篇一 自查自糾報(bào)告怎么寫2000字
開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動(dòng)，是優(yōu)化干部作風(fēng)，培養(yǎng)競爭新優(yōu)勢、建設(shè)富裕和諧秀美江西的迫切需要;是踐行黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的必然要求。通過對(duì)照省作風(fēng)辦通知提出的“假、浮、蠻”突出問題，我逐條逐項(xiàng)進(jìn)行查找、整改，充分認(rèn)識(shí)到這次自查整改是解決領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng) “假、浮、蠻”問題的關(guān)鍵，感到深受教育，而且收獲很大。
一、自查情況
1、按照分工，我協(xié)助分管副省長、省政府顧問協(xié)調(diào)處理教育方面的工作;協(xié)助分管副省長協(xié)調(diào)處理文化、廣播電視、出版方面的工作，以及與團(tuán)省委的聯(lián)系工作;負(fù)責(zé)對(duì)口業(yè)務(wù)方面文件材料審核把關(guān)、會(huì)務(wù)和督查調(diào)研工作。我切實(shí)履行工作職責(zé)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和省委、省政府重大決策、部署，積極開展調(diào)查研究，工作敢擔(dān)當(dāng)，工作抓落實(shí)，工作求實(shí)效。一是抓好秘書四處落實(shí)教育、文化體制改革等重大事項(xiàng)，切實(shí)執(zhí)行這些重大決策、部署，落實(shí)具體工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。二是親力親為，深入開展調(diào)查研究。先后參與了學(xué)前教育、文化藝術(shù)品交易市場、中職教育等專題調(diào)研，形成調(diào)研文章，為省政府出臺(tái)重大政策提供了較為準(zhǔn)確的決策依據(jù)。三是自覺地做團(tuán)結(jié)合作的模范，在工作中尊重他人，虛心誠懇，積極主動(dòng)帶領(lǐng)秘書四處全體同志搞好各項(xiàng)業(yè)務(wù)。四是切實(shí)抓好秘書四處各項(xiàng)建設(shè)，特別是處室領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)，杜絕不正之風(fēng)及腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
2、作為分管領(lǐng)導(dǎo)，我能著眼長遠(yuǎn)發(fā)展，處理好做人與做事、當(dāng)前和長遠(yuǎn)、局部和大局、個(gè)人和集體的關(guān)系，積極推進(jìn)富裕和諧秀美江西建設(shè)。一是抓民生事項(xiàng)。教育、廣電、文化等部門都與民生密切相關(guān)。我以民為本，與對(duì)口部門一起切實(shí)推進(jìn)了校安工程、城鎮(zhèn)新區(qū)教育園區(qū)、廣播電視村村通等民生工程，著力解決老百姓的民生事項(xiàng)。二是抓工作長遠(yuǎn)規(guī)劃。督促、協(xié)調(diào)出臺(tái)了《江西省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(__-2023年)》等發(fā)展規(guī)劃，切實(shí)解決發(fā)展過程中當(dāng)前與長遠(yuǎn)的關(guān)系。三是抓具體措施。教育、文化體制改革等工作牽涉面廣、影響人群多，按照分管省領(lǐng)導(dǎo)的要求，我為教育均衡化及教育體制改革實(shí)施、順利完成全省文化體制改革目標(biāo)等做好匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào)、部署等工作，使這些具體事項(xiàng)能夠得到落實(shí)。
3、我牢記黨的群眾路線，堅(jiān)持從群眾中來，到群眾中去，著力解決群眾實(shí)際問題和困難。一是堅(jiān)持走群眾路線，調(diào)研做到深入，接訪做到耐心，通過不同渠道將對(duì)口部門及基層的基本情況了解上來，把好的經(jīng)驗(yàn)做法總結(jié)出來，把存在的突出問題查找出來，把部門及群眾的意見建議反映上來，解決帶有普遍性、傾向性和苗頭性的問題。二是根據(jù)目前群眾對(duì)教育、文化等不斷增長的現(xiàn)實(shí)需求，積極推進(jìn)了教育體制改革試點(diǎn)、教育投入和管理、校安工程建設(shè)等重點(diǎn)工作的落實(shí)。圍繞學(xué)生溺水事件、民辦教師待遇等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，認(rèn)真研究有關(guān)政策，周密制定工作方案，妥善解決歷史遺留問題。三是堅(jiān)決防止官僚主義習(xí)氣，對(duì)對(duì)口部門、前來辦事人員、來訪群眾等均能做到熱情接待，不推諉，不扯皮，盡最大努力予以協(xié)助解決。
4、我能夠自覺地站在講大局、講團(tuán)結(jié)、講穩(wěn)定、講發(fā)展的高度，共同推動(dòng)形成心齊氣順、風(fēng)正勁足的局面，以良好的作風(fēng)和形象推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。一是自覺堅(jiān)持民主集中制，顧大局、識(shí)大體、講黨性，堅(jiān)決執(zhí)行組織決定的事項(xiàng)，堅(jiān)決擁護(hù)廳黨組的領(lǐng)導(dǎo)。二是堅(jiān)持重大問題由集體討論決定，不搞少數(shù)人和“一把手”說了算。正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，既能按照分工履行職責(zé)、又能關(guān)心全局服從大局，做到了主動(dòng)溝通、互相支持、分工不分家。三是堅(jiān)定不移地執(zhí)行___國務(wù)院、省委省政府及各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的有關(guān)規(guī)定，避免違規(guī)行使權(quán)力、以公謀私，確保了公共權(quán)力必須在陽光下合法運(yùn)行。有針對(duì)性地參加廉潔從政教育、典型教育以及警示教育。
5、我嚴(yán)格按照法律法規(guī)和政策辦事，進(jìn)一步提高依法行政水平。一是結(jié)合年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過中心組學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)等不同方式，加強(qiáng)自身對(duì)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)文件的學(xué)習(xí)，自覺養(yǎng)成依法辦事的習(xí)慣，切實(shí)提高運(yùn)用法治思維和法律手段解決實(shí)際工作問題的能力。二是教育、文化系統(tǒng)每年都有大量的檢查、考核、評(píng)比、表彰、校慶等活動(dòng)，在處理這些文件時(shí)，均能按規(guī)定事先布置業(yè)務(wù)處室征求省法制辦、省糾風(fēng)辦等部門意見，主動(dòng)進(jìn)行必要的公示、公開，接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督，使之符合法律法規(guī)規(guī)定，符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求。堅(jiān)決制止重復(fù)設(shè)置，相互間存在矛盾，以盈利、創(chuàng)收為目的檢查等活動(dòng)。
二、存在的主要問題
1、思想需要進(jìn)一步解放。雖然能夠堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，做到按照規(guī)定和程序辦事，但是，從更高的標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)的要求上看，有時(shí)候還存在思想不夠解放。
2、工作主動(dòng)性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。能夠按時(shí)完成省領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)秘書四處工作，但主動(dòng)研究工作的積極性要進(jìn)一步增強(qiáng)，調(diào)查研究要進(jìn)一步深入。
3、學(xué)習(xí)自覺性有待一步提高。雖然能夠按照黨組的要求組織政治理論、方針政策的學(xué)習(xí)并結(jié)合分管工作開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的自覺性還不夠強(qiáng)。
篇二 消防安全自查自糾情況報(bào)告400字
消防安全自查自糾情況報(bào)告
單位名稱：
一：單位情況：
郵編
共分為五層(含地下室)地下室為廚房、一、二層為餐廳散臺(tái)區(qū)，三、四樓為包間。
1、消防安全大排查大整治工作落實(shí)情況：針對(duì)消防部門每次檢查的問題本單位有專門領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督落實(shí)安全隱患問題均已落實(shí)整改。
2、自查自糾的隱患問題：1、發(fā)現(xiàn)隱患裝飾燈遮擋安全出口標(biāo)識(shí)，已安排工程部挪位整改。2、三樓消防通道存放啤酒瓶，已安排餐廳及時(shí)挪開。
3、目前火災(zāi)隱患整改情況：目前發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患均已整改完畢。
4、對(duì)未整改的火災(zāi)隱患采取的防控措施及整改時(shí)限：無
5、下一步工作措施：1、為保證消防安全工作本單位下一步工作安排各部門領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)對(duì)員工四個(gè)能力的安全教育工作，2、定期組織員工進(jìn)行消防演練和消防器材實(shí)操培訓(xùn)工作，3、要求各部門領(lǐng)導(dǎo)重視并及時(shí)整改安全生產(chǎn)監(jiān)察部檢查出的消防安全問題。
單位(蓋公章)
單位法人或主要負(fù)責(zé)人簽字：
篇三 縣干部作風(fēng)整治自查自糾報(bào)告3350字
縣干部作風(fēng)整治自查自糾報(bào)告
為切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提高行政效能和服務(wù)水平，按照全縣統(tǒng)一部署，緊密結(jié)合我縣人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展實(shí)際，以加強(qiáng)班子理論建設(shè)、提高黨員干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)、完善內(nèi)部治理制度為目標(biāo)，在全系統(tǒng)深入開展了“十要十戒”、干部作風(fēng)集中整治活動(dòng)，狠抓了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員干部職工隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)行了自查自糾，有力地提高了領(lǐng)導(dǎo)干部、全體黨員干部的思想政治理論水平和業(yè)務(wù)技術(shù)能力，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)有了明顯改善，各項(xiàng)中心工作取得了長足發(fā)展。
一、“十要十戒”、作風(fēng)整治活動(dòng)開展情況
