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崗位職責是什么
大隊崗位職責是指在一個組織或企業(yè)中，大隊級管理者的責任和任務，他們通常負責協(xié)調和管理一個相對較大的團隊，確保各項工作的順利進行，實現(xiàn)組織目標。
崗位職責要求
1. 領導能力：大隊崗位需要具備出色的領導才能，能夠激發(fā)團隊成員的積極性，引導他們向著共同的目標前進。
2. 溝通協(xié)調：有效溝通是大隊崗位的核心技能，需要與上下級、內外部合作伙伴保持良好的關系，解決可能出現(xiàn)的沖突。
3. 決策制定：大隊管理者需要對團隊的工作方向、資源分配和策略調整做出明智的決策。
4. 問題解決：面對復雜的問題和挑戰(zhàn)，大隊崗位需迅速分析情況，提出解決方案，并指導團隊執(zhí)行。
5. 業(yè)務理解：深入理解所在行業(yè)的業(yè)務知識，以便更好地指導團隊工作，提升效率。
崗位職責描述
大隊崗位的日常工作包括監(jiān)督團隊的日常運營，確保任務按時完成，質量達標。他們需要定期評估團隊績效，識別改進點，提供培訓和發(fā)展機會。此外，大隊管理者還需參與戰(zhàn)略規(guī)劃，與高層管理層討論和制定組織的戰(zhàn)略方向，確保團隊的工作與整體目標一致。
在項目管理方面，大隊崗位需分配任務，跟蹤進度，確保項目的成功實施。他們還要處理突發(fā)事件，如人員變動、預算調整等，保持團隊的穩(wěn)定和高效運作。
有哪些內容
1. 團隊管理：包括人員招聘、培訓、激勵和評估，以及維護團隊士氣和文化。
2. 項目協(xié)調：負責項目啟動、執(zhí)行和收尾階段的管理工作，確保項目按期交付。
3. 內部溝通：定期舉行團隊會議，傳達公司政策，收集反饋，解決團隊內部問題。
4. 外部聯(lián)絡：與客戶、供應商和其他利益相關者建立和維護關系，確保合作關系的順暢。
5. 風險管理：識別潛在風險，制定應對策略，減少對團隊和項目的影響。
6. 質量控制：監(jiān)控工作質量，確保符合公司標準和客戶期望。
7. 創(chuàng)新推動：鼓勵團隊創(chuàng)新思維，探索新的工作方法和技術，以提升效率和效果。
大隊崗位職責涵蓋全面的團隊管理和項目執(zhí)行，要求領導者具備深厚的業(yè)務知識、出色的領導力和高效的決策能力，以驅動團隊持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)組織的長期目標。
大隊崗位職責范文
第1篇 行政執(zhí)法大隊崗位職責
1.堅定地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵紀守法。
2.熟悉有關法律、法規(guī)，準確運用水務法律、法規(guī)和規(guī)章。
3.積極參加各級舉辦的水務行政執(zhí)法業(yè)務培訓，不斷提高水務行政執(zhí)法水平。
4.在水務行政執(zhí)法活動中敢于執(zhí)法，堅持以事實為依據，以法律為準繩的辦案原則，秉公執(zhí)法，不徇私情。
5.嚴格按照辦案執(zhí)法程序辦案，對現(xiàn)場調査和詢問筆錄應詳細、真實;實行行政檢查、行政強制、行政處罰告知制度，不得偽造、算改各種證據及相關材料；辦案情況和處理結果應及時向領導報告。
6.抓住時機，廣泛宣傳有關水務行政執(zhí)法、行政許可及行政管理的法律、法規(guī)、規(guī)章。
7.積極參加水務行政執(zhí)法巡查和行政許可事后監(jiān)督檢查，認真做好每年度重大專項執(zhí)法活動以及日常事務工作。
8.清正廉潔，不以權謀私，不參加影響公正辦案的宴請和收受禮物。發(fā)現(xiàn)水事違法案件當事人與本人有利害關系時，應主動向領導說明并提出回避。
9.對水務違法案件的處罰遵循審理小組意見，不得私自變更，并按照行政處罰決定執(zhí)行。
