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崗位職責是什么
儀控崗位，全稱為儀表與控制系統(tǒng)工程師，主要負責工業(yè)生產(chǎn)過程中的自動化設備和系統(tǒng)的運行監(jiān)控、調(diào)試與維護工作。這個角色在現(xiàn)代化生產(chǎn)環(huán)境中起著至關(guān)重要的作用，確保生產(chǎn)流程的高效、安全和精準。
崗位職責要求
1. 精通自動化控制理論和實踐，具備扎實的電氣工程基礎。
2. 掌握各種工業(yè)儀表及控制系統(tǒng)的操作和故障診斷。
3. 具備編程能力，熟悉plc、dcs等控制系統(tǒng)軟件的使用。
4. 對安全生產(chǎn)法規(guī)和標準有深刻理解，注重安全操作。
5. 具備良好的問題解決能力和團隊協(xié)作精神。
6. 能夠適應工廠環(huán)境，接受一定程度的輪班工作。
崗位職責描述
儀控工程師的主要任務包括設計和配置控制系統(tǒng)，確保其符合生產(chǎn)需求。他們需要對現(xiàn)有的儀表設備進行定期檢查和維護，以預防可能出現(xiàn)的故障。在系統(tǒng)出現(xiàn)問題時，他們需要迅速定位問題，采取有效措施進行修復。此外，他們還參與新項目的實施，與工程團隊合作，調(diào)試設備，確保其穩(wěn)定運行。
在生產(chǎn)過程中，儀控工程師通過監(jiān)控儀表數(shù)據(jù)，實時調(diào)整和優(yōu)化生產(chǎn)參數(shù)，提高生產(chǎn)效率。他們還需要編寫和更新操作手冊，為操作員提供清晰的指導。他們要與各部門溝通，確保儀表控制系統(tǒng)與生產(chǎn)、質(zhì)量、安全等其他系統(tǒng)協(xié)同工作。
有哪些內(nèi)容
1. 系統(tǒng)設計與集成：根據(jù)生產(chǎn)需求，設計并集成儀表控制系統(tǒng)，包括硬件選型和軟件編程。
2. 設備維護：定期檢查設備狀態(tài)，進行預防性維護，及時處理故障。
3. 系統(tǒng)調(diào)試：在新項目或設備改造中，負責系統(tǒng)的調(diào)試和優(yōu)化。
4. 數(shù)據(jù)分析：分析儀表數(shù)據(jù)，識別生產(chǎn)瓶頸，提出改進措施。
5. 安全合規(guī)：確保所有操作符合安全規(guī)程，執(zhí)行安全檢查，防止安全事故。
6. 培訓與指導：為操作員提供培訓，解釋系統(tǒng)操作和應急處理流程。
7. 項目協(xié)作：與其他工程師和管理人員協(xié)作，參與項目規(guī)劃和執(zhí)行。
8. 文檔管理：編寫和更新操作手冊、設備手冊等技術(shù)文檔。
儀控崗位的職責涵蓋了從系統(tǒng)設計到日常運營的多個環(huán)節(jié)，要求工程師具備全面的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗，以確保生產(chǎn)過程的順暢和高效。
儀控崗位職責范文
第1篇 fpso上部模塊儀控工程師崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1.負責對公司承攬fpso項目的合同及其相關(guān)文件的技術(shù)內(nèi)容進行研究細化，必要時參加合同技術(shù)談判，為后續(xù)的設計工作提供依據(jù)。
2.負責編制項目儀表和控制系統(tǒng)設備的訂貨清單，負責設備、材料等采購過程中的技術(shù)談判、技術(shù)協(xié)議簽訂、設備資料認可，從而滿足設計工作的設備需求。
3.負責項目的儀表和控制系統(tǒng)設計，包括但不限于儀表設計選型、工藝工法制定、儀表特定圖紙（hook-up/loop diagram/trouble shooting）設繪、各種文件編制等，解決本專業(yè)范圍內(nèi)的技術(shù)問題。
4.負責相關(guān)設備及系統(tǒng)交驗、試驗大綱的編制并配合現(xiàn)場交驗工作。
5.負責相關(guān)的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務和技術(shù)評估工作。
職位要求：
1、28-45歲，本科及以上學歷，自動化/測控/儀器儀表相關(guān)專業(yè)
2、熟練掌握和應用專業(yè)spi軟件、office辦公軟件、cad制圖軟件及其他設計軟件。
3、良好的英語聽說讀寫能力，能夠滿足與國外客戶的交流，能獨立完成英文圖紙繪制和文檔編寫。
4、具備5年及以上fpso/glnf/fsru上部模塊儀表控制設計經(jīng)驗，熟悉各個模塊的系統(tǒng)原理，熟悉 api、asme、isa、iec 等儀表控制專業(yè)相關(guān)的國際標準和ccs、abs、dnvgl等船級社規(guī)范，有海外油氣工程建造和設計經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、具有中級工程師及以上職稱。
6、擁有較強的抗壓能力、主動溝通協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力以及較強的新事物接受能力。
第2篇 儀控專業(yè)崗位職責任職要求
儀控專業(yè)崗位職責
職責描述:
1、采用c語言等在常用嵌入式處理器架構(gòu)系統(tǒng)(arm、powerpc、dsp、單片機等)進行軟件開發(fā);
2、在windows、linu_、v_works等操作系統(tǒng)下進行底層硬件驅(qū)動及應用軟件開發(fā)及調(diào)試;
3、軟件調(diào)試及問題分析
4、本科以上學歷，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
火力控制專業(yè)方向:
職責描述:
1、熟練掌握c、c++語言;
2、熟練掌握嵌入式linu_或v_works軟件開發(fā)技能;
