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崗位職責是什么
飾品崗位職責是指在飾品設計、生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)中，相關(guān)人員需要承擔的任務和責任，旨在確保企業(yè)飾品業(yè)務的順利進行，提升產(chǎn)品品質(zhì)，滿足市場需求，實現(xiàn)品牌價值。
崗位職責要求
1. 熟悉飾品行業(yè)動態(tài)，對市場趨勢有敏銳洞察力，能及時捕捉消費者需求。
2. 具備良好的審美觀和創(chuàng)新意識，能夠設計出獨特且符合潮流的飾品款式。
3. 精通飾品制作工藝，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
4. 擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效管理供應鏈和生產(chǎn)流程。
5. 熟練運用各類銷售策略，提升飾品銷售額和品牌知名度。
6. 遵守公司規(guī)章制度，保持專業(yè)操守，維護企業(yè)形象。
崗位職責描述
飾品崗位的日常工作涵蓋了設計開發(fā)、生產(chǎn)管理、市場營銷等多個方面。設計師需將創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為實物，結(jié)合流行元素和品牌定位，打造獨特的飾品系列。生產(chǎn)部門則需確保材料采購、生產(chǎn)流程的順暢，保證產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期。銷售人員需要了解顧客需求，通過有效的推廣手段，擴大市場份額，提高品牌影響力。
此外，該崗位還需關(guān)注行業(yè)法規(guī)，確保產(chǎn)品合規(guī)性，并參與企業(yè)內(nèi)部的團隊建設，提升團隊凝聚力。與合作伙伴保持良好關(guān)系，共同推動業(yè)務發(fā)展。
有哪些內(nèi)容
1. 設計研發(fā)：負責飾品款式的設計，包括概念構(gòu)思、草圖繪制、樣品制作等，確保產(chǎn)品符合市場需求。
2. 生產(chǎn)協(xié)調(diào)：監(jiān)督生產(chǎn)過程，解決生產(chǎn)中遇到的問題，保證生產(chǎn)進度和質(zhì)量。
3. 市場分析：研究市場動態(tài)，預測消費趨勢，為產(chǎn)品開發(fā)和銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。
4. 銷售執(zhí)行：制定并執(zhí)行銷售計劃，開拓新客戶，維護老客戶，達成銷售目標。
5. 品牌推廣：策劃和組織各類營銷活動，提升品牌知名度和美譽度。
6. 客戶服務：處理客戶咨詢和投訴，提高客戶滿意度。
7. 內(nèi)部管理：參與制定和執(zhí)行部門規(guī)章制度，提升工作效率，營造積極的工作氛圍。
飾品崗位的每一項工作都直接影響著品牌的整體表現(xiàn)，因此，從業(yè)者需具備全面的專業(yè)知識和出色的執(zhí)行力，以實現(xiàn)企業(yè)的長期發(fā)展目標。
飾品崗位職責范文
第1篇 飾品品牌崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)公司整體的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定服裝板塊品牌年度經(jīng)營計劃;
2、負責服飾品牌的整體運營管理,管控品牌的整體銷售目標和利潤的達成;
3、負責品牌定位把控,策劃品牌對外的各項市場活動,建立公司的市場品牌形象,提升品牌的市場認知度及美譽度;
4、整合線上及線下平臺資源,確保品牌經(jīng)營戰(zhàn)略健康、有序發(fā)展,實現(xiàn)營銷目標。
任職要求:
1、市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷;
2、五年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,熟悉線上、線下渠道運作,有相關(guān)品牌運營成功案例;
3、有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力,密切的媒體合作關(guān)系;
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識,能很好地把握消費者心理,掌握市場趨勢;
第2篇 飾品家居崗位職責
家居飾品設計 中山市智美飾家燈飾有限公司 中山市智美飾家燈飾有限公司,智美飾家 職責描述:
1、熟練精通應用3d,cad,coreldraw,photoshop電腦設計軟件;
2、3年以上的設計工作經(jīng)驗;
3、平面設計、雕塑、繪畫等相關(guān)專業(yè),熱愛設計工作,對工藝品設計有濃厚的興趣。
4、對歐美風格的陶瓷、家居裝飾品、季節(jié)性禮品等產(chǎn)品有一定的認識或基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮,有燈飾設計經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、美術(shù)繪畫功底佳,思維活躍,有創(chuàng)作欲,能夠根據(jù)需求獨立完成工藝品的圖紙設計工作。
6、為人誠懇,勤奮、塌實、刻苦,團隊合作意識強;
第3篇 飾品設計總監(jiān)崗位職責
裝飾品設計開發(fā)總監(jiān) 1、 依據(jù)公司各品牌的商品日歷規(guī)劃,協(xié)同產(chǎn)品創(chuàng)意總監(jiān),制定新品牌、新套系的生活方式定位、顏色方向定位;
2、基于各品牌新品生活方式、顏色方向定位,主導設計、開發(fā)、選擇合適品牌價值主張的各品類裝飾品;
3、組織推進各品牌、套系新品的裝飾品開發(fā)進程,確保按時間完成開發(fā)任務。
4、 結(jié)合市場消費需求變化,銷售數(shù)據(jù)分析,組織調(diào)整各品牌飾品的開發(fā)策略。
任職資格:
1、 本科及以上學歷,軟裝設計、藝術(shù)設計專業(yè)背景;
2、具有國外零售業(yè)軟裝設計、軟裝品類買手的外籍人士優(yōu)先;
3、或具有國內(nèi)零售業(yè)軟裝設計、軟裝品類買手也可經(jīng)驗者;
4、 責任心強,有條理,邏輯思維清晰,具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
5、可適應國內(nèi)出差。 可提供住宿 1、 依據(jù)公司各品牌的商品日歷規(guī)劃,協(xié)同產(chǎn)品創(chuàng)意總監(jiān),制定新品牌、新套系的生活方式定位、顏色方向定位;
2、基于各品牌新品生活方式、顏色方向定位,主導設計、開發(fā)、選擇合適品牌價值主張的各品類裝飾品;
3、組織推進各品牌、套系新品的裝飾品開發(fā)進程,確保按時間完成開發(fā)任務。
4、 結(jié)合市場消費需求變化,銷售數(shù)據(jù)分析,組織調(diào)整各品牌飾品的開發(fā)策略。
任職資格:
1、 本科及以上學歷,軟裝設計、藝術(shù)設計專業(yè)背景;
2、具有國外零售業(yè)軟裝設計、軟裝品類買手的外籍人士優(yōu)先;
3、或具有國內(nèi)零售業(yè)軟裝設計、軟裝品類買手也可經(jīng)驗者;
4、 責任心強,有條理,邏輯思維清晰,具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
5、可適應國內(nèi)出差。
第4篇 飾品手工制作崗位職責任職要求
飾品手工制作崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)品牌定位及買手的要求，跟進買手頭版設計到樣衣完成的各項工作;
2、負責試衣，協(xié)助買手審款、審版及樣衣修改完成的各項工作;
3、根據(jù)樣衣的要求與特點，制作相應的輔料單、bom單并下發(fā)到相關(guān)部門;
4、根據(jù)買手的要求，每周前往市場尋找合適的輔料樣版并采購大貨輔料;
5、協(xié)助買手樣衣研發(fā)過程中對一些手工細節(jié)的實現(xiàn)(如訂珠、手工飾品的制作);根據(jù)流行趨勢，查找一些新穎的合適的款式圖和創(chuàng)新的圖案供設計師參考;
6、根據(jù)產(chǎn)品上新時間，整理搭配畫冊供拍攝團隊參考，跟進樣衣拍攝進度;
7、負責編寫大貨款號及貨品資料在系統(tǒng)的錄入，確保其準確性;
8、負責樣衣的及時借還;
9、負責相關(guān)表格的制作及資料、圖片整理;
10、負責上級安排的其它項目及事務。
任職要求:
1、接受過研發(fā)企劃、陳列搭配、商品企劃等課程的專業(yè)培訓
2、 應屆畢業(yè)生或一年左右工作經(jīng)驗
3、 熟悉掌握服裝設計、搭配、陳列，熟悉版型、工藝等專業(yè)知識 ，了解ps等專業(yè)制圖軟件
4、良好的溝通表達能力，較強的應變能力及抗壓能力
第5篇 服裝飾品崗位職責
設計師 1、服裝設計或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。有三年以上同類品牌風格設計經(jīng)驗,對面料市場及外協(xié)加工渠道熟悉;
