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崗位職責是什么
焊裝工藝崗位是汽車制造行業(yè)中至關重要的一個環(huán)節(jié)，主要負責汽車零部件的焊接組裝工作。此崗位的專業(yè)技術人員通過運用各種焊接技術，確保汽車組件的精確連接，以達到高質量的整車裝配。
崗位職責要求
1. 持有相關專業(yè)證書，如焊工證，具備扎實的焊接理論知識。
2. 熟練掌握多種焊接技術，如mig、tig、電阻點焊等，并能根據材料類型和產品要求選擇合適的焊接方法。
3. 具備良好的空間感知能力和細致的觀察力，以確保焊接位置的準確性。
4. 了解汽車制造流程，熟知焊裝工藝標準和質量控制體系。
5. 能夠閱讀和理解工程圖紙，進行精準的工藝操作。
6. 有良好的團隊協(xié)作精神，能夠在壓力下保持高效的工作狀態(tài)。
崗位職責描述
焊裝工藝工程師在日常工作中，主要任務是執(zhí)行焊接作業(yè)，包括但不限于：
1. 根據設計圖紙和工藝文件，進行汽車零部件的定位和固定，準備焊接工作。
2. 運用專業(yè)的焊接設備，進行精確的焊接操作，保證焊縫的質量和外觀。
3. 對焊接結果進行自檢，確保符合公司的質量標準和安全規(guī)定。
4. 參與新產品的試制和工藝改進，優(yōu)化焊接流程，提高生產效率。
5. 解決生產過程中遇到的技術問題，為生產線提供技術支持。
6. 定期維護和保養(yǎng)焊接設備，確保設備的良好運行狀態(tài)。
有哪些內容
1. 工藝實施：執(zhí)行焊接工藝規(guī)程，確保每個焊點的準確無誤，防止因焊接質量問題導致的返工或廢品。
2. 質量控制：實施質量檢查，包括焊縫的強度測試和外觀檢查，確保產品符合安全和性能要求。
3. 工藝改進：針對焊接工藝進行持續(xù)改進，提出優(yōu)化建議，降低生產成本，提升產品質量。
4. 設備管理：負責焊接設備的操作、保養(yǎng)和故障排除，確保設備正常運行，減少停機時間。
5. 培訓指導：對新員工進行焊接技能的培訓，提高整個團隊的焊接技術水平。
6. 文檔記錄：完成焊接過程的相關記錄，如作業(yè)指導書、工藝參數(shù)等，以便追溯和分析。
7. 安全合規(guī)：遵守公司安全規(guī)定，執(zhí)行焊裝區(qū)域的安全操作規(guī)程，預防安全事故的發(fā)生。
焊裝工藝崗位是汽車制造業(yè)中不可或缺的角色，其專業(yè)技能和嚴謹態(tài)度直接影響著汽車的安全性和耐用性。在這個崗位上，不僅需要技術精湛，更需要持續(xù)學習和創(chuàng)新，以應對日益發(fā)展的汽車制造技術。
焊裝工藝崗位職責范文
第1篇 焊裝工藝員崗位職責任職要求
焊裝工藝員崗位職責
崗位職責:
1、負責焊裝現(xiàn)場工藝問題的處理及跟進解決，現(xiàn)場工藝改進驗證、跟蹤、記錄;
2、負責夾具保養(yǎng)、維修計劃的編制、實施過程監(jiān)控、資料整理、歸檔;
3、負責配合公司進行新產品apqp質量先期策劃;
4、工作現(xiàn)場5s管理和維護，消除焊接危險隱患;
5、焊裝工藝技術文件的編制、下發(fā)及回收。
任職要求:
1、大學本科學歷，機械、焊接、自動化相關專業(yè);
2、2年以上汽車焊接工藝工作經驗;
3、熟練操作常用辦公軟件，了解catia/ug繪圖軟件;
4、具備較強的抗壓能力、溝通協(xié)調能力。
焊裝工藝員崗位
第2篇 焊裝工藝師崗位職責
焊裝工藝師 宇通客車股份有限公司網站 鄭州宇通客車股份有限公司,宇通客車,宇通客車股份有限公司網站,宇通集團,鄭州宇通客車,宇通客車 職責描述:
1、負責焊接工藝的審核、評定,保證焊接工藝的正確性和合理性;
2、負責焊接新工藝、新工具、新設備的引進及應用,保證工藝的先進性;
3、負責焊接工藝標準制定及作業(yè)文件編寫,保證作業(yè)標準及文件的準確性;
4、負責焊接過程及焊接工藝問題的解決,保證問題解決的徹底性。
招聘要求:
1、教育背景:統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、知識技能:
2.1、具備焊裝工藝規(guī)劃能力;