10.執(zhí)行稽查時應當主動出示證件，著裝整潔，注意儀表，規(guī)范用語，文明執(zhí)法。
11.努力完成領導交辦的其他任務。
第2篇 消防大隊長崗位職責
1、了解和掌握全大隊情況，根據上級的指示和要求，結合實施，計劃安排消防業(yè)務和行政工作，領導部屬貫徹執(zhí)行；
2、領導戰(zhàn)備工作，落實戰(zhàn)備措施，指揮全大隊完成以防火、滅火為中心的各項任務；
3、教育和培訓所屬警官，不斷提高他們的軍政業(yè)務素質和組織指揮、管理教育能力，不斷提高全大隊的防火、滅火技能；
4、熟悉全大隊業(yè)務工作，對全大隊人員工作和任務做到分工明確，定期檢查，督促各項工作任務的完成；
5、積極開展調查研究，熟悉和掌握轄區(qū)的消防安全狀況，為政府決策當好參謀；
6、貫徹執(zhí)行消防法律法規(guī)，正確行使消防監(jiān)督管理權；
7、完成上級賦予的其他任務。
第3篇 大隊輔導員崗位職責內容
團支部書記在團支部委員會的集體領導下,按照支部團員大會、支委會的決議,負責主持團支部的日常工作。
1.負責召集支部團員大會和支委會;結合本單位的實際情況,傳達貫徹黨和上級團委的指示和決議;研究安排支部工作,將支部工作中的重大問題,及時提交支委會和支部團員大會討論決定。
2.了解掌握團員的思想、工作和學習情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,做經常性的思想政治工作。
3.檢
第4篇 爆破作業(yè)大隊長崗位職責
1、負責轄區(qū)工作人員的管理和合理調配。
2、負責爆破作業(yè)計劃的實施。
3、負責安全管理，組織安全檢查，確保作業(yè)安全。
4、組織技術培訓和安全培訓。
5、主持對重大或特殊爆破作業(yè)制訂操作細則，并組織實施。
6、努力學習、掌握新的技術措施，提高工程質量、經濟效益和安全系數(shù)。
7、做好從業(yè)人員的思想政治工作，關心員工生活，保持員工隊伍穩(wěn)定。
8、征求用戶意見，不斷改進工作，提高服務質量。
9、做好公司領導交辦的其他工作。
第5篇 副科長副主任、副院長、副大隊長、教導員副教導員安全生產崗位職責
在本部門科長（主任、院長、大隊長）領導下開展工作，是本部門分管工作的直接領導責任人，主要職責是：
（一）按照本部門崗位的職責分工，部署、安排和開展工作；
（二）監(jiān)督、檢查分管職責的安全生產工作；
（三）依照職責，督促、檢查工作人員的安全生產職責履行情況；
（四）負責向本單位科長（主任、院長、大隊長）匯報分管工作中有關安全生產情況和遇到的困難問題，提出建議和意見；
（五）領導交辦的其他安全生產工作。
第6篇 機運大隊崗位職責
1.貫徹執(zhí)行國家方針政策，煤礦安全規(guī)程，公司煤礦有關規(guī)定，對機運中心主任負責。
2.組織完成機運中心下達的運行任務。
3.組織實施公司煤礦既定的機運安全質量標準達標工作，完成達標任務。
4.參加煤礦機運安全作業(yè)規(guī)程并貫徹落實執(zhí)行。
5.配合機運科，機運督查科完成相關業(yè)務工作。
6.接受機運督查科日常監(jiān)督檢查，并按指令整改隱患。
7.組織實施職責范圍設備，設施的運行，及時維護檢查。
8.組織實施職責范圍安全大檢查，排查整改隱患并復查驗收。
9.組織所屬隊班日常安全教育培訓工作，開班前會，多形式練兵，提高人員操作技能和熟練水平。
10.配合機運科“四新”推廣應用工作。
11.配合機運督查科事故的調查處理，總結經驗教訓。
12.執(zhí)行跟班，帶班制度，搞好現(xiàn)場管理工作。
第7篇 大隊輔導員崗位職責要求
少先隊大隊輔導員在學校行政和團組織的領導下,負責少先隊工作,協(xié)助校長抓好全校學生的思想教育工作。主要職責如下:
一、根據學校實際和少年兒童特點,每學期制訂出大隊部工作計劃;確定學期和每月的教育中心,安排好重大的活動,引導兒童堅持德、智、體、美、勞等全面發(fā)展的方向。
