制度包括哪些內(nèi)容
工作制度通常涵蓋以下幾個(gè)核心部分： 1. 組織架構(gòu)：明確各部門(mén)的職責(zé)和相互關(guān)系。
2. 工作流程：詳細(xì)描述各項(xiàng)任務(wù)的執(zhí)行步驟和時(shí)間表。
3. 崗位職責(zé)：規(guī)定每個(gè)職位的職責(zé)和權(quán)限。
4. 行為規(guī)范：設(shè)定員工的行為準(zhǔn)則和道德標(biāo)準(zhǔn)。
5. 管理規(guī)定：包括請(qǐng)假、考勤、獎(jiǎng)懲等人力資源管理政策。
6. 安全規(guī)程：針對(duì)可能的風(fēng)險(xiǎn)制定預(yù)防措施和應(yīng)急方案。
注意事項(xiàng)
在制定工作制度時(shí)，應(yīng)注意以下幾點(diǎn)： 1. 實(shí)用性：制度應(yīng)與實(shí)際工作緊密結(jié)合，避免空泛和不切實(shí)際。
2. 一致性：與現(xiàn)有的法律法規(guī)和企業(yè)政策保持一致，避免沖突。
3. 清晰性：條款表述要簡(jiǎn)潔明了，避免產(chǎn)生歧義。
4. 可執(zhí)行性：制度要具備可操作性，不能過(guò)于復(fù)雜難以執(zhí)行。
5. 更新機(jī)制：定期評(píng)估和更新制度，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展變化。
制度格式
工作制度的格式一般包括標(biāo)題、正文和簽署三部分： 1. 標(biāo)題：明確指出制度的名稱(chēng)，如“xx公司安全生產(chǎn)管理制度”。
2. 正文：按照章節(jié)劃分，逐條列出具體規(guī)定，每條內(nèi)容前可編號(hào)以便查閱。
3. 簽署：由制定部門(mén)負(fù)責(zé)人和企業(yè)高層簽發(fā)，注明制定日期和生效日期。
以上內(nèi)容旨在為各組織提供制定工作制度的指導(dǎo)，實(shí)踐中應(yīng)結(jié)合自身情況靈活運(yùn)用，確保制度的有效性和適用性。在執(zhí)行過(guò)程中，不斷優(yōu)化和完善，使之成為推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展的重要工具。
安全領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度范文
第1篇 安全領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度
1.項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)置
項(xiàng)目部設(shè)立以項(xiàng)目經(jīng)理任組長(zhǎng)，項(xiàng)目書(shū)記、安全總監(jiān)、副經(jīng)理、總工任副組長(zhǎng)，安全環(huán)保部、工程管理部、物資設(shè)備部、計(jì)劃合同部、財(cái)務(wù)部、綜合辦公室、中心試驗(yàn)室、調(diào)度室、分部負(fù)責(zé)人等部門(mén)為成員的安全領(lǐng)導(dǎo)小組。
2.安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的工作內(nèi)容
1）安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是代表中鐵二十二局集團(tuán)有限公司長(zhǎng)西鐵路項(xiàng)目經(jīng)理部開(kāi)展安全管理工作的組織機(jī)構(gòu)，每月召開(kāi)一次安全例會(huì)，研究決定有關(guān)安全生產(chǎn)事項(xiàng)，并組織一次安全檢查，特殊情況根據(jù)工程的安全等級(jí)、特殊部位適時(shí)決定進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查、抽查。
2）學(xué)習(xí)、傳達(dá)、貫徹國(guó)家、省市、部委、長(zhǎng)達(dá)公司關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法令及規(guī)章制度，并檢查貫徹執(zhí)行情況。
3）聽(tīng)取各項(xiàng)目部安全生產(chǎn)情況的匯報(bào)，及時(shí)組織解決施工過(guò)程中存在的安全問(wèn)題及隱患。
4）針對(duì)下一步重點(diǎn)工作，提出具體防范措施，明確責(zé)任人。
5）配合安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，對(duì)事故責(zé)任者提出處理建議。
6）組織開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，對(duì)安全生產(chǎn)先進(jìn)項(xiàng)目部、架子隊(duì)和個(gè)人提出獎(jiǎng)勵(lì)建議，報(bào)上級(jí)審批。
第2篇 人民醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)病人安全查房制度
人民醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)病人安全查房制度
一、院領(lǐng)導(dǎo)每月進(jìn)行一次不定期病人安全查房。
二、安全查房范圍包括全院各臨床、醫(yī)技等科室,重點(diǎn)為臨床科室及重點(diǎn)病人(即圍手術(shù)期病人、危重病人、疑難病人等)。
三、參加安全查房人員包括:院領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)科室人員、安全監(jiān)察員等。
四、檢查的主要內(nèi)容包括:
1.現(xiàn)場(chǎng)對(duì)科室相關(guān)人員關(guān)于病人安全文化建設(shè)認(rèn)知問(wèn)答及調(diào)查。
2.科室病人安全措施的落實(shí)情況。
3.對(duì)發(fā)現(xiàn)存在不安全因素的分析研究并提出解決方案,重點(diǎn)安全隱患現(xiàn)場(chǎng)解決。
4.環(huán)節(jié)質(zhì)量檢查中的各項(xiàng)內(nèi)容。
5.診療程序及流程的科學(xué)性、合理性等。
6.科室臨床醫(yī)師合理用藥、合理治療、合理檢查情況。
7.科室的各類(lèi)臺(tái)帳資料。
8.各類(lèi)規(guī)章制度的執(zhí)行落實(shí)情況,重點(diǎn)是十二項(xiàng)核心制度。
9.科室人員配置、排班合理情況。
10.年青醫(yī)師、護(hù)士的帶教、培養(yǎng),并進(jìn)行考試考核。
11.科室團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)配合協(xié)作情況。
12.其它需要檢查內(nèi)容。
第3篇 副總以上公司領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任追究制度
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、督促分管單位（部門(mén)）的安全責(zé)任制的制定落實(shí)，對(duì)分管范圍內(nèi)的安全工作向董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)，董事長(zhǎng)向全體職工負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真抓好自身業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作，因自身管理不到位或失誤造成一般事故的，每次罰款200元，造成重傷事故的，每次罰款500元，造成重大事故的，由公司研究處理。
3、各分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管范圍內(nèi)的中層干部違章指揮造成的事故負(fù)連帶責(zé)任，一般事故每次罰款100元，重傷以上人生事故每次罰款200元，造成重大事故的，由公司研究處理。參與分管范圍的事故追查分析，并拿出初步處理意見(jiàn)。
4、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的各類(lèi)不安全隱患，屬自身分管范圍內(nèi)的必須及時(shí)組織、安排落實(shí)處理，如不及時(shí)組織安排處理，造成一般事故的，每次罰款500元，造成重傷以上事故的，每次罰款1000元，造成重大事故的，由公司研究處理。
5、對(duì)在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的各類(lèi)不安全隱患不屬于自身分管范圍的，要及時(shí)向有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系反映，督促落實(shí)，如不反映又不落實(shí)而造成重傷以上事故的，每次罰款500元，造成重大事故的，由公司研究處理。
6、對(duì)在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的重大不安全隱患，必須盯在現(xiàn)場(chǎng)，立即組織處理，當(dāng)班處理不好的，必須交下一班帶班領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)交接清楚方可離開(kāi)，否則一次罰款200元，造成重大事故的，由公司研究處理。
7、各分管領(lǐng)導(dǎo)擺不正安全與生產(chǎn)的關(guān)系，重生產(chǎn)輕安全，違章指揮的，每次罰款1000元，造成事故的每次罰款2000元，造成重傷以上事故的，由公司研究處理。
8、對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)和施工單位反映的不安全隱患，各分管領(lǐng)導(dǎo)必須認(rèn)真對(duì)待，要給予明確答復(fù)，采取相應(yīng)措施組織落實(shí)處理，否則按第2條處罰。
9、對(duì)自己在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的“三違”行為和人員不制止、不處理的每次罰款500元，造成事故的，由公司研究處理。
10、各分管領(lǐng)導(dǎo)不得為業(yè)務(wù)部門(mén)追究處理的安全事故責(zé)任者說(shuō)情、打招乎，違者報(bào)礦研究處理。
11、生產(chǎn)部門(mén)及副總以上領(lǐng)導(dǎo)必須參加公司組織的安全辦公會(huì)，無(wú)故不參加者每次罰款200元，并在會(huì)上對(duì)自己分管范圍的安全工作作詳細(xì)的安排和布署。
12、凡公司組織的安全大檢查，各分管領(lǐng)導(dǎo)必須參加，無(wú)故不參加每次罰款200元。
第4篇 安全社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度
安全社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度
1、認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,堅(jiān)持“跨界合作、資源整合、全員參與、持續(xù)改進(jìn)”的安全社區(qū)創(chuàng)建原則,凝集社區(qū)各方面的力量,落實(shí)安全社區(qū)創(chuàng)建組織機(jī)構(gòu),明確組織機(jī)構(gòu)相關(guān)工作責(zé)任。組織、指導(dǎo)安全社區(qū)創(chuàng)建工作,組織制定安全社區(qū)建設(shè)的目標(biāo)計(jì)劃和安全社區(qū)管理制度職責(zé)。
2、每季度召開(kāi)一次安全社區(qū)促進(jìn)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議。分析街道安全形勢(shì),匯報(bào)安全社區(qū)進(jìn)展程度,督促各個(gè)項(xiàng)目的落實(shí),安排部署階段性工作任務(wù)。
3、組織協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)外一切可以整合、利用的資源和力量,協(xié)調(diào)各項(xiàng)目組獲得社會(huì)各界資源,包括人力、物力和財(cái)力資源,推進(jìn)安全社區(qū)創(chuàng)建工作。
4、組織開(kāi)展社安全社區(qū)創(chuàng)建工作檢查,及時(shí)消除事故隱患和解決安全社區(qū)創(chuàng)建的具體問(wèn)題。每季度不少于一次全轄區(qū)的綜合性檢查或?qū)ｍ?xiàng)整治工作。
5、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各安全促進(jìn)項(xiàng)目組有效執(zhí)行安全社區(qū)推進(jìn)計(jì)劃,檢查各安全促進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行情況及效果評(píng)估。
第5篇 領(lǐng)導(dǎo)安全值日制制度范本
一、為加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查,根據(jù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的規(guī)定,決定在全公司各單位實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)安全值日制,即在生產(chǎn)或檢修時(shí)期,各單位每天應(yīng)有1—2名有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全值日,深入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)巡回檢查監(jiān)督,督促安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程的貫徹落實(shí),預(yù)防事故的發(fā)生。
二、安全值日的領(lǐng)導(dǎo)包括:單位的黨、政、工、團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)技術(shù)、機(jī)械動(dòng)力、調(diào)度、安全等專(zhuān)業(yè)管理部門(mén)的負(fù)責(zé)人。各單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)對(duì)值日人員和時(shí)間統(tǒng)一安排,送公司安全部門(mén)存查。如因故不能值日的領(lǐng)導(dǎo),必須預(yù)先請(qǐng)假并安排人員頂替。
