歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當(dāng)前位置:管理者范文網(wǎng) > 安全管理 > 崗位職責(zé) > 崗位職責(zé)范文

fpc崗位職責(zé)11篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):99

fpc崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

fpc(flexible printed circuit)崗位,也稱為柔性電路板工程師,主要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開發(fā)和優(yōu)化用于電子設(shè)備中的柔性電路板。這種電路板因其高靈活性、輕薄化和節(jié)省空間的優(yōu)勢,廣泛應(yīng)用于手機(jī)、平板電腦、醫(yī)療設(shè)備、航空航天等領(lǐng)域。

崗位職責(zé)要求

1. 精通fpc設(shè)計(jì)軟件,如altium designer、cadence等,能獨(dú)立完成電路設(shè)計(jì)。

2. 具備扎實(shí)的電子工程基礎(chǔ),熟悉電路原理和信號完整性分析。

3. 對材料科學(xué)有深入理解,尤其是關(guān)于柔性材料的特性和應(yīng)用。

4. 熟悉ipc和rohs等相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品合規(guī)性。

5. 具備良好的項(xiàng)目管理能力,能夠協(xié)調(diào)各部門資源,確保項(xiàng)目按時(shí)完成。

6. 具有創(chuàng)新思維,能解決復(fù)雜的技術(shù)問題,并持續(xù)優(yōu)化設(shè)計(jì)方案。

7. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與跨職能團(tuán)隊(duì)有效溝通。

崗位職責(zé)描述

作為fpc工程師,你的日常工作可能包括: - 分析電子產(chǎn)品的需求,設(shè)計(jì)符合性能和成本要求的柔性電路板方案。 - 與物料供應(yīng)商溝通,選擇合適的材料以滿足設(shè)計(jì)要求。 - 進(jìn)行電路仿真和驗(yàn)證,確保設(shè)計(jì)的可靠性和穩(wěn)定性。 - 制定生產(chǎn)流程和工藝文件,指導(dǎo)生產(chǎn)線操作。 - 協(xié)同質(zhì)量部門進(jìn)行產(chǎn)品測試,解決生產(chǎn)中遇到的問題。 - 不斷跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)發(fā)展,提升產(chǎn)品競爭力。

有哪些內(nèi)容

1. 設(shè)計(jì)工作:從概念到實(shí)現(xiàn),包括電路布局、布線、元件選型等。

2. 技術(shù)支持:為生產(chǎn)、質(zhì)檢等部門提供技術(shù)支持,解決技術(shù)難題。

3. 標(biāo)準(zhǔn)遵守:確保所有設(shè)計(jì)符合國內(nèi)外相關(guān)法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

4. 項(xiàng)目管理:參與項(xiàng)目計(jì)劃制定,監(jiān)控進(jìn)度,保證項(xiàng)目按時(shí)交付。

5. 成本控制:在滿足性能要求時(shí),考慮成本優(yōu)化,提高產(chǎn)品性價(jià)比。

6. 培訓(xùn)與指導(dǎo):對新員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),分享專業(yè)知識和經(jīng)驗(yàn)。

7. 技術(shù)創(chuàng)新:研究新技術(shù),推動(dòng)產(chǎn)品升級,應(yīng)對市場變化。

fpc工程師需具備深厚的專業(yè)知識,敏銳的市場洞察力,以及出色的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和問題解決能力,以應(yīng)對日益復(fù)雜和競爭激烈的電子行業(yè)挑戰(zhàn)。

fpc崗位職責(zé)范文

第1篇 fpc生產(chǎn)主管崗位職責(zé)

生產(chǎn)計(jì)劃主管 (必須fpc行業(yè)經(jīng)驗(yàn))

<必須具備>

1. 6年以上電子制造業(yè)工廠計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn).

2. 倉庫和生產(chǎn)部門等一線部門各有半年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),以及建設(shè)初期變化快速的應(yīng)對。

4. 邏輯思維強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào),管理能力。

5. 良好的書面/口頭溝通能力.

