篇一 水利工作者科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研報(bào)告1250字
聶艷豐
經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間學(xué)習(xí)，聯(lián)系自身工作實(shí)際，對(duì)自己這一階段工作進(jìn)行反思和總結(jié)，作為一名水利工作者，我就學(xué)習(xí)的收獲，談幾點(diǎn)體會(huì)：
一、深刻認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的重要性。學(xué)習(xí)是能力之基。能力是一個(gè)人綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。當(dāng)今時(shí)代，科技日新月異，知識(shí)更新加快，是一個(gè)生存空間日益狹小、綜合競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的時(shí)代，是一個(gè)崇尚能力、憑籍能力吃飯的時(shí)代?？梢哉f(shuō)，現(xiàn)在不熟悉、不懂得的東西很多，需要學(xué)習(xí)和掌握的知識(shí)太多，昨天的理論未必能解釋今天的現(xiàn)實(shí)，今天的經(jīng)驗(yàn)也未必能解決明天的問(wèn)題。如果不學(xué)習(xí)，或者不愿意學(xué)習(xí)，或者不深入學(xué)習(xí)，或者學(xué)習(xí)與實(shí)踐脫節(jié)，必然會(huì)出現(xiàn)本領(lǐng)恐慌、才能恐慌、知識(shí)恐慌，更談不上一個(gè)干部必須具備的“張口能講，提筆能寫(xiě)，遇事能辦”的基本素質(zhì)。作為一名水利工作者，既是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)我鎮(zhèn)水利工作科學(xué)發(fā)展的實(shí)踐者，又是肩負(fù)一項(xiàng)工作、從事一項(xiàng)事業(yè)的骨干力量，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，具備更多的知識(shí)、更強(qiáng)的能力、更高的素質(zhì)，顯得至關(guān)重要。學(xué)習(xí)談起來(lái)容易，做起來(lái)太難，持之以恒更難。
二、學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)，實(shí)踐是目的。就我們單位來(lái)說(shuō)，要通過(guò)學(xué)習(xí)，把科學(xué)發(fā)展上水平的總體要求實(shí)踐在解決“四個(gè)問(wèn)題”上，一是解決思想觀念不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的問(wèn)題。重點(diǎn)解決機(jī)關(guān)干部對(duì)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力不夠強(qiáng)、對(duì)科學(xué)發(fā)展理解不深不透、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性不強(qiáng)的問(wèn)題，進(jìn)一步推動(dòng)水利發(fā)展的動(dòng)力和干勁不足的問(wèn)題。二是解決事關(guān)群眾切身利益的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，多了解人民群眾對(duì)發(fā)展水利的需求和愿望。重點(diǎn)解決對(duì)水資源開(kāi)發(fā)利用和節(jié)約保護(hù)的關(guān)系及工程建設(shè)和生態(tài)保護(hù)的關(guān)系統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠、重建輕管等問(wèn)題。三是解決水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和飲用水水質(zhì)提升等保障體系還不能滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展、完善農(nóng)村人畜飲水安全管理應(yīng)急機(jī)制、進(jìn)一步加強(qiáng)水管體制改革步伐等問(wèn)題。四是大力弘揚(yáng)水利行業(yè)“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的精神。提高為民服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量。
要通過(guò)解決上述“四個(gè)問(wèn)題”，達(dá)到以下“四個(gè)目標(biāo)”要求：一是提高思想認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步加深對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解，按照科學(xué)發(fā)展觀要求解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)工作干勁，在科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題上形成共識(shí)，進(jìn)一步提升水利科學(xué)發(fā)展水平。二是解決突出問(wèn)題。在保護(hù)水資源、保障水源安全、提升水利服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的能力等方面取得新進(jìn)展。三是創(chuàng)新體制機(jī)制。注重建立健全推動(dòng)軹城鎮(zhèn)水利科學(xué)發(fā)展的各項(xiàng)制度規(guī)定和體制機(jī)制，切實(shí)轉(zhuǎn)變職能，努力探索建立水資源保護(hù)機(jī)制、安全飲水工程運(yùn)行管理機(jī)制，為水利科學(xué)發(fā)展?fàn)I造良好政策制度環(huán)境。四是促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。把取得科學(xué)發(fā)展的實(shí)效作為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，牢固樹(shù)立民生水利、資源水利和生態(tài)水利的理念，堅(jiān)持水利可持續(xù)發(fā)展，積極推進(jìn)水利發(fā)展理念到實(shí)踐的轉(zhuǎn)變，水利體制到機(jī)制的轉(zhuǎn)變，努力促進(jìn)水利又好又快發(fā)展。
以上是我的一些粗淺的學(xué)習(xí)心得體會(huì)。在學(xué)習(xí)上還有待于深入，認(rèn)識(shí)上還有待于提高，實(shí)踐上還有待于檢驗(yàn)。但不論怎樣，我都將以此為契機(jī)，讓科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)一步根植于自身思想，并用以指導(dǎo)自己今后的學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐。
篇二 最新縣水利局黨建工作述職報(bào)告5550字
水利局黨委高度重視黨組織建設(shè)工作，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點(diǎn)，以完善黨建工作機(jī)制為突破口，以“建一流班子、帶一流隊(duì)伍、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”為目標(biāo)，緊密結(jié)合基層黨組織建設(shè)年、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”、黨風(fēng)廉政建設(shè)等活動(dòng)，明確工作思路，創(chuàng)新工作載體，豐富工作內(nèi)容，全面加強(qiáng)水利系統(tǒng)基層黨組織建設(shè)，有力推進(jìn)了黨建工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的活力，提升了黨建工作水平，促進(jìn)了水利事業(yè)科學(xué)發(fā)展。現(xiàn)將黨建工作情況述職如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷開(kāi)創(chuàng)黨建工作新格局
水利局黨委下設(shè)11個(gè)支部，共有黨員177名。局黨委高度重視黨建工作，始終堅(jiān)持把加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)工作作為水利工作的重要內(nèi)容，列入黨委重要議事日程，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，真抓實(shí)干。一是認(rèn)真落實(shí)三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。從加強(qiáng)分工管理、“一崗雙責(zé)”入手，成立基層黨組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具有水利特色的黨建工作方案，實(shí)行三級(jí)聯(lián)動(dòng)的“三包”責(zé)任制，即：黨委成員包抓下屬支部，支部包抓黨員，黨員包抓非黨員，明確黨建工作責(zé)任，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨政領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管，干部職工共同參與的黨委、支部、黨員三級(jí)同抓同創(chuàng)、抓黨建促發(fā)展的工作格局，系統(tǒng)黨建工作步入良性循環(huán)。二是切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。結(jié)合爭(zhēng)創(chuàng)“五好基層黨支部”、爭(zhēng)當(dāng)“五好干部”等活動(dòng)，積極加強(qiáng)黨組織政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提高基層組織整體素質(zhì)。積極培養(yǎng)在一線工作年輕優(yōu)秀的后備干部，把平時(shí)了解考察出來(lái)的黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、有較強(qiáng)組織能力、工作業(yè)績(jī)突出的黨員干部作為后備干部?jī)?chǔ)備力量，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進(jìn)水利建設(shè)事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供有力的人力、智力支持和堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。三是積極抓好黨務(wù)干部的配備。通過(guò)民主測(cè)評(píng)、支部推薦、局黨委審批，配足配強(qiáng)黨務(wù)干部，為局機(jī)關(guān)及局直各黨支部分別配備1-2名黨務(wù)干部。同時(shí)，結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”等教育活動(dòng)，建立黨建目標(biāo)責(zé)任制，明確黨務(wù)干部工作職責(zé)，積極開(kāi)展黨務(wù)干部培訓(xùn)，進(jìn)一步提高黨務(wù)干部責(zé)任意識(shí)和業(yè)務(wù)能力，切實(shí)保障基層黨務(wù)工作有人抓、有人干、干得好。四是著力優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。為進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的榮譽(yù)感、使命感，充分發(fā)揮發(fā)黨員干部的骨干和先鋒模范作用，在注重黨員發(fā)展質(zhì)量的前提下，著重從水利業(yè)務(wù)骨干和一線工作優(yōu)秀分子中培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員干部，積極為黨組織增添新鮮血液，不斷純潔壯大黨員隊(duì)伍，切實(shí)增強(qiáng)黨員隊(duì)伍活力。一年來(lái)，共培養(yǎng)發(fā)展新黨員15名，轉(zhuǎn)正新黨員8名。五是切實(shí)加強(qiáng)黨費(fèi)收繳管理。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，積極落實(shí)黨費(fèi)收繳日制度，嚴(yán)格按規(guī)定比例及時(shí)足額收繳黨費(fèi)，規(guī)定每月10日為黨員個(gè)人集中繳納“黨費(fèi)日”，每月15日為各黨支部向局黨委繳納黨費(fèi)時(shí)間，局黨委每半年上交組織部一次黨費(fèi)，上半年收繳黨費(fèi)5216.5元。收繳的黨費(fèi)及時(shí)在黨務(wù)公開(kāi)欄公開(kāi)，并實(shí)行專人負(fù)責(zé)，專帳管理，定期收繳，促進(jìn)了黨費(fèi)收繳管理的規(guī)范化。六是不斷加大黨建投入。為給黨建工作提供強(qiáng)有力的經(jīng)濟(jì)支撐，先后投入資金50余萬(wàn)元，組織水利人才參與各類教育培訓(xùn);組織老干部進(jìn)行紅色教育、半年工作總結(jié)通報(bào)座談等活動(dòng);組織黨員開(kāi)展七·一入黨宣誓活動(dòng);組織退伍軍人開(kāi)展慶八·一座談活動(dòng);開(kāi)展“雙爭(zhēng)”等一系列評(píng)選表彰活動(dòng);制作更新創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”、黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)版面20余幅，印發(fā)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)簡(jiǎn)報(bào)61期，印發(fā)“雙學(xué)雙提”簡(jiǎn)報(bào)36期。
二、規(guī)范制度建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力
從水利工作實(shí)際出發(fā)，立足基層，不斷加強(qiáng)黨建制度建設(shè)。一是健全黨建工作機(jī)制。修訂和完善《“三會(huì)一課”制度》、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》等各項(xiàng)制度，對(duì)水利系統(tǒng)的工作目標(biāo)、基層黨組織的工作程序、陣地建設(shè)、文書(shū)檔案管理、工作機(jī)制、班子建設(shè)、會(huì)議制度、黨員管理、黨費(fèi)收繳等方面進(jìn)行明確規(guī)范，用制度規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的工作和活動(dòng)，確保每位黨委成員圍繞黨委工作目標(biāo)扎實(shí)開(kāi)展工作，推動(dòng)黨建工作深入開(kāi)展。二是全面落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制。就各支部工作機(jī)制、制度執(zhí)行、隊(duì)伍建設(shè)、調(diào)研信息、廉政建設(shè)、社會(huì)形象、黨務(wù)管理、工作業(yè)績(jī)等8個(gè)方面進(jìn)行細(xì)化、量化考評(píng)，上墻公示接受監(jiān)督，做到責(zé)任制、考評(píng)制、獎(jiǎng)懲制相結(jié)合。并層層簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，局黨委書(shū)記與各黨支部書(shū)記、黨支部書(shū)記與每個(gè)黨員分別簽訂責(zé)任書(shū)，實(shí)行一級(jí)抓一級(jí)，責(zé)任連帶。三是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度。按照黨建工作年度目標(biāo)責(zé)任制的規(guī)定，對(duì)局直各單位黨建工作進(jìn)行嚴(yán)格考核，及時(shí)考評(píng)，及時(shí)公布，不斷完善，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。制度措施的制定和落實(shí)，提高了水利系統(tǒng)黨員的組織觀念、紀(jì)律觀念和責(zé)任感，增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力，凝聚力。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，著力提升水利人才隊(duì)伍素質(zhì)