局黨組對(duì)活動(dòng)高度重視，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、制定了實(shí)施方案、開展了宣傳動(dòng)員、營造了活動(dòng)氛圍、規(guī)范了材料檔案，嚴(yán)格按照縣委開展倡導(dǎo)“十要十戒”、作風(fēng)集中整治活動(dòng)要求，較好的完成了規(guī)定動(dòng)作，同時(shí)緊緊圍繞“民生為本、人才為先”這一工作主線，大力開展了“三新三創(chuàng)兩提高”實(shí)踐活動(dòng)，即：新起點(diǎn)、新貢獻(xiàn)、新形象，提高人民群眾對(duì)人保工作的滿意率;創(chuàng)管理、創(chuàng)佳績、創(chuàng)和諧，提高人保工作對(duì)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的貢獻(xiàn)率。通過活動(dòng)的開展，系統(tǒng)上下形成了以實(shí)為本、以和為貴、以干為樂、以廉為榮的工作氛圍。在人事人才、勞動(dòng)和社會(huì)保障等中心工作任務(wù)重、頭緒多的情況下，我們始終做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。
(一)抓學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，促活動(dòng)有新提升
一是完善學(xué)習(xí)制度。按照“一二三”的思路，深入開展理論學(xué)習(xí)。即：每名班子成員參加一個(gè)課題調(diào)研，每年撰寫兩篇理論文章或?qū)W習(xí)心得，集中學(xué)習(xí)做到“三定”：定時(shí)間、定地點(diǎn)、定數(shù)量。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。采取“向網(wǎng)絡(luò)資源學(xué)”、“輪流主講定時(shí)學(xué)”、“白天上班晚上學(xué)”、“資深干部引導(dǎo)學(xué)”等“四學(xué)”方式，較好地解決被動(dòng)應(yīng)付、工學(xué)沖突、水平參差不齊等問題。三是拓展學(xué)習(xí)途徑。選派4名干部到黨建工作一線、經(jīng)濟(jì)工作一線、維穩(wěn)工作一線學(xué)習(xí)鍛煉，活動(dòng)開展以來共安排30名(次)干部參加省市縣組織的專題培訓(xùn)，組織12名(次)干部到兄弟縣市參觀考察學(xué)習(xí)。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷拓展干部的視野，提升干部的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)本領(lǐng)、創(chuàng)新能力和服務(wù)水平。
(二)抓配套措施制度建設(shè)，促活動(dòng)有新面貌
一是抓黨建制度建設(shè)。建立了“三會(huì)一課”制度、組織生活會(huì)制度、黨內(nèi)外監(jiān)督制度、黨員廉潔制度、黨建工作例會(huì)制度、黨務(wù)公開制度等六項(xiàng)制度。二是抓班子隊(duì)伍建設(shè)。及時(shí)調(diào)整了班子分工，全體班子成員之間分工協(xié)調(diào)，互相配合，確保了各項(xiàng)工作的正常開展和高效運(yùn)轉(zhuǎn)。加強(qiáng)了班子黨風(fēng)廉政建設(shè)，明確了班子成員廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)和分工，全體班子成員按照責(zé)任分工，各負(fù)其責(zé)，切實(shí)抓好自身和所分管單位股室的黨風(fēng)廉政建設(shè)。強(qiáng)調(diào)班子成員抓好學(xué)習(xí)調(diào)研工作，確保工作開展有目標(biāo)、有針對(duì)、有實(shí)效、有創(chuàng)新。同時(shí)注重充分發(fā)揚(yáng)民主，重大工作協(xié)商研究，形成一致意見，切實(shí)搞好班子的團(tuán)結(jié)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是抓干部作風(fēng)建設(shè)。在全系統(tǒng)開展了風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理及廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)，倡導(dǎo)機(jī)關(guān)干部“三四五六”工作風(fēng)范，使機(jī)關(guān)干部思想認(rèn)識(shí)有新提高，工作作風(fēng)有新面貌，各項(xiàng)工作有新成效。樹立學(xué)習(xí)、服務(wù)、效率“三種意識(shí)”，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制“四個(gè)制度”，履行負(fù)責(zé)一項(xiàng)工作、創(chuàng)造一個(gè)亮點(diǎn)、聯(lián)系一戶企業(yè)、幫扶一個(gè)就業(yè)困難人員、爭取服務(wù)對(duì)象的一致滿意“五個(gè)工作職責(zé)”，落實(shí)不讓事情在我手中延誤、不讓差錯(cuò)在我手中發(fā)生、不讓辦事的同志在我面前受冷落、不讓單位形象在我這里受影響、不讓黨員稱號(hào)在我這里沾污、不讓黨員作用在我這里削弱“六不讓要求”。
(三)抓中心工作創(chuàng)新創(chuàng)特，促工作添新佳績
銅鼓縣人保局以 “十要十戒”、干部作風(fēng)集中整治活動(dòng)為契機(jī)，著力優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，不斷完善人力資源和改善惠及城鄉(xiāng)勞動(dòng)者、集約高效的公共服務(wù)體系，著力打造務(wù)實(shí)、陽光、和諧的政府部門，大力實(shí)施民生工程，各項(xiàng)工作成效顯著。去年市下達(dá)的民生工程28項(xiàng)工作指標(biāo)均超過進(jìn)度要求，其中有18個(gè)指標(biāo)完成率達(dá)100%以上。一是就業(yè)再就業(yè)工作再上新臺(tái)階。全縣實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)人員3011人，開展勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)4208人、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)574人，發(fā)放小額貸款3756.8萬元，扶持672人成功實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)就業(yè)1300余人，成功實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)4000余人，基本實(shí)現(xiàn)“培訓(xùn)一人就業(yè)一人”。二是社會(huì)保障體系進(jìn)一步健全。 各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍進(jìn)一步擴(kuò)大，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳3510萬元;基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金征繳1323.2萬元，完成目標(biāo)任務(wù)的105.9%;失業(yè)保險(xiǎn)基金征繳160.2萬元。此外及時(shí)對(duì)3020名企業(yè)離退休人員2023年度養(yǎng)老金進(jìn)行了增調(diào)，人均月增養(yǎng)老金151.05元。三是人事人才工作取得新進(jìn)展 全面堅(jiān)持了“凡進(jìn)必考”的進(jìn)人制度，有效規(guī)范了事業(yè)單位進(jìn)人程序。對(duì)批準(zhǔn)考錄的25個(gè)崗位(不包括教師)組織了公開招聘考試
二、存在的問題和原因
通過開展“十要十戒”、干部作風(fēng)集中整治活動(dòng)，我局的各項(xiàng)工作取得了長足的進(jìn)步，尤其是在勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障工作中實(shí)現(xiàn)了新的突破，比如就業(yè)和再就業(yè)工作、財(cái)政助保政策及新農(nóng)保項(xiàng)目的成功實(shí)施等等。但是，通過信函、座談、談心等多種形式的廣泛征求意見活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)我們在活動(dòng)和相關(guān)工作中還有一些不盡如人意的地方，仍然存在一些不容忽視問題和不足。
一是對(duì)學(xué)習(xí)抓得還不夠緊，學(xué)習(xí)內(nèi)容與工作實(shí)際的緊密結(jié)合還需進(jìn)一步加強(qiáng)。二是領(lǐng)導(dǎo)班子忙于事務(wù)性工作較多，深入基層深入企業(yè)調(diào)查研究的時(shí)間相對(duì)偏少一些，調(diào)查研究的作風(fēng)亟待改善。三是隊(duì)伍建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。要不斷強(qiáng)化干部職工政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高依法行政能力和服務(wù)水平，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，建設(shè)一支為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的黨員干部隊(duì)伍。此外，人才工作和勞動(dòng)保障工作中的一些老大難問題還沒有得到全面解決，如專業(yè)技術(shù)人員職稱動(dòng)態(tài)管理的實(shí)施問題，林業(yè)企業(yè)改制職工歷史遺留問題等等。
深刻剖析產(chǎn)生以上問題的根源，固然有國家政策亟等完善、社會(huì)保障體系仍處在改革完善期，全縣二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)明顯等諸多客觀因素，但更重要、更深層次的是，主觀上我們的思想觀念、措施落實(shí)、科學(xué)決策、執(zhí)行能力、規(guī)章制度、工作方法等方面與科學(xué)發(fā)展觀的要求不相適應(yīng)，存在一定差距。
一是在理論學(xué)習(xí)方面。對(duì)新時(shí)期新形式下人力資源和社會(huì)保障工作的新要求領(lǐng)會(huì)得不夠深刻，把握得不夠全面，對(duì)人力資源和社會(huì)保障工作如何科學(xué)發(fā)展研究的不深不透，工作思路與縣情實(shí)際結(jié)合得不夠緊密。
二是在推動(dòng)工作方面，缺乏新思路、新舉措，整體推行力度相對(duì)較弱，思維方式、方法不能適應(yīng)新形勢的要求，一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題突破的力度不大，一些制度還不夠完善，一些政策落實(shí)還不到位。
三是在作風(fēng)建設(shè)方面。班子發(fā)揚(yáng)民主還不夠廣泛，班子成員間商量、互相通氣還做得不夠，集體決策參與不夠活躍，班子的集體智慧和合力效能還沒有得到充分的發(fā)揮。深入基層、深入一線調(diào)查研究不夠，對(duì)新形勢下人保工作的新思路、新路子探索不夠多，對(duì)政策研究的不夠深，把人保工作放到全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中去思考的意識(shí)還不夠濃，解決突出問題的能力還不強(qiáng)。
四是在政策宣傳方面，勞動(dòng)保障法律法規(guī)宣傳不夠深入、沒有堅(jiān)持經(jīng)常深入各類用人單位開展宣傳，群眾對(duì)勞動(dòng)保障政策的知曉面還比較低，政策促進(jìn)工作的效應(yīng)彰顯得還不夠充分。