2.2、了解汽車行業(yè)、焊接專業(yè)基礎知識;
3、工作經驗:5年及以上焊接工藝工作經驗。
第3篇 焊裝工藝崗崗位職責
焊裝工藝崗 吉利汽車 浙江吉利控股集團有限公司,吉利控股集團,吉利控股集團有限公司,吉利新能源,吉利汽車,吉利集團 工作職責:
1、新產品數(shù)據分析、工藝規(guī)劃, se分析復核、pops、mcp、焊點分割等文件評審; 2、負責對接me完成新產品、新工藝及改造項目的制造策略的制定、工藝方案的設計、規(guī)劃與實施; 3、負責對接me完成生產線、設備、工裝招投標過程中技術協(xié)議、審核、簽訂、以及圖紙會簽,設備供應商的技術能力審核; 4、新產品投產試制工作的組織與設備安調實施 5、負責模具、夾具、檢具、工裝等保養(yǎng)、維護管理,并組織檢測、校驗、相關部門配合; 6、負責焊裝工藝參數(shù)的定期監(jiān)控、記錄和調整,維護工藝參數(shù)的有效性; 7、負責焊裝廠工藝管理、維護,生產過程中工藝、質量、技術問題的處理、制定糾正、預防措施,并參與重大質量事故解決 8、白車身尺寸及車體精度、匹配精度、nqst等kpi指標管理及提升;
任職要求:
1.本科及以上學歷,車輛工程等相關專業(yè); 2. 3年及以上汽車行業(yè)焊裝工藝工作經驗; 3.熟悉車身結構及焊接工藝流程; 4.熟練掌握cad、catia繪圖軟件應用能力,熟悉使用office辦公軟件; 5.較強的組織協(xié)調能力、溝通能力和問題解決能力; 6.具有良好的團隊協(xié)作精神和服務意識; 7.有新建整車廠或新車型投產項目工作經驗者優(yōu)先。
第4篇 焊裝工藝崗位職責
焊裝工藝部長 崗位職責:
1、承接公司戰(zhàn)略和體系職能戰(zhàn)略要求,制訂焊裝專業(yè)規(guī)劃、發(fā)展目標及實現(xiàn)路徑,制定業(yè)務舉措并監(jiān)控落地,確保目標達成。
2、負責三工廠焊裝車間規(guī)劃和一、二工廠焊裝車間制造能力(以自動化水平提升為主)提升工作,并對結果負責。
3、根據工藝規(guī)劃,通過線平衡、通用化、工藝模組化、分類自動化及工藝防錯技術相結合的方式、自動化目標,結合產線瓶頸問題,提升產線效率和產品品質。
4、充分利用公司內外部資源,組織開展焊裝方向新工藝方法的設計及驗證,提高產品制造工藝性,批準新產品工藝目標及實現(xiàn)方案,提升產品競爭力。
5、根據業(yè)務發(fā)展需要,識別專業(yè)能力短板,制定提升舉措并監(jiān)控實施,滿足業(yè)務持續(xù)發(fā)展的需要。
6、對焊裝專業(yè)進行專業(yè)能力管理,在專業(yè)內通過組織培訓、過程輔導等手段提升員工專業(yè)能力,對員工專業(yè)能力成長負責。
7、牽頭解決困擾焊裝工藝發(fā)展的重大疑難問題,如骨架型材焊接變形、車身骨架精度提升、蒙皮平整度,保持焊裝工藝在行業(yè)內的領先。
8、快速解決生產過程中的焊裝類重大疑難問題,支撐生產順暢性。
任職資格:
1、985/211本科及以上車輛工程、機械工程、工業(yè)工程、自動化、材料工程等汽車相關專業(yè)。
2、10年以上焊裝領域專業(yè)工作,負責過焊裝工藝全流程管理,主持過乘用車/商用車焊裝工廠規(guī)劃、產線自動化改造/智能制造工作的成功經驗。有管理團隊工作經驗。
3、有焊裝工藝經理、焊裝總工程師或同類工作。 崗位職責:
1、承接公司戰(zhàn)略和體系職能戰(zhàn)略要求,制訂焊裝專業(yè)規(guī)劃、發(fā)展目標及實現(xiàn)路徑,制定業(yè)務舉措并監(jiān)控落地,確保目標達成。
2、負責三工廠焊裝車間規(guī)劃和一、二工廠焊裝車間制造能力(以自動化水平提升為主)提升工作,并對結果負責。
3、根據工藝規(guī)劃,通過線平衡、通用化、工藝模組化、分類自動化及工藝防錯技術相結合的方式、自動化目標,結合產線瓶頸問題,提升產線效率和產品品質。
4、充分利用公司內外部資源,組織開展焊裝方向新工藝方法的設計及驗證,提高產品制造工藝性,批準新產品工藝目標及實現(xiàn)方案,提升產品競爭力。
