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2023年終個人工作總結(jié)(十五篇)

發(fā)布時間:2024-01-20 20:45:02 查看人數(shù):44

2023年終個人工作總結(jié)

第1篇 2023年終個人工作總結(jié) 1300字

一學(xué)年來,我的工作情況總結(jié)如下:

一、加強理論學(xué)習(xí),提高自我業(yè)務(wù)理論水平

我始終以“國家十一五教育發(fā)展綱要”理論精神來武裝自己的頭腦,教學(xué)之余,??磁c此類有關(guān)的文章。諸如《人民日報》的社論,《人民教育》的理論文章。堅持不懈的學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、新《未成年人保護法》等法律法規(guī),逐步深刻體會尊師重教,愛護學(xué)生,保護學(xué)生權(quán)益的含義。

訂閱與教育教學(xué)有關(guān)的雜志:《特別關(guān)注》、《教學(xué)教案》,及時從中獲取動態(tài)信息,吸取有關(guān)的理論營養(yǎng)。

二、廉潔自愛,樹立師者良好形象

本人始終以一個教師的身份來嚴(yán)格要求自己,堅決不受任何不良思想、不良社會風(fēng)氣的影響。拒“非法活動”于大門之外,潔身自好。根據(jù)上級的文件精神,從未也絕不參與短信詐騙,不但如此,而且經(jīng)常利用各種時機宣傳“非法活動”和短信息詐騙的危害性,尤其是對學(xué)生進行此方面的教育。

三、及時完成學(xué)校的各項工作,積極做好本職工作

(一)堅決履行崗位職責(zé),不打折扣地完成教導(dǎo)處的相關(guān)任務(wù)。

一學(xué)年來,我負責(zé)教導(dǎo)主任的教學(xué)工作,期初,積極協(xié)助排好功課表、安排好教導(dǎo)處的每周教學(xué)活動安排,及時做好老師請假時的調(diào)課工作,確保每節(jié)課都有老師上課,不讓一節(jié)課空閑。做好學(xué)籍建檔和會考、中考的報名和志愿填報等工作。

(二)建立健全鞏生措施,做好鞏生工作。為了鞏生,建立了班主任量化考評制度,提高班主任的工作的積極性。建立每節(jié)課點名制度等,將未到位的學(xué)生及時反饋班主任,班主任時做好電話聯(lián)系,家訪等工作,及時了解學(xué)生未到校的原因,化解學(xué)生厭學(xué)的情緒。另外,學(xué)校每個月做一次溜生總調(diào)查,及時將溜生的名單造冊,行政人員與班主任,科任走鄉(xiāng)下村進行家訪。除此之外,將溜生名單及時送到鄉(xiāng)教委。盡心盡力做好控輟保學(xué)工作。

(三)積極做好“普九”和課改工作。依據(jù)文件精神做好有關(guān)師資隊伍建設(shè)的檔案整理,及時做好有關(guān)教師培訓(xùn)的相關(guān)工作。認(rèn)真做好課改的各項工作,期初訂好計劃,及時通知組織教師參加課改,期末及時總結(jié)。

(四)協(xié)助做好教學(xué)常規(guī)檢查工作,提高教學(xué)效果。

為此,設(shè)立了考績獎,每個月一次對科任的各種工作手冊、聽課記錄、教案、作業(yè)集中檢查或抽查,建立教研組長檢查,教導(dǎo)處監(jiān)查、抽查制度,并將檢查結(jié)果列表登記。另外,還將檢查結(jié)果作為今后評優(yōu)評先的依據(jù),通過以上措施來促進科任做好本職工作。

(五)帶頭做好教研工作,以身作則,率先垂范。一學(xué)年中積極組織數(shù)學(xué)組開展教研活動,主動承擔(dān)公開課,深入課堂,認(rèn)真聽課評課。組織教師積極撰寫論文。有論文獲得省級獎.

(六)做好教學(xué)本職工作,提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。

我擔(dān)任六(1)班數(shù)學(xué)教學(xué)工作。為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,我認(rèn)真做好“備教批輔改考”等各項工作。除認(rèn)真上好每一堂課外,積極把“數(shù)學(xué)差生”組織起來,個別輔導(dǎo)。

四、存在不足如下:

1、對新課程理論學(xué)習(xí)有待深入,仍有應(yīng)試教育的思想傾向。

2、對多媒體等新的教學(xué)手段有待進一步學(xué)習(xí)使用。

3、如何建立一種新型的行政和師生的關(guān)系,對我來說仍是一個挑戰(zhàn)。

總之,一學(xué)年來,本人盡職恪守,在工作崗位中盡量克服缺點,完善自我,努力向前。當(dāng)然自己尚未發(fā)現(xiàn)的缺點定然不少,還望廣大師生、領(lǐng)導(dǎo)的批評指正。

第2篇 街道辦年終工作總結(jié) 2150字

一、拓展廉政糾風(fēng)教育內(nèi)容,筑牢工作人員廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)

在宣傳教育活動中,辦事處結(jié)合全區(qū)“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進年”活動以及深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,采取舉辦學(xué)習(xí)交流研討會、專題講座、個人自學(xué)等方式,組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆xx全會、省委xx屆六次全會、市委xx屆五次全會等會議精神,以及中央和省、市、區(qū)關(guān)于加強行政效能和干部作風(fēng)建設(shè)的文件精神,教育引導(dǎo)廣大干部職工進一步明確現(xiàn)代新五華建設(shè)的形勢、目標(biāo)、任務(wù),把思想統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的各項決策部署上來,以只爭朝夕、奮力拼搏的精神投入五華區(qū)大建設(shè)、大發(fā)展中。

二、大力提升行政效能,狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變

按照市委、區(qū)委把今年作為“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進年”的部署和要求,大力加強行政效能建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè),通過這一活動的開展,使我處干部作風(fēng)進一步改進、服務(wù)質(zhì)量進一步提升、工作效率進一步提高、干部能力進一步增強、行政行為進一步規(guī)范,保證區(qū)委、區(qū)政府全年各項目標(biāo)任務(wù)的全面完成。

提升行政效能。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,辦事處進一步理順各科室內(nèi)部的職能、權(quán)限和分工,切實解決職能交叉、職責(zé)不清、權(quán)責(zé)脫節(jié)、有權(quán)無責(zé)、推諉扯皮等問題,完善了機制,強化了責(zé)任追究;辦事處堅持效率為先,繼續(xù)全面推行服務(wù)、首問負責(zé)、辦結(jié)等工作制度,實現(xiàn)“零障礙、低成本、高效率”;大力弘揚“五辦”作風(fēng),積極推行“零距離”指導(dǎo)、“零停留”辦公、“零差錯”辦理、“零關(guān)系”辦事、“零利益”服務(wù);辦事處進一步推行“陽光政務(wù)”,深化政務(wù)公開,把人民群眾關(guān)心、涉及人民群眾切身利益的問題作為公開的重點內(nèi)容,增強公開的針對性和有效性,更好地滿足人民群眾的需求。

改進干部作風(fēng),我辦事處認(rèn)真落實“八個堅持、八個反對”,大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣。一是加強了對機關(guān)干部作風(fēng)狀況的監(jiān)督檢查,促進機關(guān)干部加強黨性修養(yǎng),樹立和弘揚良好作風(fēng),增強立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性和堅定性。認(rèn)真解決了理論脫離實際、作風(fēng)飄浮、弄虛作假,對群眾疾苦漠不關(guān)心等問題;大力發(fā)揚艱苦奮斗精神,認(rèn)真執(zhí)行中央、省、市、區(qū)有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的規(guī)定,規(guī)范和控制機關(guān)干部職務(wù)消費,嚴(yán)禁用公款大吃大喝和高消費娛樂活動,堅決糾正講排場、比闊氣、奢侈浪費等不良風(fēng)氣。二是增強機關(guān)干部服務(wù)意識。服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)社會,提倡開短會、少開會、講短話、辦實事,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)取信于民、取信于企業(yè)。

三、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律,確保區(qū)委、區(qū)政府重大決策部署的貫徹落實

堅持把維護黨的政治紀(jì)律放在首位,深入開展政治紀(jì)律教育,加強對政治紀(jì)律執(zhí)行情況和重要工作落實情況的監(jiān)督檢查。針對區(qū)委、區(qū)政府確定的2023年重要工作,分別對招商引資、“干部作風(fēng)改進年”和“行政效能提升年”專題活動、三環(huán)閉合(××段)拆遷工作及城中村改造、創(chuàng)衛(wèi)、園林綠化等重要工作進行督查,規(guī)范督查工作,以制度確保工作的貫徹落實。

四、加大專項治理力度,堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)

(一)堅決糾正損害農(nóng)民利益的突出問題

加強了對中央、省、市支農(nóng)惠農(nóng)政策情況的監(jiān)督檢查,避免發(fā)生截留、挪用、克扣涉農(nóng)補貼款的行為,在西北三環(huán)拆遷以及西邊小河拆遷工作中加強督促檢查,避免發(fā)生違背農(nóng)民意愿,強拆強建、盲目建設(shè)等加重農(nóng)民負擔(dān)的行為。辦事處多次實施對餐飲業(yè)、建筑業(yè)勞動用工的查處,維護進城農(nóng)民工的權(quán)益;抓好減輕農(nóng)民負擔(dān)工作,農(nóng)民減負監(jiān)督卡入戶率達到100%;按照三資管理工作的要求,成立了×ד三資管理中心”,規(guī)范農(nóng)村集體財務(wù)及資產(chǎn)管理,維護集體經(jīng)濟組織和農(nóng)民的切身利益。

(二)、認(rèn)真開展城中村重建改造工作

××街道辦事處城中村重建改造工作在充分尊重村(居)民意愿,發(fā)揮社區(qū)居委會和居民小組作用的基礎(chǔ)上,城中村重建改造工作得到了順利開展。團山社區(qū)前所村、海源社區(qū)龍院上峰村重建改造項目已經(jīng)全部拆遷,正在實施回遷房基礎(chǔ)建設(shè)工程;××西村項目已經(jīng)啟動,正在辦理相關(guān)手續(xù),沙溝尾新村項目與開發(fā)商已簽訂項目合作協(xié)議。

(三)、做好清理規(guī)范評比達標(biāo)表彰、節(jié)慶活動

按照上級部署,辦事處認(rèn)真開展了清理規(guī)范評比表彰達標(biāo)工作。對辦事處內(nèi)部的評比達標(biāo)活動,除了對社區(qū)需要保留的以外,對于脫離實際和加重基層、企業(yè)和人民負擔(dān)的評比達標(biāo)項目予以取消,堅決制止了利用評比達標(biāo)活*收費和亂搞攤派的行為。

(四)、厲行節(jié)約,節(jié)約行政管理費用

辦事處制定了機關(guān)科室管理費包干辦法,對科室接待費用進行嚴(yán)格限制,有效防止用公款大吃大喝、游山玩水和進行高消費娛樂活動等行為。對機關(guān)車輛嚴(yán)格管理,嚴(yán)禁公車私用,并于今年降低了公務(wù)車輛每月油量標(biāo)準(zhǔn),對車輛檢修嚴(yán)格按制度執(zhí)行,每逢節(jié)假日嚴(yán)格執(zhí)行上級的封車管理規(guī)定。通過加強機關(guān)行政后勤管理,有效降低了機關(guān)行政管理費用。

(五)、繼續(xù)鞏固治理公路“三亂”成果。在區(qū)治理公路“三亂”工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,與交通、公安部門、政府糾風(fēng)辦等部門協(xié)調(diào)配合,積極參與治理公路“三亂”工作,繼續(xù)清理道路站點,堅決糾正以罰代糾、以罰代管及其他執(zhí)法不規(guī)范問題,防止公路“三亂”反彈。

(六) 開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作

按照上級關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作要求,辦事處制定下發(fā)了《中共××街道工委××街道辦事處關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作的實施方案》,并對龍院社區(qū)辦公用房裝修工程等涉及到的建筑工程進行專項整治,辦事處按照工程建設(shè)相關(guān)管理規(guī)定進行了招投標(biāo)和工程管理,工作中無違法違紀(jì)行為發(fā)生。

第3篇 醫(yī)務(wù)工作者個人年終工作總結(jié)模板 1550字

時光飛逝,在一年多的見習(xí)期里,我在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷教育下、在科主任的指導(dǎo)關(guān)心下、在同事們的幫助支持下,我從一個醫(yī)學(xué)生很快適應(yīng)并進入了醫(yī)生這個新的角色,并通過努力,順利通過了執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試,為成為真正的臨床醫(yī)生奠定了堅實的基礎(chǔ)。在此期間,我在政治、工作、學(xué)習(xí)等方面均取得了很大提高。

