java開發(fā)崗位職責20篇

崗位職責是什么

java開發(fā)崗位是企業(yè)信息技術部門的核心組成部分，主要負責設計、編碼、測試和維護使用java編程語言開發(fā)的軟件應用程序。這個角色需要與項目團隊緊密合作，以確保軟件產(chǎn)品的質量和性能，滿足業(yè)務需求。

崗位職責要求

1. 精通java編程語言，掌握面向對象的設計原則和模式。

2. 熟悉常見的java框架，如spring、hibernate等，并能靈活應用。

3. 具備良好的數(shù)據(jù)庫知識，包括sql查詢優(yōu)化和事務管理。

4. 熟悉軟件開發(fā)生命周期，了解敏捷開發(fā)方法。

5. 具備問題解決能力，能夠診斷和修復代碼錯誤。

6. 有良好的團隊協(xié)作精神，能有效溝通和協(xié)調跨部門合作。

7. 持續(xù)關注技術發(fā)展，愿意學習新技術以提升開發(fā)效率。

崗位職責描述

java開發(fā)人員在日常工作中，將參與各種項目的開發(fā)工作，從需求分析到系統(tǒng)設計，再到編寫代碼和進行單元測試。他們需要理解業(yè)務需求，將這些需求轉化為可執(zhí)行的代碼，同時保證代碼的可讀性和可維護性。在項目實施過程中，他們需要與產(chǎn)品經(jīng)理、ui設計師、測試工程師等其他團隊成員密切配合，確保項目的順利進行。

此外，java開發(fā)人員還需要定期對已上線的系統(tǒng)進行維護和優(yōu)化，解決可能出現(xiàn)的技術問題，保障系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。他們需關注行業(yè)動態(tài)，研究新的技術和工具，以提升軟件的性能和用戶體驗。

有哪些內容

1. 代碼編寫：根據(jù)項目需求，編寫高效、穩(wěn)定的java代碼。

2. 系統(tǒng)設計：參與系統(tǒng)架構設計，確保設計的健壯性和可擴展性。

3. 協(xié)作溝通：與團隊成員共享信息，討論解決方案，解決開發(fā)過程中的問題。

4. 代碼審查：審查同事的代碼，確保代碼質量。

5. 測試與調試：編寫和執(zhí)行單元測試，定位并修復程序錯誤。

6. 技術文檔：編寫和更新技術文檔，以便團隊成員理解和維護代碼。

7. 性能優(yōu)化：對現(xiàn)有系統(tǒng)進行性能調優(yōu)，提高系統(tǒng)響應速度和處理能力。

8. 技術研究：跟蹤java及相關技術的發(fā)展，學習并引入新技術到項目中。

9. 培訓指導：對新入職的開發(fā)人員進行技術培訓和指導。

10. 問題響應：快速響應線上系統(tǒng)的問題，進行故障排除和修復。

java開發(fā)崗位是一個集技術實力、團隊協(xié)作和持續(xù)學習于一體的角色，對于企業(yè)的信息技術進步和業(yè)務發(fā)展起著至關重要的作用。

java開發(fā)崗位職責范文

第1篇 java開發(fā)工程師/架構師（渠道業(yè)務）（p6-p8)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

工作職責:

1.負責渠道后臺相關后端服務、dsp平臺的設計和開發(fā)

2.負責按需抓取相關數(shù)據(jù)，進行清洗、落地、分析

職位要求:

1.三年以上互聯(lián)網(wǎng)或軟件行業(yè)工作經(jīng)驗

2.有扎實的java程序設計與編碼功底，三年以上實際開發(fā)經(jīng)驗，熟悉java開發(fā)環(huán)境和工具

3.熟悉數(shù)據(jù)庫概念和技術、熟悉常用的數(shù)據(jù)結構和算法

4.熟悉常見的設計模式，熟悉基于uml的面向對象技術，至少熟悉一種常見uml工具

5.理解 http 協(xié)議，熟悉 html、dom、_path

6.熟悉 linu_ 開發(fā)環(huán)境，有信息抽取、文本分類、大數(shù)據(jù)處理相關經(jīng)驗優(yōu)先

7.工作認真，細心，有條理，積極性高；良好的溝通能力及團隊合作精神

第2篇 java開發(fā)工程師(微服務方向)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

完成java項目的開發(fā)

