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企劃科崗位職責(zé)7篇

更新時(shí)間:2024-05-19 查看人數(shù):73

企劃科崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

企劃科是企業(yè)內(nèi)部的核心職能之一,負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行企業(yè)的發(fā)展策略和市場(chǎng)推廣計(jì)劃。這個(gè)崗位需要對(duì)企業(yè)的目標(biāo)、市場(chǎng)環(huán)境和業(yè)務(wù)需求有深入的理解,以創(chuàng)新和戰(zhàn)略性的思維推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

崗位職責(zé)要求

1. 具備優(yōu)秀的分析能力和商業(yè)敏感度,能準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。

2. 熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程,能制定切實(shí)可行的業(yè)務(wù)規(guī)劃和執(zhí)行方案。

3. 具備良好的溝通技巧,能協(xié)調(diào)各部門資源,確保企劃工作的順利進(jìn)行。

4. 善于團(tuán)隊(duì)合作,具備領(lǐng)導(dǎo)力,能引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成共同目標(biāo)。

5. 精通項(xiàng)目管理,能有效控制項(xiàng)目進(jìn)度,確保計(jì)劃按時(shí)完成。

崗位職責(zé)描述

企劃科的工作涵蓋了市場(chǎng)研究、戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)品策劃、品牌推廣等多個(gè)領(lǐng)域。工作人員需要通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,收集和分析行業(yè)數(shù)據(jù),為企業(yè)決策提供有力依據(jù)。他們需要設(shè)計(jì)并實(shí)施創(chuàng)新的營(yíng)銷策略,提升企業(yè)品牌知名度和市場(chǎng)份額。

此外,企劃科還負(fù)責(zé)監(jiān)控業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,定期評(píng)估計(jì)劃效果,并據(jù)此調(diào)整策略。他們需與銷售、生產(chǎn)、研發(fā)等部門緊密協(xié)作,確保企劃方案與企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)無(wú)縫對(duì)接。

有哪些內(nèi)容

1. 市場(chǎng)研究與分析:收集并分析行業(yè)動(dòng)態(tài)、消費(fèi)者行為、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,為戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持。

2. 戰(zhàn)略規(guī)劃:制定短期和長(zhǎng)期業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的具體路徑和行動(dòng)計(jì)劃。

3. 產(chǎn)品策劃:參與新產(chǎn)品開發(fā),提出產(chǎn)品定位、定價(jià)、推廣策略,確保產(chǎn)品符合市場(chǎng)需求。

4. 品牌管理:塑造和維護(hù)企業(yè)品牌形象,策劃并執(zhí)行各類品牌推廣活動(dòng)。

5. 營(yíng)銷活動(dòng)策劃:組織和執(zhí)行線上線下營(yíng)銷活動(dòng),如展會(huì)、廣告投放、公關(guān)活動(dòng)等。

6. 項(xiàng)目管理:跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項(xiàng)目按期完成。

7. 報(bào)告與評(píng)估:定期提交企劃報(bào)告,評(píng)估計(jì)劃執(zhí)行效果,提出改進(jìn)建議。

企劃科的工作是對(duì)企業(yè)未來(lái)方向的洞察和規(guī)劃,是連接市場(chǎng)與企業(yè)內(nèi)部運(yùn)作的重要橋梁。通過(guò)精準(zhǔn)的市場(chǎng)定位和有效的策略實(shí)施,企劃科助力企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持領(lǐng)先地位。

企劃科崗位職責(zé)范文

第1篇 企劃科長(zhǎng)崗位職責(zé)

企劃科長(zhǎng)

? 組織公司內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)會(huì)議(年度計(jì)劃預(yù)算審議,月度會(huì)議,周會(huì)等);

? 匯總編寫公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,參與制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略;

? 跟蹤公司各項(xiàng)年度計(jì)劃的落實(shí);

? 協(xié)助上司展開各項(xiàng)業(yè)務(wù)課題的應(yīng)對(duì);

? 實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng),并編寫調(diào)研報(bào)告;

? 對(duì)集團(tuán)總部的各類匯報(bào)資料的確認(rèn)及實(shí)施;

? 協(xié)助上司并確保集團(tuán)總部的各項(xiàng)政策指令在公司內(nèi)的執(zhí)行;

? 管理并支持下屬完成任務(wù)。

? 具有5年以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)企劃工作經(jīng)歷,其中3年以上管理崗位經(jīng)歷,如有工業(yè)自動(dòng)化行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;

? 具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力,善于發(fā)現(xiàn)和分析業(yè)務(wù)課題;

? 有全局觀,具有較強(qiáng)的跨組織協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力,能勝任復(fù)雜業(yè)務(wù)課題項(xiàng)目的推進(jìn)工作;

