崗位職責(zé)是什么
黃金崗位職責(zé)是指在一個(gè)組織中，對(duì)于關(guān)鍵職位的人員所設(shè)定的一系列任務(wù)和責(zé)任，這些職責(zé)通常涉及到?jīng)Q策制定、戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理以及業(yè)務(wù)執(zhí)行等多個(gè)層面。它們是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的核心，對(duì)公司的成功起著決定性作用。
崗位職責(zé)要求
1. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力：黃金崗位的負(fù)責(zé)人需要展示出強(qiáng)大的影響力，能夠引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)朝著共同目標(biāo)前進(jìn)。
2. 深入理解業(yè)務(wù)：對(duì)公司的核心業(yè)務(wù)有深入的理解，能準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司制定有效的發(fā)展策略。
3. 決策能力：在關(guān)鍵時(shí)刻，能夠做出明智而果斷的決策，確保公司利益最大化。
4. 人際溝通：擅長(zhǎng)與內(nèi)外部各方建立良好的關(guān)系，以促進(jìn)合作和協(xié)調(diào)。
5. 創(chuàng)新思維：鼓勵(lì)創(chuàng)新，不斷尋找改進(jìn)業(yè)務(wù)和提高效率的新方法。
崗位職責(zé)描述
黃金崗位職責(zé)不僅僅是完成工作任務(wù)，更是塑造公司文化、推動(dòng)變革和發(fā)展的引擎。該角色需要在日常工作中，通過以下幾個(gè)方面展現(xiàn)其價(jià)值：
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：制定和實(shí)施長(zhǎng)期及短期戰(zhàn)略計(jì)劃，確保公司的方向與目標(biāo)一致。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：招聘、培養(yǎng)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，創(chuàng)建一個(gè)高效、協(xié)作的工作環(huán)境。
3. 業(yè)績(jī)管理：監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)，及時(shí)調(diào)整策略以達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
4. 危機(jī)處理：面對(duì)挑戰(zhàn)和困難時(shí)，能夠迅速響應(yīng)，有效解決問題，保障公司穩(wěn)定運(yùn)行。
5. 客戶關(guān)系：維護(hù)和深化與關(guān)鍵客戶的關(guān)系，提升客戶滿意度，推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
有哪些內(nèi)容
1. 制定和執(zhí)行公司的戰(zhàn)略方向，確保資源分配合理，以實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)。
2. 參與重要合同和合作伙伴關(guān)系的談判，維護(hù)公司的利益。
3. 建立并維護(hù)內(nèi)部溝通機(jī)制，確保信息在組織內(nèi)部的透明和高效流通。
4. 評(píng)估和改進(jìn)業(yè)務(wù)流程，以提高效率和降低成本。
5. 監(jiān)督財(cái)務(wù)狀況，確保公司的財(cái)務(wù)健康和合規(guī)性。
6. 定期進(jìn)行團(tuán)隊(duì)績(jī)效評(píng)估，提供反饋和指導(dǎo)，以提升團(tuán)隊(duì)整體效能。
7. 參與行業(yè)活動(dòng)，保持對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)的敏銳洞察，為公司發(fā)展提供前瞻性的建議。
總結(jié)而言，黃金崗位職責(zé)涵蓋了企業(yè)的各個(gè)方面，要求擔(dān)任這一角色的人才不僅要有專業(yè)技能，還要具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新能力，以驅(qū)動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和成功。
黃金崗位職責(zé)范文
第1篇 黃金交易員崗位職責(zé)
黃金交易員 廣州市合眾實(shí)業(yè)投資有限公司 廣州市合眾實(shí)業(yè)投資有限公司,合眾 職責(zé)描述:
【工作內(nèi)容】
1、管理公司的資金賬戶,進(jìn)行交易盈利;
2、每個(gè)月進(jìn)行交易總結(jié),即時(shí)匯報(bào)公司賬戶信息;
3、關(guān)注公司賬戶操作品種的價(jià)格變動(dòng)和相關(guān)重要資訊;
任職要求:1、高中及以上學(xué)歷,金融專業(yè)優(yōu)先,股票、現(xiàn)貨投資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熱愛交易、對(duì)金融經(jīng)濟(jì)知識(shí)感興趣。
