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崗位職責是什么
鋼構崗位，全稱為鋼結構工程師，是建筑工程領域中一個至關重要的角色。這個職位專注于設計、生產(chǎn)和安裝各種鋼結構組件，確保建筑結構的安全性和穩(wěn)定性。
崗位職責要求
1. 專業(yè)背景：具備土木工程、結構工程或相關領域的學士或碩士學位，熟悉鋼結構設計原理。
2. 技術能力：精通使用autocad、tekla structures等專業(yè)軟件進行結構分析和設計。
3. 經(jīng)驗積累：具有一定的鋼結構項目經(jīng)驗，理解從設計到施工的全過程。
4. 法規(guī)知識：熟悉國家和地方的建筑規(guī)范、標準及鋼結構施工規(guī)定。
5. 團隊協(xié)作：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與建筑師、承包商和施工現(xiàn)場團隊有效合作。
6. 問題解決：具備獨立解決問題的能力，能在遇到設計或施工難題時迅速找到解決方案。
崗位職責描述
鋼結構工程師的工作日常包括但不限于：
1. 設計階段：根據(jù)項目需求，進行鋼結構的初步設計，包括計算荷載、選擇材料、確定連接方式等，確保設計方案既經(jīng)濟又安全。
2. 生產(chǎn)階段：與制造部門緊密合作，提供詳細的設計圖紙和規(guī)格說明，確保構件精確制造。
3. 施工階段：現(xiàn)場監(jiān)督鋼結構的安裝，確保符合設計意圖和施工規(guī)范，解決可能出現(xiàn)的技術問題。
4. 質量控制：參與質量檢查，確保所有鋼結構組件符合質量標準和安全要求。
5. 文檔管理：編寫和更新項目文檔，如設計報告、施工日志和技術規(guī)格書，以便于團隊間的溝通和項目后期的維護。
有哪些內(nèi)容
1. 結構分析：對建筑物的力學性能進行深入分析，預測在各種環(huán)境條件下的行為。
2. 成本估算：與預算團隊協(xié)作，評估鋼結構的成本效益，優(yōu)化設計方案。
3. 風險評估：識別潛在的結構風險，制定預防措施，保證施工安全。
4. 變更管理：處理設計變更，確保變更的合規(guī)性，并協(xié)調(diào)相關方的調(diào)整。
5. 技術創(chuàng)新：關注行業(yè)動態(tài)，探索新的設計方法和材料，提高鋼結構的效率和可持續(xù)性。
鋼結構工程師是建筑團隊中的關鍵人物，他們的工作直接影響到建筑的結構安全和工程進度。他們需要綜合運用專業(yè)知識、技術技能和實踐經(jīng)驗，以確保鋼結構項目的順利進行。
鋼構崗位職責范文
第1篇 鋼構設計崗位職責
工程經(jīng)理 四川巨星集團 巨星農(nóng)牧股份有限公司,四川巨星集團,巨星農(nóng)牧 崗位職責:
1、負責項目現(xiàn)場土建及鋼構工程的質量、進度、安全監(jiān)督;
2、協(xié)調(diào)解決工程施工中土建、鋼構設計及施工問題;
2、負責現(xiàn)場材料抽檢及驗收,參與隱蔽工程、分項工程的驗收,參與工程竣工驗收和工程移交;
3、組織每周施工現(xiàn)場例會,審查施工內(nèi)業(yè)資料與現(xiàn)場實施情況的一致性;
4、負責工程資料的收集、整理、移交。
任職資格:
1、25-40歲,本科及以上學歷,土建類相關專業(yè);
2、五年以上工作經(jīng)驗,其中有2年以上工業(yè)廠房、園區(qū)(畜牧行業(yè)工程尤佳)現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗;
3、掌握工程相關技術規(guī)范、標準,掌握各施工工序及流程,熟悉工程造價相關知識;
4、熟練使用辦公自動化軟件及工程制圖軟件;
5、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動,較強的適應能力,能適應外派出差,能吃苦耐勞;
6、具有良好的職業(yè)道德素質,有較強的施工安全意識。
第2篇 杭蕭鋼構崗位職責
土建預算員 杭蕭鋼構 杭蕭鋼構股份有限公司,杭蕭鋼構,杭蕭 職責描述:
1、深入研究招標文件,對招標文件及招標文件附件進行分析,發(fā)現(xiàn)問題及時向審核人員、事業(yè)部、招標單位、設計單位反映提出答疑文件,確保標書內(nèi)容準確明了。
2、認真仔細計算圖紙工程量,確保工程量計算無誤。
3、取得工程分包詢價單,向合格合作單位咨詢的同時再從網(wǎng)上尋找同規(guī)模的單位進行詢價,確保專項分包價格做到貨比三家,保證價格的經(jīng)濟性與合理性。
4、根據(jù)招標文件要求編制組價格式及報價表格式,結合公司內(nèi)部定額及詢來的材料價格編制商務價格,確保工程量和價格的準確性,對技術方案涉及的措施費用進行綜合分析,并準確計算措施費用,供上級領導定價,提高中標率。