二、輔導少先隊員辦好自己的小家務,如紅領巾廣播、隊室布置、鼓號隊、光榮冊、大隊資料檔案、隊干值日等工作。
三、培養(yǎng)訓練少先隊各級小干部,定期召開隊干部會議,經常聽取他們及隊員的意見。培養(yǎng)他們熱心為他人服務的精神,教給他們工作技能,指導他們積極參與學校管理。
四、指導中隊輔導員工作,幫助中隊輔導員開展好少先隊活動。配合德育處開好每月一次班主任例會,組織教師討論工作,交流經驗,聽取意見。
五、做好每學期優(yōu)秀隊員、隊干、優(yōu)秀集體及文明班的評選工作,及時發(fā)揚好人好事,引導少先隊員真正做到“誠實、勇敢、活潑、團結”。
六、配合校領導做好小學生日常行為規(guī)范的訓練、檢查、評比工作。
七、爭取社會力量共同關心少先隊組織,做好校外輔導員的聘請工作,主動與社區(qū)配合,認真貫徹《未成年人保護法》和《青少年保護條例》。
八、認真貫徹《國旗法》,組織好每周一的升旗儀式,培訓好升旗手、護旗手、鼓號隊。
九、認真填寫少先隊工作日記,及時記錄各個時期的大事。
十、積極組織開展雛鷹爭章活動,爭取人人達標,提高隊員素質,豐富隊員生活。
第8篇 維保修大隊長崗位職責
維保修大隊長:全面負責維保修大隊的管理工作。(如維保修材料申購計劃審核,維保修數(shù)據分析,維修人員調度、考評等)。負責樓宇土建及裝修工程驗收、整改跟進,日常維修方案制定,現(xiàn)場維修進度跟進、協(xié)調、質量驗收,協(xié)調業(yè)主對維修完成戶進行確認,核算維修工量及維保修簽證錄入等工作。任職條件:大專以上學歷,7年以上相關工作經驗(中專以上學歷,9年以上相關工作經驗),3年以上同等崗位工作經驗。
第9篇 爆破作業(yè)大隊長工作崗位職責
1、負責轄區(qū)工作人員的管理和合理調配。
2、負責爆破作業(yè)計劃的實施。
3、負責安全管理,組織安全檢查,確保作業(yè)安全。
4、組織技術培訓和安全培訓。
5、主持對重大或特殊爆破作業(yè)制訂操作細則,并組織實施。
6、努力學習、掌握新的技術措施,提高工程質量、經濟效益和安全系數(shù)。
7、做好從業(yè)人員的思想政治工作,關心員工生活,保持員工隊伍穩(wěn)定。
8、征求用戶意見,不斷改進工作,提高服務質量。
9、做好公司領導交辦的其他工作。
第10篇 大隊輔導員崗位職責
團支部書記在團支部委員會的集體領導下，按照支部團員大會、支委會的決議，負責主持團支部的日常工作。
1.負責召集支部團員大會和支委會；結合本單位的實際情況，傳達貫徹黨和上級團委的指示和決議；研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支委會和支部團員大會討論決定。
2.了解掌握團員的思想、工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做經常性的思想政治工作。
3.檢査支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況和出現(xiàn)的問題。按時向支部委員會、團員大會和上級團組織報告工作。
4.經常向同級黨的組織反映情況，請示工作，并同有關方面加強聯(lián)系，爭取幫助和支持。
5.抓好支委會的自身建設，加強集體領導，充分發(fā)揮委員的作用。
6.抓好團員證日常管理工作和年度團籍注冊工作。
第11篇 大隊防火參謀崗位職責要求
1、明確熟悉列管單位消防工作情況,及時向領導提出改進和加強消防監(jiān)督工作的意見和建議;
2、協(xié)助列管單位制定消防安全管理制度,制定滅火應急疏散預案,監(jiān)督和指導列管單位開展消防工作;
3、組織進行消防監(jiān)督檢查,消除火災隱患,依法查處消防違章違法行為;
4、督促指導轄區(qū)公安派出所、行業(yè)系統(tǒng)(單位)、街道辦事處、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))等逐級落實消防責任制,指導專兼職防火員和義務消防隊開展工作,及時向領導匯報工作,反饋信息。