3、有很強(qiáng)的執(zhí)行力,自制力強(qiáng),日常生活有規(guī)律、有計(jì)劃。
4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和新知識(shí)的接受能力。公司為每一位員工提供完善的培訓(xùn)服務(wù),勵(lì)志提高員工的個(gè)人專業(yè)能力和個(gè)人素養(yǎng)。
5、有抗壓能力。潮汕地區(qū)優(yōu)先,有保險(xiǎn)行業(yè)從事經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
6、耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具有保密意識(shí)。
7、對(duì)于基礎(chǔ)薄弱或者無經(jīng)驗(yàn)者有專業(yè)的入職培訓(xùn)。
8、公司提供良好的內(nèi)部晉升機(jī)制。
第2篇 黃金外匯分析師崗位職責(zé)
職位描述:
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)外匯市場(chǎng)行情的分析、預(yù)測(cè)與總結(jié),能夠及時(shí)對(duì)外匯長(zhǎng)期走勢(shì)做出預(yù)測(cè);
2、 獨(dú)立撰寫分析報(bào)告,獨(dú)立分析、講解外匯行情走勢(shì),獨(dú)立進(jìn)行外匯交易;
3、 收集市場(chǎng)信息,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行分析,提供分析數(shù)據(jù)及投資參考數(shù)據(jù);
4、 負(fù)責(zé)客戶的日常管理;
5、 提供與投資相關(guān)的其他增值服務(wù),有較強(qiáng)的行情把握能力和投資分析能力,能協(xié)助銷售人員發(fā)展及維護(hù)客戶;
6、 在有關(guān)財(cái)經(jīng)類講座中進(jìn)行演講。
任職資格:
1、 從事過股票,期貨,外匯,黃金,基金等工作五年以上,并有三年以上獨(dú)立實(shí)盤操作經(jīng)驗(yàn);
2、 有對(duì)全球市場(chǎng),金融形勢(shì)果斷鮮明的判斷能力;
3、 具有本科以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,口齒伶俐,遵守職業(yè)道德,有時(shí)需做夜班,出差;
4、 具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)能力,性格穩(wěn)健,具有良好的自我激勵(lì)能力。
第3篇 黃金期貨培訓(xùn)師崗位職責(zé)模版
1.負(fù)責(zé)黃金現(xiàn)貨知識(shí)和期貨知識(shí)的培訓(xùn)工作。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助機(jī)構(gòu)客戶進(jìn)行套保、套利、交割等工作。
3.協(xié)助業(yè)務(wù)部門進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)工作。
第4篇 黃金投資經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述/要求:1.主要負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)和渠道的維護(hù)及各項(xiàng)日常工作。2.為客戶提供全方位的金融咨詢服務(wù),與客戶一起為實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)保值增值的目標(biāo)不斷努力。3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要開發(fā)客戶,具備獨(dú)立策劃實(shí)施營(yíng)銷活動(dòng)的能力。4.直面挑戰(zhàn),不斷進(jìn)取,為我們的客戶和我們的公司尋找更好更新的解決方案。5.提供完整的職業(yè)規(guī)劃和最具競(jìng)爭(zhēng)力的培訓(xùn)體系。造就優(yōu)秀的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),以其最高水平的專業(yè)操守、學(xué)識(shí)及生產(chǎn)力傲視同濟(jì)。需要管理團(tuán)隊(duì)
第5篇 黃金業(yè)務(wù)推廣崗位職責(zé)任職要求
黃金業(yè)務(wù)推廣崗位職責(zé)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售與推廣;完成銷售指標(biāo);負(fù)責(zé)客戶維護(hù)、服務(wù);開拓新市場(chǎng):負(fù)責(zé)客戶、市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息資料收集與分析;完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。任職要求:工作努力，完成任務(wù);正直正派，陽光向上;團(tuán)結(jié)同事，遵紀(jì)守法;熱愛公司，共進(jìn)共榮。
