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運力崗位職責3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):63

運力崗位職責

崗位職責是什么

運力崗位是物流行業(yè)中關(guān)鍵的一環(huán),主要負責管理和優(yōu)化運輸資源,確保貨物從起點到終點的高效、準時和安全送達。

崗位職責要求

1. 熟悉國家交通法規(guī)及物流行業(yè)政策,具備良好的風險預(yù)判能力。

2. 具備供應(yīng)鏈管理知識,理解庫存、訂單處理和配送流程。

3. 掌握物流成本控制策略,能有效降低運輸成本。

4. 精通物流信息系統(tǒng),能進行數(shù)據(jù)分析以提升運營效率。

5. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能與供應(yīng)商、客戶及內(nèi)部團隊建立良好關(guān)系。

崗位職責描述

運力崗位的日常工作包括規(guī)劃運輸路線,調(diào)度車輛和司機,監(jiān)控貨物在途狀態(tài),以及處理可能出現(xiàn)的異常情況。此外,還需要與供應(yīng)商談判合同,確保服務(wù)質(zhì)量與價格的平衡,同時持續(xù)評估和改進運輸網(wǎng)絡(luò),以應(yīng)對市場變化和客戶需求的波動。

有哪些內(nèi)容

1. 運輸計劃制定:根據(jù)訂單需求和現(xiàn)有運力,制定合理的運輸計劃,包括選擇合適的運輸方式、車輛類型和路線優(yōu)化。

2. 資源調(diào)配:協(xié)調(diào)車輛、司機和其他運輸資源,確保按時完成配送任務(wù),同時合理分配資源以避免空載和過度負荷。

3. 運輸監(jiān)控:通過物流信息系統(tǒng)實時跟蹤貨物動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并解決途中問題,如延誤、破損或丟失等。

4. 成本控制與分析:分析運輸成本,尋找節(jié)省空間,如優(yōu)化裝載效率、調(diào)整運輸模式或改進裝載方法。

5. 供應(yīng)商管理:維護與運輸供應(yīng)商的良好關(guān)系,談判合同條款,評估其服務(wù)質(zhì)量和價格競爭力。

6. 客戶服務(wù):與客戶保持良好溝通,處理運輸相關(guān)的問題,提升客戶滿意度。

7. 內(nèi)部協(xié)作:與銷售、倉庫等部門協(xié)作,確保信息暢通,提高整體運營效率。

8. 制定應(yīng)急預(yù)案:針對可能的突發(fā)事件,提前制定應(yīng)對策略,減少對公司運營的影響。

運力崗位需要在復(fù)雜多變的環(huán)境中,兼顧效率、成本和服務(wù)質(zhì)量,通過精細化管理和創(chuàng)新思維,不斷提升物流運輸?shù)木C合效能。

運力崗位職責范文

第1篇 運力專員崗位職責

運力專員 杭州大恩物聯(lián)科技有限公司 杭州大恩物聯(lián)科技有限公司,大恩物聯(lián) 1、整合社會車輛資源,滿足項目日常調(diào)度需求。

2、新項目運力成本評估及運力開發(fā)。

3、收集各條線路價格等信息,負責運力資源收集和比價。

4、做好與司機的溝通和交接工作,回單處理。

任職資格:

1、大專及以上學歷,有一年以上相關(guān)物流調(diào)度經(jīng)驗。

2、熟悉浙江省內(nèi)專線資源優(yōu)先

3、執(zhí)行力強,溝通能力強,有團隊合作意識及危機處理能力。

第2篇 運力管理專員崗位職責運力管理專員職責任職要求

運力管理專員崗位職責

崗位職責:

1、負責項目資源投入及管控,人力資源成本分析;

2、定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊,建立人才庫,保證人才儲備;

3、依據(jù)公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進行人員的招聘、選拔、聘用及配置;

4、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、大專(含)及以上學歷;

2、有三年以上相關(guān)快遞行業(yè)管理工作經(jīng)驗,或本公司一年以上分部經(jīng)理工作經(jīng)驗,有人力資源條件優(yōu)先;

3、熟悉快遞(同城、平臺、專送、夜配)行業(yè)營運模式,熟悉公司業(yè)務(wù)知識、流程和制度及公司營運相關(guān)工作;

4、熟悉辦公軟件,邏輯分析能力強,具有較強的溝通、組織及協(xié)調(diào)推動能力,能承受較大的工作壓力;

5、身體健康,無職業(yè)病,無不良嗜好。

第3篇 運力管理專員崗位職責

航空運力管理專員 順豐速運事業(yè)群 順豐速運事業(yè)群發(fā)展結(jié)構(gòu)化分支機構(gòu) 職責描述:

1、負責片區(qū)散航管理工作(供應(yīng)商管理、成本管控);

2、負責散航質(zhì)量管控;

3、負責承接散航重大活動應(yīng)對及高峰工作事項;

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、本科及以上學歷,具備航司、貨代工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

2、人品端正,學習能力強,邏輯思維清晰,性格外向,善于與內(nèi)外部溝通協(xié)作;

3、高度責任感和內(nèi)驅(qū)力。

運力崗位職責3篇

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