5、參與對列管單位火災事故的原因調查,查處違法違章行為;
6、做好防火工作各項數(shù)據的統(tǒng)計、上報工作;
7、完成領導交辦的其他任務。
第12篇 項目大隊長崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)日常環(huán)衛(wèi)事務管理，迎檢及特殊情況應急處理；
2.定期組織安全檢查，安全隱患排查，杜絕安全事故；
3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)工作巡檢及考核評比；
4.轄區(qū)內人員、車輛、物資的管理及把控，大隊內人員編制、物資發(fā)放、勞保工具、車輛油耗等方面日常開銷予以把控，節(jié)約運行成本
5.人員關系管理，合理處理信訪及投訴案件；
6.以身作則，監(jiān)督運行好公司各項規(guī)章制度；
職位要求：
1.大專及以上學歷，身體健康，態(tài)度端正，綜合素質高；
2.有一定管理經驗；
3.工作地點：禹州、鄢陵、襄縣、許昌建安區(qū)、長葛；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第13篇 大隊防火參謀崗位職責
1、明確熟悉列管單位消防工作情況，及時向領導提出改進和加強消防監(jiān)督工作的意見和建議；
2、協(xié)助列管單位制定消防安全管理制度，制定滅火應急疏散預案，監(jiān)督和指導列管單位開展消防工作；
3、組織進行消防監(jiān)督檢查，消除火災隱患，依法查處消防違章違法行為；
4、督促指導轄區(qū)公安派出所、行業(yè)系統(tǒng)（單位）、街道辦事處、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）等逐級落實消防責任制，指導專兼職防火員和義務消防隊開展工作，及時向領導匯報工作，反饋信息。
5、參與對列管單位火災事故的原因調查，查處違法違章行為；
6、做好防火工作各項數(shù)據的統(tǒng)計、上報工作；
7、完成領導交辦的其他任務。
第14篇 少先大隊輔導員崗位職責
少先大隊輔導員崗位職責
1、在學校黨支部和校長的領導下,負責組織領導少先隊工作。根據上級團委和學校工作計劃制定少先隊工作計劃、審定少先隊中隊輔導員的工作計劃;并組織實施和檢查、評估,做好總結、表彰。
2、根據少年兒童的年齡特點有的放矢地開展少先隊主題教育活動,要求主題鮮明深刻,形式生動活潑,內容富有教育性。負責組織與開展好學生課外活動與校外活動,并注意活動的針對性、趣味性與科學性,增強育人功能。
3、制定學年、學期工作計劃和工作總結。
4、加強對中隊輔導員的領導與檢查,定期召開中隊輔導員會議,及時了解他們的思想及工作情況,組織學習,交流經驗,督促并指導中隊輔導員開好班中隊會。
5、協(xié)助校長抓好學校、家庭、社會三結合教育工作,做好宣傳少先隊工作;聘請校外輔導員,開展校外活動。
6、與教導處密切配合,制定學校德育工作計劃或方案,抓好實施與總結,做好學生思想品德教育和行為規(guī)范養(yǎng)成訓練工作。組織好值周工作。
7、協(xié)助校長抓好精神文明、綜合治理工作和學生安全教育工作。
8、培養(yǎng)少先隊積極分子,組織隊干部培訓,加強對少先隊干部的基本知識和技能的訓練。對旗手、鼓號手、墻報員、播音員等有計劃地進行基本功訓練。做好少先隊的管理工作。
9、完成黨政領導交辦的其他工作。
第15篇 安全生產執(zhí)法監(jiān)察支隊大隊負責人崗位職責
1、主持本隊的全面工作，向分管領導負責。
2、宣傳、貫徹、執(zhí)行國家的方針、政策和安全生產法律、法規(guī)。
3、負責組織、制定、實施本大隊的各項工作計劃，安排協(xié)調本大隊的各項工作任務，督促、檢查落實情況，確保完成年度工作任務目標。