6. 善于快速建立,并穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系.

<優(yōu)先考慮>

主導(dǎo)過erp或mes的實(shí)施

<其他要求>

1. 6年以上fpc廠工作經(jīng)驗(yàn), 3年及2家以上(含) fpc廠計(jì)劃主管及以上管理崗位經(jīng)驗(yàn).

2. 熟悉fpc產(chǎn)線各工序的基本流程及生產(chǎn)時(shí)間.

3. 熟悉fpc行業(yè)erp mes的應(yīng)用.

4. 參與過fpc廠品質(zhì)安全改善活動(dòng).

5. 熟悉iso9001和tf16949等標(biāo)準(zhǔn)化體系.

6. 具有良好溝通,組織協(xié)調(diào)能力.

7. 有工作熱情, 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神.

8. 熟練操作使用辦公軟件.

9. 大專及以上學(xué)歷,英文四級或以上優(yōu)先.

<崗位職責(zé)>

1. 項(xiàng)目上帶領(lǐng)運(yùn)營各部門職能滿足對應(yīng)的計(jì)劃生產(chǎn)出貨等運(yùn)營相關(guān)需求.

2. 根據(jù)產(chǎn)能及產(chǎn)線結(jié)存綜合評估新訂單交期.

3. 物料,工具,投料計(jì)劃的模擬,監(jiān)控與分析.

4. 工序生產(chǎn)安排的監(jiān)控與分析.

5. 交貨未達(dá)成的應(yīng)急措施及原因分析(后續(xù)改善).

6. 與外部門進(jìn)行良好溝通,協(xié)調(diào)部門間溝通協(xié)作。

7. 計(jì)劃部門的人員培訓(xùn),管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè).

8. 定期計(jì)劃部門的產(chǎn)能效率,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析.

9. 直接負(fù)責(zé)人安排的其他事項(xiàng)

<必須具備>

1. 6年以上電子制造業(yè)工廠計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn).

2. 倉庫和生產(chǎn)部門等一線部門各有半年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),以及建設(shè)初期變化快速的應(yīng)對。

4. 邏輯思維強(qiáng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào),管理能力。

5. 良好的書面/口頭溝通能力.

6. 善于快速建立,并穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)合作關(guān)系.

<優(yōu)先考慮>

主導(dǎo)過erp或mes的實(shí)施

<其他要求>

1. 6年以上fpc廠工作經(jīng)驗(yàn), 3年及2家以上(含) fpc廠計(jì)劃主管及以上管理崗位經(jīng)驗(yàn).

2. 熟悉fpc產(chǎn)線各工序的基本流程及生產(chǎn)時(shí)間.

3. 熟悉fpc行業(yè)erp mes的應(yīng)用.

4. 參與過fpc廠品質(zhì)安全改善活動(dòng).

5. 熟悉iso9001和tf16949等標(biāo)準(zhǔn)化體系.

6. 具有良好溝通,組織協(xié)調(diào)能力.

7. 有工作熱情, 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神.

8. 熟練操作使用辦公軟件.

9. 大專及以上學(xué)歷,英文四級或以上優(yōu)先.

<崗位職責(zé)>

1. 項(xiàng)目上帶領(lǐng)運(yùn)營各部門職能滿足對應(yīng)的計(jì)劃生產(chǎn)出貨等運(yùn)營相關(guān)需求.

2. 根據(jù)產(chǎn)能及產(chǎn)線結(jié)存綜合評估新訂單交期.

3. 物料,工具,投料計(jì)劃的模擬,監(jiān)控與分析.

4. 工序生產(chǎn)安排的監(jiān)控與分析.

5. 交貨未達(dá)成的應(yīng)急措施及原因分析(后續(xù)改善).

6. 與外部門進(jìn)行良好溝通,協(xié)調(diào)部門間溝通協(xié)作。

7. 計(jì)劃部門的人員培訓(xùn),管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè).