2、有高端時尚品牌經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。培訓經(jīng)歷:服裝營銷管理、財務及項目管理。 3、手繪功底扎實;熟練操作相關(guān)設計軟件photoshop,colordraw等; 4、較深的藝術(shù)修養(yǎng)和美術(shù)功底,優(yōu)秀的構(gòu)圖審美能力,富有原創(chuàng)意識; 時尚感強,對新事物有敏銳的觸覺。
5、工作自主,有較強的學習能力;思路清晰、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的團隊合作精神。 1、服裝設計或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。有三年以上同類品牌風格設計經(jīng)驗,對面料市場及外協(xié)加工渠道熟悉;
2、有高端時尚品牌經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。培訓經(jīng)歷:服裝營銷管理、財務及項目管理。 3、手繪功底扎實;熟練操作相關(guān)設計軟件photoshop,colordraw等; 4、較深的藝術(shù)修養(yǎng)和美術(shù)功底,優(yōu)秀的構(gòu)圖審美能力,富有原創(chuàng)意識; 時尚感強,對新事物有敏銳的觸覺。
5、工作自主,有較強的學習能力;思路清晰、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的團隊合作精神。
第6篇 高級采購 （飾品類）職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
1）負責飾品類用品的采購工作；
2）根據(jù)公司經(jīng)營目標，策略有效開展工作，并達成業(yè)績指標；
3）對所負責品類進行規(guī)劃，產(chǎn)品開發(fā)，采購，調(diào)整計劃，在上司的協(xié)作和嚴格要求下有效完成；
4）篩選合作的供應商，維護和跟蹤，負責溝通，談判，議價，評估等一系列事項，并與上司保持有效的溝通和反饋；
5）配合品控，運營，銷售，物流和倉儲等部門相關(guān)工作的溝通和協(xié)調(diào)。
任職要求：
1） 熟悉供應商渠道和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，工藝，材料，價格等有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2） 了解市場以及需求，熱愛工作和生活，有家居，雜貨，飾品等采購和產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗；
3） 善于接受新鮮事物，有敏銳的市場眼光，有新奇想法，有抓細節(jié)之能力，有小巧思。能與設計師交流產(chǎn)品提出獨特創(chuàng)新思維和建議；
4） 溝通表達能力強，邏輯思維能力強，有較強的學習的能力和抗壓力；
5） 較強的事業(yè)心，責任心，認真細致，正直，熱情大方，有團隊合作精神。為人忠厚，真誠，處事有條理及必備的職業(yè)；
6） 熟悉采購流程，能有效整合各項采購資源，保證工作有序運作，具備較強的的理解判斷能力，組織協(xié)調(diào)能力和談判能力；
7） 熟練運用office辦公軟件，英文聽說讀寫流利優(yōu)先；
8） 接受和適應出差，能獨立完成工作任務；
9） 同等于英語 4 級以上水平。
福利待遇：
1） 工作時間：朝九晚六；
2） 薪資待遇：底薪+績效獎金+帶薪培訓+節(jié)日福利+年終獎金等完善的福利；
3） 五險一金：提供養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金；
4） 集體旅游：不定期組織集體旅游和戶外拓展；
5） 員工培訓：從新員工入職開始提供全面的培訓計劃，擁有完善的培訓體系和廣闊的學習發(fā)展空間，針對員工個人興趣及發(fā)展意愿量身制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；
6） 休假：依法享有一切國家法定假期；
7） 優(yōu)秀員工激勵：表現(xiàn)優(yōu)異的員工，有機會免費攜家人一起出國旅游度假。
第7篇 店長（飾品方向）崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職位描述：
1.合理分配團隊成員的業(yè)績指標，跟進成員銷售業(yè)績指標的完成情況；
2.定期對組員進行銷售技能培訓，提高組員的銷售業(yè)績，帶領(lǐng)組員共同達成銷售指標；