一、加強政治學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì):

在見習(xí)期內(nèi),能自覺遵守醫(yī)院及科室的各項規(guī)章制度,熱愛本職工作,恪守本專業(yè)的道德規(guī)范,態(tài)度端正,吃苦耐勞,能積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作。并且作為共青團員,積極參加團組織的集體政治思想教育活動,不斷提高自身政治思想覺悟,加強自己的思想品德和職業(yè)道德的修養(yǎng),發(fā)揮團員拼搏奮進的精神及年輕人勇于創(chuàng)新的精神,努力讓自己成為科室堅實的年輕后備力量。

二、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平:

在見習(xí)期里,我從一個只有理論知識的醫(yī)學(xué)生,轉(zhuǎn)變成為一個能將理論應(yīng)用于臨床工作之中的醫(yī)生,在領(lǐng)導(dǎo)的細心指導(dǎo)下,通過產(chǎn)科、婦科的輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí),已經(jīng)能熟悉掌握婦產(chǎn)科常見病、多發(fā)病的診療常規(guī)和婦產(chǎn)科急癥的處理原則,產(chǎn)科的產(chǎn)程進展觀察處理等婦產(chǎn)科醫(yī)師應(yīng)該掌握的臨床知識,并參加了廣州市計劃生育技術(shù)及助產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),通過考試取得資格證書。同時已能獨立進行婦產(chǎn)科常見的各項操作,以及在上級醫(yī)師帶領(lǐng)下進行婦產(chǎn)科的各類手術(shù),如剖宮產(chǎn)、輸卵管切除、結(jié)扎等手術(shù)。

藉借住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的機會,通過在兒科及b超室的輪轉(zhuǎn),更深的了解新生兒疾病的診斷治療及b超診斷在婦產(chǎn)科疾病中的應(yīng)用。認(rèn)真參與科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力掌握國內(nèi)本學(xué)科先進知識和技術(shù)發(fā)展動態(tài),并積極參與醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和與加強與年輕醫(yī)生的交流,拓寬自己的知識層面。遇到問題,能認(rèn)真的向上級醫(yī)師請教,不斷提高自己的臨床思維能力和診療水平,同時,將實際臨床問題與理論知識關(guān)聯(lián),結(jié)合實踐鞏固和加深理論的學(xué)習(xí)。同時,今年我對基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識和臨床醫(yī)學(xué)知識進行了復(fù)習(xí)與梳理,參加并通過了國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。

三、認(rèn)真負責(zé)地做好臨床醫(yī)療工作:

在日常工作中,勇于吃苦、甘于奉獻,有立足本職崗位建功立業(yè)的理想抱負和腳踏實地的實干精神,正確對待分工,認(rèn)真履行職責(zé),恪盡職守,愛崗敬業(yè),勤勤懇懇,任勞任怨,一絲不茍、精益求精,具有較強的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。在醫(yī)療形勢日益嚴(yán)峻、醫(yī)患矛盾日益加劇的現(xiàn)在,能認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院提出了構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的口號,本著“明明白白當(dāng)醫(yī)生,勤勤懇懇為患者服務(wù)”的精神,盡能力客觀全面的分析患者病情,耐心細致的觀察患者病情變化,遇到問題能及時向上級匯報,忙碌但不忘記注重醫(yī)療安全,避免醫(yī)療差錯的發(fā)生,同時不斷提高自身與患者溝通的能力,對待患者親切有禮,能耐心細致的為患者交代病情、解答疑問,盡量避免不必要的醫(yī)患矛盾,以領(lǐng)導(dǎo)及上級醫(yī)生為模范,培養(yǎng)自己良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),想患者所想,急患者所急,以為患者解除病痛為己任。在未來的日子,我將繼續(xù)發(fā)揚虛心好學(xué)的精神,總結(jié)吸取領(lǐng)導(dǎo)和同志們的工作經(jīng)驗,不斷彌補和改進自身存在的缺點和不足,努力提高診療水平,盡量避免漏診與誤診的情況發(fā)生。

四、與時俱進,克服不足,再接再厲,開拓新業(yè)績

通過一年多的學(xué)習(xí),使我在思想作風(fēng)、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平等各方面都得到了進一步提高,在未來的日子里,與時俱進將是我始終所堅持的,我會努力克服缺點不足,響應(yīng)黨和政府的號召,繼續(xù)努力貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,努力參與和諧社會的建設(shè),切實地為患者服務(wù),不斷學(xué)習(xí)掌握新政策、新規(guī)定,保持思想意識的先進性;加強學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、不斷拓展自己的知識面,不斷提高自身動手操作能力以及業(yè)務(wù)水平,跨上工作新臺階,同時努力向老一輩學(xué)習(xí),向先進模范學(xué)習(xí),發(fā)揚他們的革命精神、吃苦耐勞、艱苦奮斗精神。發(fā)揮時代青年特征,堅持服務(wù)熱情,將新眼光、新觀念、新思維、新方法運用于工作,提高工作效率,推動工作全面進步。

第4篇 招標(biāo)代理年終個人工作總結(jié) 1900字

本人畢業(yè)于滁州學(xué)院計算機科學(xué)與技術(shù)系,所學(xué)專業(yè)計算機科學(xué)與技術(shù)。自進入安徽百士德工程咨詢有限公司以來,我深知自己在招標(biāo)代理方面知識薄弱,我努力向他人學(xué)習(xí),遇到不懂的問題向老員工咨詢。經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí),在別人的幫助下,在我不懈的努力下,我取得了一定的成績,現(xiàn)在對招標(biāo)代理的工作有了一定的了解。下面我從三個方面作一個小結(jié),為以后招標(biāo)代理工作的更好開展奠定基礎(chǔ)。

一、工作態(tài)度

1、剛開始時,對代理方面的工作態(tài)度不是很認(rèn)真,總以為自己不是工程專業(yè)的人員,在其他同事忙于招標(biāo)代理事項時,自己總在搞自己的事情,如:編一些小程序,寫寫代碼等。沒有過多關(guān)心招標(biāo)代理具體流程,只是在開標(biāo)時跟隨他們一起看看開標(biāo)現(xiàn)場。

2、公司負責(zé)人對新員工進行培訓(xùn),我深知機會來之不易,意識到能學(xué)到知識才是最重要的,及時端正了工作態(tài)度,在培訓(xùn)過程中,我認(rèn)真聽,仔細做筆記。由于之前參加過開標(biāo)會議,培訓(xùn)之后對招標(biāo)代理整個流程有了大致了解。然后就開始看招標(biāo)文件,對招標(biāo)文件的格式、內(nèi)容、評標(biāo)辦法等認(rèn)證分析,找出不同項目招標(biāo)文件的相同及不同之處,經(jīng)過比較了解各種標(biāo)書的編寫方法。培訓(xùn)之后開始著手做招標(biāo)代理相關(guān)資料,如:編寫招標(biāo)文件、開標(biāo)資料、評分表格等。

3、招標(biāo)局針對會員業(yè)務(wù)申報系統(tǒng),對代理公司的工作人員進行了多次培訓(xùn),培訓(xùn)過程中我認(rèn)真記筆記,把培訓(xùn)人員說的重點及需要特別注意的地方都標(biāo)記出來,由于我是計算機專業(yè)畢業(yè)的,所以對此系統(tǒng)的培訓(xùn)接收能力還是很強的。領(lǐng)到加密鎖以后,自己在公司多次試驗系統(tǒng)的用法。現(xiàn)在對會員業(yè)務(wù)申報系統(tǒng)的用法已相當(dāng)熟悉。

4、代理工作是需要很細心的,稍微不細心可能會引起投標(biāo)人或招標(biāo)人的不滿或產(chǎn)生意想不到的后果,所以在編招標(biāo)文件時,我總是全神貫注,不去想其他任何的事情。按照法律法規(guī)的規(guī)定,認(rèn)真對待每個項目,文件中不出現(xiàn)任何違規(guī)條款。代理本身是一個服務(wù)性行業(yè),我始終會以最好的服務(wù)態(tài)度,對業(yè)主及投標(biāo)單位提出的意見認(rèn)真思考,針對他們提出的問題,給他們一個滿意的答復(fù),努力做好一個橋梁的作用,保證溝通的及時性。

5、開評標(biāo)工作準(zhǔn)備充分。在開標(biāo)前做開標(biāo)資料時,我們公司無論是誰負責(zé)的項目,招標(biāo)文件及開標(biāo)資料都必須經(jīng)過代理部的所有工作人員復(fù)核之后才可以定案。這樣就大大減少了出錯的機率。

二、工作業(yè)績

主要業(yè)績:原滁州賓館地塊房地產(chǎn)項目a1-a5#樓施工工程、滁州市二院附院病房樓工程、滁州七中綜合(原實驗樓)加固工程、滁州市政府門戶網(wǎng)站改版項目采購、定遠路安置房1#、3#、5#樓工程、滁州市二院城南新院區(qū)項目設(shè)計、飛翔轉(zhuǎn)盤安置房人防設(shè)備、材料政府采購項目、南譙區(qū)文教體局第三期新建及加固工程、南譙區(qū)文教體局第四期新建及加固工程、南譙區(qū)文教體局第七期新建及加固工程、黃牌安置點及江青圩安置點規(guī)劃項目施工圖設(shè)計工程、明光市職業(yè)高級中學(xué)辦公桌椅采購項目、明光市職業(yè)高級中學(xué)教學(xué)黑板采購項目、明光市職業(yè)高級中學(xué)食堂廚房設(shè)備采購及安裝項目、明光市司法局辦公桌椅等家具采購項目、西澗路安置點ⅱ標(biāo)段工程、紅山小區(qū)32#、33#住宅樓工程、鳳凰西路(豐樂大道至西澗路)延伸道路工程。

三、工作展望

雖然現(xiàn)在對招標(biāo)代理工作流程已經(jīng)很了解,但是我所學(xué)到的只是一點皮毛而已,在以后的工作中我會繼續(xù)向他人學(xué)習(xí)新知識,不斷提高自己在代理方面的工作能力。主要學(xué)習(xí)一下幾個方面:

1、遵守公司及招標(biāo)局個管理制度。以積極的態(tài)度對待工作,做到不遲到不早退。實施好招標(biāo)局對代理公司管理實施細則,做到持證上崗、掛牌工作,扎扎實實地抓好細則的落實,按照規(guī)范要求從事招標(biāo)代理工作。

2、自己負責(zé)的項目,各個環(huán)節(jié)親自辦理。為了提高工作質(zhì)量,減少工作失誤,提升工作效率,更好地為工程建設(shè)項目服務(wù),自己負責(zé)的項目必須親自處理,因為只有項目負責(zé)人對此項目的情況最了解。

3、加強學(xué)習(xí)。通過各種途徑、借助各方力量進行學(xué)習(xí)。如:網(wǎng)上搜索、向他人咨詢等。努力提高自己的政策理論水平、服務(wù)意識、業(yè)務(wù)能力素質(zhì)和實際操作能力。

4、拓展知識。等到對招標(biāo)代理工作非常了解的時候,或者說對招標(biāo)代理的工作中可能出現(xiàn)的問題都能順利的解決時,證明我對招標(biāo)代理的工作已經(jīng)很成熟,這個時候我就可以學(xué)習(xí)其他方面的知識,如:造價、監(jiān)理等。雖然我不是這個專業(yè)的,但我相信自己只要付出了,一定會有收獲的。

以上是我對近期工作的總結(jié),在以后的工作中,我會嚴(yán)格要求自己,爭取在各方面有所進步,不讓大家失望。做一個工作認(rèn)真負責(zé),有責(zé)任心的員工。

以上就是由為您帶來的招標(biāo)代理年終個人工作總結(jié)范文,想要了解更多詳細內(nèi)容請關(guān)注2023招標(biāo)代理個人年終總結(jié)范文集錦

2023年第一季度招標(biāo)辦公室工作總結(jié)范文

第5篇 監(jiān)理工程師年終工作總結(jié) 1200字

來到**建設(shè)監(jiān)理研究有限公司已有一年多了,2023即將過去,2023即將迎來。作為一名監(jiān)理工程師,要在工程中,結(jié)合實際開展工作,嚴(yán)格認(rèn)真地開展項目專業(yè)監(jiān)理工作,嚴(yán)于要求自己,面臨年終,現(xiàn)將個人具體工作情況總結(jié)如下。