三、在重大節(jié)日期間(五一、國(guó)慶、元旦、春節(jié))進(jìn)行連續(xù)生產(chǎn)的單位,或單位進(jìn)行特殊作業(yè)、處理重大隱患、大型設(shè)備搶修、大宗物品搬運(yùn)和大宗危險(xiǎn)品處理等時(shí),應(yīng)班班有領(lǐng)導(dǎo)值日跟班。
四、領(lǐng)導(dǎo)安全值日對(duì)本單位當(dāng)天整個(gè)安全生產(chǎn)情況負(fù)責(zé),其職責(zé)與權(quán)力是:
1、監(jiān)督上班職工正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品;
2、查驗(yàn)特殊工種人員持證操作情況;
3、督促檢查《安全檢查表》的執(zhí)行情況;
4、負(fù)責(zé)對(duì)所屬生產(chǎn)作業(yè)范圍進(jìn)行安全巡回檢查,監(jiān)督安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制的貫徹落實(shí)情況,檢查勞動(dòng)紀(jì)律并及時(shí)糾正各種違章違紀(jì);
5、對(duì)作業(yè)環(huán)境,設(shè)備狀況的安全可靠性進(jìn)行鑒定,責(zé)成有關(guān)單位和人員安排進(jìn)行對(duì)安全隱患的整改,搞好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn);
6、對(duì)重大特殊危險(xiǎn)作業(yè)進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)督,程序檢查;
7、發(fā)生事故,負(fù)責(zé)指揮搶救和保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并及時(shí)報(bào)告上級(jí)和有關(guān)部門(mén);
8、對(duì)在安全生產(chǎn)中避免事故,減少損失的有功人員提請(qǐng)立功獎(jiǎng)勵(lì);
9、做好安全值日記錄和交班記事;
10、有權(quán)對(duì)查獲的違章人員按照《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰條例》作出懲罰處理決定(扣獎(jiǎng)、罰款、責(zé)令回家休息),有權(quán)對(duì)處于重大緊急危險(xiǎn)狀態(tài)下的作業(yè)作出停產(chǎn)和撤離人員的決定,并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。有權(quán)向安全生產(chǎn)委員會(huì)或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組反映職工對(duì)安全生產(chǎn)的意見(jiàn)和建議。
五、領(lǐng)導(dǎo)安全值日必須佩帶《安全值日》袖章,并以安全監(jiān)察為當(dāng)天主要工作任務(wù),如有瀆職失責(zé),按公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰條例》規(guī)定作違章指揮處理,發(fā)生重大事故,首先要追究其責(zé)任。
六、單位應(yīng)組織好參與值班的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)安全文件,熟悉安全生產(chǎn)的方針、政策和有關(guān)安全制度、規(guī)定、規(guī)程、提高專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)水平和監(jiān)察能力,各單位應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況制定出本單位領(lǐng)導(dǎo)值日的安全檢查項(xiàng)目和重點(diǎn),巡回檢查的具體要求和值日交接規(guī)定等。
第6篇 主管生產(chǎn)、安全的廠領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度
（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家的職業(yè)安全衛(wèi)生方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助總經(jīng)理抓好安全管理，直接領(lǐng)導(dǎo)公司安全管理機(jī)構(gòu)的工作。對(duì)公司職業(yè)安全衛(wèi)生負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
（二）組織分管的各部門(mén)建立相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行情況。
（三）認(rèn)真執(zhí)行“五同時(shí)”。實(shí)行安全和生產(chǎn)兩個(gè)指標(biāo)同時(shí)下達(dá)，兩項(xiàng)工作同時(shí)抓。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)部門(mén)組織實(shí)施職業(yè)安全衛(wèi)生管理措施計(jì)劃，在生產(chǎn)調(diào)度會(huì)上，討論解決生產(chǎn)問(wèn)題的同時(shí)要討論解決職業(yè)安全衛(wèi)生問(wèn)題。
（四）組織并參加各種安全大檢查和專(zhuān)業(yè)性安全檢查（每季不少于一次），并按時(shí)檢查危險(xiǎn)點(diǎn)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。
（五）按照“四不放過(guò)”的原則，組織對(duì)各類(lèi)事故的調(diào)查、分析、處理。主持重傷以上事故的調(diào)查、分析，并制定防范措施，對(duì)造成重大傷亡或火災(zāi)、爆炸事故的責(zé)任者提出處理意見(jiàn)。
（六）負(fù)責(zé)將職業(yè)安全衛(wèi)生重大問(wèn)題及時(shí)提交安委會(huì)或公司領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)討論解決。組織制定、審批、協(xié)調(diào)和落實(shí)職業(yè)安全衛(wèi)生措施計(jì)劃，組織推行職業(yè)安全衛(wèi)生科學(xué)管理，逐步改善生產(chǎn)作業(yè)條件。
（七）檢查督促安全管理部門(mén)的工作，總結(jié)推廣職業(yè)安全衛(wèi)生經(jīng)驗(yàn)，對(duì)在職業(yè)安全衛(wèi)生工作中有突出貢獻(xiàn)者給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)失職者和事故責(zé)任者給予懲處。
第7篇 學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度
第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)學(xué)校安全工作的指導(dǎo)、檢查和督促,強(qiáng)化管理職責(zé),規(guī)范工作程序,提高工作效率,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人發(fā)共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》、《__省各級(jí)人民政府及有關(guān)部門(mén)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)規(guī)定》、《__省學(xué)校安全管理辦法》、《__省教育廳學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)程》、《達(dá)州市教育局學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)程》、《__縣教育局學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)程》等法律法規(guī),特制定本工作規(guī)程。
第二條 __縣__職業(yè)技術(shù)學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“安全領(lǐng)導(dǎo)小組”)是學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),實(shí)行校長(zhǎng)總負(fù)責(zé),副校長(zhǎng)分管負(fù)責(zé),領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)在保衛(wèi)科)綜合協(xié)調(diào)、督促和檢查,各處室(部門(mén))結(jié)合業(yè)務(wù)工作具體負(fù)責(zé)落實(shí)的管理責(zé)任體制和運(yùn)行機(jī)制,全校實(shí)行“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)批準(zhǔn),誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)組織,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,具體落實(shí)“管業(yè)務(wù)必須管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)安全工作”的“一崗雙責(zé)”要求。
第三條 全校教職員工必須不斷強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí),熟悉并掌握學(xué)校安全工作政策和安全工作知識(shí),自覺(jué)把確保安全的要求融入教學(xué)和各項(xiàng)具體管理工作之中。
第四條 學(xué)校安全工作包括以下幾個(gè)方面:
(一)落實(shí)上級(jí)機(jī)關(guān)關(guān)于安全教育、培訓(xùn)、治理、整改等方面的文件、會(huì)議等精神。
(二)負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作規(guī)范性文件的制定,督促指導(dǎo)學(xué)校建立健全并落實(shí)安全管理制度;
(三)編制學(xué)校安全工作發(fā)展規(guī)劃年度計(jì)劃,部署學(xué)校安全工作;
(四)定期召開(kāi)安全形勢(shì)分析會(huì),對(duì)學(xué)校安全情況進(jìn)行匯總、分析、總結(jié)、研究和形勢(shì)預(yù)測(cè),制定校園安全預(yù)案;
(五)妥善處理學(xué)校安全事故,建立安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制;
(六)負(fù)責(zé)學(xué)校教職員工的教育、培訓(xùn),組織師生有針對(duì)性地開(kāi)展安全教育,不斷提高教育實(shí)效;
(七)其他涉及學(xué)校安全的工作。
第五條 安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員由校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各處室(部門(mén))、各年級(jí)組負(fù)責(zé)人組成。
(一)校長(zhǎng)為組長(zhǎng);
(二)書(shū)記、副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)(分管安全工作副校長(zhǎng)為第一副組長(zhǎng));
(三)成員有:行政辦公室、教務(wù)處、政教處、總務(wù)處、體藝衛(wèi)處、招生就業(yè)處、生產(chǎn)實(shí)習(xí)處、保衛(wèi)科、現(xiàn)代教育技術(shù)中心、教科室、工會(huì)、女工委、團(tuán)委等處室(部門(mén))負(fù)責(zé)人、各年級(jí)組長(zhǎng)。
第六條 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的安全工作職責(zé):
(一)校長(zhǎng)是學(xué)校安全工作第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作,履行以下職責(zé):
1.負(fù)責(zé)抓好安全工作法律、法規(guī)、方針、政策及上級(jí)有關(guān)安全工作的決策、部署、指示在學(xué)校的貫徹落實(shí),建立健全安全工作責(zé)任體系,并嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲;
2.將安全工作與主要業(yè)務(wù)工作同時(shí)安排部署、同時(shí)組織實(shí)施,同時(shí)檢查考核;
3.研究解決學(xué)校安全工作中的重大問(wèn)題;
4.與各處室(部門(mén))、年級(jí)組簽訂安全責(zé)任書(shū),指導(dǎo)、督促學(xué)校安全工作,組織和領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展安全隱患排查整治工作,督促制定安全隱患整治措施,實(shí)施整治;
5.組織編制學(xué)校安全應(yīng)急總體預(yù)案,并按規(guī)定報(bào)送備案。指揮事故處置。按規(guī)定趕赴事故現(xiàn)場(chǎng),組織或協(xié)助搶險(xiǎn)救援及相關(guān)工作。
(二)分管安全工作的副校長(zhǎng)為具體責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)抓好安全工作,履行以下職責(zé):
1.認(rèn)真貫徹落實(shí)安全工作法律、法規(guī)、方針、政策及上級(jí)有關(guān)安全工作的決策、部署、指示,結(jié)合教育行政部門(mén)和學(xué)校工作實(shí)際,制定具體工作意見(jiàn)和措施并組織實(shí)施;
2.組織制定學(xué)校安全工作檢查方案,并開(kāi)展安全督查;
3.按月(季度)分析、研究全縣學(xué)校安全工作,部署安排學(xué)校安全工作任務(wù);
4.學(xué)校發(fā)生安全事故時(shí),按規(guī)定趕赴事故現(xiàn)場(chǎng),組織或協(xié)助搶險(xiǎn)救援及相關(guān)工作;
5.負(fù)責(zé)做好校長(zhǎng)委托的其他有關(guān)安全的工作;
(三)學(xué)校導(dǎo)班子其他成員以分管業(yè)務(wù)為職責(zé)范圍,主動(dòng)抓好分管范圍內(nèi)的安全工作,履行以下職責(zé):