任職要求：

1、三年以上java開發(fā)經(jīng)驗；

2、熟練掌握spring cloud或dubbo分布式框架，并了解其底層原理；

3、熟練掌握mysql、oracle的開發(fā)，了解數(shù)據(jù)庫性能優(yōu)化；

4、熟練掌握mq、redis的使用；

5、有多線程、高并發(fā)業(yè)務處理經(jīng)驗者優(yōu)先；

6、相關金融行業(yè)軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

福利和薪資待遇：

一、上海金指軟件技術有限公司按國家規(guī)定為所有員工繳納五險一金，實行項目績效獎金、有節(jié)日補貼；

二、每周提供免費活動場地，組織羽毛球等健身活動，讓員工快樂工作，樂享生活；

三、為員工提供一系列的專業(yè)化培訓，提升員工技能；

四、公司包中餐，同時為有需要的員工提供員工宿舍；

五、每年春、秋季公司組織全體員工旅游；

六、優(yōu)秀員工可持有一定量的公司股票。

第3篇 java開發(fā)工程師（海外bu）職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職位描述：

負責iot工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)saas平臺后端系統(tǒng)研發(fā)。

職位要求：

1. 精通java后端開發(fā)，熟悉 spring boot/spring mvc等后臺開發(fā)架構，熟悉常見的微服務框架和原理（spring cloud， k8s， dubbo 等)；

2. 有使用常見的mq (如kafka)，nosql(如redis，mongodb），mysql數(shù)據(jù)庫開發(fā)經(jīng)驗；

3. 相關專業(yè)本科畢業(yè)4年經(jīng)驗以上，碩士畢業(yè)3年以上，能獨立完成設計和開發(fā)，團隊合作和溝通意識較強；

4.從事過iot物聯(lián)網(wǎng)后端開發(fā)經(jīng)驗；有mqtt等相關物聯(lián)網(wǎng)框架搭建，協(xié)議開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

第4篇 java開發(fā)工程師-廣告組職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1.參與廣告ssp，dsp系統(tǒng)設計和開發(fā)。

2.能獨立完成項目需求。

任職要求：

1.本科及以上學歷，3-5年java開發(fā)工作經(jīng)驗

2.熟悉java，熟悉各種設計模式，熟悉基于j2ee的web架構設計

3.熟悉oracle、mysql等主流數(shù)據(jù)庫；

4.熟悉jquery、js、html、css等

4.對mq、rpc、緩存、分布式系統(tǒng)等有比較深入的研究和使用

5.熟練使用mybatis，springmvc，springboot，springcloud等框架

6.具備良好的系統(tǒng)分析能力、抽象思維和邏輯思維能力，能獨立分析復雜問題和解決問題；

7.有過elesticsearch，solr，lucene經(jīng)驗優(yōu)先

8.熟悉計算廣告理論，有廣告競價理論/推薦算法的研究和項目經(jīng)驗者優(yōu)先

9.擁有大規(guī)模ade_change，dsp，dmp系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

第5篇 高級java開發(fā)工程師崗位職責

高級java開發(fā)工程師 holla group 達摩英時(北京)網(wǎng)絡科技有限公司,holla,達摩英時,達摩英時 職責描述:

你將負責 holla 和monkey的產(chǎn)品相關開發(fā)工作。作為團隊重要的角色之一,你將參與產(chǎn)品相關討論,與小伙伴們共同豐富開發(fā)流程與產(chǎn)品內容的優(yōu)化方案。

your opportunity:

holla的部分模塊的重構以及業(yè)務的開發(fā)

you need:

有扎實的java基礎,對java集合以及并發(fā)包集合熟悉并了解其實現(xiàn)

熟悉spring boot 有一年以上實際項目開發(fā)經(jīng)驗,有完整上線項目架構經(jīng)驗

熟悉分布式系統(tǒng)的設計和應用并有實際項目經(jīng)驗

熟悉spring springmvc hibernate 等通用框架的配置、優(yōu)化

熟悉redis緩存,spring cloud微服務架構等常用互聯(lián)網(wǎng)技術

熟悉java鎖、線程安全,有高并發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

熟悉jvisualvm jprofile等性能分析工具者優(yōu)先

有電商、社交等移動互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先

第6篇 中高級java開發(fā)工程師崗位職責職位要求

職責描述：

崗位描述：

1、負責java項目的后臺和接口開發(fā)任務；

2、參與產(chǎn)品設計和需求分析；

3、按照項目計劃，按時提交高質量代碼，完成開發(fā)任務；

崗位要求：

1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)經(jīng)驗，計算機軟件相關專業(yè)，java基礎扎實，精通面向對象、nio ，并發(fā)包，多線程，設計模式以及接口設計；