以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”活動(dòng)為契機(jī)，以創(chuàng)建“五型”機(jī)關(guān)，爭(zhēng)當(dāng)“五好”干部為目標(biāo)，抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)、明方向、促工作，著力打造一支學(xué)習(xí)好、思想好、作風(fēng)硬、紀(jì)律嚴(yán)、業(yè)務(wù)精的水利隊(duì)伍，進(jìn)一步強(qiáng)化了干部職工勤于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的意識(shí)，營(yíng)造了爭(zhēng)當(dāng)水利行業(yè)排頭兵的良好氛圍，提升了水利人才隊(duì)伍整體素質(zhì)。一是落實(shí)學(xué)習(xí)制度。結(jié)合水利工作實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)周二、周五集中學(xué)習(xí)制，嚴(yán)格實(shí)行簽到制、領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)制、學(xué)習(xí)考核制、教育培訓(xùn)資金專項(xiàng)投入制等制度，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，注重學(xué)習(xí)效果，嚴(yán)格要求每人認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，精心撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得，建立健全教育培訓(xùn)資金專項(xiàng)投入機(jī)制，并將學(xué)習(xí)情況納入年度評(píng)先評(píng)優(yōu)，切實(shí)保障學(xué)習(xí)提高。二是豐富學(xué)習(xí)形式。采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)、舉辦培訓(xùn)、組織活動(dòng)等方式，不斷加強(qiáng)干部政治理論、職業(yè)道德及業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。先后舉辦水利建設(shè)情況大調(diào)研、“抓學(xué)習(xí)提水平、爭(zhēng)先進(jìn)促水利發(fā)展”大研討、水利業(yè)務(wù)技能大比拼、黨的知識(shí)競(jìng)賽等一系列活動(dòng)，對(duì)水利人才隊(duì)伍進(jìn)行教育提高，進(jìn)一步激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)的積極性，增強(qiáng)“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”意識(shí)，全面提升水利人才隊(duì)伍的整體素質(zhì)。三是實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)政策。對(duì)取得中級(jí)水利專業(yè)技術(shù)職稱的獎(jiǎng)勵(lì)5000元，對(duì)取得高級(jí)水利專業(yè)技術(shù)職稱的獎(jiǎng)勵(lì)10000元，對(duì)上報(bào)國(guó)家、省、市、縣被采用的文秘信息每條分別獎(jiǎng)勵(lì)500元、300元、100元、50元，對(duì)單項(xiàng)工作獲省、市、縣先進(jìn)的單位和個(gè)人分別獎(jiǎng)勵(lì)1000元、500、300元，通過(guò)各種獎(jiǎng)勵(lì)政策的實(shí)施，進(jìn)一步激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)的積極性和務(wù)實(shí)創(chuàng)業(yè)的干勁。一年來(lái)，共有16名符合條件的專業(yè)技術(shù)人員通過(guò)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升，多項(xiàng)水利工作獲得上級(jí)好評(píng)。四是加大教育投入。先后投入資金20余萬(wàn)元，先后組織各類水利人才49人次參與上級(jí)水利部門組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織水利專業(yè)技術(shù)人才10余名參與全國(guó)建造師資格教育培訓(xùn)考試，組織全系統(tǒng)財(cái)務(wù)人員20余名進(jìn)行財(cái)務(wù)管理知識(shí)業(yè)務(wù)考試培訓(xùn)2期，制作宣傳展板23期，編發(fā)各類簡(jiǎn)報(bào)56期。強(qiáng)大的教育投入為學(xué)習(xí)教育提供了強(qiáng)有力的經(jīng)濟(jì)支撐，進(jìn)一步堅(jiān)定了黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇立潮頭，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的信心。
四、豐富活動(dòng)載體，深入開(kāi)展黨建系列活動(dòng)
以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為抓手，豐富活動(dòng)載體，創(chuàng)新黨建工作方式，不斷增強(qiáng)活力，營(yíng)造氛圍，聚集民心，樹(shù)立形象。一是開(kāi)展“雙爭(zhēng)活動(dòng)”。以關(guān)心每一個(gè)水利人，關(guān)愛(ài)每一個(gè)水利家庭為出發(fā)點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)文明職工，爭(zhēng)創(chuàng)文明家庭”活動(dòng)，深入調(diào)查摸底，全面了解掌握干部職工生活工作狀況，建立健全內(nèi)容詳實(shí)的職工家庭檔案，切實(shí)幫助困難職工解決實(shí)際困難，積極爭(zhēng)創(chuàng)文明先進(jìn)。二是開(kāi)展“五一”勞動(dòng)模范青年崗位能手評(píng)選表彰活動(dòng)。注重以典型引路，用身邊事教育身邊人，讓黨員、群眾學(xué)有榜樣、趕有方向、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，積極宣傳廣動(dòng)員，民主推選保先進(jìn)，注重實(shí)效促發(fā)展，先后涌現(xiàn)出一批勞動(dòng)模范、青年崗位能手等先進(jìn)典型，在全局營(yíng)造了比學(xué)趕超，見(jiàn)賢思齊的良好氛圍。三是開(kāi)展幫扶利民服務(wù)活動(dòng)。開(kāi)展慈善一日捐等愛(ài)心捐款活動(dòng)，捐助愛(ài)心捐款近1萬(wàn)元;開(kāi)展扶貧濟(jì)困活動(dòng)，于春節(jié)、七一建黨節(jié)等重要節(jié)日，分別慰問(wèn)30余名離退休職工，結(jié)對(duì)幫扶貧困黨員10余名;結(jié)合為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，組織水利專業(yè)技術(shù)人員36人次，開(kāi)展水利技術(shù)志愿下基層服務(wù)活動(dòng)，幫助水利服務(wù)對(duì)象解決勝古跡水利技術(shù)難題38個(gè);由局長(zhǎng)親自帶隊(duì)開(kāi)展一系列的“體察民情解民憂”蹲點(diǎn)調(diào)研活動(dòng)，問(wèn)民情，解民憂，幫助困難職工解決實(shí)際困難41個(gè);開(kāi)展學(xué)雷鋒義務(wù)勞動(dòng)活動(dòng)，組織30余名自愿者深入退休老職工家庭進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng)，拉近了干部職工關(guān)系。四是開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。開(kāi)展黨員知識(shí)競(jìng)賽、集體收看警示教育片、雷鋒精神宣傳月活動(dòng)、黨建專題調(diào)研等一系列豐富多彩的文化活動(dòng)，進(jìn)一步豐富干部職工文化生活，不斷激發(fā)干部職工立足崗位當(dāng)先鋒，愛(ài)崗敬業(yè)作表率的熱情。五是開(kāi)展駐村幫扶工作。積極選派德才兼?zhèn)涞?名干部下村任支部書(shū)記，切實(shí)加強(qiáng)駐村建設(shè)。加大水利項(xiàng)目政策投入，先后向全縣第一書(shū)記駐村鄢崗鎮(zhèn)余寨村、黃柏山林場(chǎng)黃柏山村、工業(yè)園區(qū)南司等村爭(zhēng)取傾斜水土保持綜合治理、農(nóng)村飲水安全等項(xiàng)目資金近200萬(wàn)元，為駐村工作提供了強(qiáng)有力的水利支撐。六是開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)。以打造良好的“專業(yè)形象、服務(wù)形象、團(tuán)結(jié)形象、廉潔形象”等四種水利特色品牌形象為目標(biāo)，以加強(qiáng)水利建設(shè)資金、水費(fèi)征收管理、工程招標(biāo)等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理為重點(diǎn)，從抓反腐__宣傳教育入手，堅(jiān)持以制度管人管事，建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，定期開(kāi)展水利系統(tǒng)財(cái)務(wù)狀況清理，不斷提高黨員干部廉潔自律意識(shí)，著力營(yíng)造規(guī)范高效、風(fēng)清氣正的良好水利發(fā)展環(huán)境，進(jìn)一步提升水利部門形象。七是開(kāi)展黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)工作。按照固定公開(kāi)、定期公開(kāi)的要求，認(rèn)真收集并及時(shí)公開(kāi)有關(guān)人事調(diào)整、水利資金使用、黨員發(fā)展等重大水利工作事項(xiàng)，切實(shí)增強(qiáng)水利工作透明度，確保干部群眾知情權(quán)，強(qiáng)力打造透明開(kāi)放的水利部門形象。
五、突出工作重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展分類定級(jí)工作
按照“五好”基層黨組織的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持突出重點(diǎn)，實(shí)事求是，客觀公正的原則，突出“三抓”，有計(jì)劃、有組織、分步驟的扎實(shí)開(kāi)展分類定級(jí)工作，不斷增強(qiáng)基層黨組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是深入調(diào)查抓摸底。對(duì)基層黨組織建設(shè)情況進(jìn)入深入調(diào)查研摸底，重點(diǎn)調(diào)查組織設(shè)置是否合理、人員是否安排到位、活動(dòng)機(jī)制是否健全、經(jīng)費(fèi)場(chǎng)所保障是否落實(shí)、作用發(fā)揮是否充分，找準(zhǔn)基層黨組織建設(shè)問(wèn)題和重點(diǎn)。二是嚴(yán)格評(píng)選抓定級(jí)。根據(jù)分類定級(jí)的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照支部自評(píng)、群眾測(cè)評(píng)、局黨委研究評(píng)定的程序，對(duì)局直11個(gè)黨支部的基層組織建設(shè)進(jìn)行分類定級(jí)，經(jīng)認(rèn)真評(píng)定，除鐵佛寺水庫(kù)管理所黨支部評(píng)為“較好”外，其余10個(gè)黨支部均評(píng)為“好”。三是明確責(zé)任抓提升。按照鞏固先進(jìn)、推進(jìn)一般、整頓后進(jìn)的要求，及時(shí)組織召開(kāi)基層黨組織建設(shè)專題研討會(huì)，表彰鼓勵(lì)先進(jìn)單位，總結(jié)交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)評(píng)為“較好”的鐵佛寺水庫(kù)管理所黨支部提出整改意見(jiàn)，明確整改目標(biāo)，限定整改時(shí)限，明確由分管領(lǐng)導(dǎo)主抓、黨支部書(shū)記為第一責(zé)任人。通過(guò)抓整改落實(shí)，進(jìn)一步提升了各基層黨組織建設(shè)工作水平，有力推進(jìn)了水利改革發(fā)展。
六、圍繞工作中心，扎實(shí)推進(jìn)水利事業(yè)科學(xué)發(fā)展
堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，結(jié)合各支部的不同特點(diǎn)，分類指導(dǎo)，緊緊圍繞水利工作，與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”等活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，扎實(shí)開(kāi)展各具特色的黨建活動(dòng)，進(jìn)一步豐富黨建工作內(nèi)涵，切實(shí)增強(qiáng)黨建活力。由一把手親自抓、帶頭抓、示范抓，積極推行“我承諾、辦實(shí)事、惠民生、促和諧”公開(kāi)承諾活動(dòng)，認(rèn)真開(kāi)展“規(guī)范服務(wù)、文明服務(wù)、微笑服務(wù)、便捷服務(wù)、親情服務(wù)、陽(yáng)光服務(wù)”等六項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展“黨建工作創(chuàng)五好，水利建設(shè)創(chuàng)一流”、“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”等活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)調(diào)查研究，興辦惠民實(shí)事，幫助解決具體問(wèn)題，積極爭(zhēng)做“創(chuàng)業(yè)先鋒”、“敬業(yè)先鋒”、“服務(wù)先鋒”。通過(guò)一系列主題鮮明的黨建活動(dòng)，為水利系統(tǒng)黨建工作注入了新的活力，使黨建工作更好地滲透到水利建設(shè)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中去，全面推進(jìn)了水利事業(yè)改革發(fā)展。去冬今春農(nóng)田水利基本建設(shè)扎實(shí)完成，得到市紅杯檢查組的肯定，有望奪取省、市杯牌;水行政綜合執(zhí)法秩序步入正規(guī)化軌道，獲省市多項(xiàng)榮譽(yù);項(xiàng)目爭(zhēng)取工作捷報(bào)頻傳，__年26座水庫(kù)除險(xiǎn)加固、水土保持綜合治理、農(nóng)村飲水安全等重點(diǎn)水利工程項(xiàng)目相繼成功獲批，爭(zhēng)取投資近8000萬(wàn)元;小農(nóng)水重點(diǎn)縣建設(shè)計(jì)劃獲得省批復(fù)，有望近期獲批;項(xiàng)目建設(shè)成果豐碩，趙沖等7座水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程完成總工程量的98%，豐集、雙椿鋪兩鎮(zhèn)16600萬(wàn)人的農(nóng)村飲水安全問(wèn)題得到解決，全市最大的水產(chǎn)項(xiàng)目商城肥鯢自然保護(hù)區(qū)建設(shè)扎實(shí)實(shí)施，山洪災(zāi)害防治縣級(jí)非工程措施建設(shè)、抗旱物資采購(gòu)工程等項(xiàng)目建設(shè)全面完成，水土保持工程被水利部評(píng)為優(yōu)質(zhì)工程，水保工作獲省先進(jìn)單位，我縣被確定為全省唯一的全國(guó)70個(gè)坡改梯工程試點(diǎn)縣之一;水產(chǎn)開(kāi)發(fā)效益明顯，我縣被確定為全省漁業(yè)重點(diǎn)縣;防汛抗旱工作扎實(shí)推進(jìn)，水利普查順利進(jìn)入掃尾，全縣19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站建設(shè)工作圓滿完成，水利局支持綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、扶貧開(kāi)發(fā)等多項(xiàng)工作跨入全縣先進(jìn)行列。
總之，我局黨建工作按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求，取得了突出成效，彰顯了黨建工作活力，水利系統(tǒng)廣大黨員干部作風(fēng)在實(shí)干中得到檢驗(yàn)，素質(zhì)在實(shí)干中得到錘煉，思想在實(shí)干中得到提升，理想宗旨信念進(jìn)一步增強(qiáng)，工作作風(fēng)不斷改進(jìn)，規(guī)范和文明服務(wù)的水平有新的提高，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，水利系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍進(jìn)一步形成，水利建設(shè)事業(yè)呈現(xiàn)蒸蒸日上的良好局面。
篇三 在水利局工會(huì)九屆三次全委擴(kuò)大會(huì)議上的工作報(bào)告1350字
加強(qiáng)工會(huì)能力建設(shè) 服務(wù)××發(fā)展大局
扎實(shí)做好2023年××××工會(huì)工作
——在××××工會(huì)九屆三次全委（擴(kuò)大）會(huì)議上的工作報(bào)告
（2023年3月4日）
各位委員、同志們：
這次會(huì)議的主要任務(wù)是，貫徹中國(guó)農(nóng)林水利工會(huì)一屆四次全委擴(kuò)大會(huì)議、省總工會(huì)十二屆三次全委會(huì)議和省局2023年工作會(huì)議精神，總結(jié)2023年工作，研究部署2023年工會(huì)工作任務(wù)?，F(xiàn)在，我受××××工會(huì)常委會(huì)的委托，向大會(huì)作工作報(bào)告，請(qǐng)審議。
一、圍繞中心，服務(wù)大局，2023年工會(huì)工作取得明顯成效
一年來(lái)，××××工會(huì)在省局黨組和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十四屆三中、四中全會(huì)精神及中國(guó)農(nóng)林水利工會(huì)一屆三次、黃河工會(huì)六屆一次全委會(huì)議和省總工會(huì)十二屆二次全委會(huì)議精神，遵循“科學(xué)定位、體現(xiàn)特色、突出重點(diǎn)、多辦實(shí)事”的工作原則，圍繞治黃中心，服務(wù)發(fā)展大局，按照年初確定的工作目標(biāo)積極開(kāi)展工作，各項(xiàng)工作都取得了明顯成效。
（一）圍繞××中心任務(wù)，組織動(dòng)員廣大職工為××治理開(kāi)發(fā)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展建功立業(yè)做出了積極貢獻(xiàn)
圍繞標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)，開(kāi)展了勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)是我局防洪工程建設(shè)的重中之重，為充分調(diào)動(dòng)各參建單位積極性，促進(jìn)工程建設(shè)進(jìn)度，確保如期完成建設(shè)任務(wù)，省局在標(biāo)準(zhǔn)化堤防等防洪工程建設(shè)中開(kāi)展了立功競(jìng)賽活動(dòng)。各工程建設(shè)單位積極響應(yīng)，分別開(kāi)展了各具特色的勞動(dòng)競(jìng)賽，特別是濟(jì)南、菏澤局工委，在勞動(dòng)競(jìng)賽中，堅(jiān)持每月考核評(píng)比，頒發(fā)流動(dòng)紅旗，落實(shí)激勵(lì)政策，促進(jìn)了競(jìng)賽活動(dòng)扎實(shí)有效的開(kāi)展?；顒?dòng)中我們及時(shí)掌握競(jìng)賽動(dòng)態(tài)，注意發(fā)現(xiàn)典型、宣傳典型、推廣經(jīng)驗(yàn)，有力地推動(dòng)了標(biāo)準(zhǔn)化堤防工程建設(shè)。年終省局對(duì)在標(biāo)準(zhǔn)化堤防工程建設(shè)中成績(jī)突出的單位和個(gè)人給予了記功表彰，濟(jì)南、菏澤河務(wù)局分別記集體一等功，35名同志記個(gè)人一等功，164名同志記個(gè)人二等功。其他單位也結(jié)合各自實(shí)際，開(kāi)展了形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，濱州局開(kāi)展的“新理念杯”勞動(dòng)競(jìng)賽，領(lǐng)導(dǎo)重視，組織周密，重點(diǎn)突出，形式新穎，取得了較好的效果。在標(biāo)準(zhǔn)化堤防工程建設(shè)中，許多工會(huì)干部身體力行，積極投身工程建設(shè)之中，發(fā)揮了骨干作用，得到了各級(jí)黨政的肯定和贊揚(yáng)。為了體現(xiàn)省局黨組對(duì)一線職工的關(guān)懷，調(diào)動(dòng)職工的積極性，“五一”、“十一”等施工關(guān)鍵時(shí)期，省局工會(huì)先后到菏澤、濟(jì)南、河口等施工工地進(jìn)行慰問(wèn)，送去了慰問(wèn)信、慰問(wèn)品和省局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)施工人員的問(wèn)候，鼓舞了士氣。同時(shí)，圍繞防汛工作，協(xié)助行政組織職工開(kāi)展了技術(shù)比武和技術(shù)練兵活動(dòng)，積極配合行政完成了全局防汛搶險(xiǎn)技能競(jìng)賽和實(shí)戰(zhàn)演練籌備組織工作。
