安全生產(chǎn)責(zé)任制度匯編：空壓機(jī)司機(jī)（20篇范文）

有哪些

在安全生產(chǎn)責(zé)任制度中，空壓機(jī)司機(jī)的職責(zé)涵蓋了多個(gè)方面，主要包括：

1. 設(shè)備操作：確保正確、安全地操作空壓機(jī)，遵循設(shè)備操作手冊(cè)和廠內(nèi)規(guī)程。

2. 日常檢查：定期進(jìn)行設(shè)備維護(hù)和檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告潛在的安全隱患。

3. 應(yīng)急處理：在設(shè)備故障或事故情況下，執(zhí)行應(yīng)急程序，保障自身和他人的安全。

4. 培訓(xùn)學(xué)習(xí)：參加安全培訓(xùn)，提高安全意識(shí)和操作技能。

5. 記錄管理：準(zhǔn)確記錄設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)和維修保養(yǎng)情況，以便追溯和改進(jìn)。

內(nèi)容是什么

這些職責(zé)的具體內(nèi)容包括： - 在啟動(dòng)空壓機(jī)前，檢查油位、冷卻液、電氣連接和壓力表等關(guān)鍵部件，確認(rèn)無異常。 - 操作時(shí)，遵守低速啟動(dòng)、緩慢升壓的原則，避免突然沖擊導(dǎo)致設(shè)備損壞。 - 對(duì)于發(fā)現(xiàn)的異常噪音、過熱或泄露等問題，立即停機(jī)并上報(bào)，不得私自處理。 - 定期參與安全演練，了解并熟悉緊急疏散路線和救援措施。 - 保持工作區(qū)域整潔，清除易燃物，防止火災(zāi)發(fā)生。 - 記錄每次操作的起止時(shí)間、運(yùn)行參數(shù)和維護(hù)情況，以便進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和故障預(yù)測(cè)。

重點(diǎn)

空壓機(jī)司機(jī)的重點(diǎn)任務(wù)在于： - 提高風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并預(yù)防潛在危險(xiǎn)，如泄漏、超壓等。 - 確保設(shè)備維護(hù)到位，預(yù)防因忽視保養(yǎng)而導(dǎo)致的設(shè)備故障。 - 增強(qiáng)安全意識(shí)，始終將個(gè)人和他人的安全置于首位，不違反安全規(guī)定，不冒險(xiǎn)作業(yè)。 - 不斷學(xué)習(xí)和提升，掌握新的安全知識(shí)和技術(shù)，以適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。

存在的問題

盡管有明確的職責(zé)和規(guī)程，但在實(shí)際操作中，仍存在一些問題： - 部分司機(jī)可能對(duì)設(shè)備的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不足，對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)的敏感度不高。 - 培訓(xùn)效果可能因人而異，部分司機(jī)可能未充分理解和掌握安全操作要點(diǎn)。 - 工作壓力可能導(dǎo)致司機(jī)忽視日常檢查，急于求成，增加了安全隱患。 - 記錄管理可能存在疏漏，不完整或不準(zhǔn)確的記錄會(huì)影響設(shè)備管理和故障排查。

解決這些問題需要持續(xù)強(qiáng)化安全教育，提高培訓(xùn)質(zhì)量，加強(qiáng)監(jiān)督和考核，確保每一位空壓機(jī)司機(jī)都能嚴(yán)格履行其安全生產(chǎn)責(zé)任。

安全生產(chǎn)責(zé)任制度：空壓機(jī)司機(jī)范文

第1篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制度：空壓機(jī)司機(jī)

1、操作者必須熟悉空壓機(jī)的工作原理及其構(gòu)造性能。

2、空壓機(jī)司機(jī)必須經(jīng)過安全技術(shù)教育和考試合格后方可獨(dú)立工作。

3、空壓機(jī)在開動(dòng)前,應(yīng)認(rèn)真檢查設(shè)備各部,若發(fā)現(xiàn)有不正常情況,嚴(yán)禁開機(jī),氣缸套與冷卻器內(nèi)必須事先灌水。

4、設(shè)備開動(dòng)后,應(yīng)注意轉(zhuǎn)動(dòng)部分潤(rùn)滑是否良好,聲音是否正常。

5、經(jīng)常檢查空壓機(jī)的傳動(dòng)部分的溫度,在有水冷卻的部分。其溫度不得超過60—70℃。過濾器必須時(shí)刻保持清潔正常。

6、當(dāng)設(shè)備進(jìn)行工作時(shí),在任何情況下,都不能進(jìn)行連接和緊固工作?？諌簷C(jī)在運(yùn)行時(shí),安全罩不許拆除。

7、停止空壓機(jī)時(shí),首先漸漸地關(guān)閉進(jìn)氣管的閘門,使空壓機(jī)處于空轉(zhuǎn)狀態(tài)運(yùn)轉(zhuǎn),然后降低空壓機(jī)的轉(zhuǎn)數(shù),并空轉(zhuǎn)5—8分鐘,保證設(shè)備在無負(fù)荷的狀態(tài)下停機(jī)。

8、為了防止事故發(fā)生,若遇到下列情況,必須立即停止:

1)冷卻器沒有水,供給或是運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)的水供給中斷;

2)在冷卻器連續(xù)和中間的地方有壓縮空氣漏氣時(shí);

3)潤(rùn)滑系統(tǒng)和工作部位沒有油供給時(shí);

4)空壓機(jī)有不正常的大震動(dòng)和有不正常聲音時(shí);

5)電動(dòng)機(jī)過熱時(shí)。

9、進(jìn)氣閥和排汽閥定期檢查和清理。經(jīng)常保持工作地點(diǎn)的清潔衛(wèi)生。

第2篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全管理人員資質(zhì)管理制度

安全生產(chǎn)責(zé)任制度是公司對(duì)各個(gè)部門、各類人員至每個(gè)職工所規(guī)定的在他們各自職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)安全生產(chǎn)工作應(yīng)負(fù)責(zé)任的制度。

公司已根據(jù)各個(gè)部門、各類人員的不同職責(zé)范圍，制定了安全生產(chǎn)責(zé)任制，現(xiàn)已成為完整的制度體系。為使責(zé)任制的落實(shí)，做到時(shí)時(shí)處處的安全生產(chǎn)工作都有人切實(shí)負(fù)責(zé)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。特制定本辦法：

（1）本辦法依據(jù)“管生產(chǎn)，必須管安全，安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的原則及國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)制定。

（2）本辦法適用于公司各個(gè)部門、各類管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任的考核。

（3）本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。

（4）各部門、各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，必須落實(shí)到位，并實(shí)行一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，實(shí)行逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。各部門、各類人員自簽訂之日起，安全生產(chǎn)責(zé)任開始生效。

（5）安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核，實(shí)行分級(jí)考核的辦法。即：公司經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門、各類人員、工程項(xiàng)目經(jīng)理考核；工程項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部各個(gè)部門、各類人員、作業(yè)班組長(zhǎng)考核；作業(yè)班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)本班組工人進(jìn)行考核。

（6）安全生產(chǎn)責(zé)任考核采用日?？己伺c安全檢查同時(shí)進(jìn)行，公司每季、分公司每月、工程項(xiàng)目每周、班組每天進(jìn)行。考核結(jié)果實(shí)行逐級(jí)審查，逐級(jí)上報(bào)。

（7）每次考核結(jié)果作為公司評(píng)優(yōu)、晉升、獎(jiǎng)金評(píng)定、降級(jí)、處分等重要參考依據(jù)。考核共分三個(gè)等級(jí)、即：稱職、基本稱職、不稱職。對(duì)于部門考核，部門內(nèi)每次考核全部人員稱職，該部門為稱職；部門內(nèi)每次考核有30%人基本稱職，70%人稱職該部門為基本稱職；部門內(nèi)每次考核有50%不稱職，該部門為不稱職。每次考核均應(yīng)填寫考核統(tǒng)計(jì)表。

（8）獎(jiǎng)罰

a.年度內(nèi)每次考核都稱職的部門、個(gè)人都可以入圍先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人評(píng)比，職務(wù)晉升，獎(jiǎng)金等級(jí)的評(píng)定。

b.第一次考核基本稱職的部門和個(gè)人，公司除對(duì)此進(jìn)行批評(píng)教育外，并要求限期達(dá)到稱職。到期考核仍然不稱職的部門和個(gè)人進(jìn)行罰款（部門領(lǐng)導(dǎo)罰款500元，部門內(nèi)不稱職的每人罰款300元），并提出警告處分。

c.第三次考核仍然不稱職的部門領(lǐng)導(dǎo)，個(gè)人視情節(jié)輕重給予撤職、調(diào)換崗位、降級(jí)使用、扣發(fā)全年獎(jiǎng)金或加倍罰款。

（9）由于責(zé)任過失造成傷亡事故或重大經(jīng)濟(jì)損失者，除追究其個(gè)人責(zé)任和經(jīng)濟(jì)處罰外，直到追究刑事責(zé)任。

第3篇 安監(jiān)科、綜合辦安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

（一）組織實(shí)施《中華人民共和國消防法》及其《實(shí)施細(xì)則》和相關(guān)法規(guī)，領(lǐng)導(dǎo)消防工作，組織制訂消防管理制度，并督促做好宣傳、教育、培訓(xùn)、落實(shí)工作。

（二）督促有關(guān)部門做好易燃易爆物品、劇毒物品和易制毒品管理制度的落實(shí)及安全保衛(wèi)保密工作。

（三）組織燒結(jié)廠消防、食物中毒、燒結(jié)廠重大活動(dòng)和自然災(zāi)害和其他突發(fā)事件等專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的編制工作，并負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)和演練工作。