第6篇 黃金珠寶銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.商品陳列商品及貨品管理;
2.達(dá)成個(gè)人銷售指標(biāo)及門店銷售;
3.其他日常工作等
資格要求
1.形象好氣質(zhì)佳,聲音甜美,高中或以上學(xué)歷,身高162cm以上
2.具團(tuán)隊(duì)合作精神和積極的工作態(tài)度
3.有珠寶銷售類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
第7篇 中國(guó)黃金店經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位主要工作內(nèi)容：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理工作，人員崗位職責(zé)描述崗位要求、培訓(xùn)、培養(yǎng)。
2、門店日常與各部門及人員有效對(duì)接工作
3、合作商戶及人員開發(fā)和維護(hù)、管理
4、客訴理急事務(wù)處理
5、店內(nèi)銷售數(shù)據(jù)整理周報(bào)、月報(bào)上報(bào)
6、日常排班、節(jié)假日人員安排
7、異業(yè)合作洽談、推廣活動(dòng)展開
8、定期組織會(huì)議
職位要求：
1、中等學(xué)歷以上
2、零售連鎖行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)2年以上、其他行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。
3、溝通能力強(qiáng)、有親和力、抗壓能力強(qiáng)
4、有上進(jìn)心、主動(dòng)學(xué)習(xí)，有責(zé)任心的負(fù)責(zé)門店全部事務(wù)
5、具備一定談判技能
店經(jīng)理工作地點(diǎn)：南京江寧，年薪10萬到25萬左右。
區(qū)域經(jīng)理工作地點(diǎn)：南京浦口，年薪20萬到30萬左右。
第8篇 外匯黃金交易員崗位職責(zé)
職位描述:1、無需交易經(jīng)驗(yàn),但有一定的技術(shù)分析能力,有股票、期貨實(shí)盤交易經(jīng)驗(yàn)者尤佳;2、公司將提供免費(fèi)系統(tǒng)性培訓(xùn);3、熱愛金融行業(yè),對(duì)交易有濃厚興趣,具備良好的敬業(yè)精神職業(yè)道德操守;4、具有敏銳的洞察力、判斷力、獨(dú)立分析能力以及高效的學(xué)習(xí)吸收能力5、勇于接受挑戰(zhàn),敢于拼搏;職位要求:1.對(duì)金融投資有濃厚興趣,致力于在金融行業(yè)發(fā)展。2.人品端正,謙虛好學(xué)。3.熱衷于金融行業(yè)的人士,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,意志堅(jiān)強(qiáng),能承受壓力。4.把握市場(chǎng)機(jī)會(huì),及時(shí)交易確保賬戶利益盈利。公司為交易員提供整套嚴(yán)密專業(yè)訓(xùn)練,系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn),良好的晉升制度,以及鍛煉和提高個(gè)人團(tuán)隊(duì)管理中和能力。
第9篇 高級(jí)黃金分析師崗位職責(zé)
1參照宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及其他影響因素進(jìn)行黃金價(jià)格波動(dòng)技術(shù)性分析,撰寫黃金白銀等貴金屬市場(chǎng)評(píng)論2為相關(guān)部門提供技術(shù)分析支持和信息咨詢支持3為公司網(wǎng)站刊物媒體約稿等推廣活動(dòng)撰寫文章,提供研究成果4客戶服務(wù)工作,為客戶解答貴金屬投資方面問題5制定和參與公司的風(fēng)險(xiǎn)控制流程及投資業(yè)務(wù)任職要求1本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)金融保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)25-10年以上黃金白銀外匯市場(chǎng)分析和研究經(jīng)驗(yàn),實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富,風(fēng)險(xiǎn)控制能力
第10篇 外匯黃金交易員崗位職責(zé)任職要求
外匯黃金交易員崗位職責(zé)
職位描述:1、無需交易經(jīng)驗(yàn)，但有一定的技術(shù)分析能力，有股票、期貨實(shí)盤交易經(jīng)驗(yàn)者尤佳;2、公司將提供免費(fèi)系統(tǒng)性培訓(xùn);3、熱愛金融行業(yè)，對(duì)交易有濃厚興趣，具備良好的敬業(yè)精神職業(yè)道德操守;4、具有敏銳的洞察力、判斷力、獨(dú)立分析能力以及高效的學(xué)習(xí)吸收能力5、勇于接受挑戰(zhàn)，敢于拼搏;職位要求:1.對(duì)金融投資有濃厚興趣，致力于在金融行業(yè)發(fā)展。2.人品端正，謙虛好學(xué)。3.熱衷于金融行業(yè)的人士，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，意志堅(jiān)強(qiáng)，能承受壓力。4.把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)，及時(shí)交易確保賬戶利益盈利。公司為交易員提供整套嚴(yán)密專業(yè)訓(xùn)練，系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)，良好的晉升制度，以及鍛煉和提高個(gè)人團(tuán)隊(duì)管理中和能力。
