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教師培訓(xùn)總結(jié)

發(fā)布時(shí)間:2024-03-13 07:27:05 查看人數(shù):10

教師培訓(xùn)總結(jié)

教師培訓(xùn)總結(jié) 第1篇

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首先,我想感謝為我們上過課的每一位老師,因?yàn)槊恳淮紊险n,我都感到:給我們上課的每位老師都是有著扎實(shí)的教學(xué)功底、先進(jìn)的教育理念的優(yōu)秀指導(dǎo)老師,讓我對(duì)班主任和教科研等方面工作有了新的認(rèn)識(shí)。

很多小學(xué)教師都是研究目標(biāo)教學(xué)的專家,她們帶我們認(rèn)識(shí)了目標(biāo)教學(xué)的很多相關(guān)知識(shí)。她們的理念是讓每個(gè)學(xué)生主動(dòng)和諧的發(fā)展。還指出新教師要為自己設(shè)定發(fā)展的目標(biāo),要研究一位教學(xué)專家,研究一位育人專家,摸索一種育人方法。要有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo),這個(gè)目標(biāo)也許不容易實(shí)現(xiàn),我們可以將這一個(gè)大目標(biāo)分解成幾個(gè)小的、比較容易實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),一個(gè)一個(gè)的實(shí)現(xiàn)。

有一次培訓(xùn),安排宋非老師跟我們交流,她說了很多精煉的話語(yǔ),比如“積極的心態(tài)、良好的品德、健康的身體、不斷的學(xué)習(xí)、良好的人際關(guān)系是獲得成功的重要因素”,“人的快樂百分之八十來自于人和人的關(guān)系”,“成功等于明確的目標(biāo)加正確的方法加持之以恒的行動(dòng)”等,語(yǔ)言簡(jiǎn)短卻意義深刻。

作為一名新教師,自我學(xué)習(xí)與奮斗的歷程才剛剛開始,在今后的職業(yè)生涯中,會(huì)有很多的挑戰(zhàn)與困難等待著我們。很多教學(xué)經(jīng)驗(yàn)很豐富的老教師感慨當(dāng)一名教師不容易,當(dāng)一名好老師更不容易,這該需要多少的汗水和智慧!作為新時(shí)代的教師,我想我們也許不會(huì)再信奉“春蠶到死絲方盡,蠟燭成灰淚始干”的信念,既然身處新時(shí)代,就得與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)當(dāng)有新的信念,新的做法,也只有這樣才能夠給所在的學(xué)校注入新的血液,才能讓自己不落后!

在思想和專業(yè)成長(zhǎng)方面,我認(rèn)為既然選擇了教師這一職業(yè),我們?cè)谛睦硭枷肷?、在言行舉止上要做到教書育人、為人師表,同時(shí)要時(shí)刻注意提高業(yè)務(wù)技能。我們年輕教師要多向老教師學(xué)習(xí)、多讀書、勤寫教育教學(xué)隨筆,此外,還要積極參加校本研究。因?yàn)?,科研素質(zhì)是當(dāng)代教師的基本素質(zhì)之一,科研是當(dāng)代教師進(jìn)修學(xué)習(xí)的方式之一,科研是當(dāng)代教師的工作方式之一,科研有利于提高教師的教學(xué)能力和水平。在教學(xué)方面,應(yīng)用新課程理念來進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),要以學(xué)生的發(fā)展為本,要突出創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力的培養(yǎng),要適應(yīng)學(xué)生的學(xué)習(xí)心理特點(diǎn)和年齡特點(diǎn)。在處理師生關(guān)系方面,要以科學(xué)的方法了解學(xué)生、以平等的態(tài)度對(duì)待學(xué)生、以博大的胸懷寬容學(xué)生,還要注意掌握“心育”的藝術(shù)。

在培訓(xùn)中,我還認(rèn)識(shí)到教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展;教師是父母。作為一名教師,要富有"愛心",教師對(duì)學(xué)生的愛應(yīng)當(dāng)是無(wú)私的、平等的,就像父母對(duì)待孩子;教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要;教師是朋友。所謂"良師益友",就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要"交心",師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣;最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

其次,培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。

在培訓(xùn)中,幾位從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師在談到教師的發(fā)展問題時(shí),都說到要適時(shí)調(diào)整和更新自身的知識(shí)結(jié)構(gòu);在教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面,要多讀書、實(shí)踐、加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對(duì)待教學(xué),爭(zhēng)取精益求精。另外,在新課程改革的背景下,各位新老師要認(rèn)真地貫徹新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。

再次,培訓(xùn)使我對(duì)未來的工作充滿了信心和動(dòng)力。

教師培訓(xùn)總結(jié) 第2篇

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(一)注重師德,關(guān)注教學(xué)

韓愈在《師說》中提到:師者,所以傳道授業(yè)解惑也。此句話的意思是:老師,是傳輸?shù)览恚v授學(xué)業(yè)知識(shí),解答疑惑的人。傳輸?shù)览?,在我看來,就是傳輸給學(xué)生做人的道理。也就是我們常說的,學(xué)生到校,先學(xué)做人,再搞學(xué)習(xí)。我所在的工作單位東風(fēng)五中的辦學(xué)理念也是“讓每個(gè)孩子都能成人,成才,成功”,把“成人”放在第一位,這也看出學(xué)校對(duì)學(xué)生品德培養(yǎng)的重視。然而要想更好地教會(huì)學(xué)生做人,那老師就必須先做好自己,正如師范生應(yīng)銘記于心的“身正為師,學(xué)高為范”那樣。

在我看來,“身正為師”強(qiáng)調(diào)的就是老師要具備高尚的師德,然后通過自身行為去影響學(xué)生。趙平老師在《新教師的角色適應(yīng)與專業(yè)發(fā)展》講座中講到老師的師德,針對(duì)拿什么贏得學(xué)生這個(gè)問題,趙老師提到“平等”,“同感理解”,“真誠(chéng)”,“積極關(guān)注”,“尊重和溫暖”這五個(gè)關(guān)鍵詞。師生最好的狀態(tài)就是:學(xué)生既喜歡你又怕你。要達(dá)到這種最好的狀態(tài),對(duì)老師的師德要求是很高的,老師必須要具備自己獨(dú)特的魅力,去贏得學(xué)生。當(dāng)今社會(huì)對(duì)老師的負(fù)面評(píng)價(jià)太多,提及老師,很多社會(huì)刻板印象就是“補(bǔ)課”,“收禮”,“歧視差生”等。每每看到這樣的評(píng)價(jià)或者報(bào)道,我都覺得很難過。確實(shí),如今有一些老師是有這樣的特點(diǎn),但是,我相信,我能做的是做好自己,常說教師是良心職業(yè),那我就努力不愧對(duì)自己的良心,無(wú)愧于“人民教師”這個(gè)稱號(hào),時(shí)間久了自見品格。

關(guān)注教學(xué),就我個(gè)人而言,那就是要關(guān)注語(yǔ)文教學(xué),用心搞好語(yǔ)文教學(xué)。我很幸運(yùn)在這次培訓(xùn)中聽到教語(yǔ)文的廖安麗老師的講座——《教師技能的提升與專業(yè)發(fā)展》,廖老師在“教學(xué)那些事兒”專題中講到諸多語(yǔ)文教學(xué)方面的建議。語(yǔ)文教學(xué)大體上就是:計(jì)劃,備課,課堂教學(xué),作業(yè),評(píng)價(jià)。

書寫計(jì)劃這一塊對(duì)剛?cè)肼毜奈襾碚f就比較艱難,因?yàn)椴蝗菀装盐蘸蒙险n進(jìn)度。還好,五中實(shí)行帶教制,幫我安排了指導(dǎo)師父,計(jì)劃這一塊我基本就是詢問師父,然后再根據(jù)班級(jí)實(shí)際學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)整。備課,這對(duì)青年教師來說是比較花費(fèi)時(shí)間和精力事情,但是做好這一點(diǎn),也會(huì)促使我們快速成長(zhǎng)。身為青年教師,一定要用心備好每一堂課,研究每篇課文應(yīng)當(dāng)教什么。從認(rèn)真書寫三維目標(biāo)開始,結(jié)合班級(jí)學(xué)情,參考課程標(biāo)準(zhǔn),合理構(gòu)架教學(xué)環(huán)節(jié),精心設(shè)計(jì)學(xué)生合作探究問題。語(yǔ)文是一門非常“活”的學(xué)科,所以備課時(shí)一定要注意給學(xué)生留有表達(dá)見解的環(huán)節(jié)。教學(xué)過程,首先要注意導(dǎo)入語(yǔ)的設(shè)置,一方面幫助學(xué)生明確思維,另一方面也為學(xué)生提供學(xué)習(xí)的動(dòng)力。同時(shí),老師還要注意自己的語(yǔ)言,注意提問的方式和問題的質(zhì)量。對(duì)于學(xué)生的回答,老師要注意評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)語(yǔ)言要具有激勵(lì)性,針對(duì)性,啟發(fā)性和情感性。最后就是作業(yè),講完一節(jié)課,一定要注意作業(yè)的科學(xué)布置。作業(yè)的收發(fā),批改,講解,輔導(dǎo)都要及時(shí),而對(duì)于總是不交作業(yè)的學(xué)生一定不能聽之任之,最開始的作業(yè)習(xí)慣務(wù)必抓好。

在廖老師的基礎(chǔ)上,教學(xué)還應(yīng)當(dāng)再增加一項(xiàng):教學(xué)反思。華東師范大學(xué)葉瀾教授說:“一個(gè)教師寫一輩子教案難以成為名師,但如果寫三年反思則有可能成為名師?!睆娜~教授這句話中,足以看出教學(xué)反思的重要性。而教學(xué)反思,要側(cè)重對(duì)教學(xué)技能(教學(xué)策略)的反思。一方面老師要根據(jù)課堂上學(xué)生的表現(xiàn)和反饋等自己的教學(xué)實(shí)際進(jìn)行反思,另一方面,青年教師還應(yīng)當(dāng)多聽課,學(xué)習(xí)老教師講課游刃有余的技巧,再對(duì)照自己講課中的問題進(jìn)行反思改進(jìn)。

(二)收獲關(guān)愛,施予關(guān)愛

六月畢業(yè)季,華中師范大學(xué)文學(xué)院魏天無(wú)教授給我們畢業(yè)生的寄語(yǔ)是:為了愛,施予愛,這是文學(xué)教會(huì)我們的。

在這個(gè)十月,我在東風(fēng)分局聽到了一批優(yōu)秀教師的講座,從他們的言語(yǔ)之間,我聽出了一名好教師身上的一個(gè)重要標(biāo)簽,那就是:愛。這個(gè)字也正是我的師范大學(xué)教會(huì)我,并希望我去踐行的理念。10月12日下午,左玲老師,李定洋老師,以及張翼老師飽含深情的演講,字字句句中都流露出他們高尚的師德,傳達(dá)著他們對(duì)孩子真摯純粹的愛,也讓我備受感動(dòng)。

具體到個(gè)人來說,我認(rèn)為我們從入職起,就在不斷地收獲著關(guān)愛,并應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)施予關(guān)愛。在單位,我們應(yīng)當(dāng)關(guān)注三個(gè)方面的愛:對(duì)單位的愛,對(duì)學(xué)生的愛,對(duì)同事的愛。

首先是對(duì)單位的愛。仔細(xì)想想,我們每天在單位待的時(shí)間比在家時(shí)間還長(zhǎng)。單位接納了我們,為我們提供了溫暖干凈的工作環(huán)境。那我們也應(yīng)當(dāng)對(duì)單位施予愛,為單位的更好發(fā)展積極貢獻(xiàn)自己的力量,而我認(rèn)為,一名教師對(duì)單位施予愛最好的方式就是做好自己的本職工作,做好教學(xué)和班級(jí)管理事務(wù)。對(duì)單位的愛更多是無(wú)形的,需要從心出發(fā)。