任職要求:
1、工程造價、土木工程等相關專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷;
2、3年以上大型企業(yè)土建方面預決算工作經(jīng)驗;
3、在公司里辦公,蕭山區(qū)紅墾路305號。
第3篇 杭蕭鋼構崗位職責任職要求
杭蕭鋼構崗位職責
職責描述:
1.全程參與公司的客戶接待工作;
2.根據(jù)客戶來訪信息，編制接待計劃;
3.協(xié)調(diào)公司資源，落實客戶接待規(guī)格、車輛接送、陪同人員、參觀路線、坐談場所、宴請級別等接待行程安排;
4.注重客戶接待細節(jié)、禮儀規(guī)范;
5.按《來訪客戶接待管理辦法》執(zhí)行。
任職資格:
1.年齡18-35歲，身體健康，儀表端正，大方得體;
2.專業(yè)不限，大專以上學歷;
3.一年以上市場營銷或相關崗位任職經(jīng)驗，有較強的溝通交際能力。
杭蕭鋼構崗位
第4篇 鋼構崗位職責
銷售經(jīng)理 崗位職責:
1、開拓并與當?shù)貥I(yè)主、設計院、管理公司和承建商建立良好關系,推廣產(chǎn)品和服務;
2、收集有效項目信息并篩選跟進;
3、收集市場動態(tài),了解競爭對手動態(tài);
4、同客戶進行項目商討及合同談判;
5、達成設定的業(yè)務指標。
任職資格:
1、大?；蛞陨蠈W歷,土木工程、土民建或機械專業(yè)優(yōu)先;
2、有鋼構行業(yè)、鋼構圍護系統(tǒng)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、5年以上建材類或者工程類一線項目銷售經(jīng)驗;
4、有獨立完成且成功簽約項目的經(jīng)驗;
5、對當?shù)丶爸苓吺袌霰容^熟悉,熟悉設計院及建筑公司;
6、良好的溝通能力和團隊合作意識。 崗位職責:
1、開拓并與當?shù)貥I(yè)主、設計院、管理公司和承建商建立良好關系,推廣產(chǎn)品和服務;
2、收集有效項目信息并篩選跟進;
3、收集市場動態(tài),了解競爭對手動態(tài);
4、同客戶進行項目商討及合同談判;
5、達成設定的業(yè)務指標。
任職資格:
1、大?；蛞陨蠈W歷,土木工程、土民建或機械專業(yè)優(yōu)先;
2、有鋼構行業(yè)、鋼構圍護系統(tǒng)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
3、5年以上建材類或者工程類一線項目銷售經(jīng)驗;
4、有獨立完成且成功簽約項目的經(jīng)驗;
5、對當?shù)丶爸苓吺袌霰容^熟悉,熟悉設計院及建筑公司;
6、良好的溝通能力和團隊合作意識。
第5篇 鋼構設計師崗位職責
崗位職責:
1、研究工藝技術升級及專利申請;
2、管理技術協(xié)議的存檔,及時更新產(chǎn)品技術參數(shù);
3、協(xié)助完成領導安排的其他臨時性任務。
任職要求:
1、熟練掌握cad軟件及制圖規(guī)范;
2、熟練使用sketchup、photoshop等相關設計軟件及辦公軟件;
3、具有較強的執(zhí)行力、思路清晰和抗壓能力,文筆佳;
4、具有匠人精神,對產(chǎn)品精雕細琢。
5、有創(chuàng)業(yè)激情,樂于接受新事物并具有創(chuàng)新意識;
6、建筑及土木工程相關專業(yè)本科,從事結構或生產(chǎn)相關工作1年以上
學歷要求:統(tǒng)招本科
工作年限:3年以上
第6篇 鋼構項目崗位職責任職要求
鋼構項目崗位職責
項目資料員(華神鋼構) 成都泰合健康科技集團股份有限公司 成都泰合健康科技集團股份有限公司，泰合 1、能熟練的獨立完成工程資料的收集、整理工作。
2、熟練掌握隱蔽驗收、分部驗收、竣工驗收的報驗監(jiān)理和質監(jiān)站程序。
3、熟悉資料整理的內(nèi)容和流程。
4、兩年以上施工單位工程資料員工作經(jīng)驗或施工員經(jīng)驗，持有資料員證。
5、能夠熟練的掌握圖紙及工程現(xiàn)行規(guī)范。
鋼構項目崗位
第7篇 鋼構項目經(jīng)理崗位職責任職要求
鋼構項目經(jīng)理崗位職責
建筑工程項目經(jīng)理(鋼構經(jīng)驗) 1.協(xié)助完成鋼構項目承接過程中各項配合工作;
2.組織鋼構工程項目施工組織設計、施工進度計劃、材料供應計劃、技術方案編制，負責開工各項準備工作;
3.負責鋼構項目施工組織工作，對工程項目的進度、技術質量、成本和安全文明進行控制管理;
4.負責協(xié)調(diào)主管部門、建設單位、監(jiān)理單位、設計單位等相關部門的工作關系，協(xié)調(diào)有關部門解決施工現(xiàn)場的各類問題;