1.根據(jù)上級(jí)對(duì)學(xué)校安全工作的總體要求和學(xué)校的具體安排,結(jié)合分管工作提出落實(shí)意見(jiàn),把分管范圍內(nèi)的安全工作納入業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌安排并考核。
2.掌握職責(zé)范圍內(nèi)的安全工作情況,協(xié)調(diào)解決工作中存在的問(wèn)題。
3.建立健全本處室(部門(mén)、年級(jí)組)安全工作制度,做好安全隱患的排查和整改工作。
4.指導(dǎo)開(kāi)展安全宣傳、教育、培訓(xùn)工作,總結(jié)安全工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
5.對(duì)分管職責(zé)內(nèi)存在的重大隱患必須現(xiàn)場(chǎng)察看,并提出解決問(wèn)題的方案。
(四)各處室(部門(mén))、各年級(jí)組負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)職能范圍內(nèi)的相關(guān)安全職責(zé),具體如下:
1.行政辦公室:負(fù)責(zé)安全工作相關(guān)文件、信息的對(duì)外報(bào)送和保密工作;負(fù)責(zé)職能范圍內(nèi)的各類(lèi)檔案及檔案室的安全工作;協(xié)調(diào)各處室有效開(kāi)展安全工作,處理相關(guān)安全事故;
2.教務(wù)處:負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)全體教師教育教學(xué)過(guò)程中的安全工作;負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)全校學(xué)生和幼兒園教育教學(xué)活動(dòng)中的安全管理;督促指導(dǎo)常規(guī)性安全工作和學(xué)生安全教育工作;處理相關(guān)安全事故;
3.政教處:負(fù)責(zé)全校學(xué)生的各種違紀(jì)違規(guī)、打架斗毆的處理;負(fù)責(zé)班主任、宿舍管理員的安全教育培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)學(xué)生寢室內(nèi)的安全工作;處理相關(guān)安全事故。
4.總務(wù)處:負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)校舍、基建、設(shè)施等安全工作;建立校舍、設(shè)施隱患臺(tái)帳;處理相關(guān)安全事故;
5.體藝衛(wèi)處:負(fù)責(zé)督促做好體育和藝術(shù)教育活動(dòng)安全工作;做好各種傳染性疾病防控工作;做好食堂、小賣(mài)部、營(yíng)養(yǎng)餐的食品衛(wèi)生安全工作;做好學(xué)生軍訓(xùn)的安全管理工作;處理相關(guān)安全事故;
6.招生就業(yè)處:負(fù)責(zé)督查指導(dǎo)高考、中考、招生方面的安全工作;處理相關(guān)安全事故。
7.生產(chǎn)實(shí)習(xí)處:負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)各種實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)活動(dòng)中的安全管理和教育工作;負(fù)責(zé)做好各種實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)場(chǎng)、實(shí)驗(yàn)設(shè)備設(shè)施和實(shí)驗(yàn)藥品的安全管理工作;做好特種設(shè)備的安全工作;處理相關(guān)安全事故;
8.保衛(wèi)科:是學(xué)校安全工作的綜合職能部門(mén),負(fù)責(zé)編制學(xué)校安全工作計(jì)劃、起草綜合性文件,制定學(xué)校安全事故應(yīng)急預(yù)案,擬定學(xué)校安全工作制度;負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作信息的匯總分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供基礎(chǔ)情況,負(fù)責(zé)安全事故情況通報(bào)及數(shù)據(jù)發(fā)布工作;協(xié)調(diào)學(xué)校各部門(mén)迎接安全檢查;負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)人員的管理和培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)督促安全隱患的整改落實(shí);協(xié)助校長(zhǎng)處理安全事事故;負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作綜合性的宣傳、教育、培訓(xùn)工作;承辦領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他有關(guān)工作。
9.現(xiàn)代教育技術(shù)中心:負(fù)責(zé)督查指導(dǎo)電化教育設(shè)備設(shè)施及使用的安全工作;負(fù)責(zé)各計(jì)算機(jī)室、多媒體室等安全管理工作;負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)學(xué)生辦理資助材料中的相關(guān)安全工作;處理相關(guān)安全事故。
10.教科室:負(fù)責(zé)督查指導(dǎo)所開(kāi)展的教育教學(xué)研究活動(dòng)的安全工作;處理相關(guān)安全事故。
11.工會(huì)、女工委:負(fù)責(zé)督查工會(huì)會(huì)員的安全工作;負(fù)責(zé)涉及安全的信訪工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促和維護(hù)學(xué)校政治穩(wěn)定工作,協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促涉及校園及周邊的ww工作;處理相關(guān)安全事故。
12.團(tuán)委:負(fù)責(zé)青年、團(tuán)員的安全教育工作;負(fù)責(zé)組織開(kāi)展的各種活動(dòng)的安全工作;處理相關(guān)安全事故。
第七條 事故處理。
(一)一般安全事故由分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)責(zé)任處室(部門(mén)、年級(jí)組)負(fù)責(zé)處理。相關(guān)情況及時(shí)通告給校長(zhǎng)。
(二)重(特)大安全事故要按照要求上報(bào)教育局,按學(xué)校《安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》依法依規(guī)合理妥善處理。
(三)實(shí)行應(yīng)急處置的“首遇責(zé)任”制。全體教職員工在涉及師生傷亡的事故現(xiàn)場(chǎng),必須承擔(dān)應(yīng)急處置的“首遇責(zé)任”,要以人為本,協(xié)調(diào)各方力量,采取措施,盡最大努力,最大程度減少事故造成的人員傷亡和損失。
第八條 實(shí)行責(zé)任追究制。
學(xué)校安全工作實(shí)行分層負(fù)責(zé)分層考核制,各教職員工對(duì)各處室(部門(mén)、年級(jí)組)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)、各處室(部門(mén)、年級(jí)組)負(fù)責(zé)人對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)。校長(zhǎng)考核分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)考核各處室(部門(mén)、年級(jí)組)負(fù)責(zé)人、處室(部門(mén)、年級(jí)組)負(fù)責(zé)人考核教職工。
建立健全責(zé)任倒推追究制。凡發(fā)生學(xué)校安全責(zé)任事故,學(xué)校內(nèi)部實(shí)行責(zé)任倒推制,當(dāng)事人、處室(部門(mén)、年級(jí)組)負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、校長(zhǎng)分別為第一、二、三、四責(zé)任人;
組織開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng),實(shí)行部門(mén)負(fù)責(zé)制,“誰(shuí)審批、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)組織、誰(shuí)負(fù)責(zé)”;凡發(fā)生安全事故,按事故性質(zhì),根據(jù)“一崗雙責(zé)”落實(shí)責(zé)任。由于相關(guān)人員未履行應(yīng)盡職責(zé)導(dǎo)致事故發(fā)生,或者導(dǎo)致事故損失擴(kuò)大的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人要加重處罰;構(gòu)成犯罪的,送交司法部門(mén)追究刑事責(zé)任。
第8篇 h區(qū)二小安全領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度
區(qū)二小安全領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度
為了加強(qiáng)對(duì)本校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理,提高辦事效率,確保學(xué)校平安,特制定本制度:
一、為保證領(lǐng)導(dǎo)到位,學(xué)校成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,分工負(fù)責(zé),密切配合,共同完成安全任務(wù)。
二、各教學(xué)班要以班主任為組長(zhǎng)組建安全領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)安全職責(zé)和任務(wù),努力創(chuàng)建平安班級(jí)。
三、經(jīng)常召開(kāi)安全會(huì)議,討論研究安全生產(chǎn)方面的重要事項(xiàng),落實(shí)學(xué)校安全的具體措施和辦法。
四、各班要定時(shí)向?qū)W校報(bào)告安全工作情況,學(xué)校每月要匯報(bào)安全形勢(shì),做到有事故報(bào)事故,無(wú)事故報(bào)平安。
五、參與處理重大事故,積極配合有關(guān)部門(mén)調(diào)查處理,并保證上級(jí)有關(guān)部門(mén)的果斷措施順利實(shí)現(xiàn),防止事態(tài)擴(kuò)大或蔓延,減少損失。
第9篇 煤礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班及安全監(jiān)督檢查制度
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》國(guó)發(fā)〔2010〕23號(hào)文件及國(guó)家安監(jiān)總局—152號(hào)文件《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院通知精神，確實(shí)搞好煤礦安全生產(chǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》精神，確保公司領(lǐng)導(dǎo)深入了解安全生產(chǎn)狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，有效制止違章違紀(jì)現(xiàn)象，經(jīng)公司研究決定實(shí)行礦井負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員下井帶班制度?，F(xiàn)制定下井帶班管理規(guī)定如下：
一、公司領(lǐng)導(dǎo)入井次數(shù)按上級(jí)有關(guān)規(guī)定要求執(zhí)行。副總工程師以上的管理人員，每月在完成上級(jí)規(guī)定下井次數(shù)的同時(shí)，要嚴(yán)格按照公司“六定管理”安排的下井帶班次數(shù)。
二、井下單位正職每月下井不少于12次，下井帶班不少于5次；行政副職下井不少于18次，下井帶班不少于14次；政工副職、技術(shù)員下井不少于14次，下井帶班不少于8次。必須保證每班都有領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班。
三、安監(jiān)部、調(diào)度室、技術(shù)部正職下井不少于12次，下井帶班不少于5次；副職、技術(shù)員下井不少于14次，下井帶班不少于8次。
四、礦井帶班由副總以上管理人員及職能部門(mén)主要管理人員組成，井下單位帶班由各單位技術(shù)員以上管理人員組成，帶班人員由本單位自行安排，必須保證每個(gè)班次至少有1名單位領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)跟班帶班作業(yè)。
領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班要與工人同上同下，確保工作時(shí)間和工作質(zhì)量，把保證安全生產(chǎn)作為第一責(zé)任，切實(shí)掌握當(dāng)班井下的安全生產(chǎn)狀況，采取走動(dòng)式管理方式，到石門(mén)揭煤、巷道貫通、交叉點(diǎn)施工、過(guò)斷層、過(guò)老空、安裝、放頂、工作面初采和結(jié)束等重點(diǎn)采掘頭面以及排放瓦斯、特殊車(chē)輛運(yùn)輸?shù)仁┕がF(xiàn)場(chǎng)帶班作業(yè)，督促落實(shí)安全技術(shù)措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決存在的隱患問(wèn)題。對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)不間斷巡視檢查，做到事故隱患早發(fā)現(xiàn)、早處理。及時(shí)制止違章違紀(jì)行為，嚴(yán)禁違章指揮和突擊生產(chǎn)。
五、下井跟班、帶班實(shí)行匯報(bào)制度。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部下井跟班、帶班一律用井下電話親自向調(diào)度室進(jìn)行匯報(bào)。下井帶班、跟班匯報(bào)每班不少于2次，主要匯報(bào)檢查作業(yè)地點(diǎn)、存在問(wèn)題、采取措施、處理意見(jiàn)等。