3、有l(wèi)inu_ 相關(guān)工作驗
4、碩士及以上學歷，有國產(chǎn)化操作系統(tǒng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
任職要求:計算機/自動化/電子/通訊等相關(guān)專業(yè)
第3篇 儀控技術(shù)員崗位職責
能看懂火警系統(tǒng)流程圖,邏輯圖,電氣原理圖,有較強的責任心和邏輯思維能力,語言表達能力,溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的職業(yè)道德。
第4篇 電氣儀控崗位職責
能看懂火警系統(tǒng)流程圖,邏輯圖,電氣原理圖,有較強的責任心和邏輯思維能力,語言表達能力,溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的職業(yè)道德。
第5篇 儀控技術(shù)員崗位職責任職要求
儀控技術(shù)員崗位職責
能看懂火警系統(tǒng)流程圖，邏輯圖，電氣原理圖，有較強的責任心和邏輯思維能力，語言表達能力，溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的職業(yè)道德。
儀控技術(shù)員崗位
第6篇 儀控工程崗位職責
儀控工程師 廣東益諾歐環(huán)保股份有限公司 廣東益諾歐環(huán)保股份有限公司,益諾歐,益諾歐
崗位職責
1、負責按計劃節(jié)點要求和質(zhì)量要求完成項目儀控的設計;
2、負責圖紙的自校工作,并能根據(jù)校審意見及時做出修改;
3、根據(jù)項目需要完成技術(shù)交底、安裝、調(diào)試、現(xiàn)場問題的指導等技術(shù)支持工作;
4、負責外協(xié)項目的圖紙的技術(shù)把關(guān),對其科學性和合理性進行審核并簽字;
5、負責設計的單體的提資、提資變更及變更后的確認;
6、負責按照設計文件歸檔制度,將設計基礎資料、計算書及其它技術(shù)文件資料及時進行整理,并協(xié)助完成歸檔工作;
7、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作任務。
任職要求:
1、測量儀表、自動化或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;
2、熟悉工廠儀器儀表的選型;
3、熟悉西門子s7系統(tǒng),有編程經(jīng)驗;
4、熟悉儀表、自控等相關(guān)標準規(guī)范及圖集;
5、熟練使用autocad制圖軟件及ofiice辦公軟件。
第7篇 儀控部崗位職責
1 目的
為了進一步提高儀控部生產(chǎn)管理水平，明確檢修部各級人員的職責，制訂本辦法以規(guī)范部門各項生產(chǎn)管理工作。
2 適用范圍
適用于蕪湖發(fā)電有限責任公司儀控部全體人員。
3 規(guī)定和程序
3.1 檢修部主任職責
3.1.1 為本部門安全第一責任人，認真貫徹“安全第一，預防為主”的 生產(chǎn)方針，履行儀控檢修部主任職能，負責組織編制本年度檢修分部的安全工作計劃，并提交公司領(lǐng)導審核。
3.1.2 負責組織編制檢修部的檢修工作反事故措施，并提交公司領(lǐng)導審核，落實檢修操作規(guī)程，避免發(fā)生人身及設備的不安全事故。
3.1.3結(jié)合公司生產(chǎn)管理情況，依據(jù)公司文件建立健全反事故措施標準，抓好反事故措施管理工作，負責組織落實檢修操作規(guī)程，避免發(fā)生人身及設備的不安全事故。
3.1.4 結(jié)合企業(yè)內(nèi)外部生產(chǎn)管理情況，依據(jù)廠確定的年度目標任務，負責做好本公司儀控檢修部缺陷管理工作，確保機組穩(wěn)發(fā)滿發(fā)，安全經(jīng)濟運行。負責落實檢修操作規(guī)程，避免發(fā)生人身及設備的不安全事故。待處理缺陷的消缺計劃編寫。
3.1.5 負責組織編制檢修部的檢修缺陷管理標準工作，并提交公司領(lǐng)導審核，落實檢修操作規(guī)程，避免發(fā)生人身及設備的不安全事故。外委項目計劃申請，以及外委單位現(xiàn)場管理。
3.1.6結(jié)合公司生產(chǎn)管理情況，依據(jù)公司確定的年度目標任務，負責做好本部季節(jié)性安全監(jiān)督和管理工作。參加安全大檢查、春秋兩季安全大檢查及專業(yè)性安全性評價檢查，完成相關(guān)的工作，檢查、匯總設備隱患并跟蹤處理結(jié)果，負責編寫儀控檢修部的防寒防凍計劃、迎風度夏以及節(jié)假日、重大活動期間的安全保證措施。
3.2 檢修部副主任職責
3.2.1 依據(jù)中電國際蕪湖發(fā)電廠的年度目標要求，按照蕪湖發(fā)電廠的年度發(fā)電量任務，參與組織制定檢修部年度安全生產(chǎn)管理目標及方針，按時下達并組織實施。
3.2.2 認真貫徹“安全第一，預防為主”的生產(chǎn)方針，履行公司儀控檢修部副主任職能，參與組織編制本年度儀控檢修部的安全工作計劃。
3.2.3結(jié)合公司生產(chǎn)管理情況，依據(jù)公司文件建立健全反事故措施標準，抓好反事故措施管理工作，負責組織落實檢修操作規(guī)程，避免發(fā)生人身及設備的不安全事故。
3.2.4 結(jié)合企業(yè)內(nèi)外部生產(chǎn)管理情況，依據(jù)廠確定的年度目標任務，負責做好本公司儀控檢修部缺陷管理工作，確保機組穩(wěn)發(fā)滿發(fā)，安全經(jīng)濟運行。負責落實檢修操作規(guī)程，避免發(fā)生人身及設備的不安全事故。待處理缺陷的消缺計劃編寫。
3.2.5 結(jié)合公司生產(chǎn)管理情況，依據(jù)公司確定的年度大（?。┬奕蝿?，負責大（?。┬藜夹g(shù)管理工作，編制、審核大（?。┬薰て凇⑷蝿?、實驗方案、驗收報告，督促各檢修班執(zhí)行。