外匯黃金交易員崗位
第11篇 黃金經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
黃金經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
職責(zé)一: 制定及貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略和銷售規(guī)劃，實(shí)施銷售策略。
工作任務(wù):1、組織制定事業(yè)部整體銷售目標(biāo)，制定目標(biāo)實(shí)施計(jì)劃和策略，領(lǐng)導(dǎo)并管理下屬團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)制定本部門年度工作計(jì)劃及部門財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算，擁有預(yù)算內(nèi)財(cái)務(wù)審批權(quán)限，并監(jiān)督實(shí)施;
3、規(guī)劃本部門管理架構(gòu)及人力資源的發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行本部門人力資源的項(xiàng)目考核，建立和管理銷售隊(duì)伍;加強(qiáng)全員培訓(xùn)及干部培訓(xùn)，保證效果;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)規(guī)劃、學(xué)術(shù)推廣，指導(dǎo)、監(jiān)控終端市場(chǎng)的開發(fā)、細(xì)化及整合;
5、搜集市場(chǎng)各方面的信息，包含市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)、醫(yī)藥行業(yè)國(guó)家與地方政策和法規(guī)的變化趨勢(shì)，為公司領(lǐng)導(dǎo)的市場(chǎng)決策提供依據(jù);
職責(zé)二:負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)談判、掌控重點(diǎn)客戶代理商及重點(diǎn)終端客戶。
工作任務(wù):1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)銷售業(yè)務(wù)談判、審核合同簽訂等工作;
2、負(fù)責(zé)審核代理商的選擇以及完成對(duì)代理商的評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解競(jìng)品動(dòng)態(tài)、客戶動(dòng)態(tài)，分析對(duì)本品牌銷售工作的影響并及時(shí)提報(bào)，快速調(diào)整銷售策略;
4、組織參加各級(jí)營(yíng)銷、產(chǎn)品培訓(xùn)及公司開展的各類培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)大客戶及重點(diǎn)客戶的談判及簽約工作，參與并指導(dǎo)對(duì)公司大客戶的管理工作，掌控重點(diǎn)代理商及重點(diǎn)終端客戶;
職責(zé)三:負(fù)責(zé)事業(yè)部各級(jí)人員的績(jī)效管理工作;
職責(zé)四:負(fù)責(zé)事業(yè)部日常行政管理工作及報(bào)表管理、會(huì)議管理;
職責(zé)五:配合并執(zhí)行公司ipo實(shí)施，合規(guī)經(jīng)營(yíng);
職責(zé)六:完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職資格:
教育背景:管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)優(yōu)先。
培訓(xùn)經(jīng)歷:受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場(chǎng)營(yíng)銷、管理技能開發(fā)、組織變革管理、合同法、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗(yàn):1、十年以上大型醫(yī)藥集團(tuán)公司市場(chǎng)管理崗位或?qū)I(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上同崗位工作管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉醫(yī)藥行業(yè)方面的國(guó)家政策、法律、法規(guī)，熟悉負(fù)責(zé)渠道的運(yùn)作模式;
3、有實(shí)際運(yùn)作黃金單品成功的案例。
技能技巧:1、具有豐富的重點(diǎn)產(chǎn)品營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)，能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀;