崗位要求：
1.兩年以上銷售店長或帶領(lǐng)銷售團隊等的相關(guān)經(jīng)驗，三年以上銷售（零售）經(jīng)驗；
2.對辦公室軟件有一定的了解。
地址：蘇州市高新區(qū)濱河路楓橋大街1號濱河皇冠大廈五湖珍珠展示體驗中心（何山大潤發(fā)往北第一個紅綠燈右轉(zhuǎn)）公交路線：332、932、307、44、355，蘇州建科院站
第8篇 高薪聘請珠寶飾品銷售崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
售前咨詢：
1、接待顧客咨詢，了解顧客需求并達成銷售；
2、介紹店鋪產(chǎn)品，能用心服務，指導買家操作購物，促成交易 。
售后處理：
1、負責客戶訂單的物流跟蹤和反饋 ;
2、產(chǎn)品售后的跟蹤服務，包括催款、評價、退換貨協(xié)調(diào)等。
職位要求：
1、有2年以上珠寶飾品銷售/百貨零售或客服經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、良好的銷售意識，1年以上淘寶天貓客服經(jīng)驗，入職有帶薪崗位培訓；
3、熟悉辦公軟件，熟悉網(wǎng)絡購物流程 ;
4、有耐心，心態(tài)、脾氣好，抗壓能力強，有良好的溝通技巧和理解能力，服務意識強 ;
第9篇 飾品導購員崗位職責任職要求
飾品導購員崗位職責
導購員(輕奢飾品)順義區(qū) 北京易才宏業(yè)管理顧問有限公司 北京易才宏業(yè)管理顧問有限公司，易才宏業(yè) 奢侈品珠寶導購
崗位職責
1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售。
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完
成各項銷售統(tǒng)計工作。
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等
日常營業(yè)工作。
任職資格
1、1年以上(珠寶、腕表、箱包、服飾、化妝品等)銷售工作經(jīng)驗。
2、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞。
3、___，年齡20-32歲，形象氣質(zhì)佳，身體健康
第10篇 銀飾品設計師崗位職責任職要求
銀飾品設計師崗位職責
工藝品設計崗位職責
1、跟蹤國內(nèi)外飾品行業(yè)發(fā)展動態(tài)，把握行業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展;
2.組織項目調(diào)研，資料收集、整理、分析，撰寫項目研發(fā)分析報告;
3.負責項目工藝美術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、設計與制作;
4、結(jié)合各地區(qū)文化特色設計、加工出平面或立體的工藝品擺件;
5、協(xié)助解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
6、做好設計部的圖紙整理與歸檔;
7、負責工藝品的造型設計，圖案及花紋設計。
工藝品設計崗位要求
1、具有扎實的美術(shù)功底，較強的電腦繪圖表達能力;
2、熟練掌握photoshop、coreldraw、illustrator、3dma_、maya等設計軟件;
3、熟悉工藝品市場現(xiàn)狀和深度需求，對市場發(fā)展趨勢有敏稅的洞察力和精準的掌控力;
4、熟悉了解不同材質(zhì)產(chǎn)品工藝流程，熟悉工藝品從設計到實現(xiàn)整個流程;
5、對中國傳統(tǒng)文化和藝術(shù)品有獨到的見解，有藝術(shù)靈感，對色彩感覺敏感，想法多樣化;
6、有獨特的創(chuàng)意，豐富的設計經(jīng)驗，能獨立提案;
7、有良好的表達與溝通能力，與團隊配合能力強
銀飾品設計師崗位
第11篇 飾品銷售經(jīng)理崗位職責
一、崗位職責:
1、負責區(qū)域店鋪銷售目標的制定和達成;
2、負責區(qū)域店鋪人員日常管理;
3、負責區(qū)域內(nèi)的貨品管理、賬務管理、庫存管理等工作;
4、負責促銷活動的策劃、執(zhí)行;
5、負責區(qū)域店鋪人員帶教工作;
6、負責與品牌方、各商場的商務談判工作。
二、任職資格:
1、專業(yè)不限,大專以上學歷;
2、具有較強的溝通協(xié)作能力、談判能力、執(zhí)行力、抗壓能力;
3、具有5年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗,其中3年以上銷售管理經(jīng)驗;
