崗位職責(zé)是什么
正值崗位是企業(yè)中不可或缺的關(guān)鍵角色，主要負(fù)責(zé)維護(hù)公司的正常運營秩序，確保工作流程的順暢進(jìn)行，以及處理日常工作中遇到的各種問題。這個職位的核心在于保持公正、公平，并以積極的態(tài)度和專業(yè)的判斷力來推動企業(yè)的健康發(fā)展。
崗位職責(zé)要求
1. 具備良好的道德品質(zhì)，始終堅持公正無私，不偏袒，不歧視。
2. 擁有優(yōu)秀的溝通技巧，能有效調(diào)解沖突，促進(jìn)團(tuán)隊和諧。
3. 熟悉公司政策與流程，能準(zhǔn)確解讀并執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。
4. 具備決策能力，能在關(guān)鍵時刻做出明智的判斷。
5. 有耐心和同理心，能夠理解和解決員工的問題和困擾。
6. 保持專業(yè)素養(yǎng)，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)。
崗位職責(zé)描述
正值崗位的日常工作涉及多個方面，包括但不限于監(jiān)督工作環(huán)境的安全，確保合規(guī)性，協(xié)調(diào)各部門間的合作，以及處理員工的投訴和建議。他們需要具備敏銳的洞察力，及時發(fā)現(xiàn)潛在的問題，防止小問題升級為大危機。正值人員需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力，能夠指導(dǎo)和激勵員工遵守規(guī)章制度，營造積極的工作氛圍。
有哪些內(nèi)容
1. 監(jiān)督與檢查：定期巡查工作場所，確保安全規(guī)定得到遵守，及時糾正不當(dāng)行為。
2. 沖突調(diào)解：處理員工間的糾紛，公正地聽取雙方意見，提出解決方案。
3. 政策執(zhí)行：解釋和實施公司的政策與程序，確保員工理解并遵從。
4. 員工支持：解答員工關(guān)于公司政策、流程的疑問，協(xié)助解決個人問題。
5. 問題解決：分析工作中遇到的問題，提出改進(jìn)建議，協(xié)助管理層決策。
6. 培訓(xùn)與教育：參與組織培訓(xùn)活動，提升員工對公司政策的理解和執(zhí)行力。
7. 審核與評估：參與績效評估，確保評價過程公正、公平。
8. 溝通橋梁：作為管理層與員工之間的聯(lián)絡(luò)人，傳遞信息，反饋員工意見。
正值崗位的角色不僅限于規(guī)則的守護(hù)者，更是企業(yè)文化的傳播者和團(tuán)隊凝聚力的增強者。他們通過公正無私的行為，樹立起良好的榜樣，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展貢獻(xiàn)重要力量。
正值崗位職責(zé)范文
第1篇 正值值長的職責(zé)崗位責(zé)任制
1.正值（值長）是本值安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)當(dāng)值的各項工作；完成當(dāng)值設(shè)備的維護(hù)、資料的收集工作；參與新、擴(kuò)、改建設(shè)備驗收。
2..領(lǐng)導(dǎo)全值接受、執(zhí)行調(diào)度命令，正確迅速地組織倒閘操作和事故處理，并監(jiān)護(hù)執(zhí)行倒閘操作。
3.及時發(fā)現(xiàn)核查和匯報設(shè)備缺陷，掌握設(shè)備的運行狀況，參與設(shè)備評價工作。
4.受理審查工作票，并辦理工作許可和終結(jié)手續(xù)，參加驗收工作。
5.負(fù)責(zé)操作票的審核及安全措施的正確執(zhí)行。
6.組織做好設(shè)備巡視、日常維護(hù)、文明生產(chǎn)及順序化工作。
7.審查本值各種記錄的正確性和完整性，并整理。
8.組織完成本值的安全活動、培訓(xùn)工作。
9.按規(guī)定組織好交接班工作。
第2篇 燃運正值班員崗位安全職責(zé)
序號
職責(zé)
標(biāo)準(zhǔn)分
工作標(biāo)準(zhǔn)
評價標(biāo)準(zhǔn)
重點評
價條款
扣分條款
扣分標(biāo)準(zhǔn)
1
貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度
5
(1)學(xué)習(xí)了解國家、行業(yè)、上級及本單位安全生產(chǎn)的法律法規(guī),掌握規(guī)程及規(guī)章制度
未學(xué)習(xí)掌握有關(guān)安全生產(chǎn)文件的內(nèi)容
2分/次
(2)認(rèn)真執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程擴(kuò)規(guī)章制度
未認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項工作規(guī)定
2分/次
2
落實年度安全目標(biāo)和保證措施
5
(1)與班組簽訂個人“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”
未與班組簽訂“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”
5分
(2)認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
未完成與班組簽訂的各項職責(zé)
5分
未完成本崗位年度安全目標(biāo)
加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故
加扣40分
3
落實“兩票三制”
15
(1)按時參加交、接班會
未參加交、接班會
5分/次