2、熟悉使用各種經(jīng)典的java開源框架，如spring boot、spring、mybatis、struts2等等；

3、熟悉分布式系統(tǒng)架構開發(fā)，了解dubbo，spring cloud的微服務技術體系；

4、熟練掌握mysql、memcached、redis、mongodb等主流數(shù)據(jù)存儲系統(tǒng)，可對系統(tǒng)進行性能調優(yōu)；

5、對技術有強烈的興趣，喜歡鉆研，具有良好的學習溝通能力、較強責任心、工作積極性以及團隊協(xié)作能力；

6、有主流消息系統(tǒng) rabbitmq，activemq緩存系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先；

7、有金融行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第7篇 實習java開發(fā)崗位職責

java開發(fā)工程師(實習崗) 鋼銀電子商務 上海鋼銀電子商務股份有限公司,上海鋼銀,鋼銀電商,鋼銀電子商務,鋼銀 崗位職責:

1. 進行軟件詳細設計和編碼實現(xiàn),確保安全、質量和性能;

2. 維護級現(xiàn)有軟件產(chǎn)品,能夠定位并修復現(xiàn)有軟件缺陷。

崗位要求:

1、全日制統(tǒng)招本科以上學歷,計算機科學與技術相關專業(yè);

2、熟悉java程序開發(fā),了解jms、jsp、jdbc、_ml、jdbc、servlet等技術;

3、熟悉使用常用java開源框架,spring、struts、mybatis等;

4、熟悉oracle、mysql等數(shù)據(jù)庫應用;

5、良好的學習能力和鉆研精神,有團隊合作意識,有較強的分析問題和解決問題的能力。

第8篇 java開發(fā)工程師-馬應龍職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1、負責新引進信息化應用系統(tǒng)的實施和推廣工作；

2、負責已投入使用的信息化系統(tǒng)擴展需求的調研、主導管轄范圍內的軟件功能的二次開發(fā)或者協(xié)調乙方工程師進行二次開發(fā)，組織系統(tǒng)功能的測試、操作說明的編寫和系統(tǒng)的培訓、推廣工作；

3、負責管轄范圍內信息化應用系統(tǒng)的日常運維管理工作；

4、協(xié)助部門完成信息化系統(tǒng)的考察、調研、可行性分析、招標比價工作；

5、完成部門領導交辦的其他工作任務。

任職資格：

1、35歲以下，211或985院校本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)背景；有2年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗;優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也可；

2、精通java技術，有軟件開發(fā)經(jīng)驗2年以上；

3、熟悉sqlserver，oracle數(shù)據(jù)庫的使用；

4、熟悉企業(yè)管理軟件工作流程。

第9篇 平臺java開發(fā)崗位職責

資深java開發(fā)工程師-開放平臺-跨境電商346 網(wǎng)易集團 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡,網(wǎng)易集團,網(wǎng)易 工作職責:

1. 參與考拉開放平臺的架構設計與研發(fā),構建考拉的api生態(tài)

2. 實現(xiàn)核心api網(wǎng)關的自注冊和發(fā)現(xiàn),服務調用認證、限流、熔斷等功能

3. 實現(xiàn)核心api網(wǎng)關的完整監(jiān)控,保障網(wǎng)絡與服務安全

4. 通過技術預研,保障核心api網(wǎng)關的高可用性、高穩(wěn)定性、和性能可擴展

5. 系統(tǒng)性能調優(yōu),精簡硬件資源需求,例如降低計算開銷,降低存儲成本,提高響應qps等

任職要求:

1. java基礎扎實,理解io、多線程、集合等基礎框架,對jvm原理有一定的了解

2. 5年以上java設計與開發(fā)經(jīng)驗,精通java平臺的開發(fā)技術與常用框架,并了解其實現(xiàn)原理與機制

3. 有大型分布式、高并發(fā)、高性能、高可用系統(tǒng)的設計開發(fā)經(jīng)驗,熟悉分布式、緩存、消息等機制

4. 熟練掌握linu_下的常用命令,常用的腳本語言

5. 熟悉各類java應用中間件產(chǎn)品,有開發(fā)應用容器、分布式協(xié)調系統(tǒng)(如zookeeper)、高性能通信框架或系統(tǒng)的經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