來到金泰華城項目部已有4個多月,在此期間,一直擔(dān)任監(jiān)理部的總監(jiān)代表。雖然自己一直努力的去做每一項工作,但是還存在不足之處,外業(yè)控制監(jiān)管不力、內(nèi)業(yè)資料填寫混亂的現(xiàn)象時有發(fā)生,根據(jù)存在的問題提醒自己要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)施工規(guī)范、試驗規(guī)程,熟悉設(shè)計圖紙,提高業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì),加強監(jiān)管力度,加大抽檢頻率,隨時掌握施工動態(tài),控制施工質(zhì)量。

在日后的工作中,我會做到認(rèn)真履行監(jiān)理義務(wù),積極遵守公司制定的各項規(guī)章制度,聽從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排;在工程施工中發(fā)生的矛盾和新問題,能積極配合項目總監(jiān),及時與施工單位進行良好的溝通與協(xié)調(diào),相互配合、相互協(xié)作。

針對以上工作總結(jié)的內(nèi)容,我為自己制定以下幾條,日后工作中定會認(rèn)真履行,望領(lǐng)導(dǎo)們監(jiān)督并給與鼓勵。

1、監(jiān)理責(zé)任任重而道遠

我作為金泰華城監(jiān)理項目部的總監(jiān)代表,一定會負起相應(yīng)的工作責(zé)任。要及時改善工作中的不足、知識的欠缺、現(xiàn)場管理的能力等等。新的一年,我將再接再厲,好的之處繼續(xù)發(fā)揚,不足之處及時改正,擔(dān)當(dāng)起一名總監(jiān)代表應(yīng)有的責(zé)任。

2、標(biāo)準(zhǔn)本人的言行,做合格的職員

在監(jiān)理工作中,免不了要與高低左右及社會各界領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)絡(luò),由于自身的經(jīng)驗不足,處理方式不到位,所產(chǎn)生的問題,我將會在日后積極改正。自身的形象代表的.是公司的形象,言行舉止都重視束縛自己。這樣才有利于項目施工的展開,合理的看法也要及時的反饋給領(lǐng)導(dǎo),真正做到對工程負責(zé),對公司負責(zé)。

3、加強現(xiàn)場工程管理程度

在對施工單位的管理上,以合同、標(biāo)準(zhǔn)為根據(jù),及時檢查、督促、指導(dǎo)施工的任務(wù),對施工日常任務(wù)不到位的地方及時指出,與施工單位進行充分的溝通、協(xié)調(diào)。積極配合甲方領(lǐng)導(dǎo)、項目總監(jiān),將工作任務(wù)圓滿完成。站在公司利益的立場上處理事情,保持原則,要有一定的靈活性,(www.1566.cn)協(xié)調(diào)的手段,這樣才能使得工程進度更快,質(zhì)量更好更有保證,整體成效最好。

4、日常工作的認(rèn)識

在平時工作中,做到有方案有跟蹤有落實,在總體進度方案的根底上把方案分解到每季、月、周,完成相應(yīng)的工作任務(wù);質(zhì)量掌握做到事前、事中、事后掌握,關(guān)鍵是進程掌握;積極配合甲方、施工方嚴(yán)格檢查各種簽證和變更材料,確認(rèn)其合理性、必要性,防止出現(xiàn)不必要的問題;總之,工作要做到有條理、有目標(biāo)、有任務(wù)。

5、盡心履職,做好監(jiān)理工程師

作為監(jiān)理部的一名土建監(jiān)理工程師,要承擔(dān)起相應(yīng)的監(jiān)理義務(wù)。日常工作中,積極配合甲方領(lǐng)導(dǎo),保證工程順利完成;對本人分外的任務(wù)也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不瀆職。在同項目部其他幾位同事的任務(wù)協(xié)調(diào)上,做到真誠相待,互幫互學(xué)。

以上是我對于2023年下半年的工作總結(jié),希望領(lǐng)導(dǎo)及時提出意見,我定會積極改正,也望領(lǐng)導(dǎo)在日后我的工作中多給予監(jiān)督和鼓勵。

第6篇 大學(xué)生村官年終工作總結(jié)及工作計劃 1550字

時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間,xxxx年即將過去了,我到村任職已經(jīng)一年的時間了,這一年的足跡,或深或淺地印在我的心間。村官雖小,但責(zé)任卻很大。對上級領(lǐng)導(dǎo)要轉(zhuǎn)達群眾要求,對人民群眾要傳達國家政策。我們時時銘記“群眾利益無小事”,從小事做起、從點滴做起,真正為了群眾著想。工作中有過挫折和彷徨,但更多的是收獲和欣慰。在各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的幫助下,我學(xué)到了很多農(nóng)村工作方法,也積累了不少農(nóng)村工作經(jīng)驗,較為順利的完成了從一名大學(xué)畢業(yè)生到一名農(nóng)村基層干部的角色轉(zhuǎn)變。

在工作中,我努力完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù),為單莊村的發(fā)展盡了自己的一份力。現(xiàn)將這一年來的工作、學(xué)習(xí)情況作如下總結(jié):

一、工作情況回顧

1、走訪村民,了解村情

到村任職的第一天,我正好趕上周末村支部準(zhǔn)備召開黨員大會,討論村莊河北路修建籌資工作。在村婦聯(lián)主任的帶領(lǐng)下,我走訪了村里一些黨員的家。在這期間,我通過傾聽和觀察,對村一些黨員的個人和家庭情況有了初步的了解:村老支書、主任、會計,村老黨員,離休干部,這為我以后在村工作提供了很大的便利。

2、做好村級工作,發(fā)揮個人作用

在這半年的工作時間內(nèi),我參與了村路修建籌資,市工商聯(lián)和村結(jié)對幫扶,村勞動力人員登記,村黨務(wù)公開等工作。在平時的日常工作中,我認(rèn)真做好文件資料的整理、上報等工作,主要負責(zé)軟件資料的整理,上報全村工作進步和動態(tài)。

3、努力做好鎮(zhèn)借調(diào)部門的工作

在這半年的工作時間里,我被借調(diào)到鎮(zhèn)黨政辦工作。部門借調(diào)鍛煉了我們的工作能力,提升了我們的工作效率。因為借調(diào)使得我們在做好村級工作的同時,還要保證能抽出時間完成鎮(zhèn)上的相關(guān)工作。這就在無形中督促我在處理自身工作的時候,提高工作效率,時刻保持緊迫感,強化了自己的責(zé)任感。借調(diào)期間,在黨政辦我主要協(xié)助黨委政府公文的接收打印,人民來訪信件答復(fù)的打印。在這些工作的同時,時刻秉承一顆學(xué)習(xí)的心,多看,多做,多思考,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的工作步驟和工作方法。

4、學(xué)習(xí)方面

在這半年中,除了參加“大學(xué)生培訓(xùn)周”活動,每月的大學(xué)生例會之外,我還參加了市主辦的“新聞發(fā)言人”、“信息員”、“市長信箱”、xxxx網(wǎng)上公開運行平臺系統(tǒng)等的培訓(xùn)或座談。通過參加這些活動,我學(xué)到了很多在學(xué)生生涯中沒有也不可能學(xué)到的知識,既增強了自己的黨性修養(yǎng),提升了自己的思想境界,開闊了自己的眼界思維,又提升了自己的工作能力。

二、存在的問題

這一年來,本人能敬業(yè)愛崗地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平和實踐能力還有待提高。

由于剛參加工作,對單莊村的了解還不夠深入,自己的工作能力有待提高,工作中有些事情自己只是參與,還不能獨當(dāng)一面。

三、xxxx年工作計劃

以上就是一年來的主要工作情況。結(jié)合上級要求和村里的工作實際,下一步我的工作打算是:

1、我將協(xié)助村兩委在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,全面落實黨在農(nóng)村的各項政策,嚴(yán)格按照上級要求,在涉及村里重大事務(wù)方面,堅決按照工作程序。

2、做好人大換屆選舉村資料員的工作。

3、做好xx教育工作,深入開展xx教育培訓(xùn),幫助提高農(nóng)村勞動力技能水平和勞動素質(zhì)。

4、盡職盡責(zé),完成在黨政辦公室所負責(zé)的黨務(wù)及文字材料工作。并及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

5、做好上級和村里交辦的其他事項。

xxxx年來,雖然做了些工作,但是還存在很多不足。如社會實踐經(jīng)驗不足、工作狀態(tài)有時不是很到位,在工作中遇到新問題,不能很好的發(fā)表自己的想法和意見。在今后的工作中,我將改進自己的不足,鍛煉自己,務(wù)實進取,服從領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,發(fā)揚求真務(wù)實、埋頭苦干的工作作風(fēng),絕不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望。我相信會在村官這個崗位上不斷地學(xué)習(xí)、努力,提高自身的素質(zhì),為社會主義新農(nóng)村建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻。

第7篇 測繪工程師年終總結(jié)1000字 2900字

緊張的20xx年過去了,作為南京久大路橋建設(shè)有限公司一名技術(shù)人員,我在公司領(lǐng)導(dǎo)、項目部領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和支持下,通過努力工作,為企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻。在這一年中,我在工作和生活中高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,做了很多工作,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

一、測量工作

導(dǎo)線點、水準(zhǔn)點的交接

施工放樣是在施工承包合同生效后按設(shè)計圖紙進行的,施工放樣前,測量人員應(yīng)全面的熟悉設(shè)計文件及監(jiān)理細則,接受監(jiān)理工程師或設(shè)計單位交給的導(dǎo)線樁、水準(zhǔn)點和設(shè)計院逐樁坐標(biāo)資料及其他樁志。在監(jiān)理工程師的主持下,設(shè)計單位按照圖紙資料在現(xiàn)場直接向承包人交樁。

若發(fā)現(xiàn)連續(xù)兩個以上控制樁點丟失、損壞時,應(yīng)要求設(shè)計單位補定。承包人在接到設(shè)計單位發(fā)出的樁位圖及坐標(biāo)、標(biāo)高等數(shù)據(jù)并現(xiàn)場交樁后,應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)(一般14天)自己進行復(fù)核檢測,檢測過程中應(yīng)進行旁站監(jiān)理。如果沒有錯誤且精度符合設(shè)計及施工的要求,應(yīng)書面表示正式接受樁位,并負責(zé)以后的維護和使用。如承包人對任一測量標(biāo)志及數(shù)據(jù)持有異議時,應(yīng)由監(jiān)理工程師提交一份表格,列出認(rèn)為有錯誤的樁點位置和修正數(shù)據(jù)。承包人的復(fù)核檢測成果應(yīng)上報監(jiān)理工程師審核,在監(jiān)理工程師確認(rèn)以前,不得作為控制點使用。

交樁工作是一項十分重要的工作,進行中應(yīng)避免出現(xiàn)任何可能給工程造成的差錯。測量人員應(yīng)及時對新樁點時行復(fù)測,用附合導(dǎo)線法與相鄰標(biāo)段聯(lián)測兩個點,看是否滿足二級導(dǎo)線相關(guān)的技術(shù)要求。導(dǎo)線點往往不能滿足測量需求,離道路中線較遠且彰礙物較多,所以必須增設(shè)支導(dǎo)點,在選點的時候,遵循以下幾點原則:

導(dǎo)線點應(yīng)選在地勢較高,視野開闊的地點,便于施測周圍地形。相鄰兩點間互相通視,便于測量。

導(dǎo)線點設(shè)置在平坦,土質(zhì)堅實、不易破壞的地面設(shè)置。便于架設(shè)儀器。導(dǎo)線的邊長要大致相等,相鄰邊長不應(yīng)懸殊過大。

新點選取后,在地面上做好標(biāo)記,對于需要長期保存的導(dǎo)線點,應(yīng)埋入石樁或混凝土樁,刻鑿十字作為標(biāo)志,通過兩個已知點測出該點的角度距離和高差,并閉合到另一個導(dǎo)線點。利用正倒鏡的測法,算出平差,再確定該點的坐標(biāo),做好成果記錄。以保證所移交的控制樁、點資料的正確。

