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崗位職責是什么
資管崗位，全稱為資產(chǎn)管理崗位，主要負責組織和實施公司的資產(chǎn)管理工作，確保資產(chǎn)的安全、有效和增值。這一角色在企業(yè)中扮演著關鍵的角色，通過專業(yè)化的策略和管理手段，優(yōu)化資產(chǎn)配置，提升企業(yè)財務表現(xiàn)。
崗位職責要求
1. 深厚的金融知識：資管人員需具備扎實的金融理論基礎，熟悉各類金融產(chǎn)品和市場動態(tài)。
2. 精準的分析能力：能夠對市場趨勢進行深入分析，制定合理的投資策略。
3. 風險控制意識：時刻關注潛在風險，建立有效的風險防范機制。
4. 法規(guī)遵從性：了解并遵守相關法律法規(guī)，確保業(yè)務合規(guī)運行。
5. 團隊協(xié)作精神：與各部門緊密合作，共同實現(xiàn)公司資產(chǎn)目標。
崗位職責描述
資管崗位的日常工作涉及資產(chǎn)配置、投資組合管理、績效評估和報告等多個方面。他們需要密切關注市場變化，根據(jù)經(jīng)濟環(huán)境調整投資策略，同時監(jiān)控投資組合的表現(xiàn)，以確保收益最大化。此外，他們還負責與內(nèi)部審計、法務等部門協(xié)調，確保所有交易符合法規(guī)要求，并定期向管理層匯報資產(chǎn)狀況和投資成果。
有哪些內(nèi)容
1. 資產(chǎn)配置：研究市場，制定和執(zhí)行資產(chǎn)配置策略，包括股票、債券、現(xiàn)金及衍生品等多元化投資。
2. 投資管理：篩選投資項目，進行盡職調查，參與談判，簽訂合同，并持續(xù)跟蹤項目進展。
3. 風險管理：構建風險評估模型，識別潛在風險，制定風險應對措施，以降低資產(chǎn)損失。
4. 績效評估：定期評估投資組合的回報和風險，對比基準，優(yōu)化投資組合。
5. 法規(guī)遵從：了解并遵守國內(nèi)外金融法規(guī)，確保業(yè)務流程合規(guī)。
6. 內(nèi)部協(xié)調：與財務、法務、審計等部門溝通，確保信息準確傳遞，解決業(yè)務問題。
7. 客戶服務：為內(nèi)部客戶提供專業(yè)的資產(chǎn)管理咨詢服務，解答相關疑問。
8. 報告編制：編制資產(chǎn)管理報告，包括投資業(yè)績、市場分析、風險評估等，供管理層決策參考。
資管崗位是企業(yè)的財富守護者，他們運用專業(yè)知識和敏銳洞察力，為企業(yè)資產(chǎn)保值增值，推動企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。在實際工作中，他們需要不斷學習、適應市場變化，以實現(xiàn)最優(yōu)的資產(chǎn)配置和風險管理。
資管崗位職責范文
第1篇 師資管理崗位職責任職要求
師資管理崗位職責
職責描述:1、負責師資庫的管理、更新，以及師資的聯(lián)系與開發(fā)評估;
2、協(xié)助公司產(chǎn)品研發(fā)、負責方案標書等撰寫;
3、配合市場部門匹配最優(yōu)師資，并最終成單;
4、在需要的時候，擔任助教/助理工作;
5、完成上司指派的其他工作。
任職要求:1、有一定的文案功底，做事認真仔細，執(zhí)行力強，工作積極主動;
2、邏輯思維能力強，工作踏實認真肯吃苦;
3. 漢語言文學、新聞專業(yè)、文秘專業(yè)、金融專業(yè)優(yōu)先考慮
師資管理崗位
第2篇 物資管理部部長崗位職責
⑴、負責對本部門的人員管理及考核工作。
⑵、負責對本部門內(nèi)部的現(xiàn)場管理工作。
⑶、負責對庫房賬務與實物的檢查工作。
⑷、負責對所有物資編碼的制定及管理工作。
⑸、負責對公司所有物資的宏觀管理。
⑹、負責對相關部門物資管理的指導工作。
⑺、負責對發(fā)貨工作各項事宜的安排。
⑻、定期安排對公司物資進行盤點工作。
⑼、配合相關部門，做好橫向溝通。
⑽、完成領導交辦的其它工作。