在今后的工作中，我們將堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照“班長抓班子，班子帶隊(duì)伍，隊(duì)伍促發(fā)展”的要求，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，使領(lǐng)導(dǎo)班子通過深化“講學(xué)習(xí)、比實(shí)踐，爭當(dāng)業(yè)務(wù)表率;講黨性、比作風(fēng)，爭當(dāng)服務(wù)表率;講大局、比協(xié)作，爭當(dāng)團(tuán)結(jié)表率;講效能、比工作，爭當(dāng)履職表率”為內(nèi)容的“四講四比四爭當(dāng)”活動(dòng)，達(dá)到“政治信念強(qiáng)、創(chuàng)新能力強(qiáng)、實(shí)干精神強(qiáng)、民主觀念強(qiáng)、廉潔自律強(qiáng)”的“五強(qiáng)”目標(biāo)，在廣大黨員干部隊(duì)伍中樹立“進(jìn)取、實(shí)干、團(tuán)結(jié)、清廉、親民”新形象，努力提高執(zhí)政能力和行政水平，凝聚全系統(tǒng)黨員干部力量，解放思想，開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，加快人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展，努力開創(chuàng)工作新局面，為促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
篇四 群眾路線自查自糾工作狀況報(bào)告2400字
群眾路線自查自糾工作狀況報(bào)告
縣商務(wù)局認(rèn)真貫徹中央和省、州、縣委的安排部署，用心開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專項(xiàng)整治工作，聚焦突出問題集中開展專項(xiàng)整治，以重點(diǎn)突破推動(dòng)整改工作的持續(xù)深入。根據(jù)《中共瀘溪縣委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專項(xiàng)整治5月份督查工作方案》，現(xiàn)將我局專項(xiàng)整治工作狀況報(bào)告如下。
一、主要做法
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把專項(xiàng)整治工作作為放在首要位置來抓。縣商務(wù)局高度重視教育實(shí)踐活動(dòng)專項(xiàng)整治工作，為將此項(xiàng)工作落到實(shí)處，制定了《瀘溪縣商務(wù)局持續(xù)深入開展“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》，明確了目標(biāo)任務(wù)、方法步驟和工作措施，并把目標(biāo)細(xì)化、量化，落實(shí)到個(gè)人，構(gòu)成了“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，全體干部職工配合抓的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，保證了專項(xiàng)整治工作有效落實(shí)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高黨員干部對(duì)專項(xiàng)整治工作重要性的認(rèn)識(shí)。今年以來，我局透過召開群眾路線教育集中學(xué)習(xí)會(huì)、專題辦公會(huì)、各項(xiàng)工作會(huì)議等形式，多次召開全體黨員干部學(xué)習(xí)大會(huì)，對(duì)全局干部職工進(jìn)行作風(fēng)建設(shè)教育，不斷統(tǒng)一思想，增強(qiáng)了全體黨員干部職工對(duì)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和職責(zé)感，提高了黨員干部貫徹落實(shí)作風(fēng)建設(shè)的自覺性。
3、強(qiáng)化制度，營造紀(jì)律嚴(yán)明的干事氛圍。我局始終把制度建設(shè)、辦公和生活環(huán)境建設(shè)作為重要資料長抓不懈。健全民主管理制度，落實(shí)政務(wù)公開、黨務(wù)公開等公開辦事制度。堅(jiān)持以制度管事、用情感管心，引導(dǎo)干部樹立良好的服務(wù)觀念。
二、主要成效
1、突出整治超標(biāo)配備公車及公車私用：按照《湘西自治州黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車配備使用管理辦法的通知》（州辦發(fā)〔20__〕27號(hào)）的落實(shí)，進(jìn)一步規(guī)范了公務(wù)用車管理，沒有違反公務(wù)用車超編審批、超標(biāo)更新配備公務(wù)用車；沒有違規(guī)換車和借車、攤派款項(xiàng)購車、豪華裝飾公務(wù)用車以及公車私用現(xiàn)象。，強(qiáng)化了公務(wù)車輛的日常管理，嚴(yán)格實(shí)行公務(wù)用車節(jié)假日定點(diǎn)集中封停制、公務(wù)用車統(tǒng)一張貼標(biāo)識(shí)制度。
2、突出整治秘書配備方面的問題：根據(jù)湘群組發(fā)【20__】45號(hào)文件精神，嚴(yán)格開展領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)配備秘書清理工作，我局沒有以設(shè)立聯(lián)絡(luò)員為名，為領(lǐng)導(dǎo)干部配備秘書等問題。
3、突出整治領(lǐng)導(dǎo)干部參與社會(huì)活動(dòng)方面的問題：我局領(lǐng)導(dǎo)干部和職工沒有頻繁出席社會(huì)活動(dòng)現(xiàn)象；沒有透過參加任何活動(dòng)慶典收受邀請(qǐng)費(fèi)、酬勞費(fèi)及禮品禮金等問題。
4、突出整治領(lǐng)導(dǎo)干部社會(huì)兼職方面的問題：我局領(lǐng)導(dǎo)干部和職工沒有違規(guī)兼任社會(huì)組織（包括社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、民辦非企業(yè)單位）職務(wù)的現(xiàn)象；沒有違規(guī)收取社會(huì)組織給予的報(bào)酬、補(bǔ)貼；沒有在所兼職的社會(huì)組織或下屬單位開支、報(bào)銷應(yīng)由個(gè)人支付的各種費(fèi)用。
5、突出整治辦公用房方面的問題：我局現(xiàn)有在職干部職工16人，辦公室公房6間，平均三人一間辦公室，沒有存在辦公用房超標(biāo)整治不到位現(xiàn)象；沒有濫建、巧借名目新建樓堂館所現(xiàn)象；沒有違規(guī)超面積占有、使用辦公用房以及多處占用辦公用房現(xiàn)象。
6、突出整治工作紀(jì)律方面的問題：嚴(yán)格遵守上下班作息時(shí)間、考勤簽到制度和請(qǐng)銷假制度；不存在上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股、看電影、看小說、閑聊、干私活等狀況；沒有上班時(shí)間進(jìn)入休閑、娛樂場所，工作時(shí)間中餐飲酒等狀況。
7、突出整治公款接待方面的問題：沒有公務(wù)宴請(qǐng)標(biāo)準(zhǔn)超高、陪客過多現(xiàn)象；不在公務(wù)活動(dòng)中贈(zèng)送或理解禮品、禮金和各種有價(jià)證券、支付憑證等行為；沒有公款大吃大喝、安排與公務(wù)無關(guān)宴請(qǐng)、無客自請(qǐng)等現(xiàn)象；不存在利用農(nóng)家樂、私人會(huì)所等場所公款吃喝行為。
8、突出整治人員編制方面的問題：沒有干部職工受黨紀(jì)政紀(jì)處分及司法處理，但工資待遇（含津貼補(bǔ)貼、補(bǔ)助，下同）、離退休（退職）費(fèi)未按規(guī)定處理到位現(xiàn)象；沒有未履行審批手續(xù)，長期不上班、離崗經(jīng)商辦企業(yè)、長期在外進(jìn)修學(xué)習(xí)或從事其他工作，仍在原單位領(lǐng)取工資的現(xiàn)象；沒有以借調(diào)為名，長期既不在借入單位又不在借出單位上班，但仍領(lǐng)取工資現(xiàn)象；沒有用少量薪酬聘用他人頂崗，自己從事其他工作，在單位領(lǐng)取工資現(xiàn)象。
9、突出整治人情宴請(qǐng)方面的問題：我局嚴(yán)格履行領(lǐng)導(dǎo)干部人情宴請(qǐng)報(bào)告制度；沒有干部職工操辦中央和省、州、縣委明令禁止的人情宴請(qǐng)行為；沒有在未報(bào)告或在報(bào)告未批準(zhǔn)的狀況下操辦人情宴請(qǐng)的行為；不存在借人情宴請(qǐng)大肆斂財(cái)?shù)默F(xiàn)象。
10、突出整治服務(wù)基層方面的問題：我局不存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象；沒有“軟、弱、散”整頓不力現(xiàn)象；嚴(yán)格開展進(jìn)村級(jí)場所“清零”工程；對(duì)待服務(wù)對(duì)象的態(tài)度大方熱情，執(zhí)法過程中沒有作風(fēng)粗暴、濫用職權(quán)行為；沒有行政不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象和相互推諉、敷衍應(yīng)付、久拖不決的現(xiàn)象。
三、下一步工作打算
下一步，我局將在鞏固前期突出問題專項(xiàng)整治工作成果的基礎(chǔ)上，再接再厲，繼續(xù)抓好下一階段的專項(xiàng)整治工作，切實(shí)做到思想不放松、標(biāo)準(zhǔn)不降低、力度不減弱，確保我局教育實(shí)踐活動(dòng)善始善終、善作善成。
一是進(jìn)一步提升思想認(rèn)識(shí)。要始終對(duì)“四風(fēng)”突出問題的危害性、長期性、頑固性持續(xù)清醒頭腦，切實(shí)增強(qiáng)做好專項(xiàng)整治工作的職責(zé)感、緊迫感和使命感，強(qiáng)化思想自覺和行動(dòng)自覺，打好打贏專項(xiàng)整治工作這場“攻堅(jiān)戰(zhàn)”、“持久戰(zhàn)”。
二是及時(shí)組織開展“回頭看”和自查自糾。整治工作只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)。我們將繼續(xù)深入的開展專項(xiàng)整治工作，主要看整治是否實(shí)現(xiàn)、整問題是否反彈、職責(zé)追究是否到位、群眾對(duì)整治成果是否滿意。
三是完善監(jiān)督體系。透過“走出去”和“請(qǐng)進(jìn)來”的方式構(gòu)建全方位的監(jiān)督體系，督促干部職工進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，用心為群眾辦實(shí)事、辦好事，切實(shí)做到情為民所系，利為民所謀。
我局將立足于工作實(shí)際，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)推動(dòng)，時(shí)刻在思想認(rèn)識(shí)上和作風(fēng)建設(shè)上“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，將落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“九條規(guī)定”、州委“七條規(guī)定”和縣委“六個(gè)一律”納進(jìn)長效工作機(jī)制，努力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型、高效型的瀘溪商務(wù)。
篇五 幼兒園師德師風(fēng)工作自查自糾報(bào)告2023750字
做到以下幾點(diǎn):
1、指導(dǎo)思想。能認(rèn)真學(xué)習(xí)和宣傳馬列主義、___思想和鄧小平同志建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論，擁護(hù)黨的基本路線，全面貫徹國家教育方針，自覺遵守法律法規(guī)，在教育教學(xué)中同黨和國家的方針政策保持一致。
2、熱愛本職工作，對(duì)工作盡職盡責(zé)，能認(rèn)真?zhèn)湔n、上課，認(rèn)真批改作業(yè)，不敷衍塞責(zé)。
3、關(guān)愛幼兒。關(guān)心愛護(hù)全體幼兒，尊重幼兒的人格，平等、公正對(duì)待幼兒。對(duì)幼兒嚴(yán)格要求，耐心教導(dǎo)，不諷刺、挖苦、歧視幼兒，不體罰或變相體罰幼兒，保護(hù)幼兒合法權(quán)益，促進(jìn)幼兒全面、主動(dòng)、健康發(fā)展。