8. 定期計(jì)劃部門的產(chǎn)能效率,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析.

9. 直接負(fù)責(zé)人安排的其他事項(xiàng)

第2篇 fpc工藝崗位職責(zé)

smt工藝經(jīng)理(fpc) 安費(fèi)諾永億 上海安費(fèi)諾永億通訊電子有限公司,amphenol,安費(fèi)諾永億,費(fèi)諾永億 1.帶領(lǐng)工程團(tuán)隊(duì)完成kpi指標(biāo)(包括但不限于良率,報(bào)廢率,效率,成本節(jié)約,rma);

2.制定和優(yōu)化組裝流程;

3.主導(dǎo)材料和新制程的評估;

4.主導(dǎo)產(chǎn)品失效分析,對各個(gè)階段(試產(chǎn),量產(chǎn),市場反饋)的質(zhì)量問題進(jìn)行分析,給出解決方案;

5.培訓(xùn)和指導(dǎo)工程師,技術(shù)員的日常工作;

6.跨部門協(xié)調(diào),與生產(chǎn),品質(zhì),測試,項(xiàng)目部門團(tuán)結(jié)合作,確保產(chǎn)品質(zhì)量,提高效率;

7.導(dǎo)入自動(dòng)化,提高效率和良率;

8.通過優(yōu)化制程,導(dǎo)入新材料,新技術(shù)降低成本;

9.匯報(bào)給工程總監(jiān),完成總監(jiān)部署的各項(xiàng)任務(wù)。

能力要求:

1.本科及以上學(xué)歷; 2.英文讀寫流利; 3.精通smt組裝工藝;

4.精通fpca工藝設(shè)計(jì)規(guī)范,能獨(dú)立針對客戶的設(shè)計(jì)提出dfm;

5.了解fpc工藝規(guī)范;

6.工藝材料及可靠性失效分析相關(guān)知識;

7.質(zhì)量改善流程與數(shù)據(jù)分析方法(如qc七大手法,dfmea 、pfmea、cp、qcc、6sigma等);

8.了解研發(fā)項(xiàng)目管理含 ei/esi、npi/tpi、及產(chǎn)品導(dǎo)入相關(guān)流程和輸入輸出件;

9.掌握 fmea, control plan;

10.了解6西格瑪,精益生產(chǎn);

11. 熟悉spc,msa等統(tǒng)計(jì)控制方法;

12.了解iso 9000, ts16949, iso 14000,qc080000;

13.smt相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上,5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

14.良好的溝通和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

第3篇 fpc事業(yè)部崗位職責(zé)

fpc事業(yè)部副經(jīng)理具體要求1,研究生學(xué)歷,英語6級,電子國際金融財(cái)務(wù)專業(yè)畢業(yè)2身高165以上,形象氣質(zhì)佳請附照片3身體健康,為人正直,善于溝通交流42年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能承受一定的工作壓力5.海歸人員曾留學(xué)美英日韓者優(yōu)先錄用6.有駕駛證,熟深港兩地道路。待遇實(shí)行5天8小時(shí)制,享受法定節(jié)假日香港假期雙重假日。

第4篇 fpc設(shè)計(jì)崗位職責(zé)

產(chǎn)品開發(fā)導(dǎo)入高級研究員 昆山維信諾科技有限公司 昆山維信諾科技有限公司,維信諾 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)fpc結(jié)構(gòu)認(rèn)證、編制、維護(hù)和更新相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范及準(zhǔn)則;

2、負(fù)責(zé)與客戶溝通,并根據(jù)客戶要求的圖紙進(jìn)行fpc layout設(shè)計(jì)、評審、發(fā)版;

3、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)化客戶資料,完成工程資料的確認(rèn)、制定、變更;

4、負(fù)責(zé)整理輸出bom、mi、鉆孔、菲林、模治具等資料;

5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的導(dǎo)入,從樣品制作到高良率順利量產(chǎn);

