崗位職責(zé)是什么
終端推廣崗位，是企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷體系中關(guān)鍵的一環(huán)，主要負(fù)責(zé)將公司的產(chǎn)品或服務(wù)推向終端消費(fèi)者，通過(guò)有效的市場(chǎng)策略和活動(dòng)，提升品牌知名度，促進(jìn)銷售業(yè)績(jī)的提升。
崗位職責(zé)要求
1. 深入理解公司產(chǎn)品特性和市場(chǎng)定位，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，能準(zhǔn)確把握消費(fèi)者需求。
2. 具備良好的溝通技巧和談判能力，能夠有效與各類客戶建立并維護(hù)良好關(guān)系。
3. 熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷策略和推廣手段，能夠策劃并執(zhí)行各類促銷活動(dòng)。
4. 具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)銷售數(shù)據(jù)反饋調(diào)整推廣策略。
5. 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與銷售、產(chǎn)品等部門緊密合作，共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
崗位職責(zé)描述
終端推廣專員的工作日常包括但不限于研究市場(chǎng)趨勢(shì)，制定并實(shí)施針對(duì)目標(biāo)消費(fèi)者的推廣計(jì)劃。他們需要與銷售團(tuán)隊(duì)密切配合，確保產(chǎn)品信息準(zhǔn)確無(wú)誤地傳達(dá)給終端用戶。此外，他們還需定期分析銷售數(shù)據(jù)，評(píng)估推廣活動(dòng)的效果，并據(jù)此優(yōu)化策略。在執(zhí)行過(guò)程中，他們需保持與合作伙伴的良好關(guān)系，以確?；顒?dòng)的順利進(jìn)行。
有哪些內(nèi)容
1. 市場(chǎng)調(diào)研：收集并分析市場(chǎng)信息，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為產(chǎn)品推廣提供決策依據(jù)。
2. 推廣策略制定：根據(jù)市場(chǎng)研究結(jié)果，設(shè)計(jì)符合品牌定位的推廣方案，包括線上線下活動(dòng)、廣告投放等。
3. 產(chǎn)品展示與推廣：組織和參與各類展覽、路演等活動(dòng)，向消費(fèi)者展示產(chǎn)品特性，提高品牌曝光度。
4. 客戶關(guān)系管理：維護(hù)與零售商、分銷商等合作伙伴的關(guān)系，協(xié)調(diào)資源，確保產(chǎn)品在終端市場(chǎng)的有效推廣。
5. 銷售數(shù)據(jù)分析：定期分析銷售數(shù)據(jù)，評(píng)估推廣效果，提出改進(jìn)措施。
6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作，如產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、銷售等部門，確保推廣活動(dòng)與公司整體戰(zhàn)略一致。
終端推廣崗位需要不斷適應(yīng)市場(chǎng)變化，創(chuàng)新推廣方式，以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)和品牌價(jià)值的最大化。這一角色不僅要求專業(yè)技能，更需要對(duì)市場(chǎng)的熱情和對(duì)消費(fèi)者需求的深刻理解，以驅(qū)動(dòng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
終端推廣崗位職責(zé)范文
第1篇 終端推廣專員崗位職責(zé)任職要求
終端推廣專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、年度/季度大型促銷及主題活動(dòng)，參與活動(dòng)策劃和執(zhí)行監(jiān)控，總結(jié)反饋，季度訂貨政策制訂協(xié)助，以推動(dòng)業(yè)績(jī)提升;
2、資源管控:優(yōu)化與管控贈(zèng)品、物料等資源;
3、探索動(dòng)銷新模式，進(jìn)行活動(dòng)推廣宣傳、活動(dòng)打版、路演、促銷等活動(dòng)統(tǒng)籌、試點(diǎn)、訂貨會(huì)、新品上市等推廣工作執(zhí)行反饋;
4、終端形象建設(shè)推進(jìn)及執(zhí)行反饋;競(jìng)品活動(dòng)信息收集反饋;
5、完成上級(jí)安排的其他支持和協(xié)調(diào)工作;
任職要求:
1、一年以上快消品推廣或銷售經(jīng)驗(yàn)，有連鎖系統(tǒng)活動(dòng)策劃并推動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)為佳;
2、對(duì)消費(fèi)者購(gòu)買習(xí)性、心理、決策有一定的了解;