? 優(yōu)秀的日語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力;

? 優(yōu)秀的語(yǔ)言組織表達(dá)及寫作能力;

? 能熟練使用e_cel,ppt進(jìn)行各類數(shù)據(jù)分析及報(bào)告制作;

? 本科及以上學(xué)歷,有留日從事相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

? 具備企業(yè)管理學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),財(cái)務(wù)管理方面的基礎(chǔ)知識(shí);

? 組織公司內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)會(huì)議(年度計(jì)劃預(yù)算審議,月度會(huì)議,周會(huì)等);

? 匯總編寫公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,參與制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略;

? 跟蹤公司各項(xiàng)年度計(jì)劃的落實(shí);

? 協(xié)助上司展開各項(xiàng)業(yè)務(wù)課題的應(yīng)對(duì);

? 實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng),并編寫調(diào)研報(bào)告;

? 對(duì)集團(tuán)總部的各類匯報(bào)資料的確認(rèn)及實(shí)施;

? 協(xié)助上司并確保集團(tuán)總部的各項(xiàng)政策指令在公司內(nèi)的執(zhí)行;

? 管理并支持下屬完成任務(wù)。

? 具有5年以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)企劃工作經(jīng)歷,其中3年以上管理崗位經(jīng)歷,如有工業(yè)自動(dòng)化行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;

? 具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力,善于發(fā)現(xiàn)和分析業(yè)務(wù)課題;

? 有全局觀,具有較強(qiáng)的跨組織協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力,能勝任復(fù)雜業(yè)務(wù)課題項(xiàng)目的推進(jìn)工作;

? 優(yōu)秀的日語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力;

? 優(yōu)秀的語(yǔ)言組織表達(dá)及寫作能力;

? 能熟練使用e_cel,ppt進(jìn)行各類數(shù)據(jù)分析及報(bào)告制作;

? 本科及以上學(xué)歷,有留日從事相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

? 具備企業(yè)管理學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),財(cái)務(wù)管理方面的基礎(chǔ)知識(shí);

第2篇 企劃科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)全科各項(xiàng)工作的組織與落實(shí),定期召開科務(wù)會(huì),做好全科的政治思想工作。

2.及時(shí)審查計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)的各項(xiàng)報(bào)表,保證各項(xiàng)報(bào)表的齊全、準(zhǔn)確。

3.深入實(shí)際,掌握生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門提出修改意見和其它合理化建議。

4.組織好全科的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平。

5.參加礦開的有關(guān)會(huì)議,并提供有關(guān)各項(xiàng)計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)資料,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

6.組織編制長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,年、季、月生產(chǎn)計(jì)劃和各種資金計(jì)劃以及各項(xiàng)定期報(bào)表。

7.參加全礦生產(chǎn)動(dòng)態(tài)分析會(huì),財(cái)務(wù)成本分析會(huì)及有關(guān)技術(shù)設(shè)計(jì)方案討論會(huì)等,提出有關(guān)資料和建設(shè)性意見。

8.負(fù)責(zé)全科人員落實(shí)崗位責(zé)制中所規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

第3篇 企劃科計(jì)劃員崗位職責(zé)

一、認(rèn)真落實(shí)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、公司有關(guān)規(guī)定,遵守礦規(guī)礦紀(jì)。

二、經(jīng)常深入井下一線,了解掌握第一手資料,科學(xué)合理地編制各項(xiàng)計(jì)劃。

三、負(fù)責(zé)中長(zhǎng)期計(jì)劃、月、季、年計(jì)劃的編制工作。

四、根據(jù)生產(chǎn)情況,及時(shí)調(diào)整月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。

五、負(fù)責(zé)各項(xiàng)資金計(jì)劃的編制、調(diào)整工作。

六、對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃、資金計(jì)劃的完成情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查,督促各項(xiàng)計(jì)劃按期完成。

七、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

八、完成礦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

九、配合其他業(yè)務(wù)科室完成相關(guān)工作。

第4篇 企劃科長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

企劃科長(zhǎng)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)安環(huán)領(lǐng)域工作,包括指導(dǎo)、審核安環(huán)工作計(jì)劃、目標(biāo)、監(jiān)督、落實(shí)工作成果的達(dá)成并進(jìn)行評(píng)價(jià)。

2、it領(lǐng)域工作,包括指導(dǎo)it領(lǐng)域的全公司規(guī)劃,協(xié)助落實(shí)公司信息化工作的推進(jìn);對(duì)工作成果進(jìn)行監(jiān)督、檢查與評(píng)價(jià)。

3、負(fù)責(zé)黨工、行政、后勤領(lǐng)域工作,包括指導(dǎo)、審核工作計(jì)劃的制定、跟蹤計(jì)劃落實(shí);

