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制動工崗位職責4篇

更新時間:2024-11-12 查看人數(shù):29

制動工崗位職責

崗位職責是什么

制動工是負責確保機械設(shè)備安全、高效運行的關(guān)鍵崗位,主要工作集中在制動系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、調(diào)試、維護和故障排除等方面。

崗位職責要求

1. 具備深厚的機械工程知識,特別是制動系統(tǒng)原理和應用。

2. 熟練掌握各種制動設(shè)備的操作和維修技術(shù)。

3. 具有良好的問題解決能力,能迅速診斷并修復制動系統(tǒng)故障。

4. 熟悉相關(guān)安全法規(guī)和操作規(guī)程,保證作業(yè)過程的安全。

5. 具備良好的團隊協(xié)作精神,能有效溝通和協(xié)調(diào)工作。

崗位職責描述

制動工的工作日常涉及對各種機械設(shè)備的制動系統(tǒng)進行細致檢查,包括但不限于液壓制動、氣壓制動、電氣制動等。他們需要精確地調(diào)整制動裝置,確保其性能符合設(shè)備運行的要求。在遇到故障時,制動工需要運用專業(yè)技能進行故障定位,并采取適當?shù)拇胧┻M行修復。此外,他們還負責定期維護保養(yǎng),預防潛在問題的發(fā)生,以延長制動系統(tǒng)的使用壽命。

在項目實施過程中,制動工需要與工程團隊緊密合作,參與新設(shè)備的安裝和調(diào)試工作,確保制動系統(tǒng)與整機的協(xié)調(diào)性和穩(wěn)定性。他們還需記錄工作日志,跟蹤設(shè)備狀態(tài),為未來的維護決策提供參考。

有哪些內(nèi)容

1. 設(shè)計與安裝:根據(jù)設(shè)備需求,參與制動系統(tǒng)的初步設(shè)計,執(zhí)行安裝工作,確保符合設(shè)計規(guī)范和安全標準。

2. 調(diào)試與優(yōu)化:對新安裝或維修后的制動系統(tǒng)進行調(diào)試,優(yōu)化其性能,達到預期的工作效果。

3. 維護保養(yǎng):制定并執(zhí)行定期維護計劃,包括清潔、潤滑、緊固等,預防設(shè)備過早磨損或失效。

4. 故障處理:迅速響應制動系統(tǒng)故障,進行診斷和修復,減少設(shè)備停機時間。

5. 安全監(jiān)控:遵守安全規(guī)定,進行風險評估,防止因制動系統(tǒng)問題引發(fā)的事故。

6. 文件記錄:詳細記錄工作過程,包括設(shè)備狀態(tài)、維修記錄、更換部件等,以便追蹤設(shè)備歷史和優(yōu)化維護策略。

7. 技能提升:持續(xù)學習新的制動技術(shù)和行業(yè)動態(tài),提高自身專業(yè)水平,適應技術(shù)發(fā)展。

作為制動工,他們的工作不僅關(guān)乎設(shè)備的正常運行,更直接影響到生產(chǎn)效率和工作場所的安全。因此,他們需始終保持專注,以專業(yè)的態(tài)度和精湛的技術(shù)保障制動系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。

制動工崗位職責范文

第1篇 制動工程師崗位職責制動工程師職責任職要求

制動工程師崗位職責

崗位職責:

1、對接整車部門,制定系統(tǒng)接口定義,完成制動系統(tǒng)在車型上布置方案的選擇及匹配;

2、跟進解決制動系統(tǒng)在整車匹配測試過程中的相關(guān)問題;

3、收集制動系統(tǒng)行業(yè)的發(fā)展趨勢和方向,負責對競品進行分析研究,對系統(tǒng)的開發(fā)路線給出專業(yè)性的建議。

任職要求:

1、汽車、機械及車輛工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷,5年以上制動系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,熟悉制動系統(tǒng)原理、結(jié)構(gòu)以及相關(guān)的技術(shù)標準及行業(yè)法規(guī);

2、熟悉制動系統(tǒng)及其零部件的開發(fā)流程,有制動主缸、esp、泵及蓄能器的的設(shè)計開發(fā)或匹配經(jīng)驗經(jīng)驗;