六、各級(jí)下井帶班人員要對(duì)當(dāng)班安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。發(fā)生危及職工生命安全的重大隱患問(wèn)題時(shí)，帶班人員必須立即組織采取停產(chǎn)、撤人、排除隱患等緊急處置措施，并及時(shí)礦調(diào)度室報(bào)告，調(diào)度室按照規(guī)定向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。礦井發(fā)生生產(chǎn)安全事故，要追究當(dāng)班帶班人員相應(yīng)責(zé)任。
七、實(shí)行井下交接班制度。帶班人員要在井下交接班，上一班的帶班人員要在井下向接班的帶班人員詳細(xì)說(shuō)明井下安全狀況、存在問(wèn)題和處理意見(jiàn)，需要注意的事項(xiàng)等，并認(rèn)真填寫(xiě)帶班信息卡。對(duì)本班未能解決的問(wèn)題，必須向接班帶班人員和調(diào)度室匯報(bào)清楚，并跟蹤落實(shí)，直至問(wèn)題整改結(jié)束。
八、安監(jiān)部要建立領(lǐng)導(dǎo)下井帶班記錄，調(diào)度室要建立帶班人員匯報(bào)記錄。帶班人員入井帶班前到調(diào)度室登記，升井后，要將下井的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)路線、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、采取措施及處理意見(jiàn)等有關(guān)情況在井口信息站和調(diào)度室進(jìn)行詳細(xì)登記。安監(jiān)部、調(diào)度室負(fù)責(zé)管理記錄、存檔備查。領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班的相關(guān)記錄保存期不得少于1年。安監(jiān)部門(mén)每月5日前將上月的領(lǐng)導(dǎo)干部帶班匯報(bào)記錄薄在信息站存檔備案，不得丟失和遺漏，確保檔案真實(shí)、安全。
九、加強(qiáng)管理人員下井帶班的監(jiān)督考核。安監(jiān)部、調(diào)度室負(fù)責(zé)管理人員下井帶班情況的監(jiān)督考核工作，監(jiān)督考核由考核辦組織，每月監(jiān)督考核一次。要把管理人員下井帶班情況與其經(jīng)濟(jì)收入掛鉤，并且作為干部考核的重要內(nèi)容。各類(lèi)人員無(wú)故每少下一次井罰款200元，帶班時(shí)間不足八小時(shí)一次罰款100元，每少帶一次班罰款200元。對(duì)認(rèn)真履行職責(zé)、防止事故有功人員按礦《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲條例》給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要按礦《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲條例》給予從重加倍處罰。
十、安監(jiān)部門(mén)負(fù)責(zé)在井口顯示位置張掛領(lǐng)導(dǎo)干部帶班下井牌板，每天、每班將公司領(lǐng)導(dǎo)和基層單位領(lǐng)導(dǎo)帶班人員姓名在牌板上進(jìn)行公示，接受職工群眾監(jiān)督。沒(méi)有公司領(lǐng)導(dǎo)帶班、基層單位領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有帶班，職工有權(quán)拒絕下井作業(yè)。單位不得因此降低職工工資、福利待遇、停止工作或解除勞務(wù)合同。
第10篇 領(lǐng)導(dǎo)安全承包責(zé)任制度
第1條 按照誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)原則，單位法人是交通安全工作管理的第一責(zé)任人，對(duì)單位交通安全生產(chǎn)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。管生產(chǎn)必須管安全，生產(chǎn)也必須服從于安全，部署勘探生產(chǎn)的同時(shí)部署好交通安全工作。
第2條 定期召開(kāi)安委會(huì)，聽(tīng)取交通安全工作匯報(bào)，分析預(yù)測(cè)交通安全生產(chǎn)形勢(shì)，制定交通安全措施。定期不定期的檢查安全生產(chǎn)的重點(diǎn)部門(mén)，對(duì)查出的問(wèn)題應(yīng)立即整改，并認(rèn)真填寫(xiě)“檢查記錄”和“反饋單”。
第3條 主管交通安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)是交通安全工作直接責(zé)任人，對(duì)單位法人負(fù)責(zé)，對(duì)交通安全生產(chǎn)負(fù)有組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，督促檢查職能部門(mén)抓好交通安全管理工作；交通安全管理部門(mén)是部交通安全生產(chǎn)的管理和操作部門(mén)，對(duì)單位法人和主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，對(duì)交通安全生產(chǎn)負(fù)管理、指揮、監(jiān)督和檢查責(zé)任，誰(shuí)承包誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)出問(wèn)題誰(shuí)負(fù)責(zé)。
第4條 發(fā)生責(zé)任交通事故，損失1萬(wàn)元以上（含1萬(wàn)元）扣承包領(lǐng)導(dǎo)、車(chē)管干部及事故責(zé)任人所交安全保證金的50%；發(fā)生死亡一人或重傷兩人以上的重大責(zé)任事故，扣除承包領(lǐng)導(dǎo)及車(chē)管干部的全部安全保證金，事故責(zé)任人承擔(dān)事故損失額10%的賠償，并視情節(jié)、責(zé)任追究行政和刑事責(zé)任。
第5條 安全行車(chē)無(wú)事故，實(shí)現(xiàn)年度合同目標(biāo)要求者，除返還全部安全保證金，適當(dāng)給予精神和物資獎(jiǎng)勵(lì)。
第11篇 副總以上公司領(lǐng)導(dǎo)安全責(zé)任追究制度
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督、督促分管單位(部門(mén))的安全責(zé)任制的制定落實(shí),對(duì)分管范圍內(nèi)的安全工作向董事長(zhǎng)負(fù)責(zé),董事長(zhǎng)向全體職工負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真抓好自身業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作,因自身管理不到位或失誤造成一般事故的,每次罰款200元,造成重傷事故的,每次罰款500元,造成重大事故的,由公司研究處理。
3、各分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管范圍內(nèi)的中層干部違章指揮造成的事故負(fù)連帶責(zé)任,一般事故每次罰款100元,重傷以上人生事故每次罰款200元,造成重大事故的,由公司研究處理。參與分管范圍的事故追查分析,并拿出初步處理意見(jiàn)。
4、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的各類(lèi)不安全隱患,屬自身分管范圍內(nèi)的必須及時(shí)組織、安排落實(shí)處理,如不及時(shí)組織安排處理,造成一般事故的,每次罰款500元,造成重傷以上事故的,每次罰款1000元,造成重大事故的,由公司研究處理。
5、對(duì)在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的各類(lèi)不安全隱患不屬于自身分管范圍的,要及時(shí)向有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系反映,督促落實(shí),如不反映又不落實(shí)而造成重傷以上事故的,每次罰款500元,造成重大事故的,由公司研究處理。
6、對(duì)在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的重大不安全隱患,必須盯在現(xiàn)場(chǎng),立即組織處理,當(dāng)班處理不好的,必須交下一班帶班領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)交接清楚方可離開(kāi),否則一次罰款200元,造成重大事故的,由公司研究處理。
7、各分管領(lǐng)導(dǎo)擺不正安全與生產(chǎn)的關(guān)系,重生產(chǎn)輕安全,違章指揮的,每次罰款1000元,造成事故的每次罰款2000元,造成重傷以上事故的,由公司研究處理。
8、對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)和施工單位反映的不安全隱患,各分管領(lǐng)導(dǎo)必須認(rèn)真對(duì)待,要給予明確答復(fù),采取相應(yīng)措施組織落實(shí)處理,否則按第2條處罰。
9、對(duì)自己在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的“三違”行為和人員不制止、不處理的每次罰款500元,造成事故的,由公司研究處理。
10、各分管領(lǐng)導(dǎo)不得為業(yè)務(wù)部門(mén)追究處理的安全事故責(zé)任者說(shuō)情、打招乎,違者報(bào)礦研究處理。
11、生產(chǎn)部門(mén)及副總以上領(lǐng)導(dǎo)必須參加公司組織的安全辦公會(huì),無(wú)故不參加者每次罰款200元,并在會(huì)上對(duì)自己分管范圍的安全工作作詳細(xì)的安排和布署。
12、凡公司組織的安全大檢查,各分管領(lǐng)導(dǎo)必須參加,無(wú)故不參加每次罰款200元。
第12篇 公司領(lǐng)導(dǎo)值班及項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)安全帶班制度
一、根據(jù)國(guó)務(wù)院、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部、山東省建設(shè)工程管理局有關(guān)規(guī)定，為認(rèn)真落實(shí)建筑施工企業(yè)及項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)值班帶班制度，進(jìn)一步加強(qiáng)建筑工程安全管理工作，制定本制度。
二、組織機(jī)構(gòu)
公司領(lǐng)導(dǎo)（包括董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總工程師、安全處處長(zhǎng)、項(xiàng)目公司經(jīng)理等）必須在節(jié)假日連續(xù)生產(chǎn)作業(yè)期間輪流值班并定時(shí)巡查，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和處理安全生產(chǎn)方面的問(wèn)題。
項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)（包括項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理、主任工程師等）必須在生產(chǎn)作業(yè)期間輪流帶班并定時(shí)巡查，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和處理安全生產(chǎn)方面的問(wèn)題。
三、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)輪流值班、帶班應(yīng)遵循下列要求
（一）建立健全領(lǐng)導(dǎo)輪流值班、帶班制度，嚴(yán)格按值班表進(jìn)行值班。
（二）安全值班領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間內(nèi)不得離開(kāi)作業(yè)崗位。當(dāng)班值班領(lǐng)導(dǎo)如因事離崗時(shí)，必須事先通知安排其他領(lǐng)導(dǎo)頂班，頂班領(lǐng)導(dǎo)還未到位前，不得離開(kāi)工作崗位。
（三）建立領(lǐng)導(dǎo)值班帶班記錄。值班、帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)當(dāng)天值班的情況，并按要求做好輪流值班、帶班記錄的交接手續(xù)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的通訊方式要在各生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所公布，以便及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全情況。
（四）領(lǐng)導(dǎo)安全值班、帶班計(jì)劃安排和值班情況要定期公示，接受群眾監(jiān)督, 并建立檔案。
三、公司領(lǐng)導(dǎo)輪流安全值班職責(zé)
（一）安全值班、帶班領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和事故處理的第一責(zé)任人，要認(rèn)真做好當(dāng)班安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮工作，全面深入了解企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，協(xié)調(diào)組織好安全生產(chǎn)工作。
（二）安全值班、帶班領(lǐng)導(dǎo)在當(dāng)值期間不得離開(kāi)工作崗位，并全面掌握當(dāng)班安全生產(chǎn)情況，認(rèn)真組織對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、危險(xiǎn)源點(diǎn)進(jìn)行檢查巡視，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)清除，監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的落實(shí)。