(2)定期進(jìn)行設(shè)備巡回檢查,及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷
巡回檢查不認(rèn)真
2分/次
(3)對發(fā)現(xiàn)的隱患或缺陷及時匯報并聯(lián)系處理,并做好事故預(yù)想
未及時匯報并聯(lián)系處理,做好事故預(yù)想
5分/次
(4)根據(jù)工作票、操作票所列措施做好安全措施
未認(rèn)真履行工作許可人職責(zé)
5分/次
4
嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)規(guī)程及各項運行技術(shù)措施
15
(1)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)運行規(guī)程、熟悉設(shè)備系統(tǒng)
不熟悉相關(guān)運行規(guī)程、設(shè)備系統(tǒng)
10分/項
(2)接受上級(如值長、班長等)命令,按照規(guī)程規(guī)定的程序操作、控制各項設(shè)備參數(shù)
未正確接受上級操作命令
10分/次
未按規(guī)程規(guī)定操作、控制參數(shù)
3分/次
(3)學(xué)習(xí)有關(guān)運行技術(shù)措施
未及時學(xué)習(xí)有關(guān)運行技術(shù)措施
3分/項
(4)嚴(yán)格執(zhí)行與本崗位相關(guān)的運行技術(shù)措施
未執(zhí)行相關(guān)的運行技術(shù)措施
5分/項
5
參加相關(guān)安全活動
10
(1)按班長要求參加季節(jié)性安全檢查、安全性評價、防汛、安全生產(chǎn)月等安全活動
未按要求參加安全檢查活動
2分/次
(2)發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報并聯(lián)系處理
未及時匯報并聯(lián)系處理
5分/次
(3)根據(jù)單位、部門復(fù)查出的相關(guān)問題,認(rèn)真整改
未認(rèn)真落實整改
3分/項
(4)積極參加班組每輪值安全日活動
未參加安全日活動
2分/次
6
正確使用安全工器具
10
(1)工作前認(rèn)真檢查安全工器具是否合格
工作前未檢查工器具安全情況
5分/次
(2)操作過程中嚴(yán)格監(jiān)督并按照規(guī)定正確使用
未能正確使用安全工器具
5分/次
7
參加安全培訓(xùn)工作
10
(1)按照班長要求,及時參加本單位、部門舉辦相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)
未參加相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)
5分/次
(2)結(jié)合工作實際,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全技術(shù)知識
不熟悉、未掌握本崗位的相關(guān)規(guī)程、措施等安全技術(shù)知識
3分/項
(3)及時參加仿真系統(tǒng)培訓(xùn),并取得合格證
未取得合格證
10分
(4)熟悉掌握現(xiàn)場急救法、消防器材的使用等安全技能
不熟悉現(xiàn)場急救法、消防器材的使用方法
10分
8
落實反違章工作
10
(1)按照反違章管理實施細(xì)則開展查禁違章工作
未開展查禁違章工作
10分
(2)保證工作中個人不違章,發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止
2分/次
本人發(fā)生違章
10分
(3)發(fā)現(xiàn)重大問題,及時匯報,并聯(lián)系消除
重大隱患、缺陷,未及時匯報并聯(lián)系消除
10分
9
貫徹落實部門事故應(yīng)急預(yù)案
5
(1)參加應(yīng)急預(yù)案和各類事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練
未參加應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練活動
5分
(2)按照預(yù)案要求貫徹落實
未掌握相關(guān)應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容
5分
10
按照“四不放過”原則分析、處理有關(guān)不安全事件
10
(1)不安全事件發(fā)生后及時匯報機組長、班長,并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理
未匯報或處理不及時
5分/次
(2)如實匯報不安全事件發(fā)生的具體情況
隱瞞真相(未如實匯報)
10分
(3)按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求成過急參加有關(guān)不安全事件的分析
未按照要求參加不安全事件的分析
5分/次
(4)對有關(guān)不安全事件,認(rèn)真分析原因并總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)
未分析原因或原因分析不清
5分/次
(5)認(rèn)真落實相關(guān)防范措施
未落實相關(guān)防范措施
5分/項
11
完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作
5
及時完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù)
未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù)