4、學(xué)習(xí)態(tài)度，樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，為了不斷提高自己的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力，我們能刻苦鉆研新教材，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，探索教育教學(xué)規(guī)律，改進(jìn)教育教學(xué)方法，提高教育、教學(xué)水平。
5、團(tuán)結(jié)協(xié)作。謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志，相互學(xué)習(xí)、相互幫助，維護(hù)其他教師在幼兒中的威信。關(guān)心集體，維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)，共創(chuàng)文明校風(fēng)。
6、尊重家長。主動(dòng)與幼兒家長聯(lián)系，認(rèn)真聽取意見和建議，取得支持與配合。在交往中不收禮、不吃請(qǐng)、不叫家長辦事，不進(jìn)行有償家教。
7、廉潔從教。堅(jiān)守高尚情操，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，自覺抑制社會(huì)不良風(fēng)氣影響。
8、為人師表。模范遵守社會(huì)公德，衣著整潔得體，語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌，嚴(yán)于律已，作風(fēng)正派，以身作則，注重身教。
存在的問題:
1、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，遇到困難不能知難而進(jìn)，在教學(xué)實(shí)踐中有時(shí)畏首畏尾，不能大刀闊斧地開展工作。
2、對(duì)幼兒的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠，因此解決幼兒的思想上的問題常常不能得心應(yīng)手。
3、有時(shí)對(duì)個(gè)別幼兒缺乏耐心。
今后的改進(jìn)方向:
1、從思想上到行動(dòng)上提高自己的工作責(zé)任心，樹立一切為幼兒服務(wù)的思想。
2、提高自己的鉆研精神，不要遇難而退，要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)。
篇六 鄉(xiāng)人民政府危房改造專項(xiàng)整治自查自糾報(bào)告850字
鄉(xiāng)人民政府危房改造專項(xiàng)整治自查自糾報(bào)告
根據(jù)省、市關(guān)于扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作部署，縣委、縣政府、縣住建局文件會(huì)議精神要求，___鄉(xiāng)迅速在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了，對(duì)十八大以來的危房改造的檢查工作，集中時(shí)間和精力切實(shí)作好了自查自糾和查漏補(bǔ)缺，并按照問題不解決不放過，整改不到位不通過的要求對(duì)存在的問題切實(shí)抓好整改?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)自查自糾工作匯報(bào)如下：
一、基本情況
___鄉(xiāng)黨委政府高度重視，對(duì)這兩年危改戶審批鑒定工作流程資金的發(fā)放情況，多措并舉，推動(dòng)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)措施落實(shí)到實(shí)處，一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。成立了鄉(xiāng)黨委書記任組長，相關(guān)負(fù)責(zé)人為成員，擔(dān)負(fù)檢查工作自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組，包村人員、村支部書記、主任三位一體責(zé)任體系，一級(jí)抓一級(jí)層層落實(shí)。
二、強(qiáng)化意識(shí)。在全鄉(xiāng)召開會(huì)議，研究部署統(tǒng)一思想，對(duì)十八大以來的危房改造戶逐戶核查掌握第一手資料，同時(shí)接受群眾監(jiān)督。
二、補(bǔ)貼發(fā)放情況
為了確保危房改造戶資金發(fā)放到群眾手中，鄉(xiāng)政府和信用社協(xié)調(diào)聯(lián)系，給農(nóng)戶開設(shè)賬戶，為農(nóng)資金的發(fā)放.安全快捷建立了一條快車道，各項(xiàng)資金均及時(shí)足額發(fā)放到群眾手中，沒有截留、挪用、虛報(bào)冒領(lǐng)等情況存在。
三、存在問題
1、由于諸多客觀原因，對(duì)一些惠農(nóng)利民政策宣傳的不到位。
2、年老村干部對(duì)危改政策了解不透徹，存在著有些制度落實(shí)不及時(shí)，部分村干部大局意識(shí)淡薄，落實(shí)上級(jí)精神不徹底。
3、由于原來政策與現(xiàn)在政策的變動(dòng)，出現(xiàn)了原來合格的危改戶現(xiàn)在卻超標(biāo)的問題。
4、重建的房屋建造完畢后，舊的危房沒有拆除。
四、下一步工作打算
針對(duì)存在的問題再接下來工作中，我們將進(jìn)一步加大工作力度強(qiáng)化措施，著力解決農(nóng)民反映突出問題，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)責(zé)任。加大對(duì)涉農(nóng)政策的責(zé)任制和責(zé)任追究制，加大對(duì)違法違紀(jì)行為的查處力度，對(duì)違反政策予以紀(jì)律處分。
2、加強(qiáng)檢查督促，確保各項(xiàng)涉農(nóng)政策落實(shí)。進(jìn)一步健全和完善各項(xiàng)監(jiān)督制度，規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行，創(chuàng)新惠農(nóng)管理工作機(jī)制，完善各項(xiàng)資金管理和使用機(jī)制，做到有據(jù)可循，依法理財(cái)，切切實(shí)實(shí)維護(hù)好農(nóng)民群眾的切身利益。
篇七 八榮八恥專題民主生活會(huì)自查自糾情況報(bào)告1150字
八榮八恥專題民主生活會(huì)自查自糾情況報(bào)告
按照組織部榮辱觀教育及召開民主生活會(huì)的要求 ，本著實(shí)事求是的態(tài)度進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下：
一、落實(shí)廉潔自律制度情況。本人深知要保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須將廉潔作風(fēng)、高度自律作為前提。近兩年來，糧食企業(yè)進(jìn)行了最徹底的一次改革，面臨的問題和困難很多，但是本人堅(jiān)持組織原則，認(rèn)真履行職責(zé)，細(xì)心聽取各方面的意見和建議，嚴(yán)格按照政策辦事，同時(shí)把握全局，做到物盡其用，人盡其能，將有限的資金發(fā)揮盡可能大的作用，以持家的精神管好機(jī)關(guān)和改革工作，勤儉為本，不鋪張浪費(fèi)，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)委的各項(xiàng)要求，保持隊(duì)伍的純潔性;在個(gè)人生活中，沒有借婚喪嫁娶大操大辦，趁機(jī)斂財(cái)問題，也沒有用公款、公車旅游問題，但偶爾有公車私用問題。不參加賭博活動(dòng)，不存在跑官要官行為和用手中權(quán)力為親戚及家人謀私利，吃拿卡要等問題，從不收受財(cái)物，嚴(yán)格執(zhí)行配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定，管住自己身邊的人，沒有奢侈浪費(fèi)行為，沒有利用公款互相宴請(qǐng)、大吃大喝和高消費(fèi)娛樂的情況，始終保持節(jié)儉樸實(shí)的生活方式，平靜地對(duì)待生活，靜心地看待名利，保持平凡的心態(tài)。
二、思想觀念方面存在的問題。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，黨和政府把糧食經(jīng)濟(jì)發(fā)展的職責(zé)交給我們，這就要求我們必須以黨的事業(yè)為重，全面履行好工作職責(zé)。而實(shí)際上，我們在這方面的距離仍然較大，尤其是對(duì)一些具體問題的處理上，如在附營企業(yè)改革上，因企業(yè)貸款關(guān)系復(fù)雜，人員情況多樣，改革難度大，就能做則做，難做的就拖。再如購銷企業(yè)改革上，往往站在微觀經(jīng)濟(jì)的角度考慮問題，站在一時(shí)一地企業(yè)發(fā)展的角度上處理問題，運(yùn)用經(jīng)濟(jì)的手段思路不夠開闊，企業(yè)做大做強(qiáng)的條還沒有創(chuàng)造起來。思想認(rèn)識(shí)不到位問題的存在，最根本的還是理論水平不高，宗旨觀念不強(qiáng)，沒有真正做到與時(shí)俱進(jìn)。
三、工作作風(fēng)方面存在的問題。一是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。有時(shí)換位思考不夠，對(duì)企業(yè)的困難有時(shí)認(rèn)識(shí)不夠，指導(dǎo)不多，尤其是改革后，聯(lián)系減少，調(diào)研開展得少，掌握一般情況的多，全面深入察實(shí)情、明實(shí)數(shù)、摸實(shí)底少，一定程度上影響了對(duì)企業(yè)指導(dǎo)的針對(duì)性。二是工作效率還有待提高。在辦事方面，有時(shí)存在拖沓的現(xiàn)象，如工作布置后抓督導(dǎo)落實(shí)不及時(shí)等。
四、今后的打算
今年，糧食改革還要繼續(xù)推進(jìn)，企業(yè)經(jīng)營要不斷發(fā)展，工作還存在著一定的差距，在今后的工作中繼續(xù)堅(jiān)持組織原則，按照市的統(tǒng)一部署，以“八榮八恥”的學(xué)習(xí)和榮辱觀教育為契機(jī)，牢固樹立廉政意識(shí)、宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，廣泛征求各界的意見和建議，加強(qiáng)自身自律能力，堅(jiān)決執(zhí)行紀(jì)委的各項(xiàng)廉政規(guī)定和政策，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、實(shí)事求是、清正廉潔，忠實(shí)履行職責(zé)，從改革入手，切實(shí)抓好全年工作的落實(shí)，有力促進(jìn)各項(xiàng)工作的發(fā)展提高。
篇八 個(gè)人自查自糾整改報(bào)告精選2100字
按照全市開展“治五風(fēng)、創(chuàng)五優(yōu)”活動(dòng)要求，本人從工作、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行自查自糾，雖無嚴(yán)重的“庸、懶、散”現(xiàn)象，但也存在以下問題：
一、存在的問題
1.學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，本人對(duì)于工作學(xué)習(xí)不夠深入，思考不夠全面，調(diào)研不夠細(xì)致，常因工作繁忙或其他借口而放松學(xué)習(xí)和自我深造。缺乏系統(tǒng)、主動(dòng)地學(xué)習(xí)，理想上逐漸缺乏多學(xué)習(xí)多研究多實(shí)踐的_，事業(yè)心、責(zé)任感、緊迫感也不夠強(qiáng)
2.工作要求不高。對(duì)自己缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，在工作上存在過得去就行的思想，缺乏精益求精精神。對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極，滿足于完成機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，未把工作做細(xì)、做實(shí)、做深。
3.創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。工作中，存在著因循守舊的觀念，習(xí)慣于按舊框框辦事，缺少創(chuàng)新意識(shí)。比較習(xí)慣于老套路、老辦法，憑自己的經(jīng)驗(yàn)辦事，導(dǎo)致創(chuàng)新能力不強(qiáng)，往往對(duì)于一些新問題、新困難感到不適應(yīng)。