（四）按“四不放過”原則組織對(duì)火災(zāi)事故、食物中毒事故的調(diào)查處理。參加重大事故的調(diào)查處理。

（五）參加公司安全大檢查，組織消防設(shè)施專業(yè)檢查，按時(shí)檢查所轄部門安全職責(zé)履行情況，對(duì)查出的問題及時(shí)落實(shí)整改。

第4篇 安全部安全生產(chǎn)責(zé)任制度

一.認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、結(jié)合公司實(shí)際制訂公司安全生產(chǎn)、文明施工與管理制度，并對(duì)執(zhí)行情況予以監(jiān)督。

二.負(fù)責(zé)制定年度安全生產(chǎn)、文明施工管理工作計(jì)劃及措施，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)公司貫徹執(zhí)行安全法規(guī)，履行安全生產(chǎn)責(zé)任制的培訓(xùn)、監(jiān)督、檢查與考核管理。

三.參與審核公司安全技術(shù)方案與措施，監(jiān)督檢查安全技術(shù)方案與措施的執(zhí)行情況；推進(jìn)安全技術(shù)進(jìn)步，參與公司投資項(xiàng)目的新建、購置、更新改造的技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析與論證。

四.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械設(shè)備的安全管理工作。

五.負(fù)責(zé)安全檢查工作，對(duì)查出的事故隱患，限期解決，制止違章指揮和違章操作。遇表嚴(yán)重險(xiǎn)情有權(quán)暫停施工，并令作業(yè)人員先撤離危險(xiǎn)區(qū)域，事后向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

六.負(fù)責(zé)組織公司重傷及以上安全事故的調(diào)查、分析、處理及上

報(bào)，及時(shí)向公司勞動(dòng)管理部門進(jìn)行情況通報(bào)；負(fù)責(zé)公司的安全統(tǒng)計(jì)工作；負(fù)責(zé)辦理工傷人員醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷審批手續(xù)，裁決安全生產(chǎn)糾紛。

七.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的宣傳教育工作，組織安全活動(dòng)，總結(jié)交流，推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。

八.負(fù)責(zé)公司安全管理人員的業(yè)務(wù)管理與培訓(xùn)，指導(dǎo)下級(jí)安全人員的工作，掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，提出改進(jìn)意見和措施。

九.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、考試、考核、辦理安全生產(chǎn)證件。

十.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)、噪聲防治工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。

十一. 做好安全設(shè)施、勞保用品的鑒定和監(jiān)督、檢查工作。

十二. 管理公司的安全生產(chǎn)、文明施工的獎(jiǎng)勵(lì)基金，按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行獎(jiǎng)罰。

十三. 參加公司勞動(dòng)醫(yī)務(wù)鑒定委員會(huì)工作。

十四. 承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第5篇 生產(chǎn)安全事故報(bào)告責(zé)任追究制度

根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》制定本制度:

一、發(fā)生在站場(chǎng)內(nèi)人員傷害及火災(zāi)事故,無論等級(jí)大小,事故現(xiàn)場(chǎng)人員必須立即向車站站長(zhǎng)或副站長(zhǎng)報(bào)告。情況緊急時(shí),事故現(xiàn)場(chǎng)人員可直接撥打“120”“119”求助,并直接向當(dāng)?shù)亟痪?duì)、當(dāng)?shù)叵狸?duì)、安監(jiān)局報(bào)告。

二、車站負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,并在1小時(shí)內(nèi)如實(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)督管理局、衛(wèi)生管理局、公安消防隊(duì)報(bào)告,不得隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào),不得故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、毀滅證據(jù)。

三、事故報(bào)告內(nèi)容:應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生單位概況、事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、簡(jiǎn)要經(jīng)過和事故現(xiàn)場(chǎng)情況、事故已經(jīng)造成或可能造成的傷亡人數(shù)和初步估計(jì)直接經(jīng)濟(jì)損失,以及已經(jīng)采取的措施,事故報(bào)告后,出現(xiàn)新情況時(shí),還應(yīng)當(dāng)補(bǔ)報(bào)。

四、事故經(jīng)調(diào)查程序,查清事故發(fā)生原因,性質(zhì)及責(zé)任明確后,應(yīng)按照“四不放過”的要求,車站應(yīng)根據(jù)責(zé)任人行為性質(zhì)及后果嚴(yán)重性,追究其行政責(zé)任,情節(jié)后果嚴(yán)重的,可以提起司法責(zé)任訴訟。行政責(zé)任追究按照《貴州省雷山汽車站安全管理規(guī)章制度》及《雷山汽車站站務(wù)人員安全管理獎(jiǎng)懲辦法》有關(guān)規(guī)定,視其情節(jié)程度,給予警告、記過、撤職、開除留用、開除等行政處分和相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。

第6篇 監(jiān)理人員安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核制度

為確保長(zhǎng)江___工程一標(biāo)段安全責(zé)任目標(biāo)的落實(shí),樹立各級(jí)監(jiān)理人員“管生產(chǎn)必須管安全”的思想,加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)理工作,提高監(jiān)理部各級(jí)監(jiān)理人員的安全意識(shí)和自身素質(zhì),切實(shí)維護(hù)和樹立公司的社會(huì)形象及信謄,特制定本辦法。

一、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核小組人員組成

1、公司總經(jīng)理擔(dān)任考核小組組長(zhǎng),小組成員由總工辦、綜合辦等有關(guān)人員組成。負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)理部總監(jiān)理工程師安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)每半年考核一次。

2、監(jiān)理部總監(jiān)理工程擔(dān)任考核小組副組長(zhǎng),負(fù)責(zé)對(duì)本部人員安全生產(chǎn)監(jiān)理責(zé)任目標(biāo)的考核工作,原則上每季度考核一次。

3、必要時(shí)邀請(qǐng)有關(guān)人員參加。

二、安全生產(chǎn)監(jiān)理責(zé)任制考核方式

1、總監(jiān)理工程師:對(duì)崗位工作職責(zé)及履職情況考核8項(xiàng),崗位工作量化目標(biāo)實(shí)施情況考核8項(xiàng)。

安全監(jiān)理工程師:對(duì)崗位工作職責(zé)及履職情況考核7項(xiàng),崗位工作量化目標(biāo)實(shí)施情況考核7項(xiàng)。

其他監(jiān)理人員安:對(duì)法律、法規(guī)、制度熟悉、了解情況、批準(zhǔn)的施工單位的安全保障措施熟悉了解情況、遵守安全制度情況、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管情況等考核4項(xiàng)。

三、安全生產(chǎn)監(jiān)理責(zé)任目標(biāo)考核細(xì)則

1、總監(jiān)理工程師:共考核16項(xiàng),總分100分。

1.1崗位工作職責(zé)及履職情況共考核8項(xiàng),分值45分。其中:正確分析、判斷和處理各種事故隱患,參與對(duì)隱患整改方案的編制,及時(shí)對(duì)隱患整改方案的落實(shí)情況進(jìn)行檢查10分;其余做好對(duì)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及規(guī)章制度的貫徹與落實(shí)、學(xué)習(xí),并檢查督促執(zhí)行等各項(xiàng)均5分。

1.2崗位工作量化目標(biāo)實(shí)施情況考核8項(xiàng),分值55分。其中杜絕死亡及重傷事故10分;杜絕損失在10萬元以上或影響較大火災(zāi)事故的發(fā)生10分;杜絕機(jī)械傾倒及機(jī)械損壞等生產(chǎn)安全事故10分,其余確保各類安全文明工地計(jì)劃創(chuàng)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)等各項(xiàng)均5分。

2、安全監(jiān)理工程師:共考核14項(xiàng),總分100分。

2.1崗位工作職責(zé)及履職情況共考核7項(xiàng),分值50分。其中:貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、規(guī)范、制度,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針10分;以上級(jí)及公司施工現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),檢查與督促安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)10分;參加項(xiàng)目的安全檢查活動(dòng),并做好檢查記錄,協(xié)助落實(shí)整改措施。對(duì)各工種和班組要勤檢查、勤督促,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正。對(duì)違章作業(yè)要堅(jiān)決制止,有權(quán)進(jìn)行整改和處罰,并記錄和處理一般事故10分,其余各項(xiàng)均5分。

2.2崗位工作量化目標(biāo)實(shí)施情況考核7項(xiàng),分值50分。其中杜絕死亡及重傷事故10分;杜絕損失在10萬元以上或影響較大火災(zāi)事故的發(fā)生10分;杜絕機(jī)械傾倒及機(jī)械損壞等生產(chǎn)安全事故10分,其余新工人進(jìn)場(chǎng)安全教育培訓(xùn)率達(dá)到100%等各項(xiàng)均5分。

3、其它監(jiān)理人員:安全崗位工作職責(zé)共考核四項(xiàng),總分100分。

3.1法律、法規(guī)、制度熟悉、了解情況,分值20分。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):不參加學(xué)習(xí)一次扣5分;考試不及格扣10~20分;日常工作常規(guī)提問不能回答或錯(cuò)誤一次扣2~5分。

3.2對(duì)批準(zhǔn)的施工單位的安全保障措施熟悉了解情況,分值20分。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):日常工作常規(guī)提問不能回答或錯(cuò)誤一次扣2~5分。

3.3遵守安全制度情況,分值20分。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):上工地不戴安全帽一次扣3分;違章用電一次扣3分;施工現(xiàn)場(chǎng)違反有關(guān)安全規(guī)定一次扣3~5分。

3.4現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管情況,分值40分。評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):未及時(shí)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)安全問題一次扣5分;放松安全監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)一次扣5分;應(yīng)旁站而未旁站一次扣5分;施工單位未執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指示不報(bào)告每次扣10分;監(jiān)管現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)一般安全事故每次扣15~25分;出現(xiàn)較大的安全事故每次扣30~35分。

4、監(jiān)理的工程項(xiàng)目若發(fā)生安全責(zé)任事故,監(jiān)理部所有人員安全責(zé)任目標(biāo)考核直接評(píng)定為不合格。