5分
第3篇 脫硫正值班員安全崗位職責(zé)
| 序號 | 職責(zé) | 標(biāo)準(zhǔn)分 | 工作標(biāo)準(zhǔn) | 評價標(biāo)準(zhǔn) | 重點評價條款 | |
| 扣分條款 | 扣分標(biāo)準(zhǔn) | |||||
| 1 | 貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度 | 5 | （1）學(xué)習(xí)了解國家、行業(yè)、上級及本單位安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，掌握規(guī)程及規(guī)章制度 | 未學(xué)習(xí)掌握有關(guān)安全生產(chǎn)文件的內(nèi)容 | 2分/次 | |
| （2）認(rèn)真執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程擴(kuò)規(guī)章制度 | 未認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項工作規(guī)定 | 2分/次 | ||||
| 2 | 落實年度安全目標(biāo)和保證措施 | 5 | （1）與班組簽訂個人“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書” | 未與班組簽訂“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書” | 5分 | |
| （2）認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項職責(zé)，完成本崗位年度安全目標(biāo) | 未完成與班組簽訂的各項職責(zé) | 5分 | ||||
| 未完成本崗位年度安全目標(biāo) | 加扣5分 | |||||
| 考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故 | 加扣40分 | |||||
| 3 | 落實“兩票三制” | 15 | （1）按時參加交、接班會 | 未參加交、接班會 | 5分/次 | |
| （2）定期進(jìn)行設(shè)備巡回檢查，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷 | 巡回檢查不認(rèn)真 | 2分/次 | ||||
| （3）對發(fā)現(xiàn)的隱患或缺陷及時匯報并聯(lián)系處理，并做好事故預(yù)想 | 未及時匯報并聯(lián)系處理，做好事故預(yù)想 | 5分/次 | ||||
| （4）根據(jù)工作票、操作票所列措施做好安全措施 | 未認(rèn)真履行工作許可人職責(zé) | 5分/次 | ||||
| 4 | 嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)規(guī)程及各項運行技術(shù)措施 | 15 | （1）學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)運行規(guī)程、熟悉設(shè)備系統(tǒng) | 不熟悉相關(guān)運行規(guī)程、設(shè)備系統(tǒng) | 10分/項 | |
| （2）接受上級（如值長、班長等）命令，按照規(guī)程規(guī)定的程序操作、控制各項設(shè)備參數(shù) | 未正確接受上級操作命令 | 10分/次 | ||||
| 未按規(guī)程規(guī)定操作、控制參數(shù) | 3分/次 | |||||
| （3）學(xué)習(xí)有關(guān)運行技術(shù)措施 | 未及時學(xué)習(xí)有關(guān)運行技術(shù)措施 | 3分/項 | ||||
| （4）嚴(yán)格執(zhí)行與本崗位相關(guān)的運行技術(shù)措施 | 未執(zhí)行相關(guān)的運行技術(shù)措施 | 5分/項 | ||||
| 5 | 參加相關(guān)安全活動 | 10 | （1）按班長要求參加季節(jié)性安全檢查、安全性評價、防汛、安全生產(chǎn)月等安全活動 | 未按要求參加安全檢查活動 | 2分/次 | |
| （2）發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報并聯(lián)系處理 | 未及時匯報并聯(lián)系處理 | 5分/次 | ||||
| （3）根據(jù)單位、部門復(fù)查出的相關(guān)問題，認(rèn)真整改 | 未認(rèn)真落實整改 | 3分/項 | ||||
| （4）積極參加班組每輪值安全日活動 | 未參加安全日活動 | 2分/次 | ||||
| 6 | 正確使用安全工器具 | 10 | （1）工作前認(rèn)真檢查安全工器具是否合格 | 工作前未檢查工器具安全情況 | 5分/次 | |
| （2）操作過程中嚴(yán)格監(jiān)督并按照規(guī)定正確使用 | 未能正確使用安全工器具 | 5分/次 | ||||
| 7 | 參加安全培訓(xùn)工作 | 10 | （1）按照班長要求，及時參加本單位、部門舉辦相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí) | 未參加相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí) | 5分/次 | |
