崗位職責(zé)是什么
鋼材崗位是企業(yè)生產(chǎn)流程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，主要負(fù)責(zé)確保鋼材的生產(chǎn)和加工符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，滿足客戶需求。此崗位涵蓋了從原料采購、生產(chǎn)制造到產(chǎn)品檢驗(yàn)等一系列工作，旨在優(yōu)化生產(chǎn)效率，保證產(chǎn)品質(zhì)量，同時協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的運(yùn)營目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉鋼材生產(chǎn)工藝流程，具備扎實(shí)的材料科學(xué)知識。
2. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，能有效管理生產(chǎn)線上的人員和設(shè)備。
3. 精通質(zhì)量管理體系，能嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。
4. 具備一定的成本控制意識，能分析生產(chǎn)成本并提出改進(jìn)措施。
5. 能夠處理突發(fā)情況，及時解決生產(chǎn)過程中的問題。
6. 持續(xù)關(guān)注市場動態(tài)，了解客戶需求，為產(chǎn)品開發(fā)提供策略建議。
崗位職責(zé)描述
在鋼材崗位上，員工需要監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度，確保工藝參數(shù)的穩(wěn)定，以產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的鋼材產(chǎn)品。他們需與采購部門緊密合作，確保原料的質(zhì)量和供應(yīng)，同時與銷售部門溝通，理解市場趨勢，以便調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃。此外，他們還負(fù)責(zé)監(jiān)督安全操作規(guī)程，保證生產(chǎn)環(huán)境的安全無事故。
在質(zhì)量管理方面，鋼材崗位的員工需定期進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量檢查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正可能存在的問題。他們應(yīng)具備數(shù)據(jù)分析能力，通過分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，找出提高生產(chǎn)效率和降低成本的途徑。他們需保持與供應(yīng)商、客戶和其他相關(guān)部門的良好溝通，以確保信息流通順暢，提升整體運(yùn)營效果。
有哪些內(nèi)容
1. 生產(chǎn)管理：制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，確保按時完成訂單，同時優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率。
2. 質(zhì)量控制：實(shí)施質(zhì)量檢驗(yàn)，確保產(chǎn)品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求，記錄并報(bào)告質(zhì)量問題，提出解決方案。
3. 成本控制：分析生產(chǎn)成本，識別節(jié)約潛力，提出改進(jìn)措施，降低浪費(fèi)。
4. 設(shè)備維護(hù)：監(jiān)督設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，安排定期保養(yǎng)，確保生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
5. 安全監(jiān)管：遵守并執(zhí)行安全規(guī)定，預(yù)防生產(chǎn)事故，維護(hù)員工安全。
6. 市場洞察：跟蹤市場變化，了解行業(yè)動態(tài)，為產(chǎn)品創(chuàng)新和市場策略提供建議。
7. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：指導(dǎo)和培訓(xùn)生產(chǎn)線員工，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作，提升整體工作效率。
通過上述各項(xiàng)職責(zé)的履行，鋼材崗位的員工將在保障產(chǎn)品質(zhì)量時，推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，為公司的競爭優(yōu)勢做出貢獻(xiàn)。
鋼材崗位職責(zé)范文
第1篇 鋼材市場崗位職責(zé)任職要求
鋼材市場崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)鋼貿(mào)市場各商戶、業(yè)態(tài)的規(guī)劃布局;
2.負(fù)責(zé)武漢及周邊區(qū)域同類市場的市場信息收集、分析;
3.負(fù)責(zé)市場整體招商運(yùn)營工作;
4.負(fù)責(zé)招商運(yùn)營部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、日常管理等;
5.上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.有5年以上鋼貿(mào)市場招商運(yùn)營、或鋼材貿(mào)易經(jīng)營工作經(jīng)驗(yàn);
2.有較強(qiáng)的溝通能力及社會活動能力;