6. 有技術探索的熱情,追求編寫優(yōu)化的代碼

7. 具備技術研究能力、善于解決難題、長于溝通與團隊協(xié)作、具備技術領導力

第10篇 資深java開發(fā)工程師（社交電商，大平臺）職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

1) 對微服務，高并發(fā)，高性能，高可用有獨特見解。

2）能獨立完成項目的系統(tǒng)分析、設計，并主導完成詳細設計和編碼的任務，確保項目的進度和質量

3) 主導技術難題攻關，持續(xù)提升核心系統(tǒng)的高處理性能，保證系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、快速運行

4）理解業(yè)務，識別需求，參與架構、系統(tǒng)、分析設計等多領域項目的相關技術的實踐、應用和研發(fā)

任職要求：

1）大?；蛞陨蠈W歷，計算機軟件或相關專業(yè)，5年以上java開發(fā)經(jīng)驗，有3年以上獨立系統(tǒng)設計和研發(fā)經(jīng)驗（電商/社交電商行業(yè)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮），需有至少百萬級以上用戶基數(shù)項目開發(fā)經(jīng)驗；

2）熟悉java，基礎扎實，熟練掌握常用java技術框架，能編寫簡潔清晰規(guī)范的代碼；

3）具有java基礎技術體系（包括jvm、類裝載機制、多線程并發(fā)、io、網(wǎng)絡）掌握和應用經(jīng)驗；

4）良好的面向對象設計理解，掌握設計模式及應用場景，熟悉面向對象設計、領域設計原則；

5）熟悉底層中間件、分布式技術（包括緩存、消息系統(tǒng)、熱部署等）；

6）有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)高并發(fā)（如秒殺，拼團等活動并發(fā)）、高穩(wěn)定可用性、高性能、大數(shù)據(jù)處理相關的開發(fā)、設計經(jīng)驗背景優(yōu)先；

7）具有較強的問題分析和處理、溝通能力，熱衷技術，精益求精，有一定的技術癖，善于溝通與團隊協(xié)作。

第11篇 java開發(fā)工程師（武侯區(qū)）職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位要求：

1、本科及以上學歷計算機相關專業(yè)，要求3年以上工作經(jīng)驗，薪水依能力而定；

2、精通java及相關技術體系結構，精通ssm等主流開發(fā)技術，熟悉設計模式；

3、熟悉微服務框架與微服務的核心理念，精通springboot及springcloud；

4、熟悉前端開發(fā)，擅長react、vue等開發(fā)；

5、熟悉mysql數(shù)據(jù)庫與其相關生態(tài)群，熟悉nosql數(shù)據(jù)庫的原理及應用；

6、熟練掌握maven、gradle、git等管理工具；

7、精通大型系統(tǒng)開發(fā)測試，熟悉多進程、多線程編程；

8、熟悉linu_操作系統(tǒng)和分布式系統(tǒng)的性能監(jiān)控、分析與調優(yōu)；

9、善于溝通、勤奮好學，高度的責任心和團隊合作精神；

職責：

1、 負責項目技術方案及相關技術難題攻關；

2、 負責項目系統(tǒng)的配置和性能優(yōu)化工作；

3、 負責公司相關技術中臺產(chǎn)品研發(fā)交付；

4、 負責產(chǎn)品基礎架構設計、部署、監(jiān)控、優(yōu)化升級等工作；

5、 負責項目系統(tǒng)的配置和性能優(yōu)化工作；

6、 協(xié)助功能顧問進行模塊測試并分析解決問題；

7、 獨立完成個人承擔模塊的開發(fā)和測試；

8、 定期整理、歸納研發(fā)與運維過程中的成果與問題，編寫成相關文檔，組織團隊的和評審；

第12篇 java開發(fā)工程師崗位職責職位要求

職責描述：

人員技能:

1、熟悉 spring、srpingboot、mybatis 框架，spring cloud 微服務。

2、精通 greenplum 、oracle 數(shù)據(jù)庫的優(yōu)化和使用。

3、熟悉底層中間件、分布式技術(如 rpc 框架、緩存、消息系統(tǒng)等);

4、具備系統(tǒng)調優(yōu)、性能調優(yōu)等技能，對疑難技術問題具備較強的排查能力;

工作描述：

1、參與項目的后端開發(fā);與前端工程師協(xié)作，完成項目各功能模塊接口開發(fā);

2、對項目各功能模塊性能優(yōu)化，改善用戶訪問體驗;