3、具有較強(qiáng)的溝通和客情維護(hù)能力，能與經(jīng)銷商、零售商及總部等多部門協(xié)調(diào)溝通;
4、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)邏輯及分析能力、準(zhǔn)確細(xì)致的費(fèi)用核算能力; 良好的邏輯思維能力、行動(dòng)力及主觀能動(dòng)性;
5、正直誠(chéng)實(shí)、具有極強(qiáng)的抗壓能力、能獨(dú)立完成工作的同時(shí)具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
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終端推廣專員崗位
第2篇 終端推廣專員崗位職責(zé)
終端推廣專員 廣東新錦成陶瓷集團(tuán) 廣東宏盛陶瓷有限公司,廣東新錦成陶瓷集團(tuán),宏盛 職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1、監(jiān)督跟進(jìn)各品牌終端推廣活動(dòng)的執(zhí)行落實(shí)及活動(dòng)后期總結(jié);
2、負(fù)責(zé)相關(guān)品牌終端推廣活動(dòng)的跟進(jìn)監(jiān)督與執(zhí)行;
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、2年以上終端銷售管理或市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),具備專賣店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、有一定的溝通能力,關(guān)注客戶需求,有強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向;
4、具備較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)全國(guó)出差。
第3篇 終端推廣經(jīng)理崗位職責(zé)終端推廣經(jīng)理職責(zé)任職要求
終端推廣經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)品牌年度市場(chǎng)規(guī)劃和渠道拓展計(jì)劃，制定相關(guān)市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷、調(diào)研、及線上線下等整體營(yíng)銷策劃方案并確保實(shí)施，與相關(guān)部門協(xié)同合作，推進(jìn)整體計(jì)劃的執(zhí)行，追蹤相關(guān)活動(dòng)數(shù)據(jù)分析總結(jié)，以幫助提升營(yíng)運(yùn)銷售目標(biāo)達(dá)成;
2、定期提供全國(guó)市場(chǎng)推廣活動(dòng)總結(jié)報(bào)告，活動(dòng)績(jī)效分析及優(yōu)化相關(guān)推廣活動(dòng)流程;
3、統(tǒng)籌策劃并執(zhí)行新開(kāi)店及重點(diǎn)店鋪相關(guān)推廣營(yíng)銷活動(dòng)方案;完善活動(dòng)通用流程，滿足營(yíng)運(yùn)終端門店推廣和活動(dòng)需求，并輔助及跟進(jìn)店鋪活動(dòng)執(zhí)行，確?；顒?dòng)效果最大化;
4、協(xié)助大區(qū)進(jìn)行商場(chǎng)及異業(yè)品牌推廣資源獲取及對(duì)接，并進(jìn)行有效銷售轉(zhuǎn)化。負(fù)責(zé)終端門店及區(qū)域營(yíng)銷活動(dòng)策劃及執(zhí)行，建立和完善相關(guān)部門間日常溝通和協(xié)作流程和機(jī)制，確保各項(xiàng)店鋪活動(dòng)高效運(yùn)行;
5、根據(jù)公司整體營(yíng)銷策略，保證營(yíng)銷質(zhì)量及效率，以達(dá)成公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略及營(yíng)銷推廣目標(biāo);
6、編制年度市場(chǎng)推廣預(yù)算及費(fèi)用管控，確保預(yù)算的有效使用。
任職要求:
1、8年以上市場(chǎng)推廣營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)，本科畢業(yè)。廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2、善于溝通，邏輯思維和構(gòu)建能力良好;
3、具備一定的商場(chǎng)推廣資源及品牌合作資源;
4、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好;具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
第4篇 市場(chǎng)終端推廣崗位職責(zé)
1、基于目標(biāo)客戶品牌(客戶群體建材、家具類),規(guī)劃線上業(yè)務(wù)系統(tǒng),線下品牌效應(yīng),線上線下相結(jié)合,提高客戶品牌市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