鋼材市場崗位
第2篇 鋼材采購員崗位職責(zé)
1、溝通上游鋼廠與供應(yīng)商,建立采購和供應(yīng)商檔案,做好采購業(yè)務(wù)訂單執(zhí)行與管理;
2、搜集市場價格信息,建立市場品牌資源檔案,參與市場分析,通過大數(shù)據(jù)優(yōu)化采購方案和采購時間節(jié)點(diǎn);
3、與上游供應(yīng)商做好采購?fù)鶃韱螕?jù)、數(shù)據(jù)與賬目,以及發(fā)票核對,妥善完成采購業(yè)務(wù);
4、公司內(nèi)部的跨部門溝通以及協(xié)助工作。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,做事細(xì)心、負(fù)責(zé)、積極主動、能夠熟練使用office系列辦公軟件;
2、從事過鋼材貿(mào)易以及相關(guān)工作優(yōu)先;
3、具有服務(wù)意識,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、具備良好的職業(yè)精神和人格品德。
第3篇 鋼材銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
鋼材銷售經(jīng)理 圓融供應(yīng)鏈 合肥圓融供應(yīng)鏈管理有限公司,圓融供應(yīng)鏈 崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司制定的銷售目標(biāo)和營銷方案,配合團(tuán)隊(duì)完成月度、季度、年度銷售任務(wù)與目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶和維護(hù),老客戶信息的跟進(jìn)、反饋及服務(wù);
3.通過拜訪、調(diào)研、洽談,了解客戶需求,根據(jù)公司產(chǎn)品信息,做好售前報(bào)價和售后技術(shù)支持與服務(wù);
4.在上級領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
5.做好每天、每周、每月客戶回訪信息,進(jìn)行各類報(bào)表和輔助相關(guān)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。
任職資格:
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷,冶金類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具有2年以上鋼材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3.對鋼材市場比較了解,且有興趣在鋼材行業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展;
4.有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、有較強(qiáng)的抗壓能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5.性格開朗、健談,能吃苦耐勞。
第4篇 鋼材助理崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)助理(鋼材) 蘇美達(dá)國際技術(shù)貿(mào)易 蘇美達(dá)國際技術(shù)貿(mào)易有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 崗位職責(zé):
2019屆畢業(yè)生暑期實(shí)習(xí)崗位,參與鋼鐵貿(mào)易的客戶維護(hù)和市場拓展
任職資格:
1、符合鋼鐵冶金、金屬材料、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、金融、市場營銷等相關(guān)專業(yè)的2019屆本、碩應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、通過cet4,熟練操作常用辦公軟件;
3、善與人溝通、有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具有商、工科疊加的專業(yè)背景、黨員或?qū)W生干部、工作所在地生源和有文體特長者優(yōu)先。
第5篇 鋼材貿(mào)易崗位職責(zé)
鋼材貿(mào)易主管 工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)鋼材大宗貿(mào)易的日常運(yùn)營、集采和管理;
2. 熟悉鋼材品種規(guī)格、性能以及鋼材交易市場的規(guī)程、管理和交易規(guī)則,指導(dǎo)下屬進(jìn)行大宗商品業(yè)務(wù)市場開發(fā)、策劃及相關(guān)巟作。
3. 掌握國內(nèi)外大宗商品期貨市場勱態(tài),定期分析市場勱向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,分析行情, 發(fā)現(xiàn)投資機(jī)會,參不期現(xiàn)投資方案的制定不執(zhí)行,掌握貿(mào)易合同的洽談、簽訂和單據(jù)制作流程,幵負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)過程中的風(fēng)險(xiǎn)控制。
4. 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)客戶、供應(yīng)商等資源。
5. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)操作,建立長期可持續(xù)發(fā)展的貿(mào)易模式。
仸職資格