4、負(fù)責(zé)工作目標(biāo)管理,依據(jù)公司、部級(jí)方針、目標(biāo)指定并執(zhí)行科級(jí)方針目標(biāo)并跟進(jìn)實(shí)施;

5、負(fù)責(zé)本科室人員規(guī)劃,包括員工隊(duì)伍規(guī)劃與建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核;

6、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。

任職要求:

1、本科以上,企業(yè)管理、行政管理相關(guān)專業(yè);

2、6 年的 制造業(yè) (行業(yè))工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理企劃經(jīng)驗(yàn),熟悉制造業(yè)的基本管理要求與管理方法;

4、良好的組織、協(xié)調(diào)、策劃、管理經(jīng)驗(yàn);

5、較強(qiáng)溝通、分析能力、具備企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、分析經(jīng)驗(yàn),較好的文書寫作能力;

6、有一定的行政、安全、質(zhì)量體系和內(nèi)控管理經(jīng)驗(yàn)。

企劃科長(zhǎng)崗位

第5篇 企劃科統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)

一、認(rèn)真落實(shí)《統(tǒng)計(jì)法》、《公司統(tǒng)計(jì)工作管理?xiàng)l例》等統(tǒng)計(jì)法律法規(guī),遵守礦規(guī)礦紀(jì)。

二、及時(shí)收集整理統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)資料,按時(shí)上報(bào)月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、資金統(tǒng)計(jì)報(bào)表,做到統(tǒng)計(jì)指標(biāo)科學(xué)、合理;統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)。

三、負(fù)責(zé)月度統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳及歷史統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳的登錄工作。

四、監(jiān)督指導(dǎo)各專業(yè)口的統(tǒng)計(jì)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

五、認(rèn)真開展統(tǒng)計(jì)檢查工作,及時(shí)修訂各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。

六、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

七、及時(shí)提供各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料,為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供依據(jù)。

八、配合其他科室完成各種一次性統(tǒng)計(jì)工作。

第6篇 企劃科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.協(xié)助科長(zhǎng)完成各項(xiàng)工作,并經(jīng)常檢查分管工作的完成情況。

2.根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo),組織編制企業(yè)年、季、月生產(chǎn)和資金計(jì)劃及長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,編制有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

3.認(rèn)真組織檢查落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的執(zhí)行情況,按時(shí)完成各類生產(chǎn)計(jì)劃的修改與調(diào)整,參加各類計(jì)劃工程的驗(yàn)收。

4.深入基層和現(xiàn)場(chǎng),掌握生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的執(zhí)行情況,了解各種材料、定額的合理性和科學(xué)性,向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門提出修改計(jì)劃意見和合理化建議。

5.收集、整理各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理資料、歷史資料、統(tǒng)計(jì)資料和原始資料,檢查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,資料齊全。

6.按時(shí)、準(zhǔn)確、全面完成有關(guān)考核工作,掌握有關(guān)準(zhǔn)確數(shù)據(jù),為全礦的企劃工作提供可靠的依據(jù)。

7.做好企業(yè)管理的各項(xiàng)工作。

8.聽取采納領(lǐng)導(dǎo)和職工的有關(guān)合理化建議。

9.不斷學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

第7篇 企劃科微機(jī)管理員崗位職責(zé)

1、微機(jī)室管理人員在培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

2、負(fù)責(zé)微機(jī)室的衛(wèi)生工作,做到勤打掃,勤擦洗,勤維護(hù),保證室內(nèi)及各種設(shè)施無(wú)塵土,無(wú)污垢,清潔衛(wèi)生。

3、負(fù)責(zé)對(duì)微機(jī)及附屬設(shè)施的驗(yàn)收、維護(hù)、建帳、建卡和編號(hào),做到準(zhǔn)確無(wú)誤。

4、負(fù)責(zé)微機(jī)及外圍設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù),熟悉微機(jī)操作和微機(jī)性能,保證教學(xué)工作順利進(jìn)行。

5、負(fù)責(zé)微機(jī)室的設(shè)施安全,認(rèn)真做好防火、防潮、防盜工作,落實(shí)各項(xiàng)安全措施。

6、下課后,負(fù)責(zé)對(duì)各種器材的整理和歸位,檢查微機(jī)完好情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

企劃科崗位職責(zé)7篇

崗位職責(zé)是什么企劃科是企業(yè)內(nèi)部的核心職能之一,負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行企業(yè)的發(fā)展策略和市場(chǎng)推廣計(jì)劃。這個(gè)崗位需要對(duì)企業(yè)的目標(biāo)、市場(chǎng)環(huán)境和業(yè)務(wù)需求有深入的理解,以創(chuàng)新和戰(zhàn)略性的
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