3.2.6結(jié)合公司生產(chǎn)管理情況，依據(jù)公司確定的年度目標任務，負責做好本部季節(jié)性安全監(jiān)督和管理工作。參加安全大檢查、春秋兩季安全大檢查及專業(yè)性安全性評價檢查，完成相關(guān)的工作，檢查、匯總設備隱患并跟蹤處理結(jié)果，負責編寫儀控檢修部的防寒防凍計劃、迎風度夏以及節(jié)假日、重大活動期間的安全保證措施。
3.3 檢修部專職職責
3.3.1 負責生產(chǎn)現(xiàn)場設備檢修工作，制定專業(yè)管理辦法，對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的專業(yè)技術(shù)問題進行監(jiān)督、指導、管理。巡視生產(chǎn)現(xiàn)場設備，指導檢修人員設備維護，制止和糾正違章作業(yè)，保障機組安全穩(wěn)定運行。
3.3.2 全面負責本專業(yè)大小修工作，做好技術(shù)、安全措施、建立健全監(jiān)督驗收標準，保證大小修的檢修質(zhì)量。參與編制本專業(yè)設備大小修、維護計劃、備品配件計。
3.3.3推廣新工藝，組織開展技術(shù)革新、合理化建議，收集、整理新技術(shù)。負責本專業(yè)技術(shù)改造工作，總結(jié)經(jīng)驗，推廣新工藝，組織開展技術(shù)革新、合理化建議，收集、整理新技術(shù)，并負責實施，不斷提高設備運行效率。
3.3.4 根據(jù)現(xiàn)場設備運行情況制定及調(diào)整定期檢驗工作計劃。
3.4 檢修部班長職責
3.4.1 負責以儀控班組安全管理、履行班組安全第一責任人的職能，認真貫徹“安全第一，預防為主”的生產(chǎn)方針，全面負責本班組的安全管理工作，負責班員的安全培訓工作；組織班組實施廠的安全大檢查、春季安全檢查、秋季安全檢查，完成相關(guān)的工作，檢查、匯總設備隱患并跟蹤處理結(jié)果。
3.4.2 嚴格履行班長的職能，協(xié)助檢修主任完成本班組設備的日常維護、消缺、設備臨檢等工作，在工作中根據(jù)設備狀態(tài)確定處理措施及方案。保障機組安全穩(wěn)定運行。
3.4.3負責審核本班組設備大小修、維護計劃、備品配件計劃。
3.4.4 負責班組安全學習及班組建設，文明衛(wèi)生及班組員工的思想。
3.5 檢修部班組技術(shù)員職責
3.5.1 在班長帶領(lǐng)下，負責分管設備檢修維護的各項工作。
3.5.2 負責班組的技術(shù)培訓工作。
3.5.3負責分管的儀控設備檢修全程的質(zhì)量跟蹤。
3.5.4 負責班組安全工作管理工作、監(jiān)督班組成員工作重點安全狀況。
3.6 檢修部班組主檢修工職責
3.6.1 在班長帶領(lǐng)下，負責分管設備檢修維護的各項工作。
3.6.2 負責分管設備的安全和工作人員的人身安全。
3.6.3負責分管的儀控設備檢修全程的質(zhì)量跟蹤。
3.6.4 負責班組安全工作管理工作、監(jiān)督班組成員工作重點安全狀況。
3.7 檢修部班組輔助檢修工職責
3.7.1 在部門班組班長、主檢的帶領(lǐng)下，負責分管設備檢修維護的各項工作。
3.7.2 負責分管設備的安全和工作人員的人身安全。
第8篇 儀控工程崗位職責任職要求
儀控工程崗位職責
職責描述:
任職要求:
1、全日制本科學歷及以上，儀器控制相關(guān)專業(yè);
2、具有良好的中文、英文的溝通和表達能力;
3、英語cet4級通過、或toefl/toeic b2級及以上水平
4、熟練使用word、e_cel、powerpoint、photoshop等日常辦公軟件;
5、能獨立開展工作，具有較強的應變能力、自我約束力、承受壓力的能力，能夠適應常駐海外項目現(xiàn)場;
6、具有較強的學習及適應能力，善于溝通，具有良好的交往能力;
7、愛崗愛國，工作積極主動，具有強烈的責任感和愛國精神，具有良好的道德品質(zhì);
8、做事細心，邏輯性強 ;
有海外工作或?qū)W習經(jīng)歷者優(yōu)先;
儀控工程崗位
第9篇 電氣儀控崗位職責任職要求
電氣儀控崗位職責
電氣儀控安裝調(diào)試工程師 南京杰科豐智慧電氣自動化有限公司 南京杰科豐智慧電氣自動化有限公司，杰科豐 從事電氣熱控專業(yè)的安裝調(diào)試工作不少于3年，熟悉安裝過程資料管理，熟悉電儀設備的單體調(diào)試和過程控制，能進行plc或dcs簡單編程及修改工作
電氣儀控崗位
第10篇 儀控儀表崗位職責
銷售工程師 職位職責:
end user key account development
1. co-work with electronics segment sales leader and electronics marketing manager to prepare key account plan (based on miller heiman lamp) with clear sales projection and growth initiatives.
2. build multi-layer customer relationship by leveraging company resources to ma_imize customer satisfaction (measured by nps).
3. follow all opportunities from customer cape_ and ope_. educate customers on new products/application and product enhancements. effectively communicate and negotiate sales contracts with customers.
4. co-work with application manager and service manager to provide customized offer to key account customer to achieve improving gross margin.