1、?？埔陨蠈W歷、年齡29-45;同崗位5年以上工作經(jīng)驗，具5年以上鋼結構項目施工管理經(jīng)驗
2、有鋼結構框架及型鋼混凝土結構鋼骨施工經(jīng)驗
3、能獨立編制施工組織計劃書
4、熟練現(xiàn)場測量儀器(水平儀、經(jīng)緯儀、全站儀)
5、能配合公司進行項目成本管控及合同評審
6、熟悉工程建設法規(guī)和流程，思維邏輯性強，善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，具備良好的工程項目綜合管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力
1.協(xié)助完成鋼構項目承接過程中各項配合工作;
2.組織鋼構工程項目施工組織設計、施工進度計劃、材料供應計劃、技術方案編制，負責開工各項準備工作;
3.負責鋼構項目施工組織工作，對工程項目的進度、技術質量、成本和安全文明進行控制管理;
4.負責協(xié)調(diào)主管部門、建設單位、監(jiān)理單位、設計單位等相關部門的工作關系，協(xié)調(diào)有關部門解決施工現(xiàn)場的各類問題;
1、?？埔陨蠈W歷、年齡29-45;同崗位5年以上工作經(jīng)驗，具5年以上鋼結構項目施工管理經(jīng)驗
2、有鋼結構框架及型鋼混凝土結構鋼骨施工經(jīng)驗
3、能獨立編制施工組織計劃書
4、熟練現(xiàn)場測量儀器(水平儀、經(jīng)緯儀、全站儀)
5、能配合公司進行項目成本管控及合同評審
6、熟悉工程建設法規(guī)和流程，思維邏輯性強，善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，具備良好的工程項目綜合管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力
鋼構項目經(jīng)理崗位
第8篇 急職位描述與崗位職責任職要求鋼構/管道工職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
管道工職責
1具備較強的識圖能力，對常用管材、管件、閥門、填料等的規(guī)格、用途較為清楚，且能鑒別其質量；
2 基本掌握國家及行業(yè)對天然氣管道的基本和一般要求，并能用于工作實踐中；
3了解本項目公司高、中、低壓燃氣管網(wǎng)的布置與壓力工況及其在用設備現(xiàn)狀。
4 負責進行管道的維護、維修工作，積極配合焊工進行維修搶險工作。
5 對管道的防腐、防凍和防護具有一定的基礎知識和經(jīng)驗。能結合管網(wǎng)的運行工況對管網(wǎng)（或管段）進行防腐蝕檢查并得出正確的結果；
6 當管網(wǎng)處于不正常工作狀態(tài)時，能分析其產(chǎn)生原因并能提出合理的解決方案和組織實施；
7 當管網(wǎng)出現(xiàn)突發(fā)事故時，能根據(jù)現(xiàn)場情況，采取有效措施。在最短 時間內(nèi)予以消除；
8 支持維護改造主管和維護改造責任工程師的工作，為其提出可靠的技術數(shù)據(jù)和管網(wǎng)改造建議；
9 每天工作后，應有交班記錄，并將所發(fā)現(xiàn)的問題向上級匯報，保證自己管理段內(nèi)的管網(wǎng)達到公司的相關管理標準。
10 管道工工作對搶險維修隊隊長負責。
鋼構工職業(yè)
1、對投標項目進行鋼結構工程量預算工作，對項目的投標給出合理化建議;
2、對項目的施工過程進行跟蹤，及時發(fā)現(xiàn)、解決有關技術問題;
3、負責技術檔案建立工作，保存好各類技術圖紙、技術資料，并嚴格落實技術保密規(guī)定，定期將技術資料歸檔;
4、編制合理的施工方案 ，對出現(xiàn)的各類鋼結構技術問題提供技術服務，確保設計、生產(chǎn)、安裝等工作順利進行;
5、依據(jù)藍圖及深化圖紙進行圍護排版及收邊折件的設計工作;
6、根據(jù)業(yè)主需求進行鋼結構廠房，桁架，網(wǎng)架等結構形式的方案設計，并繪制施工圖。
7、熟練操作3d3s，pkpm，autocad，tekla崗位職責：
1、配合設計師進行項目的施工圖繪制工作
2、協(xié)助設計師和項目經(jīng)理解決施工中的各項技術問題
3、協(xié)助設計師及部門主管安排的其他工作任職資格：
任職要求：
1、要求三年以上設計施工圖制作工作經(jīng)驗，良好的修養(yǎng);
2、熟悉各種施工工藝和規(guī)范，能參與項目施工現(xiàn)場管理工作;
3、熟練操作cad繪圖、tekla structures、office軟件，制作各類圖紙迅捷、準確，熟悉制圖規(guī)范及標準，良好的深化圖紙能力;
4、具有良好的溝通、理解能力，能夠準確把握設計理念配合設計師完成全套施工圖深化 設計;