4、負責索查辦案件報審前的初審和報審工作。
5、嚴格遵守執(zhí)法程序和行政執(zhí)法工作規(guī)范，杜絕辦錯案。
6、主動搜集案件信息，挖掘案件來源，加大執(zhí)法監(jiān)察力度。
7、依法實施現(xiàn)場檢查和當場處罰，并按規(guī)定及時上報。
8、負責案情保密和執(zhí)法宣傳工作。
9、負責抓好本大隊的隊伍建設和行風廉政建設，遵守職業(yè)道德，嚴格執(zhí)行支隊各項規(guī)章制度，廉潔勤政，以身作則，秉公辦事。
10、及時向分管領導匯報工作，提出工作建議。
11、完成領導交辦的其他工作。
第16篇 巡警大隊各中隊崗位職責
1.負責加強本地區(qū)的巡邏防范，實行24小時全天候巡邏機制，處置110警情，處置各類突發(fā)性群體事件，預防、制止和打擊各類違法犯罪活動，服務群眾。
2.派出所：收集、掌握、報告影響社會政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定的情報信息；管理轄區(qū)內常住人口、暫住人口和境外來人口；管理轄區(qū)內的特種行業(yè)、公共娛樂服務場所和槍支、彈藥、爆炸、劇毒等危險物品，配合有關部門預防火災、爆炸、中毒等治安災害事故；監(jiān)督、指導轄區(qū)內的機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位的治安保衛(wèi)工作，組織、指導單位保衛(wèi)組織和群眾開展安全防范；通過日常治安防范和管理工作發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索查破刑事案件，保護犯罪現(xiàn)場，并協(xié)助偵查部門偵破；依法查處治安案件，調解治安糾紛；協(xié)助上級公安機關做好處置群體性事件工作；接受群眾報警求助，為群眾提供服務。
第17篇 小學大隊輔導員崗位職責
大隊輔導員是在校長和德育副校長的領導下,具體負責學校德育常規(guī)工作、少先隊管理,是學校德育工作計劃的具體落實者和執(zhí)行者。
1、制定好工作計劃,進行工作總結。
2、搞好隊室布置,大隊部資料檔案的管理。搞好宣傳工作,定期更換宣傳窗內容,校園廣播站播音、中隊黑板報的檢查等。
3、訓練少先隊干部,定期召開大中隊干部會議,培養(yǎng)他們熱心服務的精神,教給他們工作的方法和技能。指導中隊輔導員工作,幫助中隊輔導員開好每學期的主題隊會,組織中隊輔導員討論工作,交流經驗。
4、經常深入了解少年兒童的思想、學習、生活情況,開展好有益于隊員身心健康的活動。做好每學期的優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀中隊及優(yōu)秀中隊輔導員的評比表彰工作。及時與學校黨組織及行政領導匯報情況。
5、做好新隊員的發(fā)展和教育工作。
6、認真學習黨的教育方針,借鑒科學的先進的管理理念,不斷提高自身的理論修養(yǎng),根據我校實際情況,探討德育工作的方法、途徑、規(guī)律,提高德育工作的科學性、實效性。
7、協(xié)助德育副校長加強班主任隊伍建設,對班主任進行有計劃、有目標的培訓,組織并指導班主任有針對性地開展班級工作;加強對班主任的培養(yǎng)和提高,培養(yǎng)、樹立優(yōu)秀班主任的典型,交流優(yōu)秀班主任的工作經驗;抓好班主任工作的量化考核管理,抓好班級的量化評估工作。
8、加強學校、家長、社會三位一體的管理。抓好班級干部隊伍建設和班風建設,抓好家長學校的工作,抓好社會與學校的協(xié)調工作,抓好社會對學校工作的支持,讓社會、家長成為學校管理的必不可少力量。
9、認真貫徹落實《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,強化對學生的日常行為規(guī)范的管理,訓練學生具有良好的行為習慣,自覺遵守學校各項規(guī)章制度和社會公德;強化對學生養(yǎng)成教育的管理,抓好紀律、衛(wèi)生、間操的檢查和評比,抓好校風校紀的建設。