第3篇 上海海洋大學工資管理崗位職責
1、熟悉有關工資方面的政策，熟悉院內(nèi)的規(guī)章制度、管理辦法。
2、配合人事部門做好全校各類人員的工資調整工作，負責全校各類人員的工資發(fā)放工作。負責工資通知單的編冊、裝訂和保管工作。
3、配合有關部門做好各項扣款工作，以及各種稅收申報工作。
4、負責住房公積金的管理及學校涉稅事項的稅務管理。
5、認真做好工資等發(fā)放統(tǒng)計工作，運用計算機對收費和發(fā)放分類進行匯總、管理，及時整理、更新有關數(shù)據(jù)，提高工作效率。
6、完成處領導交辦其他工作。
第4篇 教育投資管理崗位職責
1、通過電話和面對面的溝通,挖掘客戶實際需求,幫助客戶了解公司的服務; 2、為客戶進行測評并制定切合實際的學習方案; 3、協(xié)助主管確保完成計劃銷售額; 4、進行老客戶的回訪及信息的反饋工作; 5、在主管指導下開拓新市場,增加新客戶。 1、為人誠實守信,思路清晰 2、較好的語言表達能力和親和力 3、挑戰(zhàn)高薪
第5篇 投資管理總裁崗位職責
醫(yī)藥投資副總裁/董事(管理職能)
崗位職責:
1、把握資本市場和醫(yī)療健康領域行業(yè)動態(tài),根據(jù)公司投資策略需求,拓展投資業(yè)務、開發(fā)項目源;
2、負責投資項目的總體策劃與實施,把握關鍵節(jié)點,牽頭項目談判、盡職調查、風險評估、立項與投資等各項工作;
3、全面負責投后管理及退出等工作,對已投資項目進行風險監(jiān)控、分析評估,為企業(yè)提供增值服務;
4、協(xié)助領導開展新一期的基金設立及募資工作。
任職要求:
1、具有大型機構醫(yī)療大健康相關行業(yè)6-7年以上股權投資工作經(jīng)驗,有成功投資案例;
2、全日制碩士以上學歷,生物醫(yī)學等相關專業(yè)優(yōu)先,對行業(yè)有深度的認知,具備豐富的人脈積累,具有募、投、管、退全面經(jīng)驗者優(yōu)先 投資副總裁:上海/北京;投資董事北京 薪酬副總裁100-150w 董事200-300w
崗位職責:
1、把握資本市場和醫(yī)療健康領域行業(yè)動態(tài),根據(jù)公司投資策略需求,拓展投資業(yè)務、開發(fā)項目源;
2、負責投資項目的總體策劃與實施,把握關鍵節(jié)點,牽頭項目談判、盡職調查、風險評估、立項與投資等各項工作;
3、全面負責投后管理及退出等工作,對已投資項目進行風險監(jiān)控、分析評估,為企業(yè)提供增值服務;
4、協(xié)助領導開展新一期的基金設立及募資工作。
任職要求:
1、具有大型機構醫(yī)療大健康相關行業(yè)6-7年以上股權投資工作經(jīng)驗,有成功投資案例;
2、全日制碩士以上學歷,生物醫(yī)學等相關專業(yè)優(yōu)先,對行業(yè)有深度的認知,具備豐富的人脈積累,具有募、投、管、退全面經(jīng)驗者優(yōu)先
第6篇 師資管理崗位職責
高級經(jīng)理/師資管理崗(個人業(yè)務培訓部) 負責組織實施主管系列培訓、組織發(fā)展系列培訓;
編修和研發(fā)主管、組織發(fā)展系列培訓的教材;
評估和分析主管、組織發(fā)展系列培訓。 負責組織實施主管系列培訓、組織發(fā)展系列培訓;
編修和研發(fā)主管、組織發(fā)展系列培訓的教材;
評估和分析主管、組織發(fā)展系列培訓。
第7篇 資管業(yè)務風控崗崗位職責
資管業(yè)務系統(tǒng)風控崗 國融證券 國融證券股份有限公司,國融證券,國融 工作職責:
1、依據(jù)法律法規(guī)及公司規(guī)定,對資管產(chǎn)品風險指標進行事前、事中、事后審核、監(jiān)控、檢查,并提供相應得風控咨詢工作。
2、根據(jù)相關法律法規(guī)、合同約定等標準制定風險管理方案,在投資交易系統(tǒng)中進行風控閥值得設置、維護等工作。
3、對投資風控指標進行日常監(jiān)督,對投資流程重要節(jié)點進行監(jiān)控,做好投資提醒并跟蹤完成情況。