3、了解機械加工、鑄造及模具等生產(chǎn)工藝,熟悉apqp、ppap、dfmea設(shè)計變更控制流程;

電動液壓助力總成模塊

崗位職責:

1、負責各自分總成及零部件技術(shù)狀態(tài)、測試規(guī)范和技術(shù)文件的制定,對設(shè)計方案進行相應的匹配計算;

2、3d數(shù)模、2d圖紙繪制及工程變更管理;

3、試制試驗問題的跟進及分析解決。

任職要求:

1、汽車、機械及車輛工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷,5年以上制動系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,熟悉制動系統(tǒng)原理、結(jié)構(gòu)以及相關(guān)的技術(shù)標準及行業(yè)法規(guī);

2、熟悉制動系統(tǒng)及其零部件的開發(fā)流程,有制動主缸、esp、泵及蓄能器的的設(shè)計開發(fā)或匹配經(jīng)驗經(jīng)驗;

3、了解機械加工、鑄造及模具等生產(chǎn)工藝,熟悉apqp、ppap、dfmea設(shè)計變更控制流程;

仿真分析模塊

崗位職責:

1、根據(jù)系統(tǒng)功能需求進行制動系統(tǒng)產(chǎn)品的系統(tǒng)仿真和開發(fā)測試工作,進行系統(tǒng)仿真平臺開發(fā),利用仿真工具搭建物理模型以及控制模型;

2、建立制動系統(tǒng)匹配、計算和仿真能力,來檢驗是否滿足系統(tǒng)性能指標,為系統(tǒng)平臺化開發(fā)、系統(tǒng)匹配、可靠性等提供設(shè)計依據(jù);

3、根據(jù)仿真計算結(jié)果,對設(shè)計方案優(yōu)化給出指導意見。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,5年以上汽車動力學、制動系統(tǒng)或液壓系統(tǒng)等仿真經(jīng)驗,熟悉制動系統(tǒng)相關(guān)標準;

2、具有電液制動系統(tǒng)項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,包括esp、esc或者ehb等產(chǎn)品;

電控控制模塊

崗位職責:

1、組織與控制部門討論、確定系統(tǒng)控制策略;

2、組織與整車項目組討論、實施各功能匹配驗收

任職要求:

1、本科及以上學歷,汽車電子、自動化、車輛工程相關(guān)專業(yè);

2、5年以上制動系統(tǒng)整車匹配、控制策略相關(guān);

3、5年以上制動系統(tǒng)匹配驗收相關(guān)經(jīng)驗;

電器件模塊

崗位職責

1、負責制動系統(tǒng)傳感器、電機、線圈、控制模塊技術(shù)要求及設(shè)計方案的制定;

2、負責相關(guān)產(chǎn)品電氣類試驗、emc試驗的策劃和實施,分析改進試驗過程中的相關(guān)問題。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,電氣類或者控制類等專業(yè);

2、5年以上汽車電子行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉汽車電子產(chǎn)品的測試規(guī)范及要求,分析解決如電氣類試驗、emc試驗中出現(xiàn)的相關(guān)問題。 總體集成設(shè)計模塊

崗位職責:

1、對接整車部門,制定系統(tǒng)接口定義,完成制動系統(tǒng)在車型上布置方案的選擇及匹配;

2、跟進解決制動系統(tǒng)在整車匹配測試過程中的相關(guān)問題;

3、收集制動系統(tǒng)行業(yè)的發(fā)展趨勢和方向,負責對競品進行分析研究,對系統(tǒng)的開發(fā)路線給出專業(yè)性的建議。

任職要求:

1、汽車、機械及車輛工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷,5年以上制動系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,熟悉制動系統(tǒng)原理、結(jié)構(gòu)以及相關(guān)的技術(shù)標準及行業(yè)法規(guī);

2、熟悉制動系統(tǒng)及其零部件的開發(fā)流程,有制動主缸、esp、泵及蓄能器的的設(shè)計開發(fā)或匹配經(jīng)驗經(jīng)驗;

3、了解機械加工、鑄造及模具等生產(chǎn)工藝,熟悉apqp、ppap、dfmea設(shè)計變更控制流程;