圍繞治黃工作和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，開(kāi)展了群眾性合理化建議和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全局職工共提合理化建議2237條，采納近千條，充分發(fā)揮了職工的聰明才智和創(chuàng)造精神。為調(diào)動(dòng)職工參與技術(shù)創(chuàng)新特別是群眾性“三小”活動(dòng)的積極性，各級(jí)工會(huì)積極做好優(yōu)秀成果的推選和宣傳工作，全年有7項(xiàng)獲省局優(yōu)秀創(chuàng)新成果（三小類），1項(xiàng)獲黃委優(yōu)秀創(chuàng)新成果（三小類），2項(xiàng)獲全省優(yōu)秀創(chuàng)新成果；利津局張灘河務(wù)段獲“山東省職工創(chuàng)新示范崗”稱號(hào)；莘縣局古云河務(wù)段副段長(zhǎng)肖軍獲“山東省職工創(chuàng)新能手”稱號(hào)。為促進(jìn)技術(shù)成果的推廣應(yīng)用，將第二屆群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果匯編成冊(cè)，印發(fā)各單位在治黃實(shí)踐中借鑒。2023年職工技協(xié)工作也取得了一定的成績(jī)，省局工會(huì)被評(píng)為山東省職工技協(xié)工作先進(jìn)單位。
篇四 水利部門干部交流工作現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告6000字
水利部門干部交流工作現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告
黨員干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在踐行可持續(xù)發(fā)展治水思路、推動(dòng)水利又好又快發(fā)展中肩負(fù)重要職責(zé)，發(fā)揮關(guān)鍵作用。培養(yǎng)造就一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部，把我們的干部隊(duì)伍建設(shè)成為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推動(dòng)水利事業(yè)又好又快發(fā)展的骨干力量，是時(shí)代的迫切要求。建立和實(shí)行干部交流制度，是培養(yǎng)鍛煉干部，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)和能力的重要途徑，也是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)單位整體效能的一項(xiàng)重要措施。20__年8月___印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作規(guī)定》，在深入學(xué)習(xí)《規(guī)定》的基礎(chǔ)上，我們對(duì)全局科級(jí)以上干部交流工作進(jìn)行了調(diào)研，摸清了現(xiàn)狀，分析了存在問(wèn)題的主要原因，有針對(duì)性地提出了做好干部交流的辦法和措施。
一、干部隊(duì)伍的基本情況
截止20__年10月，我局機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部總數(shù)為814人，其中處級(jí)干部98人，占干部總數(shù)12%；科級(jí)干部287人，占干部總數(shù)35%。
（一）處級(jí)干部基本情況
正處級(jí)干部40人，其中：領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)33人，非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)7人。任職年限5年及以下的19人、6-9年的16人、10年及以上的5人；年齡36-40歲的3人、41-45歲的12人、46-50歲的15人、51歲及以上的10人；學(xué)歷為大學(xué)本科的29人、大學(xué)?？?人、中專及以下的2人。
副處級(jí)干部58人，其中：領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)44人，非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)14人。任職年限5年及以下的23人、6-9年的26人、10年及以上的9人；年齡35歲及以下的1人、36-40歲的8人、41-45歲的20人、46-50歲的13人、51歲及以上的16人；學(xué)歷為大學(xué)本科的36人、大學(xué)?？?5人、中專及以下的7人。
（二）科級(jí)干部基本情況
正科級(jí)干部203人，其中：領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)153人，非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)50人。任職年限5年及以下的105人、6-9年的59人、10年及以上的39人；年齡35歲及以下的37人、36-40歲的40人、41-45歲的53人、46-50歲的43人、51歲及以上的30人；學(xué)歷為大學(xué)本科的76人、大學(xué)?？?7人、中專及以下的50人。
副科級(jí)干部84人，其中：領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)63人，非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)21人。任職年限5年及以下的41人、6-9年的37人、10年及以上的6人；年齡35歲及以下的27人、36-40歲的22人、41-45歲的18人、46-50歲的8人、51歲及以上的9人；學(xué)歷為大學(xué)本科的27人、大學(xué)?？?7人、中專及以下的20人。
以上數(shù)據(jù)表明：我局的干部隊(duì)伍在同一崗位同一職級(jí)的任職年限較長(zhǎng)，任處級(jí)職務(wù)6年以上的占處級(jí)干部總數(shù)的47%，其中10年以上的有14人，占14%；任科級(jí)職務(wù)6年以上的占科級(jí)干部總數(shù)的49%，其中10年以上的有45人，占16%。干部的年齡有老化趨勢(shì)，40歲以上的人員占主體，其中處級(jí)干部40-50歲的占61%，51歲以上的占27%；科級(jí)干部40-50歲的占43%，51歲以上的占13%?？萍?jí)干部中中專及以下的學(xué)歷占24%，學(xué)歷層次明顯偏低。
二、近年干部交流的主要做法及成效
（一）主要做法
近年來(lái)，我局緊緊圍繞改善干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高干部綜合素質(zhì)這一目標(biāo)，以規(guī)范程序和制度建設(shè)為抓手，著力推進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作。一是針對(duì)實(shí)際，突出交流重點(diǎn)。我局干部交流的主要對(duì)象是：對(duì)在一個(gè)單位工作時(shí)間較長(zhǎng)，實(shí)行年限性交流；對(duì)有發(fā)展前途的青年后備干部實(shí)行培養(yǎng)性交流；對(duì)班子之間鬧不團(tuán)結(jié)的實(shí)行調(diào)整性交流。二是完善機(jī)制，規(guī)范操作。為規(guī)范干部交流工作，20__年3月我局印發(fā)了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作的實(shí)施意見(jiàn)》，明確了干部交流的對(duì)象、范圍、程序、交流工作紀(jì)律，進(jìn)一步推進(jìn)了我局干部交流工作，加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。三是注重培養(yǎng)，增長(zhǎng)才干。我局把干部交流作為培養(yǎng)干部的一項(xiàng)重要措施，通過(guò)干部在不同崗位和不同單位、部門任職，使干部得到比較全面的鍛煉和考驗(yàn)，積累經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)才干。
20__年以來(lái)，我局共交流處級(jí)干部17人次，其中機(jī)關(guān)部門之間交流2人次，局屬有關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人之間交流8人次，局屬有關(guān)單位班子成員之間交流3人次，機(jī)關(guān)與局屬有關(guān)單位之間交流1人次，直屬事業(yè)單位調(diào)任局屬有關(guān)單位1人次，局屬有關(guān)單位與工程維修養(yǎng)護(hù)公司之間交流2人次。另外，選派4名處級(jí)干部交流到西藏水利廳任職。局屬各單位科級(jí)干部共交流71人次，其中：局屬機(jī)關(guān)各部門之間交流19人次，機(jī)關(guān)與三級(jí)基層單位之間交流（含提拔交流）31人次，三級(jí)基層單位之間交流21人次。
（二）干部交流取得的成效
近年來(lái)的實(shí)踐表明，干部交流在提高干部素質(zhì)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力方面發(fā)揮了積極作用。其主要成效體現(xiàn)在四個(gè)方面：
一是提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)和工作能力。90%以上的領(lǐng)導(dǎo)干部感到交流后接觸的面寬了，面對(duì)新的工作，有了新的壓力，緊迫感增強(qiáng)。為了更好地開(kāi) 展工作，經(jīng)常強(qiáng)迫自己去學(xué)習(xí)新知識(shí)，不知不覺(jué)地改善了知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高了各方面的能力。反之，如果長(zhǎng)期在一個(gè)單位或部門工作，輕車熟路，容易使干部產(chǎn)生惰性，喪失創(chuàng)造力，甚至不思進(jìn)取。交流到基層單位工作的年輕干部則普遍感到，到基層以后，直接面對(duì)具體事務(wù)的機(jī)會(huì)多了，幫助自身提高了認(rèn)識(shí)和分析問(wèn)題的能力。同時(shí)跟基層單位的同志學(xué)會(huì)一些處理具體矛盾的方式方法，提高了自己的組織、協(xié)調(diào)和靈活應(yīng)變的能力，增強(qiáng)了開(kāi)拓、創(chuàng)新的進(jìn)取精神。
二是改善了領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡和知識(shí)結(jié)構(gòu)。部分基層單位實(shí)行干部交流前，班子平均年齡大，學(xué)歷層次低，知識(shí)老化，加上長(zhǎng)期在一線工作，直接和群眾打交道，工作往往靈活有余，規(guī)范不足；而機(jī)關(guān)干部中，年輕人普遍學(xué)歷層次較高，知識(shí)面寬，新思想、新觀念多，工作講原則，懂規(guī)矩。實(shí)行干部交流后，改善了各單位領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡和知識(shí)結(jié)構(gòu)。
三是緩解了矛盾，解決了一些歷史遺留問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)，在同一個(gè)單位時(shí)間長(zhǎng)了，容易走向當(dāng)事者迷的怪圈，以至于不識(shí)廬山真面目，憑經(jīng)驗(yàn)辦事，在工作及人際關(guān)系等問(wèn)題上形成一些思維定勢(shì)和解不開(kāi)的死疙瘩，時(shí)間越長(zhǎng)，積累的矛盾越多。實(shí)行干部交流后，新的領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有固定模式的束縛，能很快發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并迅速找到解決問(wèn)題的突破口，打開(kāi)工作局面。此外，由于新領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬工作人員偏見(jiàn)較少，能喚起那些長(zhǎng)期不被重視或重用的人的表現(xiàn)欲，激發(fā)他們的工作熱情，同時(shí)，也使那些過(guò)去與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系不錯(cuò)的人工作上有了新的壓力。
四是轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。交流干部在不同的崗位上工作，考慮問(wèn)題的角度變了，換位思考的意識(shí)強(qiáng)了，密切了機(jī)關(guān)與基層的關(guān)系，工作作風(fēng)更加樸實(shí)。同時(shí)，干部交流也使那些長(zhǎng)期在管錢、管物等重要部門工作的干部得到了解脫，普遍感到誘惑少了，風(fēng)險(xiǎn)小了，客觀上為進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)造了一個(gè)良好的外部環(huán)境。
三、干部交流的調(diào)查與分析
針對(duì)干部交流的問(wèn)題，組織對(duì)全局處級(jí)、科級(jí)干部分層次發(fā)放了調(diào)查問(wèn)卷，并選擇了具有代表性的單位進(jìn)行調(diào)研，通過(guò)座談會(huì)等方式，征求意見(jiàn)，收集信息，經(jīng)歸納分析后的主要成果如下：
（一）對(duì)干部交流的基本態(tài)度與認(rèn)識(shí)
85%的人員對(duì)干部交流持積極態(tài)度，認(rèn)為：當(dāng)前很多機(jī)關(guān)干部長(zhǎng)期蝸居一處，把自己歸屬為某個(gè)單位或部門，不僅視野狹窄、見(jiàn)識(shí)有限，工作熱情和創(chuàng)業(yè)激情會(huì)逐漸衰退，最終勢(shì)必影響工作質(zhì)量和效率。對(duì)交流的意向，副處級(jí)以上干部中：72%以上的干部愿意在局系統(tǒng)之間交流；28%不愿意交流；科級(jí)干部中：45%愿意在機(jī)關(guān)各部門之間交流，35%愿意在機(jī)關(guān)和三級(jí)單位之間交流，11%愿意在三級(jí)單位之間交流，9%愿意在系統(tǒng)內(nèi)交流。調(diào)查結(jié)果表明，大家對(duì)干部交流在干部隊(duì)伍管理、培養(yǎng)選拔年輕干部、深化干部人事制度改革和加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的重要作用非常認(rèn)同，同時(shí)，希望盡快解決阻礙干部交流的瓶徑問(wèn)題。
（二）當(dāng)前干部交流工作中存在的難點(diǎn)問(wèn)題及原因
1、思想認(rèn)識(shí)不到位。有的單位對(duì)干部交流工作還不夠重視，對(duì)干部交流的意義和目的宣傳不夠，給交流工作帶來(lái)了一些思想障礙，主要表現(xiàn)在四個(gè)方面：其一，平職交流困難，尤其是從大單位交流到小單位，從條件好的單位交流到條件較差的單位，從“熱”部門交流到“冷”部門，很多人不能正確理解，認(rèn)為這個(gè)干部不是有問(wèn)題，就是受到“冷落”，有些交流干部的親朋好友也不理解，給被交流的干部造成很大的思想壓力。其二，機(jī)關(guān)到基層交流困難，認(rèn)為基層單位工作條件差，工作事務(wù)繁雜，地方關(guān)系難處理。其三，基層單位之間交流困難，部分基層干部已在當(dāng)?shù)毓ぷ鞫嗄?，地方人事關(guān)系比較多，工作中容易溝通、協(xié)調(diào)，交流到新單位任職，熟悉地方關(guān)系還需要一定過(guò)程，思想上有畏難情緒。其四，公務(wù)員、事業(yè)單位人員、企業(yè)人員之間的交流困難，由于政、事、企三者的職責(zé)、身份、待遇不同，存在機(jī)關(guān)人員不愿交流到事業(yè)企業(yè)、事業(yè)不愿交流到企業(yè)的現(xiàn)狀。
2、交流工作缺乏制度化的安排。從目前來(lái)看，關(guān)于干部交流工作的規(guī)定原則性的東西比較多，規(guī)范的、操作性強(qiáng)的措施比較少。干部交流如果沒(méi)有一套完善的制度保障，很難有效地堅(jiān)持和發(fā)展下去。同時(shí)，實(shí)施干部交流既要有科學(xué)的規(guī)劃又要有具體的計(jì)劃，有步驟地組織實(shí)施，從目前實(shí)際情況看，干部交流主要是為解決班子中長(zhǎng)期存在的突出問(wèn)題和主要矛盾，針對(duì)性較強(qiáng)，計(jì)劃性不足，既沒(méi)有制定長(zhǎng)期的交流規(guī)劃，也沒(méi)有制定年度計(jì)劃。
3、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的限制。基層單位的非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)控制和人員編制實(shí)行按
二、三級(jí)管理級(jí)次分別控制，在一定程度上制約了人員交流。目前，部分基層單位科級(jí)干部年齡老化問(wèn)題比較突出，由于非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的控制，無(wú)法騰出實(shí)職崗位，給年輕干部的交流帶來(lái)困難。另外，
二、三級(jí)人員編制分別控制，各單位人員又不得突破控制數(shù)，給人員的流動(dòng)帶來(lái)了困難。
4、解決交流干部實(shí)際困難的配套制度不夠完善。我局管理的堤防戰(zhàn)線長(zhǎng)，單位分布于河南、河北、山東三省有關(guān)市、縣，干部異地交流自然涉及到夫妻分居、子女撫養(yǎng)、老人贍養(yǎng)等實(shí)際問(wèn)題，況且大部分交流干部的家屬都不能隨調(diào)，交流干部也只能獨(dú)身居住單位辦公室、招待所。而跨地域交流的相關(guān)政策，如：配偶是否隨往安置、住房問(wèn)題如何解決等，現(xiàn)在都沒(méi)有明文規(guī)定，操作起來(lái)較難把握。目前，由于干部交流的配套制度不完善，未能很好地解決被交流干部的實(shí)際困難和后顧之憂，在一定程度上影響了干部交流工作的開(kāi)展。
四、幾點(diǎn)建議
（一）廣泛宣傳，形成共識(shí)，營(yíng)造干部交流的良好環(huán)境。采取多種形式，對(duì)干部交流的目的和意義進(jìn)行廣泛宣傳，引導(dǎo)廣大干部進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到實(shí)行干部交流是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的需要；是深化干部人事制度改革，培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部的需要；是改善干部工作環(huán)境，增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的需要；是提高自我、完善自我的需要，從而自覺(jué)地接受組織安排，以愉悅的心情投入到新崗位的工作中去。