| （2）結(jié)合工作實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全技術(shù)知識 | 不熟悉、未掌握本崗位的相關(guān)規(guī)程、措施等安全技術(shù)知識 | 3分/項 | ||||
| （3）及時參加仿真系統(tǒng)培訓(xùn)，并取得合格證 | 未取得合格證 | 10分 | ||||
| （4）熟悉掌握現(xiàn)場急救法、消防器材的使用等安全技能 | 不熟悉現(xiàn)場急救法、消防器材的使用方法 | 10分 | ||||
| 8 | 落實反違章工作 | 10 | （1）按照反違章管理實施細(xì)則開展查禁違章工作 | 未開展查禁違章工作 | 10分 | |
| （2）保證工作中個人不違章，發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止 | 發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止 | 2分/次 | ||||
| 本人發(fā)生違章 | 10分 | |||||
| （3）發(fā)現(xiàn)重大問題，及時匯報，并聯(lián)系消除 | 重大隱患、缺陷，未及時匯報并聯(lián)系消除 | 10分 | ||||
| 9 | 貫徹落實部門事故應(yīng)急預(yù)案 | 5 | （1）參加應(yīng)急預(yù)案和各類事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練 | 未參加應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練活動 | 5分 | |
| （2）按照預(yù)案要求貫徹落實 | 未掌握相關(guān)應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容 | 5分 | ||||
| 10 | 按照“四不放過”原則分析、處理有關(guān)不安全事件 | 10 | （1）不安全事件發(fā)生后及時匯報機組長、班長，并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理 | 未匯報或處理不及時 | 5分/次 | |
| （2）如實匯報不安全事件發(fā)生的具體情況 | 隱瞞真相（未如實匯報） | 10分 | ||||
| （3）按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求成過急參加有關(guān)不安全事件的分析 | 未按照要求參加不安全事件的分析 | 5分/次 | ||||
| （4）對有關(guān)不安全事件，認(rèn)真分析原因并總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn) | 未分析原因或原因分析不清 | 5分/次 | ||||
| （5）認(rèn)真落實相關(guān)防范措施 | 未落實相關(guān)防范措施 | 5分/項 | ||||
| 11 | 完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作 | 5 | 及時完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù) | 未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù) | 5分 | |
第4篇 正值調(diào)度員崗位職責(zé)內(nèi)容
1.當(dāng)值期間,為公司電網(wǎng)的運行指揮者,負(fù)責(zé)電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運行和提高電能質(zhì)量。
2.負(fù)責(zé)執(zhí)行調(diào)度計劃,根據(jù)需要修改系統(tǒng)運行方式及日調(diào)度計劃,做好值班記錄,在單網(wǎng)運行時調(diào)整電網(wǎng)頻率、電壓在允許范圍內(nèi)。
3.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)電網(wǎng)事故處理,并在事故后48小時內(nèi)填寫電網(wǎng)事故報告書。
4.決定并批準(zhǔn)本值內(nèi)應(yīng)完成的對電網(wǎng)無影響的臨時性檢修,事故檢修按規(guī)定程序辦理。
5.審核操作票并負(fù)責(zé)指揮及時操作。
6.根據(jù)電網(wǎng)的具體方式及潮流變化,領(lǐng)導(dǎo)本班人員做好事故預(yù)想,對相關(guān)廠、站提出注意事項及調(diào)整命令。
7.主持交接班工作。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第5篇 正值調(diào)度員崗位職責(zé)
1.當(dāng)值期間，為公司電網(wǎng)的運行指揮者，負(fù)責(zé)電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運行和提高電能質(zhì)量。
2.負(fù)責(zé)執(zhí)行調(diào)度計劃，根據(jù)需要修改系統(tǒng)運行方式及日調(diào)度計劃，做好值班記錄，在單網(wǎng)運行時調(diào)整電網(wǎng)頻率、電壓在允許范圍內(nèi)。
3.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)電網(wǎng)事故處理，并在事故后48小時內(nèi)填寫電網(wǎng)事故報告書。
4.決定并批準(zhǔn)本值內(nèi)應(yīng)完成的對電網(wǎng)無影響的臨時性檢修，事故檢修按規(guī)定程序辦理。
5.審核操作票并負(fù)責(zé)指揮及時操作。