四、安全生產(chǎn)監(jiān)理責(zé)任目標(biāo)考評(píng)等級(jí)

對(duì)監(jiān)理部總監(jiān)理工程師、安全監(jiān)理工程師及其他監(jiān)理人員的考核結(jié)論根據(jù)監(jiān)理人員評(píng)分情況分為優(yōu)秀、良好、合格、基本合格四個(gè)等級(jí)。

(1)優(yōu)秀:監(jiān)理工程未發(fā)生安全事故,考核最終分值90分(含)以上;

(2)良好:監(jiān)理工程未發(fā)生安全事故,考核最終分值80分(含)至90分;

(3)合格:監(jiān)理工程未發(fā)生安全事故,考核最終分值60分(含)至80分;

(4)不合格:監(jiān)理工程未發(fā)生安全事故,考核最終分值60分以下。

五、 獎(jiǎng)罰規(guī)定

1、監(jiān)理部總監(jiān)理工程師由公司考核小組評(píng)考評(píng)定級(jí),連續(xù)兩次達(dá)到“優(yōu)秀”等級(jí)者獎(jiǎng)勵(lì)1000元/年度或進(jìn)行其他形式獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)到“良好”等級(jí)者獎(jiǎng)勵(lì)500元/年度或進(jìn)行其他形式獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于“不合格”者,視情況處以書面警告、罰款和予以辭退等處罰。

監(jiān)理部安全監(jiān)理工程師由總監(jiān)理工程師考評(píng)定級(jí),連續(xù)兩次達(dá)到“優(yōu)秀”等級(jí)者獎(jiǎng)勵(lì)500元/半年或進(jìn)行其他形式獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)到“良好”等級(jí)者獎(jiǎng)勵(lì)300元/半年或進(jìn)行其他形式獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于“不合格”者,視情況處以書面警告、罰款和予以辭退等處罰。

監(jiān)理部其他監(jiān)理工程師由總監(jiān)理工程師考評(píng)定級(jí),連續(xù)兩次達(dá)到“優(yōu)秀”等級(jí)者獎(jiǎng)勵(lì)300元/半年或進(jìn)行其他形式獎(jiǎng)勵(lì),達(dá)到“良好”等級(jí)者獎(jiǎng)勵(lì)200元/半年或進(jìn)行其他形式獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于“不合格”者,視情況處以書面警告、罰款和予以辭退等處罰。

4、工程監(jiān)理項(xiàng)目出現(xiàn)安全事故者,根據(jù)實(shí)際情況按有關(guān)法律規(guī)定和公司制度對(duì)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員進(jìn)行處罰。

六、本辦法的解釋權(quán)歸公司總工辦。

七、本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。

(監(jiān)理人員考核評(píng)分表附后)

___監(jiān)理公司項(xiàng)目監(jiān)理部

2023年3月15日

第7篇 生產(chǎn)調(diào)度員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

(一)貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生的方針、政策、規(guī)定,遵守執(zhí)行公司規(guī)章制度。在布置生產(chǎn)工作時(shí)同時(shí)提出安全要求和措施,在檢查生產(chǎn)任務(wù)完成情況時(shí)同時(shí)檢查安全要求和措施落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)違章、違紀(jì)行為及時(shí)制止,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)落實(shí)解決。

(二)參加產(chǎn)品試驗(yàn)時(shí),組織制定有效的安全防范措施,以防產(chǎn)品試驗(yàn)過程中的事故發(fā)生。

(三)在組織產(chǎn)品加工、裝配、運(yùn)輸時(shí),明確現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全要求,提醒相關(guān)人員在加工、裝配、運(yùn)輸過程中應(yīng)注意的職業(yè)安全衛(wèi)生事項(xiàng)。

(四)因整改隱患需要加工的設(shè)備設(shè)施零、部件,應(yīng)與產(chǎn)品零、部件同樣調(diào)度,按時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求組織生產(chǎn)加工。

第8篇 安全生產(chǎn)責(zé)任和獎(jiǎng)懲制度

安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的大事，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制是做好安全工作的關(guān)鍵。為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強(qiáng)化各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。

1 本制度適用于公司內(nèi)的各職能部門、生產(chǎn)車間。各部門都要根據(jù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，結(jié)合本部門的工作實(shí)際，按“一崗一責(zé)”的原則，從領(lǐng)導(dǎo)到員工細(xì)化各自的安全生產(chǎn)責(zé)任，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

2 公司法定代表人和各部門主要負(fù)責(zé)人，是本公司和本部門安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，要貫徹“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的管理原則；公司內(nèi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員和職能部門，必須在各自工作范圍內(nèi)對(duì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

3 安全生產(chǎn)，人人有責(zé)。每個(gè)員工都要在自己的崗位上認(rèn)真履行各自的安全職責(zé)，實(shí)現(xiàn)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

4 公司各崗位人員安全職責(zé)祥見《各類人員安全生產(chǎn)職責(zé)》。

5 檢查和考核:

5.1 本公司安全生產(chǎn)責(zé)任,以“安全責(zé)任書”形式進(jìn)行檢查和考核。車間主任以上管理人員安全責(zé)任書由公司總經(jīng)理對(duì)員工進(jìn)行簽訂,車間員工和安全員與車間主任或部門主管領(lǐng)導(dǎo)簽訂。

5.2 “安全責(zé)任書”的內(nèi)容包括安全職責(zé)、安全工作目標(biāo)、安全工作考核指標(biāo)和其他相關(guān)內(nèi)容所組成。

5.3 公司安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂和考核時(shí)限為一年，一般在年初簽訂。行政部每月進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制檢查，并根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制對(duì)各車間、部門進(jìn)行考核，年終總評(píng)。

6 獎(jiǎng)勵(lì)

凡具有下列情況之一者，分別給予表揚(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)：

6.1 對(duì)于安全操作規(guī)程執(zhí)行好，當(dāng)月未發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故或違章記錄的部門負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理好給予獎(jiǎng)勵(lì)500元；

6.2 認(rèn)真檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)，避免重大火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、設(shè)備事故發(fā)生的以及有其它顯著成績(jī)者，獎(jiǎng)勵(lì)50-3000元；

6.3 為保證安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有很大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施項(xiàng)目，實(shí)施后，經(jīng)實(shí)踐考核有效者，獎(jiǎng)勵(lì)50-1000元；

6.4 對(duì)改善勞動(dòng)條件，消除毒、噪音危害，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，對(duì)環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)較大的技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的主要成員，獎(jiǎng)勵(lì)50-1000元；

6.5 在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇?lián)岆U(xiǎn)、保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)和人身安全，避免事故擴(kuò)大，措施得力，成績(jī)突出者，獎(jiǎng)勵(lì)100-5000元；

6.6 及時(shí)制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者，獎(jiǎng)勵(lì)30-100元；

6.7 舉報(bào)事故經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者，獎(jiǎng)勵(lì)100-300元；

6.8 在安全專項(xiàng)活動(dòng)及安全宣傳中成績(jī)顯著的單位和個(gè)人，獎(jiǎng)勵(lì)50-300元。

7 處罰

違反《安全生產(chǎn)規(guī)章制度》、《安全操作規(guī)程》和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理不力的部門和個(gè)人，公司嚴(yán)肅追究其違章違紀(jì)和造成事故的責(zé)任，同時(shí)作罰款1000元以下的罰款，取消當(dāng)月安全績(jī)效獎(jiǎng)；

7.1 違反用火、用電和設(shè)備檢修規(guī)定的視情節(jié)罰：20—100元/人/次；

7.2 違反勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度，不按規(guī)定穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品，扣罰10元/人；

7.3 凡由于生產(chǎn)、基建或檢修需臨時(shí)拆卸或損壞的安全防護(hù)設(shè)施、設(shè)備等，完工后未修復(fù)的責(zé)令修復(fù)并扣罰責(zé)任人50—300元/處；

7.4 各種車輛未按照安全停車線停車對(duì)責(zé)任人罰款20/元/次；

7.5 損壞各種安全防護(hù)設(shè)施，消防器材、安全標(biāo)志的，賠償經(jīng)濟(jì)損失的100%；

7.6 不按規(guī)定時(shí)間、內(nèi)容對(duì)新工人進(jìn)行入廠、調(diào)崗、復(fù)工教育的，扣罰責(zé)任單位50/次；

7.7 各類事故隱患不按《安全隱患整改通知單》按期完成整改的，扣罰50—100

元/項(xiàng)，并列入安全績(jī)效考核扣分。

7.8 發(fā)生各類事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的，扣罰責(zé)任部門100元/次；

7.9 發(fā)生事故后，不按照“四不放過”原則進(jìn)行事故處理的，對(duì)責(zé)任部門進(jìn)行安全績(jī)效的考核扣罰100元/起。

7.10 其它各種違章，視情節(jié)扣罰20—1000元/人/次；

7.11 對(duì)工作不負(fù)責(zé)任，對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失和違反勞動(dòng)紀(jì)律，不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者，視情節(jié)扣罰20—1000元/人/次；

7.12 對(duì)違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)，勸阻不聽而造成事故的主要責(zé)任者，視情節(jié)扣罰

20—1000元/人/次；

7.13 對(duì)忽視勞動(dòng)條件，擅自拆除安全設(shè)施、設(shè)備而造成事故的主要責(zé)任者，視情節(jié)扣罰20—1000元/人/次；

7.14 對(duì)設(shè)備長(zhǎng)期失修，備用設(shè)備起不到作用的，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者，視情節(jié)扣罰20—2000元/人/次；

7.15 對(duì)發(fā)生事故后，破壞現(xiàn)場(chǎng)，隱瞞不報(bào)或謊報(bào)的主要責(zé)任者，視情節(jié)扣罰

20—2000元/人/次；

7.16 對(duì)發(fā)生事故后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，不采取措施致使事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者，視情節(jié)扣罰30—500元/人/次；；