（二）健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部交流制度。干部交流要達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)，取得預(yù)期的效果，必須有一套相對(duì)完整的制度作保障。一是根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作規(guī)定》，制定一套較完善的配套落實(shí)措施，對(duì)干部交流的目的、交流的范圍、形式、交流的時(shí)限、交流的對(duì)象和條件、交流的流向、交流的程序及交流的紀(jì)律等作出具體規(guī)定，增強(qiáng)可操作性，減少隨意性。二是推行干部任期制度，使干部交流逐步制度化、法制化，增強(qiáng)任職期滿交流的嚴(yán)肅性和約束力。三是建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部正常退出機(jī)制，制定擔(dān)任實(shí)職的處級(jí)、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的年齡界限，為干部交流疏通渠道，尤其是為年輕干部的崗位交流提供良好的平臺(tái)。
（三）制定計(jì)劃，突出重點(diǎn)，加大交流力度。交流要有計(jì)劃性，可持續(xù)性，不能是運(yùn)動(dòng)式的即興之作，也不能因領(lǐng)導(dǎo)的更替而隨意變化。一是著眼于優(yōu)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，推行調(diào)整性交流。對(duì)班子成員結(jié)構(gòu)不合理和存在問(wèn)題的領(lǐng)導(dǎo)班子，要通過(guò)交流其中的某些成員，改變班子的結(jié)構(gòu)。對(duì)于能力較強(qiáng)、政績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部，實(shí)行提拔交流；對(duì)于政治素質(zhì)較差、事業(yè)心不強(qiáng)、自身要求不嚴(yán)、甚至影響班子團(tuán)結(jié)的干部，實(shí)行降職交流；對(duì)于年齡偏大或身體不好，不宜在班子中工作的干部，實(shí)行非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)崗位的安置性交流。二是著眼于培養(yǎng)鍛煉年輕干部，重點(diǎn)抓好干部的橫向和縱向交流。這種交流可以使班子的知識(shí)結(jié)構(gòu)趨于合理，氣質(zhì)趨于相溶，從而減少內(nèi)部磨擦，增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，也可以使干部開(kāi)闊視野、增長(zhǎng)才干，同時(shí)，還有利于干部換位思考，形成大局和全局觀念，增進(jìn)機(jī)關(guān)與基層的溝通、理解和工作的協(xié)調(diào)。與此同時(shí)，針對(duì)年輕干部文化素質(zhì)高，但工作經(jīng)歷、社會(huì)閱歷、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相對(duì)不足的實(shí)際，有計(jì)劃地對(duì)他們實(shí)施培養(yǎng)性交流，要通過(guò)這種交流，讓一批年輕干部到艱苦環(huán)境中去鍛煉成長(zhǎng)，培養(yǎng)他們駕馭各種復(fù)雜局面的能力。不同層級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)干部的最佳工作期是不同的，因此他們的最佳交流年齡段也不同。一般來(lái)說(shuō)，處級(jí)干部的最佳交流年齡段是35--45歲，科級(jí)干部的最佳交流年齡段是30--40歲。三是著眼于改善領(lǐng)導(dǎo)干部的工作環(huán)境，推行輪崗性交流。干部在同一職級(jí)崗位上任職時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，思想上容易滋生經(jīng)驗(yàn)主義和教條主義，工作難以創(chuàng)新。因此，要通過(guò)輪崗交流，為干部創(chuàng)造新的環(huán)境和崗位，激發(fā)他們的活力。一般來(lái)說(shuō)，處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部在同一單位任同一職級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，5年以上（含5年）可根據(jù)工作需要進(jìn)行交流，7年以上（含7年）應(yīng)有計(jì)劃地進(jìn)行交流，10年以上（含10年）原則上必須交流?？萍?jí)干部在同一單位（部門）任同一職級(jí)職務(wù)，5年以上（含5年）要有計(jì)劃地安排交流，10年以上（含10年）必須交流。四是著眼于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)，推行回避性交流。主要是“避親避熟”。有親屬關(guān)系的領(lǐng)導(dǎo)干部不安排在一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)或有領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的直屬單位內(nèi)任職。這樣更有利于領(lǐng)導(dǎo)干部減少社會(huì)關(guān)系的束縛，全身心地投入工作。
（四）完善配套措施，形成有利于干部交流的激勵(lì)機(jī)制。針對(duì)干部交流工作中存在的問(wèn)題和難點(diǎn)，從尊重交流干部實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的追求出發(fā)，解決交流干部的實(shí)際困難，為交流干部集中精力開(kāi)展工作創(chuàng)造寬松的環(huán)境和良好的氛圍。如對(duì)從機(jī)關(guān)交流到條件比較艱苦的基層單位工作的干部，適當(dāng)提高政治待遇；適時(shí)解決好住房和隨遷子女的入學(xué)問(wèn)題；對(duì)已到退休年齡，個(gè)人愿意回交流前的工作地生活的，組織上應(yīng)預(yù)安排安置，解決交流干部的后顧之憂。此外，應(yīng)把干部的交流與使用緊密結(jié)合起來(lái)，形成有利于交流干部成長(zhǎng)的政策導(dǎo)向。把具有兩年以上基層工作經(jīng)歷和下一級(jí)兩個(gè)以上職位任職經(jīng)歷作為提任處級(jí)以上干部的必備任職資格。對(duì)那些經(jīng)過(guò)不同崗位鍛煉、政績(jī)突出的干部，要優(yōu)先提拔使用。
（五）嚴(yán)肅干部交流工作紀(jì)律。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)干部交流工作落實(shí)情況加強(qiáng)督查，建立干部交流通報(bào)制度和工作檢查制度。對(duì)干部交流工作領(lǐng)導(dǎo)不重視，措施不得力，工作不落實(shí)的，應(yīng)追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。二是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。應(yīng)對(duì)干部交流的具體方式、紀(jì)律進(jìn)行明確規(guī)定，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由拒不服從組織決定，經(jīng)教育無(wú)效，在規(guī)定期限內(nèi)不到崗任職的，要按照規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（六）組織人事部門要加強(qiáng)干部交流工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。組織人事部門對(duì)干部交流工作要通盤(pán)考慮、統(tǒng)籌安排、及早規(guī)劃，使干部交流工作力爭(zhēng)做到規(guī)范、有序。一是每年年初檢索出當(dāng)年任期已滿需交流的干部名單，隨時(shí)查閱有關(guān)資料，提早做好安排。二是按照干部管理權(quán)限，編制被交流干部信息資料庫(kù)。錄入交流干部的基本情況，年度考核、離任審計(jì)結(jié)果，任期內(nèi)的政績(jī)、失誤，優(yōu)、缺點(diǎn)，性格氣質(zhì)，工作作風(fēng)等特點(diǎn)以及配偶、子女的情況。三是要推行體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)辦法，量化考核指標(biāo)，完善考核機(jī)制，對(duì)干部的政績(jī)作出科學(xué)公正的評(píng)價(jià)。把考核結(jié)果作為干部升降交流的主要依據(jù)，真正把政治上可靠、政績(jī)突出、群眾信賴的干部提拔交流到新的工作崗位，做到人盡其才，才盡其用。
篇五 農(nóng)林水利局科教興農(nóng)工作自查報(bào)告3600字
根據(jù)__區(qū)委、區(qū)府《關(guān)于貫徹〈中共__市委關(guān)于加快實(shí)施科教興渝戰(zhàn)略的決定〉的實(shí)施意見(jiàn)》(江區(qū)委發(fā)〔__〕27號(hào))文件精神，兩年來(lái)，__區(qū)農(nóng)林水利局始終堅(jiān)持科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力的思想，認(rèn)真貫徹國(guó)務(wù)院《農(nóng)業(yè)科技發(fā)展綱要》，大力實(shí)施“科教興農(nóng)”戰(zhàn)略，充分發(fā)揮科技在農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的支撐作用，不斷提高農(nóng)業(yè)的產(chǎn)品品質(zhì)、產(chǎn)業(yè)素質(zhì)和綜合效益，加快我區(qū)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步和都市農(nóng)業(yè)建設(shè)步伐，在適用技術(shù)推廣、新品種引進(jìn)、基地建設(shè)、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、調(diào)結(jié)構(gòu)、促增收等方面做了大量的工作，為_(kāi)_區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一、狠抓實(shí)用技術(shù)推廣普及，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展
圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略調(diào)整，努力增加農(nóng)民收入的總體思路，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，先進(jìn)適用技術(shù)推廣為重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的結(jié)合，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)進(jìn)程。 __年，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入實(shí)現(xiàn)37.96億元，年均增長(zhǎng)26%;農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)2.13億元，年均增長(zhǎng)2.52%;農(nóng)民人均純收入實(shí)現(xiàn)3151元，年均增長(zhǎng)4.28%。
1、加大農(nóng)業(yè)科技成果推廣力度，提升傳統(tǒng)種養(yǎng)(殖)業(yè)科技水平
兩年來(lái)，全區(qū)共引進(jìn)推廣各類新品種10余個(gè)，推廣新技術(shù)10余項(xiàng)。兩年累計(jì)推廣“渝糯7號(hào)”等優(yōu)質(zhì)糯玉米5000多畝，基本替代了原有糯玉米栽培品種，并實(shí)施由春季栽培到秋季栽培，加速了品種結(jié)構(gòu)調(diào)整，增加了農(nóng)民收入。
推廣無(wú)公害蔬菜規(guī)范化生產(chǎn)技術(shù)累計(jì)5600畝，對(duì)10多個(gè)蔬菜品種102個(gè)樣品進(jìn)行了檢測(cè)，合格率達(dá)到100%，為市民提供了一定數(shù)量的“放心菜”。注冊(cè)了“鐵山牌”商標(biāo)，為我區(qū)果蔬產(chǎn)品上檔次、進(jìn)超市創(chuàng)造了條件。
引進(jìn)推廣良種奶牛凍精3050支，實(shí)施篁竹草等優(yōu)質(zhì)牧草種植示范，加快了奶牛業(yè)的健康發(fā)展，全區(qū)奶牛存欄數(shù)量由__年底的1773頭發(fā)展到__年底的3054頭，凈增1281頭，增長(zhǎng)72%。
推廣良種肉雞配套技術(shù)，兩年累計(jì)出欄44.8萬(wàn)只，增加凈收入129萬(wàn)元，達(dá)到了富裕農(nóng)民、服務(wù)城市的目的。可見(jiàn)肉雞養(yǎng)殖業(yè)是一項(xiàng)投資小、見(jiàn)效快、效益高的致富產(chǎn)業(yè)。
推廣稻田養(yǎng)螺技術(shù)1500畝，新增經(jīng)濟(jì)效益300萬(wàn)元，是種植水稻的8倍。既加快了水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的步伐，又提高了水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
經(jīng)過(guò)全區(qū)上下和全局干部職工的共同努力，糧經(jīng)比例由__年的55：45調(diào)整為_(kāi)_年的46：54，都市農(nóng)業(yè)的建設(shè)步入了良性發(fā)展的軌道。
2、實(shí)施農(nóng)民增收項(xiàng)目計(jì)劃，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)
兩年共計(jì)實(shí)施農(nóng)民增收計(jì)劃項(xiàng)目20個(gè)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)收入1347萬(wàn)元，促進(jìn)了農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展。通過(guò)項(xiàng)目的實(shí)施，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)取得了明顯的成效。
上段地區(qū)4000畝精細(xì)菜、珍稀蔬菜和下段地區(qū)5000畝無(wú)公害蔬菜基地的建設(shè)，使主城區(qū)蔬菜產(chǎn)業(yè)化方向更加明確，提供的產(chǎn)品滿足了城市多元化、多層次的消費(fèi)需求，生產(chǎn)的青花菜、大西芹開(kāi)始進(jìn)入大型酒店及超市，產(chǎn)品得到了升值。
唐家沱奶?；亟ㄔO(shè)，促進(jìn)了周邊地區(qū)奶牛業(yè)的快速發(fā)展，魚(yú)復(fù)五地區(qū)奶牛從無(wú)到有，發(fā)展迅速。魚(yú)嘴奶牛小區(qū)的建成，將成為我區(qū)奶牛業(yè)發(fā)展的又一新亮點(diǎn)，全區(qū)奶牛業(yè)正朝著優(yōu)質(zhì)化、規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化方向穩(wěn)步發(fā)展。
以五寶鎮(zhèn)為主的優(yōu)質(zhì)土雞基地，帶來(lái)了我區(qū)小家禽發(fā)展的春天，野雞、珍禽、烏皮優(yōu)質(zhì)土雞品種俱全，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。僅五寶鎮(zhèn)兩年累計(jì)出欄優(yōu)質(zhì)土雞已超過(guò)20萬(wàn)只，僅此一項(xiàng)獲產(chǎn)值400余萬(wàn)元。
以寸灘為中心的3500畝花卉苗木基地，結(jié)合休閑觀光，大力發(fā)展花卉苗木產(chǎn)業(yè)，達(dá)到了產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效統(tǒng)一，是我區(qū)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)新的增長(zhǎng)點(diǎn)。
農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)由__年底的6家發(fā)展到__年底的21家，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步推進(jìn)，都市農(nóng)業(yè)發(fā)展進(jìn)一步加快。
二、大力開(kāi)展農(nóng)民科技教育，努力提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)
兩年來(lái)，我們不斷加大農(nóng)業(yè)科普宣傳力度，通過(guò)農(nóng)業(yè)科技三下鄉(xiāng)，農(nóng)業(yè)科技推廣月，科技活動(dòng)周等活動(dòng)，圍繞農(nóng)民增收項(xiàng)目、基地建設(shè)、農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)等項(xiàng)目的實(shí)施，組織科技干部深入街鎮(zhèn)、村社及院壩，以專題講座、科技示范、舉辦培訓(xùn)班、發(fā)信息簡(jiǎn)報(bào)、專欄、標(biāo)語(yǔ)等多種形式，向農(nóng)民朋友傳播信息和技術(shù)，營(yíng)造科教興農(nóng)氛圍，在全區(qū)范圍內(nèi)掀起學(xué)科學(xué)、用科學(xué)熱潮，提高了農(nóng)民的科學(xué)文化素質(zhì)和增收致富的能力。
兩年中組織開(kāi)展科技趕場(chǎng)11場(chǎng)(次)，參加農(nóng)民總?cè)藬?shù)13000人次?？萍既藛T自編自印各種技術(shù)資料30多種，1萬(wàn)余份，組織銷售、贈(zèng)送各種實(shí)用技術(shù)叢書(shū)300多冊(cè)，開(kāi)展技術(shù)咨詢300多人次，發(fā)各種科技資料2萬(wàn)多份。開(kāi)展適用技術(shù)培訓(xùn)87期(次)，培訓(xùn)農(nóng)民及基層農(nóng)業(yè)服務(wù)體系人員、村社干部共計(jì)3475人(次)，使大批農(nóng)村基層干部、專業(yè)戶、示范戶、農(nóng)民骨干接受了農(nóng)業(yè)科學(xué)知識(shí)的宣傳和教育。
實(shí)施綠色證書(shū)培訓(xùn)工程，以提高專業(yè)化程度和培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)骨干農(nóng)民的系統(tǒng)培訓(xùn)，培養(yǎng)一大批具有現(xiàn)代科技意識(shí)，有較高的種植(養(yǎng)殖)水平、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理、能從事專業(yè)化和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的新型農(nóng)民。兩年中，與區(qū)教委合作，在魚(yú)復(fù)五三鎮(zhèn)中學(xué)中開(kāi)展綠證培訓(xùn)639人。