控制網(wǎng)點的加密

設(shè)計單位提交的導(dǎo)線點、水準(zhǔn)點是設(shè)計階段為滿足設(shè)計要求建立的,并不能完全保證施工現(xiàn)場測量施樣的需要,且其中有些樁點在施工過程中會被覆蓋、破壞而消失。因此,在開工前,測量人員開展好加密控制網(wǎng)點的工作,以保證路線及構(gòu)造物各部位都能準(zhǔn)確定位及施工過程個別樁位丟失后也能有足夠的精度恢復(fù)樁位。測量人員正式接受導(dǎo)線點、水準(zhǔn)點樁位后,應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場情況及施工技術(shù)規(guī)范要求,立即開展施工測量控制網(wǎng)點的加密工作。加密控制網(wǎng)點的埋樁、測量、建網(wǎng)和計算由測量人獨立完成。完成此項工作的人員要有合格的資歷和工作經(jīng)驗,使用的儀器必須經(jīng)過檢驗標(biāo)定,符合精度要求。擬定加密控制網(wǎng)點測設(shè)方安案。測量人完成加密控制網(wǎng)點工作后,應(yīng)書面向監(jiān)理工程師提交報告和計算資料。監(jiān)理工程師復(fù)核檢測結(jié)果進行審核,認(rèn)為準(zhǔn)確無誤,精度符合要求后,可以使用。

施工放樣復(fù)核

測量人員應(yīng)按設(shè)計要求將公路線路、構(gòu)造物的位置及高程正確地定到地面上。為防止施工放樣測量發(fā)生錯誤,給工程帶來損失,施工測量控制網(wǎng)點已完善并經(jīng)監(jiān)理工程師批準(zhǔn)后,可以開始做具體分項工程的施工放樣工作。在測量放樣開始前,測量人應(yīng)提交一份測量放樣計劃方案,測量放樣過程中監(jiān)理人員應(yīng)旁站,以保證施工放樣方法及測讀無誤。放樣測量的報檢表和原始記錄應(yīng)在施工開始前交監(jiān)理工程師審核簽認(rèn)。首先,編制測量方案,在施工測量過程中均要按批準(zhǔn)的方案實施,且先進行自檢、互檢,合格后再請監(jiān)理人員復(fù)核。

二、技術(shù)管理

1、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高專業(yè)技術(shù)水平

去年x月底,隨著一百畝場內(nèi)道路的順利完工,我被從一百畝調(diào)到麒麟科技創(chuàng)新園鐘學(xué)路道路工程項目管理部工作。工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的道路、橋梁等工程專業(yè)知識,同實際工作有很大的不同和差距,為了盡快轉(zhuǎn)變角色,適應(yīng)工作的要求,我自覺加強學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)工程方面的專業(yè)知識,努力提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,虛心求教,不斷理清工作思路,總結(jié)工作經(jīng)驗。

一方面在實踐中學(xué)習(xí),不斷積累經(jīng)驗。注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快的完成任務(wù)。

另一方面,問書本,問同事,不斷豐富知識掌握技巧。利用項目部組織的各項學(xué)習(xí)活動在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,不斷進步,逐漸摸清工作中的基本情況,找到了切入點,把握學(xué)習(xí)的重點和難點。

在這1年內(nèi),我通過自己的努力及同事的幫助,能比較熟練靈活的地進行工程技術(shù)等日常事務(wù)處理工作。并積極努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的理論知識和專業(yè)技能,重視不斷提高自己的技術(shù)管理水平,根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的實際需要,通過業(yè)余時間的不同形式學(xué)習(xí),努力提高自己的專業(yè)技術(shù)能力和水平。使自己的基本工作能力得到了較大幅度的提高,并都得到了公司和項目部領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

2、不斷加強學(xué)習(xí),提高現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)水平

在實際工作中,在現(xiàn)場隨時會碰到一些可控、不可控的一系列未知情況,面對這寫突發(fā)的情況,首先根據(jù)現(xiàn)場隨時出現(xiàn)的不同的情況及時的向領(lǐng)導(dǎo)進行匯報,請求處理措施。向現(xiàn)場及一些技術(shù)能力過硬的老技術(shù)員進行請教,積極進行數(shù)據(jù)處理分析,提出自己的觀點。經(jīng)過自己的努力,我初步學(xué)會了用自己的觀點和方法去分析、研究、解決問題,有了初步的組織協(xié)調(diào)能力和決策水平。在平時現(xiàn)場施工不忙的情況下,注意學(xué)習(xí)現(xiàn)代化技術(shù)管理知識,較好地掌握了管理的一般規(guī)律。并在工作中充分進行試驗,放手使用所分管的見習(xí)生,注意和他們進行學(xué)習(xí)交流,較好地發(fā)揮了他們的作用。

三、工作中的不足

工程技術(shù)管理方面:隨著各種工作的不斷增多,工作要求也不斷提高,涉及到的方方面面也必然增加。由于個人工作經(jīng)驗還較少,且專業(yè)技術(shù)知識不足,工作中難免會遇到及出現(xiàn)諸多問題和困難。主要表現(xiàn)在:工作不夠細化,不夠細心迅速。

四、今后努力的方向及工作打算

1、加強理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。不斷充實、豐富自己的頭腦,刻苦鉆研新工作方法,在學(xué)習(xí)中結(jié)合世界思考問題、研究問題、解決問題,做到學(xué)以致用,理論聯(lián)系實際,增強指導(dǎo)工作能力,提高管理工作水平。

2、圍繞工作重點,全面開展工作。改進工作方法,提高工作效率。

3、虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事的批評和意見,更好的履行自己的職責(zé)。

五、建議

在項目部的日常工作中還有很多工作沒有達到程序化、標(biāo)準(zhǔn)化,希望項目部各部門領(lǐng)導(dǎo)可以加強程序化建設(shè),員工加強學(xué)習(xí),從接到一個項目到完成項目所有的標(biāo)準(zhǔn)化的流程,每位參與人員都按照程序去做,這樣能夠最有效率的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。

六、總結(jié)

以上是我個人年度工作總結(jié),俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在今后的各項工作中,不管工作是枯燥乏味的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經(jīng)驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和工作技能,過去的陰霾是否依舊會伴隨我們一路前進,取決于我們是否具備強烈的責(zé)任感、孜孜不倦的學(xué)習(xí)精神和勤勉嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木礃I(yè)精神,我堅信,只要我們腳踏實地,拼搏進取,依法履職,牢記宗旨,必能使成都地鐵項目部在這個機遇和挑戰(zhàn)同在的時代開拓出更新的局面,創(chuàng)造出更大的效益,抒寫出更加壯闊的篇章。

第8篇 2023年市場營銷年終工作總結(jié) 3250字

一、2023年市場營銷工作總結(jié)

2023年,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,營銷戰(zhàn)線上廣大干部職工,圍繞“12345”總體奮斗目標(biāo),創(chuàng)造性地開展各項營銷工作,克服了供需矛盾突出、白蓮鋁廠停產(chǎn)等諸多不利因素。群策群力,奮力拼搏,資產(chǎn)經(jīng)營取得了豐碩成果,實現(xiàn)了“三確保、三實現(xiàn)、三推進”的年度營銷工作目標(biāo),為提高經(jīng)濟效益和企業(yè)的發(fā)展,做出了新的貢獻!

主要指標(biāo)完成情況:

——售電量完成33325萬kwh,比年度計劃增長4.1%,如剔除白蓮鋁廠因素超幅18.2%。

——售電均價完成386.33元/kkwh,比年度計劃372.46元/kkwh上升13.87元/kkwh。

——售電收入完成14155萬元。

——當(dāng)年電費回收率100%,歷欠電費回收97.4萬元,歷欠回收率20.7%。

——線損率完成7.54%,比市公司下達計劃下降0.01百分點。

——營業(yè)普查156807戶,3.838億174起,違約用電171起,補收電量107萬kwh萬元,收取違約使用電費37.0萬元,合理增收共計95.4萬元,超計劃完成20.4萬元。

——推廣電熱鍋爐1臺,容量270kw。

一年來,我們重點開展了以下幾項工作:

1、加強電力需求側(cè)管理,售電量穩(wěn)步增長。

針對白蓮鋁廠停產(chǎn)和年初供電形勢緊張局面,公司樹立大營銷觀念,始終把開拓用電市場作為一項全局性的龍頭工作來抓。通過加強需求側(cè)管理,抓季節(jié)用電高峰,抓招商引資機遇,穩(wěn)定了工業(yè)用電市場,拓展了生活用電市場,克服了鋁廠停產(chǎn)而減少電量5600萬千瓦時的影響,實現(xiàn)電量同比18.2%的增幅。

一方面,積極向縣委政府匯報,爭取了各級政府和廣大電力客房的理解與支持,同時采取適當(dāng)限電和調(diào)控小水電上網(wǎng)發(fā)電等多項措施,確保了2023年元旦、春節(jié)、“五一”黃金周及高考期間電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行,確保了全縣有序用電,限度地滿足了全縣經(jīng)濟發(fā)展和城鄉(xiāng)居民生活用電需求。同時,各單位根據(jù)供用電形勢的變化制訂了電網(wǎng)迎峰渡夏供電預(yù)案,并按照“先讓電,再限電,后拉閘”的原則,嚴(yán)肅調(diào)度紀(jì)律確保了城鄉(xiāng)居民生活、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、重點單位部門和用戶用電。

另一方面,對年初確立的20家企業(yè)大的電量增長點采取領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的方式實行大客戶經(jīng)理負責(zé)制上門跟蹤服務(wù),促成新增電量3600萬千瓦時。同時積極主動為全縣招商引資提供服務(wù),優(yōu)質(zhì)高效辦理了奎拓公司、福星鑄鋼、蘭溪油料、蘭溪電石廠、穩(wěn)健公司、金輝石料、散花中泰公司以及圍繞浠水河、巴河流域等大小92家等客戶的報裝增容工作,促成早日送電投產(chǎn)。

各單位積極開拓電力市場,取得明顯成效,如綠楊、蘭溪、丁司當(dāng)、竹瓦等四個單位,電量同比增幅分別達到281.8%、99%、54.2%、54.2%。

2、全面推進公變臺區(qū)化管理,營銷精細化管理體系初步建立

去年市公司將“全面完成公變臺區(qū)化管理”作為九件大事之一,把實行公變臺區(qū)化管理作為營銷精細化管理的重要手段。年初,《xx供電公司推行臺區(qū)營銷管理工作實施方案》制訂下發(fā)以后,我們迅速成立了一把手掛帥的臺區(qū)化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了詳細的實施方案。同時,對全縣臺區(qū)計量裝置情況進行調(diào)查摸底,確定改造方案,在市公司專項資金和公司縣城網(wǎng)項目的大力支持下,對城區(qū)126個城鎮(zhèn)公變臺區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)的219個臺區(qū)進行了計量裝置改造和安裝,為公變臺區(qū)化管理提供了必備的技術(shù)基礎(chǔ)。各單位對所有公變用戶進行了清理,杜絕了臺區(qū)間的交叉互供、私拉亂接現(xiàn)象,并重新以臺區(qū)為單位編制抄表本(卡),核對客戶用電基本信息,完善客戶檔案,為公變臺區(qū)化管理提供了必備的管理基礎(chǔ)。

在方法上,以城區(qū)、散花供電營業(yè)所為試點,以線損、電費回收、營業(yè)質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主要考核指標(biāo),注重指標(biāo)測算的科學(xué)性、考核辦法的可操作性。公司先后兩次召開會議,交流試點經(jīng)驗,推廣典型作法,邊實施,邊完善。在臺區(qū)化管理過程中,由于原來沒有對10kv線路和專變用戶管理納入統(tǒng)一考核,出現(xiàn)了線損向上轉(zhuǎn)移的現(xiàn)象。對此,一是修改辦法,將10kv線路、專變用戶全部納入考核范圍,實行分層管理;二是對全縣10kv級計量裝置現(xiàn)狀進行調(diào)查統(tǒng)計,提出了改造方案。

依照《xx供電公司公變臺區(qū)化管理驗收辦法》,我們制訂了“基礎(chǔ)管理、計量裝置改造、線損管理、電費回收和優(yōu)質(zhì)服務(wù)”五大部分制訂評分細則,對各單位組織了驗收。通過公變臺區(qū)化管理的推行,調(diào)動了基層營銷員工的工作積極性,差錯率大幅降低,電費回收率普遍提高,公變臺區(qū)線損率下降,為企業(yè)增加了經(jīng)濟效益。