4、對投資合規(guī)風險管理提出系統(tǒng)建設需求、完善建議,并配合進行開發(fā)、測試及上線等工作。
5、對資產(chǎn)產(chǎn)品的信用風險、市場風險、流動性風險進行評估、分析、監(jiān)控撰寫各類風險分析報告。
任職資格:
1、 統(tǒng)招全日制大學本科及以上學歷;
2、 2年以上相關工作經(jīng)驗;
3、 熟悉證券資管、基金公司法律法規(guī)、業(yè)務流程、投資操作規(guī)范等;
4、 熟悉常見o32投資交易、估值、ta等系統(tǒng);
5、 工作細致、具有責任心,工作積極主動性高,能夠主動發(fā)現(xiàn)并解決問題;
6、 具有良好的溝通協(xié)調能理及團隊協(xié)作精神。
7、熟悉編程語言及數(shù)據(jù)庫優(yōu)先。
第8篇 融資管理專員崗位職責
高級融資管理專員 虎彩印藝 虎彩印藝股份有限公司,虎彩,虎彩印藝,虎彩印藝 工作職責
1、進行銀行業(yè)務洽談、授信、評級、擔保,建立與維護公司融資渠道
2、通過制定融資計劃,選擇最優(yōu)渠道、降低融資成本
3、根據(jù)融資計劃開展融資業(yè)務,通過相關融資資料進行留底、合同分類歸檔、提示還本付息等方式進行融資業(yè)務的后續(xù)管理,防范貸后風險
任職資格
1、本科及以上學歷,會計、財務相關專業(yè),
2、從事會計相關工作3年以上,熟悉融資工作更佳
3、性格開朗,邏輯思維清晰,表達能力良好。
第9篇 投資管理部副部長崗位職責
投資集團投資管理部副部長 金鵬控股集團有限公司 金鵬控股集團有限公司,金鵬 職責描述:
1、負責制訂公司投資管理制度、合同管理制度等;
2、負責組織編制經(jīng)營性項目投資、兼并重組等方案與可行性研究報告與后評價工作;
3、負責辦理經(jīng)營性項目投資、兼并重組等方案向集團等上級機關的報批程序,跟蹤審批進度,解決存在的問題;
4、ppp類投融資項目的分析和研制;
5、負責經(jīng)營性項目的投資風險管理工作;
6、組織開展公司各類項目的初步審查,辦理各類項目的公司級立項事宜,為公司市場部門業(yè)務拓展工作提供技術支持;
7、開展團隊的團隊建設、人員培養(yǎng)和發(fā)展規(guī)劃的相關工作。
任職要求:
1、年齡28-40歲,本科及以上學歷;
2、具有工程投資相關行業(yè)8年以上工作經(jīng)驗,3年及以上同崗位或相關崗位工作經(jīng)驗;
3、具有較強的市場判斷、開拓及人際溝通能力,思維活躍,反應敏捷,較強的溝通協(xié)調應變能力;
4、掌握一定的市場拓展、談判技巧、協(xié)調統(tǒng)籌技巧;
5、具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力;
6、工程投資咨詢行業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第10篇 醫(yī)藥投資管理崗位職責
醫(yī)藥投資副總裁/董事(管理職能)
崗位職責:
1、把握資本市場和醫(yī)療健康領域行業(yè)動態(tài),根據(jù)公司投資策略需求,拓展投資業(yè)務、開發(fā)項目源;
2、負責投資項目的總體策劃與實施,把握關鍵節(jié)點,牽頭項目談判、盡職調查、風險評估、立項與投資等各項工作;
3、全面負責投后管理及退出等工作,對已投資項目進行風險監(jiān)控、分析評估,為企業(yè)提供增值服務;
4、協(xié)助領導開展新一期的基金設立及募資工作。
任職要求:
1、具有大型機構醫(yī)療大健康相關行業(yè)6-7年以上股權投資工作經(jīng)驗,有成功投資案例;
2、全日制碩士以上學歷,生物醫(yī)學等相關專業(yè)優(yōu)先,對行業(yè)有深度的認知,具備豐富的人脈積累,具有募、投、管、退全面經(jīng)驗者優(yōu)先 投資副總裁:上海/北京;投資董事北京 薪酬副總裁100-150w 董事200-300w
崗位職責:
1、把握資本市場和醫(yī)療健康領域行業(yè)動態(tài),根據(jù)公司投資策略需求,拓展投資業(yè)務、開發(fā)項目源;
2、負責投資項目的總體策劃與實施,把握關鍵節(jié)點,牽頭項目談判、盡職調查、風險評估、立項與投資等各項工作;
3、全面負責投后管理及退出等工作,對已投資項目進行風險監(jiān)控、分析評估,為企業(yè)提供增值服務;
4、協(xié)助領導開展新一期的基金設立及募資工作。
任職要求:
1、具有大型機構醫(yī)療大健康相關行業(yè)6-7年以上股權投資工作經(jīng)驗,有成功投資案例;
2、全日制碩士以上學歷,生物醫(yī)學等相關專業(yè)優(yōu)先,對行業(yè)有深度的認知,具備豐富的人脈積累,具有募、投、管、退全面經(jīng)驗者優(yōu)先
第11篇 物資管理經(jīng)理崗位職責
物資管理經(jīng)理 武漢小象創(chuàng)意科技有限公司 武漢小象創(chuàng)意科技有限公司,八點到,小象創(chuàng)意,芒果電單車,小象 職責描述:
1、負責采購訂單的審核,跟單流程
2、負責各倉庫物資入庫,出庫等整個生命周期的監(jiān)管
3、負責各倉庫物料計劃控制,調撥管理
4、負責物資成本把控等,物流費用控制等
任職要求:
1.全日制統(tǒng)招一類本科及以上學歷;
2.三年以上相關工作經(jīng)驗;
3.熟悉erp系統(tǒng)的運營和邏輯;
4.工作態(tài)度積極。
第12篇 投資管理部副經(jīng)理崗位職責任職要求
投資管理部副經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)公司的經(jīng)營管理情況，協(xié)助高層進行公司戰(zhàn)略的規(guī)劃、制定、執(zhí)行;
2、負責“三會”管理及經(jīng)營管理策劃;
3、負責集團化管控及收并購子公司的資產(chǎn)管理，包括資產(chǎn)管理方案的擬定等;
3、負責投后改進和轉型的中長期計劃;定期對被投資單位進行考察評估分析，為公司高管經(jīng)營決策提供科學依據(jù)。
任職要求:
1、本科及以上學歷，5年以上企業(yè)運營、資產(chǎn)管理等相關工作經(jīng)驗，具有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、熟悉國家相關相關法律法規(guī);
3、具有較強的邏輯思維能力、綜合素質高，具備前瞻性，談判能力較強，性格成熟度高。
崗位職責:
1、根據(jù)公司的經(jīng)營管理情況，協(xié)助高層進行公司戰(zhàn)略的規(guī)劃、制定、執(zhí)行;
2、負責“三會”管理及經(jīng)營管理策劃;
3、負責集團化管控及收并購子公司的資產(chǎn)管理，包括資產(chǎn)管理方案的擬定等;
3、負責投后改進和轉型的中長期計劃;定期對被投資單位進行考察評估分析，為公司高管經(jīng)營決策提供科學依據(jù)。
任職要求:
1、本科及以上學歷，5年以上企業(yè)運營、資產(chǎn)管理等相關工作經(jīng)驗，具有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、熟悉國家相關相關法律法規(guī);
3、具有較強的邏輯思維能力、綜合素質高，具備前瞻性，談判能力較強，性格成熟度高。
投資管理部副經(jīng)理崗位
第13篇 投資管理部崗位職責
投資管理部部長 工作職責
部門管理工作:
1、負責部門員工擬訂年度工作計劃和工作總結,進行業(yè)績評價考核。
2、管理及審核部門年度費用。
投資項目管理
1、負責組織相關專業(yè)經(jīng)理實施項目前期調研,并審核調研報告。
2、負責組織相關專業(yè)經(jīng)理、中介機構開展盡職調查工作。
3、綜合考慮中介機構報價及項目自身特點后,負責遴選中介機構,并審核中介機構報告。
4、根據(jù)投資報批機制,實施投資議案審核和項目報批。
