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崗位職責是什么
開店崗位，顧名思義，是指負責開設和運營商業(yè)店鋪的職位，涵蓋了從選址、籌備到日常運營的全過程。這個崗位的核心任務是確保店鋪能夠順利開業(yè)，并在后續(xù)經(jīng)營中保持高效、盈利的狀態(tài)。
崗位職責要求
1. 市場洞察力：開店崗位需具備敏銳的市場洞察力，能準確把握消費者需求和行業(yè)趨勢。
2. 商業(yè)規(guī)劃能力：需要制定切實可行的商業(yè)計劃，包括預算、營銷策略和銷售目標。
3. 團隊管理：有效領導和協(xié)調團隊成員，確保店鋪運營順暢。
4. 供應鏈管理：建立穩(wěn)定的供應商關系，保證商品和服務的質量和供應。
5. 合規(guī)意識：熟知相關法律法規(guī)，確保店鋪運營符合法規(guī)要求。
崗位職責描述
開店崗位的工作涉及到多方面的職責，包括但不限于： - 選址評估：通過對潛在地點的調研，評估店鋪的可達性、客流量和競爭環(huán)境。 - 店面設計與裝修：與設計師合作，創(chuàng)建吸引顧客的店面布局和形象。 - 商品采購與陳列：根據(jù)目標市場選擇合適的商品，合理安排商品陳列以提高銷售額。 - 人員招聘與培訓：招聘合適的員工，并提供必要的產(chǎn)品知識和客戶服務培訓。 - 財務管理：監(jiān)控店鋪財務狀況，確保收支平衡，實現(xiàn)盈利目標。 - 促銷活動策劃：定期組織促銷活動，提升店鋪知名度和顧客忠誠度。 - 客戶服務：處理客戶投訴，維護良好的顧客關系，提升顧客滿意度。
有哪些內容
1. 前期準備：進行市場研究，制定商業(yè)計劃，確定店鋪定位，完成租賃或購買店鋪的手續(xù)。
2. 店鋪裝修與布置：設計店面布局，監(jiān)督施工，選購設備和裝飾品。
3. 庫存管理：建立庫存系統(tǒng)，監(jiān)控庫存水平，防止過度庫存或缺貨。
4. 營銷與推廣：實施線上線下營銷策略，如社交媒體宣傳、廣告投放、優(yōu)惠活動等。
5. 日常運營：監(jiān)督店鋪日常運營，確保服務質量，解決突發(fā)問題。
6. 數(shù)據(jù)分析：收集并分析銷售數(shù)據(jù)，調整運營策略以優(yōu)化業(yè)績。
7. 合規(guī)運營：遵守商業(yè)法規(guī)，確保食品安全、消防安全等各項標準達標。
8. 持續(xù)改進：定期評估店鋪表現(xiàn)，尋找改進點，不斷優(yōu)化運營模式。
開店崗位是一個綜合性強、責任重大的角色，需要全面的商業(yè)知識和出色的管理能力，以確保店鋪的成功運營。
開店崗位職責范文
第1篇 開店經(jīng)理崗位職責
開店運營經(jīng)理(蘇寧小店) 蘇寧云商區(qū)域公司 蘇寧云商區(qū)域公司分支機構 職責描述:
1.整體負責大區(qū)新店籌備
2.與各部門的溝通協(xié)調,開業(yè)促銷,店長及員工培訓,組員培訓,儲備干部的培養(yǎng),開業(yè)整體流程進行指導與支援
3.確保門店保質保量按時開業(yè);
任職要求:
1.有多年生鮮運營經(jīng)驗,善于傳幫教,有組織,培訓能力,有一定語言組織能力,自律,有單獨作戰(zhàn)能力
2.大專以上學歷
3.抗壓能力強,能吃苦耐勞者優(yōu)先。
第2篇 開店項目經(jīng)理崗位職責任職要求
開店項目經(jīng)理崗位職責
發(fā)展項目經(jīng)理(開店選址) 好百年家居 深圳市好百年家居連鎖股份有限公司，好百年 1、負責對項目進行前期市場調研、評測并撰寫項目分析報告;
2、負責跟進項目的接洽、談判和簽約;
3、拓展與合作方及各互補業(yè)態(tài)的多方合作關系;
4、負責協(xié)調工程部、營銷部、招商部在新店籌備階段的工作。
1、年齡28-40歲，房地產(chǎn)類、市場營銷類或經(jīng)濟類等專業(yè)本科以上學歷;
2、2年以上房地產(chǎn)或大型零售企業(yè)開店選址工作經(jīng)驗。
第3篇 開店項目經(jīng)理崗位職責
母嬰店開店項目經(jīng)理 里肯生物科技有限公司 北京里肯生物科技有限公司,里肯生物,里肯生物科技有限公司,里肯 1、小里肯母嬰店連鎖