3、積極推進預(yù)購電制,年度電費回收目標(biāo)圓滿完成

為了防止電費呆死帳的發(fā)生,限度控制企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險,公司“全面推進預(yù)購電制,努力改革電費回收模式”作為2023年市場營銷工作目標(biāo)之一。主要從三個方面入手,一是爭取政策支持。縣經(jīng)貿(mào)轉(zhuǎn)發(fā)了市經(jīng)貿(mào)委以黃經(jīng)貿(mào)[2023]160號文下發(fā)了《關(guān)于進一步加強電費回收工作的通知》,對長期拖欠電費或結(jié)算信譽不高的用戶,要求必須簽訂預(yù)購電協(xié)議,安裝預(yù)購電裝置,實行先購后用。二是在大力推行預(yù)購電制基礎(chǔ)上積極爭取市公司對于推進預(yù)購電制補助。三是制定實施方案。明確專人負責(zé),落實預(yù)購電制推廣名單,安排時間進度,將“ic卡預(yù)付費箱”和“購電控”相結(jié)合,重點對小煉鋼等“五小”企業(yè)、抗旱排澇和交費信譽不高的用戶嚴(yán)格實行預(yù)購電制,并進行跟蹤督辦,將這一技術(shù)措施落實到位。截止去年底,已經(jīng)安裝ic卡預(yù)付費裝置42戶、購電控12戶,同時,對8家大用戶實行分旬收費,如浠水宜化公司、奎拓公司、福星鑄鋼等用戶,促進了電費回收任務(wù)的完成。

4、全面開展電力營銷競賽,營銷工作質(zhì)效得到提高

去年,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視市場營銷競賽活動,成立了組織機構(gòu),按照市公司市場營銷競賽活動要求,結(jié)合浠水公司實際,補充了競賽內(nèi)容,修訂了《市場營銷競賽辦法》和《評分標(biāo)準(zhǔn)》。在開展活動過程中,注重“三個結(jié)合”:第一,將競賽活動與市場營銷日常工作有機結(jié)合,以活動為載體,將營銷基礎(chǔ)管理工作和各種專項工作納入活動中,同時通過日常檢查和專項檢查,促進活動開展;第二,將競賽活動與農(nóng)村供電所規(guī)范化管理動態(tài)考核相結(jié)合,從九月份開始,對規(guī)范化管理已經(jīng)驗收的農(nóng)村供電所進行動態(tài)抽查,并將抽查結(jié)果納入競賽考核;第三,將競賽活動與創(chuàng)“雙十佳”相結(jié)合。

加強競賽的過程管理。10月份,公司工會和市場營銷科一起組織專班,對各單位市場營銷競賽工作進行了一次全面的檢查,并將檢查結(jié)果進行了通報。針對市場營銷競賽檢查過程中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)和存在的突出問題,在11月份的農(nóng)村供電所動態(tài)抽查檢查過程中進行全面的跟蹤督辦。同時,組織了市場營銷競賽自查和自評分;2023年元月初,結(jié)合年終大檢查,對各單位市場營銷競賽進行了檢查評比。

5、大力開展?fàn)I銷稽查,供用電秩序得到規(guī)范

完善稽查網(wǎng)絡(luò),形成了稽查大隊、供電營業(yè)所、電工組三級稽查體系,健全了營銷稽查組織機構(gòu)。加強與公安部門的聯(lián)系,理順了聯(lián)合查處竊電案件的關(guān)系,明確了各自的工作職責(zé),加大了對竊電案件和竊電慣犯的查處力度,形成了警電聯(lián)手打擊竊電、共同維護社會供用電秩序的新的工作格局。

認(rèn)真落實省公司營業(yè)普查整改。針對省公司大規(guī)模的營業(yè)普要活動過程中發(fā)現(xiàn)的問題和不足,按照上級整改要求,公司營銷科、稽查大隊組織專班多次深入到各供電單位,逐一檢查,逐一督辦,全面落實省公司的整改意見。

大力推進防竊電計量裝置改造步伐。公司組織計量所,城區(qū)有關(guān)人員到黃州分局參觀學(xué)習(xí),在市公司專家和現(xiàn)場示范和指導(dǎo)下進行示范安裝、檢查督辦,各單位抽調(diào)專人加班加點,保證工藝和質(zhì)量。防竊電改造完成高供高量用戶20戶,高供低量用戶35戶,低壓三相直通用戶50戶,低壓三相帶ct用戶30戶,居民表外移1500戶,改造前后的效益明顯。

6、全面推行質(zhì)量管理體系,提高了計量管理水平

全面推進計量質(zhì)量管理是去年市場營銷中心工作之一。以推廣應(yīng)用電能計量信息管理系統(tǒng)為手段,從管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程著手,明確了各崗位職責(zé),加強了業(yè)務(wù)流程控制,進一步規(guī)范了各項工作行為,理順了工作流程。完善計量基礎(chǔ)資料管理,建立了計量設(shè)備資產(chǎn)、臺帳、校驗、輪換和故障處理等工作的相關(guān)資料的動態(tài)電子記錄,實現(xiàn)各類計劃、統(tǒng)計報表從微機自動生成。建立了工作質(zhì)量監(jiān)督機制,便于發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題。提供了電能計量有關(guān)信息的網(wǎng)絡(luò)查詢,為資料查找提供快捷方便的手段?;緦崿F(xiàn)了計量工作信息化管理。

通過計量質(zhì)量管理體系的推行,建立完善了管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn),控制了業(yè)務(wù)流程,規(guī)范了工作行為,加強了計量質(zhì)量監(jiān)督,加強了電能計量的全過程管理。

第9篇 年終考核工作總結(jié)報告 4250字

在市委、市政府的高度重視和關(guān)心下,荊州市績效考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成為常設(shè)性工作機構(gòu),工作職責(zé)進一步明確,促進了我市績考工作提檔升級、加快發(fā)展,干部平時實績考核成功開考,平時考核成為我市“新常態(tài)”;一網(wǎng)考核單位和干部,基本做到了考人與考事的一致化;出臺了平時實績考核結(jié)果運用辦法,干部平時實績考核結(jié)果運用“有章可依”。荊州績考的關(guān)注度和認(rèn)可度也越來越高,孝感、平頂山等省內(nèi)外7個地方來我市進行了交流;省委組織部、省公務(wù)員局領(lǐng)導(dǎo)先后專程調(diào)研我市的績考工作;我市還應(yīng)邀參加了在杭州召開的全國公務(wù)員平時考核座談會,并在會上作經(jīng)驗交流發(fā)言?;仡?0xx年,我們主要做了以下幾個方面的工作。

一、全力以赴,確保干部平時實績考核成功開考

干部平時實績考核工作是我市全面深化改革的亮點,干部群眾關(guān)注的焦點,也是我們的工作重點。作為省公務(wù)員平時考核試點地區(qū),我們認(rèn)真貫徹中央和省委“完善干部考核評價制度”,“以前所未有的緊迫感建立健全方向正確、方法科學(xué)、效果良好的干部業(yè)績考核評價機制”精神,深入推進干部平時實績考核工作的開展,努力做好試點。

一是抓系統(tǒng)建設(shè)。以多年績效考核工作經(jīng)驗為基礎(chǔ),結(jié)合先進績考理論和我市工作實際,建立起開放式的考核評價系統(tǒng),全面啟動并不斷完善??己讼到y(tǒng)堅持層級管理和360度評價,實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作上評下,服務(wù)工作下評上,解決了平時實績考核工作“考核難”的瓶頸問題,保證了市委“轉(zhuǎn)、抓、曬”的深入推進。

二是抓人員培訓(xùn)。考評設(shè)置是平時實績考核的基礎(chǔ),為做好考評設(shè)置,確??己斯ぷ黜樌_展,我們先后組織了兩次系統(tǒng)管理員培訓(xùn),編印操作指南兩種共600余份,主動為市教育、衛(wèi)計系統(tǒng)進行了上門培訓(xùn),積極對部門系統(tǒng)管理員進行一對一、手把手培訓(xùn)指導(dǎo),并隨時答疑解惑,幫助解決具體操作問題。同時,定期檢查考評設(shè)置情況,與管理員溝通幫助修改,目前,市直單位考評設(shè)置完成率達100%,考評成功率也達到100%。

三是抓督促推進。逐一檢查81家市直單位記載考評情況,并下發(fā)了三期督辦通報,直接指出各單位未記載和評分的人數(shù),并將檢查通報情況與對單位的年度績效考核掛鉤,引起了各單位的高度重視。市民政局、糧食局、人社局等單位也定期自查督促。從第三次通報情況來看,市直單位記載率達到95.2%,評分率達到96.49%。同時,我們還定期提醒市領(lǐng)導(dǎo)評價打分,市領(lǐng)導(dǎo)大力支持,基本做到了考評不漏一人。

經(jīng)過一段時間的努力奮斗,從3月份開始,全市320xx余名干部正式開考,已經(jīng)順利完成全年六次雙月評分。從各地反饋的情況來看,考核結(jié)果基本做到客觀公正。隨著考核工作的深入推進,強化了對干部的日常管理,激發(fā)了干部主動工作、奮發(fā)有為的積極性。

二、積極探索,以信息化推動績考工作現(xiàn)代化

績效考核沒有成熟完備的模式套路,我們大膽把互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)運用于干部平時實績考核,不斷完善,全力推進,建成了集信息交流、業(yè)績展示、干部考核、民主測評、形象調(diào)查等多功能的新荊州績效考核網(wǎng),推動我市績考工作上臺階、上水平。

一是高水平建設(shè)績考網(wǎng)站。我們把原荊州市績考展示評價網(wǎng)與荊州市干部平時實績考核系統(tǒng)進行了有機整合,創(chuàng)建了新的荊州績效考核網(wǎng),新網(wǎng)既有信息上傳下達功能,又有動態(tài)監(jiān)督點評功能;既有干部平時實績曬評功能,又有單位亮點工作曬評功能;既有群眾評議功能,又有干部測評功能,基本涵蓋績效考核各個方面。為建好網(wǎng)站,我們不僅多次與技術(shù)部門溝通確定設(shè)計方案,而且先后10多次到荊州新聞網(wǎng)現(xiàn)場協(xié)調(diào)督促,確保新網(wǎng)4月份順利上線運行。網(wǎng)站上線后,我們也沒有一勞永逸、止步不前,而是廣泛收集各地各單位意見,先后進行了十余次改進微調(diào),最大限度滿足全市績考工作需要。同時,出臺了嚴(yán)格的信息更新制度,確保網(wǎng)站信息更新率。一年來,荊州績考網(wǎng)運行順暢,已經(jīng)成為荊州績考工作門戶網(wǎng)站和通用工作平臺。

二是大力度推進“網(wǎng)上曬業(yè)績”。繼續(xù)大力開展干部“網(wǎng)上曬業(yè)績”,擴展范圍到市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各級,包括二級單位;進一步充實了曬的內(nèi)容,每個干部每年都要填報300字左右的“年度工作紀(jì)實”,作為年度工作的述職,在單位內(nèi)公開展示,成為年度考核民主測評的依據(jù)之一;同時,開通了市直單位“出彩工作”展示評價專欄,市直單位也要在網(wǎng)上曬業(yè)績,接受人民群眾的監(jiān)督與評價,這項工作推出以來得到市直單位和社會各界的高度關(guān)注,全年共展示市直單位“出彩工作”560條,收到群眾有效評論275條。

三是全領(lǐng)域推進網(wǎng)上測評調(diào)查。下發(fā)了20xx年度績效考核結(jié)賬工作通知,明確規(guī)定除荊州區(qū)因網(wǎng)絡(luò)不兼容外,20xx年度績效考核結(jié)賬的調(diào)查測評工作,包括社會公眾形象測評,年度考核民主測評,十佳新業(yè)績測評,十佳實績突出干部測評,均在荊州績效考核網(wǎng)上進行。20xx年度的績考結(jié)賬工作,只需要點擊鼠標(biāo),就能完成以往需要開大會才能完成的測評任務(wù),不僅極大地精簡了考核程序,方便了考核工作的組織開展,僅社會公眾測評一項就減少了幾千份測評票的印刷量,和幾十人的統(tǒng)計匯總工作量;而且測評的針對性更強,可以靈活選擇了解情況的人當(dāng)評委;參與度更廣,涵蓋市、縣、鄉(xiāng)各級各單位的代表,考核結(jié)果將更加客觀公正。目前,年度民主測評和社會公眾形象測評已經(jīng)設(shè)置完成,隨時可以開始測評,當(dāng)天就能得出結(jié)果。

三、注重實績,促進各項目標(biāo)任務(wù)的落實

我們繼續(xù)按照“目標(biāo)制定、過程管理、科學(xué)考核、結(jié)果運用”四位一體的工作模式開展對市直單位和縣市區(qū)的績效目標(biāo)考核,同時將“以實效為標(biāo)準(zhǔn)、以實績論英雄”的思想貫穿始終,發(fā)揮績考指揮棒作用,推動各項目標(biāo)任務(wù)的完成。