2、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和運(yùn)作能力;
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)規(guī)劃、費(fèi)用控制和團(tuán)隊(duì)管理能力，熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施;
4、具有應(yīng)對(duì)醫(yī)藥政策合格經(jīng)營(yíng)的能力，和高超的組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力;
5、有豐富的ka、第三終端人脈資源;
6、良好的口頭及書面表達(dá)能力;
7、熟練使用各種辦公軟件。
其 它:年齡45歲以下。
黃金經(jīng)理崗位
第12篇 黃金分析崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1- 負(fù)責(zé)直播間每日重要時(shí)段盤面的講解(主要講解黃金投資&外匯),并提供實(shí)時(shí)喊單和操作建議;
2- 熟悉國(guó)際及國(guó)內(nèi)金融市場(chǎng),特別是國(guó)內(nèi)外影響黃金、外匯走勢(shì)的宏觀和微觀經(jīng)濟(jì)動(dòng)向,進(jìn)行相關(guān)性分析及講解,并能獨(dú)立完成即時(shí)行情動(dòng)態(tài)分析;
3- 對(duì)技術(shù)面戰(zhàn)法等有一定研究,能自編教學(xué)課程,以靈活并吸引人的教學(xué)方式,在直播間進(jìn)行直播;
4- 負(fù)責(zé)收集整理金融市場(chǎng)相關(guān)的信息、數(shù)據(jù)等財(cái)經(jīng)要聞,撰寫早評(píng)、晚評(píng),完成投資分析報(bào)告。
任職要求???
1- 具有至少三年以上金融投資相關(guān)行業(yè)研究及從業(yè)背景,必須對(duì)黃金投資有一定的實(shí)戰(zhàn)研究經(jīng)驗(yàn),經(jīng)濟(jì)、金融及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷及持有黃金分析師證書者優(yōu)先;
2- 金融線上線下演講經(jīng)驗(yàn)至少三年以上,口才良好,思維敏捷,具備極強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)把控和應(yīng)變能力,有yy等直播軟件直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3- 對(duì)市場(chǎng)信息反應(yīng)敏銳,掌握金融投資理論知識(shí)與各種分析工具,具備對(duì)金融投資市場(chǎng)較深刻的認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)確的判斷能力;
4- 具有清晰的邏輯思維能力,語言表達(dá)演講能力及文字組織能力;
5- 具有團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的敬業(yè)精神;
6- 具備講師氣質(zhì)。
第13篇 黃金白銀分析師崗位職責(zé)任職要求
黃金白銀分析師崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司黃金外匯投資理財(cái)產(chǎn)品的推廣，市場(chǎng)開拓及客戶關(guān)系維護(hù); 2、負(fù)責(zé)維護(hù)銷售渠道，維護(hù)老客戶，為客戶提供理財(cái)咨詢等服務(wù); 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息和客戶建議，向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息; 4、負(fù)責(zé)為客戶提供金融理財(cái)?shù)暮侠砘ㄗh，為客戶實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)保值增值; 5、利用各種資源和公司搭建的渠道發(fā)展新客戶，并注重后期的客戶維護(hù) 6、負(fù)責(zé)組織并策劃高級(jí)營(yíng)銷活動(dòng)，開發(fā)高端市場(chǎng); 7、協(xié)調(diào)客戶與公司之間的關(guān)系;為客戶提供各種綜合性基礎(chǔ)理財(cái)咨詢服務(wù); 8、負(fù)責(zé)完成銷售任務(wù)目標(biāo)。崗位要求: 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融類等相關(guān)專業(yè); 2、具有在證券公司、銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具有一定的證券、股票和基金相關(guān)的金融基礎(chǔ)知識(shí); 4、具有廣泛的客戶資源和金融營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5、具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力; 6、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系; 7、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力。