二、存在問題的主要原因
以上問題的存在，本人進(jìn)行了深刻剖析，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。主要還是思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠，平時(shí)雖按時(shí)參加政治學(xué)習(xí)，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，理論與實(shí)踐脫節(jié)。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點(diǎn)：
(一)沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系，并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的，影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。
(二)作為人民公仆的宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造，有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使對(duì)業(yè)務(wù)工作有時(shí)不夠深入，滿足于不出問題。
(三)自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí)，而不去研究思考問題。個(gè)人自查自糾整改報(bào)告本人將以此次活動(dòng)為契機(jī)，常懷律己之心，常修為人之道，實(shí)現(xiàn)“五個(gè)提升”：提升政治思想覺悟特別是明辨是非的能力，提升宗旨意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，提升大局意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神，提升學(xué)習(xí)的自覺性和履職能力，提升作風(fēng)紀(jì)律和個(gè)人修養(yǎng)。我將從以下幾個(gè)方面來提高自己：
三、整改措施
隨著整治活動(dòng)的不斷深入，通過對(duì)自身存在問題的排查，更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問題，也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策，_思想、鄧小平理論和
(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，努力開拓工作新局面要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除平庸懶散，迎難而上，積極_工作;對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考，深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種.種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地地投入到市場規(guī)范監(jiān)督管理的事業(yè)中去。
(三)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。一是想問題、辦事情，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話，敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
1、工作作風(fēng)情況。雖然我們沒有出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度生硬，“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的問題;敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、等問題;但是在服務(wù)質(zhì)量、辦事效率上還有待提高。
2、人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)達(dá)不到理想程度的工作要求。需進(jìn)一步配齊人員，完善工作責(zé)任和工作紀(jì)律。
3、工作的方式方法不能與時(shí)俱進(jìn)。
一是要提高認(rèn)識(shí);
二是要端正態(tài)度;
三是要認(rèn)真整改;
四是制定措施;
五是抓好落實(shí);
六是要達(dá)到目的。
力爭通過政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作使我們?yōu)槊穹?wù)的意識(shí)明顯增強(qiáng)，增強(qiáng)自身素質(zhì)，提高工作效率。
經(jīng)過深入的自查自糾，結(jié)合本科室的職能職責(zé)，我們會(huì)認(rèn)真對(duì)待這次政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作及做好以下工作：在今后工作中，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以改革創(chuàng)新的精神，不斷探索先進(jìn)的方法，深入基層調(diào)查研究，總結(jié)提煉群眾經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，完善機(jī)制，不斷提高服務(wù)群眾工作的質(zhì)量和效率。認(rèn)真執(zhí)行，按照“一張笑臉相迎、一聲您好問候、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片誠心辦事”的工作規(guī)范要求，認(rèn)真接待做好各項(xiàng)工作，堅(jiān)決克服“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題，對(duì)立“務(wù)實(shí)、高效、勤政、廉潔”的良好工作形象。
認(rèn)真按照縣糾風(fēng)辦的安排進(jìn)行自查自糾工作，自我落實(shí)行風(fēng)評(píng)議工作的任務(wù)和責(zé)任，結(jié)合當(dāng)前工作實(shí)際進(jìn)行自我對(duì)照，認(rèn)真查找在行風(fēng)上存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，提出加強(qiáng)行風(fēng)建議的整改措施，按照邊評(píng)邊改的原則，采取切實(shí)有力的措施，能夠整改中的立即整改，解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中帶有普遍性、傾向性的問題。同時(shí)，堅(jiān)持內(nèi)查和外督相結(jié)合，促進(jìn)自我的行風(fēng)廉政建設(shè)工作。
篇九 小金庫自查自糾總結(jié)報(bào)告精選1100字
一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)宣傳
為切實(shí)做好“小金庫”專項(xiàng)治理工作，我公司召開了專項(xiàng)治理工作會(huì)議，全面?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神，把“小金庫”治理工作作為當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)來抓。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件和會(huì)議精神，正確認(rèn)識(shí)開展此項(xiàng)活動(dòng)的重大意義，并要求大家按照要求，認(rèn)真進(jìn)行自查自糾，做到不走過場、不留死角，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
二、健全組織，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)
為確保此次專項(xiàng)治理工作順利進(jìn)行，切實(shí)做好我公司的“小金庫”專項(xiàng)治理工作，我公司成立了以集團(tuán)公司黨委書記、董事長___同志為組長，___總經(jīng)理、___紀(jì)委書記、___總會(huì)計(jì)師為副組長，集團(tuán)公司相關(guān)處室負(fù)責(zé)人為成員的“小金庫”專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)組，并在領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)“小金庫”專項(xiàng)治理工作。同時(shí)公布了舉報(bào)電話和電子郵箱，落實(shí)舉報(bào)制度，加強(qiáng)工作監(jiān)督。
三、協(xié)同配合，全面自查
為全面做好自查自糾工作，在集團(tuán)公司專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下，各有關(guān)部門及各下屬企業(yè)，認(rèn)真進(jìn)行了自查自糾，并按時(shí)上報(bào)了自查自糾報(bào)告。專項(xiàng)治理工作辦公室在此基礎(chǔ)上進(jìn)行分析研究和匯總整理，形成了自查報(bào)告。各部門及各下屬企業(yè)全力配合，為自查工作的順利完成奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、自查自糾的范圍和內(nèi)容
首先明確了專項(xiàng)治理范圍，以集團(tuán)公司本部及各下屬企業(yè)為主要對(duì)象;其次明確了專項(xiàng)治理內(nèi)容，違反法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，應(yīng)列入而未列入符合規(guī)定的單位賬簿的各項(xiàng)資金(含有價(jià)證券)及其形成的資產(chǎn)，均屬于“小金庫”?！靶〗饚臁钡闹饕憩F(xiàn)形式包括隱匿收入形成的“小金庫”，虛列支出形成的“小金庫”，轉(zhuǎn)移資產(chǎn)形成的“小金庫”及其他形式形成的“小金庫”。
五、取得效果
通過深入自查自糾，集團(tuán)公司本部及各下屬企業(yè)均按照國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，嚴(yán)格執(zhí)行了“收支兩條線”的財(cái)經(jīng)紀(jì)律，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨(dú)帳戶，從無設(shè)置帳外帳和“小金庫”以及以個(gè)人名義私存公款等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。使用的票據(jù)由財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理，各類票據(jù)均由財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一到有關(guān)部門購領(lǐng)和銷毀，按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記薄;設(shè)立專(兼)職人員負(fù)責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作，并建立相應(yīng)的備查薄。按照財(cái)政集中支付要求，現(xiàn)金管理嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定。財(cái)務(wù)報(bào)銷嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制資金支出，沒有以任何形式進(jìn)行私存私放。