5. analyze and interpret key financial result from key account, such as order, revenue, ar and forecasting
non-key account opportunity follow-up
1. follow diffuse end users, epc and system integrator assigned by line manager.
2. actively e_ploit and develop potential customer from new segment, such as mems and optics segment.
3. effectively communicate and negotiate sales contracts with customers. educate customers on new products and product enhancements. accurately articulate and present product features and benefits.
4. analyze and interpret key financial result from non-ka opportunities, such as order, revenue, ar and forecasting.
職位要求:
1. bachelor or master majoring in microelectronics, semiconductor technology is more preferred.
2. at least 3 years selling e_perience, key account development e_perience is highly appreciated.
3. working e_perience in semiconductor end user process (etch / cmp) / quality / facility department is must
4. good presentation, interpersonal and negotiation skills.
5. e_cellent communication skills to deal with scientific discussion with customers.
6. good english communications in both oral and written.
7. good data analysis and biz planning skills.
8. high energy, team player and capability of working under pressure.
9. self-motivated, initiative, open-minded, and detail-oriented 職位職責:
end user key account development
1. co-work with electronics segment sales leader and electronics marketing manager to prepare key account plan (based on miller heiman lamp) with clear sales projection and growth initiatives.
2. build multi-layer customer relationship by leveraging company resources to ma_imize customer satisfaction (measured by nps).
3. follow all opportunities from customer cape_ and ope_. educate customers on new products/application and product enhancements. effectively communicate and negotiate sales contracts with customers.
4. co-work with application manager and service manager to provide customized offer to key account customer to achieve improving gross margin.
5. analyze and interpret key financial result from key account, such as order, revenue, ar and forecasting
non-key account opportunity follow-up
1. follow diffuse end users, epc and system integrator assigned by line manager.
2. actively e_ploit and develop potential customer from new segment, such as mems and optics segment.
3. effectively communicate and negotiate sales contracts with customers. educate customers on new products and product enhancements. accurately articulate and present product features and benefits.