5、按照評估報告國資備案程序,督促相關部門及時完成評估報告?zhèn)浒浮?/p>
6、負責項目資料檔案管理。
7、指導二級子公司按規(guī)定的要求和程序開展對外股權投資工作。 工作職責
部門管理工作:
1、負責部門員工擬訂年度工作計劃和工作總結,進行業(yè)績評價考核。
2、管理及審核部門年度費用。
投資項目管理
1、負責組織相關專業(yè)經(jīng)理實施項目前期調研,并審核調研報告。
2、負責組織相關專業(yè)經(jīng)理、中介機構開展盡職調查工作。
3、綜合考慮中介機構報價及項目自身特點后,負責遴選中介機構,并審核中介機構報告。
4、根據(jù)投資報批機制,實施投資議案審核和項目報批。
5、按照評估報告國資備案程序,督促相關部門及時完成評估報告?zhèn)浒浮?/p>
6、負責項目資料檔案管理。
7、指導二級子公司按規(guī)定的要求和程序開展對外股權投資工作。
第14篇 投資管理部項目經(jīng)理崗位職責
投資經(jīng)理(資產(chǎn)管理部 債券&項目投資) 江蘇江南農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司, 職位1:項目投資經(jīng)理
工作職責:
1、負責結構化融資交易結構的研究,結合我行情況,搭建合適的投資架構;
2、負責對接我行投行部和其他外部機構項目中心,對非標、股票質押式回購、pe、類固定收益的項目類資產(chǎn)進行項目評審;
3、負責項目的投前盡職調查,并進行項目審批;
4、負責根據(jù)部門目標,制定年度項目類資產(chǎn)投資計劃;
5、負責制定資產(chǎn)預審批表,與組合投資崗協(xié)調項目類資產(chǎn)資產(chǎn)配置時點;
6、對項目類資產(chǎn)進行投后跟蹤和監(jiān)測,按月形成投后管理報告。
7、負責系統(tǒng)的資產(chǎn)和投資的錄入和審批工作,以及底層錄入工作。
職位2: 債券投資經(jīng)理
崗位職責:
1.負責債券的投資、研究和交易;
2.負責理財產(chǎn)品資產(chǎn)負債管理、流動性管理、資產(chǎn)組合管理;
3.根據(jù)理財產(chǎn)品的投資范圍和投資限制,負責理財產(chǎn)品的資產(chǎn)配置;
4.根據(jù)組合的風控和收益要求,制定理財產(chǎn)品的投資策略。
第15篇 投資管理財務崗位職責
財務管理及股權投資經(jīng)理 聯(lián)華超市股份有限公司 聯(lián)華超市股份有限公司,聯(lián)華超市,聯(lián)華 職責描述:
--負責財務的預算和決算工作,及投資項目的測算。
--推動落實建立與完善公司股權投資管理制度、流程,對執(zhí)行情況進行動態(tài)督管。
--推動落實公司年度股權投資預算審核、匯總及對執(zhí)行情況進行跟蹤、監(jiān)管及評估。
--推動落實公司與成員企業(yè)新設、注銷和股權變動等股權投資項目,以及跟蹤 完成情況。
--完成公司與成員企業(yè)因新設、注銷和股權變動等原因需完成的國有產(chǎn)權登記證系統(tǒng)填報工作
--推動落實公司對外投資和收購兼并項目的決策和實施工作及編寫商業(yè)計劃書
--負責對股權投資項目組織開展盡職調查、財務審計、資產(chǎn)評估,并參與投資談判、合同或協(xié)議起草、修訂,完成項目交割
--推動落實建立與完善公司股權投資的市場分析體系,研究分析零售行業(yè)、市場和競爭對手動態(tài),為公司投資方向,提供意見和決策建議。
--完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求:
--金融、會計、經(jīng)濟等相關專業(yè)本科及以上學歷
--中級以上技術職稱
--三年以上財務相關工作經(jīng)歷,熟悉財務管理、預算決算流程,并參與過并購項目
--三年以上大型國企的部門管理工作經(jīng)驗,有股權投資的相關經(jīng)驗
--熟悉投資、財務、商務談判及法律等知識和對零售業(yè)、連鎖業(yè)了解;能獨立編寫商業(yè)計劃書