崗位要求：

學歷要求：大專及以上

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗3-5年

第13篇 軟件工程師-java開發(fā)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

1、參與業(yè)務需求分析，

2、獨立完成相應需求模塊的開發(fā)以及單元測試，

3、獨立進行庫表結構的設計，

4、編寫設計文檔，如需求分析規(guī)格說明書、系統(tǒng)設計文檔等。

任職要求：

1、具有扎實的java基礎，有良好的編碼能力，

2、熟練使用springboot框架進行開發(fā)，

3、熟練使用jpa，hibemate，mybatis中的一種或多種持久層框架，

4、掌握html，css，javascript，aja_等客戶端開發(fā)技術，

5、熟悉maven項目構建，能夠獨立進行項目的構建，

6、具有庫表結構設計能力，并且有一定的sql開發(fā)及優(yōu)化能力，

7、較強的需求溝通能力和學習能力，對于陌生的知識能夠快速的上手。

第14篇 java開發(fā)（fof/交易）職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

1、負責長量交易系統(tǒng)支付系統(tǒng)等相關系統(tǒng)的功能開發(fā)、系統(tǒng)維護、性能調優(yōu)、第三方對接；

2、負責長量fof系統(tǒng)相關系統(tǒng)的框架調優(yōu)、數(shù)據(jù)結構設計、性能調優(yōu)；

3、根據(jù)業(yè)務部門需求參與方案討論、技術調研、系統(tǒng)分析和設計；

4、負責產(chǎn)品開發(fā)的業(yè)務邏輯設計、代碼開發(fā)，以及實施跟蹤、版本控制；

5、與產(chǎn)品終端用戶緊密聯(lián)系，對用戶需求合理分析，并編寫相關系統(tǒng)設計文檔；

6、參與公司產(chǎn)品的架構優(yōu)化，性能優(yōu)化并輔助其他模塊進行技術實現(xiàn)；

任職要求：

1、本科及以上學歷，具備5年以上java開發(fā)經(jīng)驗，熟悉ssh/spring mvc框架，熟悉freemarker、jquery、resteasy、mybatis等組件技術，在分布式系統(tǒng)有一定經(jīng)驗或相關知識儲備；

2、熟悉java消息隊列、redis緩存組件；

3、精通主要（tomcat/redis/ngin_等）的配置和使用，熟悉linu_操作系統(tǒng)，掌握shell腳本和vi命令；

4、良好的問題理解能力，能夠理解以及處理復雜邏輯，有算法優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、具備系統(tǒng)調試、性能調優(yōu)等技能，對疑難技術問題具備較強的排查能力；有強烈的責任心和使命感；

6、具備獨立的系統(tǒng)框架設計能力和數(shù)據(jù)庫結構設計能力；

7、熟悉證券基金業(yè)務，有銀行、證券、基金行業(yè)軟件開發(fā)、項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先。

第15篇 高級前端java開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

1. 配合前端網(wǎng)頁開發(fā)工程師實現(xiàn)產(chǎn)品交互界面；

2. 維護及優(yōu)化網(wǎng)站前端性能。

任職要求：

1. 正規(guī)院校本科及以上學歷，軟件、計算機、通信、信息安全、網(wǎng)絡工程、財稅等相關專業(yè)；

2. 3年以上前端java開發(fā)經(jīng)驗，java基礎扎實且具有良好的編碼風格；

3. 熟悉css3、html5、javascript等web前端技術，有前端網(wǎng)頁性能調優(yōu)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

4. 熟悉angular/reactjs等至少一種前端js框架，有前端框架開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

5. 具備良好的服務意識、責任心、較強的學習能力、優(yōu)秀的團隊溝通與協(xié)作能力；

6. 有 b/s 架構前端優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先；

7. 有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或財稅行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，尤其是參與過大型網(wǎng)站的研發(fā)。

第16篇 java開發(fā)專家-活動平臺組職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位描述：

1、參與營銷活動的設計和開發(fā)工作；

2、熟悉業(yè)務，能夠分析和發(fā)現(xiàn)需求的優(yōu)化點，并負責項目推進，系統(tǒng)優(yōu)化，線上問題排查；

3、開發(fā)和維護統(tǒng)一的軟件開發(fā)架構，發(fā)現(xiàn)和解決存在的技術問題，保證系統(tǒng)的性能和穩(wěn)定性。

崗位要求：

1、2~3年左右工作經(jīng)驗，熟悉web開發(fā)，從事過大型網(wǎng)站設計開發(fā)或大訪問量業(yè)務開發(fā)優(yōu)先；

2、具備良好的需求分析能力和設計能力，掌握需求分析、設計的方法和常用工具，善于主動推動項目進展并達成項目目標；

3、熟悉java、mysql，能夠在linu_上進行日常開發(fā)工作；

4、具有強烈的責任感及敬業(yè)精神，溝通協(xié)調能力良好，思路清晰善于總結提煉，有互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先。