8 本制度如與上級(jí)有關(guān)規(guī)定沖突，按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。

第9篇 某旅行社崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制度

一、安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)安全管理工作主要職責(zé):

1、指導(dǎo)、檢查和督促安全管理工作,協(xié)調(diào)、決定安全工作重大事項(xiàng);

2、組織制定和實(shí)施本單位的安全規(guī)章制度;

3、不斷改善安全生產(chǎn)工作條件,加強(qiáng)安全設(shè)施、設(shè)備的配備與管理;

4、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部(崗)位的安全檢查和事故預(yù)防工作;

5、負(fù)責(zé)組織經(jīng)常性的安全法規(guī)和安全知識(shí)教育并定期組織進(jìn)行安全演練;

6、負(fù)責(zé)處理旅游安全事故。

二、國內(nèi)部經(jīng)理安全管理工作主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)檢查督促本部門和員工的安全管理工作;

2、負(fù)責(zé)建立本部門安全管理規(guī)章制度和安全管理崗位責(zé)任制;

3、對(duì)本部門重點(diǎn)崗位安全制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查和對(duì)本部門及相關(guān)合作單位的安全設(shè)施、設(shè)備督促檢查維護(hù)。

4、嚴(yán)格按照《旅行社行前說明會(huì)管理制度》和行程實(shí)際情況向游客做好出團(tuán)行前安全說明會(huì)工作。

5、隨時(shí)了解游客出行安全情況,對(duì)相關(guān)問題,及時(shí)上報(bào),積極處理。

6、及時(shí)與計(jì)調(diào)溝通,了解景區(qū)、酒店、路況、交通信息,提前如實(shí)告知游客。

7、準(zhǔn)確、詳細(xì)填寫《團(tuán)隊(duì)計(jì)劃操作單》,將游客基本情況和特殊要求告知計(jì)調(diào)。

8、提醒游客購買意外傷害保險(xiǎn)。

三、出境部經(jīng)理安全管理工作主要職責(zé)(略)

四、地接部經(jīng)理安全管理工作主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)檢查督促本部門和員工的安全管理工作;

2、負(fù)責(zé)建立本部門安全管理規(guī)章制度和安全管理崗位責(zé)任制;

3、對(duì)本部門重點(diǎn)崗位安全制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查和對(duì)本部門及相關(guān)合作單位的安全設(shè)施、設(shè)備督促檢查維護(hù)。

4、接團(tuán)后嚴(yán)格按照《旅行社行前說明會(huì)管理制度》和行程實(shí)際情況向游客做好行前安全說明會(huì)工作。

5、隨時(shí)了解游客出行安全情況,對(duì)相關(guān)問題,及時(shí)上報(bào),積極處理。

6、及時(shí)與計(jì)調(diào)溝通,了解目的地景區(qū)、酒店、路況、交通信息,提前如實(shí)告知游客。

7、準(zhǔn)確、詳細(xì)填寫《團(tuán)隊(duì)計(jì)劃操作單》,將游客基本情況和特殊要求告知計(jì)調(diào)。

8、提醒游客購買意外傷害保險(xiǎn)。

五、營(yíng)業(yè)部經(jīng)理安全管理工作主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)檢查督促本部門和員工的安全管理工作;

2、負(fù)責(zé)建立本部門安全管理規(guī)章制度和安全管理崗位責(zé)任制;

3、對(duì)本部門重點(diǎn)崗位安全制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查和對(duì)本部門及相關(guān)合作單位的安全設(shè)施、設(shè)備督促檢查維護(hù)。

4、嚴(yán)格按照《旅行社行前說明會(huì)管理制度》和行程實(shí)際情況向游客做好出團(tuán)行前安全說明會(huì)工作。

5、隨時(shí)了解游客出行安全情況,對(duì)相關(guān)問題,及時(shí)上報(bào),積極處理。

6、準(zhǔn)確、詳細(xì)填寫《團(tuán)隊(duì)計(jì)劃操作單》,將游客基本情況和特殊要求告知計(jì)調(diào)。

7、提醒游客購買意外傷害保險(xiǎn)。

六、入境部經(jīng)理安全管理工作主要職責(zé):

1、負(fù)責(zé)檢查督促本部門和員工的安全管理工作;

2、負(fù)責(zé)建立本部門安全管理規(guī)章制度和安全管理崗位責(zé)任制;

3、對(duì)本部門重點(diǎn)崗位安全制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查和對(duì)本部門及相關(guān)合作單位的安全設(shè)施、設(shè)備督促檢查維護(hù)。

4、接團(tuán)后嚴(yán)格按照《旅行社行前說明會(huì)管理制度》和行程實(shí)際情況向游客做好行前安全說明會(huì)工作。

5、隨時(shí)了解游客出行安全情況,對(duì)相關(guān)問題,及時(shí)上報(bào),積極處理。

6、及時(shí)與計(jì)調(diào)溝通,了解目的地景區(qū)、酒店、路況、交通信息,提前如實(shí)告知游客。

7、準(zhǔn)確、詳細(xì)填寫《團(tuán)隊(duì)計(jì)劃操作單》,將游客基本情況和特殊要求告知計(jì)調(diào)。

8、提醒游客購買意外傷害保險(xiǎn)。

七、計(jì)調(diào)部經(jīng)理安全管理工作主要職責(zé):

1、隨時(shí)掌握消防、治安、衛(wèi)生、防疫和防災(zāi)減災(zāi)工作情況和目的地景區(qū)、酒店、路況、交通等信息。

2、旅行社必須用正規(guī)旅游車隊(duì)的車,必須通過車隊(duì)單位派車,禁止使用“黑車”,禁止與車隊(duì)司機(jī)聯(lián)系直接派車。

3、盡量在星級(jí)飯店食宿。如果在社會(huì)酒店食宿,必須定點(diǎn)。定點(diǎn)的社會(huì)酒店必須具有資質(zhì),即“一照兩證”:營(yíng)業(yè)執(zhí)照、食品衛(wèi)生許可證、消防驗(yàn)收合格證,禁止到不具備資質(zhì)的社會(huì)酒店食宿。

4、不把高風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目列入行程之中,如游客要自費(fèi)參加,必須簽訂一份自愿參加高風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目書,明確責(zé)任,游客簽字。

5、旅行社必須按要求投保責(zé)任險(xiǎn),引導(dǎo)游客購買意外險(xiǎn),為導(dǎo)游員購買意外險(xiǎn)。

6、嚴(yán)禁選擇

旅游安全設(shè)施不健全、安全管理人員不到位、游樂設(shè)施亂搭亂建、游樂工具不符合標(biāo)準(zhǔn)、安全管理制度不健全或執(zhí)行不嚴(yán)等有安全事故隱患的景區(qū)。

八、導(dǎo)游部安全管理工作主要職責(zé):

1、組織全體導(dǎo)游學(xué)習(xí)和掌握一定的消防或護(hù)衛(wèi)技能。

2、督促全體導(dǎo)游遵守崗位安全操作規(guī)范和安全措施。

3、掌握本職工作崗位、場(chǎng)所或賓客所到之處的安全情況,發(fā)現(xiàn)不安全因素,及時(shí)上報(bào)并采取有效措施處理。如:入住旅游飯店(包括定點(diǎn)餐館、商店和度假村),應(yīng)了解消防、治安、衛(wèi)生、防疫和防災(zāi)減災(zāi)工作情況;查看賓客行李和貴重物品的寄存、保管、領(lǐng)取制度和團(tuán)隊(duì)賓客行李進(jìn)出飯店的交接手續(xù)制度;熟悉客房及樓層緊急情況安全疏散通道示意圖、安全疏散標(biāo)志和應(yīng)急照明燈等。

4、隨同導(dǎo)游兼職旅游安全監(jiān)督管理。向旅游者宣傳旅游安全常識(shí)并及時(shí)提醒注意安全。行車前,導(dǎo)游員要提醒旅游者擺放好物品,防止行李砸傷碰傷乘員或損壞物品;行車中,提醒旅游者照看好自己的小孩,不準(zhǔn)在客車通道上行走或奔跑,防止摔傷;遇到顛簸路段,提醒旅游者拉好扶手,防止碰傷。

5、對(duì)做到“四個(gè)”提醒:司機(jī)疲勞時(shí)提醒休息、危險(xiǎn)地段提醒注意、司機(jī)感冒提醒在行車前和行車途中禁用藥物、到達(dá)目的地提醒司機(jī)禁止賭博、酗酒。安排好司機(jī)的食宿。遇到駕駛員違反交通法規(guī)和行車安全規(guī)范駕駛,導(dǎo)游員要善意提醒,及時(shí)糾正違規(guī)駕駛行為;對(duì)不服從勸告、繼續(xù)違規(guī)駕駛的駕駛員,要令其停車,對(duì)其進(jìn)行教育;經(jīng)教育拒不改正的,要與旅行社聯(lián)系,請(qǐng)求撤換駕駛員,確保安全。

6、對(duì)旅游安全事故,立即采取搶救和保護(hù)措施,并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。

第10篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制度－壓力容器

為明確安全生產(chǎn)責(zé)任,加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,參照相關(guān)規(guī)定,根據(jù)本單位自身特點(diǎn)制定了壓力容器安全生產(chǎn)責(zé)任制制度。

1、企業(yè)法人代表(主要負(fù)責(zé)人)對(duì)本單位安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。壓力容器安全管理負(fù)責(zé)人對(duì)本單位壓力容器安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。

2、壓力容器投入使用前后30 天內(nèi)必須辦理使用登記證,在定期檢驗(yàn)有效期屆滿前1 個(gè)月提出定期檢驗(yàn)申請(qǐng),嚴(yán)禁無證或超期運(yùn)行。