其次是對(duì)學(xué)生的愛。老師收獲關(guān)愛,施予關(guān)愛,最主要的群體就是自己每天面對(duì)的學(xué)生。孩子們是充滿活力的,他們的內(nèi)心都是本真美好的。每個(gè)班級(jí)都有著龐大的學(xué)生群體,只要你愿意對(duì)孩子們施予關(guān)愛,你所收獲的將是來自孩子們幾十倍的關(guān)愛。我的大學(xué)輔導(dǎo)員陳璐老師對(duì)我們說過:給學(xué)生以耐心,學(xué)生必回饋你以真心。是的,給學(xué)生以關(guān)愛,學(xué)生必回饋你以關(guān)愛。作為教師,一定要學(xué)會(huì)關(guān)注細(xì)節(jié),于細(xì)節(jié)處給學(xué)生以舉手之勞的幫助,給孩子一句不經(jīng)意的問候和鼓勵(lì)。愛很簡(jiǎn)單,只要你舍得給予。孩子內(nèi)心是細(xì)膩的,他能感受得到老師的愛。我是兩個(gè)班的語(yǔ)文老師,并且擔(dān)任其中一個(gè)班的班主任。課下,總會(huì)有孩子詢問我更喜歡哪個(gè)班,如果兩個(gè)班的學(xué)生一起參加運(yùn)動(dòng)會(huì),我會(huì)給誰(shuí)加油。我對(duì)他們的回答是:兩個(gè)班我都喜歡,每個(gè)班各有自己的特點(diǎn),都有值得我肯定之處,也有我希望改進(jìn)的地方。兩個(gè)班的學(xué)生一起參加運(yùn)動(dòng)會(huì),我會(huì)給兩個(gè)孩子都加油。實(shí)際上,在前段時(shí)間學(xué)校召開的運(yùn)動(dòng)會(huì)中,我也是這樣做的。孩子之所以這樣問,是因?yàn)樗麄兒ε卤焕蠋熀鲆暎麄兿M玫嚼蠋煹年P(guān)愛。不吝嗇自己的關(guān)愛,也會(huì)讓自己收獲更多來自學(xué)生的關(guān)愛,“老師,你黑眼圈好重,要注意休息”,“老師,你嗓子啞了,我下午給您帶一盒金嗓子”......愛的暖流在不經(jīng)意間流淌著,從不張揚(yáng),卻最能讓人感覺到幸福。

最后是對(duì)同事的愛。青年教師到新的單位,最先見到的是自己的同事,平日里除了學(xué)生,接觸最多的也是同事。剛進(jìn)單位,對(duì)所有事情一無(wú)所知,這時(shí)同事出現(xiàn)了,“你需要用xx資料的話,我這里有”,“xx辦公室在xx處”,“學(xué)生出現(xiàn)xx情況,你應(yīng)當(dāng)這樣來做”......雖然每個(gè)人性格不同,但是同辦公室的大部分同事都是非常熱心的,主動(dòng)關(guān)心你的生活,你的工作,對(duì)你提供及時(shí)的幫助。收獲了來自同事的愛,那也要施予愛。在分局組織的培訓(xùn)中,劉濤老師提到與同事溝通的藝術(shù),靜觀與普愛。當(dāng)同事有需要時(shí),自己力所能及地伸出援助之手。在辦公室,青年老師更應(yīng)當(dāng)勤快一些,早上早一點(diǎn)到,燒好水,拖一下辦公室地面,倒一下垃圾,幫助同事擦一下桌子。同時(shí)談話時(shí),不隨意插話,需要自己發(fā)表意見時(shí),也大方參與其中。相互尊重,融洽相處,和諧的工作氛圍就形成了。

為了愛,施予愛,這是每一個(gè)老師應(yīng)當(dāng)銘記于心的的。

(三)學(xué)會(huì)突圍,幸福成長(zhǎng)

分在局組織的這次培訓(xùn)中,趙平老師,廖安麗老師,以及陳剛老師都鮮明地提到教師的專業(yè)發(fā)展。新教師要學(xué)會(huì)在學(xué)習(xí)中充實(shí)自我,在教學(xué)中體現(xiàn)特色,在反思中前行。而在這一方面讓我覺得最有實(shí)用意義的是陳剛老師的講座。

陳剛老師在《班級(jí)管理與德育體驗(yàn)》的講座中講到青年教師的突圍策略,這對(duì)剛?cè)肼毑⑶覔?dān)任班主任的我來說是極好的指導(dǎo)。在聽陳剛老師講座時(shí)候,我也會(huì)結(jié)合他所講的策略對(duì)照自身,告訴自己怎樣做更好。陳剛老師針對(duì)青年教師的突圍策略提出了五點(diǎn)建議。

一是要利用好網(wǎng)絡(luò),比如建立班級(jí)qq群,可以及時(shí)地把學(xué)生的在校表現(xiàn)公布在群里,方便家長(zhǎng)了解。這一點(diǎn)我很有感觸,因?yàn)槲易约壕褪前嘀魅?,我分別建了班級(jí)家長(zhǎng)群和班級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)交流的群。在家長(zhǎng)群里,我會(huì)時(shí)常發(fā)一些通知,也跟家長(zhǎng)在群里交流班級(jí)學(xué)生最近情況,提醒家長(zhǎng)需要關(guān)注的事情。有了家長(zhǎng)群,家長(zhǎng)可以隨時(shí)通過qq消息詢問我孩子的情況,不必要?jiǎng)跓┘议L(zhǎng)跑來學(xué)?;蛘哌€要打電話。而在班級(jí)學(xué)習(xí)交流的群里,我也會(huì)時(shí)常跟學(xué)生分享一些我的感受,提醒學(xué)生該注意的事情。網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用讓我跟家長(zhǎng),跟學(xué)生之間的溝通變得方便很多,也有利于促進(jìn)師生之間的和諧關(guān)系。

二是要注重培養(yǎng)學(xué)生習(xí)慣。陳老師介紹了培養(yǎng)習(xí)慣的五步驟:提高認(rèn)識(shí)——明確規(guī)范——持久訓(xùn)練——及時(shí)評(píng)估——形成環(huán)境。習(xí)慣真的很重要,不管是生活習(xí)慣還是學(xué)習(xí)習(xí)慣。我所帶的班級(jí)有一個(gè)男孩子經(jīng)常罵人,開學(xué)沒多久,班上一打扮的學(xué)生就很討厭他。后來我采用單獨(dú)談話和班級(jí)輿論管理的方式,讓他意識(shí)到這種行為是不正確的,是不被大家所接納的。在對(duì)他進(jìn)行批評(píng)之后,我又在接下來一周時(shí)間內(nèi)對(duì)全班學(xué)生反復(fù)強(qiáng)調(diào)“尊重”一詞,并且私下找這個(gè)男生交流。目前發(fā)現(xiàn)他這種罵人的情況已經(jīng)有很大好轉(zhuǎn),起碼不會(huì)再公開辱罵同學(xué)和老師。學(xué)生的很多壞習(xí)慣并不是來到初中才養(yǎng)成的,但是適當(dāng)加以引導(dǎo),不斷進(jìn)行監(jiān)督,這些壞習(xí)慣是可以慢慢消融的。對(duì)學(xué)生的批評(píng)不是關(guān)鍵,關(guān)鍵是告訴他怎樣才是正確的。

三是關(guān)注早戀問題。這個(gè)問題不僅僅是讓青年教師棘手,很多老教師也沒有良策。自己所接觸的是初一學(xué)生,開學(xué)初還沒發(fā)現(xiàn)這種情況,不過我想這初中三年中肯定會(huì)有這種情況出現(xiàn)。早戀是內(nèi)心情感的表達(dá),很難解決,還是要采用攻心術(shù)。至于究竟怎么辦,那可能真的要等自己面臨這種情況時(shí)才能根據(jù)實(shí)際情況來想辦法解決了。

四是組織有意義的活動(dòng)。這個(gè)更多是要根據(jù)學(xué)校的活動(dòng)要求來開展適合班級(jí)的特點(diǎn)的活動(dòng)了,活動(dòng)的組織要考慮大部分學(xué)生的實(shí)際情況,要有可操作性,還需要有大量的參與人員。

五是構(gòu)建和諧師生關(guān)系。實(shí)現(xiàn)這種關(guān)系需要老師與學(xué)生之間相互尊重,實(shí)現(xiàn)學(xué)生快樂懂規(guī)矩,老師幸福干工作。

陳剛老師這里提出的主要是班主任老師的突圍策略,是非常切實(shí)的建議。而對(duì)于教學(xué)方面的突圍,我認(rèn)為廖安麗老師提出的“教學(xué)那些事兒”講述已經(jīng)非常明確,也對(duì)我有很大的啟發(fā)和指導(dǎo)意義。

至于做幸福教師,讓自己幸福成長(zhǎng),我在這里借鄒玉明老師給青年教師的建議進(jìn)行自勉:

1.隨身攜帶一支筆,幾張紙。

2.在臺(tái)歷上寫下明天必須要做的事情。

3.在節(jié)日給老師發(fā)短信或者電子郵件問候。

4.從打掃辦公室衛(wèi)生和燒一壺水開始。

5.把本屆學(xué)生的特色留下來。

6.訂一份適合自己的刊物,經(jīng)常學(xué)習(xí)。

7.愛好廣泛,唱歌,跳舞,書法,運(yùn)動(dòng)。

8.每周寫200字左右的工作隨筆。

9.經(jīng)常了解國(guó)內(nèi)外新聞。

教師培訓(xùn)總結(jié) 第3篇

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這五天的培訓(xùn)活動(dòng),學(xué)校夏瑩校長(zhǎng)在結(jié)業(yè)儀式上作了中肯而飽含真情的評(píng)價(jià):稱這是“緊張充實(shí)的五天、充電加油的五天、友情洋溢的五天、激情奔放的五天、收獲快樂的五天?!边@五天里,在西部全體學(xué)員的勤奮努力和全力配合下,培訓(xùn)班圓滿完成了預(yù)定的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。在短短的五天時(shí)間內(nèi),我們聆聽了民進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚、熱情洋溢的講話和諄諄教導(dǎo);組織開展了多種形式新穎的教育教學(xué)觀摩、探究和互動(dòng)的研訓(xùn)活動(dòng);西部教師參觀了長(zhǎng)沙部分名勝古跡,感知湖湘文化的神韻;通過參加聯(lián)歡晚會(huì)領(lǐng)略了學(xué)校教師的風(fēng)采。中西部老師在學(xué)習(xí)、觀摩和交流的碰撞中,開闊了眼界,增加了底蘊(yùn),也收獲了友情?!案匾氖羌由盍舜蠹覍?duì)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作制度的情感認(rèn)同和內(nèi)涵領(lǐng)會(huì)、增進(jìn)了他們對(duì)派的全面認(rèn)同和較好把握?!?/p>

主要工作

一、籌備工作緊張有序

1、迅速部署安排。9月16日,民進(jìn)長(zhǎng)沙市委電告夏校長(zhǎng),民進(jìn)湖南省第四期“西部教師培訓(xùn)班”的培訓(xùn)活動(dòng)初擬在勞動(dòng)?xùn)|路小學(xué)開展,當(dāng)下,夏校長(zhǎng)和學(xué)校教科室人員商討活動(dòng)事宜。9月17日即召開校委會(huì),討論活動(dòng)流程與具體安排。下午,教科室拿出了工作方案。放學(xué)召開教師會(huì),對(duì)工作作出初步安排。籌備工作緊鑼密鼓地開展起來。

2、領(lǐng)導(dǎo)深入學(xué)校。省委劉處長(zhǎng)、吳處長(zhǎng)、市委高主委、李主任幾次到我校調(diào)研,實(shí)地察看,從學(xué)校環(huán)境、教育教學(xué)設(shè)施及管理、師生素質(zhì)等方面了解情況,確認(rèn)我們作為承接學(xué)校的資質(zhì)條件;為了能給西部教師提供方便和舒適的生活條件,他們走訪了好幾家賓館,對(duì)學(xué)校的食堂也進(jìn)行了考察,并提出具體的意見。為確?;顒?dòng)生動(dòng)有效,高主委、李主任和學(xué)校行政一起多次討論,對(duì)整個(gè)培訓(xùn)活動(dòng)的內(nèi)容、形式、流程環(huán)節(jié)、需要應(yīng)對(duì)的變更等作了細(xì)致地考慮與周密的安排,活動(dòng)方案幾易其稿。

3、主動(dòng)加強(qiáng)聯(lián)系。一是及時(shí)匯報(bào)得支持,民進(jìn)長(zhǎng)沙市委最終確定我校為培訓(xùn)基地后,就籌備情況先后向區(qū)政府,區(qū)教育局,學(xué)區(qū)作了匯報(bào),一方面工作得到上級(jí)肯定,另一方面學(xué)校也得到諸多部門在人力、物力、財(cái)力上的支持。二是主動(dòng)聯(lián)系得指導(dǎo),在抓緊籌備的同時(shí),還和有關(guān)部門取得聯(lián)系,教育局王局長(zhǎng),基教科、教科中心、東塘學(xué)區(qū)等部門領(lǐng)導(dǎo)先后到學(xué)校視察、了解詳細(xì)情況,并提出意見和整改辦法。他們的指導(dǎo),既確保了質(zhì)量,又提高了效率。