1. 本科以上學(xué)歷,5 年以上鋼材類等大宗商品貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn);有大型大宗商品貿(mào)易類公司戒者部門負(fù)責(zé)人、有過往業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;
2. 具有成熟的上下游渠道和供應(yīng)商資源,業(yè)務(wù)上手快;
3. 熟悉大宗商品期貨、現(xiàn)貨業(yè)務(wù)運(yùn)營管理、運(yùn)作程序、風(fēng)險(xiǎn)控制,具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)拓展和創(chuàng)新能力,具備良好的職業(yè)操守和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膸x作習(xí)慣;
4. 熟悉國家相關(guān)金融政策法律法規(guī),具備較強(qiáng)的市場分析能力、談判能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5. 品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)鋼材大宗貿(mào)易的日常運(yùn)營、集采和管理;
2. 熟悉鋼材品種規(guī)格、性能以及鋼材交易市場的規(guī)程、管理和交易規(guī)則,指導(dǎo)下屬進(jìn)行大宗商品業(yè)務(wù)市場開發(fā)、策劃及相關(guān)巟作。
3. 掌握國內(nèi)外大宗商品期貨市場勱態(tài),定期分析市場勱向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢,分析行情, 發(fā)現(xiàn)投資機(jī)會,參不期現(xiàn)投資方案的制定不執(zhí)行,掌握貿(mào)易合同的洽談、簽訂和單據(jù)制作流程,幵負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)過程中的風(fēng)險(xiǎn)控制。
4. 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)客戶、供應(yīng)商等資源。
5. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)操作,建立長期可持續(xù)發(fā)展的貿(mào)易模式。
仸職資格
1. 本科以上學(xué)歷,5 年以上鋼材類等大宗商品貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn);有大型大宗商品貿(mào)易類公司戒者部門負(fù)責(zé)人、有過往業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;
2. 具有成熟的上下游渠道和供應(yīng)商資源,業(yè)務(wù)上手快;
3. 熟悉大宗商品期貨、現(xiàn)貨業(yè)務(wù)運(yùn)營管理、運(yùn)作程序、風(fēng)險(xiǎn)控制,具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)拓展和創(chuàng)新能力,具備良好的職業(yè)操守和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膸x作習(xí)慣;
4. 熟悉國家相關(guān)金融政策法律法規(guī),具備較強(qiáng)的市場分析能力、談判能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5. 品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
第6篇 鋼材配送基地門吊司機(jī)崗位職責(zé)
1、司機(jī)必須熟悉本臺機(jī)械的性能和操作方法。
2、在裝卸主管和臺長的領(lǐng)導(dǎo)下，精心愛護(hù)機(jī)械，負(fù)責(zé)進(jìn)行日常保養(yǎng)，樹立愛貨、愛車、愛設(shè)備、愛機(jī)具的“四愛”思想。
3、經(jīng)過培訓(xùn)持證上崗，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度及操作規(guī)程，安全迅速地完成裝卸任務(wù)。
4、嚴(yán)格交接班制度，上下班和作業(yè)前，進(jìn)行檢查機(jī)械和保養(yǎng)備品，管好用好檢修工具，及時填寫交接記錄和日點(diǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)有不良狀態(tài)而危及安全時，立即停機(jī)，并向隊(duì)長匯報(bào)。
5、操作時，必須注意機(jī)械周圍人員和貨物安全時，并嚴(yán)格聽從隊(duì)長匯報(bào)。
6、刻苦鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)，不斷提高自開、自檢、自修的水平。
7、嚴(yán)禁非司機(jī)操縱機(jī)械。
8、刻苦鉆研技術(shù)，能處理常見故障，門吊在進(jìn)行檢修和故障處理時，要配合維修人員共同進(jìn)行維修。
9、做好防風(fēng)、防火、防觸電工作。
第7篇 建筑鋼材崗位職責(zé)任職要求
建筑鋼材崗位職責(zé)
運(yùn)營中心采購總監(jiān) 上海鈺翔投資控股集團(tuán)有限公司 上海鈺翔投資控股集團(tuán)有限公司，鈺翔 1、年度采購工作計(jì)劃與預(yù)算安排與審核。
2、采購考核制度健立與完善。
3、掌握全國鋼材市場動態(tài)，了解各大鋼廠生產(chǎn)銷售信息，進(jìn)行市場分析，及時向副總裁提供有價值的建議和意見;熟悉鋼材產(chǎn)品的專業(yè)知識，了解建筑類鋼材各種產(chǎn)品型號及其特點(diǎn)，熟悉上游鋼廠、一級代理商資源。
4、供應(yīng)商評估、鋼廠關(guān)系維護(hù);采購合同審核。