一是目標(biāo)制定重實績。將市直單位目標(biāo)精簡到7+2,總共9項,最多不超過10項,要求所有目標(biāo)任務(wù)都要做到明確量化,減少務(wù)虛、抽象、概念性的目標(biāo)。年初,市績考辦集中精力用兩個多月的時間,對照省考核我市的目標(biāo),市政府年度工作目標(biāo),十件實事等,對各單位上報的目標(biāo)進行嚴(yán)格審核把關(guān),對不符合要求的單位發(fā)回重新制定,努力將目標(biāo)做實。根據(jù)省對我市的考核目標(biāo)任務(wù),組織市直責(zé)任單位分解到各縣市區(qū)、荊州開發(fā)區(qū),縣市區(qū)的目標(biāo)任務(wù)做到了既兼顧發(fā)展實際,又有一定的挑戰(zhàn)性,需要跳起來才能摘到桃子;同時,降低抽象性指標(biāo)的考核權(quán)重,對明確、量化的指標(biāo)賦予較高的權(quán)重,做到了既落實了省對我市的考核任務(wù),又突出了工作實績。

二是過程管理看實績。我們堅持每季度通報各縣市區(qū)重點目標(biāo)任務(wù)完成進度,并對指標(biāo)任務(wù)完成情況進行分析,對縣市區(qū)完成進度進行排名,引起各地的高度重視,努力創(chuàng)造出色的工作實績。堅持對市直單位呈報的出彩工作進行預(yù)審,對其中不實在、不突出的項目不予通過,對實績突出,排名靠前的項目,在年度考核中予以加分,激勵市直單位爭先創(chuàng)優(yōu),爭創(chuàng)一流業(yè)績。

三是考核結(jié)賬比實績。年底,要求縣市區(qū)呈報1200字、市直單位呈報600字的績效成果報告并在網(wǎng)上公式,集中展示各地各單位一年來的工作實績。并組織發(fā)改、財政、商務(wù)、招商等有關(guān)職能部門重點對中心目標(biāo)任務(wù)進行評價打分,評價主要看的也是各單位工作實績。年終開展的市直單位十佳新業(yè)績和實績突出干部、實績考核工作先進單位評選活動,都以有據(jù)可查的工作實績?yōu)橐罁?jù)評價,對實績突出干部擬表彰對象還要到單位進行考察座談,確保其業(yè)績的真實性。

四、從嚴(yán)管理,當(dāng)好管人管事的參謀助手

從嚴(yán)治黨的關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏,荊州干部平時實績考核系統(tǒng)是管理干部的有效工具,我們充分利用這一優(yōu)勢,推動各地各單位加大運用系統(tǒng),強化管理的工作力度,提高行政管理精細化水平。

一是加強重點人員監(jiān)管。對縣市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部的招商引資工作進行了2次檢查核對,發(fā)現(xiàn)問題并進行了反饋。繼續(xù)實行駐點招商、后備干部、“轉(zhuǎn)抓曬”活動、掛職、政務(wù)服務(wù)中心窗口等人員的專欄管理,為有關(guān)責(zé)任單位配置u盾,方便其使用,加強對空白、薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理。

二是專題調(diào)研推動監(jiān)管。利用兩個多月的時間,分別到市直、縣市區(qū)30多個單位進行了專題調(diào)研,指導(dǎo)各地各單位運用績考系統(tǒng),加強監(jiān)督管理。各地各單位積極探索,先后創(chuàng)造出了一批成功經(jīng)驗,如公安縣將工作日志記載情況通報到了縣領(lǐng)導(dǎo)干部個人,并進行了領(lǐng)導(dǎo)干部履職分析,督促領(lǐng)導(dǎo)干部抓重點、下基層、到一線。洪湖市以“網(wǎng)上曬業(yè)績”為依據(jù),檢查黨員干部“三在”工作情況,加強了走讀干部治理。江陵縣每月將所有領(lǐng)導(dǎo)干部自薦亮點業(yè)績打印出來公示傳閱,傳導(dǎo)工作壓力,激發(fā)干部潛力。

三是選樹典型帶動監(jiān)管。12月,召開了全市績考工作交流會,七個單位在會上作經(jīng)驗交流發(fā)言,介紹各自抓績考、強管理、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促工作的好做法,同時印發(fā)了材料匯編,供各地各單位學(xué)習(xí)借鑒。會后,還利用網(wǎng)上工作動態(tài)欄目,對運用系統(tǒng)加強監(jiān)管的成功經(jīng)驗進行了重點推廣,如市工商局對平時實績考核成績進行公示,對排名靠后的實行談話提醒的做法。

五、運用結(jié)果,發(fā)揮干部考核的激勵導(dǎo)向作用

結(jié)果運用是績效考核的生命線,考而不用的績效考核沒有意義。我們積極爭取市委、市政府支持,爭取20xx年度市直單位年度績考獎勵面擴大到55%左右,績考獎金按檔次分別提高到了一個半月、一個月的全額工資。20xx年度的表彰面將達到85%左右。對當(dāng)選的9名20xx年度實績突出干部每人發(fā)放1500元的獎金。這些實實在在的獎勵,有效調(diào)動了干部參與績考,爭創(chuàng)業(yè)績的積極性。

為實現(xiàn)以用促考、以考促記,記考用良性循環(huán),推動平時實績考核工作開展,經(jīng)過3個多月調(diào)研,15次反復(fù)修改,研究出臺了《荊州市干部平時實績考核結(jié)果運用辦法(試行)》。將干部平時實績考核結(jié)果與公務(wù)員年度考核、表彰獎勵和提拔任用掛鉤的具體分?jǐn)?shù)排名標(biāo)準(zhǔn),平時實績考核結(jié)果運用更加剛性化、可操作性更強。例如規(guī)定年度考核和民主測評得分低于一定分?jǐn)?shù)的干部,定為基本稱職和不稱職。年度實績考核排名在二分之一以下的干部,不得作為先進工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動模范、三八紅旗手等綜合性表彰對象表彰對象。擬動議提拔或重用為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的對象,一般應(yīng)當(dāng)具備近三年年度實績考核得分均在85分以上,或三年總分在同職務(wù)層次干部中排名二分之一以上;近三年年度考核有一次“優(yōu)秀”等次,或年度考核得分均在85分以上的條件。

回顧這一年的工作,我們之所以能夠取得一定的成就,離不開市委市政府的重視與關(guān)心,離不開各地各部門的理解與配合,離不開廣大干部群眾的關(guān)注與支持。20xx年,我們將加強調(diào)查研究,不斷完善績考制度和干部平時實績考核系統(tǒng),強化過程管理,一步一個腳印繼續(xù)深入推進績考工作向前發(fā)展,進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),調(diào)動干部積極性,為加快推動荊州振興營造好的環(huán)境氛圍。

年終考核工作總結(jié)報告

第10篇 氣象局年終工作總結(jié)精選 1800字

20xx年,在市委、市政府和省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,市氣象局認(rèn)真貫徹市委市政府和全省氣象局長會議精神各項要求,在率先基本實現(xiàn)氣象現(xiàn)代化、縣級氣象機構(gòu)綜合改革、氣象防災(zāi)減災(zāi)、公共氣象服務(wù)、氣象社會管理、和諧部門建設(shè)等方面取得了積極進展。

一、氣象防災(zāi)減災(zāi)和公共氣象服務(wù)及時高效

居強災(zāi)害性天氣監(jiān)測預(yù)警。今年以來我市氣象災(zāi)害明顯,冬春季霧霾頻發(fā),夏季氣溫異常偏高,降水量明顯偏少,高溫持續(xù)時間長、強度大,高溫日數(shù)歷史罕見。全市氣象部門嚴(yán)密監(jiān)測、精心分析、滾動預(yù)報、及時預(yù)警、廣泛服務(wù),為黨委政府提供了有效的決策依據(jù)。截止9月底共發(fā)布道路結(jié)冰、暴雪、大霧、霾、暴雨、雷電、大風(fēng)、高溫等各類預(yù)警信號45次,發(fā)送各類預(yù)警短信2700萬條(次),為有效防御各類氣象災(zāi)害提供服務(wù)。

強化公共氣象服務(wù)。全市氣象部門做好春運、春播期、五一、端午、高考、中考、市*動會、國慶等重要節(jié)日和重大活動氣象服務(wù)工作。針對臺風(fēng)、雨雪冰凍、持續(xù)性霧霾、強降雨、大風(fēng)等災(zāi)害性天氣,通過氣象網(wǎng)站、報紙、短信、彩信、微博、影視節(jié)目等渠道開展服務(wù)。截止9月底共制作氣象呈閱件4期,重要氣象報告5期,天氣公報6期,氣象信息內(nèi)參50期,霾監(jiān)測報告2期,重大社會活動氣象專題45期,春播、年度預(yù)測材料2期。加強部門合作,與水利、農(nóng)經(jīng)、海事、交通、電力、民政、環(huán)保等部門建立防災(zāi)減災(zāi)合作共享機制。與農(nóng)經(jīng)部門召開為農(nóng)服務(wù)聯(lián)席會議,開展春花作物生長氣象條件分析聯(lián)合會商。嘉興大橋葡萄通過農(nóng)產(chǎn)品氣候品質(zhì)認(rèn)證。

全力做好“菲特”強臺風(fēng)服務(wù)。10月5-8日,受臺風(fēng)“菲特”和冷空氣的共同影響,我市普遍出現(xiàn)暴雨到大暴雨,全市面雨量289.4毫米,有62個站超過200毫米,24個站超過300毫米,6個站超過400毫米,降水487.3毫米出現(xiàn)在海寧海昌街道。市氣象局及時啟動重大氣象災(zāi)害業(yè)務(wù)服務(wù)一級應(yīng)急響應(yīng),共制作決策氣象服務(wù)材料6期,臺風(fēng)信息快報和雨情快報23期;向黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送臺風(fēng)動態(tài)及雨情實況手機短信19次,為市委市政府科學(xué)防御臺風(fēng)提供了準(zhǔn)確的氣象依據(jù)。同時通過電話、手機短信、網(wǎng)站、微博、氣象影視節(jié)目、電子顯示屏、氣象信息員、農(nóng)民信箱、電視、電臺、報刊等全方位開展針對“菲特”的公眾氣象服務(wù)。

首次啟動人工影響天氣工作。今年7至8月,我市出現(xiàn)歷史罕見的高溫干旱天氣,給工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和人民生活造成嚴(yán)重影響。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一部署下,市氣象局于8月18日起分別在海寧尖山新區(qū)、海鹽百步鎮(zhèn)、桐鄉(xiāng)濮院鎮(zhèn)等作業(yè)點組織實施了3輪共7次人工增雨作業(yè),增雨效益顯著,共給我市帶來約6350萬立方米降水,相當(dāng)于10多個南湖的水量,全市大部分地區(qū)直接受益,有效地緩解了旱情,取得了良好的社會和經(jīng)濟效益。

居大精細化預(yù)報技術(shù)研發(fā)。多模式集成研發(fā)獲得突破性進展,開展海洋預(yù)報技術(shù)開發(fā)工作,輸出基于wrf模式杭州灣及近海的精細化大風(fēng)預(yù)報及全市6個站點的各模式的極大風(fēng)預(yù)報,為未來開展海上預(yù)報服務(wù)奠定基礎(chǔ)。在20xx年全省氣象行業(yè)天氣預(yù)報員職業(yè)技能大賽中,市氣象局代表隊獲團體總分第三名,2人獲個人全能三等獎,1人獲理論知識和業(yè)務(wù)規(guī)范單項第三名,1人獲實時天氣預(yù)報單項第一名,1人獲第三名。

二、推進率先基本實現(xiàn)氣象現(xiàn)代化

市政府召開全市推進氣象現(xiàn)代化建設(shè)暨氣象災(zāi)害防御工作會議,進一步明確氣象現(xiàn)代化建設(shè)任務(wù)。結(jié)合浙江省氣象事業(yè)“xx”發(fā)展規(guī)劃,浙江海洋經(jīng)濟發(fā)展示范區(qū)規(guī)劃xx市實施方案,以及暴雨誘發(fā)中小河流洪水和山洪地質(zhì)災(zāi)害氣象風(fēng)險預(yù)警工程等規(guī)劃項目,爭取有更多的項目納入上級各類規(guī)劃。經(jīng)過努力,市發(fā)改委將海洋氣象監(jiān)測預(yù)報預(yù)警工程項目列入20xx年政府投資計劃,xx市大氣化學(xué)成分監(jiān)測項目基本完工。xx縣、xx市被省氣象局列為全省首批縣級率先基本實現(xiàn)氣象現(xiàn)代化和氣象監(jiān)測預(yù)警全覆蓋試點市,市氣象局與xx縣政府簽署共推嘉善“縣域科學(xué)發(fā)展暨氣象現(xiàn)代化示范”合作備忘錄,省氣象局正在向中國氣象局推薦xx縣作為全國縣域氣象事業(yè)科學(xué)發(fā)展示范局。