4、師生精心準(zhǔn)備。①教師明確了意義,明確了責(zé)任,明確了分工。②堅(jiān)持加班加點(diǎn)。擔(dān)負(fù)主要活動(dòng)籌備如舞蹈排練的夏斯斯等老師每天除了正常上班時(shí)間完成常規(guī)工作外,至少要加班一個(gè)小時(shí);擔(dān)負(fù)重要活動(dòng)籌備如學(xué)校簡(jiǎn)介攝影的王小資及行政等國(guó)慶長(zhǎng)假至少加班三天。③堅(jiān)持精益求精。工作方案六易其稿;開班儀式上的少先隊(duì)獻(xiàn)詞四易其稿,四次重排;語(yǔ)文、數(shù)學(xué)研討課集體備課三次,試教三次。各項(xiàng)工作重重把關(guān),力求更好。④堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這次培訓(xùn)活動(dòng)中,老師們發(fā)揚(yáng)學(xué)校的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用,每一項(xiàng)工作都是集體智慧的結(jié)晶

二、開班儀式隆重?zé)崃?/p>

1、準(zhǔn)備充分,接待隆重。①充分考慮,關(guān)注細(xì)節(jié)。我們認(rèn)為,細(xì)節(jié)表現(xiàn)態(tài)度,細(xì)節(jié)彰顯智慧。在準(zhǔn)備的過程中,我們對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了細(xì)致的考慮和討論,并征求多方意見如儀式會(huì)標(biāo)的懸掛就是三上三下,幾進(jìn)幾出,直至?xí)耙惶斓耐砩鲜稽c(diǎn)才完工。②竭盡所能,真誠(chéng)相待。

2、儀式莊重,氣氛熱烈。①各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,出席會(huì)議的有民進(jìn)湖南省委主委,市政協(xié)副主席,市區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部、教育局的主要領(lǐng)導(dǎo)。在儀式上,他們都作了重要講話,對(duì)這次培訓(xùn)活動(dòng)飽含深情,滿懷期望。②少先隊(duì)獻(xiàn)詞動(dòng)人心弦,內(nèi)容緊扣主題,切合實(shí)際,情真意切;學(xué)生演繹生動(dòng),感染了在場(chǎng)的每一個(gè)人,為儀式營(yíng)造了良好的氛圍。③與會(huì)的兩百多名學(xué)生代表表現(xiàn)出良好的素質(zhì),從側(cè)面展現(xiàn)出我校學(xué)生的養(yǎng)成教育成果。

3、結(jié)對(duì)儀式簡(jiǎn)樸而充實(shí)。開班儀式結(jié)束后,單獨(dú)舉行了結(jié)對(duì)儀式。在簡(jiǎn)短介紹學(xué)校情況后,西部教師和學(xué)校結(jié)對(duì)教師相互作了自我介紹。其后是民進(jìn)高主委作了重要講話。最后學(xué)校教科室對(duì)結(jié)對(duì)的具體安排和要求作了說明。結(jié)對(duì)互學(xué)是西部教師了解學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)工作的重要方式,因此結(jié)對(duì)儀式也是培訓(xùn)活動(dòng)的重要一環(huán)。它起著開好局的作用,我們予以了高度重視。

三、業(yè)務(wù)培訓(xùn)扎實(shí)有效

1、研討活動(dòng)豐富多彩。

語(yǔ)文活動(dòng):送一個(gè)烤熟的“紅薯”。如何在語(yǔ)文課堂中實(shí)施有效的朗讀教學(xué)是我校近幾個(gè)學(xué)期探討的主題,取得了一些研究成果。而據(jù)我們了解,朗讀教學(xué)在農(nóng)村學(xué)校做得相對(duì)欠缺,因此,此次培訓(xùn),我們把開展朗讀教學(xué)作為呈現(xiàn)主題。專家袁莉主任以點(diǎn)評(píng)兩節(jié)語(yǔ)文課為例,對(duì)朗讀教學(xué)的方式方法作了梳理,從而使研討交流課聽得清楚,看得明白,學(xué)得進(jìn)去。

數(shù)學(xué)活動(dòng):演示青年教師培養(yǎng)環(huán)節(jié)。數(shù)學(xué)交流課的教學(xué)我們有意推出一位從教僅三年的青年教師,教學(xué)內(nèi)容選擇課程難點(diǎn)(雞兔同籠問題),通過專家黃生英主任的點(diǎn)評(píng),了解數(shù)學(xué)課堂教學(xué)方法,通過數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)的介紹,了解“磨課”的過程,數(shù)目青年教師的培訓(xùn)方式,展現(xiàn)集體備課的魅力。

綜合活動(dòng):展現(xiàn)有趣貼切的教研形式。針對(duì)農(nóng)村學(xué)校的實(shí)際所需,綜合組這次拿出了英語(yǔ)、音樂、體育三堂課,為了使教研活動(dòng)貼切有趣,在集體評(píng)議時(shí)在組織上作了與以往不同的安排,用競(jìng)賽的形式分三組展開主題討論,然后集中匯報(bào),并評(píng)出“最佳匯報(bào)獎(jiǎng)”“最佳板書獎(jiǎng)”“討論熱烈獎(jiǎng)”,現(xiàn)場(chǎng)氣氛十分熱烈,參與教師興致盎然。所有研討活動(dòng)我們得到了東塘學(xué)區(qū)的大力支持,每次活動(dòng)各兄弟學(xué)校都派老師參加,是整個(gè)活動(dòng)更生機(jī)活力。

2、學(xué)生活動(dòng)新穎活潑。

10.13活動(dòng)獨(dú)具匠心。為了使建隊(duì)紀(jì)念活動(dòng)富有意義,和西部教師一起開展主題班會(huì)活動(dòng);以年級(jí)為單位分“講隊(duì)史”“唱隊(duì)歌”“講少年電影”“講優(yōu)秀隊(duì)員故事”等部分開展宣傳,出展板;在10月13日上午,舉行慶?;顒?dòng)和跳蚤市場(chǎng)活動(dòng),并將全部收入一千七百多元捐給西部教師所在學(xué)校,用于購(gòu)買文化用品送給貧困學(xué)生。

生存教育成果展示異彩紛呈。學(xué)生節(jié)目表演精彩十分。傳統(tǒng)特色籃球訓(xùn)練生機(jī)勃勃;夢(mèng)飛翔文學(xué)社活動(dòng)有聲有色;午休自我管理像模像樣?;顒?dòng)介紹生動(dòng)活潑。生存教育引發(fā)西部教師的興趣。

3、結(jié)對(duì)活動(dòng)全面細(xì)致。

安排全面。充分考慮西部老師的需求,每位老師除了安排對(duì)應(yīng)的主體學(xué)科老師外,還根據(jù)年齡和性別的特點(diǎn),配備班主任、音樂、體育、英語(yǔ)等學(xué)科教師,便于他們學(xué)習(xí)和交流。

帶班認(rèn)真。對(duì)帶班教師的工作日程作了具體統(tǒng)一的安排,對(duì)工作要求提出了具體明確的規(guī)定;帶班教師作了大量的準(zhǔn)備工作,包括班級(jí)布置的完善,班級(jí)管理的體系資料,教學(xué)交流資料,示范課以及教學(xué)設(shè)計(jì)指導(dǎo)等,交流非常投入。了解深入。深入到班級(jí),滲透到日常教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)和生活層面。

4、參觀活動(dòng)精當(dāng)周到。

砂子塘觀摩拓視野。10月15日,本次培訓(xùn)活動(dòng)在有“三湘第一?!泵雷u(yù)的砂子塘教育集團(tuán)安排了一天觀摩活動(dòng)。其旗下的三校安排的活動(dòng)是各具特色。這顯然是砂子塘教育集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)精心設(shè)計(jì)的結(jié)果。本部鋪滿文化底色且獨(dú)具特色的“大講堂”,展示了砂子塘教育集團(tuán)對(duì)教育的新思考和新探索;東校區(qū)參觀新校舍,聽新建學(xué)校師師、師生、生生之間融合過程,展示了砂子塘教育集團(tuán)對(duì)教育發(fā)展的新方法;天華學(xué)校觀摩學(xué)生實(shí)踐活動(dòng),展示了砂子塘教育集團(tuán)對(duì)教育信念的堅(jiān)持。砂子塘的觀摩活動(dòng),讓我們同城教師感覺到,砂子塘不以其大居大,而以其細(xì)登高。讓西部的教師領(lǐng)略了湖南教育和城市教育的風(fēng)采。

岳麓山之行增底蘊(yùn)。10月14日上午,學(xué)校安排四名教師陪同八名西部教師參觀岳麓書院、愛晚亭、橘子洲頭等代表湖湘特色的風(fēng)景名勝,讓他們?cè)陂L(zhǎng)沙的這幾天,不僅能學(xué)習(xí)城市教育的長(zhǎng)處,而且能感受湖湘文化的魅力。

聯(lián)誼夜游活動(dòng)擴(kuò)胸襟。10月14日晚上,在好樂迪百老匯舉行聯(lián)誼晚會(huì),讓西部教師和民進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)在了解學(xué)校常規(guī)教育教學(xué)的同時(shí),了解“陽(yáng)光校園”中從事“美麗教育”的工作者們的另一面——他們的魅力源于此,他們的思想基礎(chǔ)源于此。聯(lián)誼活動(dòng)還豐富老師生活,增添培訓(xùn)樂趣。活動(dòng)前后,陪同西部老師夜游城市,感受城市生活的風(fēng)情與魅力。

四、惜別彰顯湘黔深情

1、結(jié)業(yè)儀式結(jié)同心。結(jié)業(yè)儀式上,無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)的囑咐,還是校長(zhǎng)的回顧,還是學(xué)員的感受,大家都有一個(gè)共識(shí):培訓(xùn)活動(dòng)讓大家明確了這次培訓(xùn)是相互學(xué)習(xí)的過程;大家都表達(dá)一個(gè)心聲:此次學(xué)習(xí)活動(dòng)只是湘黔兩地老師友誼的開始和交流的起點(diǎn),都要把加強(qiáng)中西部教育的交流和推動(dòng)中西部教育事業(yè)的發(fā)展的責(zé)任挑在肩上。

2、告別宴上難告別。短短的五天,因?yàn)樯钊虢涣?,因?yàn)檎嬲\(chéng)相待,勞動(dòng)?xùn)|路小學(xué)的師生們和西部的老師與民進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)下了友誼。10月16日晚的告別宴上不時(shí)上演這一幕幕依依惜別的情景,合影拍照,舉杯祝福,握手道謝,擁抱告別,一次次重復(fù),一回回再現(xiàn)。最后,大家在一次次揮手和回首中依依惜別,各自散去。

活動(dòng)體會(huì)

一周的時(shí)間是短暫的,但影響卻是深遠(yuǎn)的,體會(huì)卻是深刻的。正如西部教師領(lǐng)隊(duì)陳廷美老師在活動(dòng)總結(jié)中所寫的:“感動(dòng)于一個(gè)‘實(shí)’字,學(xué)習(xí)內(nèi)容特別充實(shí),對(duì)我們西部地區(qū)的老師工作非常有幫助。印象最深的是勞動(dòng)?xùn)|路小學(xué)的老師們團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè),盡力耕耘那精致的校園,敢于為學(xué)生的一切負(fù)責(zé)。嘆息于一個(gè)‘貧’字,看到勞小的老師都能講,能唱,而我們學(xué)員卻害羞,唱不出,說不出,忽然覺得作為一個(gè)西部教師的我對(duì)祖國(guó)深厚文化卻如此貧乏。總之,我要把學(xué)到的知識(shí)帶回貴州去,用到我的工作中,嘗試以他山之石來攻玉,使我校工作有新的亮點(diǎn)?!?/p>

一、各級(jí)的切實(shí)領(lǐng)導(dǎo)是工作的堅(jiān)強(qiáng)保障。

民進(jìn)省委湯主委、市委周秋光主委、盧濤主委百忙之中過問、光臨這次培訓(xùn)活動(dòng)。省委劉處長(zhǎng)、吳處長(zhǎng)、市委高主委、李主任幾次到我校調(diào)研,實(shí)地察看,從學(xué)校環(huán)境、教育教學(xué)設(shè)施及管理、師生素質(zhì)等方面了解情況,確認(rèn)我們作為承接學(xué)校的資質(zhì)條件;為了能給西部教師提供方便和舒適的生活條件,他們走訪了好幾家賓館,對(duì)學(xué)校的食堂也進(jìn)行了考察,并提出具體的意見。為確保活動(dòng)生動(dòng)有效,高主委、李主任和學(xué)校行政一起多次討論,對(duì)整個(gè)培訓(xùn)活動(dòng)的內(nèi)容、形式、流程環(huán)節(jié)、需要應(yīng)對(duì)的變更等作了細(xì)致地考慮與周密的安排,活動(dòng)方案幾易其稿。在百忙之中抽出時(shí)間參加聯(lián)誼會(huì),和老師們共歡同樂。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)親力親為,深入督察,全程參與,對(duì)我們工作產(chǎn)生了極大的推動(dòng)作用。