5、負(fù)責(zé)資源系統(tǒng)的數(shù)據(jù)監(jiān)控;根據(jù)各事業(yè)部工程項(xiàng)目配合節(jié)奏，落實(shí)采購計(jì)劃安排及執(zhí)行;
6、對采購鋼材相關(guān)重點(diǎn)要素進(jìn)行跟蹤和監(jiān)管。重大事故的協(xié)調(diào)與解決。
二、應(yīng)聘條件:
1、30-40歲年齡;第一學(xué)歷全日制本科，經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類相關(guān)專業(yè)。
2、有良好的鋼廠資源，熟悉鋼廠銷售政策，5年以上鋼材采購及采購管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，有快速學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識、產(chǎn)品行業(yè)市場信息的能力，有敏銳的市場行情洞察力和判斷能力;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
建筑鋼材崗位
第8篇 鋼材配送基地裝卸主管工作崗位職責(zé)
1、在鋼材配送基地副經(jīng)理、基地運(yùn)營主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)作業(yè)班組的行政管理和生產(chǎn)指揮,領(lǐng)導(dǎo)全體隊(duì)員認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家政策、法令和鐵路有關(guān)的規(guī)章制度以及實(shí)施細(xì)則。
2、努力搞好生產(chǎn)管理,按照鋼材基地下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),安全有效、質(zhì)量良好地完成和超額完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
3、參加基地、杜塢車站交班會和裝卸點(diǎn)名會,掌握全面生產(chǎn)情況,及時傳達(dá)上級命令,提示、規(guī)定、督促檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,作業(yè)隊(duì)各工種的崗位責(zé)任制,加強(qiáng)兩紀(jì)一化的考核,定期召開會議,研究解決生產(chǎn)生活問題。
4、每日按時匯報(bào)生產(chǎn)情況,選擇最優(yōu)的卸車方案,總結(jié)班組先進(jìn)作業(yè)經(jīng)驗(yàn)及存在問題。
5、努力學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)、不斷提高管理水平,組織開展技術(shù)革新,提高機(jī)械化作業(yè)水平,積極開展勞動競賽,表彰好人好事,打擊歪風(fēng)邪氣,杜絕野蠻裝卸,不斷提高裝卸水質(zhì)量,努力兌現(xiàn)基地“優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾書”。
6、關(guān)心現(xiàn)場裝卸員工生活,逐步改善勞動保護(hù)和生活設(shè)施,管好、用好裝卸機(jī)械設(shè)備和工具備品,
7、負(fù)責(zé)主持裝卸機(jī)械、工傷事故、裝卸責(zé)任貨運(yùn)事故及嚴(yán)重違章、事苗的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、分析會,及時匯報(bào)情況,并采取有力措施杜絕事故、事苗的發(fā)生。
8、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。
第9篇 鋼材銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
搜索整理市場信息，尋找并確定優(yōu)質(zhì)客戶，根據(jù)客戶類別進(jìn)行立項(xiàng)制定開發(fā)方案并每周總結(jié)，完成商務(wù)洽談以及內(nèi)部流程審批并簽訂合同。
第10篇 鋼材貿(mào)易公司崗位工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算。
第11篇 鋼材出口銷售崗位職責(zé)任職要求
鋼材出口銷售崗位職責(zé)
1、 根據(jù)公司年度人員編制要求獨(dú)立開展簡歷甄別、電話面試及面試邀約;
2、 利用公司各種有利資源，組織開拓和完善招聘渠道，發(fā)布招聘信息，對候選人進(jìn)行主動搜索有效甄選;
3、獨(dú)立完成部分崗位的招聘工作，滿足公司各部門的用人需求;
4、 跟進(jìn)招聘進(jìn)程，獨(dú)立進(jìn)行復(fù)試安排和offer溝通并做好反饋工作;
5、 部門安排的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，1年以上招聘模塊專項(xiàng)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠接受出差;
2、熟悉招聘流程，掌握各主要招聘渠道資源，具備豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)及面試技巧;
3、有較強(qiáng)的溝通能力和良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，能獨(dú)立開展工作，抗壓能力強(qiáng);
4、具備優(yōu)秀的語言表達(dá)，協(xié)調(diào)能力，親和力和敏銳的洞察能力和分析判斷力;
5、熟練使用各類常用辦公軟件。
第12篇 鋼材營銷經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