--優(yōu)秀的組織、協(xié)調、控制、實施、談判才能,很強的戰(zhàn)略意識和宏觀管理能力
第16篇 投資管理崗位職責
投資管理主管 杭州錦江集團生態(tài)科技有限公司 杭州錦江集團生態(tài)科技有限公司,錦江 崗位職責
1、負責建立健全投資管理相關制度及流程;
2、組織開展年度投資計劃編制,并對投資計劃執(zhí)行情況進行跟蹤管理;
3、定期對業(yè)務進行分析,負責公司的業(yè)績指標考核、監(jiān)督、管理工作;
4、各個業(yè)務部門項目信息、工作周報等資料的匯總、整理;
5、項目統(tǒng)籌管理、跟蹤指導,項目重要節(jié)點的督辦;
7、組織開展項目立項及評審;
8、上級領導交辦的其他工作。
任職要求
1、全日制本科及以上學歷,3年以上經(jīng)濟、金融、財務管理或相關工作經(jīng)驗;
2、有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉政府采購、ppp項目政府決策機制及流程;
4、具有良好的交流溝通能力,做事有條理性,善總結,執(zhí)行能力強,熟悉掌握各類辦公軟件,有較好的文字功底。
5、有一定的財務專業(yè)基礎;
6、男女不限。
第17篇 設備物資管理崗位職責
崗位職責:
1、協(xié)助評估公司固定資產(chǎn)現(xiàn)狀、審核固定資產(chǎn)投資計劃;
2、負責建立地面固定資產(chǎn)設備臺賬;
3、對公司各部門地面固定資產(chǎn)設備的使用、維護進行管理、指導和監(jiān)督;
4、參與公司其他部門對采購地面固定資產(chǎn)設備的具體選型、招標和談判;
5、負責資產(chǎn)管理系統(tǒng)中審核公司各部門地面固定資產(chǎn)設備的調撥、調劑、驗收等工作;
6、定期與公司財務會計部核對地面固定資產(chǎn)設備資金臺賬,完成固定資產(chǎn)定期盤點;
7、完成公司地面固定資產(chǎn)設備的報廢鑒定及處理;
8、指導公司各部門資產(chǎn)管理員進行erp系統(tǒng)操作與數(shù)據(jù)錄入。
任職要求:
1、教育部承認的本科(含)以上學歷,專業(yè)不限;
2、英語水平cet-4(含)以上者優(yōu)先;
3、一年以上相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、能夠熟練使用office電腦辦公軟件、erp系統(tǒng);
5、具備良好的溝通協(xié)調及寫作能力。
第18篇 勞資管理專員崗位職責
勞務專員(項目勞資管理) 廣東永和建設集團有限公司 廣東永和建設集團有限公司,永和建設,永和 崗位職責描述:
1、負責對項目勞資管理;
2、收集項目部勞務合同;
3、收集項目部工資系列表;
4、負責項目人員實名制管理;
5、領導安排的其他任務。
任職要求:
1、大專以上學歷,財務管理、造價、人力資源等相關專業(yè)。
2、遵守公司制定的各項規(guī)章制度;
3、懂得財務知識,熟悉項目施工一般作業(yè)流程;
4、溝通能力好,有駕照的優(yōu)先考慮。
第19篇 家得寶投資管理崗位職責
product engineer 家得寶投資管理 家得寶投資管理(上海)有限公司,家得寶投資,家得寶投資管理,家得寶 職責描述:
the product engineer will be responsible for driving re-engineering programs and new product introductions in addition to leading factory validation, product assessments, tests, and inspections in coordination with atlanta ssc product engineering team, suppliers, sourcing leaders and service providers.