（三）值班、帶班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)當(dāng)日施工現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督、督促和檢查工作，解決安全生產(chǎn)方面的疑難問(wèn)題，防范可能發(fā)生的一切不安全因素；有權(quán)對(duì)“三違”現(xiàn)象進(jìn)行處罰。
（四）安全值班、帶班期間，發(fā)生生產(chǎn)安全事故或突發(fā)事件，應(yīng)迅速啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，組織應(yīng)急救援，確保生產(chǎn)作業(yè)人員生命安全。
四、監(jiān)督檢查
對(duì)項(xiàng)目部帶班情況，由公司安全處每月定期對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督檢查，項(xiàng)目公司每半月定期檢查，檢查內(nèi)容包括實(shí)際帶班人員、檔案管理、帶班記錄填寫(xiě)真實(shí)性及交接班記錄等情況。
五、獎(jiǎng)懲措施
（一）在公司日常檢查與月檢查過(guò)程中，對(duì)認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度的工地，通過(guò)簡(jiǎn)報(bào)形式進(jìn)行表?yè)P(yáng)。
（二）安全帶班領(lǐng)導(dǎo)不檢查、不履行職責(zé)，忽視安全生產(chǎn)，造成事故，應(yīng)承擔(dān)安全責(zé)任，并接受上級(jí)部門(mén)的嚴(yán)厲追查和經(jīng)濟(jì)處罰。
第13篇 安全隱患排查、登記、處理和領(lǐng)導(dǎo)掛牌督辦制度
第一章 總則
第一條 為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》（國(guó)務(wù)院令第446號(hào)，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《特別規(guī)定》）、《關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)隱患排查工作的通知》（豫煤安監(jiān)[2005]146號(hào)）和《關(guān)于完善煤礦企業(yè)隱患排查報(bào)告制度的通知》（鄭州安監(jiān)[2006]21號(hào)）文件精神，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、治理煤礦生產(chǎn)安全隱患，預(yù)防生產(chǎn)安全事故，保障職工生命安全和煤礦生產(chǎn)安全，制定本制度。
第二條 本制度適用于鄭新怡鑫煤業(yè)公司。
第三條 礦各業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)隱患排查、登記、治理、領(lǐng)導(dǎo)掛牌督辦和報(bào)告工作負(fù)責(zé)；煤礦主要負(fù)責(zé)人對(duì)安全生產(chǎn)隱患排查、治理和報(bào)告工作負(fù)直接責(zé)任。
第四條 煤礦安全生產(chǎn)隱患排查、治理和報(bào)告工作應(yīng)遵守實(shí)事求是、定性與定量相結(jié)合的原則，做到全面、客觀、準(zhǔn)確。
第二章 隱患排查
第五條 安全隱患信息的采集：
安全隱患信息來(lái)源：1、圖紙會(huì)審；2、“三評(píng)價(jià)一評(píng)定”；3、群監(jiān)員匯報(bào)；4、專(zhuān)業(yè)技術(shù)員檢查；5、專(zhuān)職安監(jiān)人員檢查；6、區(qū)隊(duì)干部及管理人員檢查；7、科室管理人員檢查；8、礦領(lǐng)導(dǎo)檢查；9、安全互檢及上級(jí)檢查；10、調(diào)度及自動(dòng)化監(jiān)測(cè)信息；11、其它渠道信息。
第六條 安全隱患信息的采集：
1、每月由總工程師負(fù)責(zé)組織一次圖紙會(huì)審和“三評(píng)價(jià)一評(píng)定”，對(duì)存在的隱患及時(shí)報(bào)安監(jiān)科安全信息中心備案；2、安全信息中心建立群監(jiān)員、專(zhuān)職安監(jiān)員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、區(qū)隊(duì)干部及管理人員、科室管理人員、礦領(lǐng)導(dǎo)檢查記錄。以上人員升井后必須填寫(xiě)安全隱患信息；3、安全互檢及上級(jí)到礦檢查，由安全信息中心負(fù)責(zé)及時(shí)收集檢查意見(jiàn)；4、調(diào)度及自動(dòng)化監(jiān)測(cè)的信息，調(diào)度、監(jiān)測(cè)員必須及時(shí)向安監(jiān)科安全信息中心匯報(bào)；5、各級(jí)人員通過(guò)其他渠道獲得的信息，必須及時(shí)向安監(jiān)科安全信息中心匯報(bào)。
第七條 每月組織一次安全隱患大排查；由礦長(zhǎng)組織各區(qū)隊(duì)及業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)全礦井范圍內(nèi)安全隱患進(jìn)行拉網(wǎng)式排查。由安監(jiān)科信息中心對(duì)檢查出的安全隱患進(jìn)行匯總，并由礦長(zhǎng)組織有關(guān)部門(mén)制定整改方案。對(duì)排查的重大隱患，建立隱患臺(tái)帳，并由安全質(zhì)量科負(fù)責(zé)跟蹤處理。限期未整改者，對(duì)責(zé)任單位罰款100－300元，情節(jié)嚴(yán)重造成事故者追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第八條 每周組織一次安全大檢查，全面排查安全隱患。檢查要覆蓋全井下，深入每個(gè)生產(chǎn)崗位、每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，從嚴(yán)從細(xì)，不留死角。對(duì)不符合安全生產(chǎn)條件的作業(yè)場(chǎng)所，必須立即進(jìn)行停產(chǎn)整頓。對(duì)不能現(xiàn)場(chǎng)解決的問(wèn)題，按“五定”原則，限期整改，跟蹤落實(shí)。
第九條 堅(jiān)持系統(tǒng)安全自查；每周由系統(tǒng)礦長(zhǎng)帶隊(duì)，組織系統(tǒng)排查，把查出的安全隱患分類(lèi)后于當(dāng)日下午18時(shí)前報(bào)安監(jiān)科信息中心，以便督促落實(shí)解決。
按安全隱患的種類(lèi)分：頂板、通風(fēng)、瓦斯、煤塵、機(jī)電、運(yùn)輸、放炮、火災(zāi)、水害和其它十類(lèi)。
生產(chǎn)科負(fù)責(zé)采掘工作面、巷道維修方面頂板隱患的排查；通風(fēng)科負(fù)責(zé)通風(fēng)、瓦斯、煤塵、放炮、井下內(nèi)因火災(zāi)等方面安全隱患的排查；機(jī)電運(yùn)輸科負(fù)責(zé)機(jī)電、運(yùn)輸以及業(yè)務(wù)保安范圍內(nèi)火災(zāi)隱患的排查；地測(cè)科負(fù)責(zé)水害等安全隱患的排查；安監(jiān)科負(fù)責(zé)組織各類(lèi)安全隱患的排查。
第三章 隱患登記
第十條 安監(jiān)科安全信息中心對(duì)通過(guò)各種渠道獲取的隱患信息，經(jīng)篩選后建立綜合安全隱患信息臺(tái)帳，并監(jiān)督其整改情況，對(duì)按期整改的，按程序消號(hào)，對(duì)不整改或未按期整改的落實(shí)處罰并繼續(xù)監(jiān)督整改。
第十一條 安全隱患分為a、b、c三級(jí)，a級(jí)為需要上報(bào)鄭新四公司和鄭新公司；b級(jí)上報(bào)鄭新四公司；c為本礦直接解決的問(wèn)題并實(shí)施監(jiān)控。礦井對(duì)排查出的安全隱患，按照a、b、c三類(lèi)進(jìn)行管理，安全科對(duì)b類(lèi)以上隱患上報(bào)上級(jí)有關(guān)部門(mén)。
第十二條 各系統(tǒng)、各級(jí)排查出的各類(lèi)隱患，要在每月召開(kāi)的重點(diǎn)隱患排查會(huì)議和每周的安全辦公會(huì)議之前報(bào)安監(jiān)科，建立隱患整改臺(tái)賬；各業(yè)務(wù)部門(mén)科長(zhǎng)要對(duì)每周排查情況全面負(fù)責(zé)，按時(shí)送交安全隱患排查報(bào)表，不按時(shí)送交的，每次罰業(yè)務(wù)部門(mén)科長(zhǎng)50元。
第14篇 土門(mén)中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部安全責(zé)任制度
門(mén)土中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部安全責(zé)任制度
學(xué)校安全穩(wěn)定工作實(shí)行全員責(zé)任制，①校長(zhǎng)是學(xué)校第一責(zé)任人；②校級(jí)副職為第二責(zé)任人；③中層領(lǐng)導(dǎo)為第三責(zé)任人；④中層正職是本處室主要責(zé)任人，中層副職是本處室責(zé)任人；⑤年級(jí)組是本年級(jí)組主要責(zé)任人；⑥班主任是班級(jí)主要責(zé)任人，科任教師是班級(jí)責(zé)任人；⑦行政教輔人員是本部門(mén)本處室責(zé)任人。
（一）學(xué)校第一責(zé)任人職責(zé)
1、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校安全穩(wěn)定的全面工作。
2、組織全體師生員工學(xué)習(xí)安全穩(wěn)定工作的有關(guān)文件、通知和會(huì)議精神。
3、組織制定安全穩(wěn)定工作責(zé)任制和安全穩(wěn)定工作的各項(xiàng)規(guī)章制度。
4、定期檢查責(zé)任制落實(shí)和執(zhí)行情況，根據(jù)實(shí)際情況和存在問(wèn)題及時(shí)召開(kāi)安全穩(wěn)定工作會(huì)議整改。
5、組織有關(guān)人員定期對(duì)學(xué)校的各種教學(xué)設(shè)施、設(shè)備、校舍、宿舍、活動(dòng)場(chǎng)所涉及安全穩(wěn)定工作的部門(mén)和部位進(jìn)行全面徹底的安全大檢查。
6、組織和調(diào)動(dòng)人力、物力、財(cái)產(chǎn)對(duì)學(xué)校安全穩(wěn)定工作的突發(fā)事件和重大事件進(jìn)行緊急處理并及時(shí)上報(bào)市教委。
7、做好學(xué)校安全穩(wěn)定工作的總結(jié)表彰和責(zé)任追究工作。
8、定期向上級(jí)匯報(bào)學(xué)校安全穩(wěn)定工作情況 ，自覺(jué)接受上級(jí)的檢查和指導(dǎo)。
（二）學(xué)校第二責(zé)任人職責(zé)
1、協(xié)助第一責(zé)任人做好學(xué)校第一責(zé)任人職責(zé)第1-7條。
2、領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)所分管部門(mén)和處室的安全穩(wěn)定工作。
（三）學(xué)校第三責(zé)任人職責(zé)
1、根據(jù)學(xué)校布置年級(jí)年級(jí)組本部門(mén)、處室全體人員、學(xué)習(xí)安全穩(wěn)定工作的有關(guān)文件、通知和會(huì)議精神。
2、制定和完善本部門(mén)、本處室安全穩(wěn)定工作職責(zé)并報(bào)學(xué)校審批后執(zhí)行。
3、定期檢查本部門(mén)、處室責(zé)任制落實(shí)情況，及時(shí)整改并向上級(jí)匯報(bào)。
4、協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展作好安全穩(wěn)定工作大檢查。
5、負(fù)責(zé)處理本處室范圍內(nèi)有關(guān)安全穩(wěn)定工作方面的事件。
6、指導(dǎo)和協(xié)助年級(jí)組、部做好年級(jí)組、部的安全穩(wěn)定工作。
（四）年級(jí)組、部主要責(zé)任人職責(zé)
1、負(fù)責(zé)年級(jí)組、部安全穩(wěn)定全面工作。
2、根據(jù)上級(jí)布置年級(jí)年級(jí)組本年級(jí)組全體人員學(xué)習(xí)安全穩(wěn)定工作的有關(guān)事件、通知和會(huì)議精神。
3、制定和完善本年級(jí)組安全穩(wěn)定工作職責(zé)并逐級(jí)上報(bào)審批后執(zhí)行。
4、定期檢查本年級(jí)組的安全穩(wěn)定工作責(zé)任制落實(shí)情況、及時(shí)整改并上報(bào)。
5、協(xié)助班主任開(kāi)展好班級(jí)安全穩(wěn)定的教育和管理工作。
6、負(fù)責(zé)處理年級(jí)組范圍內(nèi)一般性的安全穩(wěn)定事件。
（五）班級(jí)主要責(zé)任人職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本班安全穩(wěn)定全面工作。
2、制定和完善班級(jí)安全穩(wěn)定工作的規(guī)章制度并逐級(jí)上報(bào)審批后執(zhí)行。
3、利用班會(huì)和平時(shí)時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的安全穩(wěn)定、飲食衛(wèi)生、防火、防爆、防溺水等方面的教育。
4、及時(shí)掌握學(xué)生思想動(dòng)向、發(fā)現(xiàn)不安全因素和隱患要及時(shí)化解并上報(bào)。
5、嚴(yán)格履行本人的崗位工作職責(zé)。
（六）班級(jí)責(zé)任人職責(zé)
1、協(xié)助班主任做好班級(jí)主要責(zé)任人職責(zé)第1-4條。
2、及時(shí)向班主任和年級(jí)組匯報(bào)班級(jí)教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的不安全因素及情況并協(xié)助處理。
3、嚴(yán)格履行本人的崗位工作職責(zé)。
（七）處室責(zé)任人職責(zé)
1、完成處室主要責(zé)任人布置的安全穩(wěn)定工作。
2、嚴(yán)格履行本人崗位工作職責(zé)。
三、檢查制度
班級(jí)每周開(kāi)展一次安全常規(guī)檢查，總務(wù)處每周對(duì)食堂和小賣(mài)部進(jìn)行一次食品及飲食衛(wèi)生安全檢查，處室、年級(jí)組每半個(gè)月開(kāi)展一次安全常規(guī)檢查，學(xué)校每月開(kāi)展一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素和隱患，及時(shí)采取整改措施并上報(bào)。
四、會(huì)議制度
1、學(xué)校每月召開(kāi)一次安全工作領(lǐng)導(dǎo)組成員會(huì)議，分析排查學(xué)校安全穩(wěn)定工作情況，分析原因，制定防范措施，落實(shí)整改責(zé)任人。