鋼材營銷經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 發(fā)掘工程客戶的需求;
2. 負(fù)責(zé)制定鋼材貿(mào)易業(yè)務(wù)開發(fā)計(jì)劃、方案策劃，開展商務(wù)交流合作;
3. 負(fù)責(zé)鋼材產(chǎn)品銷售、庫存管理、交貨管理;
4. 負(fù)責(zé)整合內(nèi)外部資源，為客戶提供鋼材的整體解決方案。
任職要求:
年 齡:35歲以內(nèi)
專 業(yè):鋼鐵冶金、冶金材料或市場營銷專業(yè)優(yōu)先
學(xué) 歷:本科及以上(優(yōu)秀者可予以適當(dāng)放寬)
經(jīng) 驗(yàn):5年以上鋼材行業(yè)工作經(jīng)歷
技 能:溝通能力強(qiáng)、總結(jié)分析能力強(qiáng)，能熟練與客戶交流商務(wù)問題。
其他所需事項(xiàng):
1. 有獨(dú)立發(fā)掘國內(nèi)工程客戶鋼材需求的能力;
2. 掌握鋼材貿(mào)易和工程結(jié)算相關(guān)知識，具備技術(shù)交流能力;
3. 具備鋼材貿(mào)易方面的商務(wù)談判和實(shí)務(wù)操作能力;
4. 具備工程項(xiàng)目的運(yùn)營和物流管理能力;
5. 能適應(yīng)較頻繁的差旅工作;
6. 有較強(qiáng)的組織策劃和文字總結(jié)能力。
鋼材營銷經(jīng)理崗位
第13篇 鋼材業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
鋼材托盤業(yè)務(wù)事業(yè)部總經(jīng)理 必達(dá)控股集團(tuán)有限公司 必達(dá)控股集團(tuán)有限公司,必達(dá)控股,必達(dá)控股集團(tuán),必達(dá) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)采銷鋼材托盤業(yè)務(wù),全面完成全年銷售計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)拓展鋼材托盤業(yè)務(wù),有上游鋼廠資源和下游貿(mào)易公司資源;
3、對業(yè)務(wù)合作進(jìn)行初步風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查,防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),在此基礎(chǔ)上擬定業(yè)務(wù)合作模式及產(chǎn)品結(jié)構(gòu);
任職要求:
1、三年以上托盤公司相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備上下游拓展能力;
2、熟悉鋼材托盤業(yè)務(wù)線,具備良好的風(fēng)險(xiǎn)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力;
3、能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差任務(wù);
4、具備托盤公司從業(yè)經(jīng)歷,有上下游客戶資源者儲備優(yōu)先。
第14篇 鋼材配送基地運(yùn)營主任崗位職責(zé)
1、協(xié)助經(jīng)理班子做好基地日常生產(chǎn)事務(wù)，經(jīng)營項(xiàng)目擴(kuò)展。重點(diǎn)抓好經(jīng)營安全、路風(fēng)、福利、保險(xiǎn)、隊(duì)伍穩(wěn)定工作。
2、根據(jù)車務(wù)段運(yùn)輸生產(chǎn)組織需要，抓好基地裝卸生產(chǎn)的勞力組織、機(jī)械輔助作業(yè)的管理協(xié)調(diào)，確保基地完成生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)活動目標(biāo)計(jì)劃。
3、制定各部門的工作計(jì)劃、目標(biāo)并檢查督促倉管、裝卸作業(yè)班組及各職能口做好安全生產(chǎn)、路風(fēng)建設(shè)、合法經(jīng)營等工作。
4、優(yōu)化基地裝卸、倉儲、配送等物流環(huán)節(jié)流程，規(guī)劃基地在鋼材貨物的調(diào)配與調(diào)度，評估和選擇最優(yōu)裝卸作業(yè)方案、物流承運(yùn)商及運(yùn)輸價格，提高裝卸、運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量，降低物流成本和貨物流轉(zhuǎn)過程的風(fēng)險(xiǎn)。
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)客戶的聯(lián)系溝通，統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)收入及分析工作。做好裝卸收費(fèi)各項(xiàng)作業(yè)單據(jù)、票據(jù)的日常檢查。
6、貫徹執(zhí)行《勞動合同法》、《安全生產(chǎn)法》等勞動安全政策、法令和有關(guān)部門文電精神，抓好檢查落實(shí)，對事故、事苗，要及時組織召集或參加分析會，提出相應(yīng)的整改防范措施。
7、抓好基地裝卸班組隊(duì)伍建設(shè)管理工作，關(guān)心生產(chǎn)班組人員、工作人員的生產(chǎn)、生活困難，搞好有關(guān)勞動安全防護(hù)，勞保福利和相關(guān)保險(xiǎn)工作，保持基地職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
8、執(zhí)行對第三方物流（承運(yùn)商）的考核工作，加強(qiáng)與優(yōu)秀第三方物流的合作，逐步提高物流效率，及時解決客戶的物流投訴，提高客戶對物流配送的滿意度。