3、壓力容器的改造、大修、年度檢驗(yàn)必須事先履行審報(bào)手續(xù)。

4、確保壓力容器的安全檔案齊全完好。壓力容器使用登記證、登記卡、檢驗(yàn)合格證按規(guī)定張貼。

5、壓力容器作業(yè)人員必須持證上崗,嚴(yán)禁無證操作;《特種設(shè)備作業(yè)人員證》到期前三個(gè)月應(yīng)向發(fā)證部門提出復(fù)審申請(qǐng)。

6、壓力容器發(fā)生重傷、死亡事故1 小時(shí)內(nèi)向轄區(qū)特種設(shè)備安全監(jiān)管部門報(bào)告。

7、發(fā)生壓力容器事故后,應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,采取措施,積極搶救受傷人員和防止事故擴(kuò)大,并按規(guī)定保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。

8、發(fā)生事故后,應(yīng)按“四不放過”原則進(jìn)行處理,堅(jiān)決杜絕類似事故的再次發(fā)生。

9、發(fā)現(xiàn)重大隱患后應(yīng)以書面形式上報(bào)主管部門。對(duì)于一時(shí)難以解決的隱患應(yīng)制定可靠的安全整改措施,并限期整改。

10、事故及重大隱患報(bào)告、記錄、調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)等資料應(yīng)齊全,并符合相關(guān)規(guī)定和要求。

11、壓力容器管理部門安全管理員均有權(quán)對(duì)違反安全規(guī)定的做法提出意見和建議,對(duì)不聽勸阻執(zhí)意蠻干的行為有權(quán)制止,并向上級(jí)部門反應(yīng),按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重的,停止其作業(yè)資格。

12、對(duì)壓力容器進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)或改造的外來單位和人員,必須具備相應(yīng)資質(zhì),必須選派業(yè)務(wù)技術(shù)強(qiáng),工作認(rèn)真的維修人員。壓力容器改造必須申報(bào)項(xiàng)目批準(zhǔn),明確具體內(nèi)容,項(xiàng)目完成后,向特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門申報(bào)檢驗(yàn)。

13、對(duì)實(shí)行壓力容器業(yè)務(wù)分包的單位,使用單位應(yīng)承擔(dān)對(duì)分包方安全監(jiān)管的責(zé)任。應(yīng)對(duì)分包方及其作業(yè)人員是否取得國家有關(guān)法定的資格進(jìn)行確認(rèn),對(duì)分包方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查并實(shí)施有效管理。

第11篇 企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制制度

一、主題內(nèi)容與適用范圍

本責(zé)任制規(guī)定了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、職能部門和職工的安全生產(chǎn)職責(zé)。

本責(zé)任制適用全廠安全生產(chǎn)管理。

二、術(shù)語

“五同時(shí)”是指在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。

“四不放過”是指在處理事故過程中，事故原因沒有查清不放過；事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過；廣大職工末受到教育不放過；防范措施沒有落實(shí)不放過。

三、各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)職責(zé)

1.廠長(zhǎng)、副廠長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)

（1）廠長(zhǎng)的職責(zé)

①安全生產(chǎn)第一責(zé)任者，對(duì)企業(yè)全面貫徹落實(shí)國家和地方安全生產(chǎn)的方針、政策、法 規(guī)和規(guī)定負(fù)責(zé)，對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

②審批企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)劃和計(jì)劃以及生產(chǎn)中的重大安全技術(shù)措施，根據(jù)國家規(guī)定保證所需的經(jīng)費(fèi)開支，有計(jì)劃她解決重大隱患和職業(yè)危害，不斷改善勞動(dòng)條件。

③定期主持召開重要的安全生產(chǎn)工作會(huì)議，及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題。

④檢查指導(dǎo)副職及下屬各單位領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，對(duì)重大事故的責(zé)任 者及時(shí)作出處理決定，審定安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。

（2）生產(chǎn)副廠長(zhǎng)的職責(zé)

①協(xié)助廠長(zhǎng)抓好全面的安全生產(chǎn)工作，對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

②生產(chǎn)中認(rèn)真貫徹“五同時(shí)”并及時(shí)研究解決生產(chǎn)中的不安全向題。

③定期組織全廠性安全生產(chǎn)大檢查，定期檢查分廠廠長(zhǎng)的安全生產(chǎn)工作情況和安全環(huán)保處的工作，定期組織安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲會(huì)議。

④組織制訂（審定）安全技術(shù)規(guī)程、制度和廠內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)規(guī)程、制度的完善情況負(fù)責(zé)。

⑤組織調(diào)查分析、處理傷亡事故和重大險(xiǎn)情事故，擬定整改措施，組織落實(shí)。

（3）設(shè)備副廠長(zhǎng)的職責(zé)

①對(duì)全廠設(shè)備、建（構(gòu)）筑物良好狀況和職業(yè)安全、衛(wèi)生設(shè)施的正常使用負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)因設(shè)備、建（構(gòu)）筑物原因造成的傷亡事故負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

②定期組織設(shè)備安全大檢查和儀表的標(biāo)定，及時(shí)處理設(shè)備方面的重大安全隱患。

③負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍的安全生產(chǎn)工作。

（4）基建副廠長(zhǎng)的職責(zé)

①保證從更新改造資金申安排安全技術(shù)措施項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)，不得挪用，組織安排安全措施項(xiàng)目的實(shí)施。②在審批新建、改建、擴(kuò)建工程的同時(shí)，落實(shí)職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施，不留隱患，認(rèn)真貫徹 “四同時(shí)”的原則。

②負(fù)責(zé)分管部門的安全生產(chǎn)工作。

（5）人事副廠長(zhǎng)的職責(zé)

①負(fù)責(zé)審批全廠治安保衛(wèi)、職工教育培訓(xùn)、醫(yī)療衛(wèi)生等工作計(jì)劃的同時(shí)，審批消防安全、職工安全教育培訓(xùn)、職業(yè)衛(wèi)生的工作計(jì)劃，并保證實(shí)施。

②負(fù)責(zé)組織定期的消防安全、職業(yè)衛(wèi)生檢查，對(duì)重大火災(zāi)事故，組織人員進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見。

③負(fù)責(zé)分管部門的安全生產(chǎn)工作。

2.三總師的安全生產(chǎn)職責(zé)

（1）總工程師的職責(zé)

①對(duì)全廠的安全生產(chǎn)工作，在技術(shù)上負(fù)全面責(zé)任。

②在組織科研、技術(shù)攻關(guān)、改造、設(shè)計(jì)、施工和生產(chǎn)過程中，根據(jù)國家和上級(jí)部門有關(guān)安全生產(chǎn)條例、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真組織職業(yè)安全衛(wèi)生的科研和新技術(shù)的應(yīng)用。

③組織審定本單位的安全技術(shù)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)防重大事故的技術(shù)措施。

④參與重大事故的調(diào)查，組織技術(shù)力量對(duì)重大事故發(fā)生的技術(shù)原因進(jìn)行分析、鑒定并提出改進(jìn)措施。

（2）總會(huì)計(jì)師的職責(zé)

①按審定的計(jì)劃，保證安全技術(shù)措施所需的費(fèi)用，并合理開支。

②對(duì)挪用安全技術(shù)措施費(fèi)用的行為不監(jiān)不管，致使重大隱患得不到治理，對(duì)由此而發(fā)生的傷亡事故負(fù)責(zé)。

（3）總經(jīng)濟(jì)師的職責(zé)

①按國家規(guī)定，提出合理設(shè)置安全工作機(jī)構(gòu)和安全干部的定編。

②在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)中把安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容，并嚴(yán)格考核。

③工人、干部晉級(jí)或浮動(dòng)晉級(jí)，要把安全生產(chǎn)列為重點(diǎn)考核條件。

3.分廠廠長(zhǎng)（分公司經(jīng)理、車間主任）安全生產(chǎn)職責(zé)

（1）對(duì)所領(lǐng)導(dǎo)分廠的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。

（2）在組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，必須做到“五同時(shí)”，把安全工作貫穿到每個(gè)環(huán)節(jié)中去，每月定期主持一次全分廠的安全活動(dòng)和進(jìn)行一次全分廠安全生產(chǎn)檢查和評(píng)比，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

（3）對(duì)本單位的規(guī)程、制度健全完善負(fù)責(zé)，針對(duì)分廠生產(chǎn)情況提出相應(yīng)的安全防范措施，對(duì)檢查和發(fā)現(xiàn)的隱患和塵毒危害，及時(shí)安排力量解決，對(duì)本分廠不能解決的要及時(shí)上報(bào)，安排解決。

（4）經(jīng)常對(duì)職工進(jìn)行安全思想教育，定期對(duì)職工進(jìn)行安全考核。

（5）發(fā)生傷亡事故時(shí)，要緊急搶救，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，立即上報(bào)并查明原因，采取防范措施，避免事故擴(kuò)大和重復(fù)發(fā)生。

（6）按規(guī)定配備專（兼）職安全員，安全員要保持相對(duì)穩(wěn)定。

4.工段長(zhǎng)、班（組）長(zhǎng)安全生產(chǎn)職責(zé)

（1）對(duì)本工段、班組工人在生產(chǎn)建設(shè)中的安全健康負(fù)責(zé)。

（2）認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)政策，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度和交接班制度。

（3）經(jīng)常教育和檢查工人遵守安全操作制度，正確使用機(jī)器設(shè)備、工具、原材料、安全設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品等，并注意是否處于良好狀態(tài)。

（4）經(jīng)常檢查并保持工作地點(diǎn)的文明生產(chǎn)，保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。