第14篇 黃金外匯崗位職責(zé)
點(diǎn)金圣手 外匯黃金交易大v 廣州市合眾實(shí)業(yè)投資有限公司 廣州市合眾實(shí)業(yè)投資有限公司,合眾 職責(zé)描述:對(duì)公司投資人資金投放于黃金外匯市場(chǎng)上進(jìn)行無風(fēng)險(xiǎn)操作
任職要求:主要對(duì)公司的投資人賬戶進(jìn)行無風(fēng)險(xiǎn)操作。
1.能夠有獨(dú)立思考能力;
2.對(duì)于行情的判斷能夠有自己的見解;
3.具備一定的抗壓能力和擁有良好的心態(tài);
4.金融學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),以及有股票,外匯操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第15篇 黃金顧問崗位職責(zé)任職要求
黃金顧問崗位職責(zé)
黃金商圈置業(yè)顧問 武漢鏈家高策房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司聯(lián)發(fā)九都分公司 武漢鏈家高策房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司聯(lián)發(fā)九都分公司，鏈家 【任職資格】
1、全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，年齡20-35周歲之間，性別專業(yè)不是問題，
2、有良好的人際溝通能力，性格外向，具備高度的工作熱情且有較強(qiáng)觀察能力和應(yīng)變能力;
3、工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力，勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇，高度的工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)樓盤項(xiàng)目對(duì)外推薦與信息傳遞工作，提供高質(zhì)量的服務(wù)，以維護(hù)公司良好對(duì)外窗口形象;
2、電話預(yù)約及現(xiàn)場(chǎng)接聽來電接待來訪客戶，了解客戶需求，向客戶介紹樓盤情況;
3、按照項(xiàng)目計(jì)劃和操作程序開展樓盤銷售活動(dòng)，完成銷售目標(biāo);
黃金顧問崗位
第16篇 黃金經(jīng)理崗位職責(zé)
黃金單品總經(jīng)理 職責(zé)一: 制定及貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略和銷售規(guī)劃,實(shí)施銷售策略。
工作任務(wù):1、組織制定事業(yè)部整體銷售目標(biāo),制定目標(biāo)實(shí)施計(jì)劃和策略,領(lǐng)導(dǎo)并管理下屬團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)制定本部門年度工作計(jì)劃及部門財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算,擁有預(yù)算內(nèi)財(cái)務(wù)審批權(quán)限,并監(jiān)督實(shí)施;
3、規(guī)劃本部門管理架構(gòu)及人力資源的發(fā)展,領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行本部門人力資源的項(xiàng)目考核,建立和管理銷售隊(duì)伍;加強(qiáng)全員培訓(xùn)及干部培訓(xùn),保證效果;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)規(guī)劃、學(xué)術(shù)推廣,指導(dǎo)、監(jiān)控終端市場(chǎng)的開發(fā)、細(xì)化及整合;
5、搜集市場(chǎng)各方面的信息,包含市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)、醫(yī)藥行業(yè)國(guó)家與地方政策和法規(guī)的變化趨勢(shì),為公司領(lǐng)導(dǎo)的市場(chǎng)決策提供依據(jù);
職責(zé)二:負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)談判、掌控重點(diǎn)客戶代理商及重點(diǎn)終端客戶。
工作任務(wù):
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)銷售業(yè)務(wù)談判、審核合同簽訂等工作;
2、負(fù)責(zé)審核代理商的選擇以及完成對(duì)代理商的評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)品動(dòng)態(tài)、客戶動(dòng)態(tài),分析對(duì)本品牌銷售工作的影響并及時(shí)提報(bào),快速調(diào)整銷售策略;
4、組織參加各級(jí)營(yíng)銷、產(chǎn)品培訓(xùn)及公司開展的各類培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)大客戶及重點(diǎn)客戶的談判及簽約工作,參與并指導(dǎo)對(duì)公司大客戶的管理工作,掌控重點(diǎn)代理商及重點(diǎn)終端客戶;