9、建立基地客戶檔案，定期對客戶進(jìn)行電話回訪，了解客戶對基地服務(wù)的意見及建議，詳細(xì)記錄客戶對基地的意見和建議并及時反饋。
10、負(fù)責(zé)基地消防、路風(fēng)紀(jì)律檢查工作。
11、完成上級布置的其它臨時任務(wù)。
第15篇 鋼材配送基地經(jīng)理崗位職責(zé)
1、在匯豐總公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)鋼材配送基地生產(chǎn)經(jīng)營和行政管理工作。
2、根據(jù)總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，制定、布置、檢查、落實(shí)、總結(jié)年、季、月基地裝卸工作計(jì)劃、目標(biāo)、措施，確保裝卸、倉儲、配送等各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)的完成。
3、貫徹“三個共識、三個重中之重”的工作方針，以“高效管理、職責(zé)清晰、安全運(yùn)營、優(yōu)化流程、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的經(jīng)營管理理念抓好職工的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全生產(chǎn)教育。經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查、督促規(guī)章制度的執(zhí)行，加強(qiáng)分析、制定措施，提高鋼材裝卸、倉儲配送的作業(yè)質(zhì)量，保證生產(chǎn)安全，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
4、主持召開鋼材基地辦公會議，研究解決有關(guān)生產(chǎn)、路風(fēng)、生活等方面的問題，定期召開年度、季度、月度基地裝卸工作會議，檢查監(jiān)督、針對存在問題，制定改進(jìn)措施和有關(guān)制度，表揚(yáng)好人好事，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
5、負(fù)責(zé)對基地各部門主管的工作布置、指導(dǎo)、檢查監(jiān)督、評價和考核管理工作。
6、抓好基礎(chǔ)管理和班組建設(shè)，應(yīng)用現(xiàn)代化物流管理手段，建立、完善和落實(shí)各項(xiàng)管理制度，創(chuàng)建安全文明生產(chǎn)基地。
7、抓好裝卸機(jī)械“管、用、修”，提高裝卸機(jī)械的完好率，運(yùn)用率的合理調(diào)配，滿足基地安全生產(chǎn)和服務(wù)客戶的需要。
9、努力學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)，不斷提高基地物流管理水平。逐步推廣全面質(zhì)量管理，組織開展技術(shù)革新，增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支等，執(zhí)行總公司財(cái)經(jīng)紀(jì)律，努力提高經(jīng)濟(jì)效益。
10、做好防火、防盜、防洪、防災(zāi)工作，教育職工愛護(hù)貨場設(shè)備、貨物，抓好鋼材基地義務(wù)消防隊(duì)的管理工作。
第16篇 建筑鋼材崗位職責(zé)
分公司總經(jīng)理(建筑鋼材) 中浩德控股集團(tuán)有限公司 中浩德控股集團(tuán)有限公司,中浩德控股,中浩德 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售管理工作(建筑鋼材:螺紋鋼、盤螺、線材等),并根據(jù)市場需求組織銷售運(yùn)作,制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃及銷售政策;
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣和銷售活動,積極拓展市場占有率;
3、支持經(jīng)銷商銷售并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行談判;
4、尋求開發(fā)新的客戶渠道,開拓市場,完成銷售目標(biāo)及支持公司業(yè)務(wù)的持續(xù)增長;
5、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售費(fèi)用的控制與管理;
6、根據(jù)制定的部門年度目標(biāo)制定本區(qū)域年季度銷售目標(biāo)以及季、月度銷售計(jì)劃和收款計(jì)劃;
7、完成上級交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、三年以上市場開拓及銷售管理經(jīng)驗(yàn),并有良好的業(yè)績,熟悉鋼貿(mào)相關(guān)行業(yè)市場及社會資源的優(yōu)先;
2、能夠獨(dú)立組織制定和執(zhí)行市場規(guī)劃、市場/銷售策略及進(jìn)行產(chǎn)品拓展等工作;
3、具備銷售團(tuán)隊(duì)管理或大客戶銷售管理能力和經(jīng)驗(yàn);
4、有市場營銷經(jīng)驗(yàn),主要負(fù)責(zé)公司某區(qū)域的銷售工作;
5、良好的管理、溝通、組織能力;較強(qiáng)的談判能力和說服力;
6、 積極、上進(jìn)、富有團(tuán)隊(duì)精神;較強(qiáng)的人際交往、公關(guān)及團(tuán)隊(duì)管理能力。
7、能承受一定的工作壓力,及時完成公司既定銷售目標(biāo);
8、大專及以上學(xué)歷,熟練使用辦公應(yīng)用軟件;
9、能夠服從公司安排出差。
第17篇 鋼材銷售崗位職責(zé)
