產(chǎn)品開發(fā)采購崗位職責(zé)4篇

崗位職責(zé)是什么

產(chǎn)品開發(fā)采購是企業(yè)運營中的關(guān)鍵角色，主要負(fù)責(zé)尋找、評估和管理供應(yīng)商，以確保產(chǎn)品開發(fā)過程中所需原材料、零部件及服務(wù)的質(zhì)量、成本和交付時間符合公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉供應(yīng)鏈管理，能有效識別和引入可靠的供應(yīng)商資源。

2. 具備良好的談判技巧，能夠在價格、條款和條件上達(dá)成雙贏協(xié)議。

3. 對產(chǎn)品開發(fā)流程有深入理解，能夠預(yù)測和解決潛在的供應(yīng)問題。

4. 擁有成本分析能力，能進(jìn)行有效的成本控制和預(yù)算管理。

5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮贤芾砟芰?，確保合同履行符合公司利益。

6. 具備項目管理技能，能協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊與供應(yīng)商之間的合作。

7. 必須保持對市場動態(tài)和行業(yè)趨勢的敏銳洞察，以便及時調(diào)整采購策略。

崗位職責(zé)描述

產(chǎn)品開發(fā)采購的工作涉及多個層面，包括但不限于供應(yīng)商資質(zhì)審核、樣品測試、價格談判、訂單處理、質(zhì)量監(jiān)控以及后續(xù)的供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)。此職位需要與設(shè)計、工程、生產(chǎn)等多個部門緊密協(xié)作，確保供應(yīng)商提供的產(chǎn)品和服務(wù)能滿足公司的技術(shù)規(guī)格和品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。

在日常工作中，產(chǎn)品開發(fā)采購需密切關(guān)注供應(yīng)商的生產(chǎn)能力、交貨時間、服務(wù)質(zhì)量，以及其財務(wù)穩(wěn)定性等因素，以降低供應(yīng)鏈風(fēng)險。此外，他們還需持續(xù)優(yōu)化采購流程，通過引入新技術(shù)、新供應(yīng)商或改進(jìn)現(xiàn)有合同條款來提升效率和降低成本。

有哪些內(nèi)容

1. 供應(yīng)商開發(fā)與管理：篩選潛在供應(yīng)商，進(jìn)行實地考察，評估其技術(shù)實力、生產(chǎn)能力、質(zhì)量保證體系等。

2. 合同談判與簽訂：起草和審閱采購合同，確保條款公正公平，保護(hù)公司利益。

3. 價格與成本控制：分析物料成本，參與定價決策，尋求降低成本的途徑。

4. 質(zhì)量監(jiān)控：設(shè)定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)控供應(yīng)商的生產(chǎn)過程，確保產(chǎn)品符合要求。

5. 供應(yīng)鏈優(yōu)化：優(yōu)化庫存管理，協(xié)調(diào)供需平衡，減少過度庫存或缺貨現(xiàn)象。

6. 危機應(yīng)對：制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對供應(yīng)鏈中斷或其他突發(fā)事件。

7. 持續(xù)改進(jìn)：定期回顧采購策略，改進(jìn)流程，提高供應(yīng)鏈的整體性能。

8. 內(nèi)部協(xié)作：與設(shè)計團(tuán)隊溝通產(chǎn)品需求，與生產(chǎn)部門協(xié)調(diào)物料需求，與財務(wù)部門配合處理付款事宜。

產(chǎn)品開發(fā)采購的角色不僅限于采購行為本身，更在于通過高效、明智的決策，推動整個產(chǎn)品開發(fā)過程的順利進(jìn)行，為企業(yè)的成功貢獻(xiàn)力量。

產(chǎn)品開發(fā)采購崗位職責(zé)范文

第1篇 采購產(chǎn)品開發(fā)崗位職責(zé)

產(chǎn)品開發(fā)采購 西屋電器westinghouse 上海弘汝實業(yè)有限公司,弘汝 1、提出產(chǎn)品概念:確定開發(fā)什么商品;

2、市場信息采集:從市場搜集各種要開發(fā)的產(chǎn)品的信息及一些好的樣品及功能參考;

3、確定產(chǎn)品屬性:確認(rèn)產(chǎn)品添加哪些功能、配色要求、外觀要求等;

3、找尋相應(yīng)的工廠,聯(lián)系溝通、篩選工廠及新功能開發(fā)、打樣、后續(xù)事宜、專利的申請等等;

4、根據(jù)所需產(chǎn)品、找尋工廠、溝通、比價、確認(rèn)合作工廠;

