崗位職責(zé)是什么
維修主任是企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營中不可或缺的關(guān)鍵角色，主要負(fù)責(zé)維護(hù)和管理生產(chǎn)設(shè)備，確保生產(chǎn)線的正常運(yùn)行，預(yù)防和解決各類設(shè)備故障，以保障生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的機(jī)械、電氣或相關(guān)工程領(lǐng)域的專業(yè)知識，熟悉各類生產(chǎn)設(shè)備的結(jié)構(gòu)和工作原理。
2. 擁有良好的組織協(xié)調(diào)能力，能有效調(diào)度維修團(tuán)隊(duì)，制定并執(zhí)行預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃。
3. 熟練掌握設(shè)備故障診斷技巧，能迅速定位問題并提出解決方案。
4. 具備優(yōu)秀的溝通技巧，能與各部門協(xié)作，確保維修工作的及時進(jìn)行。
5. 對安全規(guī)程有深刻理解，嚴(yán)格執(zhí)行，防止安全事故的發(fā)生。
6. 持有相關(guān)專業(yè)證書，如電工證、焊工證等，以證明其專業(yè)技能和資質(zhì)。
崗位職責(zé)描述
維修主任在日常工作中，需要密切關(guān)注設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，通過定期檢查和數(shù)據(jù)分析，提前發(fā)現(xiàn)潛在問題，制定預(yù)防性維護(hù)策略。他們需指導(dǎo)和監(jiān)督維修團(tuán)隊(duì)進(jìn)行設(shè)備的日常保養(yǎng)和故障修復(fù)，確保設(shè)備性能穩(wěn)定，減少因設(shè)備故障導(dǎo)致的生產(chǎn)中斷。
此外，維修主任還需參與新設(shè)備的采購評估，提出技術(shù)建議，確保新設(shè)備符合生產(chǎn)需求，并能順利融入現(xiàn)有生產(chǎn)流程。在設(shè)備出現(xiàn)復(fù)雜問題時，他們需與供應(yīng)商、制造商等外部資源溝通，尋求技術(shù)支持，以快速解決問題。
有哪些內(nèi)容
1. 設(shè)備管理：編制設(shè)備維護(hù)手冊，建立設(shè)備檔案，跟蹤設(shè)備使用狀況，定期進(jìn)行設(shè)備性能評估。
2. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：培訓(xùn)和指導(dǎo)維修團(tuán)隊(duì)成員，提升他們的技術(shù)水平和安全意識，激發(fā)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3. 預(yù)防性維護(hù)：制定并執(zhí)行預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃，包括定期檢查、清潔、潤滑、調(diào)整和更換零部件等。
4. 故障處理：及時響應(yīng)設(shè)備故障，分析故障原因，制定并實(shí)施維修方案，確保生產(chǎn)恢復(fù)。
5. 安全監(jiān)控：確保維修作業(yè)符合安全規(guī)定，定期進(jìn)行安全檢查，防止工傷事故。
6. 技術(shù)改進(jìn)：研究設(shè)備改進(jìn)方案，提高設(shè)備效率，減少設(shè)備故障率。
7. 項(xiàng)目協(xié)調(diào)：與生產(chǎn)部門、采購部門和其他相關(guān)部門協(xié)調(diào)，確保維修工作不影響整體生產(chǎn)進(jìn)度。
8. 成本控制：合理控制維修成本，優(yōu)化備件庫存，降低維修費(fèi)用。
維修主任的角色不僅限于技術(shù)層面，還包括管理、協(xié)調(diào)和決策，他們的工作質(zhì)量和效率直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益。
維修主任崗位職責(zé)范文
第1篇 維修主任崗位職責(zé)內(nèi)容
1、 主持維修部例會,并參加有關(guān)會議。
2、 貫徹企業(yè)及設(shè)備能源部下達(dá)的有關(guān)文件精神。
3、 正確傳達(dá)上級指示文件。
4、 向下級員工布置工作任務(wù)。
5、 按設(shè)備維修派工程序,給各班組下達(dá)維修任務(wù)。
6、 按分管系統(tǒng)確保所管轄系統(tǒng)各種設(shè)備的正常運(yùn)行。
7、 根據(jù)需要進(jìn)行現(xiàn)場指揮。
8、 向上級報(bào)告真實(shí)情況,并代表本部門發(fā)表建議。
9、及時向上級報(bào)告企業(yè)的設(shè)備技術(shù)情況、運(yùn)行狀況、生產(chǎn)狀況。
10、 及時對下級的爭議做出裁決。
11、 對下屬員工的工作范圍和工作上的爭議做出裁決。
12、制定本部門工作目標(biāo),報(bào)批后并執(zhí)行。
13、 制定下級的崗位描述并界定好下級工作。
14、 協(xié)調(diào)與相關(guān)部門工作聯(lián)系。
15、 做好與相關(guān)部門之間的工作范圍界定。
16、 巡視、監(jiān)督、檢查維修部門各項(xiàng)工作。
17、 巡視、監(jiān)督、檢查所管轄的設(shè)施、設(shè)備和運(yùn)行紀(jì)錄。
18、 檢查下屬崗位責(zé)任制執(zhí)行情況及時提出改進(jìn)措施。
19、 制定維修部門各項(xiàng)工作計(jì)劃報(bào)批并執(zhí)行。
20、 制定設(shè)備中、小修及保養(yǎng)計(jì)劃、備件計(jì)劃報(bào)批。
21、 了解工作情況及有關(guān)本部門工作數(shù)字。
22、 編制設(shè)備技術(shù)檔案并及時登記運(yùn)行情況及維修記錄。
23、 關(guān)心維修部門工作人員的思想、生活和待遇。
24、 根據(jù)工作需要調(diào)配本部門工作人員。
25、 對設(shè)備中、小修和保養(yǎng)計(jì)劃實(shí)施實(shí)效檢查,備件的入庫檢查和備件技術(shù)質(zhì) 量檢查。