職責(zé)三:負(fù)責(zé)事業(yè)部各級(jí)人員的績(jī)效管理工作;
職責(zé)四:負(fù)責(zé)事業(yè)部日常行政管理工作及報(bào)表管理、會(huì)議管理;
職責(zé)五:配合并執(zhí)行公司ipo實(shí)施,合規(guī)經(jīng)營(yíng);
職責(zé)六:完成上級(jí)交辦的其它工作。 職責(zé)一: 制定及貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略和銷售規(guī)劃,實(shí)施銷售策略。
工作任務(wù):1、組織制定事業(yè)部整體銷售目標(biāo),制定目標(biāo)實(shí)施計(jì)劃和策略,領(lǐng)導(dǎo)并管理下屬團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)制定本部門年度工作計(jì)劃及部門財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算,擁有預(yù)算內(nèi)財(cái)務(wù)審批權(quán)限,并監(jiān)督實(shí)施;
3、規(guī)劃本部門管理架構(gòu)及人力資源的發(fā)展,領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行本部門人力資源的項(xiàng)目考核,建立和管理銷售隊(duì)伍;加強(qiáng)全員培訓(xùn)及干部培訓(xùn),保證效果;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)規(guī)劃、學(xué)術(shù)推廣,指導(dǎo)、監(jiān)控終端市場(chǎng)的開發(fā)、細(xì)化及整合;
5、搜集市場(chǎng)各方面的信息,包含市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)、醫(yī)藥行業(yè)國(guó)家與地方政策和法規(guī)的變化趨勢(shì),為公司領(lǐng)導(dǎo)的市場(chǎng)決策提供依據(jù);
職責(zé)二:負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)談判、掌控重點(diǎn)客戶代理商及重點(diǎn)終端客戶。
工作任務(wù):
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)銷售業(yè)務(wù)談判、審核合同簽訂等工作;
2、負(fù)責(zé)審核代理商的選擇以及完成對(duì)代理商的評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)品動(dòng)態(tài)、客戶動(dòng)態(tài),分析對(duì)本品牌銷售工作的影響并及時(shí)提報(bào),快速調(diào)整銷售策略;
4、組織參加各級(jí)營(yíng)銷、產(chǎn)品培訓(xùn)及公司開展的各類培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)大客戶及重點(diǎn)客戶的談判及簽約工作,參與并指導(dǎo)對(duì)公司大客戶的管理工作,掌控重點(diǎn)代理商及重點(diǎn)終端客戶;
職責(zé)三:負(fù)責(zé)事業(yè)部各級(jí)人員的績(jī)效管理工作;
職責(zé)四:負(fù)責(zé)事業(yè)部日常行政管理工作及報(bào)表管理、會(huì)議管理;
職責(zé)五:配合并執(zhí)行公司ipo實(shí)施,合規(guī)經(jīng)營(yíng);
職責(zé)六:完成上級(jí)交辦的其它工作。
第17篇 外匯黃金崗位職責(zé)
點(diǎn)金圣手 外匯黃金交易大v 廣州市合眾實(shí)業(yè)投資有限公司 廣州市合眾實(shí)業(yè)投資有限公司,合眾 職責(zé)描述:對(duì)公司投資人資金投放于黃金外匯市場(chǎng)上進(jìn)行無風(fēng)險(xiǎn)操作
任職要求:主要對(duì)公司的投資人賬戶進(jìn)行無風(fēng)險(xiǎn)操作。
1.能夠有獨(dú)立思考能力;
2.對(duì)于行情的判斷能夠有自己的見解;
3.具備一定的抗壓能力和擁有良好的心態(tài);
4.金融學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),以及有股票,外匯操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第18篇 現(xiàn)貨黃金分析師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、零基礎(chǔ)接受公司培訓(xùn)(帶薪),有經(jīng)驗(yàn)者可不接受培訓(xùn),詳情面談。
2. 在電腦軟件(操作軟件會(huì)有培訓(xùn))上對(duì)市場(chǎng)行情走勢(shì)進(jìn)行分析,并且進(jìn)行交易
3. 公司出資,為公司的賬戶進(jìn)行交易盈利;
4、對(duì)金融市場(chǎng)有濃厚的興趣,立志在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展并且有一番建樹的有志之士。