我公司下一步將繼續(xù)按照“小金庫”專項(xiàng)治理文件精神，在自查自糾的基礎(chǔ)上認(rèn)真組織開展重點(diǎn)檢查，抽調(diào)專業(yè)人員對(duì)下屬各直屬、控股企業(yè)按不低于20%的所屬子企業(yè)戶數(shù)進(jìn)行重點(diǎn)檢查，進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)法制教育，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，確保資金合理使用，重點(diǎn)完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)從源頭上防治腐敗的力度，力爭做到清理工作不留死角，圓滿完成本次專項(xiàng)治理工作。
篇十 編外人員清理自查自糾報(bào)告550字
編外人員清理自查自糾報(bào)告
按照《關(guān)于開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員清理規(guī)范工作的通知》文件要求，鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際，對(duì)鎮(zhèn)工作人員和編外人員進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下：
一、全鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制情況
（一）行政機(jī)構(gòu)編制
我鎮(zhèn)現(xiàn)有行政編制20個(gè)。
（二）下屬事業(yè)單位編制
鎮(zhèn)下屬4個(gè)事業(yè)單位，分別是鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、鎮(zhèn)宣傳文化中心、鎮(zhèn)村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所及鎮(zhèn)社會(huì)就業(yè)與勞動(dòng)保障中心。農(nóng)業(yè)服務(wù)中心核定編制數(shù)為11個(gè)，宣傳文化中心核定編制數(shù)為1個(gè)，村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所核定編制數(shù)1個(gè)，社會(huì)就業(yè)與勞動(dòng)保障中心核定編制數(shù)為2個(gè)。
二、人員配備情況
（一）行政機(jī)關(guān)人員。核定編制數(shù)20個(gè)，現(xiàn)有行政編制19人。
（二）下屬事業(yè)單位人員。農(nóng)業(yè)服務(wù)中心編制11個(gè)，現(xiàn)有人員10人；宣傳文化中心編制1個(gè)，現(xiàn)有1人；村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所核定編制1個(gè)，現(xiàn)有1人；社會(huì)就業(yè)與勞動(dòng)保障中心核定編制2個(gè)，現(xiàn)有2人。
（三）編外人員。我鎮(zhèn)沒有編外聘用人員。
三、自查自糾情況
通過自查，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按核定編制數(shù)配備工作人員，沒有超編情況，也沒有違規(guī)聘用編外人員，確需增加編外人員按規(guī)定程序申報(bào)。今后我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制管理有關(guān)規(guī)定，自覺遵守機(jī)構(gòu)編制工作制度，切實(shí)加強(qiáng)管理、嚴(yán)格管理、規(guī)范管理和依法管理，維護(hù)好單位工作人員及編外人員的合法權(quán)益。
篇十一 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)自查自糾報(bào)告1050字
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)自查自糾報(bào)告
通過學(xué)習(xí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育活動(dòng)，讓我深刻的認(rèn)識(shí)到，在我們的日常工作中確實(shí)需要一些改進(jìn)的地方，首先是加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)，深入開展全心全意為人民服務(wù)的思想，將愛心、細(xì)心、責(zé)任心入腦入心，做到真正的愛崗敬業(yè)，一切以病人為中心，一切為滿足病人的需求出發(fā)，做到醫(yī)德高尚，廉潔行醫(yī)，勤政為民。要加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)，認(rèn)真聽取患者的意見，時(shí)刻接受人民群眾的監(jiān)督。
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是醫(yī)院的立院之本，信譽(yù)之根，振興之舉。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，自覺端正行業(yè)作風(fēng)，確實(shí)可行的解決老百姓看看病難看病貴的問題。當(dāng)然看病貴的問題原因是多方面的，不可否認(rèn)有些醫(yī)療行為確實(shí)讓人民群眾不夠滿意，比如收取紅包；開大處方；對(duì)病人不夠熱情；缺少同情心等就直接影響到病人的切身利益，就個(gè)人看法：本院這些損害病人利益的行為是不存在的，即便是個(gè)別病人想行個(gè)方便，醫(yī)生也會(huì)毫不猶豫在收費(fèi)處替患者以預(yù)收款的方式交還。本人的工作也絕對(duì)不可能涉及到這些行為。但在工作中多多少少還是存在一些對(duì)病人服務(wù)不夠周到的地方，由于本人工作任務(wù)繁重，只是盡力做好自己的本職工作，對(duì)工作以外的事情不夠關(guān)心。財(cái)務(wù)工作應(yīng)做到日清月結(jié)，允許住院患者查賬，對(duì)患者不夠明白的收費(fèi)項(xiàng)目，應(yīng)該給患者一個(gè)合理的解釋來增加收費(fèi)工作的透明度，但當(dāng)本人工作超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)的時(shí)候，實(shí)在難于做到讓患者百分之百的滿意。
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)是思想教育和精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，本人做為一個(gè)醫(yī)療服務(wù)者，應(yīng)該讓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的思想耕植在我們的腦海中；銘記在我們心目中，鐫刻在我們骨子里；滲透在我們血液中。學(xué)習(xí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，要做到認(rèn)識(shí)上明確；思想上重視；行為上遵守。深化我們的道德意識(shí)和道德觀念；促進(jìn)整體醫(yī)療道德修養(yǎng)和醫(yī)療技術(shù)的綜合提高。堅(jiān)持以病人為中心，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)是提高醫(yī)療質(zhì)量的重要保證，醫(yī)務(wù)人員只有具備了良好的思想品質(zhì)，端正了為人民服務(wù)的態(tài)度，才會(huì)更好的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，精準(zhǔn)的解除病人痛苦。有了良好的醫(yī)德，醫(yī)院就有了信譽(yù)；有了信譽(yù)，醫(yī)院就有了病源；有了病源，醫(yī)院就獲得了經(jīng)濟(jì)效益，有了效益，醫(yī)院才有了根基，醫(yī)務(wù)人員也才有了基本的生活保障。良好的信譽(yù)是醫(yī)院的無形資產(chǎn)，這樣就要求我們每一個(gè)科室，每一名醫(yī)務(wù)人員都要維護(hù)好醫(yī)院的信譽(yù)，堅(jiān)守我們的職責(zé)，捍衛(wèi)醫(yī)院的形象，開創(chuàng)醫(yī)院的未來！為病人熱忱的服務(wù)，想病人之所想，急患者之所急來獲取患者對(duì)我們的信任。要樹立正確的效益觀念，提高為人民服務(wù)的自覺性，這樣才能體現(xiàn)出一名合格的醫(yī)務(wù)工作者的人生價(jià)值。
篇十二 黨風(fēng)廉政群眾路線四風(fēng)自查自糾報(bào)告1850字
黨風(fēng)廉政群眾路線四風(fēng)自查自糾報(bào)告
上午接到上級(jí)通知，讓我們周五上午領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合區(qū)委書記的講話精神，對(duì)著四風(fēng)開展自查自糾的民主生活會(huì)，屆時(shí)上級(jí)派人來列席參會(huì)，并做好會(huì)議記錄和錄像。一把手校長外出學(xué)習(xí)去了，會(huì)議由我布置安排并組織。整個(gè)一上午先通知安排，然后坐下來寫自己的自查自糾報(bào)告。報(bào)告如下： 同志們：
5月9日，我校按著上級(jí)的要求召開了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的動(dòng)員大會(huì)，會(huì)上校長做了動(dòng)員報(bào)告，督導(dǎo)組組長初中科科長代表教育局在會(huì)上做了重要講話。動(dòng)員大會(huì)目的是指導(dǎo)和幫助我校深入、細(xì)致、扎實(shí)地搞好教育實(shí)踐活動(dòng)，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合自身工作作風(fēng)進(jìn)行自查自糾。
會(huì)后，我認(rèn)真反思自己的教育思想、工作態(tài)度、敬業(yè)精神等同時(shí)又認(rèn)真學(xué)習(xí)了區(qū)委書記郭冀平的動(dòng)員講話以及道里區(qū)開展黨員干部下基層連民心解民憂為民行動(dòng)實(shí)施方案，明白了六民的主要任務(wù)。使自己從多角度、多側(cè)面深刻領(lǐng)會(huì)了開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重大意義，是實(shí)現(xiàn)十八大確定的奮斗目標(biāo)的必然要求。
圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，在全黨深入開展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育活動(dòng)，是新形勢下堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重大決策，是加強(qiáng)學(xué)習(xí)型服務(wù)型創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)的重大部署，是增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重大舉措。我們要遵照中央的精神和要求統(tǒng)一思想，切實(shí)提高對(duì)此次教育實(shí)踐活動(dòng)的重大意義和現(xiàn)實(shí)緊迫性的認(rèn)識(shí)。
這次黨的群眾路線教育活動(dòng)的主要內(nèi)容是：為民務(wù)實(shí)清廉。認(rèn)真落實(shí)六民(一)察民情，深度調(diào)研找準(zhǔn)問題。(二)釋民惑，政策宣傳深入人心。(三)解民困，結(jié)對(duì)幫扶排憂解難。(四)化民怨，全面排查解決矛盾。(五)惠民生，善謀實(shí)策破解難題(六)聚民力，百項(xiàng)工程驅(qū)動(dòng)發(fā)展。對(duì)著形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的四風(fēng)問題上檢查自己是言行，我覺得我在些方面不能說做的很好，但是做的基本沒有什么原則問題？參加工作27年來，基本保持住了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。工作作風(fēng)務(wù)實(shí)，接地氣，沒有架子，和廣大教師關(guān)系融洽。把自己的最美好青春年華毫無保留地奉獻(xiàn)了道里教育事業(yè)，雖然沒有做出什么驚人的業(yè)績和驕人的成績，但是始終默默地、無私地、辛勤地耕耘著、奉獻(xiàn)著。