2、每月分別召開(kāi)一次門(mén)衛(wèi)和保安員、宿舍管理員、食堂和小賣(mài)部工作人員會(huì)議，學(xué)習(xí)安全穩(wěn)定工作有關(guān)精神，聽(tīng)取匯報(bào)，提出要求。
五、接待制度
學(xué)校每天均接待來(lái)訪，并定每周一為集中接待日，聽(tīng)取來(lái)訪者意見(jiàn)和要求。
六、救治制度
學(xué)校每學(xué)期定期1-2次對(duì)教師進(jìn)行常見(jiàn)意外事故救治的培訓(xùn)，每位教職工都有義務(wù)和責(zé)任接受培訓(xùn)，學(xué)生在校內(nèi)或在學(xué)校組織的校外活動(dòng)過(guò)程中發(fā)生安全或意外傷病時(shí)間，在現(xiàn)場(chǎng)的教職工和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一定要及時(shí)采取正確的救治措施對(duì)學(xué)生進(jìn)行緊急救治，必要時(shí)要向有關(guān)部門(mén)求助。出現(xiàn)重大事件，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)人必須及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)，積極組織開(kāi)展救治工作。
七、聯(lián)系制度
學(xué)校每學(xué)期分年級(jí)各召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)一次，對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn)并通報(bào)學(xué)生思想、學(xué)習(xí)和生活情況，每年與街道（德育基地、愛(ài)國(guó)主義教育基地等）聯(lián)系1-2次，年級(jí)組師生開(kāi)展參觀訪問(wèn)、觀看電影、表演、聽(tīng)講座、郊游、文體比賽、為民做好事等活動(dòng)。班主任每學(xué)期普遍與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系一遍，三年內(nèi)對(duì)市區(qū)學(xué)生普遍進(jìn)行一次家訪匯報(bào)本班學(xué)生思想、學(xué)習(xí)和生活等情況，爭(zhēng)取家長(zhǎng)的理解、支持和配合，共同搞好教育工作。
八、通報(bào)制度
各處室、年級(jí)組每月25日前向?qū)W校書(shū)面匯報(bào)本部門(mén)、處室、年級(jí)組（部）安全穩(wěn)定工作情況。
各部門(mén)、處室、年級(jí)組對(duì)安全事件要及時(shí)報(bào)告、及時(shí)處理。對(duì)重大事件不及時(shí)報(bào)告或隱瞞不報(bào)或不及時(shí)處理的將按學(xué)校的《安全穩(wěn)定工作獎(jiǎng)懲辦法》嚴(yán)肅處理。
本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。本規(guī)定由學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。
第15篇 公司領(lǐng)導(dǎo)值班及項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)安全帶班制度
一、根據(jù)國(guó)務(wù)院、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部、山東省建設(shè)工程管理局有關(guān)規(guī)定，為認(rèn)真落實(shí)建筑施工企業(yè)及項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)值班帶班制度，進(jìn)一步加強(qiáng)建筑工程安全管理工作，制定本制度。
二、組織機(jī)構(gòu)
公司領(lǐng)導(dǎo)包括總經(jīng)理、各副總經(jīng)理、總工程師、安全科長(zhǎng)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等必須在節(jié)假日連續(xù)生產(chǎn)作業(yè)期間輪流值班并定時(shí)巡查，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和處理安全生產(chǎn)方面的問(wèn)題。
三、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)輪流值班、帶班應(yīng)遵循下列要求
（一）建立健全領(lǐng)導(dǎo)輪流值班、帶班制度，嚴(yán)格按值班表進(jìn)行值班。
（二）安全值班領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間內(nèi)不得離開(kāi)作業(yè)崗位。（三）建立領(lǐng)導(dǎo)值班帶班記錄。
（四）領(lǐng)導(dǎo)安全值班、帶班計(jì)劃安排和值班情況要定期公示，接受群眾監(jiān)督, 并建立檔案。
三、公司領(lǐng)導(dǎo)輪流安全值班職責(zé)
（一）安全值班、帶班領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和事故處理的第一責(zé)任人，要認(rèn)真做好當(dāng)班安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮工作，全面深入了解企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，協(xié)調(diào)組織好安全生產(chǎn)工作。
（二）安全值班、帶班領(lǐng)導(dǎo)在當(dāng)值期間不得離開(kāi)工作崗位，并全面掌握當(dāng)班安全生產(chǎn)情況，認(rèn)真組織對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、危險(xiǎn)源點(diǎn)進(jìn)行檢查巡視，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)清除，監(jiān)督各項(xiàng)安全規(guī)章制度的落實(shí)。
（三）值班、帶班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)當(dāng)日施工現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督、督促和檢查工作，解決安全生產(chǎn)方面的疑難問(wèn)題，防范可能發(fā)生的一切不安全因素；有權(quán)對(duì)“三違”現(xiàn)象進(jìn)行處罰。
（四）安全值班、帶班期間，發(fā)生生產(chǎn)安全事故或突發(fā)事件，應(yīng)迅速啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，組織應(yīng)急救援，確保生產(chǎn)作業(yè)人員生命安全。
四、監(jiān)督檢查
對(duì)項(xiàng)目帶班情況，由安全科每月定期對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督檢查，檢查內(nèi)容包括實(shí)際帶班人員、檔案管理、帶班記錄填寫(xiě)真實(shí)性及交接班記錄等情況。
五、獎(jiǎng)懲措施
（一）在公司日常檢查與月檢查過(guò)程中，對(duì)認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度的工地，通過(guò)簡(jiǎn)報(bào)形式進(jìn)行表?yè)P(yáng)。
（二）安全帶班領(lǐng)導(dǎo)不檢查、不履行職責(zé)，忽視安全生產(chǎn)，造成事故，應(yīng)承擔(dān)安全責(zé)任，并接受上級(jí)部門(mén)的嚴(yán)厲追查和經(jīng)濟(jì)處罰。
第16篇 領(lǐng)導(dǎo)安全責(zé)任制管理制度
(一)、總則
為了認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,提高領(lǐng)導(dǎo)的安全意識(shí),促進(jìn)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保加氣加油站建設(shè)項(xiàng)目和車(chē)輛運(yùn)行的安全,特制定本辦法。
(二)、責(zé)任人的職責(zé)
1、隨時(shí)掌握和了解責(zé)任點(diǎn)的安全生產(chǎn)情況。
2、對(duì)責(zé)任點(diǎn)負(fù)有安全的督促、檢查和幫助的責(zé)任。
3、了解和掌握責(zé)任點(diǎn)貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針,以及各項(xiàng)安全生產(chǎn)法規(guī)和措施的落實(shí)情況。
4、了解和掌握責(zé)任點(diǎn)安全管理工作是否達(dá)到“五有”要求,即計(jì)劃安排有安全項(xiàng)目、經(jīng)營(yíng)管理有安全指標(biāo)、生產(chǎn)施工中有安全措施、工作總結(jié)有安全內(nèi)部、安全活動(dòng)有文字記載。
5、了解和掌握責(zé)任點(diǎn)開(kāi)展安全宣傳教育的情況,注意收集典型資料,總結(jié)出好的經(jīng)驗(yàn)。
6、到責(zé)任點(diǎn)檢查工作,發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)立即整改,暫時(shí)不能整改的必須作好文字記載,限期整改。發(fā)現(xiàn)有重大隱患,有權(quán)責(zé)令其停業(yè)進(jìn)行整改,待整改后方能繼續(xù)生產(chǎn)。
7、對(duì)責(zé)任點(diǎn)發(fā)生的事故,要檢查其事故是否按“三不放過(guò)”原則進(jìn)行處理,對(duì)承包點(diǎn)發(fā)生的重大惡性情況應(yīng)親自到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查處理,分析原因,制定措施。
8、責(zé)任人每次對(duì)責(zé)任點(diǎn)檢查后,須將檢查情況認(rèn)真填寫(xiě)在檢查情況登記表內(nèi),并將安全檢查情況登記表交安全部門(mén)保管。
(三)、安全責(zé)任人到位次數(shù)
1、總經(jīng)理每半年到責(zé)任點(diǎn)一次,全年共到責(zé)任點(diǎn)二次。
2、副總經(jīng)理、總監(jiān)、部門(mén)負(fù)責(zé)人、分公司負(fù)責(zé)人每年到責(zé)任點(diǎn)四次。
(四)、安全責(zé)任人檢查內(nèi)容
1、貫徹上級(jí)安全文件、安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。
2、安全規(guī)章制度、操作堆積的執(zhí)行情況。
3、安全活動(dòng)的質(zhì)量情況、有無(wú)文字記載。
4、加氣站的防火防爆措施是否健全和落實(shí)。
5、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)部位有無(wú)監(jiān)近代防范措施。
6、操作工是否持證上崗。
7、各種安全管理資料、臺(tái)帳是否齊全完整,記錄是否真實(shí),統(tǒng)計(jì)是否準(zhǔn)確,發(fā)生事故是否按規(guī)定上報(bào)。
8、有無(wú)事故隱患和整改措施,對(duì)已發(fā)生的事故是否進(jìn)行了處理。
(五)、附則
1、責(zé)任點(diǎn)根據(jù)公司發(fā)展分布情況,每年作適當(dāng)調(diào)整。
2、財(cái)務(wù)部將責(zé)任抵押金收齊后,應(yīng)將收款登記復(fù)印一份交安全生產(chǎn)運(yùn)行部。
第17篇 危貨企業(yè)安全生產(chǎn)值班與領(lǐng)導(dǎo)帶班制度
1 目的
為強(qiáng)化企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程管理的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)重大危險(xiǎn)源安全與現(xiàn)場(chǎng)管理，更好地落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，根據(jù)國(guó)務(wù)院通知要求，特制定本制度。
2 適用范圍
本制度適用于湖州紅劍聚合物有限公司。
3 術(shù)語(yǔ)、定義
3.1領(lǐng)導(dǎo)：是指企業(yè)主要責(zé)任人和其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
3.2領(lǐng)導(dǎo)帶班是指：值班領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本班內(nèi)所有作業(yè)范圍內(nèi)的現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行全過(guò)程的監(jiān)督和管理。
3.3 安全生產(chǎn)值班：是指企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)人員針對(duì)單位安全生產(chǎn)工作而專(zhuān)門(mén)進(jìn)行的值守和監(jiān)督的管理行為。
4 職責(zé)
公司辦公室負(fù)責(zé)本制度制訂和公司值班表編排；負(fù)責(zé)本制度的具體開(kāi)展情況的監(jiān)督落實(shí)；負(fù)責(zé)對(duì)違反制度規(guī)定人員的考核。
5 管理內(nèi)容
5.1 公司各單位值班和帶班制包含兩種類(lèi)型：
a 子公司領(lǐng)導(dǎo)帶班制
b公司機(jī)關(guān)人員值班制
5.2 值班和帶班制的工作形式
5.2.1 子公司領(lǐng)導(dǎo)帶班制，是由負(fù)責(zé)值班的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)本工作日（當(dāng)日18時(shí)-次日6時(shí)）內(nèi)本單位全過(guò)程所有作業(yè)活動(dòng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理。
5.2.2 公司機(jī)關(guān)人員值班制，是由負(fù)責(zé)值班的各級(jí)人員，在當(dāng)日18時(shí)-次日6時(shí)），在所值守的單位進(jìn)行檢查指導(dǎo)、協(xié)助解決問(wèn)題及信息收集和反饋。