4. analyze and interpret key financial result from non-ka opportunities, such as order, revenue, ar and forecasting.
職位要求:
1. bachelor or master majoring in microelectronics, semiconductor technology is more preferred.
2. at least 3 years selling e_perience, key account development e_perience is highly appreciated.
3. working e_perience in semiconductor end user process (etch / cmp) / quality / facility department is must
4. good presentation, interpersonal and negotiation skills.
5. e_cellent communication skills to deal with scientific discussion with customers.
6. good english communications in both oral and written.
7. good data analysis and biz planning skills.
8. high energy, team player and capability of working under pressure.
9. self-motivated, initiative, open-minded, and detail-oriented
第11篇 儀控專業(yè)崗位職責
現(xiàn)場電儀工程師 新中天環(huán)保 新中天環(huán)保股份有限公司,新中天,新中天環(huán)保,新中天 基本崗位要求(學歷、年齡、經(jīng)驗、素質(zhì)等):
1、30-48歲,大專以上學歷;人品端正、素質(zhì)優(yōu)良;電氣工程、控制、環(huán)境工程等與工程類相關(guān)的專業(yè);持有中級專業(yè)工程師以上職稱;若能力突出者,年齡可適當放寬;
2、3年以上危廢焚燒、固廢處理、大氣環(huán)保工程等工程電氣儀控現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗; 掌握工程項目建設管理等流程,熟悉電氣、控制基本知識,熟悉電力相關(guān)施工驗收標準;具有同行業(yè)工作經(jīng)驗和經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、有較強的團隊管理能力、溝通能力和人際交往能力;
4、具有有較強的項目計劃、組織協(xié)調(diào)與控管能力;
5、適應長期駐項目現(xiàn)場工作。
崗位職責:
1.負責項目電氣、儀控設備安裝工期計劃、質(zhì)量檢驗計劃編制,負責本專業(yè)對內(nèi)對外協(xié)調(diào)工作。負責電氣、儀控專業(yè)的工程技術(shù)并對施工分包商電熱施工進行質(zhì)量監(jiān)控和指導。
2. 參與項目的施工組織總設計編制,負責電氣、儀控專業(yè)施工組織設計、施工方案、措施、作業(yè)指導書、重大技術(shù)方案的審查,并對電氣、儀控專業(yè)施工過程、特殊過程進行監(jiān)督和控制。負責電氣、儀控備件的計劃編制、圖紙和技術(shù)資料準備、備件的訂貨情況跟蹤,技術(shù)協(xié)議起草、備件驗收標準制定、備件到貨驗收工作。
3.負責電氣、儀控專業(yè)項目技術(shù)、檢驗、驗收、簽證等技術(shù)管理,負責對電氣、儀控備件及外修件的使用情況進行跟蹤、統(tǒng)計,質(zhì)量不合格、達不到技術(shù)要求、在質(zhì)保期出現(xiàn)問題的,向公司寫出質(zhì)量反饋報告。
4.負責本崗位所有資料、圖紙及文檔的收集、整理和存檔工作,負責電氣、儀控的設備檢修的統(tǒng)計記錄。
5.負責項目電氣、儀控施工技術(shù)管理,審定安裝方案、指導施工單位安裝、單體調(diào)試等工作。
6.負責電氣、儀控設備調(diào)試、運行、維護、檢修的工作。
7.參與電氣、儀控設備事故原因分析、預防和整改措施的制定工作。
8.按時完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
第12篇 檢修分公司熱工車間儀控班專責工崗位職責
1范圍
本標準規(guī)定了檢修分公司熱工車間儀控班專責工的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內(nèi)容、檢查與考核規(guī)則。
本標準適用于檢修分公司熱工車間儀控班專責工的崗位工作。
2規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。