2、針對(duì)目標(biāo)客戶市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、客戶需求進(jìn)行相關(guān)調(diào)研分析,確定商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式,網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷模式,制定有效的盈利方案;
3、制訂系統(tǒng)化的營(yíng)銷策略,對(duì)公司客戶群,針對(duì)性的制定營(yíng)銷公關(guān)策略,提升知名度。
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、策劃、運(yùn)營(yíng)、執(zhí)行一系列品牌推廣內(nèi)容。
任職資格:
1、大專或以上學(xué)歷,具有策劃類、終端市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、推廣等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、發(fā)散性思維能力、創(chuàng)新意識(shí)、親和力與團(tuán)隊(duì)意識(shí)、主觀能動(dòng)性強(qiáng);靈活的思維組織策劃能力;
3、熟悉品牌形象營(yíng)銷推廣,能綜合運(yùn)用廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動(dòng)等各種營(yíng)銷方式進(jìn)行品牌宣傳及市場(chǎng)推廣。
第5篇 終端推廣代表崗位職責(zé)任職要求
終端推廣代表崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、執(zhí)行區(qū)域內(nèi)統(tǒng)一的市場(chǎng)活動(dòng);
2、開(kāi)發(fā)、維護(hù)社區(qū)醫(yī)院、商業(yè)公司、連鎖藥店新老客戶;
3、跟蹤目標(biāo)醫(yī)院臨床進(jìn)展，收集競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品信息和招標(biāo)信息。
任職要求:
1、40歲以下，醫(yī)學(xué)醫(yī)藥或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、專科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀的，可以適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
3、受過(guò)專業(yè)的銷售技巧方面的培訓(xùn);
4、一年以上藥品推廣經(jīng)驗(yàn)、熟悉醫(yī)院工作環(huán)節(jié);
5、具有良好的溝通、學(xué)習(xí)能力;具備一定的電腦操作能力;
6、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境，具備一定社區(qū)醫(yī)院資源者優(yōu)先考慮。
其他要求:
1、誠(chéng)信、敬業(yè)、具有市場(chǎng)開(kāi)拓精神。
2、在通知面試時(shí)，請(qǐng)帶學(xué)歷證書、身份證原件及其它證明你工作資歷的資料。
終端推廣代表崗位
第6篇 終端推廣崗位職責(zé)
終端推廣專員 廣東新錦成陶瓷集團(tuán) 廣東宏盛陶瓷有限公司,廣東新錦成陶瓷集團(tuán),宏盛 職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1、監(jiān)督跟進(jìn)各品牌終端推廣活動(dòng)的執(zhí)行落實(shí)及活動(dòng)后期總結(jié);
2、負(fù)責(zé)相關(guān)品牌終端推廣活動(dòng)的跟進(jìn)監(jiān)督與執(zhí)行;
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、2年以上終端銷售管理或市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn),具備專賣店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、有一定的溝通能力,關(guān)注客戶需求,有強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向;
4、具備較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)全國(guó)出差。
第7篇 終端推廣經(jīng)理崗位職責(zé)
區(qū)域經(jīng)理/終端推廣經(jīng)理 重慶智飛生物制品股份有限公司 重慶智飛生物制品股份有限公司,智飛生物,智飛 職責(zé)描述:負(fù)責(zé)所在區(qū)域終端市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、維護(hù);
任職要求:
1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物技術(shù)、生物化學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(醫(yī)學(xué)方向)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、善于交流溝通,執(zhí)行力好;工作責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,有耐心和恒心。
3、醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,踏實(shí)肯干,工作換動(dòng)頻率低;
4、人品可靠,有可塑性;
第8篇 終端推廣代表崗位職責(zé)
終端產(chǎn)品信息聯(lián)絡(luò)專員(綜合推廣代表) 奇正藏藥 西藏奇正藏藥股份有限公司,奇正,奇正藏藥,奇正 職責(zé)描述:
1、執(zhí)行區(qū)域內(nèi)統(tǒng)一的市場(chǎng)活動(dòng);
2、開(kāi)發(fā)、維護(hù)社區(qū)醫(yī)院、商業(yè)公司、連鎖藥店新老客戶;
3、跟蹤目標(biāo)醫(yī)院臨床進(jìn)展,收集競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品信息和招標(biāo)信息。
任職要求:
1、40歲以下,醫(yī)學(xué)醫(yī)藥或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、專科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀的,可以適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
3、受過(guò)專業(yè)的銷售技巧方面的培訓(xùn);
4、一年以上藥品推廣經(jīng)驗(yàn)、熟悉醫(yī)院工作環(huán)節(jié);
5、具有良好的溝通、學(xué)習(xí)能力;具備一定的電腦操作能力;
6、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境,具備一定社區(qū)醫(yī)院資源者優(yōu)先考慮。
其他要求:
1、誠(chéng)信、敬業(yè)、具有市場(chǎng)開(kāi)拓精神。
2、在通知面試時(shí),請(qǐng)帶學(xué)歷證書、身份證原件及其它證明你工作資歷的資料。
第9篇 市場(chǎng)終端推廣崗位職責(zé)任職要求
市場(chǎng)終端推廣崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)品牌年度市場(chǎng)規(guī)劃和渠道拓展計(jì)劃，制定相關(guān)市場(chǎng)推廣、營(yíng)銷、調(diào)研、及線上線下等整體營(yíng)銷策劃方案并確保實(shí)施，與相關(guān)部門協(xié)同合作，推進(jìn)整體計(jì)劃的執(zhí)行，追蹤相關(guān)活動(dòng)數(shù)據(jù)分析總結(jié)，以幫助提升營(yíng)運(yùn)銷售目標(biāo)達(dá)成;
2、定期提供全國(guó)市場(chǎng)推廣活動(dòng)總結(jié)報(bào)告，活動(dòng)績(jī)效分析及優(yōu)化相關(guān)推廣活動(dòng)流程;
3、統(tǒng)籌策劃并執(zhí)行新開(kāi)店及重點(diǎn)店鋪相關(guān)推廣營(yíng)銷活動(dòng)方案;完善活動(dòng)通用流程，滿足營(yíng)運(yùn)終端門店推廣和活動(dòng)需求，并輔助及跟進(jìn)店鋪活動(dòng)執(zhí)行，確保活動(dòng)效果最大化;
4、協(xié)助大區(qū)進(jìn)行商場(chǎng)及異業(yè)品牌推廣資源獲取及對(duì)接，并進(jìn)行有效銷售轉(zhuǎn)化。負(fù)責(zé)終端門店及區(qū)域營(yíng)銷活動(dòng)策劃及執(zhí)行，建立和完善相關(guān)部門間日常溝通和協(xié)作流程和機(jī)制，確保各項(xiàng)店鋪活動(dòng)高效運(yùn)行;
5、根據(jù)公司整體營(yíng)銷策略，保證營(yíng)銷質(zhì)量及效率，以達(dá)成公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略及營(yíng)銷推廣目標(biāo);
6、編制年度市場(chǎng)推廣預(yù)算及費(fèi)用管控，確保預(yù)算的有效使用。
任職要求:
1、8年以上市場(chǎng)推廣營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)，本科畢業(yè)。廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2、善于溝通，邏輯思維和構(gòu)建能力良好;
3、具備一定的商場(chǎng)推廣資源及品牌合作資源;
4、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好;具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
市場(chǎng)終端推廣崗位