5、和工廠溝通按相應(yīng)要求打樣、來樣后檢測試用、后給到相應(yīng)部門提報確認(rèn);

6、按要求制作相應(yīng)的說明書、保修卡、彩貼、外包裝箱及相應(yīng)的參數(shù)、做檢測報告等;

7、所有確認(rèn)后、理合同、簽合同、確認(rèn)定單及周期、最后封樣;

8、來貨檢查、確認(rèn)是否按封樣及要求提供貨物、如有問題、后續(xù)溝通解決。

第2篇 產(chǎn)品開發(fā)采購員崗位職責(zé)任職要求

產(chǎn)品開發(fā)采購員崗位職責(zé)

線上產(chǎn)品開發(fā)/外貿(mào)采購員 棒谷網(wǎng)絡(luò) 廣州棒谷科技股份有限公司，棒谷 崗位責(zé)任:

1、熟悉跨境電商第三方銷售平臺(amazon/速賣通)，調(diào)研平臺熱賣的產(chǎn)品，尋找貨源，推薦上架;

2、對以下任一產(chǎn)品線(母嬰類、美妝類、職能穿戴類、家居類)有一定的熟悉度，能制定產(chǎn)品開發(fā)計劃;

3、發(fā)展和維護(hù)與重要供應(yīng)商的關(guān)系，掌握供應(yīng)商的發(fā)展變化情況;

4、跟進(jìn)開發(fā)產(chǎn)品銷售情況，配合其他部門完成對開發(fā)產(chǎn)品的優(yōu)化和管理

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷，英語四級以上，對互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)感興趣;

2.溝通能力好，性格積極主動，愿意接受挑戰(zhàn);

3.有經(jīng)驗者優(yōu)先錄取，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可培訓(xùn)上崗。

棒谷提供:

上班時間:平均40小時制/周

薪酬:基本工資+全勤獎+績效獎金+年終獎+創(chuàng)新獎

培訓(xùn):入職培訓(xùn)+崗位技能培訓(xùn)+戶外拓展培訓(xùn)+一對一導(dǎo)師制

五險一金:公司為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、和生育保險、住房公積金

工作氛圍:開放、輕松、年輕、扁平化管理

廣闊的晉升空間:公司認(rèn)真對待每一位面試者與每一位工作人員，日漸完善的職位晉升制度，注重人才能力，將給您足夠的發(fā)展空間。

假期:除了享受國家法定假期、婚假、喪假、女員工產(chǎn)假及男員工陪產(chǎn)假等有薪假期外，滿一年服務(wù)期5天帶薪年假(不超過7天)，及每月帶薪1天病假。

產(chǎn)品開發(fā)采購員崗位

第3篇 產(chǎn)品開發(fā)采購員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、熱愛跨境電商行業(yè),認(rèn)同公司價值觀,自主學(xué)習(xí)能力強,有挑戰(zhàn)困難和突破自我的精神。

2、熟悉跨境電商平臺,解各大平臺的政策和規(guī)定;有1年以上amazon/ebay/wish/速賣通等平臺產(chǎn)品開發(fā)及調(diào)研經(jīng)驗;

3、熟悉多個類目,特別是3c數(shù)碼、消費類電子產(chǎn)品、戶外運動休閑、家居用品任一種,有較強的調(diào)研能力;

4、按照公司要求,每月開發(fā)一定數(shù)量的新品,用表格整理好開發(fā)回來的產(chǎn)品,包括產(chǎn)品圖片和規(guī)格等。注重開發(fā)產(chǎn)品的品質(zhì)、參數(shù)、侵權(quán)問題,供貨穩(wěn)定性以及產(chǎn)品是否可以出口。

5、能獨立制定產(chǎn)品定位、運營策略等可行性方案的編寫并推動實施,善于數(shù)據(jù)分析、評估、總結(jié)與調(diào)整,通過各種渠道自主開發(fā)、尋找平臺上暢銷的產(chǎn)品,并協(xié)助采購人員到市場、alibaba上尋找產(chǎn)品,選擇供應(yīng)商,并編輯產(chǎn)品資料。

6、良好的英文讀寫能力,通過各大電商平臺能夠詳細(xì)了解自己開發(fā)的產(chǎn)品的優(yōu)勢(品質(zhì),價格,外形,功能), 關(guān)注市場調(diào)研及競爭對手動態(tài),對客戶需求進(jìn)行分析,做好產(chǎn)品生命周期管理。