三、科技創(chuàng)新和人才隊伍建設(shè)不斷提高

20xx年全市共立項氣象科研項目9個。《xx市特色農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)指標(biāo)及平臺研究》被省氣象局推薦為20xx年度浙江省科學(xué)技術(shù)獎。《精細化預(yù)報技術(shù)研究及平臺研發(fā)》獲20xx年度浙江省氣象科技研究開發(fā)與應(yīng)用獎三等獎和xx市科技進步獎。在各類期刊發(fā)表科技論文。20xx年引進碩士研究生2名,2人入選20xx年度浙江省151人才工程第三層次培養(yǎng)人員。1人被提拔外市擔(dān)任副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。做好全市第八批農(nóng)村指導(dǎo)員選派工作。

第11篇 2023經(jīng)營主管年終工作總結(jié) 2200字

2023經(jīng)營主管年終工作總結(jié)一、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

當(dāng)前面臨的是一個新的環(huán)境,結(jié)合自己以往的工作經(jīng)驗邊學(xué)邊適應(yīng)新的經(jīng)濟形勢,工作中不太明白的地方積極、虛心向同事請教,盡快掌握各崗位業(yè)務(wù)技能,同時,認(rèn)真學(xué)習(xí)支行下達的各類業(yè)務(wù)文件,把握支行業(yè)務(wù)發(fā)展動態(tài),以便在工作中正確處理好各種業(yè)務(wù)關(guān)系,很快就進入了角色。

二、進入角色,認(rèn)真履職

作為一名營運主管我嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)的要求及自身的崗位職責(zé),一絲不茍,認(rèn)真執(zhí)行,堅持每天晨會制度,把短短十幾分鐘的晨會做的有聲有色,提高了員工的士氣,振奮了員工的精神。堅持每天三巡檢制度、每日碰頭會、每周匯報會。有力調(diào)動和激發(fā)了員工營銷產(chǎn)品的積極性。結(jié)合優(yōu)質(zhì)客戶管理系統(tǒng),做好優(yōu)質(zhì)客戶維護、營銷與簽約管理工作。

(1)強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,提高柜臺服務(wù)質(zhì)量

以網(wǎng)點轉(zhuǎn)型、標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)導(dǎo)入為契機。通過組織員工學(xué)習(xí)、觀看流程及各崗位的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及營銷術(shù)語、技巧,進行討論、寫觀后心得體會、讓員工通過游戲中感悟等形式,使員工對優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)涵有更進一步的理解,強化優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,并將服務(wù)理念貫徹到工作中,規(guī)范柜臺服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),掌握如何化解客戶的不滿、得體解答客戶等服務(wù)技巧,柜臺服務(wù)水平有較大的改觀。營銷人員在大堂進行業(yè)務(wù)分流,客戶引導(dǎo),引導(dǎo)客戶使用自助設(shè)備;業(yè)務(wù)咨詢,產(chǎn)品宣傳;優(yōu)質(zhì)客戶識別和推薦,潛力客戶的拓展;個人金融產(chǎn)品營銷與服務(wù),處理客戶異議及投訴;維護營運環(huán)境和秩序。各崗位協(xié)調(diào)配合,管理范文網(wǎng)有張有弛。多名員工因工作敬業(yè)、服務(wù)周到受到多數(shù)客戶的贊揚。

(2)加強團隊建設(shè),發(fā)揮激勵機制的積極作用

為進一步提高員工的工作積極性,員工的績效分配考核按考核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容進行細化、量化,收到較明顯的效果,為體現(xiàn)考核的科學(xué)性,按工作崗位不同設(shè)置不同的考核指標(biāo),為每位員工設(shè)立工作臺帳,并讓所有員工參與評議,每月將柜員評議、營銷業(yè)績、差錯考核、扣分情況等一一公布,使考核更趨公平、公正、公開,由于通過各項指標(biāo)考核,使員工收入有所差距,員工之間的工作熱情、工作效率和對產(chǎn)品營銷的積極性有了較大的提高。

(3)、積極拓展業(yè)務(wù),實現(xiàn)我行各項指標(biāo)圓滿完成

一是做好存量客戶的維護和精耕細作工作,始終把為客戶服務(wù)作為服務(wù)宗旨,用客戶的滿意度來衡量我們的工作質(zhì)量,時時以客為先,不斷改進服務(wù)方式,務(wù)求取得以舊帶新的效應(yīng);

二是積極開展各項宣傳、營銷工作,開發(fā)新客戶,并通過平日人情化的有效的溝通,增進彼此間的了解和信任,對待每位客戶都做到詢問、指導(dǎo)、宣傳、營銷,對樹立我行業(yè)務(wù)品牌和業(yè)務(wù)拓展都起到了一定的作用。

三、廉潔從業(yè),樹立形象

本人在職期間,一直響應(yīng)并貫徹執(zhí)行上級行的有關(guān)方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)支行文件領(lǐng)會精神,不斷轉(zhuǎn)變觀念,提高服務(wù)水平,提高加強管理、嚴(yán)防風(fēng)險的意識,保持廉潔的工作作風(fēng)。作為一名營運主管我本著團結(jié)所有員工,以身作則,在處理問題上本著“公開、公平、公正”的態(tài)度,以事實為依據(jù),不偏袒,以理服人。在工作之余,不斷加強學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)及管理水平,努力做好一名合格的副手。

四、存在的不足及2023年工作計劃

本人在一年中雖取得了不少成績,但同時也存在諸多不足之處,如工作創(chuàng)新能力不足,在管理上缺乏經(jīng)驗,考慮、處理個別問題不夠周到;綜合素質(zhì)有待提高,業(yè)務(wù)水平不夠全面,管理能力仍需加強。在2023年的工作中,我將做到以下幾點:

1、采取有力措施,加強服務(wù)使存款穩(wěn)步增長

優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作要做到常抓不懈,不滑坡,不動搖,除須制訂和落實各項制度外,還必須強化監(jiān)督檢查機制。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)永無止境,重在堅持,貴在落實。小小窗口反映出的是銀行的整體面貌和信譽,廣泛征求客戶意見和建議,解決服務(wù)工作中存在的問題,確保規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落實到每一個工作環(huán)節(jié),樹立銀行優(yōu)質(zhì)、高效、快捷、安全服務(wù)的良好形象。一要充分發(fā)揮窗口作用,強化柜臺服務(wù),監(jiān)督指導(dǎo)柜員適時運用營銷術(shù)語,開展“三多”服務(wù),讓顧客感覺到我所辦理業(yè)務(wù)是一種享受。二要充分發(fā)揮與客戶經(jīng)理聯(lián)系合作的作用,依托優(yōu)質(zhì)客戶系統(tǒng),結(jié)合柜面服務(wù),在維護好現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)客戶的同時大力拓展新的優(yōu)質(zhì)客戶,進一步提升營銷層次,提高營銷效率,以多樣化的金融產(chǎn)品帶動存款增長。三要抓住節(jié)日期間個人業(yè)務(wù)綜合營銷的有利時機,加大營銷力度,促進儲蓄存款再上新臺階。

2、加強優(yōu)質(zhì)客戶的維護與營銷

網(wǎng)點功能轉(zhuǎn)型,核心在于實現(xiàn)客戶分層、業(yè)務(wù)分流、功能分區(qū),讓20%以上的中高端客戶享受到建行最好的服務(wù),以此提升優(yōu)質(zhì)客戶的忠誠度,工作總結(jié)進而增進產(chǎn)品、服務(wù)的銷售機會,建立建行自己的品牌。針對優(yōu)質(zhì)客戶在優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)、提升業(yè)務(wù)發(fā)展質(zhì)量方面進一步加強對優(yōu)質(zhì)客戶的服務(wù)和拓展。在加強網(wǎng)點建設(shè)規(guī)范柜面服務(wù)的基礎(chǔ)上,結(jié)合優(yōu)質(zhì)客戶信息管理系統(tǒng)和貴賓窗口的開設(shè),通過自助設(shè)施、網(wǎng)上銀行何電話銀行為優(yōu)質(zhì)客戶提供多渠道、全方位、多樣化的服務(wù)。加大優(yōu)質(zhì)客戶資產(chǎn)、中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品的創(chuàng)新力度,促使優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)逐步由單一產(chǎn)品向多功能產(chǎn)品服務(wù)轉(zhuǎn)變,讓其使用我行產(chǎn)品的種類和比例不斷提高。

時代在變、環(huán)境在變,銀行的工作也時時刻刻變化著,這都需要我跟著形勢而改變。學(xué)習(xí)新的知識,把握新的技巧,適應(yīng)四周環(huán)境的變化,提高自己的履職能力,把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務(wù)全面、思想合格的營運主任,做好上級的助手和參謀,工作上到位不越位。當(dāng)然,在一些細節(jié)的處理和操作上我還存在一定的欠缺,我會在今后的工作、學(xué)習(xí)中磨練自己,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中提高自己,發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足。

第12篇 導(dǎo)師個人年終工作總結(jié) 800字

轉(zhuǎn)眼間,一個學(xué)期又結(jié)束了,回顧一個學(xué)期來導(dǎo)師制工作,學(xué)生有了很大的進步,作為導(dǎo)師的我很欣慰。下面我就對本學(xué)期的工作進行一個總結(jié)和回顧。

班級上的谷豐同學(xué)是一個活潑開朗的胖男孩。很招同學(xué)和老師的喜歡,但是,由于谷豐同學(xué)的自制力很差,把他的這種活潑好動,愛說話的個性也延伸到了課堂。在課堂上不能認(rèn)真聽講,小動作過多。針對他的這些問題,我將他設(shè)為了受導(dǎo)學(xué)生。除此之外,班上的韓有諾同學(xué)由于自小和母親一起生活,性格比較內(nèi)向,賈玉瑩同學(xué)由于是留守兒童,父母不在身邊,嚴(yán)重的影響了孩子的生活和學(xué)習(xí),我也把他們設(shè)為了受導(dǎo)學(xué)生。

為了達到較好的效果,這一個學(xué)期的受導(dǎo)中我主要遵照一下的原則。思想上的引導(dǎo):對于孩子的問題給予指導(dǎo),尤其對于韓有諾同學(xué),讓其拋卻不健康的情緒,積極的進行自我肯定,找到自身的閃光點。學(xué)業(yè)上的輔導(dǎo):通過例會或作業(yè)檢查,找到他們存在的問題,積極的給予輔導(dǎo)。教給學(xué)生學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,努力提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。讓他們有成功的喜悅!日子一長我發(fā)現(xiàn)谷豐和賈玉瑩同學(xué)都變得愛學(xué)習(xí)了,上課時走神的少了。

心理上的疏導(dǎo):有針對性地對他們進行心理疏導(dǎo),緩解學(xué)生的心里壓力,消除學(xué)生的心理障礙,引導(dǎo)學(xué)生身心健康、和諧的發(fā)展。生活上的指導(dǎo):導(dǎo)師要指導(dǎo)學(xué)生從一點一滴的小事做起,幫助學(xué)生建立有利于身心健康、學(xué)生進步的生活習(xí)慣,教育學(xué)生自理、自立、自強,指導(dǎo)他們科學(xué)安排日常生活,合理消費,培養(yǎng)學(xué)生基本的自我管理能力。

通過一個學(xué)期的輔導(dǎo)谷豐同學(xué)上課經(jīng)常積極的舉手回答問題,賈玉瑩同學(xué)的成績有了很大的進步,尤其數(shù)學(xué)成績,韓有諾同學(xué)經(jīng)常和我交流,他和班上的哪位同學(xué)又成了好朋友,他怎么幫助同位學(xué)習(xí)小數(shù)的除法??吹胶⒆觽兊倪M步,我很欣慰。但必須承認(rèn)的是,在具體的輔導(dǎo)中,我也存在這一些不足。比如,由于時間有限,不能很好的和他們進行交流,家訪時的了解也不夠透徹等。希望在下學(xué)期的幫教過程中,使其在各方面做得更好。