由于我始終在基層工作，大多數(shù)時(shí)間是在一線當(dāng)老師、做班主任，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后多數(shù)時(shí)間是主抓最實(shí)、最累、最來不得半點(diǎn)虛假的教學(xué)工作，我曾帶過八屆畢業(yè)班，不能說每次都有值得曬曬的好成績，但從未現(xiàn)過眼、掉過鏈子這也是事實(shí)。作為主管畢業(yè)班的主任或校長帶過六屆畢業(yè)班，基本每次成績都到達(dá)了讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、家長滿意的雙滿意效果。所以我個(gè)人認(rèn)為在我以前的教育生涯中，做了自己想做的、該做的、能做的事情。
個(gè)人的經(jīng)歷無論優(yōu)劣都將隨著時(shí)代的大潮而去，不必夸耀、也不必遺憾。今天我們要面對(duì)的是翻開嶄新一頁，在黨的群眾路線教育活動(dòng)中照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病。照鏡子主要是學(xué)習(xí)和對(duì)照黨章，對(duì)照廉政準(zhǔn)則，對(duì)照改進(jìn)作風(fēng)要求，對(duì)照群眾期盼，對(duì)照先進(jìn)典型，查找宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的差距。我在這些方面只是與先進(jìn)典型有差距，與群眾的期盼有差距。因?yàn)樽约河袝r(shí)認(rèn)為年齡大了，快退休了，也不再負(fù)責(zé)教育、教育主流管理了。故對(duì)自己的要求相比年輕時(shí)有些降低，創(chuàng)新精神不足，對(duì)新的教學(xué)方法、教學(xué)手段學(xué)習(xí)的不夠、參與的更不夠，有點(diǎn)吃老本的傾向，不像年輕時(shí)那么進(jìn)取、那么較真、那么堅(jiān)持，有了得過且過的思想。
正衣冠主要是按照為民務(wù)實(shí)清廉的要求，嚴(yán)明黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律，敢于觸及思想，正視矛盾和問題，從自己做起，從現(xiàn)在做起，端正行為，維護(hù)良好形象。這些方面我沒有問題。洗洗澡，主要是以整風(fēng)精神開展批評(píng)和自我批評(píng)，深入分析出現(xiàn)形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的原因，堅(jiān)持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，既要解決實(shí)際問題，更要解決思想問題。這些方面我也沒有實(shí)質(zhì)問題。
治治病主要是堅(jiān)持懲前毖后、治病救人方針，區(qū)別情況、對(duì)癥下藥，對(duì)作風(fēng)建設(shè)方面存在問題的黨員、干部進(jìn)行教育提醒，對(duì)問題嚴(yán)重的進(jìn)行查處，對(duì)與民爭利、損害群眾利益的不正之風(fēng)和突出問題進(jìn)行專項(xiàng)治理。這幾方面我也沒有問題
同志們，開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，意義重大，影響深遠(yuǎn)。我們一定要按照中央的部署要求，黨員干部下基層連民心解民憂為民行動(dòng)實(shí)施方案的要求，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹郭冀平書記動(dòng)員講話精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)六民任務(wù)，密切黨群、干群關(guān)系，凝聚力量，奮發(fā)有為，為道里教育的騰飛、為__中的快發(fā)展繼續(xù)貢獻(xiàn)余力。
謝謝大家！
篇十三 學(xué)期末教師自查自糾報(bào)告1400字
學(xué)期末教師自查自糾報(bào)告
隨著一個(gè)學(xué)期的結(jié)束，我坐下來認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀(jì)律、為人民服務(wù)宗旨、實(shí)事求是方面存在的問題，并對(duì)此進(jìn)行認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。
1、 政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。
不善于培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認(rèn)識(shí)事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對(duì)事物的理解不深刻、不全面。對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、___思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，只從字面上理解___思想，沒有意識(shí)其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。
2、 宗旨觀念不夠牢固。
我有時(shí)對(duì)待學(xué)生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當(dāng)手頭工作稍多，稍忙時(shí)，存有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，以至自己為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識(shí)淡化，沒切實(shí)做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X得自己是一個(gè)基層的老師也干不了什么大事，沒有深刻理解“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，以至于為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄。“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)，表明堅(jiān)持任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務(wù)，拿出百分之百的熱情對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。
3、 業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。
對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動(dòng)腦筋，整改報(bào)告《教師自查自糾報(bào)告》。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)可以適應(yīng)目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，會(huì)抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對(duì)問題采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對(duì)策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用：一方面，自認(rèn)為是專業(yè)院校畢業(yè)，又念了這么多年的本專業(yè)，用起專業(yè)知識(shí)來會(huì)措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研；另一方面，缺乏敬業(yè)精神，在實(shí)際工作中常常得過且過，在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃，所以在工作、學(xué)習(xí)中比較盲目.還有一方面，缺乏創(chuàng)新精神。對(duì)已經(jīng)成為一種傳統(tǒng)的教學(xué)模式很依順，不太動(dòng)腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。
4、 工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。
工作時(shí)間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生，對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力可以把事情做好。有時(shí)除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān)，卻沒有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。
篇十四 小班師德師風(fēng)自查自糾報(bào)告3050字
小班師德師風(fēng)自查自糾報(bào)告
一、增強(qiáng)認(rèn)識(shí)，建立正確的行為規(guī)范。
中國古代教育家孔子提出：“其身正，不令而行。其身不正，雖令不從。”“學(xué)而不厭，誨人不倦。”“躬自厚而薄責(zé)于人！”;唐代韓愈，還專門著有《師說》一文，指出教師三大任務(wù)是“傳道、授業(yè)、解惑”;葉圣陶先生曾說過：“教育工作者的全部工作，就是為人師表。”
這些論述都體現(xiàn)了對(duì)教師職業(yè)道德作用的重視。因此，幼兒園必須旗幟鮮明的重視師德教育，把師德教育納入幼兒園重要工作議程。根據(jù)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》制定《幼兒園教師職業(yè)道德條例》、《幼兒園教師行為十不準(zhǔn)》、《幼兒園文明用語》等，提出師德教育的具體要求，做到目標(biāo)明確，措施具體，結(jié)合不同時(shí)期思想政治的要求，突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效，使師德教育經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。
教師的行為規(guī)范是教師個(gè)人道德情操的反映，是教師師德建設(shè)的重要組成部分。新形勢的高標(biāo)準(zhǔn)、幼教改革的新要求以及新型教師的自身要求都對(duì)幼兒教師的職業(yè)道德行為提出了更高的規(guī)范性的目標(biāo)，教師不僅要依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，熱愛幼兒，勤于學(xué)習(xí)新知識(shí)，了解新信息，還要成為意識(shí)新、能力強(qiáng)，有高度責(zé)任感的幼兒教師。
幼兒教師要不斷提高自身的政治修養(yǎng)、文化修養(yǎng)、身心修養(yǎng)，成為語言規(guī)范健康、舉止文明禮貌、作風(fēng)正派、以身作則、為人師表的楷模。幼兒教師還要不斷提升自身專業(yè)化水平，保證每個(gè)幼兒受到公平教育的權(quán)利，促進(jìn)每個(gè)幼兒身心健康全面發(fā)展。
在日常工作中要堅(jiān)持依法辦園，以德立園，將《教師法》、《教育法》、《加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、職業(yè)道德規(guī)范中的要求內(nèi)化為自身的自覺行為，并充分認(rèn)識(shí)正人先正己、身教重于言教、樹立良好師表形象的重要性，努力使自己的行為符合新時(shí)期幼兒教師的職業(yè)道德規(guī)范，逐步形成修師德、鑄師魂、樹師表的良好風(fēng)氣。
二、培養(yǎng)典型，樹立良好的師德形象。