二、多方的有力支持是工作的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

這次培訓(xùn)工作能夠順利圓滿的完成,得益于我們雨花區(qū)政府和教育局對(duì)本次培訓(xùn)工作高度的重視以及政策和經(jīng)費(fèi)上的鼎立相助,區(qū)張慶和區(qū)長(zhǎng)、區(qū)教育局喻局長(zhǎng)親自過問并作出批示,主管王青春局長(zhǎng)偕同基教科唐科長(zhǎng)深入學(xué)校給予指導(dǎo),基教科陳俊科長(zhǎng)和教科中心的領(lǐng)導(dǎo)專家多次來校指導(dǎo)工作,并參與活動(dòng)。我們還感謝砂子塘教育集團(tuán)以及東塘學(xué)區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)和老師們。為我們這次活動(dòng)提供了很多交流學(xué)習(xí)的平臺(tái),他們的支持和參與不僅豐富了活動(dòng)內(nèi)容,更提升了我們培訓(xùn)活動(dòng)的品質(zhì)。特別是砂子塘集團(tuán)的觀摩,使西部老師從一個(gè)側(cè)面了解了長(zhǎng)沙市教育狀況,感受了城市教育的風(fēng)采。

三、學(xué)校師生盡心盡力是落實(shí)工作的關(guān)鍵。

籌備工作緊鑼密鼓,在得到通知的當(dāng)天,學(xué)校教科室就迅速拿出方案,盡早作好匯報(bào),及時(shí)進(jìn)行部署。全體老師意義明確,任務(wù)明確,要求明確。為了這次培訓(xùn)達(dá)到最優(yōu)化,校長(zhǎng)室以及黨小組提出了“以實(shí)際行動(dòng)踐行科學(xué)發(fā)展觀,為西部教育我先行”的口號(hào)。在實(shí)際工作中,我們按照“科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建和諧校園從我做起,從我們的本職工作做起,從一點(diǎn)一滴做起,把科學(xué)發(fā)展觀的精髓灌注在我們生活中的每個(gè)地方”的要求,使老師們發(fā)揮工作的主動(dòng)性,積極投入到西部教師的培訓(xùn)工作中來,無(wú)論是研討課,還是展示活動(dòng),都凝注了我們勞動(dòng)?xùn)|路小學(xué)老師集體的智慧和心血,我們希望把這次活動(dòng)作為向上級(jí)組織信任我們的回報(bào),作為展示我們精神風(fēng)貌的機(jī)會(huì),作為我們學(xué)校工作特色的象征。我們的這種精神,相信它必將讓我們更加自信,更加奮發(fā)向上??偟膩碚f,我們做到了全力以赴,力爭(zhēng)把工作做實(shí),即落實(shí)到培訓(xùn)工作的目標(biāo)上,落實(shí)到受訓(xùn)教師的提升上,落實(shí)到自身業(yè)務(wù)的發(fā)展上。這次培訓(xùn)工作,可以說,學(xué)校盡了物力,老師盡了能力。

四、受訓(xùn)教師的積極配合使工作得以順利完成。

教師培訓(xùn)總結(jié) 第4篇

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⒈領(lǐng)導(dǎo)重視,組織嚴(yán)密

學(xué)校校委會(huì)對(duì)這次培訓(xùn)非常重視,成立了以陳國(guó)民校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的暑期學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組,從8月16日開始籌備。先后召開了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組全體會(huì)議,進(jìn)行安排部署;各處室結(jié)合陳校長(zhǎng)對(duì)整個(gè)培訓(xùn)班的要求分別召開專題會(huì)議進(jìn)行細(xì)化,8月21日到8月24日學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)先后召開四次專題會(huì)議,就各處室提交的方案進(jìn)行逐條逐句逐子修改與推敲,最終形成了提交給老師學(xué)習(xí)討論的文本。做到了認(rèn)真籌劃、精心組織,為暑期培訓(xùn)工作順利開展奠定了基礎(chǔ)。

⒉內(nèi)容豐富,形式活潑

本次培訓(xùn),避免了一些空洞的說教,以關(guān)注學(xué)校發(fā)展,提高教師參入學(xué)校管理意識(shí),健全和規(guī)范學(xué)校管理的行為,科學(xué)構(gòu)建教師的教育教學(xué)評(píng)價(jià)體系,明確未來工作的方向?yàn)橹骶€,實(shí)現(xiàn)了“嚴(yán)格考勤、認(rèn)真聽會(huì)、記全筆記、熱烈討論,形成共識(shí)”的目的。在培訓(xùn)中,陳國(guó)明校長(zhǎng)作了培訓(xùn)班的的主題報(bào)告,從十二個(gè)方面總結(jié)了一年來學(xué)校取得的主要成績(jī),從客觀和主觀兩個(gè)方面很針對(duì)性剖析了我們工作中存在的問題和原因,明確的提出了新學(xué)年的工作目標(biāo)和具體措施;劉豐校長(zhǎng)解讀了《班主任聘任及管理實(shí)施方案》《有效課堂研究中教育學(xué)生的行動(dòng)方案》《學(xué)校安全工作創(chuàng)新實(shí)施》;教務(wù)處陳秀中主任解讀了《教學(xué)質(zhì)量提高工程實(shí)施計(jì)劃》《績(jī)效工資發(fā)放辦法》;副書記馬建忠解讀了《周例會(huì)、考勤、評(píng)優(yōu)評(píng)先、公務(wù)用車、用餐、購(gòu)物制度》;陳德忠主任解讀了《學(xué)校財(cái)經(jīng)、財(cái)務(wù)管理辦法》;各主管副校長(zhǎng)就新學(xué)年的《各線的崗位聘任方案》工作設(shè)想分別作了發(fā)言。

教師培訓(xùn)總結(jié) 第5篇

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通過對(duì)幾種教育法規(guī)的學(xué)習(xí),我了解作為一名教師最基本的義務(wù)——教書育人。教師應(yīng)無(wú)私地將知識(shí)傳授給自己的學(xué)生,維護(hù)自己的學(xué)生,并關(guān)愛他們,以自己高尚的品行為學(xué)生樹立起榜樣。面對(duì)后進(jìn)的學(xué)生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應(yīng)該用加倍的愛去幫助他們進(jìn)步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對(duì)教師的義務(wù)作出了規(guī)定。教育不僅是教,更是教與學(xué)互動(dòng)的一個(gè)過程。一味地向?qū)W生灌輸書本知識(shí)只是一個(gè)教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學(xué)習(xí),在學(xué)生實(shí)際情況的基礎(chǔ)上對(duì)教學(xué)有所創(chuàng)新,才能逐漸提高教學(xué)水平。

通過學(xué)習(xí),使我更加深刻地了解了基礎(chǔ)教育課程改革的背景及教育意義,信息化的社會(huì)來臨對(duì)教育提出又一次挑戰(zhàn),課程改革為教師專業(yè)化的成長(zhǎng)提供了一個(gè)平臺(tái),特別是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效途徑,同時(shí)也讓我明確了本次培訓(xùn)的目標(biāo)、內(nèi)容,力求使自己由專業(yè)型、經(jīng)驗(yàn)型教師向研究型教師轉(zhuǎn)變。

新課程強(qiáng)調(diào),教學(xué)過程是師生交往、積極互動(dòng)、共同發(fā)展的過程,教師的教學(xué)要從重結(jié)論轉(zhuǎn)變?yōu)楦剡^程,因?yàn)檫^程比結(jié)果更重要。以人為本的教學(xué)要求教師要去關(guān)注每一位學(xué)生、尊重每一位學(xué)生,多去贊賞他們、而少去批評(píng)責(zé)罰他們,要用真愛去關(guān)心他們,還要時(shí)刻注意自己的言行并時(shí)刻留意關(guān)心學(xué)生的反應(yīng)和變化,以身作則,為學(xué)生樹立好的榜樣,使他們改正不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣。在教育過程中多給學(xué)生一片屬于他們能力表現(xiàn)的天地,讓每一個(gè)孩子都充滿陽(yáng)光。

教師代表著“學(xué)生的老師”,也代表著“學(xué)生的學(xué)生”。作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識(shí)傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對(duì)學(xué)生的愛應(yīng)是無(wú)私的、平等的,就像父母對(duì)待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準(zhǔn),更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識(shí)。

培訓(xùn)使我對(duì)未來的工作充滿了信心和動(dòng)力。對(duì)于剛剛步入教師工作的我,對(duì)新的生活、新的責(zé)任、新的工作充滿熱情,但是在方法上缺少經(jīng)驗(yàn),這樣形成一個(gè)心理矛盾。而本次培訓(xùn)中,尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對(duì)自己是一種鼓勵(lì)。鼓勵(lì)新教師適應(yīng)教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;鼓勵(lì)我們要更加理性地認(rèn)識(shí)社會(huì)、認(rèn)識(shí)自己的角色;鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識(shí)新問題新環(huán)境的老師;鼓勵(lì)我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭(zhēng)取在教學(xué)中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵(lì),使我對(duì)未來的工作充滿了信心和動(dòng)力。

要在教師這一行業(yè)獲得成就,自己首先要熱愛這個(gè)職業(yè),熱愛學(xué)生,熱愛教育事業(yè),在教育教學(xué)過程中不斷地學(xué)習(xí)不斷地提高自己,在工作中不求回報(bào),刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛和執(zhí)著,在教學(xué)中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學(xué)生的教學(xué)方式,這樣,最終自身的價(jià)值才能夠得以體現(xiàn)。

教師育人,身正為范。在這一學(xué)期的工作中,讓我認(rèn)識(shí)到應(yīng)該做一個(gè)怎樣的人和一個(gè)怎樣的教師。教師的職責(zé)是神圣的,既教書又育人。高爾基說過:“誰(shuí)不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。愛孩子是教師應(yīng)具備的美德,也是教師的天職,作為一名小學(xué)教師,當(dāng)然更應(yīng)該做到這一點(diǎn)。在教學(xué)活動(dòng)中,我把熱愛學(xué)生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛學(xué)生包括尊重信任學(xué)生、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,只要是我的學(xué)生,無(wú)論成績(jī)好壞,我都一視同仁。對(duì)性格孤僻的學(xué)生,更多給以熱情幫助。 一份春華,一份秋實(shí),在這短暫的一學(xué)期里,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實(shí),那沉甸甸的情感。當(dāng)然在我的教學(xué)中還存在許多的不足,我會(huì)虛心向老教師們請(qǐng)教的。我會(huì)用我的心去教誨我的學(xué)生,我用我的情去培育我的學(xué)生,我無(wú)愧于我心,我無(wú)悔于教師這個(gè)人類的工程師。在今后的日子里,讓我把一生教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團(tuán)火,將自己最珍貴的愛奉獻(xiàn)給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

在這里我感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和許多教師對(duì)我的工作給予的很多幫助,然而我也會(huì)加倍努力的?!皩W(xué)高為師,身正為范”這是我走上教師這份工作時(shí)的座右銘,也將是我為了熱愛的教師職業(yè)而奮斗一生的追求。

以上是我對(duì)于新教師培訓(xùn)的一些心得體會(huì),作為一名新教師的我時(shí)刻準(zhǔn)備著,勤于學(xué)習(xí),樂于教學(xué),用愉快的心情對(duì)待每一天的工作。

教師新知識(shí)培訓(xùn)總結(jié)(二)

學(xué)習(xí)是教師的終身必修課,在信息化時(shí)代,只有堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí),才能適應(yīng)時(shí)展的需要而不致于落伍。通過一年來的學(xué)習(xí),我進(jìn)一步掌握了新課改的發(fā)展方向和新課標(biāo)解讀,反思了以往工作中的不足。下面是我通過校本培訓(xùn)獲得的幾個(gè)方面的體會(huì):

一、在教學(xué)活動(dòng)中,學(xué)生才是主人

新課程倡導(dǎo)的自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究性學(xué)習(xí),都是以學(xué)生的積極參與為前提,沒有學(xué)生的積極參與,就不可能有自主、探究、合作學(xué)習(xí)。實(shí)踐證明 ,學(xué)生參與課堂教學(xué)的積極性,參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學(xué)的效果。每一個(gè)學(xué)生都發(fā)言就是參與嗎?專家的觀點(diǎn)是:“應(yīng)該說,站起來發(fā)言是參與”。但從表面上看,是一種行為的參與,關(guān)鍵要看學(xué)生的思維是否活躍,學(xué)生所回答的問題、提出的問題,是否建立在第一個(gè)問題的基礎(chǔ)之上,每一個(gè)學(xué)生的發(fā)言是否會(huì)引起其他學(xué)生的思考;要看參與是不是主動(dòng)、積極,是不是學(xué)生的自我需要;要看學(xué)生交往的狀態(tài),思維的狀態(tài),不能滿足于學(xué)生都在發(fā)言,而要看學(xué)生有沒有獨(dú)立的思考?!?/p>