6、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人完成技術(shù)相關(guān)性工作;

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、8年以上fpc/pcb產(chǎn)品排版和tooling設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(有fpc設(shè)計(jì)、研發(fā)、樣品部門搭建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);

3、熟悉fpc工藝流程、工藝原理及設(shè)計(jì)規(guī)則;

4、熟悉fpc材料的特性與應(yīng)用,;

5、熟悉fpc可靠性測試標(biāo)準(zhǔn)及方法;

6、熟悉電路原理;

7、熟練運(yùn)用auto cad、cam350、genfle_(或genesis)等電子繪圖軟件;

8、了解iso9000,ts16949,iso14000,qc080000。

第5篇 fpc設(shè)計(jì)工程師崗位職責(zé)

布線設(shè)計(jì)工程師 (深圳fpc) 深圳市景旺電子股份有限公司 深圳市景旺電子股份有限公司,景旺電子,景旺 職責(zé)描述:

1、創(chuàng)建元器件原理圖封裝和pcb封裝,可進(jìn)行pcb器件庫的管理;

2、根據(jù)原理圖完成pcb的layout工作:布局、布線、評審、制作gerber 文件及鋼網(wǎng)文件;

3、熟悉板廠的工藝能力,跟蹤和解決pcb制板的相關(guān)工程問題;

4、熟悉安規(guī)、emc/emi規(guī)范和要求;

任職要求:

1.本科學(xué)歷,電子類相關(guān)專業(yè),了解電路原理,數(shù)字電路,模擬電路;

2.三年以上pcb設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

3.了解pcb、smt制造工藝;

4.精通電路板原理圖設(shè)計(jì)軟件pads,cadence orcad,allegro,并有實(shí)際的產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

5.熟悉多層線路板設(shè)計(jì),有大功率電源pcb設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)采集,手機(jī)天線、射頻經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

第6篇 sqe工程師(pcb/fpc/r-fpc)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、處理產(chǎn)線的材料異常及協(xié)調(diào)廠商改善;

2、協(xié)助采購開發(fā)新供應(yīng)商并對供應(yīng)商進(jìn)行系統(tǒng)及制程能力的評鑒;

3、提升供應(yīng)商的品質(zhì)改善能力及制程管理能力;

4、對供應(yīng)商每月進(jìn)行品質(zhì)績效評估和考核。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,在pcb/fpc行業(yè)擔(dān)任工藝及工程設(shè)計(jì)者優(yōu)先考慮;

2、3年以上的pcb/fpc行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉pcb/fpc制程及工藝的品質(zhì)質(zhì)量管控;

4、抗壓能力強(qiáng)、適應(yīng)加班,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的節(jié)奏。

第7篇 fpc材料工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、與新品sourcing一起開發(fā)與管理有技術(shù)能力的fpc供應(yīng)商; 2、結(jié)構(gòu)工程師在按照客戶要求設(shè)計(jì)fpc的時(shí)候,fpc工程師一起參與評估,指導(dǎo)結(jié)構(gòu)工程師采用正確的材料與布線,并審核fpc圖紙; 3、與新品sourcing確定fpc圖紙?jiān)摪l(fā)給哪些有能力的供應(yīng)商,并針對其中有難度的新材料或加工方式進(jìn)行技術(shù)上的溝通; 4、制定適合于speaker unit 及bo_的fpc的通用規(guī)范,了解前沿的fpc新材料、新工藝以及fpc設(shè)計(jì)與后期組裝的check list,及時(shí)培訓(xùn)結(jié)構(gòu)工程師; 5、無論是新品還是量產(chǎn),fpc工程師與公司sqe一起分析并解決fpc遇到的質(zhì)量問題。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,從事fpc設(shè)計(jì)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),對結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、新材料有豐富的經(jīng)驗(yàn); 2、精通fpc制程原理,熟悉fpc各生產(chǎn)工藝流程和異常改善以及新產(chǎn)品導(dǎo)入; 3、熟悉fpc各種材料特性; 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能不斷進(jìn)行改善創(chuàng)新。