4、辦公自動化操作熟練;
5、能適應出差者優(yōu)先。
第12篇 時尚飾品買手崗位職責職位要求
職責描述：
1、3年以上相關(guān)行業(yè)采購經(jīng)驗；
2、根據(jù)公司需求，尋找、洽談適合的飾品供應商;
3、有飾品類采購經(jīng)驗，具有較強的時尚眼光和搭配能力；
4、有較強的溝通、判斷能力和較強的工作責任心；
5、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力，根據(jù)產(chǎn)品的銷售數(shù)據(jù)，制定商品采購計劃與管理；
6、熟悉市場，能夠經(jīng)常走訪和了解市場潮流，判斷市場流行潮流，并進行總結(jié)與分析。商品計劃執(zhí)行與管理 ;
崗位要求：
學歷要求：高中
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗
第13篇 飾品采購員崗位職責
崗位職責:
按照計劃完成原材料的統(tǒng)計、核對、比價以及采購
1、專業(yè)人員職位,在上級的領(lǐng)導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、按照公司規(guī)定的采購流程進行采購操作;
3、監(jiān)控物料的市場變化,采取必要的采購技巧降低采購成本;
4、及時協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題;
5、定期進行市場調(diào)研,開拓渠道,進行供應商評估。
任職要求:要求較強的適應能力、應變能力、溝通能力;要細心;會開車(面包車、小型汽車)
第14篇 奢飾品銷售崗位職責任職要求
奢飾品銷售崗位職責
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奢飾品銷售崗位
第15篇 飾品銷售專員崗位職責任職要求
飾品銷售專員崗位職責
崗位職責
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負責各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
10、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導的接待、參觀工作。
工作職責:
1、起草公司工作計劃總結(jié)，并作好公司重要會議記錄;
2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;
3、公司管理制度、規(guī)章制度，網(wǎng)頁設計方案書、合同書，公司總體運行配合;
4、接聽電話、妥當應答，并做好電話記錄;
5、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預約工作，安排商務旅行;
6、完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作;
7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;
8、設計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);
9、完成公司人力資源的日常招聘工作;
10、完善公司績效考核制度。
飾品銷售專員崗位
第16篇 飾品開發(fā)崗位職責
裝飾品設計開發(fā)總監(jiān) 1、 依據(jù)公司各品牌的商品日歷規(guī)劃,協(xié)同產(chǎn)品創(chuàng)意總監(jiān),制定新品牌、新套系的生活方式定位、顏色方向定位;
2、基于各品牌新品生活方式、顏色方向定位,主導設計、開發(fā)、選擇合適品牌價值主張的各品類裝飾品;
3、組織推進各品牌、套系新品的裝飾品開發(fā)進程,確保按時間完成開發(fā)任務。
4、 結(jié)合市場消費需求變化,銷售數(shù)據(jù)分析,組織調(diào)整各品牌飾品的開發(fā)策略。
任職資格:
1、 本科及以上學歷,軟裝設計、藝術(shù)設計專業(yè)背景;
2、具有國外零售業(yè)軟裝設計、軟裝品類買手的外籍人士優(yōu)先;
3、或具有國內(nèi)零售業(yè)軟裝設計、軟裝品類買手也可經(jīng)驗者;
4、 責任心強,有條理,邏輯思維清晰,具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
5、可適應國內(nèi)出差。 可提供住宿 1、 依據(jù)公司各品牌的商品日歷規(guī)劃,協(xié)同產(chǎn)品創(chuàng)意總監(jiān),制定新品牌、新套系的生活方式定位、顏色方向定位;