鋼材銷售經(jīng)理 圓融供應(yīng)鏈 合肥圓融供應(yīng)鏈管理有限公司,圓融供應(yīng)鏈 崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司制定的銷售目標(biāo)和營銷方案,配合團(tuán)隊(duì)完成月度、季度、年度銷售任務(wù)與目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶和維護(hù),老客戶信息的跟進(jìn)、反饋及服務(wù);
3.通過拜訪、調(diào)研、洽談,了解客戶需求,根據(jù)公司產(chǎn)品信息,做好售前報(bào)價和售后技術(shù)支持與服務(wù);
4.在上級領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
5.做好每天、每周、每月客戶回訪信息,進(jìn)行各類報(bào)表和輔助相關(guān)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。
任職資格:
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷,冶金類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具有2年以上鋼材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3.對鋼材市場比較了解,且有興趣在鋼材行業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展;
4.有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、有較強(qiáng)的抗壓能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5.性格開朗、健談,能吃苦耐勞。
第18篇 鋼材營銷經(jīng)理崗位職責(zé)
【任職條件】
年 齡:35歲以內(nèi)
專 業(yè):鋼鐵冶金、冶金材料或市場營銷專業(yè)優(yōu)先
學(xué) 歷:本科及以上優(yōu)先
經(jīng) 驗(yàn):有3年以上鋼材銷售工作經(jīng)歷,有工程服務(wù)和鋼坯銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
技 能:溝通能力強(qiáng)、總結(jié)分析能力強(qiáng),能熟練與客戶交流商務(wù)問題。
其他所需事項(xiàng):
1. 有獨(dú)立發(fā)掘國內(nèi)工程客戶鋼材需求的能力;
2. 掌握鋼材貿(mào)易和工程結(jié)算相關(guān)知識,具備技術(shù)交流能力;
3. 具備鋼材貿(mào)易方面的商務(wù)談判和實(shí)務(wù)操作能力;
4. 具備工程項(xiàng)目的運(yùn)營和物流管理能力;
5. 能適應(yīng)較頻繁的差旅工作;
6. 有較強(qiáng)的組織策劃和文字總結(jié)能力。
【工作職責(zé)】
1. 發(fā)掘工程客戶的需求;
2. 負(fù)責(zé)制定鋼材貿(mào)易業(yè)務(wù)開發(fā)計(jì)劃、方案策劃,開展商務(wù)交流合作;
3. 負(fù)責(zé)鋼材產(chǎn)品銷售、庫存管理、交貨管理;
4. 負(fù)責(zé)整合內(nèi)外部資源,為客戶提供鋼材的整體解決方案。
第19篇 鋼材采購主管崗位職責(zé)
1.開發(fā)有現(xiàn)貨庫存的貿(mào)易商、鋼廠,確定合作意向,發(fā)展為持續(xù)供貨的鋼材供應(yīng)商;
2.確保鋼材資源真實(shí)可靠,價格貼近市場價;
3.配合其他部門共同幫客戶促成在線交易;
4.管理和維護(hù)客戶關(guān)系。
任職條件:
1.兩年以上鋼材銷售或采購工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉鋼材知識和鋼材行情,有型材和管材采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具備良好的面談能力和談判技巧。
第20篇 鋼材配送基地倉管主管崗位職責(zé)
1、在基地運(yùn)營主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)倉管班組的日常管理和生產(chǎn)指揮，領(lǐng)導(dǎo)班組認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家政策，法令和鐵路有關(guān)的規(guī)章制度以及實(shí)施細(xì)則。
2、負(fù)責(zé)基地堆場整體日常工作的安排努力搞好生產(chǎn)管理，按照基地下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，安全有效、質(zhì)量良好地配合完成和超額完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
3、做好與基地其他部門的溝通與協(xié)調(diào)，做好倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配人力資源，對堆場現(xiàn)場各個工作點(diǎn)進(jìn)行把控。 4、參與基地物流配送的方案管理和策略制定，審訂和修改堆場的工作操作流程和管理制度。
5、認(rèn)真、細(xì)致做好每日到營業(yè)大廳提取貨票，及時上交經(jīng)濟(jì)核算員員。
6、及時與廠家取得聯(lián)系，準(zhǔn)確掌握每日車輛到達(dá)信息及明細(xì)，進(jìn)行仔細(xì)核對。
7、對倉管員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率。 8、與相關(guān)部門確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)，簽發(fā)堆場各級文件和單據(jù)。
9、積極完成上級布置的其它臨時任務(wù)。