5.3 子公司領(lǐng)導(dǎo)帶班制的具體規(guī)定
5.3.1 如人員流失變動(dòng)辦公室負(fù)責(zé)每月30日前調(diào)整完成下月的現(xiàn)場(chǎng)帶班值班表，經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)后執(zhí)行，并上報(bào)公司。
5.3.2 值班表必須明確規(guī)定每個(gè)工作日的帶班領(lǐng)導(dǎo)，不得出現(xiàn)人員遺漏和空缺。
5.3.3 帶班領(lǐng)導(dǎo)的主要職責(zé)包括：
a監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行和落實(shí)情況；
b檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)的狀況；
c督促檢查安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的不合格項(xiàng)的整改落實(shí)情況；
d針對(duì)本班次的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行合理的安排布置。
e 組織處理本班次中出現(xiàn)的緊急情況和安全事故。
5.3.4 領(lǐng)導(dǎo)帶班必須與工人同時(shí)上班、同時(shí)下班，不得遲到、早退或中途離崗。
5.3.5 每日值班領(lǐng)導(dǎo)必須與下工作日值班領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作交接，要求做好記錄，簽字確認(rèn)。
5.3.6 嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)值班空崗。確有特殊原因無(wú)法當(dāng)班時(shí)，必須向總經(jīng)理請(qǐng)假，并安排其他領(lǐng)導(dǎo)值班。
5.3.7 當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)必須嚴(yán)格履行工作職責(zé)和內(nèi)容，認(rèn)真做好當(dāng)班中的各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作。
5.3.8 領(lǐng)導(dǎo)帶班的工作范圍包括本單位所有作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)和人員。
5.3.9值班人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，由值班領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)事件的性質(zhì)進(jìn)行處理，事件的詳細(xì)過(guò)程要記錄備案，并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；一旦發(fā)生事故或緊急情況，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)組織搶險(xiǎn)和處置，妥善處理事故善后工作。
5.4公司基層人員值班制的具體規(guī)定
5.4.1值班表必須明確規(guī)定每個(gè)工作日的值班人員，不得出現(xiàn)人員遺漏和值日空缺，值班人員必須24小時(shí)開(kāi)機(jī)，確保通訊暢通。
5.4.2值班人員的主要職責(zé)包括：
a 檢查各單位各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行落實(shí)情況；
b 檢查指導(dǎo)各單位安全生產(chǎn)組織情況；
c檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)隱患和違章情況并協(xié)助糾正解決；
d 收集基層單位的意見(jiàn)和信息及時(shí)反饋相關(guān)部門(mén)。
e值班期間每隔1小時(shí)對(duì)成品倉(cāng)庫(kù)、儲(chǔ)罐區(qū)、危險(xiǎn)化學(xué)品庫(kù)生產(chǎn)車(chē)間等進(jìn)行巡查，做好值班巡檢記錄。
5.4.3 基層人員值班的工作范圍包括值守單位所有作業(yè)場(chǎng)所和作業(yè)人員。
5.4. 4因故不能按時(shí)值班的，應(yīng)提前向安環(huán)部負(fù)責(zé)人說(shuō)明，除休假、出差等特殊情況外，原則上不得請(qǐng)假。
5.5 其它規(guī)定
5.5.1公司必須建立人員值班記錄本，帶班領(lǐng)導(dǎo)必須及時(shí)將本班工作情況進(jìn)行記錄和簽名。
5.5.2公司辦公室提供《值班檢查記錄表》，基層人員值班時(shí)負(fù)責(zé)填寫(xiě)齊全。
5.5.3 各單位主要負(fù)責(zé)人必須對(duì)帶班和值班中發(fā)現(xiàn)的關(guān)于本部門(mén)問(wèn)題的整改處理予以落實(shí)。公司安全環(huán)保部對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
5.6 考核
5.6.1 不按時(shí)編排值班表或值班表有遺漏、空缺的，考核責(zé)任人50元。
5.6.2 未安排領(lǐng)導(dǎo)帶班，考核單位主要負(fù)責(zé)人200元。
5.63 帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員遲到、早退或中途離崗的，考核責(zé)任人100元。
5.64 無(wú)故不帶班或因故無(wú)法帶班但未向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假導(dǎo)致空班的，考核責(zé)任人200元。
5.6.5 不進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)帶班工作交接的，考核責(zé)任人50元。
5.6.6 基層人員無(wú)故不值班的，考核責(zé)任人50元。
5.6.7 帶班和值班時(shí)，不填寫(xiě)相應(yīng)記錄的，考核責(zé)任人50元。
5.6.8 不認(rèn)真履行帶班和值班工作職責(zé)的，考核責(zé)任人200元。
第18篇 各生產(chǎn)車(chē)間科室主要領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度
(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生方針、政策、法規(guī)及公司的有關(guān)制度,對(duì)本部門(mén)的職業(yè)安全衛(wèi)生負(fù)全責(zé)。
(二)接受職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門(mén)的監(jiān)督檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
(三)健全職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系,建立職業(yè)安全衛(wèi)生的正常秩序。根據(jù)本部門(mén)的特點(diǎn),建立健全各崗位人員的職業(yè)安全衛(wèi)生責(zé)任制、各工種安全操作規(guī)程和部門(mén)職業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,并監(jiān)督部門(mén)員工嚴(yán)格執(zhí)行。
(四)嚴(yán)格執(zhí)行“五同時(shí)”規(guī)定。在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作時(shí),同時(shí)把安全工作貫徹到每一個(gè)具體環(huán)節(jié)中去,做到職業(yè)安全衛(wèi)生經(jīng)?；?、制度化、具體化、標(biāo)準(zhǔn)化。認(rèn)真組織好操作人員班前、班中的崗位安全檢查,每月至少組織一次全面性的安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)采取措施,保證安全的條件下組織生產(chǎn)。
(五)負(fù)責(zé)部門(mén)員工的安全教育培訓(xùn)工作。對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育培訓(xùn),組織部門(mén)專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)和應(yīng)急知識(shí)、應(yīng)急能力培訓(xùn);部門(mén)特種作業(yè)人員要經(jīng)培訓(xùn)考試合格,取得操作合格證后,方可上崗操作。對(duì)新員工、調(diào)換工種人員,復(fù)工人員和實(shí)習(xí)人員,必須進(jìn)行安全教育,并經(jīng)考試合格后方可上崗操作,并做好原始記錄備查。
(六)組織制定本部門(mén)負(fù)責(zé)的臨時(shí)性危險(xiǎn)作業(yè)(登高作業(yè)、吊裝作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、大型搬運(yùn)作業(yè)、帶電作業(yè)、深坑作業(yè)、罐內(nèi)作業(yè)、設(shè)備內(nèi)部維修作業(yè)等)的職業(yè)安全衛(wèi)生保障措施工作,經(jīng)主管部門(mén)審批后執(zhí)行,并指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)安全衛(wèi)生管理。
(七)嚴(yán)格對(duì)易燃易爆、劇毒物品的管理。按時(shí)檢查本部門(mén)危險(xiǎn)點(diǎn),認(rèn)真做好記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)并落實(shí)整改。
(八)發(fā)生員工因工傷亡事故時(shí),負(fù)責(zé)組織搶救、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)報(bào)告燒結(jié)廠領(lǐng)導(dǎo)和安全監(jiān)督科。并負(fù)責(zé)組織對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查分析,查明原因,認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn),采取有效防范措施,對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生有貢獻(xiàn)或事故責(zé)任者,提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn)。
(九)組織好均衡生產(chǎn),嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),保證員工勞逸結(jié)合,做好女員工特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。
(十)領(lǐng)導(dǎo)并支持本部門(mén)兼職職業(yè)安全衛(wèi)生管理員的工作。及時(shí)向上級(jí)、職業(yè)安全衛(wèi)生管理部門(mén)反映職業(yè)安全衛(wèi)生上存在的問(wèn)題,并提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)或方案。
(十一)對(duì)本部門(mén)設(shè)備要加強(qiáng)維護(hù)管理,使其處于良好狀態(tài),保證安全裝置完整、靈活、可靠。
第19篇 領(lǐng)導(dǎo)帶班下井安全檢查工作制度
為認(rèn)真貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)〔2010〕23號(hào)),《國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令》(第33號(hào)),國(guó)家安全監(jiān)管總局、國(guó)家煤礦安監(jiān)局《關(guān)于認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院<通知>精神、切實(shí)加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(安監(jiān)總煤監(jiān)〔2010〕152號(hào))文件精神,以及×××總部加強(qiáng)安全生產(chǎn)的工作要求,切實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作,推進(jìn)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,建立領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及安全檢查工作制度:
1.各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員每月下井次數(shù)規(guī)定
按照“煤礦企業(yè)必須建立健全煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度,明確帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)、權(quán)力和任務(wù)的工作要求”,及省煤炭集團(tuán)公司關(guān)于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員下井工作制度的規(guī)定,結(jié)合項(xiàng)目部管理具體情況,對(duì)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)每月下井次數(shù)規(guī)定如下:
⑴項(xiàng)目部經(jīng)理、書(shū)記每月帶班下井不少于5班次。
⑵項(xiàng)目部副職每月帶班下井不少于7班次。
⑶項(xiàng)目部副總工程師每月帶班下井不少于10班次。
每班必須有項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)帶班作業(yè),做到班班見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo),與工人同下同上,深入工作面,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全檢查和管理。
安全監(jiān)督員每月下井檢查安全生產(chǎn)不少于16次,項(xiàng)目部專(zhuān)職安監(jiān)員每月下井檢查安全生產(chǎn)不少于22次。