（5）每月組織一次安全日活動(dòng)，開好班前班后會(huì)。

（6）有權(quán)拒絕上級(jí)違章指揮，遇有事故險(xiǎn)情時(shí)，有權(quán)立即指揮人員撤離現(xiàn)場(chǎng)。

（7）發(fā)生傷亡事故要積極搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，立即報(bào)告，并如實(shí)提供事故發(fā)生的情況。

四、各職能部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制

1.各級(jí)職能部門在各自負(fù)責(zé)瞥理的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)部門有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的政策、法令、規(guī)程、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。

2.廠長(zhǎng)辦公室的職責(zé)

（1）在調(diào)研中，應(yīng)把安全生產(chǎn)列為經(jīng)常性的主要課題之一。

（2）起草有關(guān)文件、工作總結(jié)、報(bào)告材料應(yīng)將安全生產(chǎn)列為主要內(nèi)容，督促協(xié)調(diào)各部門認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法令及有關(guān)規(guī)章制度。

（3）接待、安排客人現(xiàn)場(chǎng)參觀時(shí)，負(fù)責(zé)組織人員介紹有關(guān)安全規(guī)定和注意事項(xiàng)，解決好防護(hù)用品，指定專人陪同，并對(duì)其安全負(fù)責(zé)。

（4）參與協(xié)助傷亡事故的搶救和處理。

3.計(jì)劃處（科）的職責(zé)

（1）編制年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃時(shí)，要列人安全生產(chǎn)的指標(biāo)和措施，公布各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的同時(shí)，公布安全生產(chǎn)指標(biāo)及措施落實(shí)情況。

（2）分配年度更新改造資金時(shí)，必須按國家規(guī)定的比例安排安全技術(shù)措施計(jì)劃。

（3）新建、改建、擴(kuò)建計(jì)劃中，應(yīng)有職工安全、衛(wèi)生內(nèi)容萬十劃下達(dá)前應(yīng)征求安全環(huán)保處（科）的意見。

4.總調(diào)度室（生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)處）的職責(zé)

（1）堅(jiān)持安全與生產(chǎn)同時(shí)計(jì)劃、同時(shí)布置、同時(shí)檢查、同時(shí)總結(jié)、同時(shí)評(píng)比。

（2）在指揮生產(chǎn)的過程中，如生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，生產(chǎn)要服從安全，發(fā)現(xiàn)危及人身.安全的重大隱患或緊急情況時(shí)，應(yīng)立即下達(dá)停產(chǎn)處理的指令，不得違章作業(yè)。

（3）及時(shí)掌握全廠安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，并通知有關(guān)部門，發(fā)生重傷以上事故時(shí)，下令保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，立即報(bào)告廠有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，通知安全環(huán)保處（科）和有關(guān)部門，同時(shí)派員直赴現(xiàn)場(chǎng)參與搶救、調(diào)查、處理，待現(xiàn)場(chǎng)勘察處理完畢，在保證安全的前提下，方可組織恢復(fù)生產(chǎn)。

（4）調(diào)度會(huì)應(yīng)首先匯報(bào)生產(chǎn)的安全情況，協(xié)調(diào)解決基層單位和部門在安全生產(chǎn)方面出現(xiàn)的問題。

（5）在安排生產(chǎn)、施工程序時(shí)，必須考慮安全生產(chǎn)的需要，對(duì)因生產(chǎn)指揮不當(dāng)造成的設(shè)備事故和傷亡事故負(fù)責(zé)。

5.機(jī)動(dòng)處（科）的職責(zé)

（1）對(duì)因設(shè)備長(zhǎng)期失修、設(shè)備缺陷、備品備件不合格或因防護(hù)裝置不全造成的設(shè)備事故和傷亡事故負(fù)責(zé)。

（2）定期組織對(duì)各種機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備和工業(yè)建筑物的安全檢查，對(duì)不符合安全技術(shù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的，要組織解決，對(duì)暫時(shí)解決不了的，必須立即采取可靠的防范措施并限期解決。

（3）各種機(jī)電設(shè)備、鍋爐、壓力容器的引進(jìn)、制造、安裝、修理、改造和竣工驗(yàn)收等，要嚴(yán)格執(zhí)行國家和上級(jí)部門的有關(guān)條例、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。

（4）新設(shè)備和自制或自行改造的設(shè)備，要有完備的安全保護(hù)設(shè)施和監(jiān)測(cè)儀器，使用前要制訂出技術(shù)操作規(guī)程，并分送有關(guān)部門。

（5）組織設(shè)備大、申修要落實(shí)安全措施，并嚴(yán)格按有關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行，不準(zhǔn)冒險(xiǎn)作業(yè)。

6.總工程師辦公室（科技處）的職責(zé)

（1）組織新產(chǎn)品試制，采用新技術(shù)、新工藝、新材料，都必須有可靠的安全措施，必須符合國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)，遵守有關(guān)安全衛(wèi)生方面的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)。

（2）積極引進(jìn)推廣職業(yè)安全衛(wèi)生方面的新技術(shù)，重大職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)劃，要積極引進(jìn)推廣職業(yè)安全衛(wèi)生方面的新技術(shù)。

（3）對(duì)新技術(shù)推廣和科研工作中的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

7.基建處（科）的職責(zé)

（1）確保新建、改建、擴(kuò)建工程與職業(yè)安全、衛(wèi)生設(shè)施同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)，對(duì)違背“三同時(shí)”造成的不良后果負(fù)責(zé)。

（2）組織基建、技術(shù)改造工程，必須督促施工單位簽訂安全合同，制訂安全措施，對(duì)因無安全合同組織施工而造成的傷亡事故負(fù)責(zé)。

（3）組織審查設(shè)計(jì)方案和工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收時(shí)，必須有安全環(huán)保處（科）等有關(guān)部門人員參加。

8.教育辦（教育科）職責(zé)

（1）對(duì)職工末進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)就上崗操作而造成的傷亡事故負(fù)責(zé)。

（2）制定教育培訓(xùn)計(jì)劃時(shí)，應(yīng)有職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)解決教育經(jīng)費(fèi)。

（3）按照職業(yè)安全衛(wèi)生應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容和繼續(xù)教育工程再教育的要求，組織領(lǐng)導(dǎo)及職工的崗位培訓(xùn)。

9.醫(yī)院、職防部門的職責(zé)

（1）發(fā)生傷亡事故后要全力組織搶救，對(duì)因搶救不及時(shí)或因采取措施不當(dāng)，誤診、誤治造成傷勢(shì)加重，甚致死亡的后果負(fù)責(zé)。

（2）負(fù)責(zé)職業(yè)病和職業(yè)中毒的防治與管理工作，定期組織有關(guān)工種的職工進(jìn)行體檢。

（3）對(duì)工傷、職業(yè)病人員的勞動(dòng)能力和健康狀況，提出鑒定意見。

10.企管處（科）職責(zé)

（1）調(diào)研制訂專業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、管理辦法和制度，要把安全生產(chǎn)列人主要內(nèi)容。

（2）對(duì)各單位進(jìn)行綜合考核評(píng)比時(shí)，應(yīng)把安全生產(chǎn)列為重點(diǎn)考核內(nèi)容。

11.勞資處（科）職責(zé)

（1）對(duì)因勞動(dòng)組織嚴(yán)重不合理，人員分配不當(dāng)或勞動(dòng)紀(jì)律松馳又長(zhǎng)期末予解決造成的傷亡事故負(fù)責(zé)。

（2）負(fù)責(zé)督促檢查并及時(shí)調(diào)整勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定不適合所在崗位工作的年老體弱和各種疾病人員的工作。

（3）不得分配女職工到女職工禁忌的崗位作業(yè)。

（4）按勞動(dòng)保護(hù)要求，合理配備崗位定員。

（5）把安全生產(chǎn)列為工人晉級(jí)的重點(diǎn)考核條件。

12.財(cái)務(wù)處（科）職責(zé)

（1）對(duì)不按計(jì)劃撥付安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)或?qū)ε灿冒踩夹g(shù)措施經(jīng)費(fèi)不監(jiān)不管，擅自核銷而發(fā)生的傷亡事故負(fù)責(zé)。

（2）按有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，保證勞動(dòng)防護(hù)用品，保健、防暑、降溫等費(fèi)用的開支，同時(shí)實(shí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督。

13.保衛(wèi)處（科）的職責(zé)

（1）對(duì)因防火及易燃、易爆、放射性物質(zhì)、劇毒品等要害崗位管理不嚴(yán)造成的傷亡或不良后果負(fù)責(zé)。

（2）組織進(jìn)行全廠防火工作的宣傳教育和檢查工作，制定消防及易燃、易爆、劇毒品等要害崗位的管理制度和考核辦法，并督促貫徹執(zhí)行。

（3）參加安全生產(chǎn)的檢查工作，參加傷亡事故的調(diào)查分析和處理工作。

14.質(zhì)量處（科）的職責(zé)

（1）在改進(jìn)工藝、提高質(zhì)量的各項(xiàng)措施中，要有可靠的安全措施。

（2）做好進(jìn)廠原材料的質(zhì)量檢查工作，防止爆炸物品和密閉容器進(jìn)人煉鋼爐而發(fā)生爆炸事故。

15.物資供應(yīng)處

（1）對(duì)因采購的工具、材料、防護(hù)用品等質(zhì)量不合格而造成的事故負(fù)責(zé)。

（2）根據(jù)廠勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)組織貨源，保證質(zhì)量，及時(shí)供應(yīng)。

（3）對(duì)易燃、易爆、劇毒等危險(xiǎn)品的采購、搬運(yùn)、儲(chǔ)存、發(fā)放應(yīng)嚴(yán)格遵守國家頒發(fā)的各項(xiàng)安全規(guī)定，保證安全。

16.干部處（人事科）的職責(zé)