6.根據(jù)電網(wǎng)的具體方式及潮流變化，領(lǐng)導(dǎo)本班人員做好事故預(yù)想，對相關(guān)廠、站提出注意事項及調(diào)整命令。
7.主持交接班工作。
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第6篇 化學(xué)正值班員安全崗位職責(zé)
| 序號 | 職責(zé) | 標(biāo)準(zhǔn)分 | 工作標(biāo)準(zhǔn) | 評價標(biāo)準(zhǔn) | 重點評價條款 | |
| 扣分條款 | 扣分標(biāo)準(zhǔn) | |||||
| 1 | 貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度 | 5 | （1）學(xué)習(xí)了解國家、行業(yè)、上級及本單位安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，掌握規(guī)程及規(guī)章制度 | 未學(xué)習(xí)掌握有關(guān)安全生產(chǎn)文件的內(nèi)容 | 2分/次 | |
| （2）認(rèn)真執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程擴(kuò)規(guī)章制度 | 未認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項工作規(guī)定 | 2分/次 | ||||
| 2 | 落實年度安全目標(biāo)和保證措施 | 5 | （1）與班組簽訂個人“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書” | 未與班組簽訂“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書” | 5分 | |
| （2）認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項職責(zé)，完成本崗位年度安全目標(biāo) | 未完成與班組簽訂的各項職責(zé) | 5分 | ||||
| 未完成本崗位年度安全目標(biāo) | 加扣5分 | |||||
| 考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故 | 加扣40分 | |||||
| 3 | 落實“兩票三制” | 15 | （1）按時參加交、接班會 | 未參加交、接班會 | 5分/次 | |
| （2）定期進(jìn)行設(shè)備巡回檢查，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷 | 巡回檢查不認(rèn)真 | 2分/次 | ||||
| （3）對發(fā)現(xiàn)的隱患或缺陷及時匯報并聯(lián)系處理，并做好事故預(yù)想 | 未及時匯報并聯(lián)系處理，做好事故預(yù)想 | 5分/次 | ||||
| （4）根據(jù)工作票、操作票所列措施做好安全措施 | 未認(rèn)真履行工作許可人職責(zé) | 5分/次 | ||||
| 4 | 嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)規(guī)程及各項運行技術(shù)措施 | 15 | （1）學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)運行規(guī)程、熟悉設(shè)備系統(tǒng) | 不熟悉相關(guān)運行規(guī)程、設(shè)備系統(tǒng) | 10分/項 | |
| （2）接受上級（如值長、班長等）命令，按照規(guī)程規(guī)定的程序操作、控制各項設(shè)備參數(shù) | 未正確接受上級操作命令 | 10分/次 | ||||
| 未按規(guī)程規(guī)定操作、控制參數(shù) | 3分/次 | |||||
| （3）學(xué)習(xí)有關(guān)運行技術(shù)措施 | 未及時學(xué)習(xí)有關(guān)運行技術(shù)措施 | 3分/項 | ||||
| （4）嚴(yán)格執(zhí)行與本崗位相關(guān)的運行技術(shù)措施 | 未執(zhí)行相關(guān)的運行技術(shù)措施 | 5分/項 | ||||
| 5 | 參加相關(guān)安全活動 | 10 | （1）按班長要求參加季節(jié)性安全檢查、安全性評價、防汛、安全生產(chǎn)月等安全活動 | 未按要求參加安全檢查活動 | 2分/次 | |
| （2）發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報并聯(lián)系處理 | 未及時匯報并聯(lián)系處理 | 5分/次 | ||||
| （3）根據(jù)單位、部門復(fù)查出的相關(guān)問題，認(rèn)真整改 | 未認(rèn)真落實整改 | 3分/項 | ||||
| （4）積極參加班組每輪值安全日活動 | 未參加安全日活動 | 2分/次 | ||||
| 6 | 正確使用安全工器具 | 10 | （1）工作前認(rèn)真檢查安全工器具是否合格 | 工作前未檢查工器具安全情況 | 5分/次 | |
| （2）操作過程中嚴(yán)格監(jiān)督并按照規(guī)定正確使用 | 未能正確使用安全工器具 | 5分/次 | ||||
| 7 | 參加安全培訓(xùn)工作 | 10 | （1）按照班長要求，及時參加本單位、部門舉辦相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí) | 未參加相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí) | 5分/次 | |