5、根據業(yè)務發(fā)展需要,識別專業(yè)能力短板,制定提升舉措并監(jiān)控實施,滿足業(yè)務持續(xù)發(fā)展的需要。
6、對焊裝專業(yè)進行專業(yè)能力管理,在專業(yè)內通過組織培訓、過程輔導等手段提升員工專業(yè)能力,對員工專業(yè)能力成長負責。
7、牽頭解決困擾焊裝工藝發(fā)展的重大疑難問題,如骨架型材焊接變形、車身骨架精度提升、蒙皮平整度,保持焊裝工藝在行業(yè)內的領先。
8、快速解決生產過程中的焊裝類重大疑難問題,支撐生產順暢性。
任職資格:
1、985/211本科及以上車輛工程、機械工程、工業(yè)工程、自動化、材料工程等汽車相關專業(yè)。
2、10年以上焊裝領域專業(yè)工作,負責過焊裝工藝全流程管理,主持過乘用車/商用車焊裝工廠規(guī)劃、產線自動化改造/智能制造工作的成功經驗。有管理團隊工作經驗。
3、有焊裝工藝經理、焊裝總工程師或同類工作。
第5篇 焊裝工藝崗崗位職責焊裝工藝崗職責任職要求
焊裝工藝崗崗位職責
崗位職責:
1、負責各車型生產所需的焊接工藝、作業(yè)指導書及其他相關工藝資料的編制、下發(fā)并組織對現(xiàn)場一線操作人員進行焊裝工藝培訓與指導;
2、負責各車間材、輔料定額、工時定額的編制、下發(fā)，及后期的優(yōu)化和更新和維護管理;
3、負責車間內部焊裝關鍵工序質量控制點、控制計劃及現(xiàn)場各類過程質量記錄表格的編制、維護和完善，并監(jiān)督一線操作人員使用;
4、負責車間內、外部與技術質量相關的各類管理辦法、規(guī)章制度、工作流程及工藝規(guī)范的編制;
5、負責組織工藝人員深入生產現(xiàn)場，及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各類工藝技術問題和焊接質量問題，持續(xù)提升整車實物質量、提高整車交檢合格率;
6、負責焊裝工藝紀律檢查和考核，每月定期組織焊裝工藝紀律檢查1-4次;
7、參與車間各車型設備安裝調試、試生產工藝驗證、批產產能分析并編制產能分析報告、不斷優(yōu)化生產工序，提高生產效率，降低生產成本。
任職資格:
1、本科及以上學歷，汽車、機械、材料成型等專業(yè);
2、有工藝技術、質量管理等相關培訓經歷;
3、3年以上工藝技術工作;
4、良好的焊裝工藝技術專業(yè)知識，良好的整車焊裝過程質量管控及問題分析、處理能力;
5、熟練運用cad、catia等專業(yè)軟件及通用office辦公軟件，具有較好的制圖、識圖能力;
6、良好的溝通協(xié)調能力、問題分析能力、創(chuàng)新能力。
第6篇 焊裝工藝工程師崗位職責
焊裝工藝工程師 眾泰汽車 重慶眾泰汽車工業(yè)有限公司,眾泰汽車,眾泰 職責描述:
1、負責焊接工藝文件、技術標準、程序文件的制定與實施。
2、負責白車身焊接技術分析與支持,處理現(xiàn)場技術、質量故障問題。
3、車身焊接工藝分布、焊點分配、焊鉗選型、人機工程分析、工時計算。
4、參與新產品焊接工藝審查及圖紙會簽。
任職要求:
1、大專及以上學歷,3年以上焊裝工藝工作經驗。
2、熟悉汽車焊接工藝與夾具設計、制造工藝。
3、熟練使用catia、office辦公軟件。
4、良好的溝通表達能力及分析判斷能力。
第7篇 焊裝工藝規(guī)劃崗位職責
焊裝工藝規(guī)劃工程師 we are looking for a highly motivated engineer to help optimize the performance of the gigafactory in reno nevada. specific responsibilities include optimizing the flow of people, process and material through the factory and collaborating with highly technical cross-functional teams to ensure that the factory achieves the lowest dollar per watt-hour battery cost possible.