（1）應(yīng)把安全生產(chǎn)列人干部的教育、考核內(nèi)容。

（2）嚴(yán)格按編制定員配備、調(diào)整安全部門干部，并保證人員素質(zhì)。

（3）嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定辦理事故責(zé)任者的行政處分，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)工作失誤導(dǎo)致的傷亡事故負(fù)責(zé)。

17.廠工會(huì)

（1）根據(jù)全國總工會(huì)有關(guān)安全生產(chǎn)管理的條例，認(rèn)真貫徹執(zhí)行和宣傳安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方針政策，健全規(guī)章制度，對(duì)行政和基層單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，配合行政部門做好安全工作。

（2）對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性安全生產(chǎn)宣傳教育，組織各種形式安全生產(chǎn)競(jìng)賽和技術(shù)競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

（3）檢查職代會(huì)通過的安全生產(chǎn)提案執(zhí)行情況，組織基層工會(huì)抓好勞動(dòng)保護(hù)工作。

（4）參加安全大檢查工作，參加重大不安全隱患整改及塵毒治理方案的討論。

（5）參加重大傷亡事故調(diào)查、分析、處理，制訂整改措施方案。

18.廠團(tuán)委的職責(zé)

（1）經(jīng)常對(duì)團(tuán)員、青年進(jìn)行安全法規(guī)、遵章守紀(jì)教育，組織開展團(tuán)員身邊無事故活動(dòng)，表彰先進(jìn)。

（2）組織好青年監(jiān)督崗，作好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督檢查工作，充分發(fā)揮共青團(tuán)在安全生產(chǎn)中的積極作用，把監(jiān)督崗和無事故活動(dòng)作為評(píng)選先進(jìn)團(tuán)支部的重要條件。

五、安全技術(shù)專職機(jī)構(gòu)的職責(zé)

1.安全環(huán)保處（科）的職責(zé)

（1）在總廠生產(chǎn)副廠長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，是廠長(zhǎng)、生產(chǎn)副廠長(zhǎng)在安全工作中的助手。負(fù)責(zé)督促、檢查、匯總情況，并做好協(xié)調(diào)工作。對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)因工作失誤而導(dǎo)致的傷亡事故負(fù)責(zé)。

（2）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法令、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，經(jīng)常檢查貫徹執(zhí)行情況。

（3）組織制訂、修改安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)定，負(fù)責(zé)編制、匯總、審查安全技術(shù)措施計(jì)劃，組織各種安全生產(chǎn)檢查，組織安全生產(chǎn)宣傳教育。

（4）組織推廣現(xiàn)代安全管理方法和安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，參加新建、改建、擴(kuò)建以及大中修工程的初步設(shè)計(jì)和方案的審查及竣工驗(yàn)收。

（5）參加重傷、傷亡事故的現(xiàn)場(chǎng)勘察、調(diào)查、分析與處理，員責(zé)傷亡事故統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告和建立傷亡事故數(shù)據(jù)庫的工作，督促檢查承包項(xiàng)目安全工作，督促檢查防護(hù)用品的質(zhì)量和發(fā)放使用情況。

2.分廠專（兼）職安全員的職責(zé)

（1）在分廠廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，并接受上級(jí)安全部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

（2）負(fù)責(zé)組織新職工（含實(shí)習(xí)、代培、調(diào)轉(zhuǎn)、參觀人員等）迸人車間和復(fù)工人員的安全教育和考試，定期對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育，做好每年的普測(cè)、考核、登記莉上報(bào)工作。

（3）負(fù)責(zé)組織分廠的安全例會(huì)、安全日活動(dòng)，開展安全競(jìng)賽及總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等。

（4）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展定期的職業(yè)安全衛(wèi)生自查和專業(yè)檢查，對(duì)查出的問題進(jìn)行登記、上報(bào)，并督促按期解決。

（5）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)修訂分廠安全管理細(xì)則、崗位安全操作細(xì)則、安全責(zé)認(rèn)制和制定臨時(shí)性危險(xiǎn)作業(yè)的安全措施等。

（6）經(jīng)常檢查職工對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，制止違章作業(yè)和違章指揮，對(duì)于危及工人生命安全的重大隱患，有權(quán)停止生產(chǎn)并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。

（7）參加傷亡事故的調(diào)查、分析、處理，提出防范措施，負(fù)責(zé)傷亡事故和違章的統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

（8）根據(jù)上級(jí)規(guī)定，督促檢查個(gè)人防護(hù)用品、保健食品、清涼飲料的正確使用。

第12篇 項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度

建立和健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的各項(xiàng)安全管理制度是保障安全生產(chǎn)的重要組織手段。為明確項(xiàng)目部管理人員在施工生產(chǎn)活動(dòng)中應(yīng)負(fù)的安全職責(zé),進(jìn)一步貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,特對(duì)項(xiàng)目部管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制實(shí)行定期考核。

一、考核對(duì)象:項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目施工員、項(xiàng)目安全員、項(xiàng)目材料員、各班組長(zhǎng)等。

二、考核人:

1、公司(工程公司)負(fù)責(zé)考核項(xiàng)目經(jīng)理;

2、項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)考核項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目施工員、項(xiàng)目安全員、

項(xiàng)目材料員、各班組長(zhǎng)等。

三、考核期:每季度

四、考核形式:采用考核表評(píng)分形式。

五、考核評(píng)價(jià):考核分值滿分為100分,考核得分值在85分及其以上為優(yōu)良,考核得分值在70分及其以上為合格,考核得分值在70分及其以上為不合格。

六、考核獎(jiǎng)罰:根據(jù)項(xiàng)目部制定的獎(jiǎng)罰制度在工程項(xiàng)目結(jié)束或年度經(jīng)濟(jì)分配中進(jìn)行獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。

第13篇 項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制度

1.對(duì)承包工程項(xiàng)目生產(chǎn)過程中的安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

2.貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和韓建集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度,結(jié)合項(xiàng)目工程特點(diǎn)及施工全過程的情況,制定本項(xiàng)目工程各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理辦法提出要求,嚴(yán)格履行安全考核指標(biāo)和安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲辦法;

3.在組織項(xiàng)目工程業(yè)務(wù)承包、聘用業(yè)務(wù)人員時(shí),必須本著安全工作只能加強(qiáng)的原則,根據(jù)工程特點(diǎn)確定安全工作的管理體制和人員,并明確各業(yè)務(wù)承包人的安全責(zé)任和考核指標(biāo),支持、指導(dǎo)安全管理人員的工作;

4.健全和完善用工管理手續(xù),錄用外包隊(duì)必須及時(shí)向有關(guān)部門申報(bào),嚴(yán)格用工制度與管理,適時(shí)組織上崗安全教育,要對(duì)外包工隊(duì)的健康與安全負(fù)責(zé),加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)工作;

5.組織落實(shí)施工組織設(shè)計(jì)中安全技術(shù)措施,組織并監(jiān)督項(xiàng)目工程施工中安全技術(shù)交底制度和設(shè)備、設(shè)施驗(yàn)收制度的實(shí)施;

6.領(lǐng)導(dǎo)、組織施工現(xiàn)場(chǎng)定期的安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)施工生產(chǎn)中不安全問題,組織制定措施,及時(shí)解決。對(duì)上級(jí)提出的安全生產(chǎn)與管理方面的問題,要定時(shí)、定人、定措施予以解決;

7.發(fā)生事故,要做好現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)與搶救工作,及時(shí)上報(bào),組織、配合事故的調(diào)查,認(rèn)真落實(shí)制定的防范措施,吸取事故教訓(xùn)。

第14篇 車間班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制度

1、對(duì)本班組發(fā)生的各類安全生產(chǎn)事故負(fù)責(zé)。在車間的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的會(huì)議精神或決定,并接受上級(jí)的監(jiān)督檢查。

2、根據(jù)班組特點(diǎn),不斷修改完善班組安全管理細(xì)則,制定臨時(shí)性危險(xiǎn)作業(yè)的安全措施,做到安全生產(chǎn)無事故。

3、按照規(guī)定,組織班組職工抓好班前5分鐘、安全活動(dòng)日、反“三違”、“查隱患”等安全基礎(chǔ)管理工作。

4、教育職工熟悉掌握崗位作業(yè)指導(dǎo)書,提高危害因素辨識(shí)能力,自覺遵守各項(xiàng)安全規(guī)章制度。

5、根據(jù)上級(jí)和廠部的要求,組織職工參與“特殊時(shí)期”、“安全生產(chǎn)月”、“百日安全無事故”等安全生產(chǎn)活動(dòng)。

6、經(jīng)常檢查職工對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,制止“三違“行為,總結(jié)安全生產(chǎn)過程中經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。

第15篇 推土機(jī)司機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任制度

1、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)章制度及操作規(guī)程,搞好安全生產(chǎn)。

2、啟動(dòng)前應(yīng)檢查油水、潤(rùn)滑及機(jī)件緊固情況,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)修復(fù)后,再起動(dòng)工作。

3、推土機(jī)上下坡時(shí)其坡度不得大于30℃,在橫坡上作業(yè)時(shí)坡度不得大于10℃。

4、下坡時(shí)應(yīng)壓低油門,用發(fā)動(dòng)機(jī)輔助制動(dòng),下陡坡時(shí)宜采用后退下行,必要時(shí)可放下刀片作輔助制動(dòng)。

5、在陡坡高坎上作業(yè)時(shí),必須有專人指揮,用多刀送土的方法,以土捅土,嚴(yán)禁鏟刀超出邊坡邊緣,送土終了時(shí)應(yīng)先換成倒車擋后才能提鏟刀倒車。

6、數(shù)機(jī)一同作業(yè)時(shí),兩機(jī)相距應(yīng)有一定的安全距離,并機(jī)作業(yè)時(shí),應(yīng)注意防止相互碰撞。