電動液壓助力總成模塊

崗位職責:

1、負責各自分總成及零部件技術(shù)狀態(tài)、測試規(guī)范和技術(shù)文件的制定,對設(shè)計方案進行相應的匹配計算;

2、3d數(shù)模、2d圖紙繪制及工程變更管理;

3、試制試驗問題的跟進及分析解決。

任職要求:

1、汽車、機械及車輛工程相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷,5年以上制動系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,熟悉制動系統(tǒng)原理、結(jié)構(gòu)以及相關(guān)的技術(shù)標準及行業(yè)法規(guī);

2、熟悉制動系統(tǒng)及其零部件的開發(fā)流程,有制動主缸、esp、泵及蓄能器的的設(shè)計開發(fā)或匹配經(jīng)驗經(jīng)驗;

3、了解機械加工、鑄造及模具等生產(chǎn)工藝,熟悉apqp、ppap、dfmea設(shè)計變更控制流程;

仿真分析模塊

崗位職責:

1、根據(jù)系統(tǒng)功能需求進行制動系統(tǒng)產(chǎn)品的系統(tǒng)仿真和開發(fā)測試工作,進行系統(tǒng)仿真平臺開發(fā),利用仿真工具搭建物理模型以及控制模型;

2、建立制動系統(tǒng)匹配、計算和仿真能力,來檢驗是否滿足系統(tǒng)性能指標,為系統(tǒng)平臺化開發(fā)、系統(tǒng)匹配、可靠性等提供設(shè)計依據(jù);

3、根據(jù)仿真計算結(jié)果,對設(shè)計方案優(yōu)化給出指導意見。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,5年以上汽車動力學、制動系統(tǒng)或液壓系統(tǒng)等仿真經(jīng)驗,熟悉制動系統(tǒng)相關(guān)標準;

2、具有電液制動系統(tǒng)項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,包括esp、esc或者ehb等產(chǎn)品;

電控控制模塊

崗位職責:

1、組織與控制部門討論、確定系統(tǒng)控制策略;

2、組織與整車項目組討論、實施各功能匹配驗收

任職要求:

1、本科及以上學歷,汽車電子、自動化、車輛工程相關(guān)專業(yè);

2、5年以上制動系統(tǒng)整車匹配、控制策略相關(guān);

3、5年以上制動系統(tǒng)匹配驗收相關(guān)經(jīng)驗;

電器件模塊

崗位職責

1、負責制動系統(tǒng)傳感器、電機、線圈、控制模塊技術(shù)要求及設(shè)計方案的制定;

2、負責相關(guān)產(chǎn)品電氣類試驗、emc試驗的策劃和實施,分析改進試驗過程中的相關(guān)問題。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,電氣類或者控制類等專業(yè);

2、5年以上汽車電子行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉汽車電子產(chǎn)品的測試規(guī)范及要求,分析解決如電氣類試驗、emc試驗中出現(xiàn)的相關(guān)問題。

第2篇 汽車制動工程師崗位職責任職要求

汽車制動工程師崗位職責

職責描述:

在系統(tǒng)計算和部件應用/設(shè)計方面領(lǐng)導新項目的abs/esc開發(fā)。

從企業(yè)角度驅(qū)動新技術(shù)路線圖。

對制動系統(tǒng)和部件進行優(yōu)化設(shè)計,優(yōu)化屬性和魯棒性,以滿足中國客戶的期望。中國道路狀況及駕駛行為。

為所有項目里程碑交付項目內(nèi)容。與時機。質(zhì)量和成本控制目標。

參與供應商評估和開發(fā)。向供應商提供技術(shù)要求和規(guī)格。準備和簽署技術(shù)文件。

與驗證工程師一起制定制動產(chǎn)品驗證計劃(包括部件級別和車輛級別)??刂坪秃炇鸸こ膛鷾省@斫?將產(chǎn)品設(shè)計和開發(fā)轉(zhuǎn)化為測試/開發(fā)程序。

根據(jù)mtc測試/開發(fā)計劃和時間表進行開發(fā)。

參加/報告dv和pv測試(實驗室和現(xiàn)場工作)