| （2）結(jié)合工作實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全技術(shù)知識 | 不熟悉、未掌握本崗位的相關(guān)規(guī)程、措施等安全技術(shù)知識 | 3分/項 | ||||
| （3）及時參加仿真系統(tǒng)培訓(xùn)，并取得合格證 | 未取得合格證 | 10分 | ||||
| （4）熟悉掌握現(xiàn)場急救法、消防器材的使用等安全技能 | 不熟悉現(xiàn)場急救法、消防器材的使用方法 | 10分 | ||||
| 8 | 落實反違章工作 | 10 | （1）按照反違章管理實施細(xì)則開展查禁違章工作 | 未開展查禁違章工作 | 10分 | |
| （2）保證工作中個人不違章，發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止 | 發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止 | 2分/次 | ||||
| 本人發(fā)生違章 | 10分 | |||||
| （3）發(fā)現(xiàn)重大問題，及時匯報，并聯(lián)系消除 | 重大隱患、缺陷，未及時匯報并聯(lián)系消除 | 10分 | ||||
| 9 | 貫徹落實部門事故應(yīng)急預(yù)案 | 5 | （1）參加應(yīng)急預(yù)案和各類事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練 | 未參加應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練活動 | 5分 | |
| （2）按照預(yù)案要求貫徹落實 | 未掌握相關(guān)應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容 | 5分 | ||||
| 10 | 按照“四不放過”原則分析、處理有關(guān)不安全事件 | 10 | （1）不安全事件發(fā)生后及時匯報機組長、班長，并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理 | 未匯報或處理不及時 | 5分/次 | |
| （2）如實匯報不安全事件發(fā)生的具體情況 | 隱瞞真相（未如實匯報） | 10分 | ||||
| （3）按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求成過急參加有關(guān)不安全事件的分析 | 未按照要求參加不安全事件的分析 | 5分/次 | ||||
| （4）對有關(guān)不安全事件，認(rèn)真分析原因并總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn) | 未分析原因或原因分析不清 | 5分/次 | ||||
| （5）認(rèn)真落實相關(guān)防范措施 | 未落實相關(guān)防范措施 | 5分/項 | ||||
| 11 | 完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作 | 5 | 及時完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù) | 未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù) | 5分 | |
第7篇 除灰正值班員崗位安全職責(zé)
序號
職責(zé)
標(biāo)準(zhǔn)分
工作標(biāo)準(zhǔn)
評價標(biāo)準(zhǔn)
重點評
價條款
扣分條款
扣分標(biāo)準(zhǔn)
1
貫徹落實有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度
5
(1)學(xué)習(xí)了解國家、行業(yè)、上級及本單位安全生產(chǎn)的法律法規(guī),掌握規(guī)程及規(guī)章制度
未學(xué)習(xí)掌握有關(guān)安全生產(chǎn)文件的內(nèi)容
2分/次
(2)認(rèn)真執(zhí)行國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程擴(kuò)規(guī)章制度
未認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項工作規(guī)定
2分/次
2
落實年度安全目標(biāo)和保證措施
5
(1)與班組簽訂個人“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”
未與班組簽訂“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”
5分
(2)認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)
未完成與班組簽訂的各項職責(zé)
5分
未完成本崗位年度安全目標(biāo)
加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故
加扣40分
3
落實“兩票三制”
15
(1)按時參加交、接班會
未參加交、接班會
5分/次
(2)定期進(jìn)行設(shè)備巡回檢查,及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷
巡回檢查不認(rèn)真
2分/次
(3)對發(fā)現(xiàn)的隱患或缺陷及時匯報并聯(lián)系處理,并做好事故預(yù)想
未及時匯報并聯(lián)系處理,做好事故預(yù)想
5分/次
(4)根據(jù)工作票、操作票所列措施做好安全措施
未認(rèn)真履行工作許可人職責(zé)
5分/次
4
嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)規(guī)程及各項運行技術(shù)措施
15
(1)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)運行規(guī)程、熟悉設(shè)備系統(tǒng)
不熟悉相關(guān)運行規(guī)程、設(shè)備系統(tǒng)
10分/項
(2)接受上級(如值長、班長等)命令,按照規(guī)程規(guī)定的程序操作、控制各項設(shè)備參數(shù)
未正確接受上級操作命令
10分/次
未按規(guī)程規(guī)定操作、控制參數(shù)
3分/次
(3)學(xué)習(xí)有關(guān)運行技術(shù)措施
未及時學(xué)習(xí)有關(guān)運行技術(shù)措施
3分/項
(4)嚴(yán)格執(zhí)行與本崗位相關(guān)的運行技術(shù)措施
未執(zhí)行相關(guān)的運行技術(shù)措施
5分/項
5
參加相關(guān)安全活動
10
(1)按班長要求參加季節(jié)性安全檢查、安全性評價、防汛、安全生產(chǎn)月等安全活動
未按要求參加安全檢查活動
2分/次
(2)發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報并聯(lián)系處理
未及時匯報并聯(lián)系處理
5分/次
(3)根據(jù)單位、部門復(fù)查出的相關(guān)問題,認(rèn)真整改
未認(rèn)真落實整改
3分/項
(4)積極參加班組每輪值安全日活動
未參加安全日活動
2分/次
6
正確使用安全工器具
10
(1)工作前認(rèn)真檢查安全工器具是否合格
工作前未檢查工器具安全情況
5分/次
(2)操作過程中嚴(yán)格監(jiān)督并按照規(guī)定正確使用
未能正確使用安全工器具
5分/次
7
參加安全培訓(xùn)工作
10
(1)按照班長要求,及時參加本單位、部門舉辦相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)
未參加相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)
5分/次
(2)結(jié)合工作實際,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全技術(shù)知識
不熟悉、未掌握本崗位的相關(guān)規(guī)程、措施等安全技術(shù)知識
3分/項
(3)及時參加仿真系統(tǒng)培訓(xùn),并取得合格證
未取得合格證
10分
(4)熟悉掌握現(xiàn)場急救法、消防器材的使用等安全技能
不熟悉現(xiàn)場急救法、消防器材的使用方法
10分
8
落實反違章工作
10
(1)按照反違章管理實施細(xì)則開展查禁違章工作
未開展查禁違章工作
10分
(2)保證工作中個人不違章,發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止
發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止
2分/次
本人發(fā)生違章
10分
(3)發(fā)現(xiàn)重大問題,及時匯報,并聯(lián)系消除
重大隱患、缺陷,未及時匯報并聯(lián)系消除
10分
9
貫徹落實部門事故應(yīng)急預(yù)案
5
(1)參加應(yīng)急預(yù)案和各類事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練
未參加應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練活動
5分
(2)按照預(yù)案要求貫徹落實
未掌握相關(guān)應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容
5分
10
按照“四不放過”原則分析、處理有關(guān)不安全事件
10
(1)不安全事件發(fā)生后及時匯報機組長、班長,并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理
未匯報或處理不及時
5分/次
(2)如實匯報不安全事件發(fā)生的具體情況
隱瞞真相(未如實匯報)
10分
(3)按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求成過急參加有關(guān)不安全事件的分析
未按照要求參加不安全事件的分析
5分/次
(4)對有關(guān)不安全事件,認(rèn)真分析原因并總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)
未分析原因或原因分析不清
5分/次
(5)認(rèn)真落實相關(guān)防范措施
未落實相關(guān)防范措施
5分/項
11
完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作
5
及時完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù)
未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的安全工作任務(wù)
5分