農(nóng)村基層干部是黨聯(lián)系農(nóng)民群眾的橋梁，是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的組織者和實(shí)施者，是帶領(lǐng)廣大農(nóng)民建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的帶頭人。我們狠抓農(nóng)村基層干部學(xué)歷教育，為加快都市農(nóng)業(yè)進(jìn)程和實(shí)施農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化工程提供人才和智力保障。兩年中，分別有“鄉(xiāng)村管理”和 “企業(yè)管理”兩個(gè)專業(yè)共計(jì)73人的村社干部中專畢業(yè)，獲得了《農(nóng)村基層干部崗位培訓(xùn)合格證書(shū)》和《成人中專畢業(yè)證書(shū)》，有效地提高了農(nóng)村基層干部的思想政治素質(zhì)和科學(xué)文化水平，增強(qiáng)了帶領(lǐng)農(nóng)民群眾強(qiáng)村富民奔小康的能力。
農(nóng)業(yè)和農(nóng)村各類人才是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量，加強(qiáng)農(nóng)民人才隊(duì)伍建設(shè)是實(shí)施科教興農(nóng)戰(zhàn)略的重要舉措。努力抓好農(nóng)民技術(shù)職稱評(píng)定工作，__年評(píng)定農(nóng)民技術(shù)職稱8人，現(xiàn)全區(qū)共有各類技術(shù)職稱農(nóng)民238人，其中高級(jí)技師 2人，技師45人，助理技師93人，農(nóng)民技術(shù)員100人。
三、加強(qiáng)信息服務(wù)體系建設(shè)，推進(jìn)全區(qū)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)化
為了進(jìn)一步引導(dǎo)農(nóng)民走向市場(chǎng)，加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技革命和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，用現(xiàn)代手段改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)，發(fā)展都市農(nóng)業(yè)，全面提高農(nóng)業(yè)的整體質(zhì)量和綜合效益，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)信息服務(wù)體系建設(shè)已成為當(dāng)前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。區(qū)農(nóng)林水利局在__年建立的“重慶江北農(nóng)村信息網(wǎng)”已在國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)上開(kāi)通，并與“中國(guó)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”、“重慶農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”、“一站通農(nóng)村供求信息全國(guó)聯(lián)播”、“重慶農(nóng)技110”以及__市各區(qū)縣農(nóng)業(yè)部門的網(wǎng)站實(shí)現(xiàn)了鏈接;農(nóng)業(yè)科技、市場(chǎng)供求、市場(chǎng)價(jià)格、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村政策等信息的采集和發(fā)布工作已經(jīng)展開(kāi);局機(jī)關(guān)內(nèi)部局域網(wǎng)實(shí)現(xiàn)了辦公的自動(dòng)化，至此我區(qū)已基本構(gòu)筑起了農(nóng)村信息服務(wù)平臺(tái)。
下一步農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)將延伸到街鎮(zhèn)，建立街鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)信息服務(wù)站，同時(shí)抓好農(nóng)業(yè)信息隊(duì)伍的建設(shè)和開(kāi)展好信息服務(wù)工作，通過(guò)有線廣播、黑板報(bào)、工作簡(jiǎn)報(bào)、張貼信息等多種方式，把農(nóng)產(chǎn)品供求、農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村政策法規(guī)等信息傳播到農(nóng)民手中，擴(kuò)大農(nóng)業(yè)和農(nóng)村信息的覆蓋面，實(shí)現(xiàn)信息互聯(lián)互通和資源共享，推動(dòng)全區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)更快發(fā)展。
四、以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)農(nóng)林水干部隊(duì)伍自身建設(shè)
兩年來(lái)，農(nóng)林水利局黨組組織全局職工深入開(kāi)展“三個(gè)代表”的學(xué)習(xí)活動(dòng)，狠抓機(jī)關(guān)干部的思想政治教育，以“與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，爭(zhēng)創(chuàng)一流”為精神動(dòng)力，大力轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，糾正行業(yè)不正之風(fēng)。內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象，機(jī)關(guān)事務(wù)管理實(shí)施規(guī)范化、制度化。對(duì)外樹(shù)立農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利行業(yè)的良好部門形象。強(qiáng)化農(nóng)林水干部隊(duì)伍素質(zhì)教育，鼓勵(lì)踏實(shí)工作，弘揚(yáng)敬業(yè)精神，在農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的偉大事業(yè)中，造就一支默默奉獻(xiàn)、奮力開(kāi)拓、忠于職守、清正廉潔、依法行政的高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。
實(shí)施“農(nóng)業(yè)人才知識(shí)更新工程”，多形式，多途徑，有計(jì)劃，有步驟地對(duì)現(xiàn)有科技干部進(jìn)行知識(shí)更新。采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、派出去的辦法，提高農(nóng)業(yè)科技干部和管理干部的整體素質(zhì)。一是邀請(qǐng)中國(guó)農(nóng)科院農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所、博士生導(dǎo)師蔣和平教授作“用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)，發(fā)展都市農(nóng)業(yè)” 的專題報(bào)告;二是聆聽(tīng)__市農(nóng)業(yè)科技中心楊堯主任“關(guān)于農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)建設(shè)理念”的報(bào)告，使全體機(jī)關(guān)干部開(kāi)闊了眼界，豐富了知識(shí);三是先后選派了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人員共5人，參加市農(nóng)業(yè)局舉辦的干部研修、種植、畜牧、水產(chǎn)、師資等系統(tǒng)培訓(xùn)，提高了科技干部的理論水平、管理能力和業(yè)務(wù)技能，為發(fā)展都市農(nóng)業(yè)奠定了人才基礎(chǔ)。
五、加強(qiáng)科教工作的領(lǐng)導(dǎo)，努力增加農(nóng)業(yè)科技投入
農(nóng)林水利局高度重視科教興農(nóng)工作，把推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步作為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一項(xiàng)基本內(nèi)容和重要工作，納入議事日程，每季度1次局長(zhǎng)辦公會(huì)專題研究科教興農(nóng)工作，并由一名副局長(zhǎng)分管科教。同時(shí)，科教興農(nóng)工作自始至終得到了區(qū)委、區(qū)府的高度重視及市農(nóng)委農(nóng)辦、市農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、農(nóng)機(jī)水利局和區(qū)級(jí)有關(guān)部門的大力支持，農(nóng)民科技教育經(jīng)費(fèi)都得到了較好的落實(shí)。兩年來(lái)，市區(qū)共投入科技教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)8.5萬(wàn)元，投入農(nóng)業(yè)科技推廣項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)40多萬(wàn)元，有力地推進(jìn)了農(nóng)業(yè)適用技術(shù)的推廣及普及，加速了農(nóng)業(yè)科技成果的轉(zhuǎn)化，推動(dòng)了第一生產(chǎn)力的發(fā)展，有效地促進(jìn)了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。
篇六 市水利局工作人員外出考察報(bào)告1700字
學(xué)習(xí)先進(jìn)找差距 解放思想促發(fā)展
赴揚(yáng)州、南通、南京考察報(bào)告 為進(jìn)一步解放思想、開(kāi)拓視野、學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，6月16日－19日，按照市水利局的統(tǒng)一安排，全市水利系統(tǒng)辦公室負(fù)責(zé)人赴揚(yáng)州、南通、南京三市，圍繞三市水資源綜合開(kāi)發(fā)建設(shè)情況進(jìn)行了學(xué)習(xí)和考察。通過(guò)考察，開(kāi)闊了眼界，拓寬了視野，堅(jiān)定了做好工作的信心。
一、三市的主要做法
水是經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，水維持著經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)能力、人類生活和全球生態(tài)系統(tǒng)的平衡與完整。
古運(yùn)河是揚(yáng)州的母親河，環(huán)抱半個(gè)揚(yáng)州城，千百年來(lái)對(duì)揚(yáng)州市區(qū)及周邊地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了巨大作用。在1998年以來(lái)開(kāi)展的綜合整治工作的基礎(chǔ)上，XX年12月，揚(yáng)州市啟動(dòng)實(shí)施了運(yùn)河文化公園一期工程，全面提升古運(yùn)河兩岸景觀。行駛于古運(yùn)河上，兩岸的歷史壁畫(huà)、經(jīng)典建筑一一閃過(guò)，在現(xiàn)代燈光的照射下，河水變幻迷離，遠(yuǎn)古氣息、深厚的歷史文化底蘊(yùn)氤氳其中。濠河是國(guó)內(nèi)保留最為完整、有著千年歷史且位居城市中心的古護(hù)城河。它構(gòu)成了南通中心城區(qū)水抱城、城擁水、城中有園、園中有城的水城風(fēng)貌。濠河綜合整治與歷史風(fēng)貌保護(hù)工程獲“中國(guó)人居環(huán)境范例獎(jiǎng)”。古都南京，沿明城墻蜿蜒流淌的秦淮河，經(jīng)過(guò)3年綜合整治，這里又重現(xiàn)碧水清波、兩岸垂柳的秀美風(fēng)光，贏得百姓一片贊許。根據(jù)南京發(fā)展規(guī)劃，秦淮河西岸正在迅速崛起一座現(xiàn)代化新城，原先環(huán)繞古城的外秦淮河已成為縱貫全城的城中之河。
二、考察的主要感受
此次學(xué)習(xí)考察，我們感覺(jué)到揚(yáng)州、南通、南京等地思想解放程度之深、管理理念之新、發(fā)展速度之快為考察團(tuán)所有成員始料不及，所考察的各地有著強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)，這些都是各地思想解放的具體體現(xiàn)，思想解放已真正成為各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的助推器。與這先進(jìn)地區(qū)相比，我們存在一定的差距，深入分析，主要表現(xiàn)在：一是思想意識(shí)的差距。江浙地區(qū)是全國(guó)經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的地區(qū)之一，但當(dāng)?shù)氐母刹拷^沒(méi)有盲目樂(lè)觀，沒(méi)有自吹自夸，更沒(méi)有躺在已有的成就上睡大覺(jué)，相反，“危機(jī)”、“緊迫”、“嚴(yán)峻”、“憂患”這樣的詞匯倒是經(jīng)常聽(tīng)到。在他們經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背后，都有一種干事創(chuàng)業(yè)、敢做敢為的強(qiáng)大的精神力量作支撐。二是發(fā)展理念上的差距。體現(xiàn)在加快發(fā)展方面，江浙人真正吃透了“發(fā)展是硬道理”的內(nèi)涵，不管科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展，還是統(tǒng)籌發(fā)展、全面發(fā)展，他們始終把核心定位在加快發(fā)展方面，圍繞“加快”二字做文章。三是服務(wù)環(huán)境上的差距。今年以來(lái)，我市召開(kāi)了干部作風(fēng)建設(shè)大會(huì)，出臺(tái)了優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的文件，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境得到了相當(dāng)程度的優(yōu)化。但與發(fā)達(dá)地區(qū)相比，我們有相當(dāng)一部分政府部門在為企業(yè)服務(wù)上做得很不夠，優(yōu)化環(huán)境，安商、親商、富商、護(hù)商做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，與“五禁止”、“十不準(zhǔn)”的要求有一定的差距。
三、今后工作目標(biāo)
我市作為水利大市、農(nóng)業(yè)大市，面對(duì)水利發(fā)展的重大機(jī)遇，加快我市水利發(fā)展的一個(gè)重要問(wèn)題是堅(jiān)持不懈地?fù)屪C(jī)遇，實(shí)施水利重點(diǎn)工程項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略，爭(zhēng)取投資，加快建設(shè)，實(shí)現(xiàn)水利跨越式可持續(xù)發(fā)展。作為信陽(yáng)水利系統(tǒng)的一員，我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際，將此次學(xué)習(xí)考察的成果落到實(shí)處：
一是加大爭(zhēng)跑項(xiàng)目力度，使專網(wǎng)建設(shè)再上新臺(tái)階。在爭(zhēng)取項(xiàng)目工作上重點(diǎn)是在市防汛調(diào)度中心至大型水管單位及縣（區(qū)）間實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)、視頻、話務(wù)功能一體化上下功夫，逐步立項(xiàng)，分期實(shí)施，力爭(zhēng)“__”期間重點(diǎn)單位達(dá)到通信網(wǎng)絡(luò)化（數(shù)據(jù)、視頻、話務(wù)同時(shí)傳輸），辦公無(wú)紙化（全部網(wǎng)絡(luò)辦公）、會(huì)議和監(jiān)控視頻化（異地會(huì)議和監(jiān)控）。
二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)工作。在加強(qiáng)平時(shí)自學(xué)的基礎(chǔ)上，采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式進(jìn)行實(shí)際操作方面的技術(shù)培訓(xùn)，培養(yǎng)通信網(wǎng)絡(luò)化系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù)、管理專業(yè)技術(shù)人才，增強(qiáng)干部職工業(yè)務(wù)水平，提高工作效率。
三是深入實(shí)際，開(kāi)展調(diào)查研究。多到基層臺(tái)站廣泛了解他們所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，認(rèn)清全市通信事業(yè)發(fā)展的規(guī)律與特點(diǎn)。認(rèn)真聽(tīng)取基層臺(tái)站和廣大干部職工的意見(jiàn)和建議，增強(qiáng)決策的科學(xué)性，盡力為他們排憂解難，解決實(shí)際問(wèn)題，做到說(shuō)了就辦，定了就干，使全市的防汛通信工作長(zhǎng)效穩(wěn)步地向前發(fā)展，為水利事業(yè)添磚加瓦。經(jīng)常與上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門聯(lián)系和溝通，掌握他們的意圖、想法和動(dòng)向，跟蹤了解項(xiàng)目從何入手，做好前期工作，以利于項(xiàng)目的爭(zhēng)取。
篇七 水利局作風(fēng)及廉潔自律工作報(bào)告1650字
在過(guò)去的一年中，在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下，本人以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，圍繞市委、市政府和省水利廳確定的工作目標(biāo)和任務(wù)，團(tuán)結(jié)依靠全局干部職工，努力工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將自己一年來(lái)的工作、作風(fēng)及廉潔自律等方面的情況匯報(bào)如下。
一年來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆五中全會(huì)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真參加本單位組織的各項(xiàng)政治理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，積極參加市委統(tǒng)一部署的認(rèn)真深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，認(rèn)真參加市組織部組織的“市2023年第一期市管干部進(jìn)修班”學(xué)習(xí)，被市黨校評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員。堅(jiān)持民主集中制原則，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，當(dāng)好“班長(zhǎng)”助手，認(rèn)真工作，忠于職守，依法辦事。