《檢修公司崗位規(guī)范》
《電業(yè)安全工作規(guī)程》
《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》
3崗位職責
3.1崗位關(guān)系
3.1.1本崗位主要對熱工儀控班班長負責。
3.2責任
3.2.1在班長的領(lǐng)導和技術(shù)員的指導下，完成設備的檢修及日常維護工作。
3.2.2根據(jù)檢修生產(chǎn)計劃，對本專責人員進行生產(chǎn)任務分工，負責檢修的安全、質(zhì)量、進度、驗收及技術(shù)資料記錄。
3.2.3負責本班設備的安裝、檢修、調(diào)試工作，解決本工種一般性的技術(shù)問題。
3.2.4負責實施檢修、安裝和服務過程中分管部分的檢驗和試驗狀態(tài)的標識及標識的傳遞。
3.2.5認真總結(jié)學習生產(chǎn)實踐經(jīng)驗，向新工人及檢修工傳授技藝。
3.2.6貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》，對本專責范圍內(nèi)設備和人員的安全負責。
3.2.7負責質(zhì)量記錄的管理。
3.2.8參加安全教育和技術(shù)培訓活動，提高安全意識、自我防護意識和技術(shù)水平。
3.2.9嚴格執(zhí)行《作業(yè)指導書》和檢修工藝，對執(zhí)行中存在的問題，提出修改、完善意見。
3.2.10參加技術(shù)進步、開展技術(shù)革新活動，針對所管轄設備存在的問題提出改進意見。
3.2.11完成班長、技術(shù)員及車間交給的各項工作。
3.2.12學習掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標并在檢修、維護過程中按照標準實施。
3.3權(quán)限
3.3.1有權(quán)拒絕違章指揮和制止違章作業(yè)，并向上級報告。
3.3.2有權(quán)對專項工作進行指揮、協(xié)調(diào)。
3.3.3有權(quán)制止違反《安全工作規(guī)程》和安全措施的行為。
3.3.4有權(quán)對檢修、安裝和服務過程中出現(xiàn)的不合格品（項）按程序處置。
3.3.5有權(quán)責令不符合《作業(yè)指導書》的工作按有關(guān)程序進行。
3.3.6有權(quán)參與班組民主管理，對工作提出合理化建議。
3.3.7有權(quán)在主持班組工作的人員不在時，組織班組臨時工作。
4崗位技能
4.1基本條件
4.1.1愛崗敬業(yè)，遵紀守法，尊師愛徒，團結(jié)互助。
4.1.2具有中專及以上文化程度，或取得本專業(yè)中級工及以上的職業(yè)技能鑒定資格證書和崗位培訓合格證書。
4.1.3身體健康，無妨礙本崗位工作的病癥。
4.1.4從事本專業(yè)工作二年及以上。
4.2專業(yè)知識
4.2.1熟悉本班計算機控制系統(tǒng)在生產(chǎn)生產(chǎn)中的應用，熟悉本班設備控制的邏輯原理及檢修、調(diào)試與故障處理方法。
4.2.2熟悉計算機的輸人、輸出點類別、量綱單位、量程及各點數(shù)據(jù)在生產(chǎn)過程中的意義以及如何判定其正確性。
4.2.3掌握本班設備的工作原理圖、安裝接線圖及識繪圖知識。
4.2.4掌握所屬熱工設備的工作原理、結(jié)構(gòu)、檢修、調(diào)試與故障處理方法。
4.2.5掌握所屬熱工設備安裝的工藝要求和施工方法。
4.2.6掌握熱工計量基本概念、法定計量單位的有關(guān)內(nèi)容及其換算方法。
4.2.7掌握本工種所屬試驗設備、儀器、工具的基本原理及維修、使用知識。
4.2.8掌握常用原材料、備品備件的規(guī)格、性能及代用方法。
4.2.9熟悉專業(yè)技術(shù)規(guī)程、熱工監(jiān)督制度中與本工種有關(guān)條文的規(guī)定。
4.2.10熟悉《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)事故調(diào)查規(guī)程》中與本專責有關(guān)條文的規(guī)定。
4.2.11熟悉與本崗位有關(guān)的熱力系統(tǒng)的設備、工藝流程、主要運行參數(shù)、熱工設備位置。
4.2.12掌握微機應用和鉗工的一般知識。
4.2.13掌握安全用電及緊急救護常識。
4.2.14掌握iso 9001標準的一般知識。
4.3實際技能
4.3.1能繪制所屬熱工設備的原理圖、安裝接線圖及零件加工圖。
4.3.2能進行相關(guān)校驗設備、儀器、工具的維護和使用。
4.3.3能進行燒傷、觸電等緊急救護。
4.3.4能對新安裝的所屬熱工控制系統(tǒng)及設備進行質(zhì)量檢查。
4.3.5能應用所屬區(qū)域新技術(shù)、新工藝、新材料和新設備。
4.3.6能應用邏輯圖分析查找一般計算機故障。
4.3.7能安裝、檢修、調(diào)試本班各類熱工設備、裝置，解決一般問題。
4.3.8能指導初級工的技能操作和傳授技藝。
5工作目標
5.1不發(fā)生人為責任的異常及以上不安全事件，本人實現(xiàn)三不傷害，控制差錯和人身未遂事件的發(fā)生。