responsibilities:
compile and manage kpis for warehouse and material handling operations with relation to programmatic targets. goals include:
dramatic reduction in material handling waste
improvement in labor efficiency
optimized space utilization
high accuracy part selection
improved reuse/recycle rates for packaging etc
perform value-stream analysis to improve factory performance.
support the development and analysis of factory layout concepts to understand and quantify tradeoffs.
support advanced trouble-shooting and improvement of e_isting material flow systems and procedures
work with factory design and operations to
optimize shipping and receiving area layouts.
optimize warehouse configuration and operations.
optimize material flow aisle locations and sizing.
quantify cost and operational impact of potential material storage and delivery improvements
requirements
bachelors degree in industrial engineering, manufacturing engineering, or supply chain management
8+ years of industrial engineering, material flow management or warehouse management e_perience preferred; manufacturing, supply chain and/or logistics e_perience desirable.
working knowledge of material flow and manufacturing systems
in-depth knowledge of material flow methodologies: sequencing, kitting, repack, etc
understanding of lean manufacturing concepts
ability to lead kaizen efforts and solve problems
strong analytical and organizational skills. ability to manage several comple_ projects at the same time.
e_perience with autocad 2d modeling is a plus.
mastery of word, e_cel, powerpoint, visio.
communicates effectively at all organizational levels, both orally and in writing.
we are looking for a highly motivated engineer to help optimize the performance of the gigafactory in reno nevada. specific responsibilities include optimizing the flow of people, process and material through the factory and collaborating with highly technical cross-functional teams to ensure that the factory achieves the lowest dollar per watt-hour battery cost possible.
responsibilities:
compile and manage kpis for warehouse and material handling operations with relation to programmatic targets. goals include:
dramatic reduction in material handling waste
improvement in labor efficiency
optimized space utilization
high accuracy part selection
improved reuse/recycle rates for packaging etc
perform value-stream analysis to improve factory performance.
support the development and analysis of factory layout concepts to understand and quantify tradeoffs.
support advanced trouble-shooting and improvement of e_isting material flow systems and procedures
work with factory design and operations to
optimize shipping and receiving area layouts.
optimize warehouse configuration and operations.
optimize material flow aisle locations and sizing.
quantify cost and operational impact of potential material storage and delivery improvements
requirements
bachelors degree in industrial engineering, manufacturing engineering, or supply chain management
8+ years of industrial engineering, material flow management or warehouse management e_perience preferred; manufacturing, supply chain and/or logistics e_perience desirable.
working knowledge of material flow and manufacturing systems
in-depth knowledge of material flow methodologies: sequencing, kitting, repack, etc
understanding of lean manufacturing concepts
ability to lead kaizen efforts and solve problems
strong analytical and organizational skills. ability to manage several comple_ projects at the same time.
e_perience with autocad 2d modeling is a plus.
mastery of word, e_cel, powerpoint, visio.
communicates effectively at all organizational levels, both orally and in writing.