26、負(fù)責(zé)、檢查實(shí)施崗位責(zé)任制、操作規(guī)程和維修保養(yǎng)制度的執(zhí)行情況。
27、 對維修工作完成情況的好壞負(fù)責(zé)。
28、 對維修和保養(yǎng)計(jì)劃完成好壞負(fù)責(zé)。
29、 對維修保養(yǎng)計(jì)劃實(shí)施的內(nèi)容及交付使用的時間質(zhì)量負(fù)責(zé)。
30、 對違反維修管理制度者提出處理意見的修改、廢止。
31、 對下屬實(shí)施中、小修的維修質(zhì)量負(fù)責(zé)。
32、 對維修現(xiàn)場環(huán)境整潔和環(huán)境保護(hù)意識負(fù)責(zé)。
33、 對維修部門給企業(yè)造成的影響負(fù)責(zé)。
34、 對維修后設(shè)備造成產(chǎn)品質(zhì)量下降負(fù)責(zé)。
35、 對管轄設(shè)備工具的完好性負(fù)責(zé)。
36、 對管轄的人員的安全負(fù)責(zé),并定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。
第2篇 維修主任崗位職責(zé)任職要求
維修主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)管理成都區(qū)域所有項(xiàng)目的房屋維修的報(bào)修接單、現(xiàn)場確診、維修方案的制定;
2、負(fù)責(zé)交房前準(zhǔn)備及現(xiàn)場組織安排，協(xié)助交房前房屋預(yù)驗(yàn)收;房屋交付及各項(xiàng)交付風(fēng)險(xiǎn)排查;
3、負(fù)責(zé)具體房修的協(xié)調(diào)和現(xiàn)場監(jiān)管;
4、配合客服負(fù)責(zé)人對管理區(qū)域內(nèi)所有施工單位的現(xiàn)場管理;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，土建、機(jī)電施工管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上房修工程師或品保工程師工作經(jīng)驗(yàn)，了解工程施工知識、技術(shù)者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力;
第3篇 物業(yè)維修主任崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對公共照明、管線的檢查、維護(hù)和保養(yǎng)工作；
2、為業(yè)主提供有償維修服務(wù)；
3、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)水、電表的管理，核對水、電用量；
4、負(fù)責(zé)供配電設(shè)備、水泵等機(jī)電設(shè)備的正常運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理；
5、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)雨、污水管道的疏通清理工作；
6、負(fù)責(zé)對給排水系統(tǒng)的檢查、維護(hù)保養(yǎng)工作，做好水泵房日常保養(yǎng)工作；
7、履行24小時應(yīng)急搶修職責(zé)。
第4篇 維修主任崗位職責(zé)
綜合維修主任 昆明恒隆廣場 昆明恒穎地產(chǎn)有限公司,昆明恒隆廣場,恒穎 職責(zé)描述:
(1)保證物業(yè)范圍內(nèi)所有公共區(qū)域、地下停車場、物業(yè)公司辦公區(qū)域、公共衛(wèi)生間等全部裝飾裝修、照明燈具、設(shè)施設(shè)備的完好無損,負(fù)責(zé)自來水表后管道,并協(xié)助所有區(qū)域的夜間緊急維修;同時負(fù)責(zé)提供24小時入戶全面特約維修服務(wù);
(2)按照維修檢修制度的規(guī)定,提出對公共裝飾裝修、照明燈具設(shè)施設(shè)備等進(jìn)行維修保養(yǎng)的計(jì)劃安排,每月按時上報(bào)審定,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
(3)負(fù)責(zé)公共裝飾裝修、照明燈具設(shè)施設(shè)備的巡視檢查工作,并認(rèn)真檢查巡視檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并向工程經(jīng)理報(bào)告;
(4)負(fù)責(zé)綜合組備品備件及工具采購計(jì)劃,并上報(bào)工程經(jīng)理審核;
(5)所屬裝飾裝修、家具陳設(shè)、照明燈具、設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)損壞,及時組織人力進(jìn)行搶修,以最短的時間完成修復(fù);
(6)負(fù)責(zé)制訂本班組的年度工作計(jì)劃及月度實(shí)施方案,審批后執(zhí)行;
(7)負(fù)責(zé)管理本班組的工具、儀表和安全器具,使之經(jīng)常處于良好及準(zhǔn)確狀態(tài);
(8)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查下屬員工工作情況,定期對下屬進(jìn)行績效評估,并按規(guī)定進(jìn)行獎懲;做好下屬員工的技術(shù)、消防安全等培訓(xùn)和考核工作;
(9)做好技術(shù)檔案的建立、管理,不得缺損,如有技術(shù)資料變更,應(yīng)及時整理歸檔;
(10)做好所屬人員的排班安排及考勤工作,報(bào)工程經(jīng)理審定。
任職要求:
(1)大專或以上;
(2)4-5年以上工程維修管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型商業(yè)工程維修工作經(jīng)歷優(yōu)先;
(3)具有良好的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn);具備較高的機(jī)電及電工知識;熟練使用電焊、氬弧焊;具備較好的土建、裝修知識;具備良好的溝通、時間規(guī)劃與項(xiàng)目分配能力;良好的工作心態(tài),有責(zé)任心、積極上進(jìn)的學(xué)習(xí)態(tài)度。