第17篇 java開發(fā)工程師（助理）崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責:

1、參與項目開發(fā)工作；

2、根據(jù)設計文檔或需求說明完成代碼編寫；

3、團隊協(xié)作，配合項目經(jīng)理的管理工作，高效完成功能開發(fā)。

任職資格:

1、大專以上學歷，計算機或相關專業(yè)；

2、具有java編程語言基礎，以及良好的編碼習慣；

3、思路清晰，具備發(fā)現(xiàn)問題的能力，有良好的學習態(tài)度、工作踏實、責任心強，具有良好的團隊合作意識和較強的主動性；

4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)、it行業(yè)，能不斷學習且有創(chuàng)新思想。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第18篇 誠聘java開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

本工作需要外派，不可接受者勿投。

1. 本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗；1年及以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品java開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

2. java基礎扎實，精通多線程、并發(fā)、集合、網(wǎng)絡、io等基礎知識，熟悉jvm；以及分布式web系統(tǒng)應用設計和開發(fā)經(jīng)驗

3. 熟練掌握各類算法、常用數(shù)據(jù)結構、設計模式；

4. 會使用svn、git進行代碼協(xié)同管理；

5. 深入理解springmvc，springboot， springcloud， mybatis， dubbo， zookeeper等領域的框架或產(chǎn)品的機制與代碼；

6. 具備mysql等數(shù)據(jù)庫使用經(jīng)驗、緩存、消息通信、隊列、異步框架等技術；熟悉高性能、高并發(fā)系統(tǒng)設計方案，如分布式緩存、elasticsearch、消息隊列等；

7. 熟悉oauth2.0或者openapi等產(chǎn)品者優(yōu)先；

第19篇 ai硬件-高級java開發(fā)工程師職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

1、負責搜狗智能硬件項目云端架構設計、實施和優(yōu)化；

2、負責制定服務器端與硬件設備端和手機app端的交互協(xié)議；

3、負責平臺核心系統(tǒng)代碼的編寫。

任職要求：

1、計算機或相關專業(yè)本科（或以上）學歷，5年以上社會工作經(jīng)驗；

2、熟悉java web開發(fā)，熟悉spring mvc；

3、熟悉http、tcp協(xié)議，并有深刻理解；

4、熟悉mysql，了解基本的設計原則，熟悉數(shù)據(jù)庫優(yōu)化；

5、了解cache系統(tǒng)，有memcached、redis使用經(jīng)驗；

6、有大數(shù)據(jù)量、分布式系統(tǒng)開發(fā)設計經(jīng)驗；

7、有移動互聯(lián)網(wǎng)實時通訊開發(fā)硬件經(jīng)驗者優(yōu)先。

第20篇 java開發(fā)主程崗位職責

java游戲開發(fā)服務器主程 深圳市肅羽科技有限公司 深圳市肅羽科技有限公司,肅羽科技,肅羽 1.至少3年以上java開發(fā)工作經(jīng)驗,至少兩年以上游戲服務端經(jīng)驗;

2.至少做過兩個以上手游或者網(wǎng)頁游戲,有arpg游戲經(jīng)驗;

3.熟悉java游戲服務端架構,通訊架構,數(shù)據(jù)緩存模塊,數(shù)據(jù)持久化模塊,數(shù)據(jù)序列化 反序列化,并掌握相關框架。最好有跨服架構設計經(jīng)驗;

4.必須熟練運用netty,mysql,redis,spring這些基礎工具框架,并可以運用自己覺

得可以增強性能的框架來優(yōu)化項目,熟練運用maven或者gradle來管理項目;

5.jvm調優(yōu)經(jīng)驗,熟練運用jstack,jmap,jstat指令解決線上問題;

6.熟練運用linu_系統(tǒng)和sh腳本,部署發(fā)布項目;

7.有管理開發(fā)流程經(jīng)驗,善于合理給組員分配任務。

任職資格:

1.維護并改進游戲服務端框架,帶領業(yè)務程序員完成項目功能

2.薪資根據(jù)技術水平面議。