簡(jiǎn)單的問答式,一問一答,學(xué)生好像忙得不亦樂乎,但實(shí)際上學(xué)生的思維仍在同一水平上重復(fù);一些課表面上看熱熱鬧鬧,學(xué)生能準(zhǔn)確地回答教師提出的問題,但很少有學(xué)生提出自己的見解;表面上看是師生互動(dòng),實(shí)際上是用提問的方式“灌”,直到讓學(xué)生認(rèn)同教師事先設(shè)計(jì)好的答案。師生、生生沒有真正地互動(dòng)起來,是非常值得注意的一個(gè)問題。

那么,怎樣調(diào)動(dòng)學(xué)生的“思維參與”呢?專家認(rèn)為,應(yīng)當(dāng)創(chuàng)設(shè)情景,巧妙地提出問題,引發(fā)學(xué)生心理上的認(rèn)知沖突,使學(xué)生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài)。同時(shí),教師要放權(quán)給學(xué)生,給他們想、做、說的機(jī)會(huì),讓他們討論、質(zhì)疑、交流,圍繞某一個(gè)問題展開辯論。教師應(yīng)當(dāng)給學(xué)生時(shí)間和權(quán)利,讓學(xué)生充分進(jìn)行思考,給學(xué)生充分表達(dá)自己思維的機(jī)會(huì),讓學(xué)生放開說,并且讓盡可能多的學(xué)生說。條件具備了,學(xué)生自然就會(huì)興奮,參與的積極性就會(huì)高起來,參與度也會(huì)大大提高。只有積極、主動(dòng)、興奮地參與學(xué)習(xí)過程,個(gè)體才能得到發(fā)展。

二、在教學(xué)活動(dòng)中,教師要善于評(píng)價(jià)

在教學(xué)過程中要給學(xué)生多一點(diǎn)賞識(shí)與鼓勵(lì)。對(duì)學(xué)生的日常表現(xiàn),應(yīng)以鼓勵(lì)、表?yè)P(yáng)等積極性的評(píng)價(jià)為主,采用激勵(lì)性的評(píng)語(yǔ),盡量從正面引導(dǎo)。莎士比亞說:“贊賞是照在人心靈上的陽(yáng)光?!鼻疤K聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基說:“要讓孩子們體驗(yàn)勞動(dòng)的歡樂和自己的勞動(dòng)而感到自豪?!睘榱俗屓w學(xué)生品嘗到學(xué)習(xí)的快樂和成功的喜悅,教師在評(píng)價(jià)時(shí)要竭力睜大眼睛尋找學(xué)生的閃光點(diǎn)。(如:“你這個(gè)詞用得真準(zhǔn)確!”“這個(gè)句子真美!” “發(fā)言聲音響亮!”“真自信!”“真大方!”“你敢于發(fā)表自己意見,進(jìn)步真大!” “你的發(fā)言觸動(dòng)了我的思維,震撼了我的心靈!”“你理解透徹,語(yǔ)言精當(dāng),表達(dá)流暢且自信滿懷,我非常欣賞你!”“我有聽君一席話,勝讀十年書的感覺了!”“你懂得比老師還要多!”“你讀得比老師還要棒!”)大量的實(shí)踐證明,對(duì)學(xué)生的賞識(shí)與鼓勵(lì),不僅有利于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,而且培養(yǎng)了學(xué)生學(xué)會(huì)欣賞他人,相信自己,積極向上的品格,充分體現(xiàn)了教學(xué)的人文性。 也要多一點(diǎn)詼諧與幽默, 老師風(fēng)趣幽默的語(yǔ)言必將使學(xué)生受到潛移默化的影響,從中有助于學(xué)生良好人文素質(zhì)的養(yǎng)成。使學(xué)生在充滿愛心和智慧的評(píng)價(jià)中健康成長(zhǎng),我們還要“要珍視學(xué)生獨(dú)特的感受、體驗(yàn)和理解。”

三、在教學(xué)活動(dòng)中,教師要當(dāng)好組織者

教師要充分信任學(xué)生,相信學(xué)生完全有學(xué)習(xí)的能力。把機(jī)會(huì)交給學(xué)生。俯下身子看學(xué)生的生活,平等參與學(xué)生的研究。教師把探究的機(jī)會(huì)交給學(xué)生,學(xué)生就能充分展示自己學(xué)習(xí)的過程,教師也就可以自如地開展教學(xué)活動(dòng)。新課程實(shí)施的靈活性大,讓教師覺得難以駕馭教學(xué)行為,課堂教學(xué)中表現(xiàn)為過多的焦慮和不安。原因是教學(xué)過程中,教師面對(duì)學(xué)生精彩紛呈的學(xué)習(xí)活動(dòng),還不習(xí)慣參與學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,觀察和探究學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,及時(shí)了解他們的認(rèn)知情況,學(xué)生的需要沒有真正地被關(guān)注。

四、在教學(xué)活動(dòng)中,教師要做一個(gè)成功的引路人

一堂新課開始,教師可通過新課導(dǎo)入的設(shè)計(jì)、學(xué)習(xí)氛圍的創(chuàng)設(shè),教材所蘊(yùn)含的興趣教學(xué)因素、課堂內(nèi)外的各種資源來喚起學(xué)生對(duì)新知識(shí)的興趣,讓學(xué)生產(chǎn)生學(xué)習(xí)的意愿和動(dòng)力。然后,教給學(xué)生探索、發(fā)現(xiàn)的方法,讓學(xué)生會(huì)探索、會(huì)發(fā)現(xiàn)。教師除了必須把學(xué)生自學(xué)作為課堂教學(xué)的重要步驟外,還需精心設(shè)計(jì)每一次自學(xué)的目標(biāo)、內(nèi)容,同時(shí)加強(qiáng)自學(xué)方法的指導(dǎo)。

總之,在學(xué)校的教育改革中,我們要不斷學(xué)習(xí),致力于新課標(biāo)的研究與探索之中,尋求創(chuàng)新,切實(shí)以新觀念、新思路、新方法投入教學(xué),使學(xué)生在新課改中獲得能力的提高。

教師新知識(shí)培訓(xùn)總結(jié)(三)

作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專業(yè)知識(shí)技能,但在如何組織教學(xué),如何最大程度地提高教學(xué)效果上,還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。通過崗前培訓(xùn)幾門課程的學(xué)習(xí),收獲很大,以前一些認(rèn)識(shí)模糊的問題,現(xiàn)在搞清楚了,從前的一些情感體驗(yàn),如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會(huì)到,教育確是一門藝術(shù),一門大學(xué)問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:

首先,培訓(xùn)使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識(shí)。

在開學(xué)典禮中,院長(zhǎng)和我們的班主任老師都不約而同地談到了當(dāng)代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個(gè)比較陳舊的話題,但細(xì)細(xì)體會(huì)、琢磨他們的話語(yǔ),覺得很有分量。這也使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更深的思考和認(rèn)識(shí):首先,教師是文化的傳遞者?!皫熣?,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識(shí)傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實(shí)際上是做人的一種認(rèn)同感;同時(shí)學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對(duì)學(xué)生的愛應(yīng)是無(wú)私的、平等的,就像父母對(duì)待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑和心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

其次,培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。

在培訓(xùn)中,幾位老師根據(jù)他們自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)給我們介紹了一些當(dāng)好小學(xué)教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,都強(qiáng)調(diào)了適時(shí)調(diào)整和更新自身知識(shí)結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對(duì)困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗(yàn)方面,培訓(xùn)老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認(rèn)識(shí)到教師在上課過程中要多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對(duì)待教學(xué),爭(zhēng)取精益求精。另外,眾多培訓(xùn)指導(dǎo)老師一再?gòu)?qiáng)調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認(rèn)真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)……當(dāng)然這其中一個(gè)必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。在這次培訓(xùn)中,各位老師所講述的一些方法,實(shí)際上就為我們新老師起到了“揚(yáng)帆導(dǎo)航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

再次,培訓(xùn)使我對(duì)未來的工作充滿了信心和動(dòng)力。

教師培訓(xùn)總結(jié) 第6篇

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一、年初制訂培訓(xùn)計(jì)劃

每年年初由學(xué)校教科室牽頭制訂具體的年度校本培訓(xùn)方案(目的、內(nèi)容分解、要求、措施、三級(jí)培訓(xùn)學(xué)分目標(biāo)、評(píng)比等),教師人手一份。制訂計(jì)劃的目的是使教師心里明白本年度要參加校本培訓(xùn)的具體內(nèi)容、學(xué)時(shí)、要求、目標(biāo),從而按時(shí)參加學(xué)校制訂的各級(jí)培訓(xùn)并獲得所得學(xué)分,使教師的教育教學(xué)理念、業(yè)務(wù)能力同步更新與提升。

二、年終考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)

每年年終以教科室為主,教務(wù)、辦公室、工會(huì)等部門配合,統(tǒng)計(jì)列出全體教師全年通過三級(jí)校本培訓(xùn)所獲得的分?jǐn)?shù),各級(jí)獲獎(jiǎng)成果論文數(shù)、發(fā)表成果論文數(shù)分別按照獲得一、二、三等獎(jiǎng),優(yōu)秀獎(jiǎng)及省市校級(jí)別折算分?jǐn)?shù),按照總分高低排名,依據(jù)學(xué)校管理制度進(jìn)行評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì),以此激發(fā)教師積極參加校本培訓(xùn)工作的積極性和自覺性。

三、重視培訓(xùn)后的總結(jié)反思

1.在培訓(xùn)和學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)

全體教師利用業(yè)余時(shí)間創(chuàng)建書香校園“讀經(jīng)典名著、讀教育專著”的讀書筆記(心得體會(huì)、感想啟發(fā)等)比賽活動(dòng),多閱讀教育教學(xué)理論書籍,做好讀書筆記,使知識(shí)不斷積累,使思想c時(shí)俱進(jìn),使自己的素養(yǎng)不斷提高。多讀書,讀好書,用先進(jìn)的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦。年輕教師要利用周六日休息時(shí)間自覺學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)兩小時(shí),學(xué)習(xí)最新的教學(xué)技術(shù),積累經(jīng)驗(yàn)。

2.在反思和匯報(bào)課述說中成長(zhǎng)

沒有反思就不會(huì)有成長(zhǎng)。教師在平時(shí)教學(xué)后應(yīng)堅(jiān)持寫教學(xué)后記反思,在一節(jié)課后,及時(shí)記下自己教學(xué)實(shí)踐的心得體會(huì)及反思。經(jīng)常上網(wǎng)查找相關(guān)自己所任教學(xué)科的教學(xué)錄像,學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處,反思自己的教學(xué)活動(dòng)。通過對(duì)優(yōu)秀教師的教學(xué)行為進(jìn)行模仿、學(xué)習(xí),吸取他們的教學(xué)長(zhǎng)處。例如聽取了校本培訓(xùn)課堂瀆貴梅老師的語(yǔ)文課,有老師深有感觸地說縱然學(xué)科不同,但是在櫝老師精彩的課堂中,我們也可以吸收其長(zhǎng)處,不斷調(diào)整改進(jìn)自己的教學(xué)行為,提高教學(xué)水平。

3.在實(shí)踐和探索中成長(zhǎng)

積極參與課堂教學(xué)活動(dòng),充分利用學(xué)校、教研組提供的機(jī)會(huì)上好公開課,給自己展示才能的舞臺(tái),為教學(xué)研究提供載體。

4.在總結(jié)和評(píng)比中成長(zhǎng)

分上下學(xué)期做好學(xué)期校本培訓(xùn)工作的總結(jié)講評(píng)通報(bào)(提醒學(xué)分不達(dá)標(biāo)的老師),理清得失。寫好總結(jié)心得,由學(xué)校推薦到上級(jí)參加成果論文評(píng)比。近三年,湖南省岳陽(yáng)市岳化第五小學(xué)(以下簡(jiǎn)稱“五小”)教師通過參加各級(jí)校本培訓(xùn),所撰寫的成果論文獲得國(guó)家、省、市一等獎(jiǎng)16篇,二等獎(jiǎng)28篇,三等獎(jiǎng)59篇,優(yōu)秀獎(jiǎng)22篇,發(fā)表在省部市級(jí)雜志的論文達(dá)19篇,每年學(xué)校負(fù)責(zé)分別掃描復(fù)印裝訂成冊(cè)存檔。

四、落實(shí)校級(jí)校本培訓(xùn)