分管防汛防臺(tái)抗旱工作。積極開(kāi)展汛前防汛檢查工作，落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任制和預(yù)案；編制完成《市防汛減災(zāi)“十二五”規(guī)劃》；開(kāi)發(fā)完成《市防汛指揮組織系統(tǒng)》軟件；成功推出防汛頻道節(jié)目，積極宣傳防汛防臺(tái)知識(shí)。在防御臺(tái)風(fēng)和特大暴雨期間，堅(jiān)守崗位，積極會(huì)商分析，科學(xué)調(diào)度，為市委、市政府做好參謀，使我市防臺(tái)工作做到不死人、少傷人；積極深化我市“百鄉(xiāng)和汛”工程建設(shè)，進(jìn)一步提高了基層防汛減災(zāi)綜合能力，得到了國(guó)家防辦的高度評(píng)價(jià)和肯定，使被評(píng)為全國(guó)防臺(tái)風(fēng)示范基地（城市）。
分管全市水庫(kù)海塘除險(xiǎn)加固、農(nóng)村農(nóng)民飲用水安全保障及大型灌區(qū)續(xù)建配套改造和節(jié)水工程建設(shè)工作。和分管處室同志一起，認(rèn)真調(diào)研，積極抓項(xiàng)目前期工作，對(duì)相關(guān)技術(shù)工作進(jìn)行認(rèn)真審查指導(dǎo)，對(duì)具體工程建設(shè)進(jìn)行認(rèn)真督查抓落實(shí)，抓質(zhì)量抓進(jìn)度，到年底，超額完成全市農(nóng)村農(nóng)民飲用水安全保障工程工作目標(biāo)，完成大型灌區(qū)續(xù)建配套和節(jié)水改造工程工作目標(biāo)，基本完成水庫(kù)海塘除險(xiǎn)加固工程工作目標(biāo)。
分管全市灘涂圍墾工作和重點(diǎn)水利工程建設(shè)工作。和分管處室同志一起，積極下工程現(xiàn)場(chǎng)，認(rèn)真幫助指導(dǎo)解決有關(guān)技術(shù)問(wèn)題和具體工作，使全部在建工程都達(dá)到安全度汛，并順利完成年度工作目標(biāo)。完成圍墾年度投資7.5億元。圈圍面積7萬(wàn)畝；完成永寧江治理二期工程概算調(diào)整工作，編制完成《市灘涂圍墾“十二五”規(guī)劃》，組織對(duì)《柵嶺汪排澇調(diào)蓄工程初步設(shè)計(jì)》審查批復(fù)，使該工程得以順利開(kāi)工建設(shè)。
分管全市水文工作。和水文站同志一道，汛前認(rèn)真檢查各項(xiàng)水文測(cè)報(bào)設(shè)施，防汛防臺(tái)期間，認(rèn)真報(bào)測(cè)有關(guān)水雨情，為防汛防臺(tái)工作做好參謀，當(dāng)好耳目，同時(shí)認(rèn)真整編資料，并在全省評(píng)比中獲得較好名次，全面完成省局下達(dá)的年度工作目標(biāo)。
負(fù)責(zé)全局的水利技術(shù)審核把關(guān)工作（上半年）。對(duì)全局的技術(shù)文件進(jìn)行認(rèn)真審核審定，對(duì)全市的有關(guān)水利工程項(xiàng)目技術(shù)報(bào)告進(jìn)行認(rèn)真審查評(píng)審，對(duì)技術(shù)工作做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，一絲不茍。共主持參加了多項(xiàng)的技術(shù)專題報(bào)告的論證評(píng)審，通過(guò)審查評(píng)審，使各工程項(xiàng)目在技術(shù)上更先進(jìn)安全，方案上更科學(xué)合理，投資上更經(jīng)濟(jì)節(jié)約，為項(xiàng)目審批部門提供了科學(xué)依據(jù)。
分管全市水利計(jì)劃規(guī)劃工作。認(rèn)真組織編制《市水利“十二五”規(guī)劃》，并形成征求意見(jiàn)稿；積極參加有關(guān)基建項(xiàng)目的前期論證和審查工作，使項(xiàng)目建設(shè)順利推進(jìn)。
在過(guò)去的一年中，在作風(fēng)和紀(jì)律上，能始終保持著一個(gè)黨員干部本色，嚴(yán)格遵守考勤制度，按時(shí)上下班，團(tuán)結(jié)同志，為人誠(chéng)懇，工作扎實(shí)，盡職盡責(zé)，以身作則，不推責(zé)任。在廉政建設(shè)方面，能自覺(jué)遵守中央及省市關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)章和制度，本人在社會(huì)上沒(méi)有任何兼職，也從沒(méi)介紹過(guò)親朋好友從事水利工程施工，平時(shí)能做到公道正派，光明磊落，克己奉公，慎獨(dú)、慎行，防微杜漸，清正廉潔，干凈干事。
過(guò)去的一年雖然做了一些工作，也履行了自己的崗位職責(zé)，但與市委、市政府的要求和全局同志的期望還有一定的差距，同時(shí)也存在著許多不足之處，如對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏深度，理論水平提高不快，平時(shí)同志之間談工作多、談思想少，工作求穩(wěn)、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，下基層調(diào)研少，這些不足均有待在今后工作中認(rèn)真改正。今后要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，要樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng)新精神，深入基層調(diào)查研究，解決基層實(shí)際困難和問(wèn)題，要與時(shí)俱進(jìn)、努力工作，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，為推動(dòng)我市水利事業(yè)又好又快發(fā)展而努力工作。
篇八 水利工作人員述職報(bào)告模板2200字
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持，給了我這個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)參加這次演講。借此機(jī)會(huì)，通過(guò)這次演講增進(jìn)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的進(jìn)一步了解，以便今后又好又快地開(kāi)展各項(xiàng)工作。
我叫___，現(xiàn)年32歲，黨員，大專學(xué)歷20__年參軍，在部隊(duì)里，我嚴(yán)格要求自己，兩次獲得嘉獎(jiǎng)，20__年從部隊(duì)退役，一直都在古柏鄉(xiāng)水管站工作。我把在部隊(duì)中形成的嚴(yán)于律己的作風(fēng)帶到了我的工作崗位上，平時(shí)，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)地工作。剛上班時(shí)我知道自己在工作業(yè)務(wù)方面還不是很懂，在水管站其他同志的關(guān)心下，特別是每次來(lái)水利局機(jī)關(guān)工作匯報(bào)時(shí)，我充分抓住每一次機(jī)會(huì)，虛心向?qū)I(yè)的水利技術(shù)人員學(xué)習(xí)，并且得到各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間給我適時(shí)地幫助。這些年來(lái)，我一步一步地在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的呵護(hù)下成長(zhǎng)，業(yè)務(wù)能力不斷加強(qiáng)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的水利管理上也很快成為業(yè)務(wù)骨干，目前是古柏鄉(xiāng)水管站站長(zhǎng)。為了使大家能夠?qū)ξ矣幸粋€(gè)全面的認(rèn)識(shí)，我把的過(guò)去的業(yè)績(jī)和今后的打算給各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)一下。
一、水利管理工作開(kāi)展情況
近年來(lái)，我們堅(jiān)持“科學(xué)規(guī)劃、依法管水、規(guī)范管理”的指導(dǎo)思想，按照“提高管理水平、提高服務(wù)質(zhì)量、提高經(jīng)營(yíng)效益”的工作目標(biāo)，積極探索“自我維持、自求發(fā)展”的發(fā)展機(jī)制，使水利建設(shè)取得了一定成績(jī)。
(一)、堅(jiān)持建設(shè)管理并重，確保工程安全運(yùn)行。
在古柏鄉(xiāng)的水利工程中，絕大部分是六、七十年代修建的。建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)低且長(zhǎng)期運(yùn)行，原來(lái)的大部分工程已成問(wèn)題水庫(kù)。加之渠系不配套，標(biāo)準(zhǔn)低，灌溉收益益不大。經(jīng)過(guò)實(shí)地調(diào)查，在政府和水利局的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開(kāi)展工作，科學(xué)規(guī)劃、精心建設(shè)。近年來(lái)水庫(kù)建設(shè)的投入逐年加大，水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程建設(shè)為改善水庫(kù)現(xiàn)狀提供了有利的條件，近年來(lái)，對(duì)兩座水庫(kù)進(jìn)行了修整，能夠基本保障夏可防洪，冬可預(yù)旱的任務(wù)。還完成了28口三平塘的整治，經(jīng)初步估算，能夠使近千畝農(nóng)田得到有效灌溉。在06、__年整治和修建了近13公里的水渠，使古柏鄉(xiāng)的水渠覆蓋率有了很大的提高。
在工程建設(shè)的同時(shí)，我們即開(kāi)始考慮水庫(kù)工程管理工作，為了充分調(diào)動(dòng)各水利片區(qū)村民管理的積極性，我們制定了詳細(xì)的管理辦法、抓好村干部，讓他們耐心細(xì)致地做好村民的管水思想工作，認(rèn)識(shí)到水利建設(shè)的重要性。加強(qiáng)宣傳，依法管水，營(yíng)造良好的工作環(huán)境。我們一方面加強(qiáng)水法律、法規(guī)的宣傳，教育群眾以安全為重，保護(hù)水利工程；另一方面加大執(zhí)法力度，及時(shí)制止并嚴(yán)肅處理違章事件；同時(shí)爭(zhēng)取各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)?shù)卮褰M干部的支持，幫助協(xié)調(diào)處理地方矛盾，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期細(xì)致的工作，大大改善了管理環(huán)境。特別是通過(guò)確權(quán)劃界，明確了水庫(kù)管理范圍，水管單位有了合法的管理權(quán)，水庫(kù)管理的外部條件得以徹底改善。并建立“以庫(kù)養(yǎng)庫(kù)庫(kù)、自給自足”的運(yùn)行機(jī)制，我們充分利用水面資源，大力發(fā)展水利漁業(yè)，努力提高經(jīng)營(yíng)效益和創(chuàng)收能力。
(二)、充分利用自來(lái)水資源，努力提高經(jīng)營(yíng)效益。
在自來(lái)水工程中，經(jīng)過(guò)政府和水利局的全盤(pán)考慮，積極探索出鄉(xiāng)鎮(zhèn)自來(lái)水管理的一套新模式，用個(gè)人承包與水管站管理結(jié)合的辦法盤(pán)活水資源，真正做到了使用有效、管理有效。我們古柏鄉(xiāng)的自來(lái)水用戶在我任水管站站長(zhǎng)以來(lái)，由不到200戶，逐步擴(kuò)大發(fā)展到400余戶。我們充分挖掘潛力，合理開(kāi)發(fā)利用了水資源。這種加快水利投融資體制改革，拓寬水利建設(shè)資金來(lái)源渠道的新機(jī)制，積極扶持個(gè)人承包與水管站管理結(jié)合，進(jìn)一步為鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利事業(yè)的發(fā)展拓寬了渠道。
我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強(qiáng)，能夠全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作當(dāng)中。因此對(duì)今后的工作也滿懷希望。
二、今后工作的打算：
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極主動(dòng)做好日常事務(wù)工作，努力提高服務(wù)質(zhì)量。只有不斷加強(qiáng)水管單位的各項(xiàng)管理制度和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，才能勝任崗位要求。水管站人員要擔(dān)負(fù)著落實(shí)政策、上下內(nèi)外溝通的職責(zé)，同時(shí)，水管工作實(shí)際上就是服務(wù)工作。因此，水管工作人員既光榮而又辛苦，需要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；需要有較強(qiáng)的工作能力和工作藝術(shù)。另外我還要加強(qiáng)黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅(jiān)決維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的形象。同時(shí)，充分發(fā)揮水管站工作人員的工作積極性，使其對(duì)工作都能精益求精，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，做好水利服務(wù)工作。
2.當(dāng)好參謀助手，服上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策。我將及時(shí)準(zhǔn)確地掌握各方面工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息；并且注意調(diào)查分析，主動(dòng)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，對(duì)各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。
3、進(jìn)一步做好防汛抗旱工作。防汛抗旱工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而重要的工作，必須高度重視，常抓不懈。宜賓縣每年局部性暴雨洪災(zāi)不可避免，水利工程蓄水不足，旱情有可能發(fā)展。要樹(shù)立防大汛、抗大旱的思想準(zhǔn)備，進(jìn)一步落實(shí)防汛抗旱責(zé)任制，抓好水庫(kù)年度檢查制度建設(shè)，繼續(xù)完成抗旱預(yù)案、完善防洪預(yù)案，繼續(xù)抓好各地三防指揮系統(tǒng)工程建設(shè)，確保防洪安全、供水安全、糧食生產(chǎn)安全，維護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，限度減少災(zāi)害損失。
4、抓好以農(nóng)村水利為重點(diǎn)的各項(xiàng)水利工作。水利工作要以服務(wù)“三農(nóng)”為重點(diǎn)，要緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略部署，以提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力、促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增加農(nóng)民收入為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。今要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，鞏固農(nóng)村飲水解困成果，進(jìn)一步解決農(nóng)村飲水安全問(wèn)題。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，在今后的工作中我的處事和社交能力還有待提高。但是我相信，我可以通過(guò)充滿青春活力的熱情和對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、肯鉆肯干的態(tài)度來(lái)鍛煉自己。同時(shí)通過(guò)悟出了一些搞好水管站工作的方法策略，相信我能夠搞好水管工作的。謝謝大家！
篇九 水利局行政的工作報(bào)告3950字
今天是__年。值此新年佳節(jié)之際，我們迎來(lái)了局七屆二次職代會(huì)的勝利召開(kāi)。在此，我向與會(huì)代表致以真誠(chéng)的新年問(wèn)候和祝福，祝大家在新的一年里工作順利，喜事連連，合家歡樂(lè)，身體康健！下面，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)班子的集體決定，由我向大會(huì)作行政工作報(bào)告，請(qǐng)代表們予以審議。
一、二o_年工作回顧和總結(jié) __年是我局完成各項(xiàng)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)的一年。一年來(lái)，我們?cè)诳h委、縣政府和水利局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體干部職工以高昂的斗志、飽滿的熱情、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，為灌區(qū)管理工作譜寫(xiě)了新的篇章。
（一）防洪抗旱工作取得全面勝利。__年我縣氣候比較特殊，六月以前雨量充沛，但到了7月上旬，老天卻一直不下雨，氣溫陡然升高，旱情迅速蔓延。在這種情況下，我們本著替灌區(qū)人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，及時(shí)向市、縣領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告出現(xiàn)的旱情，并于7月25日上午9點(diǎn)將東西干渠同時(shí)開(kāi)閘放水，為_(kāi)_年奪取農(nóng)業(yè)豐收爭(zhēng)取了時(shí)間，創(chuàng)造了條件。__年農(nóng)業(yè)抗旱工作是我縣實(shí)行生產(chǎn)責(zé)任制后最具成效的年份之一。從7月25日開(kāi)閘至9月20日關(guān)閘，放水長(zhǎng)達(dá)57天，實(shí)際灌溉面積近50萬(wàn)畝。這一驕人的成績(jī)，不僅得到了縣委、縣政府的充分肯定，也得到了灌區(qū)群眾的好評(píng)。農(nóng)民在收獲勞動(dòng)果實(shí)的同時(shí)，沒(méi)有忘記我局為他們提供服務(wù)的廣大干部，農(nóng)民劉杰感慨地說(shuō)：“稻谷一季打千多斤一畝，優(yōu)質(zhì)米賣塊多錢一斤，這要感謝前人為我們修了東西干渠，要感謝管水段的同志為我們送來(lái)了‘及時(shí)雨’，我們不要吃了菇子忘了樹(shù)恩。”
