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神秘顧客崗位職責3篇

更新時間:2024-11-12 查看人數(shù):83

神秘顧客崗位職責

崗位職責是什么

神秘顧客,又稱為秘密顧客或匿名顧客,是一種評估和改進服務(wù)質(zhì)量的特殊角色。這種角色通常由專業(yè)人員或經(jīng)過培訓的普通消費者擔任,他們以普通顧客的身份光顧商店、餐廳、酒店等服務(wù)場所,目的是為了收集關(guān)于服務(wù)體驗的第一手信息。

崗位職責要求

1. 專業(yè)素養(yǎng):神秘顧客需具備高度的專業(yè)素養(yǎng),能夠準確、公正地評估服務(wù)體驗,不受個人偏見影響。

2. 觀察力:必須具備敏銳的觀察力,捕捉到服務(wù)過程中的細節(jié),包括員工態(tài)度、環(huán)境整潔度、產(chǎn)品展示等。

3. 溝通技巧:能夠自然地與服務(wù)人員互動,避免暴露真實身份,同時能準確記錄交流內(nèi)容。

4. 報告撰寫:完成任務(wù)后,需要編寫詳細、客觀的報告,清晰呈現(xiàn)觀察結(jié)果和評價。

5. 保密性:必須嚴格遵守保密協(xié)議,不泄露自己的神秘顧客身份和所收集的信息。

崗位職責描述

神秘顧客的主要工作是模擬真實的消費場景,通過親身經(jīng)歷來評估服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。他們可能需要在指定的時間內(nèi)到達指定地點,進行購物、用餐、住宿等活動,期間要關(guān)注服務(wù)人員的行為、服務(wù)流程的順暢度、設(shè)施的完善程度等方面。此外,他們還需要留意其他顧客的反應,以及整個環(huán)境的舒適度和安全性。

有哪些內(nèi)容

1. 服務(wù)評估:記錄服務(wù)人員的態(tài)度、專業(yè)知識、響應速度等,評估其是否符合公司標準。

2. 環(huán)境檢查:評估店面布局、清潔程度、設(shè)施狀況,確保符合衛(wèi)生和安全規(guī)定。

3. 產(chǎn)品體驗:試用產(chǎn)品或享受服務(wù),評價產(chǎn)品質(zhì)量和效果。

4. 流程測試:檢驗結(jié)賬、退換貨等流程的效率和便捷性。

5. 反饋記錄:記錄與服務(wù)人員的對話,評估溝通效果和解決問題的能力。

6. 問題識別:發(fā)現(xiàn)潛在的服務(wù)問題或改進空間,為管理層提供改進建議。

7. 報告提交:整理上述信息,撰寫詳細的報告,包括具體觀察、評分和建議。

神秘顧客的工作旨在幫助企業(yè)管理層了解實際運營情況,及時發(fā)現(xiàn)并解決服務(wù)中的問題,提升客戶滿意度和品牌形象。他們的工作成果對企業(yè)的持續(xù)改進和客戶關(guān)系管理具有重要價值。

神秘顧客崗位職責范文

第1篇 咨詢顧問(神秘顧客事業(yè)部)崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職位說明:

負責地產(chǎn)行業(yè)的神秘顧客監(jiān)測類、內(nèi)外部測評類、客戶服務(wù)提升類等研究咨詢項目,需要獨立帶領(lǐng)團隊進行以下工作:

1. 客戶會議:和客戶方管理人員會談,明確研究需求,商討研究方法,探詢改進建議;

2. 研究設(shè)計:設(shè)計項目的研究方法,測評指標體系、調(diào)研問卷、項目執(zhí)行方案設(shè)計;

3. 撰寫報告:帶領(lǐng)助理咨詢顧問進行定性與定量分析,將有價值的發(fā)現(xiàn)撰寫成商業(yè)報告;

4. 報告匯報:進行客戶方報告的匯報演講;

5. 提供培訓:為客戶方提供相關(guān)培訓支持。

職位要求:

1. 誠實正直,成熟穩(wěn)重,思維嚴謹

2. 優(yōu)秀的團隊合作能力

3. 優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、談判和公開陳述能力

4. 熟練使用市場研究的各種工具、方法,能夠獨立完成定性和定量研究

5. 三年以上市場調(diào)研行業(yè)工作經(jīng)驗或者二年以上神秘顧客研究經(jīng)驗

6. 本科及以上學歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(社會學、心理學、統(tǒng)計學、市場營銷、經(jīng)濟學、管理學)

7. 熟練使用ms office辦公軟件(power point, e_cel)

職業(yè)發(fā)展方向:高級咨詢顧問、研究總監(jiān)

第2篇 助理咨詢顧問(神秘顧客事業(yè)部)崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職位說明:

協(xié)助咨詢顧問執(zhí)行地產(chǎn)行業(yè)的神秘顧客監(jiān)測類、內(nèi)外部測評類、客戶服務(wù)提升類等研究咨詢項目,需要協(xié)助咨詢顧問進行以下工作:

1. 參與客戶會議:輔助咨詢顧問和客戶方管理人員會談,明確研究需求,商討研究方法,探詢改進建議;

2. 參與研究設(shè)計:輔助咨詢顧問設(shè)計研究方法,測評指標體系、調(diào)研問卷、項目執(zhí)行方案的協(xié)助設(shè)計;

3. 參與報告撰寫:輔助咨詢顧問進行定性與定量分析,將有價值的發(fā)現(xiàn)撰寫成商業(yè)報告;

4. 參與報告匯報和培訓實施:輔助咨詢顧問為客戶方的報告匯報演講和培訓提供支持。

職位要求:

1. 誠實正直,成熟穩(wěn)重,思維嚴謹

2. 良好的團隊協(xié)作精神

3. 良好的分析能力,文字功底好,口頭表達能力佳

4. 本科及以上學歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(社會學、心理學、統(tǒng)計學、市場營銷、經(jīng)濟學、管理學)

5. 熟練使用ms office辦公軟件(power point, e_cel)

職業(yè)發(fā)展方向:咨詢顧問

第3篇 神秘顧客崗位職責

項目督導---神秘顧客研究部 拓索 拓索市場咨詢(北京)有限公司,拓索,拓索咨詢,拓索 職責描述:

1、 協(xié)助項目經(jīng)理制訂市場執(zhí)行計劃,并按照項目經(jīng)理的安排合理制定計劃和管理項目運作;

2、 對項目執(zhí)行能及時提出合理的優(yōu)化建議;

3、 管理代理公司或個人代理,合理把控項目執(zhí)行進度;

4、 負責問卷審核,調(diào)查材料(視頻、音頻、電話資料等)審核;

5、 對項目執(zhí)行過程,要隨時進行總結(jié)。

任職資格:

1、1年以上的市場研究行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上同崗位或者類似崗位的工作經(jīng)驗;

2、在神秘顧客、店面或站點檢測研究方面具有多個項目管理經(jīng)驗,至少執(zhí)行過2個以上省級范圍內(nèi)的項目。涉及到銀行、加油站、汽車4s店、快消品、連鎖、it專賣店、家電等行業(yè)優(yōu)先考慮。

3、熟悉運用word、e_cel、ppt等office等文案工具。

4、能勝任出差。

能力素質(zhì):

1、 熟悉神秘顧客項目運作,較高的代理公司和個人代理把控能力;

2、 具備較高的視頻、音頻資料編輯,裁剪、審核能力;

3、 溝通協(xié)調(diào)能力強,有良好的口頭和文字表達能力;

4、 工作認真負責、能吃苦耐勞;

5、 具有團隊合作精神,能主動承擔責任。

學歷要求:

??埔陨?社會學、統(tǒng)計學、經(jīng)濟學、營銷學、管理學、傳媒學、廣告學等專業(yè)優(yōu)先。

神秘顧客崗位職責3篇

神秘顧客,又稱為秘密顧客或匿名顧客,是一種評估和改進服務(wù)質(zhì)量的特殊角色。這種角色通常由專業(yè)人員或經(jīng)過培訓的普通消費者擔任,他們以普通顧客的身份光顧商店、
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