為推動(dòng)幼兒園師德教育活動(dòng)的深入開展，使教師學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)，塑造幼兒園在社會(huì)的良好形象，形成教師良好的師德風(fēng)貌，提高教師的整體水平。幼兒園的具體做法是：
正面引導(dǎo)。幼兒園定期組織教師進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，每年集中二次進(jìn)行師德培訓(xùn)，要求教師每年政治學(xué)習(xí)筆記不少于10000字，心得體會(huì)不少于，開展師德師風(fēng)演講比賽活動(dòng)，弘揚(yáng)本園教師的良好師德，引導(dǎo)教師自覺加強(qiáng)自身修養(yǎng)，人人爭當(dāng)師德模范。
典型示范。每年舉行“師德標(biāo)兵”、“三育人(管理育人、教書育人、服務(wù)于人)標(biāo)兵”的評(píng)選活動(dòng)，通過民主推薦、公開演講、層層選拔、公開評(píng)選的辦法，推出一批師德典型，通過召開師德經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、報(bào)告會(huì)等形式，大力宣傳和推廣她們“熱愛學(xué)生、教書育人，愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)，廉潔從教、為人師表，遵紀(jì)守法、求實(shí)創(chuàng)新”的先進(jìn)事跡。同時(shí)，充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體廣泛宣傳，塑造幼兒園教師的良好形象。
三、豐富載體，營造良好的師德氛圍。
師德師風(fēng)建設(shè)必須依托多方式、多途徑才不至于流于空談，流于形式。因此，幼兒園可通過以下活動(dòng)的開展進(jìn)行師德教育：
主題教育活動(dòng)。每年年初，根據(jù)國內(nèi)教育形勢，結(jié)合本園教育實(shí)際，確定當(dāng)年師德師風(fēng)建設(shè)主題，并圍繞主題開展一系列的教育活動(dòng)。如開展“三愛三爭”教育活動(dòng)，即：愛崗位，爭做幼教改革的尖兵;愛學(xué)習(xí)，爭做新時(shí)期教書育人的能手;愛幼兒，爭做家長和孩子們心目中的好老師。
開展“修師德、鑄師魂、樹師表”活動(dòng)。開展“三學(xué)”活動(dòng)，即：學(xué)規(guī)范(《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》)，學(xué)綱要(《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》)，學(xué)習(xí)師德標(biāo)兵的優(yōu)秀事跡，讓每位教師把綱要、規(guī)范、師德模范作為一面鏡子，深刻反思自己的言行舉止，深化師德教育。
學(xué)術(shù)報(bào)告活動(dòng)。聘請(qǐng)市內(nèi)外、省內(nèi)外知名的教育專家、師德師風(fēng)研究學(xué)者舉行專題學(xué)術(shù)報(bào)告。講解加強(qiáng)師德修養(yǎng)的重要性、必要性及途徑與方式，使幼兒教師在師德教育中受到啟發(fā)。
師德師風(fēng)研討活動(dòng)。在活動(dòng)中，將幼兒教師、家長代表召集在一起，還可請(qǐng)有關(guān)教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)參加，大家一起研討在新形勢下師德教育的客觀規(guī)律、重要內(nèi)容及方法，營造師德建設(shè)環(huán)境。
文藝聯(lián)歡活動(dòng)。每年組織以師德師風(fēng)建設(shè)為主題的文藝聯(lián)歡會(huì)，通過教師自編自演自導(dǎo)文藝節(jié)目，把身邊的典型借助文藝表演的形式加以褒揚(yáng)和宣傳，高奏師德之歌。
四、加強(qiáng)監(jiān)督，完善有效的考核機(jī)制。
師德建設(shè)既要有自律又要有他律，自律和他律結(jié)合，行政監(jiān)督與社會(huì)監(jiān)督結(jié)合，才能不斷提高。因此必須建立幼兒園、家庭、社會(huì)三位一體的師德監(jiān)督機(jī)制。
首先，幼兒園必須建立內(nèi)部師德考核機(jī)制，建立教師個(gè)人師德師風(fēng)檔案，將教師敬業(yè)愛生、為人師表等方面作為教師日常工作考核內(nèi)容之一，教師的職稱評(píng)定、職務(wù)評(píng)聘、工資晉升、評(píng)選先進(jìn)，都將良好師德列為條件之一。每學(xué)期末，填寫《教師師德師風(fēng)情況評(píng)估表》，對(duì)自己的師德師風(fēng)狀況寫出“自查報(bào)告”進(jìn)行小結(jié)，并由教職工大會(huì)對(duì)其師德師風(fēng)狀況進(jìn)行民主測評(píng)，劃出等次，督促教師自查、自糾、自省。
其次，幼兒園要聽取家長意見，向家長公布教師師德規(guī)范、教師職業(yè)道德日常行為規(guī)范與準(zhǔn)則，設(shè)立家長接待日、家長信箱，向家長發(fā)放教師師德問卷調(diào)查表、征詢表，公開幼兒園、教育局監(jiān)督電話，鼓勵(lì)家長對(duì)教師評(píng)頭論足，并將他們的意見作為教師年終考核的重要依據(jù)。
第三，幼兒園還要聽取社會(huì)各界人士的意見，定期召開座談會(huì)，公開教師師德承諾，廣泛征求對(duì)幼兒園發(fā)展與師德師風(fēng)的意見和建議，讓社會(huì)參與教師考核，加強(qiáng)他律行為，使師德師風(fēng)建設(shè)朝著規(guī)范化的方向發(fā)展。
五、真抓實(shí)干，探索可操作的的教育模式。
學(xué)校是師德建設(shè)的主基地，各幼兒園在開展師德建設(shè)過程中，要結(jié)合本單位的實(shí)際抓細(xì)抓實(shí)，目標(biāo)具體，要求明確，由淺入深，分步實(shí)施，建立師德建設(shè)教育模式。
第一，向教師提出“一學(xué)、二全、三和、四心”的教育目標(biāo)。“一學(xué)”：學(xué)習(xí)先進(jìn)教師的敬業(yè)愛業(yè)精神。“二全”：全心全意為幼兒、為家長服務(wù)。“三和”：對(duì)幼兒和藹可親，對(duì)家長和氣有禮，對(duì)同事和睦互助。“四心”：對(duì)幼兒做到愛心、耐心、細(xì)心、關(guān)心。愛心——熱愛每一位幼兒;耐心——堅(jiān)持一個(gè)觀點(diǎn)，即沒有教不好的幼兒;細(xì)心——細(xì)心捕捉教育契機(jī);關(guān)心——精心照料每一個(gè)幼兒。
第二，要求教師做到“三個(gè)貼近”：即幼兒活動(dòng)時(shí)教師以朋友的身份參與活動(dòng)，貼近幼兒，是他們的親密伙伴;幼兒做錯(cuò)事時(shí)，教師要以理服人，貼近幼兒，是他們喜歡的媽媽;幼兒有要求時(shí)，教師要用一顆童心去理解，貼近幼兒，是他們最好的朋友。
第三，教師要做到“三個(gè)溝通”，扮演好“三個(gè)角色”：在與幼兒溝通時(shí)，教師是他們的良師;在與家長溝通時(shí)，是他們的知心朋友;在教師間溝通中，是教師事業(yè)的合作伙伴。
第四，教師要得到“三個(gè)信任”，達(dá)到“三個(gè)提高”，即得到幼兒、家長、社會(huì)的信任，達(dá)到師德水準(zhǔn)、專業(yè)化水平、身心健康的提高。
通過“一學(xué)、二全、三愛、四心”、“三個(gè)貼近”、“三個(gè)溝通—三個(gè)角色”、“三個(gè)信任 —三個(gè)提高”師德建設(shè)的教育，提升教師的師德修養(yǎng)。
幼兒園師德建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的工作，鍛造一支素質(zhì)精良、師德高尚的教師隊(duì)伍不是一蹴而就的，需要我們付出更多的艱辛勞動(dòng)，探索形成可操作的師德建設(shè)工作模式，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，努力開創(chuàng)幼兒教育事業(yè)的新業(yè)績！
篇十五 最新雁過拔毛自查自糾報(bào)告1000字
5月13日，隨著社發(fā)項(xiàng)目雁過拔毛式腐敗問題自查工作完成，靖州縣發(fā)改局自查2023年以來的各類項(xiàng)目89個(gè)，招標(biāo)項(xiàng)目206個(gè)，初步完成項(xiàng)目資金分配、公共資源交易等環(huán)節(jié)雁過拔毛式腐敗問題的自查工作。
為解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，進(jìn)一步規(guī)范項(xiàng)目資金分配、項(xiàng)目審批、價(jià)格監(jiān)督等工作，5月9日，靖州縣發(fā)改局印發(fā)《靖州縣發(fā)改局雁過拔毛式腐敗問題專項(xiàng)整治實(shí)施方案》，正式啟動(dòng)該縣發(fā)改系統(tǒng)雁過拔毛式腐敗問題自查自糾工作。
一是建立組織機(jī)構(gòu)。成立局雁過拔毛式腐敗問題專項(xiàng)整治協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和牽頭單位、專門人員。按照誰主管、誰負(fù)責(zé)原則，由該局紀(jì)檢監(jiān)察室牽頭，項(xiàng)目管理股、稽察辦、招投標(biāo)辦、價(jià)格股、辦公室等相關(guān)股室參與，分工負(fù)責(zé)涉及農(nóng)業(yè)、社發(fā)、投資、招投標(biāo)、收費(fèi)管理等方面的數(shù)據(jù)提供、核對(duì)及有關(guān)政策界定和把關(guān)，牽頭整合規(guī)范項(xiàng)目資金的分配、撥付和使用的相關(guān)制度等工作。
二是明確整治重點(diǎn)。重點(diǎn)整治對(duì)象為項(xiàng)目單位、局機(jī)關(guān)存在雁過拔毛式腐敗問題的單位和個(gè)人。重點(diǎn)查處和糾正發(fā)生在群眾身邊、損害群眾利益、群眾反映強(qiáng)烈的不正之風(fēng)和腐敗問題，主要項(xiàng)目審批環(huán)節(jié)是否存在以權(quán)謀私、收受賄賂等問題;項(xiàng)目資金申報(bào)分配環(huán)節(jié)存在優(yōu)親厚友、損公肥私等問題;咨詢評(píng)估環(huán)節(jié)是否存在在項(xiàng)目中介結(jié)構(gòu)入股、指定等問題;價(jià)格管理環(huán)節(jié)是否變相在目錄清單之外存在定價(jià)行為等問題;價(jià)格監(jiān)督檢查環(huán)節(jié)是否存在亂罰款、違規(guī)收繳等問題;在辦理群眾事務(wù)中濫用職權(quán)、亂收亂罰、吃拿卡要、欺壓群眾等問題。
三是全面清理排查。全面排查項(xiàng)目資金分配、撥付、管理、使用項(xiàng)目資金等方面存在的問題，快速核查處理群眾反映突出的問題。局專項(xiàng)整治辦確定一批重點(diǎn)項(xiàng)目單位、重點(diǎn)股室，分期分批交辦、督辦重點(diǎn)問題線索。同時(shí)，將組織財(cái)政監(jiān)督力量對(duì)部分項(xiàng)目進(jìn)行抽查，深入查找問題，絕不搞形式、走過場。 截止5月13日，該局對(duì)2023年以來的社發(fā)、投資、農(nóng)業(yè)等項(xiàng)目資金進(jìn)行了自查，沒有發(fā)現(xiàn)雁過拔毛式腐敗問題，下一步將繼續(xù)抽查，嚴(yán)格管理。
四是注重整治實(shí)效。加強(qiáng)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，建立專項(xiàng)整治工作調(diào)度、通報(bào)制度，工作進(jìn)展一月一報(bào)告、一月一通報(bào)、兩月一調(diào)度，重要情況隨時(shí)報(bào)告、通報(bào)和調(diào)度。嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，對(duì)雁過拔毛式腐敗問題零容忍，對(duì)專項(xiàng)整治中發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性、普遍性問題和監(jiān)管方面的漏洞，舉一反三，整章立制，構(gòu)建項(xiàng)目資金規(guī)范安全使用的長效機(jī)制，確保專項(xiàng)整治取得實(shí)效。
最新雁過拔毛自查自糾報(bào)告篇