5、人品端正,謙虛好學(xué),富有團(tuán)隊(duì)精神,性格果斷自信,接受新事物能力強(qiáng),敢于面對(duì)挑戰(zhàn),可承受較大心理壓力。
6、積極進(jìn)取,開朗自信,有良好的情緒控制能力。
7、善于分析、能夠保持冷靜的交易思路和合理的交易策略。
8、善于總結(jié),有較強(qiáng)的邏輯思維能力。
9、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職要求:隨著中國(guó)加入sdr,國(guó)家外匯市場(chǎng)逐步開放,這就需要中國(guó)的金融機(jī)構(gòu)為所有投資者提供包括套期保值、風(fēng)險(xiǎn)控制、外匯理財(cái)?shù)仍趦?nèi)的一系列金融服務(wù),市場(chǎng)需求的不斷擴(kuò)大為銀行間市場(chǎng)的發(fā)展和金融產(chǎn)品的發(fā)展提供了契機(jī)。
現(xiàn)階段,我國(guó)外匯投資和分析行業(yè)人員短缺,且良莠不齊,缺乏統(tǒng)一、完善和的甄選標(biāo)準(zhǔn)。銀行、券商、以及各大投資公司急需一批專業(yè)水平、能力和素質(zhì)過硬的外匯分析隊(duì)伍。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),預(yù)計(jì)到2020年底,外匯交易員全國(guó)的需求總量將達(dá)到70萬人,而現(xiàn)在全國(guó)在職專業(yè)從事外匯交易的人員不足2000人。
追隨國(guó)家政策的發(fā)展,順應(yīng)新形勢(shì),我公司應(yīng)運(yùn)而生擴(kuò)大規(guī)模,對(duì)于沒有經(jīng)驗(yàn)卻以金融市場(chǎng)作為發(fā)展方向的朋友,公司愿意提供免費(fèi)的專業(yè)培訓(xùn),有專業(yè)的老師進(jìn)行一對(duì)一的輔導(dǎo)幫助學(xué)員建立獨(dú)自特有的交易理論及系統(tǒng),讓你成為可以立足于市場(chǎng)的優(yōu)秀交易顧問,成為匯辰交易團(tuán)隊(duì)中的一員。
第19篇 黃金崗位職責(zé)
市場(chǎng)策劃經(jīng)理 深圳金道黃金有限公司 深圳金道黃金有限公司,金道黃金,金道 崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品策劃全面管理運(yùn)作;
2. 分解企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,協(xié)助確定產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)和競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略;
3. 編制產(chǎn)品營(yíng)銷戰(zhàn)略、年度營(yíng)銷計(jì)劃和進(jìn)行營(yíng)銷預(yù)測(cè);
4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃、推廣、宣傳管理工作;
5. 負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品研究,制定產(chǎn)品管理具體制度和措施,并協(xié)調(diào)和監(jiān)督實(shí)施;
6.負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣、媒體運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)策劃、市場(chǎng)調(diào)研等的策略制訂;
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷, 中文、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告策劃等相關(guān)專業(yè);
2. 有3 年以上同崗位的市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn);需要成功案例(有貴金屬?gòu)臉I(yè)經(jīng)驗(yàn)或銀行渠道營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)
3. 有深厚的市場(chǎng)營(yíng)銷理論知識(shí),并有熟練運(yùn)用各種市場(chǎng)推廣策略的能力;
4. 熟悉公關(guān)媒體品牌推廣運(yùn)作,具有市場(chǎng)策劃策略能力及整合傳播技巧;
5. 具備優(yōu)秀的產(chǎn)品創(chuàng)意策劃能力、溝通協(xié)調(diào)和市場(chǎng)分析能力;
6. 文字功底扎實(shí),有較強(qiáng)藝術(shù)審美能力,創(chuàng)新能力強(qiáng);
7. 具備管理協(xié)調(diào)能力,有有高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。
第20篇 黃金投資理財(cái)師崗位職責(zé)
性別:不限
崗位職責(zé):
香港國(guó)泰金業(yè)有限公司(香港金銀業(yè)貿(mào)易場(chǎng)096號(hào)牌照最高的a1類),且連續(xù)兩年,每月都獲得金銀業(yè)貿(mào)易場(chǎng)十大行員的殊榮。