5.2在班長的領(lǐng)導和技術(shù)員的指導下，完成das系統(tǒng)、汽機監(jiān)視儀表系統(tǒng)等設備的檢修及日常維護工作。
5.3完成班長和技術(shù)員安排的各項任務。
5.4根據(jù)檢修生產(chǎn)計劃，對本專責人員進行生產(chǎn)任務分工，負責本班設備的安裝、檢修、調(diào)試工作，解決本工種一般性的技術(shù)問題。
5.5負責實施檢修、安裝和服務過程中分管部分的檢驗和試驗狀態(tài)的標識及標識的傳遞。
5.6貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》，對本專責范圍內(nèi)設備和人員的安全負責。
5.7完成車間對外創(chuàng)收工作。
6工作內(nèi)容
6.1周期性工作
6.1.1定期參加班組的安全日活動、民主生活會、政治學習及其他各種會議。
6.1.2接受班長或技術(shù)員布置的生產(chǎn)任務和安全注意事項。
6.1.3根據(jù)班長或技術(shù)員布置的生產(chǎn)任務辦理工作票手續(xù)。
6.1.4重要安全、生產(chǎn)主勞動住處向班長匯報。
6.1.5負責將本人消除的缺陷在d7i中注銷或申請辦理擔缺陷延期手續(xù)。
6.1.6堅持專責設備二、五檢查。
6.1.7定期完成班組技術(shù)培訓任務。
6.1.8每年按上級要求完成春季、秋季安全大檢查任務。
6.2非周期性工作
6.2.1牢固樹立“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想，嚴格執(zhí)行《安全工作規(guī)程》和《作業(yè)指導書》，全面完成本崗位的工作。
6.2.2定期進行安全檢查和參加安全日活動，認真執(zhí)行反事故技術(shù)措施和安全技術(shù)措施。
6.2.3杜絕本專責范圍內(nèi)人身和設備損壞事故的發(fā)生，對不安全現(xiàn)象認真進行檢查、分析，及時采取有效措施，堅持“三不放過”的原則。認真執(zhí)行《工作票制度》，不發(fā)生不合格工作票。
6.2.4按時完成本專責設備的各項定期試驗工作，并做好試驗記錄。對存在的問題進行分析，加以解決。
6.2.5加強設備管理，定期巡回檢查，按缺陷管理制度及時消缺，主要設備缺陷及時匯報。
6.2.6嚴格執(zhí)行《作業(yè)指導書》，做到“應修必修，修必修好”，保證原始記錄準確、齊全、及時歸檔，堅持分級驗收的制度，并做到工完、料凈，場地清。
6.2.7熟悉班組常用備品備件、易損部件、重要材料的使用。檢修中樹立成本意識，努力降低消耗，節(jié)約原材料。
6.2.8努力學習技術(shù)，掌握先進的檢修工藝和先進檢修工具的使用方法。
6.2.9掌握所屬區(qū)域設備的運行狀況和設備隱患，提出消除意見。對設備頻發(fā)性缺陷進行分析，并提出改進措施及時解決。
6.2.10在班長、技術(shù)員的指導下學習掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標并在檢修、維護過程中按照標準實施。
6.2.11嚴格執(zhí)行《檢修工藝規(guī)程》和《檢修質(zhì)量標準》，做到“應修必修，修必修好”，保證原始記錄準確、齊全，及時歸檔。堅持分級驗收制度，并做到工完、料凈、現(xiàn)場清。設備檢修質(zhì)量達到工藝要求，修后設備一次驗收合格，無返工想象修后設備180天無臨檢；工作票合格率100%；不發(fā)生人身和設備損壞事故。質(zhì)量記錄準確、真實。提高工時利用率，工作無拖拉、滯后。對所負責的檢修項目能夠進行周密計劃、合理安排。
6.2.12加強設備管理，定期巡回檢查，落實我廠《設備缺陷管理辦法》。熟練掌握d7i缺陷管理及生產(chǎn)任務管理系統(tǒng)。三類設備缺陷在24小時內(nèi)消除，消除率達到100％二類缺陷明確消除時間，并制定相應措施；設備定期巡回檢查有記錄。無重復缺陷發(fā)生。；發(fā)現(xiàn)重大缺陷及時向班長匯報。
6.2.13確保檢修工作安全施工，杜絕違章現(xiàn)象的發(fā)生，兩票合格率達100％。落實“四級安全目標控制措施”、“三不傷害”保證書的各項要求。做好“季節(jié)性安全檢查”和各項“保電”工作。“安評整改”、“重大危險源管理”、“25項反措”工作達到標準要求。
6.2.14努力鉆研技術(shù)，不斷提高自身素質(zhì)，取得本專業(yè)中級工職業(yè)技能鑒定資格。講究檢修作業(yè)方法，檢修技能水平高，能夠一專多能。能對本體設備異常情況進行分析解決。及時掌握先進檢修工藝和先進檢修工具，并正確的指導工本灘人員進行操作。做到《安全工作規(guī)程》、《檢修（試驗）規(guī)程》年度考試及格。規(guī)程、管理及技術(shù)業(yè)務知識調(diào)考合格。徒弟培訓考試合格
6.2.15認真落實節(jié)能計劃，所轄設備達到經(jīng)濟運行，物資消耗達到定額規(guī)定，工作中自覺節(jié)約原材料，降低消耗，節(jié)約生產(chǎn)及生活能源。