2.項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)下井帶班的職責(zé)、基本要求
⑴各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在下井安全檢查、帶班時(shí),應(yīng)認(rèn)真履行下列三項(xiàng)職責(zé):
①加強(qiáng)對(duì)井下重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的安全檢查,全面掌握井下安
②及時(shí)制止“三違”行為,發(fā)現(xiàn)和處置各類(lèi)安全隱患;嚴(yán)禁違章指揮、嚴(yán)禁超能力組織生產(chǎn)。
③發(fā)現(xiàn)危及員工生命安全的重大隱患和重大問(wèn)題時(shí),帶班人員必須立即組織采取停工、撤人、排除隱患等緊急處置措施,并及時(shí)逐級(jí)向上匯報(bào)。
⑵基本要求:
①項(xiàng)目經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人;帶班下井人員為該班安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,對(duì)該班的安全、生產(chǎn)、整改負(fù)責(zé)任。
②實(shí)行項(xiàng)目部嚴(yán)格的帶班下井請(qǐng)假規(guī)定。根據(jù)實(shí)際情況,制定項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班下井計(jì)劃,嚴(yán)禁其他人員代替項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)帶班。項(xiàng)目部主要負(fù)責(zé)人如需外出,必須向上級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn),安排其他領(lǐng)導(dǎo)替班。各帶班下井領(lǐng)導(dǎo)不得擅自脫崗、離崗,如因有特殊情況,必須事先向項(xiàng)目部主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,經(jīng)批準(zhǔn)、安排其他領(lǐng)導(dǎo)替代后方可離開(kāi)。
③項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)帶班下井實(shí)行井下交接班制度。項(xiàng)目部帶班領(lǐng)導(dǎo)交接班時(shí)要認(rèn)真詳細(xì)說(shuō)明井下安全狀況,存在的問(wèn)題及原因,需要注意的事項(xiàng)等,并認(rèn)真填寫(xiě)交接班記錄薄,一月一存檔。
3.建立健全領(lǐng)導(dǎo)管理人員下井帶班考評(píng)獎(jiǎng)懲機(jī)制
⑴建立項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)人員下井安全檢查、帶班考勤工作制度。項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)帶班下井考勤工作安監(jiān)站或?qū)Ｂ毎脖O(jiān)員負(fù)責(zé)。
⑵建立領(lǐng)導(dǎo)人員下井定期監(jiān)察制度。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下井執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)察,并將帶班下井情況進(jìn)行通報(bào)。
⑶加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管,項(xiàng)目部在公示欄醒目位置張貼項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)帶班下井值班表,把領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度的落實(shí)情況定期向職工公開(kāi),接受監(jiān)督。
⑷嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)帶班下井考核獎(jiǎng)懲制度。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班下井與經(jīng)濟(jì)收入掛鉤制度,嚴(yán)格考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。季度考核中,項(xiàng)目部領(lǐng)機(jī)電設(shè)備使用管理制度導(dǎo)個(gè)人有一個(gè)月未完成下井、下現(xiàn)場(chǎng)指標(biāo)的,取消本人當(dāng)季1/3安全獎(jiǎng),并通報(bào)批評(píng),連續(xù)兩個(gè)月未達(dá)到規(guī)定要求的,給予戒勉談話,連續(xù)三個(gè)月未達(dá)到規(guī)定要求的,或者對(duì)下井、下現(xiàn)場(chǎng)記錄弄虛作假的,給予黨政紀(jì)處分。同時(shí),把全年考核結(jié)果作為年度安全評(píng)先、安全效益獎(jiǎng)的重要依據(jù),對(duì)工作扎實(shí),表現(xiàn)突出的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
第20篇 基建期安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班制度
第一章 總則
第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)公司對(duì)基建期安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)有效地處置各類(lèi)突發(fā)事件，根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國(guó)發(fā)[2010]23號(hào)）、《陜西省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（陜政發(fā)[2010]39號(hào)）、《陜西燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)安全責(zé)任強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理的實(shí)施意見(jiàn)》（陜?nèi)妓景沧帧?012〕10號(hào)）和《陜西燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班制度》（陜?nèi)妓景沧帧?014〕17號(hào)），結(jié)合實(shí)際，制定本制度。
第二條 本制度所稱(chēng)的帶班值班是指帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班干部對(duì)當(dāng)班期間的突發(fā)事件所進(jìn)行的全過(guò)程的監(jiān)督、管理、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和處理工作。
第三條 本制度所稱(chēng)的帶班人為公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，值班人為公司各部室負(fù)責(zé)人。
第四條 本制度所稱(chēng)的突發(fā)事件是指突然發(fā)生，造成或者可能造成人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失、生態(tài)環(huán)境破壞和嚴(yán)重社會(huì)危害，危及公共安全與社會(huì)穩(wěn)定，影響公司聲譽(yù)或形象的緊急事件。
第五條 本制度適用于公司對(duì)安全生產(chǎn)管理實(shí)行的領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班工作。
第六條 公司基建期安全生產(chǎn)工作帶班值班電話分別為帶班人、值班人手機(jī)及辦公室電話。
第二章 帶班值班人員職責(zé)
第七條 帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)：
（一）全面了解當(dāng)班期間安全生產(chǎn)狀況，積極協(xié)調(diào)組織好當(dāng)班期間的安全生產(chǎn)工作；
（二）監(jiān)督檢查、督促指導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)工作，及時(shí)掌握施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)新情況；
（三）對(duì)當(dāng)班期間發(fā)生的突發(fā)事件及時(shí)做出響應(yīng)，迅速采取處置措施，有效應(yīng)對(duì)；
（四）監(jiān)督、抽查公司干部和員工值班情況；
（五）及時(shí)、如實(shí)向公司主要負(fù)責(zé)人或上級(jí)單位報(bào)告當(dāng)班期間發(fā)生的安全生產(chǎn)突發(fā)事件。
第八條 值班干部職責(zé)：
（一）每天收集、匯總、整理當(dāng)班期間的安全生產(chǎn)信息，及時(shí)、如實(shí)向帶班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告；
（二）及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)帶班領(lǐng)導(dǎo)的工作指示，認(rèn)真做好協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)工作；
（三）按規(guī)定如實(shí)填寫(xiě)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班記錄；
（四）協(xié)助帶班領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)帶班工作職責(zé)。
第三章 帶班值班規(guī)定
第九條 帶班值班堅(jiān)持全年365天全覆蓋，每天24小時(shí)不間斷。帶班值班人員組成采取“1+1”模式，每班安排一名帶班領(lǐng)導(dǎo)和一名值班干部。
第十條 帶班值班實(shí)行“周輪換制”，每周（含周六、周日）安排一組帶班值班人員。交接班時(shí)間定于每周一上午8:00。法定節(jié)假日帶班值班由綜合辦公室另行安排。
第十一條 帶班值班表按月為周期編排，由綜合辦公室負(fù)責(zé)編制，經(jīng)公司安委會(huì)主任審定后，于每月月底前以正式文件形式印發(fā)執(zhí)行。帶班值班表見(jiàn)附件1。
第十二條 帶班值班人員嚴(yán)禁擅離職守，當(dāng)班期間原則上不得離開(kāi)陜西省境內(nèi)，確有原因需出省或無(wú)法當(dāng)班的，帶班人應(yīng)及時(shí)向公司主要負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，并自行協(xié)調(diào)其他領(lǐng)導(dǎo)頂班，值班人應(yīng)及時(shí)向帶班領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，并自行協(xié)調(diào)其他干部頂班。同時(shí)，將情況及時(shí)反饋至綜合辦公室。
第十三條 當(dāng)班期間，若發(fā)生突發(fā)事件，帶班值班人員要迅速做出判斷、及時(shí)響應(yīng)，必要時(shí)要第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行處置，并立即向公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。
第十四條 當(dāng)班期間，若發(fā)生公司《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理辦法》規(guī)定的b級(jí)一般及以上生產(chǎn)安全事故，公司應(yīng)迅速啟動(dòng)公司《基建期安全生產(chǎn)總體應(yīng)急預(yù)案》，帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班干部根據(jù)應(yīng)急職責(zé)分工做好相關(guān)工作。
第十五條 當(dāng)班期間，帶班值班人員必須保持通訊工具24小時(shí)暢通，及時(shí)接聽(tīng)和處理當(dāng)班期內(nèi)的安全生產(chǎn)信息。
第十六條 帶班值班人應(yīng)客觀、準(zhǔn)確、及時(shí)、全面地記錄當(dāng)班期間的安全生產(chǎn)信息。記錄填寫(xiě)要求重點(diǎn)突出、表述準(zhǔn)確、文字精煉、字跡規(guī)范。記錄由值班人每天具體負(fù)責(zé)填寫(xiě)，交班前經(jīng)帶班領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)。記錄表見(jiàn)附件2。
第十七條 交接班完成后，值班干部應(yīng)于周一上午8：30前將帶班值班記錄交還至綜合辦公室。綜合辦公室于周一上午9:00前將帶班值班記錄交給本周值班干部。若遇法定節(jié)假日，帶班值班記錄經(jīng)公司門(mén)衛(wèi)處交接。
第四章 其他規(guī)定
第十八條 為保證必要時(shí)的夜間值守，公司為帶班值班人員設(shè)置休息場(chǎng)所。
第十九條 綜合辦公室和安全技術(shù)部建立領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班記錄檔案，正本由綜合辦公室存檔，安全技術(shù)部復(fù)印保留副本。
第二十條 公司建立基建期安全生產(chǎn)信息發(fā)布平臺(tái)，由安全技術(shù)部每周一上午將上周安全生產(chǎn)信息和本周帶班值班人員信息，報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)。若遇周一為法定節(jié)假日，相關(guān)工作順延至收假后第一天。重大突發(fā)事件處理期間，安全生產(chǎn)信息實(shí)行每日一報(bào)。
第二十一條 公司綜合辦公室每月月底前，將公司次月領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班表報(bào)集團(tuán)公司總經(jīng)理辦公室。
第五章 附則
第二十二條 本制度由公司安全技術(shù)部解釋。
第二十三條 本制度自2023年6月1日起施行。