2、負責小里肯母嬰店的籌建、開辦、營運
3、要求有開辦過母嬰店的經(jīng)驗
4、可以帶母嬰店合作
5、醫(yī)生背景者優(yōu)先、小兒推拿背景者優(yōu)先
6、有開辦過母嬰店經(jīng)歷者優(yōu)先
任職要求:
1、有開辦過母嬰店的經(jīng)歷者優(yōu)先
2、小兒推拿師優(yōu)先
3、醫(yī)生優(yōu)先
第4篇 開店店長崗位職責
開店運營部長/店長(蘇寧小店) 蘇寧云商區(qū)域公司 蘇寧云商區(qū)域公司分支機構 職責描述:
1.負責大區(qū)各個新店籌備,開業(yè)促銷,店長及員工培訓,組員培訓,儲備干部的培養(yǎng)
2.開業(yè)整體流程進行指導與支援
3.確保門店保質保量按時開業(yè)
4.與開店經(jīng)理協(xié)力完成門店開店任務
任職要求:
1.大專以上學歷
2.有多年生鮮運營經(jīng)驗,善于傳幫教,有組織,培訓能力,自律,有單獨作戰(zhàn)能力
3.抗壓能力強,能吃苦耐勞者優(yōu)先。
第5篇 開店店長崗位職責任職要求
開店店長崗位職責
職責描述:
1、對加盟店新開、重裝、節(jié)假日、團購等進行增援，保障銷售，同時承擔起加盟店人員銷售培訓工作，直至獨立操作;
2、提前駐點加盟店，幫助店面進行開業(yè)前的籌建相關工作，配合加盟商進行人員招聘、培訓、店面布展，產(chǎn)品出樣執(zhí)行等相關工作;
3、提升主推占比，提升銷售質量，對劃分區(qū)域內門店的自主產(chǎn)品、主推產(chǎn)品、包銷機型、套餐銷售進行任務督促和達成，提升加盟店的經(jīng)營質量;同時根據(jù)公司銷售策略的需要，提升或控制品牌銷售份額，掌控終端;
4、針對績差店面進行定向增援，通過對區(qū)域內銷售經(jīng)營困難、銷售規(guī)模、同比、達成持續(xù)不達標的不良店面進行診斷，制定有效的提升計劃，實施有針對性的銷售增援;
任職要求:
1、1-2年電器類門店或連鎖類門店工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉連鎖行業(yè)的運營模式，實際做過門店銷售類型工作;
3、具有較好的溝通協(xié)調能力、較強的團隊協(xié)作能力、能承受一定的工作壓力;
第6篇 開店經(jīng)理崗位職責任職要求
開店經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1. 參與制定店面裝修的施工計劃，并監(jiān)督計劃的執(zhí)行;包括施工節(jié)點計劃、材料進場計劃、節(jié)點驗收計劃等;
2. 負責專賣店現(xiàn)場工程并跟進裝修期間的項目對接;
3.審核門店裝修圖紙，隨時檢驗裝修進展及工程質量，避免出現(xiàn)由于疏忽造成的工程遺漏或偏差。
4.處理協(xié)調店面裝修過程中出現(xiàn)的設計、施工、材料等問題。
5.統(tǒng)籌各部門配合完成各項協(xié)調籌備工作。
6.完成領導交辦的其他事項。
崗位要求:
1、從事連鎖店面開店經(jīng)驗，懂施工管理，有獨立負責項目經(jīng)驗。
2、有較強的成本控制能力和預算分析能力。
3. 有具備良好的溝通，組織，協(xié)調能力，高度的責任心，高效的執(zhí)行力。工作職責:
1. 參與制定店面裝修的施工計劃，并監(jiān)督計劃的執(zhí)行;包括施工節(jié)點計劃、材料進場計劃、節(jié)點驗收計劃等;
2. 負責專賣店現(xiàn)場工程并跟進裝修期間的項目對接;
3.審核門店裝修圖紙，隨時檢驗裝修進展及工程質量，避免出現(xiàn)由于疏忽造成的工程遺漏或偏差。
4.處理協(xié)調店面裝修過程中出現(xiàn)的設計、施工、材料等問題。
5.統(tǒng)籌各部門配合完成各項協(xié)調籌備工作。
6.完成領導交辦的其他事項。
崗位要求:
1、從事連鎖店面開店經(jīng)驗，懂施工管理，有獨立負責項目經(jīng)驗。
2、有較強的成本控制能力和預算分析能力。
3. 有具備良好的溝通，組織，協(xié)調能力，高度的責任心，高效的執(zhí)行力。
開店經(jīng)理崗位