6.2.16檢修、消缺現(xiàn)場環(huán)境做到活完地凈場地清。班組及責任區(qū)環(huán)境做到干凈整潔。及時、保質(zhì)保量落實環(huán)境治理各項整改項目。
7檢查與考核
7.1按照本標準及廠《經(jīng)濟責任制實施方案》進行檢查和考核。
7.2本標準的執(zhí)行情況由檢修分公司熱工車間主任進行檢查、考評，并對本崗位進行相應的獎罰。
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第13篇 儀控工程師崗位職責
儀控工程師 廣東益諾歐環(huán)保股份有限公司 廣東益諾歐環(huán)保股份有限公司,益諾歐,益諾歐
崗位職責
1、負責按計劃節(jié)點要求和質(zhì)量要求完成項目儀控的設計;
2、負責圖紙的自校工作,并能根據(jù)校審意見及時做出修改;
3、根據(jù)項目需要完成技術(shù)交底、安裝、調(diào)試、現(xiàn)場問題的指導等技術(shù)支持工作;
4、負責外協(xié)項目的圖紙的技術(shù)把關(guān),對其科學性和合理性進行審核并簽字;
5、負責設計的單體的提資、提資變更及變更后的確認;
6、負責按照設計文件歸檔制度,將設計基礎資料、計算書及其它技術(shù)文件資料及時進行整理,并協(xié)助完成歸檔工作;
7、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作任務。
任職要求:
1、測量儀表、自動化或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;
2、熟悉工廠儀器儀表的選型;
3、熟悉西門子s7系統(tǒng),有編程經(jīng)驗;
4、熟悉儀表、自控等相關(guān)標準規(guī)范及圖集;
5、熟練使用autocad制圖軟件及ofiice辦公軟件。
第14篇 儀控儀表設計崗位職責
任職要求:
1.本科學歷,自動化、電子信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.3年以上儀器儀表設計工作經(jīng)驗。
第15篇 電氣儀控工程師崗位職責
工作職責:
參與公司項目建設全過程,完善、執(zhí)行各項目管理制度,負責編制工程電氣與儀控方面季度預算,負責電氣與儀控方面的設備資料內(nèi)容的檢查與復查,負責電氣與儀控工程安裝的進度、質(zhì)量控制與驗收。
項目前期準備文件;項目實施階段項目電氣與儀控工作;參與完善項目電氣與儀控設備管理制度;完成公司領(lǐng)導、工程部其他任務。
任職要求:
化工工藝、化工設備、過程裝備與控制、生物工程、機械等相關(guān)專業(yè);
從事精細化工工作經(jīng)驗5年以上,有醫(yī)藥化工項目完整的籌建管理經(jīng)驗;
有醫(yī)藥化工項目完整的籌建管理知識,一定的fda、eu及中國gmp的知識;
熟練使用各種辦公軟件,具有有較強的英語讀寫能力;
熟悉項目建設項目電氣與儀控過程工作,具有統(tǒng)籌判斷與決策能力。
第16篇 儀控設計師崗位職責
專業(yè)要求:自動化
相關(guān)專業(yè):儀器儀表
專項支持政策:
1.安排學科帶頭人級別專家擔任導師;
2.作為重點培養(yǎng)對象,保證職業(yè)通道暢通,在職稱及崗位晉升上予以優(yōu)先考慮;
3.提供單身公寓及住房補貼
4.優(yōu)先支持申報科研基金,提供專項科研經(jīng)費,并擔任課題負責人;
5.優(yōu)先提供提供國內(nèi)外學術(shù)交流、培訓等機會;
6.支持開展博士后研究學習;
7.可申請四川省博士安家費。
第17篇 電氣儀控工程師崗位職責任職要求
電氣儀控工程師崗位職責
電氣儀控安裝調(diào)試工程師 南京杰科豐智慧電氣自動化有限公司 南京杰科豐智慧電氣自動化有限公司，杰科豐 從事電氣熱控專業(yè)的安裝調(diào)試工作不少于3年，熟悉安裝過程資料管理，熟悉電儀設備的單體調(diào)試和過程控制，能進行plc或dcs簡單編程及修改工作
電氣儀控工程師崗位
第18篇 儀控儀表崗位職責任職要求
儀控儀表崗位職責
崗位職責:
1、負責人事行政管理工作;
2、負責優(yōu)化人事行政相關(guān)流程、規(guī)范和制度的建設;
3、在上級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，負責開展績效管理工作及績效相關(guān)工作的落地和實施;
4、負責公司文化活動的開展;
5、完成上級領(lǐng)導交代的其他任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷，人力資源或工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上人事行政相關(guān)崗位經(jīng)驗，熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策;
3、有較強的執(zhí)行力、溝通能力、親和力和文字功底，責任心強、工作細致積極。
儀控儀表崗位