（二）水費(fèi)改革工作在不斷探索中日趨完善。按照中央及省市有關(guān)文件精神，我縣從__年起進(jìn)行水費(fèi)征收改革，水費(fèi)由過(guò)去財(cái)政隨糧代征改為我局自己征收。由于政策宣傳不到位，基層干部群眾思想有抵觸，加上準(zhǔn)備時(shí)間倉(cāng)促，征收人員素質(zhì)不齊等原因，__年水費(fèi)改革以失利告終，全縣237萬(wàn)元水費(fèi)任務(wù)只收取109萬(wàn)元。 這一意外結(jié)果引起了縣委、縣政府的高度關(guān)注和重視，也使我局干部職工十分焦慮和耽心。為了達(dá)到“改革要成功，職工利益要保證”的雙贏目的，__年新年剛過(guò)，局總支便根據(jù)國(guó)家發(fā)改委、水利部頒發(fā)的第4號(hào)令和省政府頌發(fā)的第259號(hào)令等政策精神，結(jié)合實(shí)際，向縣委、縣政府寫(xiě)出了專題報(bào)告，建議水費(fèi)改革應(yīng)采取“主體委托、村組代收、鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)助、財(cái)政結(jié)算”的辦法?？h委、縣政府采納了我們的建議，并以縣委辦公室，政府辦公室的名義，下發(fā)了_號(hào)文件。由于在水費(fèi)征收過(guò)程中準(zhǔn)備工作充分，宣傳教育到位，指導(dǎo)思想明確，方法措施得當(dāng)，水費(fèi)征收工作達(dá)到了預(yù)期目的，截止12月底，全縣377萬(wàn)元水費(fèi)任務(wù)已基本征收到位。 在實(shí)行新辦法征收水費(fèi)的同時(shí)，我們借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在長(zhǎng)陽(yáng)支渠創(chuàng)辦了農(nóng)民用水者協(xié)會(huì)試點(diǎn)，試點(diǎn)運(yùn)行雖然只有短短半年時(shí)間，卻已顯現(xiàn)出它的旺盛生命力。實(shí)踐證明：建立農(nóng)民用水者協(xié)會(huì)，有以下四個(gè)方面的好處：一是有利于健全灌區(qū)管理體系，明確責(zé)任主體。過(guò)去，末級(jí)渠系沒(méi)有人管理，互相推諉，只使用，不維修，導(dǎo)致渠道淤塞、毀損日趨嚴(yán)重。有了農(nóng)民用水者協(xié)會(huì)，末級(jí)渠道的管理就有了著落。二是有利于推進(jìn)水費(fèi)征收改革。協(xié)會(huì)與用水戶是供用水合同關(guān)系，按合同供水，按用水量交費(fèi)。供用水雙方直接見(jiàn)面，用水戶交明白水費(fèi)，減少了中間環(huán)節(jié)。不僅供水單位提高了水費(fèi)收取率，而且減輕了農(nóng)民用水成本。三是有利于節(jié)約用水，提高用水效率。用水者協(xié)會(huì)的建立，使農(nóng)民知道供水是按商品屬性和政策規(guī)定的水價(jià)政策來(lái)計(jì)費(fèi)，用水越多，交費(fèi)也就越多。因此，他們自然會(huì)認(rèn)識(shí)到節(jié)約用水的重要性。四是有利于減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。用水者協(xié)會(huì)建立后，協(xié)會(huì)通過(guò)加強(qiáng)管理，合理配水，統(tǒng)一調(diào)度，配水到田，可以大大減少守水勞力和水事糾紛，這就可以給農(nóng)民減少一大筆額外開(kāi)支。建立農(nóng)民用水者協(xié)會(huì)，是一項(xiàng)復(fù)雜的社會(huì)工程，工作量大，牽涉面廣，要在全縣推廣，尚需一定時(shí)間。但它是個(gè)新生事物，是個(gè)發(fā)展方向，時(shí)機(jī)一旦成熟，必將在全縣推行。
（三）灌區(qū)管理體制改革工作已開(kāi)始啟動(dòng)。按國(guó)務(wù)院體改委和水利部文件精神，全國(guó)水利部門管理體制改革工作今年底前完成。這項(xiàng)改革的重點(diǎn)就是減員、節(jié)支、增效。減員、節(jié)支是手段，增效是目的，而減員說(shuō)起來(lái)容易，做起來(lái)難。它是一件涉及方方面面、牽一發(fā)動(dòng)全身的大事，同時(shí)也是一項(xiàng)躲不脫、推不掉、勢(shì)在必行的工作。正因?yàn)槿绱耍挚傊б话嗳私?jīng)過(guò)反復(fù)認(rèn)真討論、醞釀，報(bào)縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和水利局黨委同意，決定在全局范圍內(nèi)實(shí)行優(yōu)化組合，競(jìng)爭(zhēng)上崗。這項(xiàng)工作已于前幾天結(jié)束，共減員165人，不僅精干了隊(duì)伍，還將節(jié)省一大筆經(jīng)費(fèi)。 借此機(jī)會(huì)，對(duì)這次競(jìng)崗勝出和落選的同志我要奉勸八個(gè)字，那就是“勝者勿喜，敗者勿憂”。按照唯物辯證法的觀點(diǎn)，事物具有兩重性。落選固然是壞事，但同時(shí)也是好事，只要你不氣餒，有愈挫愈奮的精神，迎接你的必然是“柳暗花明又一村！”競(jìng)崗勝出的同志切莫沾沾自喜，如果你沒(méi)有危機(jī)感，工作仍象過(guò)去那樣四平八穩(wěn)，安于現(xiàn)狀，你被淘汰的日子就不會(huì)久。只有在過(guò)去的基礎(chǔ)上，更加努力，更加敬業(yè)，才有可能保住現(xiàn)有的職務(wù)和崗位。
（四）多種經(jīng)營(yíng)效益喜人。我們要發(fā)展、要壯大，除上級(jí)政府給予重視和支持外，還必須根據(jù)自身?xiàng)l件，充分挖掘潛力，大力開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。這幾年，我們通過(guò)將電站合并，實(shí)行統(tǒng)一管理，統(tǒng)一結(jié)算；水庫(kù)養(yǎng)殖實(shí)行個(gè)人承包，效果十分明顯，__年電站發(fā)電量已突破300萬(wàn)度，鮮魚(yú)產(chǎn)量預(yù)計(jì)近10萬(wàn)斤，總產(chǎn)值過(guò)百萬(wàn)元。
（五）重視部門和群團(tuán)工作，促進(jìn)了精神文明建設(shè)。首先是工會(huì)工作。工會(huì)真正起到了橋梁紐帶作用。近幾年由于水費(fèi)改革的沖擊和人員增多的原因，職工工資不能按時(shí)發(fā)放。為了穩(wěn)定職工情緒，工會(huì)及時(shí)出面，深入到職工中做說(shuō)服解釋工作，使職工了解了實(shí)情，體諒到單位的困難，樹(shù)立了和衷共濟(jì)、共渡難關(guān)的信心。為了全面掌握特困職工家庭情況，做好享受城市最低生活保障待遇對(duì)象的審核、申報(bào)工作，工會(huì)走家串戶，訪貧問(wèn)苦，做了大量細(xì)致的工作，使一大批特困職工及時(shí)領(lǐng)取了最低生活保障金。其次是計(jì)劃生育工作。計(jì)劃生育仍然是第一難事和第一大事。這項(xiàng)工作經(jīng)過(guò)多年實(shí)踐，在我局已經(jīng)走上正軌，形成規(guī)律。各項(xiàng)規(guī)章制度都得到了較好落實(shí)，職工的生育觀念發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變，生育一胎和晚婚晚育已經(jīng)成為時(shí)尚。前不久縣計(jì)生局來(lái)我局檢查計(jì)生工作，給我們打了滿分。第三是社會(huì)治安、綜合治理工作。這也是一項(xiàng)保穩(wěn)定、保平安的重要工作。__年，全局杜絕了刑事案件和治安案件，職工之間和睦相處，沒(méi)有發(fā)生過(guò)大的矛盾。各管理段防火、防毒、防盜措施都得到了較好落實(shí)，與駐地群眾關(guān)系都處理得較好。 各位代表，__年我們的工作取得了一定的成績(jī)。這些成績(jī)的取得，歸功于縣委、縣政府和水利局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)；歸功于全體職工艱苦奮斗、扎實(shí)苦干。在這里，我代表局總支向一年來(lái)辛勤工作的全體干部職工表示衷心的感謝和崇高的敬意！
二、二oo五年工作展望和要求 __年灌區(qū)工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的__大以及__屆四中全會(huì)精神，以改革、發(fā)展、服務(wù)為第一要?jiǎng)?wù)，切實(shí)抓好防洪抗旱工作，為灌區(qū)的農(nóng)業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。 圍繞上述指導(dǎo)思想，今年著重要抓好以下三個(gè)方面的工作： 一是全面提高防洪抗旱能力，為農(nóng)業(yè)豐收和經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力保證。要牢固樹(shù)立抗大旱、抗長(zhǎng)旱的思想，把防洪抗旱作為主業(yè)來(lái)抓，認(rèn)真制訂科學(xué)的防洪抗旱預(yù)案，有針對(duì)性地完善防洪抗旱準(zhǔn)備工作。從現(xiàn)在開(kāi)始，要著手狠抓東西干渠和六大支渠的清淤工作，在充分發(fā)揮機(jī)械清淤長(zhǎng)處的同時(shí)，各管理段要進(jìn)行定點(diǎn)、定人、定量清淤，為今年的防洪抗旱工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，確保今年防洪抗旱奪取全面勝利。 二是繼續(xù)完善水費(fèi)征收和管理體制改革，增強(qiáng)單位的發(fā)展后勁和實(shí)力。改革是勢(shì)在必行的，也是全方位的。今年要著重抓好水費(fèi)征收改革的完善和競(jìng)爭(zhēng)上崗后規(guī)章制度的制訂和落實(shí)。
完善水費(fèi)征收改革，就是要在穩(wěn)定__年實(shí)行“主體委托，村組代收，鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)助，財(cái)政結(jié)算”辦法的同時(shí)，有步驟地建立農(nóng)民用水者協(xié)會(huì)，積極、穩(wěn)妥地推廣“供水單位+協(xié)會(huì)”的管理模式，逐步下放六大支渠以及支斗農(nóng)渠的管理權(quán)，集中精力管理好東西兩大干渠。進(jìn)一步精干職工隊(duì)伍，讓下崗職工在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中接受鍛煉和考驗(yàn)，增長(zhǎng)才干和知識(shí)，達(dá)到既能增強(qiáng)單位的發(fā)展后勁，又能提高職工隊(duì)伍素質(zhì)的目的。 完善管理體制改革，就是要結(jié)合現(xiàn)有的崗位和職數(shù)，制訂出結(jié)合實(shí)際、科學(xué)嚴(yán)密、操作性強(qiáng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，讓全體干部職工樹(shù)立“以規(guī)操作，以范做人”的信念，在各自的崗位上認(rèn)真履行職責(zé)，勤勤懇懇工作，為灌區(qū)的建設(shè)和發(fā)展增磚添瓦。
為了確保以上工作落到實(shí)處，特提出以下要求：
第一，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部職工的工作作風(fēng)。工作作風(fēng)的好壞，直接關(guān)系到單位的興衰和發(fā)展。全局干部職工從現(xiàn)在起，必須振作起精神來(lái)，徹底根除懶散松垮、慢慢吞吞、大事做不來(lái)，小事又不做的陋習(xí)和自由主義傾向，牢固樹(shù)立腳踏實(shí)地，埋頭苦干的思想，繼承和發(fā)揚(yáng)水利人的傳統(tǒng)和作風(fēng)，把聰明才智貢獻(xiàn)給灌區(qū)的事業(yè)振興和發(fā)展。
第二、牢固樹(shù)立灌區(qū)人民是衣食父母的思想。為灌區(qū)人民服務(wù)，保證糧食經(jīng)濟(jì)作物增產(chǎn)豐收是我們的職責(zé)。工作在管理段一線的職工從現(xiàn)在起，必須堅(jiān)守工作崗位，精心管理好所有工程設(shè)施，真正樹(shù)立以段為家的思想，要把管好渠道放好水、服務(wù)好灌區(qū)群眾作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
第三、加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，為基層作出表率。俗話說(shuō)：“村看村、戶看戶，群眾看干部”，機(jī)關(guān)工作人員的言行舉止對(duì)基層起著潛移默化的作用。今年我們要把整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)、重塑機(jī)關(guān)形象當(dāng)作一項(xiàng)大事來(lái)抓，加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的管理和教育，要求基層做到的，機(jī)關(guān)率先做到。力爭(zhēng)在較短時(shí)間內(nèi)使機(jī)關(guān)作風(fēng)有個(gè)較大轉(zhuǎn)變，在各方面為基層做出表率和榜樣。 各位代表，神猴歸山攜寶去，金雞報(bào)曉帶福來(lái)。在新的一年里，讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以__同志為_(kāi)__的___周圍，振奮精神，團(tuán)結(jié)一心，開(kāi)拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，為開(kāi)創(chuàng)灌區(qū)管理工作的新局面而努力奮斗！
謝謝大家！
篇十 水利項(xiàng)目稽察工作報(bào)告2750字
根據(jù)省水利廳《關(guān)于開(kāi)展2023年水利安全生產(chǎn)大檢查及水利建設(shè)項(xiàng)目稽察工作的通知》精神，我局積極行動(dòng)，認(rèn)真安排部署，組織各縣區(qū)水務(wù)局、局屬各單位、和縣引大田間建設(shè)管理處等單位進(jìn)行了全面細(xì)致的自查和稽查。現(xiàn)將具體情況報(bào)告如下：
一、高度重視，明確責(zé)任
我局安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視這次自查稽查工作，把水利項(xiàng)目自查稽查工作作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。按要求成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，書(shū)記、副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各縣區(qū)、局屬各單位、相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員的市水利工程建設(shè)項(xiàng)目自查稽查整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，加強(qiáng)對(duì)自查工作的領(lǐng)導(dǎo)，并組織相關(guān)業(yè)務(wù)處室召開(kāi)專題會(huì)議，對(duì)稽查工作進(jìn)行了安排部署，形成主要領(lǐng)導(dǎo)全面抓，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓和責(zé)任單位具體抓的良好局面。
各縣區(qū)水務(wù)局和相關(guān)單位則結(jié)合各自工作實(shí)際，嚴(yán)格按照重點(diǎn)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任制要求，把安全責(zé)任和項(xiàng)目責(zé)任分解到一線，落實(shí)到個(gè)人，按照“誰(shuí)包抓，誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行工程質(zhì)量終身責(zé)任制，落實(shí)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，確保各項(xiàng)在建水利工程穩(wěn)定推進(jìn)。
二、明確目標(biāo)，全面深入排查和稽查
為確保排查工作有序推進(jìn)，我們要求全市水利系統(tǒng)各對(duì)照《省水利廳“十二五”期間水利工程建設(shè)項(xiàng)目監(jiān)督督查工作實(shí)施方案》、《水利工程建設(shè)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查導(dǎo)則》等文件精神，吃透政策，設(shè)立舉報(bào)箱、舉報(bào)電話，必須深入工程建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)工程建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行深入細(xì)致的排查。
4月下旬，我局組織相關(guān)業(yè)務(wù)處室和專業(yè)人員對(duì)：縣東部農(nóng)村飲水安全工程、縣宛川河（夏官營(yíng)～金崖鎮(zhèn)橋）堤防工程、縣大型泵站更新改造工程、縣上五村農(nóng)村、黑石川村飲水安全工程和什川灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造工程、紅古區(qū)渠道工程、紅古區(qū)花莊水廠、西固區(qū)范坪三泵站改建工程、西固區(qū)達(dá)家臺(tái)灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造工程、安寧九洲臺(tái)綠化上水工程和新區(qū)2023年生態(tài)屏障建設(shè)水利配套工程等工程進(jìn)行了督察。具體督察情況如下：
1、工程項(xiàng)目前期工作情況
督察組對(duì)以上水利工程建設(shè)項(xiàng)目決策程序和審批程序都進(jìn)行了認(rèn)真督察。通過(guò)督察，發(fā)現(xiàn)均由省、市水利部門及發(fā)改部門審批，設(shè)計(jì)均選擇完全具備設(shè)計(jì)資質(zhì)的省、市水電勘測(cè)設(shè)計(jì)院完成，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)未批先建、違規(guī)審批、報(bào)大建小、不按程序變更設(shè)計(jì)等現(xiàn)象。招標(biāo)都為公開(kāi)招標(biāo)，招標(biāo)公告和中標(biāo)公示均在《經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)》上發(fā)布，開(kāi)標(biāo)過(guò)程符合相關(guān)規(guī)定，標(biāo)段評(píng)標(biāo)專家都按規(guī)定從評(píng)標(biāo)專家?guī)熘须S機(jī)抽取，程序符合《省水利工程建設(shè)管理辦法》中關(guān)于招投標(biāo)程序的相關(guān)規(guī)定。招標(biāo)中沒(méi)有發(fā)現(xiàn)虛假招標(biāo)、評(píng)標(biāo)不公等問(wèn)題。在督察過(guò)程中，我們還加大對(duì)轉(zhuǎn)包、違法分包行為的查處力度，經(jīng)全面細(xì)致排查，未發(fā)現(xiàn)上述違法違紀(jì)問(wèn)題。
2、工程項(xiàng)目建設(shè)管理情況