7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的導(dǎo)入與產(chǎn)品知識的培訓(xùn),及時與業(yè)務(wù)員進(jìn)行溝通,幫助銷售部門理解產(chǎn)品,對各銷售平臺的銷售過程進(jìn)行指導(dǎo);了解公司目標(biāo)客戶的購買需求,協(xié)助業(yè)務(wù)員開發(fā)產(chǎn)品;

8、對新供應(yīng)商開發(fā)以及供應(yīng)商管理,根據(jù)供應(yīng)商的賬期,配合,交期等方面的表現(xiàn),與供應(yīng)商進(jìn)行溝通提升。

9、負(fù)責(zé)測試樣品,驗廠,驗貨,監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量,熟悉產(chǎn)品性能,能獨立解決異常問題;跟蹤新產(chǎn)品銷售情況并根據(jù)市場動態(tài)及時調(diào)整,并控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險;對于已經(jīng)斷貨的產(chǎn)品,需要馬上找出適合的供應(yīng)商;并第一時間通知采購員或者采購主管。

10、定期分析銷售,庫存等數(shù)據(jù),提高產(chǎn)品銷售業(yè)績與庫存周轉(zhuǎn)率;制定產(chǎn)品促銷,滯銷品的處理方案,協(xié)調(diào)相關(guān)部門實施;與物流,供應(yīng)鏈采購部密切合作,保證產(chǎn)品及時發(fā)貨,從供應(yīng)鏈角度,降低退款率

崗位要求:

1、具有1年以上亞馬遜/wish/ebay / 速賣通 產(chǎn)品開發(fā)和采購經(jīng)驗;有速賣通、亞馬遜等外貿(mào)b2c電商行業(yè)背景者優(yōu)先考慮,對手機,平板,航模,安防監(jiān)控,汽摩配件,3c電子類,工商業(yè)電子,消費電子任一品類熟悉并有資源者優(yōu)先考慮

2、大專及以上學(xué)歷,英語類、外貿(mào)類相關(guān)專業(yè),大學(xué)英語四級以上,可考慮優(yōu)秀的應(yīng)屆生;

3、懂電商采購流程,核算成本并尋找供應(yīng)商進(jìn)行采購,控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險,有采購、開發(fā)廠家和批發(fā)商、與供應(yīng)商談判的經(jīng)驗優(yōu)先

4、能承受一定的工作壓力,具有較強的商業(yè)判斷技巧和溝通能力,應(yīng)變能力強;

5、及時了解平臺政策變化和競爭對手信息,擬定新產(chǎn)品上架計劃,負(fù)責(zé)產(chǎn)品信息維護(hù)和更新;

6、有良好的工作態(tài)度/團(tuán)隊協(xié)作意識/溝通能力強,工作認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé),有較強的責(zé)任心

第4篇 采購產(chǎn)品開發(fā)員崗位職責(zé)

產(chǎn)品開發(fā)員 采購開發(fā)員(家居 戶外 汽配 電動工具) 深圳市瑞昌匯科技有限公司 深圳市瑞昌匯科技有限公司,瑞昌匯 職責(zé)描述:

1、搜集家居、戶外、汽配、電動工具等相關(guān)資料,對市場當(dāng)季產(chǎn)品特征以及流行趨勢進(jìn)行歸類整理和統(tǒng)計分析;

2、根據(jù)公司的產(chǎn)品需求,進(jìn)行ebay/amazon/速賣通等平臺分析和調(diào)查,開發(fā)以及采購合適的新產(chǎn)品;

2、創(chuàng)建及維護(hù)產(chǎn)品信息資料,市場調(diào)查數(shù)據(jù)整理和分析,成本利潤核算及銷售初期市場預(yù)測;

3、完成公司布置的開發(fā)(產(chǎn)品引進(jìn))目標(biāo)和利潤目標(biāo);

4、根據(jù)每個月任務(wù)完成情況進(jìn)行當(dāng)月總結(jié)與下個月工作計劃。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷;

2、熟悉外貿(mào)電子商務(wù),有產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉銷售平臺(ebay/亞馬遜/速賣通等第三方平臺),熟悉供應(yīng)市場,具備工廠供應(yīng)商資源;

4、能夠?qū)κ袌霭l(fā)展趨勢和銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,對未來市場的進(jìn)行預(yù)測;

5、有成本核算,競爭對手監(jiān)控意識;

6、對新產(chǎn)品的商業(yè)嗅覺敏銳以及思維邏輯能力強,能夠熟練操作辦公軟件。