2、基于各品牌新品生活方式、顏色方向定位,主導設計、開發(fā)、選擇合適品牌價值主張的各品類裝飾品;
3、組織推進各品牌、套系新品的裝飾品開發(fā)進程,確保按時間完成開發(fā)任務。
4、 結(jié)合市場消費需求變化,銷售數(shù)據(jù)分析,組織調(diào)整各品牌飾品的開發(fā)策略。
任職資格:
1、 本科及以上學歷,軟裝設計、藝術(shù)設計專業(yè)背景;
2、具有國外零售業(yè)軟裝設計、軟裝品類買手的外籍人士優(yōu)先;
3、或具有國內(nèi)零售業(yè)軟裝設計、軟裝品類買手也可經(jīng)驗者;
4、 責任心強,有條理,邏輯思維清晰,具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
5、可適應國內(nèi)出差。
第17篇 飾品買手崗位職責
飾品買手 深圳嬋娟珠寶股份有限公司 深圳嬋娟珠寶股份有限公司,嬋娟珠寶 崗位職責:
1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃進行新款選版,挖掘市場暢銷單品;
2、關(guān)注產(chǎn)品銷售動態(tài),參與數(shù)據(jù)分析,對暢、滯銷款分析及時作出對策。
3、收集各季飾品流行元素及流款式,并能準確提煉出可以用于公司產(chǎn)品采購的樣板;
4、具有飾品搭配、質(zhì)量知識經(jīng)驗,有較好的時尚品味與市場意識;
5、開辟新的采購方式、新的供貨渠道,不斷降低采購成本;
任職資格:
1、具備時尚的審美眼光,形象氣質(zhì)佳;
2、有2年以上買手或采購經(jīng)驗,能把握時尚潮流,有個人理念和創(chuàng)新能力,能清晰的領(lǐng)悟品牌風格;
3、對流行趨勢有著狂熱的關(guān)注;
第18篇 飾品銷售崗位職責
輕奢手表、時尚飾品、皮具亞太地區(qū)銷售總監(jiān) 深圳奧拉亞貿(mào)易有限公司 深圳奧拉亞貿(mào)易有限公司關(guān)聯(lián)公司 崗位職責
負責所有亞太區(qū)域銷售及市場活動。
實現(xiàn)每個產(chǎn)品線的銷售和預算目標,并保證準確的銷售預測。
制定并執(zhí)行一項5年戰(zhàn)略計劃,其中包括直接和分銷商銷售的實質(zhì)性發(fā)展。
與支持團隊協(xié)作以確?？蛻魸M意度。
任職資格
至少5年的銷售領(lǐng)導經(jīng)驗,包括在亞洲開發(fā)直銷和分銷渠道。
必須有生命科學領(lǐng)域的相關(guān)銷售經(jīng)驗資。
卓越的領(lǐng)導技能,具備開發(fā)高績效,以客戶為中心,反應靈敏的銷售團隊的能力。
成功管理銷售預算和預測的能力。
愿意出差達75%的時間。
必須具備英文口語良好溝通的能力。
responsibilities
lead all sales and marketing activity in the apac region.
achieve revenue and budget targets for each product line, and maintain accurate sales forecasts.
develop and e_ecute a 5-year strategic plan that includes substantial development of the direct and distributor sales network.
collaborate with the support team to ensure customer satisfaction.
qualifications
minimum of 5 years of sales leadership e_perience including the development of direct and distributor channels in asia.
e_perience selling capital equipment into the life science market.
e_cellent leadership skills, with proven ability to develop a high-performance, customer-focused and responsive sales team.
proven ability to proactively and successfully manage sales budgets and forecasts.
willingness to travel up to 75% of the time.
oral english talking is must.
