歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當前位置:管理者范文網(wǎng) > 安全管理 > 崗位職責 > 崗位職責范文

水運行崗位職責4篇

更新時間:2024-05-19 查看人數(shù):37

水運行崗位職責

崗位職責是什么

水運行崗位是負責管理和維護供水及排水系統(tǒng)的關鍵職位,確保公共和工業(yè)用水的安全、穩(wěn)定供應,以及廢水的有效處理和排放。

崗位職責要求

1. 擁有相關領域的技術知識,如水利工程、環(huán)境科學或土木工程等相關專業(yè)背景。

2. 熟悉國家和地方的水管理法規(guī),了解水處理技術和設備操作。

3. 具備良好的問題解決能力,能迅速應對突發(fā)的水質或設施問題。

4. 能夠進行數(shù)據(jù)分析,監(jiān)控水質指標,確保符合安全標準。

5. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,與各部門有效溝通,以優(yōu)化水資源利用。

6. 掌握基本的計算機技能,包括使用相關軟件進行系統(tǒng)監(jiān)控和報告編寫。

崗位職責描述

水運行崗位的主要工作集中在水處理設施的操作、維護和監(jiān)控,以保證水系統(tǒng)的高效運行。此崗位需確保供水系統(tǒng)的正常運轉,包括水源的抽取、凈化處理、輸送和分配,以及廢水的收集、處理和排放。需要密切關注水質變化,防止污染事件的發(fā)生,確保公眾健康和環(huán)境安全。

此外,水運行人員還需參與定期的設施檢查和維護,預防設備故障,減少停機時間。他們需要記錄并分析運行數(shù)據(jù),以便于優(yōu)化流程,提高效率。在面對緊急情況時,他們需要快速響應,采取適當?shù)拇胧?,如調(diào)整操作參數(shù)、調(diào)用備用系統(tǒng)或通知相關部門。

有哪些內(nèi)容

1. 設施操作:負責啟動、停止和監(jiān)控水處理設備,確保其正常運行。

2. 水質監(jiān)測:定期采集水樣,檢測ph值、濁度、微生物含量等關鍵指標,確保水質達標。

3. 維護保養(yǎng):執(zhí)行設備的日常檢查,及時發(fā)現(xiàn)并修復潛在問題,進行必要的清潔和潤滑。

4. 應急響應:制定和執(zhí)行應急預案,處理設備故障、水質異常等突發(fā)事件。

5. 報告編制:整理運行數(shù)據(jù),編寫定期報告,向管理層匯報系統(tǒng)狀態(tài)和改進建議。

6. 協(xié)作溝通:與工程團隊、環(huán)保部門和其他相關部門合作,確保水處理工作的合規(guī)性和協(xié)同性。

7. 規(guī)劃與改進:參與改進項目,提出優(yōu)化水資源利用、提升設施效率的策略。

水運行崗位的工作不僅關乎水資源的有效利用,更直接關系到公共安全和環(huán)境保護。因此,這個角色需要高度的責任心和專業(yè)素養(yǎng),不斷適應新的技術和法規(guī)要求,以確保水系統(tǒng)的穩(wěn)定和可持續(xù)運行。

水運行崗位職責范文

第1篇 污水運行主管崗位職責

職位職責:

1、負責污水處理設施的日常管理工作,編制運行管理手冊,制定污水設施運行規(guī)范和工藝操作規(guī)程;

2、負責污水處理設施的工藝運行管理、設備維護、質量及成本控制;

3、負責污水處理設施各崗位人員的技術培訓,指導、管理操作、技術及維修人員;

4、負責污水處理設施的經(jīng)營分析,安全管理,績效考核;

5、參與工藝改造、改擴建項目,并提出工藝優(yōu)化建議;

6、能獨立分析和解決調(diào)試及運行中出現(xiàn)的問題,確保生產(chǎn)的安全、平穩(wěn)、各項工藝指標達標,降低生產(chǎn)成本。

任職要求:

1.具有5-8年及以上環(huán)保行業(yè)工作經(jīng)驗;

2.具有豐富環(huán)保工程施工設計經(jīng)驗及現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗;

3.具有獨立的工作能力和管理能力,熟悉作業(yè)流程并能有效控制施工質量;

4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;

5.具有良好的工作態(tài)度,認真負責,并能承受一定的工作壓力;

6.具有國家頒發(fā)的相關執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先;

第2篇 污水運行主管崗位職責任職要求

污水運行主管崗位職責

職責描述:

1.3年以上污水廠運行工作經(jīng)驗;

2.能夠獨立開展污水廠的運行、技術指導、工作安排及現(xiàn)場管理

任職要求:

學歷:本科以上學歷

專業(yè):環(huán)境、給排水、化工

能力素質:性格開朗、有親和力,思路清晰、工作態(tài)度嚴謹,具有良好的學習能力,溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強。

第3篇 化水運行技術專工安全崗位職責

序號職責標準分工作標準評價標準重點評價條款
扣分條款扣分標準
1貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度10(1)認真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程標準及規(guī)章制度等文件,并組織有關人員進行學習未認真貫徹執(zhí)行2分/次
(2)制定具體的落實計劃、方案或措施,經(jīng)本部門領導批準后組織實施未制定具體的落實計劃、方案或措施2分/次
(3)檢查有關計劃、方案或措施的執(zhí)行情況,并提出考核意見未檢查有關計劃、方案或措施的執(zhí)行情況2分/次
2參加編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度10(1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不及時5分/項
(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的執(zhí)行情況,并提出考核意見未每月對本專業(yè)規(guī)程的執(zhí)行情況進行檢查2分/次
(3)設備變更、改造后,及時修訂現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖現(xiàn)場規(guī)程、系統(tǒng)圖紙的修訂與設備變更、改造后內(nèi)容不相符合5分/項
3負責本專業(yè)技術及日常管理工作10(1)及時整理本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬資料不健全或管理混亂3分/項
(2)檢查、審閱班組的安全技術資料未及時審閱有關安全技術資料2分/次
(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作進行檢查考核和技術指導未對本專業(yè)運行人員的工作進行檢查考核和技術指導5分
(4)深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解運行方式,查看運行記錄,對異常參數(shù)進行分析,并制定相應的防范措施未及時分析運行參數(shù)異常的原因5分/次
未制定參數(shù)異常的防范措施2分/次
(5)督促處理運行中發(fā)現(xiàn)的問題及設備缺陷存在未將設備缺陷及時通知檢修維護人員的現(xiàn)象2分/次
(6)對本專業(yè)的日常管理、巡回檢查、重要操作等進行監(jiān)督指導運行人員存在誤操作現(xiàn)象10分
日常管理不到位1分/次
(7)以發(fā)現(xiàn)的設備隱患,及時向有關領導和相關部門匯報,提出處理意見,并做好記錄未及時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)現(xiàn)的設備隱患2分/次
(8)制定本專業(yè)有關安全技術措施及規(guī)章制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)章制度的執(zhí)行情況簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現(xiàn)場實際2分/處
(9)根據(jù)季節(jié)特點,及時提出調(diào)整本專業(yè)有關運行方式的建議未及時提出調(diào)整本專業(yè)有關運行方式的建議2分/次
4負責本專業(yè)崗位技術培訓10(1)編制專業(yè)技術培訓計劃,并組織實施未及時編制專業(yè)技術培訓計劃5分
(2)每月進行現(xiàn)場考問,檢查有關人員的學習情況未進行現(xiàn)場考問檢查人員的學習情況2分/次
(3)針對設備檢修、變更、改造等實際情況,監(jiān)督相關專業(yè)編制“設備異動情況”報告,并核查其正確性、完整性設備檢修、變更、改造后無“設備異動情況”報告2分/項
(4)設備變更、改造后,及時下發(fā)并組織相關人員對變更、改造后的內(nèi)容進行培訓對變更、改造后的內(nèi)容未組織培訓3分/次
5參與編制“反事故措施”計劃10(1)參與編制“反措”計劃未編制“反措”計劃10分
(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”計劃完成情況,并進行總結未組織落實“反措”計劃并按季度進行檢查2分/項