學(xué)校堅(jiān)持隔周舉行一次全體教師參加的校本培訓(xùn),時(shí)間為1小時(shí),事先主講者根據(jù)學(xué)校教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)狀況實(shí)際精選材料,反復(fù)修改后打印提綱,每人一份(并附科教信息、校園內(nèi)外),使教師參加學(xué)校培訓(xùn)暨業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)有根有據(jù)有本。培訓(xùn)時(shí)由教科室組織簽到進(jìn)行登記考勤,每次給予學(xué)分。沒有參加的扣個(gè)人學(xué)分。學(xué)期末學(xué)校培訓(xùn)資料裝訂成冊(cè)存檔(五小近五年資料齊全可查)。每學(xué)期由學(xué)校教科室統(tǒng)一印發(fā)記錄本,扉頁(yè)有學(xué)校統(tǒng)一印貼的培訓(xùn)制度與要求。每學(xué)期培訓(xùn)主題不一,但全年(學(xué)期)確定總主題、分類分學(xué)科主題(公共主題如班主任、師德、學(xué)生品行鑒定等),以便有針對(duì)性參加校本培訓(xùn)。

近年來,通過開展校本培訓(xùn),老師們尤其是年輕老師逐漸樹立了現(xiàn)代教育的思想觀念,努力優(yōu)化了自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),同時(shí)不斷培養(yǎng)了自己的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,促進(jìn)自身的專業(yè)化發(fā)展,努力使自己朝著成為師德高尚、素質(zhì)精良、能夠適應(yīng)新課程改革實(shí)驗(yàn)需要的反思型、科研型的教師的方向而努力。2015年12月湖南省岳陽(yáng)市教育體育局組織的全市“自制自編教案學(xué)案、原創(chuàng)首創(chuàng)習(xí)題試卷、實(shí)用實(shí)惠教具學(xué)具、規(guī)矩規(guī)范學(xué)生作業(yè)”優(yōu)秀案例評(píng)選中,我校獲得優(yōu)秀組織獎(jiǎng)勵(lì)。魏婷、柳靖等老師分別獲得教(導(dǎo)學(xué))案、試卷類二、三等獎(jiǎng);學(xué)生聶嘉欣、葉善斌的作業(yè)獲得一、二等獎(jiǎng)。

教師培訓(xùn)總結(jié) 第7篇

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勺窩鄉(xiāng)中心小學(xué)教師培訓(xùn)工作總結(jié)

一年來,我校培訓(xùn)工作能認(rèn)真落實(shí)區(qū)教育局有關(guān)文件精神,能按計(jì)劃組織進(jìn)行且富有特色。本年度校本培訓(xùn)工作以提升教師整體素質(zhì),自覺遵循教育教學(xué)規(guī)律,掌握現(xiàn)代教學(xué)方法和現(xiàn)代教學(xué)手段,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為目標(biāo),堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),統(tǒng)籌安排、分類指導(dǎo)、按需施教、注重質(zhì)量和效益的原則,進(jìn)一步明確目標(biāo),強(qiáng)化管理,確保該項(xiàng)工作正常開展,收到一定成效?,F(xiàn)將這一年來的主要工作總結(jié)如下:

一、更新理念,明確目標(biāo)。

我校將教師培訓(xùn)工作列為學(xué)校工作中的重要任務(wù),充分認(rèn)識(shí)到全面實(shí)施教師培訓(xùn)是更新教師知識(shí)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變教師教育理念,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要舉措。為了更好地落實(shí)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)和校本培訓(xùn)三至五年工作思路,在開學(xué)初特制定我校教師培訓(xùn)工作計(jì)劃,在計(jì)劃中規(guī)定培訓(xùn)內(nèi)容及形式,落實(shí)措施保障,明確校本培訓(xùn)目標(biāo)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師培訓(xùn),并成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組,確保教師培訓(xùn)工作扎實(shí)、有效地開展。

二、狠抓常規(guī),注重落實(shí)。

為了更好地開展培訓(xùn)工作,學(xué)校要求全體教師必須參加,以學(xué)校為單位,為了整體提高全體教師的基本功,我校于本學(xué)年著重于訓(xùn)練教師的基本功,以進(jìn)行集中研討和培訓(xùn)為主。在每次培訓(xùn)前定時(shí)間,定內(nèi)容,定主講人,培訓(xùn)時(shí)查出勤、查記錄、查反思,從制度上保證了培訓(xùn)的嚴(yán)肅性和重要性。同時(shí)各教研組根據(jù)教師們對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的需要,在開學(xué)初廣泛征求教師的意見,根據(jù)上級(jí)文件精神有針對(duì)性的安排培訓(xùn)內(nèi)容,確保內(nèi)容是教師們需要的能在教學(xué)中產(chǎn)生實(shí)效的東西,避免了吃力不討好的現(xiàn)象,確保內(nèi)容的實(shí)效性。為了加大教學(xué)常規(guī)管理,學(xué)校行政具體指導(dǎo)。教導(dǎo)處進(jìn)行隨堂聽課,不定時(shí)檢查教師的備課、上課和作業(yè)批改情況,同時(shí)要求各教研組長(zhǎng)經(jīng)常深入各班聽課,評(píng)課,參與各備課組的教學(xué)研討活動(dòng)。

三、強(qiáng)化管理,創(chuàng)新模式。

教師培訓(xùn)工作,是學(xué)校管理工作中的一個(gè)永恒主題,同時(shí)又是一個(gè)系統(tǒng)工程,強(qiáng)化管理,確保措施到位十分關(guān)鍵。本年度突出以下培訓(xùn)重點(diǎn):

一是突出對(duì)新課程內(nèi)容的培訓(xùn)。隨著新課程改革的不斷深入和發(fā)展,教師的自身素質(zhì)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。為此,我們每個(gè)教育工作者都必須認(rèn)真扎實(shí)地學(xué)好新課改理論,提高對(duì)新課改的認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變教育教學(xué)理念,改變教學(xué)行為。課程改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,同時(shí)也將改變教師的教學(xué)方式。為此,我們這個(gè)學(xué)期對(duì)青年教師們進(jìn)行了大量的新課程培訓(xùn),學(xué)習(xí)新課標(biāo),進(jìn)行教材解讀。

二突出教師師德的培訓(xùn)。為了整體提高我校教師的素質(zhì),本學(xué)年我們著重培訓(xùn)教師的師德,學(xué)習(xí)師德的各種理論的同時(shí),要求全體教師多多學(xué)習(xí)各種法律,通過一學(xué)年的學(xué)習(xí),全體教師整體的師德有了一個(gè)較好的提高。

三是加強(qiáng)新課程理念的學(xué)習(xí):

教師培訓(xùn)總結(jié) 第8篇

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二、*年來教育科研情況總結(jié)及所取得的主要影響,重大的教育科研成果情況總結(jié)

縣教研室是教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)下的教學(xué)研究機(jī)構(gòu),縣教研室的主要任務(wù)是研究本縣各類教育的發(fā)展,側(cè)重于研究義務(wù)教育階段的教育理論和實(shí)踐問題;組織指導(dǎo)檢查本縣義務(wù)教育階段、學(xué)前教育階段的教育教學(xué)業(yè)務(wù)工作;研究教育教學(xué)理論和教材教法,指導(dǎo)校本課程教材的開發(fā);培訓(xùn)本縣教育科研人員,并參與教師培訓(xùn)工作;組織教育教學(xué)改革實(shí)驗(yàn),總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

(一)教學(xué)研究及教學(xué)改革實(shí)驗(yàn)

根據(jù)省教育廳的要求,*縣教研室在87年至*年期間,把*縣保和鎮(zhèn)完小作為實(shí)驗(yàn)小學(xué),開始在一年級(jí)進(jìn)行“注音識(shí)字,提前讀寫”的語(yǔ)文教改移植實(shí)驗(yàn)。保和鎮(zhèn)完小辦了一個(gè)五年制的教改實(shí)驗(yàn)班,注音識(shí)字,提前讀寫教學(xué),突破了小學(xué)低年級(jí)不能進(jìn)行閱讀和作文教學(xué)的傳統(tǒng)模式,到19*年保和鎮(zhèn)完小教改實(shí)驗(yàn)班已發(fā)展到7個(gè)班(畢業(yè)一個(gè)班),并取得一定成績(jī),7個(gè)實(shí)驗(yàn)班的成績(jī)?cè)谕昙?jí)的成績(jī)中一直名列前茅,“注提”教學(xué)實(shí)驗(yàn)幾年中都按即定目標(biāo)順利開展。*年開始結(jié)合義務(wù)教育新教材實(shí)施,教研室在保和鎮(zhèn)完小組織開展了“愉快教學(xué)法”實(shí)驗(yàn),通過此項(xiàng)實(shí)驗(yàn)轉(zhuǎn)變了廣大教師的教育思想和教育觀念,使該校重現(xiàn)教師樂教,學(xué)生樂學(xué)的新局面。

*年8月至*年8月,*縣教研室人員發(fā)生了變動(dòng),這兩年除了處理日常事務(wù),下鄉(xiāng)深入學(xué)校聽課總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),搜集和掌握內(nèi)地的教研和教改信息外,積極籌辦刊物《教育簡(jiǎn)報(bào)》,《教育簡(jiǎn)報(bào)》設(shè)有以下專欄:素質(zhì)教育大家談、校長(zhǎng)風(fēng)采、教學(xué)案例、科研信息、師生園地?!督逃?jiǎn)報(bào)》一直到*年由于經(jīng)費(fèi)緊缺而停辦。

*年9月—*年5月,*縣教研室人員又增加了三人,工作又走入了正軌。97年聯(lián)合國(guó)幼教基金會(huì)小學(xué)生學(xué)習(xí)情況抽樣調(diào)查項(xiàng)目在*縣實(shí)施,由縣教研室組織實(shí)施,主要目的幫助教師掌握科學(xué)的學(xué)生學(xué)習(xí)情況的抽樣調(diào)查方法,有利于教師全面掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,并有針對(duì)性地開展教育教學(xué)工作,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。此項(xiàng)目在*實(shí)施取得首屆科技成果三等獎(jiǎng)。學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作也屬于教研室的份內(nèi)工作,為了讓*縣各中小學(xué)的教學(xué)常規(guī)管理工作早日步入科學(xué)化、正軌化的管理。97年3月,*縣教研室決定選取塔城鄉(xiāng)校區(qū)作為抓教學(xué)常規(guī)管理工作的試點(diǎn)校,全體教研員分幾個(gè)組到塔城校區(qū)一個(gè)學(xué)期,住進(jìn)學(xué)校,深入到村完小、一師一校教學(xué)點(diǎn)聽課、上課、評(píng)課、組織學(xué)校分教研組開展教研活動(dòng),從教學(xué)五環(huán)節(jié)抓起,積極配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子抓好學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作,取得了非常好的成績(jī),那年塔城校區(qū)的教學(xué)質(zhì)量有了明顯的提高,學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作得到教育行政部門的肯定。97年組織中學(xué)語(yǔ)文、英語(yǔ)骨干教師28人參加迪慶州中學(xué)語(yǔ)文、英語(yǔ)骨干教師前往昆明市教育學(xué)院培訓(xùn)學(xué)習(xí)半個(gè)月,98年配合縣教師進(jìn)修學(xué)校抓好小學(xué)教師五項(xiàng)基本功訓(xùn)練,并組織人員參加全縣各校區(qū)五項(xiàng)基本功訓(xùn)練的評(píng)估驗(yàn)收工作。98年教研室抽調(diào)人員參加*縣普及六年義務(wù)教育評(píng)估驗(yàn)收工作。99年由文化局、新華書店、教研室的相關(guān)人員組成成員成立*縣教材審定小組,這年開始教研室每年對(duì)*縣中小學(xué)教材進(jìn)行審定,審定好方能交新華書店征訂。99年至*年,根據(jù)迪慶州教研室《關(guān)于在全州中小學(xué)開展“三個(gè)一”活動(dòng)的通知》,*縣教研室擬定了《*縣教研工作總體規(guī)劃》,旨在建立縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)教研網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ),以開展課題研究為途徑,以“拿出一批成果,帶出一批骨干”為目標(biāo)。使我縣的教研工作開始步入制度化、正規(guī)化軌道,并沿著科學(xué)化的方向邁進(jìn)。為進(jìn)一步落實(shí)《總體規(guī)劃》,我室還聘請(qǐng)各鄉(xiāng)中心校教導(dǎo)主任和各中學(xué)教導(dǎo)主任、部份骨干教師共二十九人作為我室的兼職教研員。結(jié)合《總體規(guī)劃》,我室擬定了《關(guān)于*縣小學(xué)開展“三個(gè)一”活動(dòng)第一階段的實(shí)施意見》,開展“三個(gè)一”活動(dòng)是我縣小學(xué)教師苦練內(nèi)功、提高職業(yè)技能的全員活動(dòng),是全面提高教師素質(zhì)、積極推進(jìn)素質(zhì)教育的有效途徑。*年配合教育局做好減負(fù)工作:抽調(diào)人員參加減負(fù)檢查小組到各校區(qū)進(jìn)行檢查。