7、推伐樹木時(shí),或清除殘墻斷臂時(shí),應(yīng)提高著力點(diǎn),防止上部反向倒下。

8、過河前應(yīng)先探明水深和河底情況,在確定可以通過后,處理好有關(guān)孔塞,以低速擋行駛。

9、推土機(jī)在摘下刀片時(shí),應(yīng)考慮下次掛裝的方便,摘卸、安裝時(shí),輔助人員應(yīng)與司機(jī)緊密配合,防止擠手或壓腳。

10、工作完畢保養(yǎng),維修車輛,冬季注意放水。

第16篇 爆破操作員安全生產(chǎn)責(zé)任制度

一、爆破操作員必須持有有效“爆破員作業(yè)證”上崗，遵守操作規(guī)程，在安全員的監(jiān)督下，按規(guī)定的程序和制度、方法作業(yè)。

二、領(lǐng)取炸藥物品后，要及時(shí)送達(dá)爆破工地和施工作業(yè)區(qū)，不準(zhǔn)在途中及其它地方停留、存放。剩余的爆炸物品，在安全員的監(jiān)督下，及時(shí)退回炸藥庫，運(yùn)輸中，管、藥不得混裝、混放。

三、如遇特殊情況，不能直接作業(yè)時(shí)，應(yīng)將爆炸物品在安全員的監(jiān)督下存放在儲(chǔ)存箱內(nèi)，管、藥不得混放、混裝，并設(shè)專人看守、鎖好。

四、上崗前不得飲酒，作業(yè)時(shí)不得吸煙，自覺接受安全員的監(jiān)督，配合公安人員對(duì)工作的檢查。

第17篇 班組安全生產(chǎn)責(zé)任制度

班組長(zhǎng)的安全職責(zé)

1、 組織員工學(xué)習(xí)、貫徹企業(yè)、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。教育員工遵章守紀(jì),制止違章行為。

2、 組織參加安全活動(dòng),堅(jiān)持班前講安全,班中檢查安全,班后總結(jié)安全

3、 負(fù)責(zé)組織對(duì)新工人進(jìn)行崗位安全教育。

4、 組織班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量加以清除,并報(bào)告上級(jí)。發(fā)生事故立即報(bào)告,并組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),做好詳細(xì)記錄,參加和協(xié)調(diào)事故調(diào)查、分析,落實(shí)防范措施。

5、 搞好安全消防設(shè)施、設(shè)備的檢查維護(hù)工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行,督促和教育員工合理使用勞保用品,正確使用各種防護(hù)器材。

6、 搞好文明安全生產(chǎn),保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔。

班組安全員的職責(zé)

1、 班組安全員一般由班(組)長(zhǎng)兼任做好本班組織安全工作,受車間安全管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo),做好班前安全布置、班中檢查安全,班后總結(jié)安全。

2、 組織開展本班組各種安全活動(dòng),認(rèn)真做好安全活動(dòng)記錄,提出改進(jìn)安全工作的意見和建議。

3、 對(duì)新員工進(jìn)行崗位安全教育。

4、 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)違章作業(yè)有權(quán)制止,并及時(shí)報(bào)告。

5、 檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種保護(hù)用品、消防器材。

6、 發(fā)生事故要及時(shí)了解情況,維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

員工安全職責(zé)

1、 堅(jiān)持文明安全生產(chǎn)的方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,不違章作業(yè)。

2、 精心操作,做好各項(xiàng)記錄,交接班必須交接安全生產(chǎn)情況,交班要為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

3、 發(fā)生工傷、未遂工傷等事故或發(fā)現(xiàn)事故隱患時(shí),應(yīng)立即搶救并及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員報(bào)告,并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),積極配合事故調(diào)查,提供事故真是材料。

4、 按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況,及時(shí)處理和報(bào)告。

5、 正確使用和保養(yǎng)各類設(shè)施及安全保護(hù)措施,不準(zhǔn)亂開、亂動(dòng)非本人操作的設(shè)備和電器裝備。

6、 妥善保管,正確使用各種保護(hù)用品和消防器材。

7、 積極參加各種安全活動(dòng)。

8、 上班前做好班前準(zhǔn)備工作,認(rèn)真檢查設(shè)備、工具及安全保護(hù)裝置,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)報(bào)告班組長(zhǎng)或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

9、 積極參加和接受各種形式的安全教育及技能操作培訓(xùn),參加班組安全活動(dòng),虛心聽取安全管理人員對(duì)本人安全生產(chǎn)的指導(dǎo)。

10、 按照規(guī)定正確穿戴、合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品和用具,對(duì)他人的違章作業(yè)行為有責(zé)任規(guī)勸,對(duì)違章指揮有拒絕執(zhí)行的權(quán)利。

11、 經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生,及時(shí)清除雜物,物品堆放整齊穩(wěn)妥,保證道路安全暢通。

第18篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制度范本

安全生產(chǎn)責(zé)任制度

為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)公司的快速發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律、法規(guī),組合公司的實(shí)際情況制定本制度。

1、安全生產(chǎn)工作,堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的方針,在公司統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位全面負(fù)責(zé)、部門依法監(jiān)管、社會(huì)參與監(jiān)督的安全生產(chǎn)管理體制,健全各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度。

2、企業(yè)依照有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)定,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,完善安全生產(chǎn)條件,實(shí)行安全生產(chǎn)控制指標(biāo)考核制度和安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度,確保安全生產(chǎn)。

3、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任;分管安全生產(chǎn)工作的負(fù)責(zé)人和分管其他業(yè)務(wù)的負(fù)責(zé)人按照職責(zé)分工,對(duì)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)負(fù)直接管理責(zé)任。

4、工會(huì)依法組織職工參加本單位安全生產(chǎn)工作的民主管理和民主監(jiān)督,維護(hù)職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。

5、企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行指導(dǎo),提供安全生產(chǎn)技術(shù)咨詢服務(wù)。

6、對(duì)于安全生產(chǎn)資金的投入,必須用于保證符合安全生產(chǎn)條件,整改事故隱患,以及安全生產(chǎn)的宣傳、培訓(xùn)、教育等。

第19篇 打樁班班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制度

1、貫徹公司和項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和要求，全面負(fù)責(zé)本班組安全生產(chǎn)工作，確保打樁作業(yè)安全進(jìn)行。

2、組織工人學(xué)習(xí)打樁機(jī)械安全技術(shù)操作規(guī)程，教育班組員工遵章守紀(jì)，作業(yè)時(shí)必須執(zhí)行安全技術(shù)交底，不得違章指揮，制止違章行為。

3、組織班組成員參加安全活動(dòng)，堅(jiān)持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全，督促安全員做好班組安全生產(chǎn)工作臺(tái)帳的記錄。

4、負(fù)責(zé)對(duì)新工人進(jìn)行三級(jí)安全教育中班組一級(jí)的安全教育。

5、負(fù)責(zé)本班組安全生產(chǎn)日常檢查，嚴(yán)格施工現(xiàn)場(chǎng)交接班，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除并報(bào)告上級(jí)。打樁作業(yè)中發(fā)生安全事故時(shí)，立即報(bào)告，組織搶救，保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)記錄，配合事故調(diào)查，落實(shí)防范措施。

6、負(fù)責(zé)督促全班員工對(duì)樁工機(jī)械、防護(hù)器材和急救用具的保養(yǎng)維護(hù)并切實(shí)做好檢查工作，使之經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。督促教育工人正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。

7、檢查和督促員工搞好文明施工，確保打樁作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整潔有序。

第20篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審及考核管理制度

1? 目的

本制度確定了本公司適用于其生產(chǎn)活動(dòng)和其它應(yīng)遵守的安全責(zé)任要求，規(guī)定了安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審與考核等方面，確保本公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門、各類人員，在他們各自職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé)，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2? 范圍

本程序適用于本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審與考核。

3? 職責(zé)

安全環(huán)保部及其相關(guān)人員負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審與考核的相關(guān)事項(xiàng)。

4? 安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定

4.1? 安全生產(chǎn)責(zé)任制由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)起草后交安全第一責(zé)任人審閱。

4.2? 公司安全第一責(zé)任人審閱后提出修改意見。

4.3? 安全環(huán)保部修改后下發(fā)相關(guān)至各部門。

5? 安全生產(chǎn)責(zé)任制的溝通

5.1? 安全環(huán)保部制定安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)及時(shí)下發(fā)相關(guān)至各個(gè)部門、各類人員并征求意見。

5.2? 安全環(huán)保部將征求的意見匯總后反饋給公司安全第一責(zé)任人。

5.3? 安全第一責(zé)任人組織領(lǐng)導(dǎo)干部、各個(gè)部門、各類人員代表召開安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂會(huì)。

5.4? 安全環(huán)保部根據(jù)修訂會(huì)結(jié)果對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制定稿。

6? 培訓(xùn)

6.1? 安全環(huán)保部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任制的解釋。

5.2? 安全環(huán)保部應(yīng)定期組織各個(gè)部門對(duì)其安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行學(xué)習(xí)。

5.3? 每次培訓(xùn)學(xué)習(xí)應(yīng)有學(xué)習(xí)記錄。

6? 評(píng)審

6.1安全生產(chǎn)責(zé)任制評(píng)審小組由安全管理部門、技術(shù)部門、生產(chǎn)部門等部門組成。

6.2安全生產(chǎn)責(zé)任制評(píng)審小組對(duì)已制定的安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行評(píng)審。

6.3經(jīng)評(píng)審?fù)ㄟ^安全生產(chǎn)責(zé)任制，從上至下層層互相簽字實(shí)施。

7? 考核

7.1安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核安全環(huán)保部根據(jù)簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行。

7.2安全生產(chǎn)責(zé)任制的績(jī)效測(cè)量的結(jié)果報(bào)安全第一責(zé)任人認(rèn)可。

8? 周期

8.1安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評(píng)審與考核每年應(yīng)進(jìn)行一次。