未進行“反措”季度總結5分/次
6監(jiān)督檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況10(1)監(jiān)督檢查生產(chǎn)人員的“兩票三制”執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的立即制止,并向本部門提出考核意見未對“兩票三制”日常執(zhí)行情況進行指導、監(jiān)督2分/次
發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的現(xiàn)象未及時制止、通報10分
(2)每天現(xiàn)場抽查“兩票”內(nèi)的安全措施、潛在風險分析是否完善、正確現(xiàn)場工作票檢修措施不符合要求2分/處
(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的執(zhí)行情況未監(jiān)督、抽查運行班組交、班情況3分
(4)定期抽查巡檢人員到位情況,檢查巡檢質量未定期抽查巡檢質量或因巡檢質量問題發(fā)生不安全事件5分
(5)監(jiān)督、檢查、指導本專業(yè)定期工作以及重大操作未對本專業(yè)有關切換試驗等定期工作以及重大操作實行監(jiān)督、檢查、指導5分/次
(6)定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況,并做好記錄未定期匯總分析工作票和操作票的執(zhí)行情況2分/次
7及時參加安全生產(chǎn)各項生產(chǎn)10(1)組織和參加運行專業(yè)安全分析、反事故學習活動,參加本單位反事故演習和防汛演習未組織和參加有關安全活動2分/次
(2)每月至少參加2次班組安全日活動,并簽到;聽取員工對安全生產(chǎn)的意見和建議,并認真研究解決方案未按規(guī)定參加班組安全日活動2分/次
(3)按時參加本單位召開的安全工作會議未按規(guī)定參加安全會議2分/次
(4)根據(jù)領導安排參加本專業(yè)安全性評價工作,并及時進行自查、整改未認真開展安全性評價工作3分
(5)針對安全性評價發(fā)現(xiàn)的問題,認真分析原因,制定整改措施,并跟蹤落實整改情況未制定整改措施2分/項
未跟蹤落實整改情況2分/項
(6)按計劃對各類安全檢查查出的相關專業(yè)設備、技術問題進行整改指導和監(jiān)督,確保取得實效未對班組開展的安全檢查情況進行監(jiān)督、指導2分/次
8指導、開展反違章工作5(1)檢查、指導各班組開展查禁違章工作班組未開展反違章工作5分
(2)保證工作中個人不違章本人發(fā)生違章5分
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止5分
(3)對違章人員提出批評和處罰的建議或意見未提出批評和處罰的建議或意見1分/項
9編制本專業(yè)應急預案,并組織落實10(1)參加編制本專業(yè)應急預案編制的應急預案不符合上級規(guī)定2分/處
(2)指導對應急預案的演練、實施本專業(yè)人員未進行應急預案演練2分/項
(3)針對現(xiàn)場重復發(fā)生的問題,有針對性的制定預防措施,并監(jiān)督實施未制定有效防范措施2分/處
預防措施不完善或款監(jiān)督實施1分/處
10按照“四不放過”原則參加不安全事件的調(diào)查、分析,制定并落實防范措施5(1)事故發(fā)生后及時到達現(xiàn)場,指導、協(xié)助本專業(yè)對不安全事件的處理未及時到場協(xié)調(diào)不安全事件處理2分/次
(2)按照有關規(guī)定,參加本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析未參加分析本專業(yè)不安全事件的調(diào)查分析2分/次
(3)填寫上報專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件的調(diào)查分析專業(yè)范圍內(nèi)的不安全事件報告未及時上報1分/次
(4)對因運行原因造成的不安全事件及時分析,制定有針對性的防范措施并組織落實未制定防范措施2分/次
防范措施未監(jiān)督落實1分/項
11認真履行職責,完成本崗位年度安全目標5認真履行“安全生產(chǎn)目標責任書”上規(guī)定的各項職責,完成本崗位年度安全目標未完成與部門簽訂的各項職責5分
未完成本崗位年度安全目標加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責任性安全生產(chǎn)事故加扣40 分
12完成有關領導臨時安排的安全工作5及時完成有關領導臨時安排的安全工作任務未完成有關領導臨時安排的安全工作任務5分