*年5月,經(jīng)教育局領(lǐng)導(dǎo)研究決定,為了加強(qiáng)我縣師訓(xùn)教研工作,把縣教師進(jìn)修學(xué)校和縣教育局教研室合并辦公,成立縣教育教學(xué)中心。通過幾年合并辦公,*縣師訓(xùn)教研工作有了新的發(fā)展,開創(chuàng)了師訓(xùn)教研工作的新局面,并理清了師訓(xùn)教研的工作思路、確定了教研工作目標(biāo)和步驟。20*年,在擬定《關(guān)于*縣小學(xué)開展“三個(gè)一”活動(dòng)第二階段的實(shí)施意見》并在實(shí)施的過程中,又在中學(xué)積極開展教師“四項(xiàng)基本功”訓(xùn)練?!八捻?xiàng)基本功”也是我縣中學(xué)教師苦練基本功,提高教育教學(xué)能力的全員活動(dòng),是全面提高中學(xué)教師的綜合素質(zhì),以推進(jìn)素質(zhì)教育進(jìn)程的有效途徑。組織各校區(qū)制定鄉(xiāng)級(jí)的教研工作總體規(guī)劃,及鄉(xiāng)村教研機(jī)構(gòu)的建立,組織調(diào)研組到各校區(qū)檢查鄉(xiāng)級(jí)教研總體規(guī)劃的制定,鄉(xiāng)村級(jí)教研機(jī)構(gòu)的建立情況以及“三個(gè)一”活動(dòng)的開展情況。

20*年—20*年教研室與進(jìn)修學(xué)校合暑辦公后,人員發(fā)生了變動(dòng),由原來的8人增至14人,教研員隊(duì)伍得到加強(qiáng),這兩年,除了進(jìn)一步落實(shí)《*縣教研總體規(guī)劃》外,積極開展好第一輪民族貧困地區(qū)中小學(xué)(幼兒)教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)工作,選取了兩個(gè)專題《教育觀念的轉(zhuǎn)變與更新》與《心理健康與教師心理素質(zhì)》進(jìn)行培訓(xùn)自修學(xué)習(xí),積極組織參與繼續(xù)教育的培訓(xùn)考試工作,結(jié)合繼續(xù)教育教材《走進(jìn)新課程----與實(shí)施者對(duì)話》的培訓(xùn),對(duì)我縣20*年中小學(xué)啟動(dòng)基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)做好“戰(zhàn)前”準(zhǔn)備工作,全縣近1000名小學(xué)教師參加《走進(jìn)新課程》的培訓(xùn)學(xué)習(xí),為全面實(shí)施新課程及教育改革打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。至20*年,先后選派中小學(xué)各學(xué)科骨干教師約70人參加省級(jí)新教材培訓(xùn)班培訓(xùn),新課標(biāo)解讀培訓(xùn)班培訓(xùn),組織全縣中小學(xué)各學(xué)科骨干教師200多人參加縣級(jí)新課程課標(biāo)解讀培訓(xùn),9月各鄉(xiāng)校對(duì)所有科任教師進(jìn)行全員培訓(xùn)。組織四項(xiàng)基本功訓(xùn)練評(píng)估驗(yàn)收小組對(duì)全縣13所中學(xué)進(jìn)行四項(xiàng)基本功評(píng)估驗(yàn)收。為了解廣大教師使用新教材的情況,了解教師在使用新教材過程中所遇到的困難并提供幫助,及時(shí)編制了《新教材使用情況調(diào)查表》,分組深入到全縣各鄉(xiāng)校進(jìn)行調(diào)研。為本縣順利進(jìn)入課改實(shí)驗(yàn)提供了有力的保障。20*年*縣中小學(xué)教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)工作取得了優(yōu)異成績(jī),迪慶州中小學(xué)教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)到*召開,三縣各中小學(xué)校長(zhǎng)近90人參加會(huì)議。20*年至*年,為培養(yǎng)一批懂科學(xué)、會(huì)管理、勤思考、勇于開拓和創(chuàng)新的校長(zhǎng),培訓(xùn)一批精干、高效的管理人員,促進(jìn)小學(xué)教學(xué)質(zhì)量和管理水平的提高,促使“普九”工作的順利進(jìn)行,分別舉辦了“小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)班”和“小學(xué)教導(dǎo)主任培訓(xùn)班”。通過培訓(xùn),使我縣各校的常規(guī)管理與教學(xué)管理更趨科學(xué)化、民主化、制度化和規(guī)范化。

(二)教學(xué)競(jìng)賽和經(jīng)驗(yàn)交流

*年4月,*縣教研室組織首屆小學(xué)語(yǔ)文青年教師教學(xué)大賽。*年至20*年,為了進(jìn)一步開展好“三個(gè)一”活動(dòng),教研室下發(fā)了《關(guān)于舉行*縣第二屆小學(xué)語(yǔ)文課堂教學(xué)競(jìng)賽的通知》要求各鄉(xiāng)校先在本鄉(xiāng)校組織預(yù)賽,選出優(yōu)勝者參加縣級(jí)教學(xué)競(jìng)賽。全縣九鄉(xiāng)一鎮(zhèn)及縣級(jí)兩所學(xué)校紛紛舉行預(yù)賽活動(dòng)----實(shí)際上是認(rèn)真開展了一次全縣范圍內(nèi)的小語(yǔ)教研活動(dòng)。參加預(yù)賽者達(dá)140人,最后選出15位優(yōu)勝者參加縣級(jí)語(yǔ)文教學(xué)大賽,有80余名教師參加觀摩,有7位教師獲得一、二、三等獎(jiǎng)。爾后又組織了兩天的小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)教研活動(dòng),6月份又組織獲一、二等獎(jiǎng)的教師組成“巡回教學(xué)團(tuán)”赴九鄉(xiāng)一鎮(zhèn)開展巡回講學(xué),有力地推動(dòng)了鄉(xiāng)級(jí)教研活動(dòng)。20*年9月又下發(fā)了《關(guān)于舉行*縣首屆小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)競(jìng)賽的通知》,全縣九鄉(xiāng)一鎮(zhèn)以及縣級(jí)兩所學(xué)校都組織了預(yù)賽活動(dòng),選出13位優(yōu)勝者于10月份參加縣級(jí)組織的數(shù)學(xué)教學(xué)競(jìng)賽。利用兩天的時(shí)間組織參賽選手與觀摩的的教師開展教學(xué)研討。兩次教學(xué)大賽后各教學(xué)研討會(huì)期間分別提出研究課題進(jìn)行討論,最后,數(shù)學(xué)確定了四個(gè)課題;語(yǔ)文確定了8個(gè)研究課題并組成成員作為以后的主攻目標(biāo)。11月,把獲獎(jiǎng)教師組成“數(shù)學(xué)巡回講學(xué)團(tuán)”,又赴九鄉(xiāng)一鎮(zhèn)進(jìn)行巡回講學(xué)。組織的兩次巡回講學(xué)參加聽課的達(dá)1700多人次,兩次巡回講學(xué)都是縣教研室組織的全縣性的教研活動(dòng),得到廣大教師的高度贊揚(yáng)。幾年來教研室一直積極探索教研工作新途徑,在教研課題選定,教研面向課堂等方面研究新方法,教研室立足基層,著眼于基層教師的實(shí)際,舉辦提高教師整體素質(zhì)的各類教研和教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng),不斷提高我縣教學(xué)水平。20*年我們?cè)谛W(xué)又開展了“復(fù)式教學(xué)競(jìng)賽”,中學(xué)開展“說課”競(jìng)賽,由中小學(xué)自己根據(jù)實(shí)際準(zhǔn)備預(yù)賽,教研室抽調(diào)部分教研員奔赴各鄉(xiāng)校參加鄉(xiāng)級(jí)“復(fù)式教學(xué)競(jìng)賽”和中學(xué)“說課”競(jìng)賽活動(dòng)。

由于我縣屬邊遠(yuǎn)貧困山區(qū),交通不便、經(jīng)費(fèi)欠缺、教師數(shù)量不足,辦學(xué)條件差,因而復(fù)式教學(xué)在我縣比較實(shí)用,加之復(fù)式教學(xué)一般在一師一校,學(xué)生少、年級(jí)多,不得不采用復(fù)式教學(xué),平時(shí)教師任務(wù)重,工作繁忙,互相間聽課、學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會(huì)少,根據(jù)以上情況,我室便在全縣范圍內(nèi)開展了復(fù)式教學(xué)競(jìng)賽,在活動(dòng)中,我室派專職教研員深入各校區(qū)參加復(fù)式教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng),通過比賽和研討,教師看到了自己的不足,知道了兄弟學(xué)校的水平,激發(fā)了他們的信心,推動(dòng)了我縣教育教學(xué)水平的提高。

“說課”是大面積提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的新途徑,為了我縣教育教學(xué)質(zhì)量的提高,盡快地使廣大教師參與到這一新形式的教研活動(dòng)中來,我室便組織了全縣各中學(xué)的“說課”活動(dòng),通過說課活動(dòng),教師的理論水平得到提高,駕馭教材的能力得到增強(qiáng)。

三、各種培訓(xùn)

全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提高全縣的教育教學(xué)水平,最關(guān)鍵的是要有一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,而教研員擔(dān)負(fù)著的是提高教師的綜合素質(zhì)及教學(xué)能力的責(zé)任。

(一)*年--*年8月,我室主要把精力放在教學(xué)研究上,如:深入鄉(xiāng)校聽課、評(píng)課;學(xué)年末的水平測(cè)查、出題、制卷;辦教育簡(jiǎn)報(bào)、全縣各中小學(xué)書刊的征訂、發(fā)行等。在此期間,我室還舉辦了一些培訓(xùn)班:“小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)班”4個(gè)班,133人;“山區(qū)復(fù)式教學(xué)培訓(xùn)班4個(gè)班,270人;農(nóng)村小學(xué)1—4年級(jí)教學(xué)培訓(xùn)班1個(gè)班,40人;小學(xué)一年級(jí)數(shù)學(xué)教師培訓(xùn)班1個(gè)班,25人。

(二)*年8月至*年5月,我室在搞好自己工作的情況下,積極協(xié)助進(jìn)修學(xué)校辦培訓(xùn)班,在88、89、90年連續(xù)三年的非師類崗前短期(半年)培訓(xùn)中,教研室教研員承擔(dān)了《光榮的人民教師》、《語(yǔ)文教學(xué)法》、《小學(xué)自然教學(xué)法》等課程;還承擔(dān)了《小學(xué)教學(xué)常規(guī)》等講座。三年總計(jì)培訓(xùn)4個(gè)班175人。通過培訓(xùn)、見習(xí)提高了學(xué)員愛崗敬業(yè)思想,教書育人的事業(yè)心和責(zé)任感,獲得很多教育教學(xué)方面的知識(shí)。

(三)中小學(xué)繼續(xù)教育培訓(xùn)工作

教育發(fā)展要求人民教師具備全能的綜合素質(zhì),因此,國(guó)家采取各種有力措施,提高教師素質(zhì)。從*年開展繼續(xù)教育開展到*年,教育教學(xué)中心每年都認(rèn)真按照州下達(dá)的小學(xué)、幼兒園教師履職晉級(jí)培訓(xùn)考試科目,根據(jù)全縣報(bào)名的情況,結(jié)合我縣實(shí)際,有計(jì)劃的安排全縣小學(xué)、幼兒園教師履職晉級(jí)培訓(xùn)考試工作,為確保培訓(xùn)質(zhì)量,減輕廣大教師的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),我們“送教下鄉(xiāng)“,深入各鄉(xiāng)進(jìn)行分片培訓(xùn),個(gè)別科目鄉(xiāng)校報(bào)考人數(shù)較少的就集中到縣城培訓(xùn)。*年—*年繼續(xù)教育培訓(xùn)科目、人數(shù)情況如下:

*

(四)中小學(xué)教師計(jì)算機(jī)培訓(xùn)工作

掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)是現(xiàn)代教育改革和發(fā)展的需要,對(duì)提高教師教育教學(xué)及管理工作的質(zhì)量都具有現(xiàn)實(shí)和長(zhǎng)遠(yuǎn)的意義。根據(jù)上級(jí)的文件精神及我縣關(guān)于《中小學(xué)教師普及計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)實(shí)施方案》,從20*年—20*年,開辦了27期,共培訓(xùn)810人。

(五)公務(wù)員普通話等級(jí)培訓(xùn)測(cè)評(píng)工作

實(shí)現(xiàn)國(guó)家通用的規(guī)范話、標(biāo)準(zhǔn)話是促進(jìn)民族間交流、普及文化教育、發(fā)展科學(xué)技術(shù)、適應(yīng)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需要。20*年—*年,開辦6期,教師資格認(rèn)定共培訓(xùn)了3期,公務(wù)員普通話輔導(dǎo)員培訓(xùn)班1期,共300多人參加培訓(xùn),三年中共測(cè)評(píng)1150人。