第8篇 焊裝工藝規(guī)劃崗位職責焊裝工藝規(guī)劃職責任職要求
焊裝工藝規(guī)劃崗位職責
職責描述:
1.負責制定和完善車身工藝技術標準和規(guī)范;
2.負責車身規(guī)劃項目的工藝方案制定及預算編制;
3.負責編制sor/sow相關招投標技術文件，完成供應商交流及技術澄清，完成基建提資確認;
4.負責編制項目計劃，管理供應商按計劃按質量要求，完成項目工作;
5.負責供應商工藝方案審核，3d/2d會簽，資料交付，安裝調試監(jiān)督管理，及各階段驗收工作;
6.負責對數(shù)據變更ecr進行工藝分析反饋;
7.收集有關焊接工藝的信息及資料，進行技術咨詢和交流，在新車型中應用新的車身焊接工藝;
8.參與制定車身零件rps定位點和fmk功能尺寸方案;
9.參與制定初步的零件焊接夾緊方案，并對方案進行優(yōu)化;
10.參與完成方案規(guī)劃階段的生產線工藝可行性驗證，保證工藝方案可實施;
11.管理工藝團隊，接口各交互部門，協(xié)調資源，推動項目進程;
12.完成上級布置的其它工作任務。
任職要求:
1.本科以上學歷，汽車工程、機械相關專業(yè)，碩士及以上優(yōu)先;
2.5年以上相關工作經驗;
3.熟練使用制圖軟件，熟悉pdps，掌握焊接工藝制定的基本方法，具有良好的溝通能力;
4.熟練使用office辦公軟件，具有嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力;
5.良好的抗壓能力與學習能力，認真細致。有一定的組織、協(xié)調、分析、寫作能力。
第9篇 焊裝工藝工程師崗位職責任職要求
焊裝工藝工程師崗位職責
職責描述:
1、 負責產品數(shù)據的se分析:包含產品結構分析，工藝流程制定，焊接工藝可行性分析，預裝方案設計，運輸定位方案設計等;
2、 負責前期工藝規(guī)劃:生產線規(guī)劃綱要制定，生產線詳細工藝規(guī)劃方案及平面布置圖設計;
3、 負責生產線設備選型及模擬仿真分析:生產設備及工裝的選型并輸出相應的清單，校核分析模擬仿真的可行性，編寫相關報告;
4、 負責夾具式樣書制作，包含夾具機構要求，焊點拆分方案制定，工時核算，焊鉗選型及模擬等;
5、 負責新車型mcp/mcs設計;
6、 負責新車型工裝夾具評審及更改方案制定;
7、 負責工藝文件的編制:工藝卡，apqp文件等;
8、 負責焊裝現(xiàn)場工業(yè)化調試工作，跟蹤處理現(xiàn)場工藝問題:焊接質量調試，參數(shù)設置，人機操作調試，物流調試，門蓋包邊調試，特殊工藝質量調試，門蓋裝配調整調試等。
任職要求:
教育背景:
◆ 大專及以上學歷
培訓經歷:
◆ 焊裝工藝相關的技術培訓
經驗:
◆5年以上焊裝主機廠或夾具公司設計工作經驗;
技能技巧:
◆熟悉汽車技術服務公司的工作模式;具備焊裝工藝se分析能力;具備焊裝工藝設計規(guī)劃能力;具備工裝規(guī)劃設計能力;
態(tài)度:
◆ 認同公司的運營模式及企業(yè)文化;具有奮獻精神;性格開朗善于交流，具有較強的團隊協(xié)作意識;服從領導安排，執(zhí)行力強，能夠接受長期出差。
焊裝工藝工程師崗位
第10篇 焊裝工藝師崗位職責焊裝工藝師職責任職要求
焊裝工藝師崗位職責
職責描述:
1、按照客戶標書及銷售的初版方案進行方案細化;
2、參加工藝方案審核并對工藝方案進行修改;
3、負責工藝文件制作、節(jié)拍分析;
4、工藝問題總結及解決;
5、負責工藝設計的管理工作;
崗位要求:
1. 本科及以上學歷，機械設計與制造專業(yè)、焊接技術、汽車工程技術等專業(yè)
2、相關工作經驗3年以上
3、有汽車焊裝工藝方案設計經驗者優(yōu)先
4、熟練offic、cad、catia或ug、robcad或ps等軟件操作
5、良好的溝通能力;一定的管理能力;較強的技術能力;
6、熟悉汽車車身工藝;對焊裝夾具設計及機器人仿真有一定的了解;有進取心，善于溝通與合作;
第11篇 焊裝工藝員崗位職責
要求:1、全日制本科及以上學歷,汽車、機械類相關專業(yè)
2、三年以上相關崗位工作經驗
3、能獨立完成車身焊接工藝設計
4、能獨立完成焊接工裝夾具式樣書的制作
5、熟悉車身焊裝線常見總拼形式、輸送系統(tǒng)
6、熟練使用cad/catia/ug等軟件