工作地址在國外！工作地址在國外！
第9篇 鋼構崗位職責任職要求
鋼構崗位職責
project accountant (項目會計) 巨森澳亞鋼構貿(mào)易(北京)有限公司 巨森澳亞鋼構貿(mào)易(北京)有限公司，巨森澳亞 responsibility
detailed knowledge of， and ensures adherence to commercial and finance related items within the project contract.
provides information and advice related to the financial position of the project. compiles data and reports for management and clients as directed.
visits site as required. liaises with the project team and client to ensure information on progress， compliance and costs is up to date and accurate.
analyse and review reports for financial accuracy and to identify potential risks. draw conclusions and make recommendations for action. meet compliance regulations and e_ternal statutory and audit requirements as outlined in the project contract.
monitors and compiles financial data to track progress of the project. compiles progress claims， cost reports and project cash flow forecasts. administration of accounts tasks and processes for the project.
works cooperatively with others to accomplish team goals.
sets high standards of performance and accuracy， manages own time to ensure work is completed efficiently， and deadlines are met.
liaises with and builds positive relationships with the project team and the client to obtain information and work to e_ceed customer e_pectations.
鋼構崗位
第10篇 次級鋼構工程師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1. 根據(jù)客戶要求和提供的初始信息做鋼結構的基本設計和詳細設計。
2. 為每個客戶項目出3d模型，2d圖和部件清單。
3. 基于etteplan和客戶規(guī)章，確保服務滿足客戶要求，產(chǎn)品達到經(jīng)濟性表現(xiàn)。
4. 處理好客戶溝通及公司內(nèi)部溝通。
5. 對已有設計的持續(xù)改進。
職位要求：
1. 學士學位，機械工程，土木工程，或結構專業(yè)
2. 5年以上鋼結構設計經(jīng)驗
3. 熟悉國內(nèi)，歐洲和美國的鋼結構設計規(guī)范。
4. 熟悉相關的鋼結構設計軟件。tekla和pkpm要求熟練
5. 良好的人際溝通技巧和團隊工作精神
6. 有管理團隊經(jīng)驗更佳能夠對技術英語進行閱讀和寫作
三、薪資待遇：
1.提供免費住宿（有免費wifi、熱水器，空調(diào)）
2.公司設有福利性食堂
3.每月準時發(fā)放工資（每月15日）
4.提供勞保用品
5.為員工辦理五險一金
6.發(fā)放高溫補貼（5-9月）
7.春節(jié)開工有開工獎
8.全年不定期發(fā)放福利品
9.每兩年定期為員工進行免費體檢
10.新員工入職三個月體檢費可報銷
11.入職3個月后，外省人員可報銷車票（火車硬座、動車票）
12.滿一年外省員工可根據(jù)路程申請?zhí)接H假期。
13.在職員工公司設有推薦獎1200元/人。
14.文體活動豐富。（籃球場、羽毛球場、兵乓球場、圖書館（籌備中）、健身館）
第11篇 鋼構設計崗位職責任職要求
鋼構設計崗位職責
崗位職責:
1、對項目部的施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理、行政安全、工程質量負責，是施工安全和工程質量的負責人;
2、組織完成上級下達的各項經(jīng)濟技術指標，協(xié)調(diào)各部門的工作;
3、做好與外聯(lián)部門的配合工作，協(xié)調(diào)社會關系，跟蹤工程信息;
4、定期召集項目班子會，加強項目班子建設與團結;
5、履行總包責任，與分包單位簽訂總分包合同，對施工工程進度全面監(jiān)督管理，協(xié)調(diào)分包單位之間關系;
6、組織工程預決算工作;
7、組織制定項目部的經(jīng)營目標，檢查財務、預算管理，控制工程成本。
8、管理并協(xié)調(diào)好與施工單位、監(jiān)理公司等工程各方的關系并監(jiān)督各方配合施工。
任職要求:
教育程度/專業(yè): 工民建、土木工程專業(yè)大專以上學歷
1、10年以上乙方項目管理工作經(jīng)驗;
2、10年以上鋼結構建筑相關工作經(jīng)驗，多年大型總包項目管理工作經(jīng)驗;
3、200米以上超高層的項目管理及工程管理經(jīng)驗，
4、獨立主持過2個以上大型項目工程施工管理工作，掌握鋼結構建筑的設計及施工原理;
技能要求:
1、建筑結構相關專業(yè)基礎扎實，結構計算能力好;
2、熟悉相關建筑和國家鋼構設計、制圖規(guī)范和法規(guī)，有能力解決因特殊結構設計理念所涉的鋼結構計算工作，協(xié)調(diào)相關專業(yè)完成施工圖;
3、豐富的土建項目管理經(jīng)驗;
4、豐富的玻璃幕墻項目經(jīng)驗。崗位職責:
1、對項目部的施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理、行政安全、工程質量負責，是施工安全和工程質量的負責人;
2、組織完成上級下達的各項經(jīng)濟技術指標，協(xié)調(diào)各部門的工作;
3、做好與外聯(lián)部門的配合工作，協(xié)調(diào)社會關系，跟蹤工程信息;
4、定期召集項目班子會，加強項目班子建設與團結;
5、履行總包責任，與分包單位簽訂總分包合同，對施工工程進度全面監(jiān)督管理，協(xié)調(diào)分包單位之間關系;
6、組織工程預決算工作;
7、組織制定項目部的經(jīng)營目標，檢查財務、預算管理，控制工程成本。
8、管理并協(xié)調(diào)好與施工單位、監(jiān)理公司等工程各方的關系并監(jiān)督各方配合施工。
任職要求:
教育程度/專業(yè): 工民建、土木工程專業(yè)大專以上學歷
1、10年以上乙方項目管理工作經(jīng)驗;
2、10年以上鋼結構建筑相關工作經(jīng)驗，多年大型總包項目管理工作經(jīng)驗;
3、200米以上超高層的項目管理及工程管理經(jīng)驗，
4、獨立主持過2個以上大型項目工程施工管理工作，掌握鋼結構建筑的設計及施工原理;
技能要求:
1、建筑結構相關專業(yè)基礎扎實，結構計算能力好;
2、熟悉相關建筑和國家鋼構設計、制圖規(guī)范和法規(guī)，有能力解決因特殊結構設計理念所涉的鋼結構計算工作，協(xié)調(diào)相關專業(yè)完成施工圖;
3、豐富的土建項目管理經(jīng)驗;
4、豐富的玻璃幕墻項目經(jīng)驗。
鋼構設計崗位
第12篇 鋼構項目經(jīng)理崗位職責
一、工作職責:
1、按照合同要求、計劃進度、質量目標和安全要求完成項目和施工管理;
2、制定項目施工方案和項目執(zhí)行過程(采購制造、運輸和安裝)進度計劃并進行調(diào)整、控制;
3、在項目運行過程中對材料進行控制,包括供貨時間、配貨狀況等;
4、在項目運行過程中對成本進行控制,包括總、分包合同成本管理,合同執(zhí)行中變更的確定和談判等;
5、現(xiàn)場協(xié)調(diào)各方關系,主動預見和解決內(nèi)外部產(chǎn)生的各種現(xiàn)場問題;
二、任職要求:
1、大學?？埔陨舷嚓P專業(yè)文化程度,中級及以上職稱,一級建造師優(yōu)先;
2、具有5年以上鋼結構工程項目管理經(jīng)驗;
3、熟悉和了解鋼結構及生產(chǎn)工藝和現(xiàn)場施工安裝工藝流程和相關規(guī)范要求;
4、較好的語言文字表達能力和人際溝通能力,熟悉計算機操作;
5、責任心強,踏實肯干,工作態(tài)度積極主動
第13篇 鋼構項目崗位職責
崗位要求:
1、對鋼結構方面項目跟進、管理有相關經(jīng)驗。
2、對外溝通、協(xié)調(diào)能力較好,適合外地出差。
3、待遇面議。有立體車庫行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