10、負責組織全校的學生大會、升旗儀式、家長委員會會議、法制教育、安全教育等大會,對學生進行思想政治教育;搞好大型教育活動,開展豐富多彩的校園文化生活,對學生進行愛國主義、集體主義的教育;指導并協(xié)助年級,抓好班會活動,抓好對違紀學生的教育和處理工作,“三生”包教和轉化工作。
11、設計并組織學生問卷調查、家長問卷調查、教師問卷調查,調查結果及時反饋給主管領導。
12、完成領導交給的其他任務。
第18篇 安全生產執(zhí)法監(jiān)察大隊崗位職責
1.監(jiān)督檢査企事業(yè)單位對國家有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。
2.重點對非煤礦山、危險物品和煙花爆竹等高危行業(yè)及其他生產方面的安全進行監(jiān)察。
3.在生產(工作)一線實行安全監(jiān)察，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患分企業(yè)和單位建立檔案，并跟蹤事故隱患的整改。
4.組織對重大事故隱患和危險源的調査，建立臺賬，并對重大危險源實施監(jiān)控。
5.監(jiān)督檢查企業(yè)及法人代表、安全生產管理人員、生產工人#安全技術和安全知識培訓情況以及特種作業(yè)人員持證上崗情況，并對無證上崗的行為進行査處。
6.組織對不具備安全條件的生產經營單位進行查處。
7.參與對事故的調查處理，監(jiān)督事故整改方案的落實。
8.負責核查安全生產方面的群眾舉報案件和來信來訪反映的問題。
9.定期向主管局匯報工作，適時提供安全生產監(jiān)察工作意見。
10.承辦縣安全生產監(jiān)督管理局交辦的其他事項。
第19篇 交通稽查大隊崗位職責匯總
交通稽查大隊職責
一、負責貫徹落實國家法律法規(guī)規(guī)章和上級主管部門有關方針、政策、規(guī)定。
二、檢查運政管理有關法規(guī)的執(zhí)行情況,以及國家規(guī)定的禁運、限運物資等。
三、檢查路政管理有關法規(guī)的執(zhí)行情況,處理各種侵占、毀壞公路及其設施的行為。 四、檢查養(yǎng)路費、運管費、客貨運基金等交通規(guī)費的繳納情況。
五、檢查客運車輛超員、貨運車輛超限運輸情況。
六、接待處理有關人員來信來訪。
七、負責本轄區(qū)交通行政執(zhí)法人員著裝儀容風紀的監(jiān)督檢查工作。
八、負責交通系統(tǒng)內部公路“三亂”的具體監(jiān)督檢查工作。
九、安排使用交通稽查專項經費,配備管理交通稽查專用裝備設施。
十、按交通行政處罰程序規(guī)定處理違章行為。
十一、完成省政府批準、有關部門委托的經濟檢查事項。
辦公室職責
一、負責抓好上級有關方針、政策、法規(guī)的貫徹落實和檢查督促,及時準確地向各中隊傳達大隊及上級業(yè)務主管部門的指示精神。
二、負責組織實施上級部門部署的各項檢查、驗收、考評工作和全系統(tǒng)文明子行業(yè)創(chuàng)建工作。
三、負責大隊的行政事務,內外關系的協(xié)調和各類會議的籌備工作。
四、負責綜合性報告、工作計劃、總結等文件的起草、修改、打印及其他科室行文的修訂審核工作。
五、負責交通檢查各類統(tǒng)計報表的審核、匯總和報送,及時向領導提供信息。
六、負責執(zhí)法證件的辦理發(fā)放工作。
七、負責執(zhí)法文書、交通稽查專用物品的保管發(fā)放。
八、負責組織、紀檢、人事、宣傳和思想政治工作及機關人員的政治業(yè)務學習和工作的考核。
九、負責文檔、印章、辦公用品、福利用品的保管發(fā)放,做好文印工作。
十、負責大隊的治安、保衛(wèi)、安全生產、值班和衛(wèi)生清潔等各項工作的管理。