第4篇 化水運行班長崗位職責

一.基本信息
崗位名稱化水運行班長所在部門化水車間
職等崗位編制4
直接上級車間主任、值長直接下級制水員、化驗員
二.崗位設置目的
在化水車間主任的領導下,為保質保量供給鍋爐、冷卻設備、熱網(wǎng)系統(tǒng)、除灰設備等發(fā)電用的各類水源而進行的各項儲水、配水及水處理工作。
三.崗位職責
職 責 一職責描述:負責當班期間的班組日常生產(chǎn)工作工作時間百分比:50%
工作任務(1)每天組織班組會議布置任務,提出當班中存在的問題,根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理組織、安排班組人員完成生產(chǎn)任務
(2)定時監(jiān)督自來水供水流量、水質情況,保持2000m3自來水池處于高水位。
(3)定時監(jiān)督中水供水流量、水質情況,保持4000m3中水水池處于高水位。
(4)監(jiān)督鍋爐水、蒸汽水、給水等的水質情況,并根據(jù)水質情況通知司爐人員監(jiān)督完成定排工作,調(diào)整連排開度。
(5)監(jiān)督、協(xié)助凈化站制水人員完成中水處理工作及各水池的反洗、排泥工作。
(6)承擔化水站水泵間、酸堿庫、聯(lián)合泵站及凈化站風機房、450m3回收水池、加藥間、硫酸間的交接班巡檢及當班期間的巡檢工作。
(7)按車間規(guī)定指揮班組相關人員對運行與備用設備進行切換使用,保證備用設備處于正常備用狀態(tài)
(8)及時聯(lián)系檢修部門對當班出現(xiàn)的設備缺陷進行消缺并跟蹤驗收。
(6)承擔鹽酸、堿液、磷酸三鈉、氨水、還原劑、反滲透阻垢劑、殺菌劑的入廠監(jiān)督檢驗工作及配合供應商的卸貨工作,并做好安全防護工作。
(10)在值班期間,完成運轉設備、出水水質、用藥量、日用水量、設備缺陷等工作記錄
(11)負責對本班人員的工作紀錄、設備缺陷記錄、工作日志等進行檢查和審核
(2)執(zhí)行交接班制度,準確了解班前生產(chǎn)情況并按照報表記錄規(guī)范化要求,真實、全面、工整填寫崗位交接班記錄
職 責 二職責描述:負責班組生產(chǎn)設備的日常維護與保養(yǎng)工作時間百分比:30%
工作任務(1)指導當班期間所管理的設備的操作、維護、保養(yǎng)、檢修等工作
(2)配合公司做好設備技改及大小修工作
(3)按要求落實技改及大小修后設備的調(diào)試及試運行工作,并及時進行調(diào)試、試運行數(shù)據(jù)的紀錄上報
職責三職責描述:負責個人安全、環(huán)境衛(wèi)生清掃;負責班組內(nèi)部管理工作工作時間百分比:15%
工作任務(1)按照相關規(guī)定,穿戴個人勞保用品,負責個人生產(chǎn)安全
(2)擬定班組管理制度,組織實施
(3)建立、完善班組各種臺帳及各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)
(4)負責考核班組員工
(5)組織班組員工參加安全、環(huán)保、質量等相關知識培訓
(6)組織班組人員參加技術培訓和崗位競賽活動
(7)負責班組所轄區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作
職責四職責描述:完成上級交辦的其它工作工作時間百分比 :5%
四.崗位權限
權限類別權限內(nèi)容權限范圍
業(yè)務權水處理主輔設備保養(yǎng)、維修、技改建議權
授權范圍內(nèi)緊急情況處置權
對違反安全操作規(guī)程的指令拒絕權
安全隱患提出整改建議權
本班組人員違章、違紀現(xiàn)象批評制止權,考核權
對直接下級在本班內(nèi)工作分配權
下級在工作中的爭議裁判權
所轄工作日志檢查審核權
對設備的檢修和改造等設備經(jīng)濟運行合理化建議權
勞動工具、安全護具使用權
財務權
人事權對直接下屬考核權、獎懲建議權、任免提名權
五.工作協(xié)調(diào)關系
內(nèi)部協(xié)調(diào)值長、汽機車間、鍋爐車間、檢修部及電氣車間
集團協(xié)調(diào)
外部協(xié)調(diào)中水供應單位
六.任職資格
學歷中專及以上專業(yè)熱能動力及相關專業(yè)
職稱/資格證書
工作經(jīng)驗年限行業(yè)經(jīng)驗年限相關崗位經(jīng)驗年限
3年及以上3年及以上3年及以上
知識與技能掌握熟練精通
行業(yè)知識電廠鍋爐水處理基本知識
公司知識基本規(guī)章制度與企業(yè)文煥
技術知識電廠鍋爐水處理專業(yè)知識鍋爐水處理設備的操作各設備的工作原理及維護
管理知識人員管理、設備管理
能力要求分析判斷能力、溝統(tǒng)能力、協(xié)調(diào)能力、獨立操作能力
素質要求原則性、責任性、主動性、團隊合作精神
七.其他
使用工具辦公自動化、手電、電話、電腦、一般維護工具
工作環(huán)境集控室、經(jīng)常性的現(xiàn)場工作(伴有粉塵、噪音、藥品等)
工作時間正常工作時間

水運行崗位職責4篇

崗位職責是什么水運行崗位是負責管理和維護供水及排水系統(tǒng)的關鍵職位,確保公共和工業(yè)用水的安全、穩(wěn)定供應,以及廢水的有效處理和排放。崗位職責要求1.擁有相關領域的技術知識
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

相關水運行信息

  • 水運行崗位職責4篇
  • 水運行崗位職責4篇37人關注

    崗位職責是什么水運行崗位是負責管理和維護供水及排水系統(tǒng)的關鍵職位,確保公共和工業(yè)用水的安全、穩(wěn)定供應,以及廢水的有效處理和排放。崗位職責要求1.擁有相關領域 ...[更多]

崗位職責范文熱門信息