第13篇 暑期信息技術(shù)培訓(xùn)年終工作總結(jié) 1150字

暑期信息技術(shù)培訓(xùn)年終工作總結(jié)范文

今年暑期,我們根據(jù)省有關(guān)文件精神,結(jié)合我區(qū)中小學(xué)教師信息技術(shù)水平發(fā)展不均衡的實際情況,為了教育不斷發(fā)展的需要,為了課程改革的需要,為了教師專業(yè)發(fā)展的需要,對全區(qū)中小學(xué)教師進行了信息技術(shù)培訓(xùn)。由于區(qū)教育局高度重視,進修學(xué)校的精心組織,基層學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師的'積極參與,暑期信息技術(shù)培訓(xùn)圓滿結(jié)束了,現(xiàn)總結(jié)

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,目標(biāo)明確,認(rèn)識到位。

培訓(xùn)工作開始前,我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,召開了工作協(xié)調(diào)會,從組織領(lǐng)導(dǎo)到課程設(shè)置,從授課人員到日程安排都落實到位,使全體參與人員充分認(rèn)識到暑期信息培訓(xùn)工作的重要性,從組織領(lǐng)導(dǎo)上保證了信息技術(shù)培訓(xùn)工作的有序進行。培訓(xùn)中,我們做到了有計劃、有過程、有考核、有評價,使培訓(xùn)工作落到實處。

二、授課教師工作熱情高漲,認(rèn)真實施教學(xué)計劃

正是由于多方面重視,在培訓(xùn)工作中,我們?nèi)w任課教師,不畏困難,頂烈日、冒酷暑,精心備課,認(rèn)真上課,勤于輔導(dǎo),擔(dān)任這次教育信息技術(shù)中級、高級培訓(xùn)的8位授課教師都是中青年教師,他們工作熱情高,干勁足,吸納新知識快,有著一定的教學(xué)經(jīng)驗和深厚的知識底蘊,一接到工作任務(wù),就馬上以飽滿的工作熱情和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,積極地投入到工作中去。

三、嚴(yán)格管理,為培訓(xùn)工作的圓滿完成提供強有力的保證。

為了保證培訓(xùn)工作的實效性,今年的培訓(xùn)我們采取過程評價與終結(jié)評價相結(jié)合的考核模式對學(xué)員進行嚴(yán)格考評。這種嚴(yán)格的管理方式為此次培訓(xùn)的順利完成提供了保障。此次信息技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)形式和教學(xué)質(zhì)量都得到了廣大學(xué)員的一致認(rèn)可。

四、基層學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)大力支持,基層學(xué)校教師勤學(xué)苦練

這次信息技術(shù)培訓(xùn),我們得到了基層學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持和理解,其中,三中、實驗小學(xué)、鐵路二中、洮河中小學(xué)、金祥中學(xué)、到保中學(xué)在假前就檢修了自己的機房,安裝了相應(yīng)的培訓(xùn)軟件,主動申請暑假期間到他們的機房進行培訓(xùn)。十三中田憶春校長在他們學(xué)校教師來進修學(xué)校參培期間幾次親自到機房檢查老師們的出勤情況。

基層學(xué)校的教師們更是惜時如金,不放過一切學(xué)習(xí)機會,真實做到了課上“勤學(xué)”,課下“苦練”,保證了這次培訓(xùn)工作的圓滿完成。不少學(xué)員說,通過學(xué)習(xí),現(xiàn)代信息技術(shù)運用能力得到了很大提高,自己能獨立完成教學(xué)課件的制作了,這些足以說明此次培訓(xùn)的形式和教學(xué)質(zhì)量已得到學(xué)員的普遍認(rèn)可。

經(jīng)統(tǒng)計,20xx~20xx年,我們共培訓(xùn)了教師1851人,其中初級509人,中級916人,高級426人。實踐證明,從嚴(yán)、從實地開展現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)工作,不僅受到了教師的,而且實實在在地強化了教師現(xiàn)代教育技術(shù)的意識,提高了教師運用計算機進行教育資源的利用、教學(xué)軟件的編制和教學(xué)設(shè)計的能力,形成了一支信息技術(shù)水平較高的師資隊伍,為全面實施素質(zhì)教育,培養(yǎng)創(chuàng)新人才做出了貢獻,更為進一步培訓(xùn)奠定了堅實的根基。

第14篇 法規(guī)科個人年終總結(jié) 1800字

法規(guī)科個人年終總結(jié)

年底到了!政府部門的各項工作,工作崗位中的每一個人工作進展的如何,在年終時如何做一下個人總結(jié)報告呢?以下是我們的小編給大家推薦的法規(guī)科個人年終總結(jié),僅供閱覽:

xxxx年,法規(guī)科在省法規(guī)處的指導(dǎo)和市司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞年初全市法規(guī)工作計劃,認(rèn)真履行職能,進一步開擴進取,積極發(fā)揮法制參謀助手作用。經(jīng)過一年的努力,較圓滿的完成了本科室的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

一、強化學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)

通過學(xué)習(xí),我們科室隊伍的整體素質(zhì)有了顯著提高。具體從以下幾個方面做起:

1、在思想政治方面。能夠做到政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正,不斷提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),牢固樹立“公平、公正、公開”統(tǒng)一文明的執(zhí)法理念,確保辦案質(zhì)量、法律效果與社會效果相統(tǒng)一;

2、在執(zhí)法作風(fēng)方面,工作態(tài)度認(rèn)真,對當(dāng)事人或群眾提出的問題,能夠細致、耐心地給予解答;

3、在工作作風(fēng)方面,不斷提高工作質(zhì)量和效率,以廉潔、熱門思想?yún)R報公正、高效的作風(fēng)推動各項工作的有序落實;

4、在紀(jì)律方面,做到嚴(yán)明、廉潔奉公、執(zhí)法公正、文明辦案。

二、開展婦女普法知識講座

為了讓更多的婦女了解法律,掌握更多的法律知識,提高法律水平,更好地維護自身的合法權(quán)益。在今年5月16日下午,我科同志受市婦聯(lián)邀請在萬豪國際酒店九樓會議室,為該酒店的外來女工舉辦了法律知識講座。并通過以案說法、當(dāng)場提問互動的形式講述了婦女權(quán)益保護的有關(guān)法律法規(guī)、婦女在工作中懷孕所涉及的合法權(quán)益、如何保護夫妻存續(xù)期間的共同財產(chǎn)、未婚同居子女是否受法律保護、發(fā)生家庭暴力時如何保護自己等經(jīng)驗和方法。這次培訓(xùn)向女工們派發(fā)了《婦女權(quán)益保障法》、《禁毒宣傳畫冊》、外來女工維權(quán)卡等資料700多份,參會培訓(xùn)的外來女工218人,收到了較好的培訓(xùn)效果。

三、認(rèn)真負責(zé),切實做好承擔(dān)的其他工作

1、在平時理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,我科同志認(rèn)真收集各項信息資料,每月依時將我局《河源司法簡報》送到市依法治市辦公室;為我市提供全面、準(zhǔn)確地了解和掌握司法動態(tài)工作的開展情況。并分析工作中存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。

2、辦理好人大代表建議和政協(xié)委員提案.

河源市第五屆人民代表大會第五次會議第93號魏麗華代表提出的《關(guān)于建立社會矛盾糾紛調(diào)解中心的建議》,我局作為主辦單位已將會辦意見依時報告上去。人大和代表反饋意見為滿意。

3、強化行政執(zhí)法人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育。我局執(zhí)法人員都持證上崗,并且局領(lǐng)導(dǎo)非常重視行政執(zhí)法人員的素質(zhì)培養(yǎng),通過不定期派員參加培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)班、研討班等形式,著力提高和增強局行政執(zhí)法人員綜合素質(zhì)和責(zé)任意識、法律意識、政治意識、大局意識,促進和推動我市行政執(zhí)法責(zé)任制的落實和有序發(fā)展。

4、從7月5日開始,我局聯(lián)合河源調(diào)查隊、河源市統(tǒng)計局和市監(jiān)察局四家單位對全市抽中調(diào)查單位進行重點執(zhí)法檢查。此次執(zhí)法檢查,通過與單位及企業(yè)的溝通,取得了以下幾個方面的效果:一是進一步提高了基層統(tǒng)計人員的做好統(tǒng)計調(diào)查工作的法律意識,創(chuàng)造了依法統(tǒng)計的良好氛圍;二是進一步規(guī)范了基層基礎(chǔ)工作;三是通過溝通交流,為以后統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作積累了經(jīng)驗;并且加大執(zhí)法力度,充分聯(lián)合監(jiān)察、統(tǒng)計等部門,加強協(xié)作,密切配合,在統(tǒng)計執(zhí)法工作中切實做到違法必究,執(zhí)法必嚴(yán)。

5、在寒、暑假前后,擔(dān)任法制副校長的法規(guī)科同志都會深入到學(xué)校,講授假期安全知識、自我表現(xiàn)保護知識,使同學(xué)們在充分享受假期的同時,也不忘做好各種安全措施,為他們渡過一個愉快、安全假期提供了保障。法規(guī)科的同志還結(jié)合自身業(yè)務(wù),為學(xué)校解決一些法律問題。法制副校長的工作推進了依法治教,為維護教育教學(xué)良好環(huán)境做出了一定的貢獻,管理范文網(wǎng)取得了較大的成績,獲得師生們的歡迎。

6、做好行政復(fù)議應(yīng)訴及行政處罰案件統(tǒng)計并分析上報,同時法規(guī)科按照檔案管理的有關(guān)規(guī)定,做好了案件收集、補缺、整理及完善工作,使檔案工作進一步規(guī)范化。

經(jīng)過努力,法規(guī)科取得一定的成績,但是在工作實踐仍存在著以下一些問題:

一、宣傳力度仍然不夠大,特別是在法制宣傳方面。

二、缺乏和下面縣區(qū)相關(guān)部門的溝通,在調(diào)研工作方面做的還不夠。同時在信息方面,報送的數(shù)量還達不到要求。

三、創(chuàng)新精神不足,發(fā)現(xiàn)問題不夠敏銳。法規(guī)科的工作量因為不大,所以經(jīng)常滿足于現(xiàn)有的工作,工作開展的不夠深入。

第15篇 人保財險工作年終總結(jié) 800字

人保財險年終工作總結(jié)

20xx年是人保財險改革的關(guān)鍵一年,是面對新變化、落實新機制、執(zhí)行新規(guī)定的一年。這一年是我在人保財險工作的第四個年頭,在這四年里公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助讓我不斷的成長。下面結(jié)合我的具體工作,給20xx年的工作做一下小結(jié)

在工作思想方面,積極貫徹省、市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,與時俱進,勤奮工作,務(wù)實求效,勇爭一流,緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展、真誠服務(wù)、提高效益”這一中心,進一步轉(zhuǎn)變觀念、改革創(chuàng)新。積極認(rèn)真參加公司組織的各項學(xué)習(xí),并且細心領(lǐng)會,化為自己的思想武器。作為一名展業(yè)人員,自己的一言一行也同時代表了公司的形象,所以更要提高自身的素質(zhì)水平,高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己,加強自己的專業(yè)知識和技能。同時做到尊紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心。

在業(yè)務(wù)發(fā)展方面,我主要負責(zé)車商業(yè)務(wù),這需要與各個4s店保持良好的合作業(yè)務(wù)關(guān)系及做好及時的溝通工作。無論是年初的車險見費出單還是年底的手續(xù)費統(tǒng)一結(jié)算;無論是核保的政策變動還是理賠系統(tǒng)平臺的正常運行,范文網(wǎng)工作上的每一點點變化,系統(tǒng)上的每一步更新,我都認(rèn)真參與,嘗試,全力以赴。近幾年保險市場競爭非常激烈,比如平安的電話營銷,在價格上我們可能沒有那么優(yōu)勢,但是我們可以在售后服務(wù)方面做到盡可能的讓客戶滿意。同時,大力優(yōu)化車險業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),嚴(yán)格控制高風(fēng)險、高賠付的業(yè)務(wù),從承保源頭抓起,增強盈利,使車險真正成為增收保費和創(chuàng)造利潤的骨干險種。

總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

這篇內(nèi)容主要描述工作、自己、業(yè)務(wù),公司,發(fā)展、改革,思想,方面,希望大家能有所收獲。

2023年終個人工作總結(jié)(十五篇)

一學(xué)年來,我的工作情況總結(jié)如下:一、加強理論學(xué)習(xí),提高自我業(yè)務(wù)理論水平我始終以“國家十一五教育發(fā)展綱要”理論精神來武裝自己的頭腦,教學(xué)之余,常看與此類有關(guān)的文章。諸如《人民日報》的社論,《人民教育》的理論文章。堅持不懈的學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、新《未成年人保護法》等法律法規(guī),逐步深刻體會尊師重教,愛護學(xué)生,保護學(xué)生權(quán)益的含義。訂閱
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