(六)校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任培訓(xùn)工作

校長(zhǎng)是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、管理者,在推進(jìn)素質(zhì)教育中發(fā)揮著特殊的作用。*年教育教學(xué)中心分別舉辦了“小學(xué)校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任培訓(xùn)班”,兩班共培訓(xùn)63人。

(七)積極選取送中小學(xué)教師參加培訓(xùn)

為盡快提高我縣中小學(xué)教師的教育理論水平和教學(xué)技能,根據(jù)省州下達(dá)的各種培訓(xùn)通知,教育教學(xué)中心積極選送中小學(xué)教師參加各種培訓(xùn),選送90名中學(xué)教師,1*名小學(xué)教師參加省、州骨干教師培訓(xùn),逐步培養(yǎng)一支高素質(zhì)的骨干教師隊(duì)伍。

(八)中小學(xué)教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)

教師培訓(xùn)總結(jié) 第9篇

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讓每天都有收獲

三個(gè)月的集中培訓(xùn),我的教育理念發(fā)生了深刻的變化得到脫胎換骨的改造,思想觀念、認(rèn)知視野、教學(xué)方式都受到強(qiáng)烈的沖擊。

三個(gè)月的培訓(xùn),心中留下很多東西。其中導(dǎo)師的風(fēng)范更讓我難以忘懷。愛國(guó)、敬業(yè)、愛崗、教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、平易近人、心地善良、內(nèi)心坦蕩、為人正直是導(dǎo)師們的共同特點(diǎn)。導(dǎo)師團(tuán)師資力量雄厚,陣容強(qiáng)大,名流薈萃,他們的淵博學(xué)問和人格魅力折服了我。方家駒老師語(yǔ)重心長(zhǎng)用真人、良師給我們量劃人生、職業(yè)、事業(yè)的坐標(biāo);李鎮(zhèn)西老師激情四溢為我們展示“永遠(yuǎn)在思考,永遠(yuǎn)在熱愛”的執(zhí)著;陳鵬教授娓娓道來為我們歷數(shù)素質(zhì)教育在中國(guó)的命運(yùn);李繼凱教授舉重若輕用“消解、建構(gòu)、顛覆、現(xiàn)代性”為我們搭建后現(xiàn)論;魏耕源妙趣橫生在戲說《詩(shī)經(jīng)》中為我們開拓文學(xué)欣賞新視野;馮文樓教授取精用弘從科塞、列文森、格爾茨、余英時(shí)等思想大師的腦庫(kù)里信手拈來文化視角、女權(quán)主義、建構(gòu)理論、第三代儒學(xué)為我們開辟文本的另類解讀;余文森教授形象生動(dòng)以制定者的身份對(duì)新課程標(biāo)準(zhǔn)為我們作最權(quán)威的闡釋;張熊飛教授援引豐富用誘思教學(xué)讓我們發(fā)出古今中外萬(wàn)般教育思想集于一身的感嘆;胡安順教授有板有眼用深厚的積淀為我們破解音韻學(xué)的神秘;魚浦江教授廣吸博納用提要概括、系統(tǒng)綜述為我們匯集語(yǔ)感教學(xué)、研究性課程學(xué)科前沿信息;李景陽(yáng)教授山高水長(zhǎng)用推心置腹與我們共奏子期伯牙之歡;欒棟教授豪言壯語(yǔ)用《山海經(jīng)》之喻為我們鼓起山肩水化的胸襟;歐陽(yáng)侖、王淑蘭教授妙語(yǔ)連珠讓我們享受一笑解頤、津津有味的心理健康大餐;程紅兵老師新銳敏捷用“速成必定速朽”的判言讓我們領(lǐng)略一針見血、直擊流弊的利索;張積玉編審條分縷析用學(xué)術(shù)性為我們構(gòu)筑論文寫作實(shí)用平臺(tái);尤西林教授大智先覺用終極價(jià)值的追求為我們開啟人文科學(xué)的天窗;李西鍵教授高屋建瓴融會(huì)貫通用美學(xué)視野為我們彌補(bǔ)感性教育、趣味教育的缺失……這些,無(wú)不異彩紛呈,使人目不暇接,心醉神迷。導(dǎo)師們精彩的課實(shí)在太多了,我常常為此扼腕嘆服,并不斷誘發(fā)我去沉思,去細(xì)細(xì)品味。

在交流中感悟

培訓(xùn)期間,我們中文班全體成員分別在廣州的廣雅中學(xué)、執(zhí)信中學(xué),深圳的保安中學(xué)、保安高級(jí)中學(xué)進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)。每到一處,展現(xiàn)在我們面前的都是優(yōu)美的校園環(huán)境:綠樹成蔭,綠草如毯,鮮花四季常開,建筑風(fēng)格獨(dú)特典雅。特別是廣雅和執(zhí)信百年積淀從中透射出濃郁的人文色彩和育人氣息,給人留下難以忘懷的印象。

廣雅那保存完好見證歲月無(wú)聲訴說著滄桑歷史的古樹,那無(wú)時(shí)不在進(jìn)行環(huán)保教育隨處可見的“招鳥點(diǎn)”,掛在每棵小樹上寫有種植人姓名無(wú)不在彰顯崇尚和美德的銘牌標(biāo)記,保中“讓每一面墻壁都會(huì)說話,讓每一個(gè)角落都能育人”的直觀版本,“不能相信市井環(huán)境里能培養(yǎng)出大氣的人才”的斷言,讓我感動(dòng)于他們對(duì)育人環(huán)境的營(yíng)造,重視點(diǎn)點(diǎn)滴滴的潛移默化的熏陶的驚人的精心和細(xì)膩;崇德瀹智,厚德載物。知識(shí)廣博,品行雅正。求實(shí)傳薪火,務(wù)本育英才。藝術(shù)使人美好,制度使人文明,奉獻(xiàn)使人高尚,集體使人充實(shí),知識(shí)使人強(qiáng)大,磨礪使人堅(jiān)韌,讓我感動(dòng)于他們淵源悠久、蘊(yùn)涵初道的治校理念;執(zhí)信中學(xué)的“連鎖店”模式引來教育產(chǎn)業(yè)化的眾語(yǔ)喧嘩,兩個(gè)億創(chuàng)一所學(xué)校造就出財(cái)富神話,讓我感動(dòng)于他們率風(fēng)氣之先的見識(shí)和魄力;務(wù)本求實(shí)的辦學(xué)宗旨;全面而兼具特長(zhǎng)的育人目標(biāo)(學(xué)會(huì)做人——立品,學(xué)會(huì)生活——自強(qiáng),學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)——善學(xué),學(xué)會(huì)發(fā)展——長(zhǎng)才);系統(tǒng)而有特色的課程體系(必修加選修,學(xué)科加活動(dòng),顯性加隱性,會(huì)點(diǎn)園藝,會(huì)點(diǎn)樂器,會(huì)點(diǎn)家電,會(huì)點(diǎn)機(jī)械,會(huì)射步槍,會(huì)游百米,會(huì)用英文,會(huì)操電腦);優(yōu)質(zhì)高效的教學(xué)活動(dòng)(從單純知識(shí)傳授向全面育人的目標(biāo)轉(zhuǎn)變,從以教為中心向以學(xué)為中心的轉(zhuǎn)變,從信息活動(dòng)的單向傳遞向多元互動(dòng)的轉(zhuǎn)變);優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì),優(yōu)化教育技術(shù),優(yōu)化教育資源,強(qiáng)化全面素質(zhì)評(píng)價(jià),強(qiáng)化課程活動(dòng)評(píng)價(jià),強(qiáng)化特色創(chuàng)新評(píng)價(jià),強(qiáng)化結(jié)合分層的科研活動(dòng)(學(xué)科性科研,學(xué)校級(jí)科研,宏觀性科研);合作包含競(jìng)爭(zhēng)的管理機(jī)制(全員參與管理,全面素質(zhì)管理,全因素管理),以及“雙百”(百位名人教我學(xué),百位名人是我?guī)?活動(dòng)設(shè)計(jì),讓我感動(dòng)于他們極具個(gè)性富有啟發(fā)和創(chuàng)意的生動(dòng)的素質(zhì)教育模式。

教師培訓(xùn)總結(jié) 第10篇

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1、教育教學(xué)觀念得到更新

通過集中理論學(xué)習(xí),使我們逐步更新了教育教學(xué)觀念,了解了先進(jìn)的教育科學(xué)基本理論,現(xiàn)代教育觀、學(xué)生觀和學(xué)習(xí)觀,在教學(xué)活動(dòng)中遵循客觀規(guī)律、調(diào)整自身的角色和教學(xué)方式,把素質(zhì)教育貫穿到學(xué)科教學(xué)過程中。在培訓(xùn)中,我們一道從多角度、多層面對(duì)課堂上的各種困惑和行為進(jìn)行理解和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發(fā)現(xiàn)了各自的差距與不足,對(duì)原有的教育觀念產(chǎn)生了強(qiáng)烈的沖擊。通過培訓(xùn),使我印象最深的就是學(xué)會(huì)聆聽學(xué)生的心聲,尊重學(xué)生的需求。

2、提高了教學(xué)和相關(guān)知識(shí)水平

通過這次培訓(xùn),深化了學(xué)科基礎(chǔ)知識(shí),加強(qiáng)了學(xué)科基本知識(shí)和基本理論理解,掌握了美術(shù)學(xué)科的一些發(fā)展動(dòng)態(tài),了解到美術(shù)學(xué)科理論與技術(shù)的新發(fā)展,提高了自身更新教學(xué)內(nèi)容和改進(jìn)教學(xué)方法的能力,以及教育教學(xué)基本功和美術(shù)學(xué)科教學(xué)或教育實(shí)踐能力。尤其是聽了周衛(wèi)老師的有關(guān)“教師如何開展課堂觀察”課,使我深深體會(huì)到新課程更加凸顯自主合作探究,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到自主學(xué)習(xí)并不等于學(xué)生的自由學(xué)習(xí),而是在教師的引導(dǎo)下選擇有合作休息價(jià)值的內(nèi)容,引導(dǎo)好學(xué)生的討論,培養(yǎng)學(xué)生合作的本領(lǐng),提高學(xué)生團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力。另外聽了單錦浦老師有關(guān)初中試驗(yàn)?zāi)芰Φ呐囵B(yǎng)和實(shí)踐課,使我深深地認(rèn)識(shí)到在美術(shù)當(dāng)中培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力、、創(chuàng)新能力、技能發(fā)展的重要性。通過多位教師的經(jīng)驗(yàn)的傳授,使我在現(xiàn)在的教學(xué)中 得到了很大的幫助。

3、教育教學(xué)理論掌握得更為系統(tǒng)

由于地處鄉(xiāng)村條件有限,平時(shí)忙于教學(xué),很少有機(jī)會(huì)與專家交流,這樣的培訓(xùn)顯得非常珍貴。這次培訓(xùn)活動(dòng)使我們對(duì)教育教學(xué)的理論與方法掌握得更加系統(tǒng),使我感到比原來站得高了,看得遠(yuǎn)了。使我對(duì)一些教育觀念的理解更加深刻;對(duì)教學(xué)理論的認(rèn)識(shí)更加明晰;對(duì)開展教研活動(dòng)的方式更加明確;對(duì)投身教育改革的激情更加充沛。

4、提高了現(xiàn)代教育技術(shù)的運(yùn)用水平

在此次培訓(xùn)中,不僅使我更新了教育觀念,還掌握了一些現(xiàn)代教育技術(shù)。鄭金洲老師的視頻雖然只有一個(gè)小時(shí),卻使我受益菲淺,我深深地感到自己的能力不斷地提高,可以說這些理論是指導(dǎo)我順利開展各項(xiàng)工作的必要前提,也為我的不斷成長(zhǎng)提供了有利的條件。通過老師的視頻教學(xué)培訓(xùn),使我深切的感受到我在現(xiàn)代教育理論、能力方面的能力是多么的欠缺。為了提高自身的教育教學(xué)水平,為了適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求,成為一個(gè)不被社會(huì)淘汰的合格教師,我認(rèn)識(shí)到必須要與時(shí)俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí)不斷自我更新,以提高自己的適應(yīng)能力。

5、合作學(xué)習(xí)、共同成長(zhǎng)

教師培訓(xùn)總結(jié)

首先,我想感謝為我們上過課的每一位老師,因?yàn)槊恳淮紊险n,我都感到:給我們上課的每位老師都是有著扎實(shí)的教學(xué)功底、先進(jìn)的教育理念的優(yōu)秀指導(dǎo)老師,讓我對(duì)班主任和教科研等方面工作有了新的認(rèn)識(shí)。 很多小學(xué)教師都是研究目標(biāo)教學(xué)的專家,她們帶我們認(rèn)識(shí)了目標(biāo)教學(xué)的很多相
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