第19篇 房屋租賃裝飾品配置專員崗位職責
房屋租賃平臺配置專員(裝飾品)崗位職責:
1)按照空置房的裝飾品配置需求,采購相應的裝飾品,并安排其入場時間;
2)安排好裝飾品入場后的擺放位置,并處理裝飾品配置完成后產(chǎn)生的垃圾,并形成表格數(shù)據(jù);
3)嚴格控制轉(zhuǎn)裝飾品成本,管理好采購的來源,參考多家店鋪,選擇性價比較高的一家進行采購;
4)及時將各表格數(shù)據(jù)信息反饋至部門經(jīng)理處進行后續(xù)安排;
5)積極參加業(yè)務培訓,提高業(yè)務水平,自覺學習有關(guān)軟裝配置的知識,提高個人素質(zhì);
6)完成上級交辦的其他工作事宜;
7)在規(guī)定時間做好周計劃表以及周總結(jié)表匯總至部門經(jīng)理處。
第20篇 珠寶飾品崗位職責任職要求
珠寶飾品崗位職責
崗位職責:
? 理解品牌經(jīng)營方針，依據(jù)品牌特色和風格執(zhí)行銷售策略，確保銷售指標的達
成;
? 嚴格按照公司規(guī)章制度進行店面管理，確保分店正常運作;
? 負責店面人員管理，激發(fā)員工工作熱情，促進團結(jié)協(xié)作的工作關(guān)系;
? 負責盤點、賬目核對，貨品補給、貨品安全，物料補給、物料監(jiān)控等;
? 協(xié)助上級主管與所在商場的溝通與協(xié)調(diào)，及時傳達商場與公司的資訊;
? 負責將公司有關(guān)資訊及制度及時、準確地在店面?zhèn)鬟_與執(zhí)行;
? 提供顧客優(yōu)質(zhì)服務，恰當處理顧客投訴。
任職資格
? 大專以上學歷;
? 英語口語溝通能力;
? 零售直營店鋪管理經(jīng)驗，非快消類;
? 時尚活力、舉止大方，做事細心、穩(wěn)重、工作態(tài)度積極端正;
? 具有三年以上品牌或珠寶管理工作經(jīng)驗;
? 具有較強的溝通與語言表達能力，積極進取，有熱情，責任心強，團隊意識
佳;
? 具有較強的顧客服務意識;熟練操作 office 辦公軟件崗位職責:
? 理解品牌經(jīng)營方針，依據(jù)品牌特色和風格執(zhí)行銷售策略，確保銷售指標的達
成;
? 嚴格按照公司規(guī)章制度進行店面管理，確保分店正常運作;
? 負責店面人員管理，激發(fā)員工工作熱情，促進團結(jié)協(xié)作的工作關(guān)系;
? 負責盤點、賬目核對，貨品補給、貨品安全，物料補給、物料監(jiān)控等;
? 協(xié)助上級主管與所在商場的溝通與協(xié)調(diào)，及時傳達商場與公司的資訊;
? 負責將公司有關(guān)資訊及制度及時、準確地在店面?zhèn)鬟_與執(zhí)行;
? 提供顧客優(yōu)質(zhì)服務，恰當處理顧客投訴。
任職資格
? 大專以上學歷;
? 英語口語溝通能力;
? 零售直營店鋪管理經(jīng)驗，非快消類;
? 時尚活力、舉止大方，做事細心、穩(wěn)重、工作態(tài)度積極端正;
? 具有三年以上品牌或珠寶管理工作經(jīng)驗;
? 具有較強的溝通與語言表達能力，積極進取，有熱情，責任心強，團隊意識
佳;
? 具有較強的顧客服務意識;熟練操作 office 辦公軟件
珠寶飾品崗位