50% assign assessment, test, evaluate, verify and report compliance with product definition, manage the product portfolio, create and enhance ppt protocol, set product specifications features and collaborate with vendor and factory for product re-engineering and new product introductions;
20% support product line review (plr) activities by providing direction to suppliers regarding product requirements, technical support to merchandising team, manage multiple projects in thd onboarding processes;
15% management of assignments to service providers, based on pre-determined selection criteria, a review of all technical requirements, and service provider capabilities.
develop / validate ppt protocol to assure quality of factories and products based on a review of all applicable safety standards (such as american national standards institute or underwriters laboratories), industry trends, and historical performance.
5% support new product development (npd) activities acting as liaison between strategic suppliers/sourcing teams and atlanta ssc associates and representing manufacturing interests during product development;
5% failure response activities. determine root cause of product quality issue, and document analysis results and improvement action, write technical documentation for engineering product planning.
5% analyze and interpret assessment, test, and inspection results, and drive continuous improvement and best practices.
bachelor’s degree in engineering or other technical field of study such as machinery or material science
deep understanding of product, component manufacturing method, process
第20篇 物資管理部崗位職責
1.負責保質保量、高效地完成公司除政府投資工程所需設備與設施外的給排水生產(chǎn)經(jīng)營、辦公設施、工程建設等需用原材料及給排水設施搶修材料、機械設備、儀器儀表等物資的采購與銷售工作，按時回籠銷售貨款。
2.負責做好公司物資的入庫、領發(fā)、倉儲、驗收等管理工作，健全有關管理規(guī)章、制度，實行物資定置式管理。
3.建立物資使用情況回訪制度，提高物資的采購質量，做好政府投資工程項目物資采購業(yè)務指導。
4.負責公司倉庫管理工作，定期進行庫存物資盤倉;合理編制采購計劃，做好物資防潮、防霉、防凍、防盜、防水等管理工作。
5.負責公司工具的申購、發(fā)放、借用、回收等工作，做好記錄臺賬。
6.嚴肅物資采購、保管和調配紀律，在保證質量和滿足使用要求的前提下，努力降低物資價格和庫存數(shù)量，做到價廉物美。
7.負責iso9001/iso14001/ohsas18001質量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系中涉及的相關工作及在本部門的推導與實施工作。.
8.負責公司水表、表箱、井蓋的統(tǒng)一標識和舊水表規(guī)范入庫、檢定、水量低度數(shù)確認、臺賬健全等工作，做好區(qū)內(nèi)公司給排水管位標記設置工作。
9.負責本部門廉潔自律和安全、消防、計劃生育、優(yōu)質服務等綜合管理工作。
10.完善本部門內(nèi)部科學、合理的管理運作機制，負責本部門員工思想和業(yè)務素質的引導、教育和培訓等工作，改進管理措施，不斷提高員工的業(yè)務素質和服務水平。
11.加強與上下級之間、部門之間的聯(lián)系和溝通，拾遺補缺，不斷提出和解決問題，推動公司整體工作水平的提高。
12.負責本部門年、月度工作計劃的編制和實施工作，做好公司下達的部門目標責任歸口考核和本部門員工目標責任考核工作，完成領導交辦的其他臨時工作任務。