第8篇 fpc制程工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)fpc制程管控及工藝改善,提高制程能力及產(chǎn)品良率。

任職要求: 熟悉fpc制程,掌握制程規(guī)范,有良好的分析能力,具備制程品質(zhì)管控能力。

第9篇 fpc銷售崗位職責(zé)

銷售經(jīng)理(fpc) 廣東萊爾新材料科技股份有限公司 廣東萊爾新材料科技股份有限公司,廣東萊爾 fpc銷售經(jīng)理

職責(zé)描述:(產(chǎn)品:產(chǎn)品:熱熔膠膜、補(bǔ)強(qiáng)板、汽車電子線薄膜、 lvds高速傳輸薄膜、pi覆蓋膜、電子屏蔽膜、覆 銅板、電池膜等)

1、根據(jù)部門銷售目標(biāo)制定銷售方案;

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),組織市場調(diào)研及區(qū)域動(dòng)態(tài)分析;

3、空白市場開發(fā)、大客戶開發(fā)及現(xiàn)有客戶維護(hù);

4、應(yīng)收賬款的管理及跟進(jìn);

5、客戶資料管理及信息更新;

6、收集、整理客戶滿意度調(diào)查;

7、銷售數(shù)據(jù)總結(jié)及分析、風(fēng)險(xiǎn)管理。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,有三年以上fpc材料銷售管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成訂單跟進(jìn)、談判;

2、熟悉fpc行業(yè),具備一定資源。

第10篇 fpc工程設(shè)計(jì)崗位職責(zé)

布線設(shè)計(jì)工程師 (深圳fpc) 深圳市景旺電子股份有限公司 深圳市景旺電子股份有限公司,景旺電子,景旺 職責(zé)描述:

1、創(chuàng)建元器件原理圖封裝和pcb封裝,可進(jìn)行pcb器件庫的管理;

2、根據(jù)原理圖完成pcb的layout工作:布局、布線、評審、制作gerber 文件及鋼網(wǎng)文件;

3、熟悉板廠的工藝能力,跟蹤和解決pcb制板的相關(guān)工程問題;

4、熟悉安規(guī)、emc/emi規(guī)范和要求;

任職要求:

1.本科學(xué)歷,電子類相關(guān)專業(yè),了解電路原理,數(shù)字電路,模擬電路;

2.三年以上pcb設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

3.了解pcb、smt制造工藝;

4.精通電路板原理圖設(shè)計(jì)軟件pads,cadence orcad,allegro,并有實(shí)際的產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

5.熟悉多層線路板設(shè)計(jì),有大功率電源pcb設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)采集,手機(jī)天線、射頻經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

第11篇 fpc工藝崗位職責(zé)fpc工藝職責(zé)任職要求

fpc工藝崗位職責(zé)

smt pe manager 職位信息

1.帶領(lǐng)工程團(tuán)隊(duì)完成kpi指標(biāo)(包括但不限于良率,報(bào)廢率,效率,成本節(jié)約,rma);

2.制定和優(yōu)化組裝流程;

3.主導(dǎo)材料和新制程的評估;

4.主導(dǎo)產(chǎn)品失效分析,對各個(gè)階段(試產(chǎn),量產(chǎn),市場反饋)的質(zhì)量問題進(jìn)行分析,給出解決方案;

5.培訓(xùn)和指導(dǎo)工程師,技術(shù)員的日常工作;

6.跨部門協(xié)調(diào),與生產(chǎn),品質(zhì),測試,項(xiàng)目部門團(tuán)結(jié)合作,確保產(chǎn)品質(zhì)量,提高效率;

7.導(dǎo)入自動(dòng)化,提高效率和良率;

8.通過優(yōu)化制程,導(dǎo)入新材料,新技術(shù)降低成本;

9.匯報(bào)給工程總監(jiān),完成總監(jiān)部署的各項(xiàng)任務(wù)。

能力要求:

1.本科及以上學(xué)歷; 2.英文讀寫流利; 3.精通smt組裝工藝;

4.精通fpca工藝設(shè)計(jì)規(guī)范,能獨(dú)立針對客戶的設(shè)計(jì)提出dfm;

5.了解fpc工藝規(guī)范;

6.工藝材料及可靠性失效分析相關(guān)知識;

7.質(zhì)量改善流程與數(shù)據(jù)分析方法(如qc七大手法,dfmea 、pfmea、cp、qcc、6sigma等);

8.了解研發(fā)項(xiàng)目管理含 ei/esi、npi/tpi、及產(chǎn)品導(dǎo)入相關(guān)流程和輸入輸出件;

9.掌握 fmea, control plan;

10.了解6西格瑪,精益生產(chǎn);

11.熟悉spc,msa等統(tǒng)計(jì)控制方法;

12.了解iso 9000, ts16949, iso 14000,qc080000;

13.smt相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上,至少5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

14.良好的溝通和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 職位信息

1.帶領(lǐng)工程團(tuán)隊(duì)完成kpi指標(biāo)(包括但不限于良率,報(bào)廢率,效率,成本節(jié)約,rma);

2.制定和優(yōu)化組裝流程;

3.主導(dǎo)材料和新制程的評估;

4.主導(dǎo)產(chǎn)品失效分析,對各個(gè)階段(試產(chǎn),量產(chǎn),市場反饋)的質(zhì)量問題進(jìn)行分析,給出解決方案;

5.培訓(xùn)和指導(dǎo)工程師,技術(shù)員的日常工作;

6.跨部門協(xié)調(diào),與生產(chǎn),品質(zhì),測試,項(xiàng)目部門團(tuán)結(jié)合作,確保產(chǎn)品質(zhì)量,提高效率;

7.導(dǎo)入自動(dòng)化,提高效率和良率;

8.通過優(yōu)化制程,導(dǎo)入新材料,新技術(shù)降低成本;

9.匯報(bào)給工程總監(jiān),完成總監(jiān)部署的各項(xiàng)任務(wù)。

能力要求:

1.本科及以上學(xué)歷; 2.英文讀寫流利; 3.精通smt組裝工藝;

4.精通fpca工藝設(shè)計(jì)規(guī)范,能獨(dú)立針對客戶的設(shè)計(jì)提出dfm;

5.了解fpc工藝規(guī)范;

6.工藝材料及可靠性失效分析相關(guān)知識;

7.質(zhì)量改善流程與數(shù)據(jù)分析方法(如qc七大手法,dfmea 、pfmea、cp、qcc、6sigma等);

8.了解研發(fā)項(xiàng)目管理含 ei/esi、npi/tpi、及產(chǎn)品導(dǎo)入相關(guān)流程和輸入輸出件;

9.掌握 fmea, control plan;

10.了解6西格瑪,精益生產(chǎn);

11.熟悉spc,msa等統(tǒng)計(jì)控制方法;

12.了解iso 9000, ts16949, iso 14000,qc080000;

13.smt相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)8年以上,至少5年以上管理經(jīng)驗(yàn)

14.良好的溝通和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

fpc崗位職責(zé)11篇

fpc(flexibleprintedcircuit)崗位,也稱為柔性電路板工程師,主要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開發(fā)和優(yōu)化用于電子設(shè)備中的柔性電路板。這種電路板因其高靈活性、輕薄化和節(jié)省空間的
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

相關(guān)fpc信息

  • fpc崗位職責(zé)11篇
  • fpc崗位職責(zé)11篇99人關(guān)注

    fpc(flexibleprintedcircuit)崗位,也稱為柔性電路板工程師,主要負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開發(fā)和優(yōu)化用于電子設(shè)備中的柔性電路板。這種電路板因其高靈活性、輕薄化和節(jié)省空間的 ...[更多]

崗位職責(zé)范文熱門信息