十一、負責大隊機關電話等辦公設施及車輛的統(tǒng)一管理、維修和使用,負責駕駛員的管理及年度審驗工作。
十二、負責完成領導交辦的其他工作。
稽 查 中 隊 職 責
一、認真學習、貫徹執(zhí)行交通法規(guī),全面履行路檢路查和監(jiān)督管理兩項職能,負責轄區(qū)內交通稽查執(zhí)法任務,按有關規(guī)定,對全縣系統(tǒng)內的路查工作實行綜合監(jiān)督。
二、按有關規(guī)定組織路檢路查,并結合執(zhí)法工作實踐,認真總結研究在執(zhí)法中出現(xiàn)的新情況、新問題,為領導決策提供依據。
三、檢查運政管理有關法規(guī)的執(zhí)行情況,以及國家規(guī)定的禁運、限運和憑證運輸物資等。
四、檢查路政管理有關法規(guī)的執(zhí)行情況,依法查處超限運輸車輛,處理各種侵占毀壞公路及其設施的行為,維護路產路權。
五、檢查運管費和客、貨運基金等交通規(guī)費繳納情況。
六、對檢查出的違章行為按規(guī)定進行處理,對在現(xiàn)場不能及時處理的,按規(guī)定及時移交審理科。
七、負責將每月的補罰費款情況匯總報辦公室。
八、路檢路查中,需對違章車輛進行證據保存時,應嚴格按執(zhí)法程序辦理有關手續(xù),并同停車場辦好交接手續(xù)。
九、在路檢路查中,對大隊的執(zhí)法行為進行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并向大隊領導匯報。
十、對在執(zhí)法工作中遇到的突發(fā)問題、妥善處理,并及時向大隊領導匯報。
十一、負責完成領導交辦的其他工作。
審理科(違章處理室)職責
一、認真學習、貫徹落實國家及上級主管部門的有關方針政策和法律、法規(guī)、規(guī)章。
二、按照《行政處罰法》的規(guī)定及上級的要求,正確使用執(zhí)法程序和執(zhí)法文書,嚴格按照處罰規(guī)定和征費標準,及時處理稽查中隊移交的違章車輛,并做好解釋工作。
三、負責違章車輛的補罰費款及開票工作,并將補罰費款的憑證復印件存檔。
四、按照要求建立健全違章車輛檔案。
五、依據有關規(guī)定,對稽查中隊所處理的違章進行認真審理和復核,對不按大隊規(guī)定處理的違章車輛進行登記并上報大隊領導。
六、負責對有關法規(guī)的解釋和行政復議案件的舉證。
七、負責使用統(tǒng)一的執(zhí)法程序、執(zhí)法文書和違章處罰標準,并按要求組織實施。
八、負責交通稽查各類統(tǒng)計報表的審核、匯總和報送,及時向領導提供信息。
九、負責完成領導交辦的其他工作。
大隊長職責
一、負責交通稽查大隊的全面工作,組織全大隊人員的政治、業(yè)務學習,建立正常的工作秩序,落實檢查人員崗位責任制。
二、認真執(zhí)行交通管理法規(guī),遵守檢查人員工作守則,嚴格按規(guī)定的檢查范圍檢查車輛,做到安全檢查。
三、保護合法經營,維護交通秩序,查處違章行為,嚴格按規(guī)定處理違章。
第20篇 某學校少先隊大隊輔導員崗位職責
學校少先隊大隊輔導員崗位職責
一、根據學校工作計劃和學校黨支部、團委指示精神,草擬并認真實施少先隊大隊部工作計劃,安排少先隊大隊活動,指導各中隊制訂工作計劃。
二、以主要精力抓好少先隊的思想建設和組織建設。教育隊員:好好學習,天天向上,做共產主義事業(yè)的接班人;做好少先隊編隊、選舉、獎勵、處分、離隊等工作;定期召開少先隊代表大會,總結隊的工作。
三、負責培養(yǎng)、訓練少先隊大、中隊干部,培養(yǎng)他們獨立活動能力;聘請中隊輔導員,做好培訓工作,指導各中隊開展活動。
四、在學校統(tǒng)一領導下,協(xié)助政教處、團委、學生會共同組織好寒暑假與節(jié)日活動,積極組織隊員參加課外活動和學雷鋒、學賴寧等學習英雄模范的活動,在活動中提高隊員覺悟,增長才干。
五、舉辦少年團校,進行團的基本知識教育,推薦優(yōu)秀少先隊員加入共青團組織。