開發(fā)和維護問題解決計劃。

支持供應商和ve..開發(fā)工程解決方案。

參加技術(shù)評審會議,支持車輛開發(fā)過程。

支持解決跨系統(tǒng)管理團隊的問題。

檢查和更新程序狀態(tài)。

實施項目審查流程。

車輛開發(fā)過程中se要求的平衡。

平?se內(nèi)部的內(nèi)容和性能。

任職要求:

本科或以上學歷。汽車/機械或相關(guān)工程專業(yè)。

6年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗。

與abs/esc開發(fā)相關(guān)的至少1個新項目的開發(fā)。

有軟件和硬件經(jīng)驗,以及校準和測試過程知識。

熟悉esc/abs校準/調(diào)優(yōu)要求及流程

對系統(tǒng)和部件的限制有很好的理解。

汽車dfmea知識

功能安全知識

支持adas、電動和自動汽車開發(fā)的經(jīng)驗。

熟練使用ug、catia等軟件。

熟悉微軟辦公軟件。

良好的溝通技巧。

汽車制動工程師崗位

第3篇 制動工程師崗位職責

制動工程師 領(lǐng)途汽車 領(lǐng)途汽車有限公司,領(lǐng)途 職責描述:1、根據(jù)新產(chǎn)品的開發(fā)計劃,負責底盤制動系統(tǒng)零部件的設(shè)計與開發(fā)工作。

2、負責制動系統(tǒng)、各子系統(tǒng)、總成和零部件相關(guān)的產(chǎn)品各階段的設(shè)計工作;

3、負責制動系統(tǒng)、各子系統(tǒng)、總成和零部件的開發(fā)計劃,系統(tǒng)計算分析,并編制各階段相應的設(shè)計輸出;

4、負責編寫制動系統(tǒng)、各子系統(tǒng)、總成和零部件的技術(shù)規(guī)范;

5、負責制動系統(tǒng)、各子系統(tǒng)、總成和零部件設(shè)計文件和技術(shù)文件的編制工作,負責產(chǎn)品圖紙發(fā)放和技術(shù)更改工作;

6、負責制動系統(tǒng)相應產(chǎn)品設(shè)計數(shù)據(jù)的系統(tǒng)導入及維護工作;

7、參與解決產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)過程中的設(shè)計和質(zhì)量攻關(guān);

8、負責參與制動系統(tǒng)調(diào)校工作,制動系統(tǒng)產(chǎn)品的試制、試驗和驗證工作;

9、負責新開發(fā)產(chǎn)品的ots認可工作;

10、配合其他部門完成新產(chǎn)品的定型及認證工作。

任職要求:

3年以上同崗位工作經(jīng)驗!

第4篇 汽車制動工程師崗位職責

汽車制動系統(tǒng)工程師 五征集團 山東五征集團有限公司,五征集團,五征 職責描述:

1、制動離合系統(tǒng)相關(guān)零部件產(chǎn)品開發(fā);

2、制動離合系統(tǒng)零部件設(shè)計規(guī)范、標準、技術(shù)條件的編制和修訂;

3、跟蹤制動離合系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)新技術(shù)、新動態(tài),提升零部件性能;

4、新產(chǎn)品產(chǎn)品技術(shù)服務(wù);

5、產(chǎn)品公告參數(shù)提報;

6、產(chǎn)品質(zhì)量問題解決。

任職要求:

1、有在國內(nèi)外知名車企從事制動系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,熟悉制動系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、原理、法規(guī)、評價指標,能夠獨立隨車型項目開發(fā)制動系統(tǒng);

2、對制動系統(tǒng)的未來趨勢有見解,了解目前先進的制動系統(tǒng),能夠?qū)ο冗M制動系統(tǒng)應用,提出調(diào)試規(guī)范;

3、熟悉制動系統(tǒng)研發(fā)流程;

4、有駕駛證,并且有豐富的駕駛經(jīng)驗。

制動工崗位職責4篇

制動工是負責確保機械設(shè)備安全、高效運行的關(guān)鍵崗位,主要工作集中在制動系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、調(diào)試、維護和故障排除等方面。崗位職責要求1.具備深厚的機械工程知
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