每項(xiàng)水利工程建設(shè)項(xiàng)目完成招標(biāo)后，工程監(jiān)理中標(biāo)單位基本能著手編制完成監(jiān)理大綱及監(jiān)理實(shí)施細(xì)則，成立項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理部。并選派施工經(jīng)驗(yàn)豐富的監(jiān)理人員持證上崗，進(jìn)駐施工現(xiàn)場(chǎng)，全面負(fù)責(zé)工程的監(jiān)理工作，嚴(yán)格控制施工單位的工程質(zhì)量和施工程序，基本履行了監(jiān)理“三控制、一協(xié)調(diào)”的職責(zé)，確保了項(xiàng)目的順利實(shí)施。在農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)方面，縣水務(wù)局做的比較好，派駐責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、作風(fēng)正派的工程技術(shù)人員作為甲方工地代表進(jìn)駐工地，配合工程監(jiān)理，從原材料的進(jìn)場(chǎng)到隱蔽部位的施工，全程跟蹤，保證了質(zhì)量，加快了工程建設(shè)進(jìn)度。同時(shí)，他們還在工程開(kāi)工前，督促施工單位向勞保部門繳納農(nóng)民工工資保證金，待工程完工驗(yàn)收合格并全額發(fā)放農(nóng)民工工資后，才申請(qǐng)勞保部門退還保證金，杜絕了拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象的發(fā)生。這種好的做法，值得我們?nèi)蟹秶茝V。經(jīng)督查，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)擅自改變土地性質(zhì)，轉(zhuǎn)包和違法分包，施工現(xiàn)場(chǎng)管理混亂、不嚴(yán)格履行合同、拖欠農(nóng)民工工資、不按合同約定履行監(jiān)理職責(zé)、不認(rèn)真履行監(jiān)理職責(zé)的問(wèn)題。
3、工程項(xiàng)目建設(shè)資料整編情況
在工程建設(shè)過(guò)程中，如何確保工程資料的真實(shí)完整很重要。我們?cè)诙讲熘兄攸c(diǎn)對(duì)資料的收集、整理、歸檔工作進(jìn)行了檢查。具體按照檔案管理學(xué)相關(guān)規(guī)定，對(duì)資料的分門別類整理，和項(xiàng)目前期到工程立項(xiàng)、招投標(biāo)、開(kāi)工建設(shè)、竣工驗(yàn)收全程收集情況；和設(shè)計(jì)單位初步設(shè)計(jì)到施工單位建設(shè)、監(jiān)理單位監(jiān)督、建設(shè)單位文本往來(lái)全方位整理收集情況進(jìn)行了督查。通過(guò)督察，未發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
4、工程項(xiàng)目資金管理使用情況
在項(xiàng)目建設(shè)中，如何管好用好每一筆資金，對(duì)一個(gè)工程來(lái)說(shuō)也很重要，這也是我們此次督察的一個(gè)重點(diǎn)。我們主要從項(xiàng)目報(bào)帳制和資金審批制度著手，對(duì)項(xiàng)目的專項(xiàng)專戶、?？顚Ｓ谩催M(jìn)度付款情況；和項(xiàng)目預(yù)、決算評(píng)審和審計(jì)情況進(jìn)行了重點(diǎn)督察。在資金撥付過(guò)程中是否實(shí)行層層簽字鏈條式的監(jiān)督機(jī)制，施工單位和材料供應(yīng)單位是否根據(jù)工程進(jìn)度申請(qǐng)進(jìn)度付款，通過(guò)監(jiān)理審核簽字后報(bào)項(xiàng)目部，由甲方工地代表、甲方技術(shù)負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)人員和主管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工程進(jìn)度、工程量簽證單、合同單價(jià)層層審核簽字后方可進(jìn)行資金撥付情況進(jìn)行檢查。對(duì)資金撥付中預(yù)留工程質(zhì)保金，待工程運(yùn)行維修期滿合格后的撥付情況進(jìn)行了檢查。經(jīng)督察，未發(fā)現(xiàn)物資采購(gòu)監(jiān)管和資金管理使用嚴(yán)重超概算等問(wèn)題。
5、稽查、審計(jì)、監(jiān)察整改意見(jiàn)落實(shí)情況
在質(zhì)量安全方面，我們始終堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，從各項(xiàng)水利工程組建項(xiàng)目部開(kāi)始，明確項(xiàng)目法人單位及職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)制、項(xiàng)目法人制、項(xiàng)目監(jiān)理制、合同管理制，正確處理工程中存在的質(zhì)量安全與進(jìn)度、費(fèi)用與效益之間的矛盾。監(jiān)督施工單位按照設(shè)計(jì)施工，從工程原材料進(jìn)場(chǎng)到隱蔽工程建設(shè)，我們派駐的甲方工地代表和監(jiān)理都層層簽字落實(shí)責(zé)任，嚴(yán)格把關(guān)，始終把質(zhì)量安全放在首位，確保工程質(zhì)量、進(jìn)度、資金管理和生產(chǎn)安全。經(jīng)督查，在建設(shè)、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)，均沒(méi)有發(fā)現(xiàn)任意壓縮合理工期、壓縮合理安全生產(chǎn)費(fèi)用，擅自修改工程設(shè)計(jì)、偷工減料、以次充好，不嚴(yán)格執(zhí)行工程質(zhì)量終身責(zé)任制，安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)不到位等問(wèn)題。特別是近年來(lái)由于實(shí)行了“重點(diǎn)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任制”，我局實(shí)施的農(nóng)村飲水安全工程等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)都符合工程立項(xiàng)、審批、開(kāi)工等建設(shè)規(guī)程，資金管理嚴(yán)格，工程質(zhì)量合格，效益明顯，在歷次中央擴(kuò)大內(nèi)需檢查、工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)治理檢查、省重大項(xiàng)目專項(xiàng)督查及國(guó)家、省、市、縣工程專項(xiàng)審計(jì)過(guò)程中，都沒(méi)有檢查出問(wèn)題。同時(shí)，也沒(méi)有發(fā)生違紀(jì)違規(guī)案件和信訪舉報(bào)。
三、存在的主要問(wèn)題
1.個(gè)別工程分部項(xiàng)目驗(yàn)收不及時(shí)。
2.有些重點(diǎn)縣項(xiàng)目，點(diǎn)多面廣，部分群眾積極性不高。
四、下一步打算
通過(guò)稽查，我們要進(jìn)一步摸清底子，完善資料，加大工作力度，抓好工程建設(shè)，保質(zhì)量促安全，確保我市所有水利在建工程早日建成并發(fā)揮效益。同時(shí)，我們將繼續(xù)按照《省水利工程建設(shè)管理辦法》規(guī)定的工程招投標(biāo)制、項(xiàng)目法人制、項(xiàng)目監(jiān)理制、合同管理制等工程建設(shè)制度，認(rèn)真做好目標(biāo)任務(wù)的分解落實(shí)，進(jìn)一步明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人，完善管理制度，建立健全責(zé)任追究制，形成長(zhǎng)效機(jī)制，為水利工程建設(shè)的順利實(shí)施保駕護(hù)航。
篇十一 在水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議上的報(bào)告3550字
在水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議上的報(bào)告
努力實(shí)踐“三個(gè)代表”切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)把水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)一步引向深入（___同志在水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議上的報(bào)告）同志們：按照縣紀(jì)委的會(huì)議精神，水利局黨委決定召開(kāi)這次會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)、中紀(jì)委五次全會(huì)和區(qū)、州七次會(huì)議精神，總結(jié)20__年水利系統(tǒng)反腐__工作，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，部署20__年的水利系統(tǒng)反腐敗工作。
3月4日，縣紀(jì)委書(shū)記蘇建國(guó)同志在全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中作了重要講話，對(duì)今年紀(jì)檢工作的改革和發(fā)展任務(wù)以及紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了明確要求。現(xiàn)在，大政方針已定，關(guān)鍵在于統(tǒng)一思想，改進(jìn)作風(fēng)，聯(lián)系實(shí)際，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。
下面我講三個(gè)問(wèn)題。
一、20__年水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作回顧20__年，水利局黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)___同志“七一”重要講話、十六屆四中全會(huì)和中紀(jì)委五次全會(huì)，緊密結(jié)合水利改革與發(fā)展實(shí)際及時(shí)提出了貫徹意見(jiàn)；大力推進(jìn)水資源統(tǒng)一管理體制、行政審批制度、水利工程管理體制、財(cái)務(wù)管理體制的改革，為反腐__工作營(yíng)造了良好的環(huán)境；整頓和規(guī)范水利工程建筑市場(chǎng)秩序，進(jìn)一步完善了政策法規(guī)；堅(jiān)持正面教育、典型引路，深入開(kāi)展向汪洋湖等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)的活動(dòng)，“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的水利行業(yè)精神進(jìn)一步得到弘揚(yáng)。半年來(lái)，水利系統(tǒng)各單位堅(jiān)持反腐敗三項(xiàng)工作格局，加大源頭治理工作力度，各項(xiàng)工作取得了明顯成效。
(一)立足教育，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)。水利系統(tǒng)各基層黨組織積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳教育工作，把學(xué)習(xí)貫徹___同志“七一”重要講話和黨的十六屆四中全會(huì)精神貫穿于思想教育和黨性黨風(fēng)教育之中。
水利局黨委以優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部汪洋湖為榜樣，廣泛深入地開(kāi)展了先進(jìn)典型示范教育活動(dòng)，話劇《汪洋湖》在全國(guó)上下巡回演出，有效地增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識(shí)。在弘揚(yáng)正氣的同時(shí)，還不斷開(kāi)展警示教育，機(jī)關(guān)及水利系統(tǒng)各單位都征訂并組織觀看《任長(zhǎng)霞同志先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)》、《心靈的懺悔》等專題片，做到警鐘長(zhǎng)鳴。
水利系統(tǒng)各單位認(rèn)真落實(shí)中紀(jì)委五次全會(huì)提出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行了認(rèn)真的清理和監(jiān)督檢查。一是水利系統(tǒng)各單位領(lǐng)導(dǎo)干部職工無(wú)拖欠公款現(xiàn)象；二是對(duì)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女從業(yè)情況進(jìn)行了清理，未發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的問(wèn)題。
(二)糾正行業(yè)不正之風(fēng)和執(zhí)法監(jiān)察工作取得新進(jìn)展。水利系統(tǒng)各單位積極配合有關(guān)部門整頓和規(guī)范水利工程建設(shè)市場(chǎng)秩序，繼續(xù)深入開(kāi)展水利專項(xiàng)資金特別是國(guó)債資金管理使用情況的監(jiān)督檢查，水利資金使用管理和水利工程建設(shè)管理進(jìn)一步規(guī)范。
為有效遏制和減少工程建設(shè)領(lǐng)域職務(wù)犯罪案件的發(fā)生，奇臺(tái)縣人民檢察與水利局聯(lián)合發(fā)出了《關(guān)于在工程建設(shè)領(lǐng)域共同開(kāi)展預(yù)防職務(wù)犯罪工作中加強(qiáng)聯(lián)系配合的通知》，積極探索預(yù)防職務(wù)犯罪的新途徑。
(三)堅(jiān)持標(biāo)本兼治，積極探索反腐敗抓源頭工作，并取得初步成效。一是積極推進(jìn)行政審批制度改革，規(guī)范水利項(xiàng)目行政審批行為。
按照中央的統(tǒng)一部署，水行政主管部門積極開(kāi)展水利行政審批項(xiàng)目的清理工作。二是積極推進(jìn)財(cái)務(wù)管理體制改革，部門預(yù)算制度進(jìn)一步完善。
與此同時(shí)，水利系統(tǒng)又進(jìn)一步清理和規(guī)范了銀行帳戶，政府采購(gòu)制度已在系統(tǒng)內(nèi)廣泛實(shí)行，政府采購(gòu)金額已達(dá)3萬(wàn)余元。據(jù)統(tǒng)計(jì)，去年水利系統(tǒng)內(nèi)審計(jì)工作共完成8個(gè)項(xiàng)目。
另外，東塘水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程在征地、移民、拆遷的資金管理工作中，成功引入監(jiān)理制，改變了原來(lái)層層設(shè)立管理機(jī)構(gòu)、靠行政權(quán)力分配資金的傳統(tǒng)做法，從根本上保障了物權(quán)人的切身利益，有效防止了在管理使用專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)過(guò)程中可能發(fā)生的腐敗現(xiàn)象。
三、是認(rèn)真貫徹《招標(biāo)投標(biāo)法》，招投標(biāo)行為更加規(guī)范。符合招標(biāo)條件規(guī)定的水利工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)率100，重點(diǎn)水利工程項(xiàng)目的勘測(cè)、設(shè)計(jì)、監(jiān)理也開(kāi)始采用招投標(biāo)方式。
全年8個(gè)項(xiàng)目工程，總投資311.9萬(wàn)元。
(五)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)一步落實(shí)，黨政領(lǐng)導(dǎo)抓反腐__工作責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)，黨政齊抓共管局面初步形成。一是“一把手”負(fù)總責(zé)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到落實(shí)。
系統(tǒng)11個(gè)支部都按照責(zé)任制要求進(jìn)行了責(zé)任分解，形成了責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。二是狠抓責(zé)任制配套制度特別是責(zé)任追究實(shí)施辦法的建設(shè)。
各單位都緊密結(jié)合實(shí)際，在制訂本單位《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》的基礎(chǔ)上，對(duì)責(zé)任人的責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任考核、責(zé)任追究作了明確規(guī)定。各單位制訂了《責(zé)任分工范圍》、《責(zé)任考核辦法和考核細(xì)則》、《責(zé)任追究辦法和追究細(xì)則》等配套制度。
三是各級(jí)黨組織都加強(qiáng)了對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加大了責(zé)任考核和責(zé)任追究的力度，有力地促進(jìn)了責(zé)任制的貫徹落實(shí)。去年下半年，在局機(jī)關(guān)及各支部自查的基礎(chǔ)上，局黨委派出檢查組，對(duì)11個(gè)支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查。
局黨委努力使責(zé)任制各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)由“軟指標(biāo)”變成了“硬指標(biāo)”。檢查責(zé)任制執(zhí)行情況的結(jié) 果，并列入年終目標(biāo)考核。
20__年，在局黨委成立半年以來(lái)，在肯定成績(jī)的同時(shí)，更應(yīng)看到我們工作中的差距和不足。突出的問(wèn)題是工作力度不夠、深度不夠、創(chuàng)新不夠，歸根結(jié)底是抓落實(shí)不夠。
一些單位的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)反腐敗的重要性認(rèn)識(shí)不夠，仍然存在“一手硬，一手軟”的現(xiàn)象；一些領(lǐng)導(dǎo)干部存在“好人主義”，回避矛盾，掩蓋問(wèn)題，執(zhí)紀(jì)執(zhí)法偏寬偏軟。對(duì)于這些現(xiàn)象不同程度地存在精神不振、工作不力、思想方法和工作方式不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展要求的問(wèn)題。
這些都是當(dāng)前開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作需要著力解決的突出問(wèn)題。
二、20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作總體要求和主要任務(wù)20__年是實(shí)施“十五”計(jì)劃的最后一年，水利行業(yè)面臨著極好的發(fā)展機(jī)遇，新的治水思路日益深入人心，一系列重大水利工程項(xiàng)目規(guī)劃已經(jīng)付諸實(shí)施，水利任務(wù)十分艱巨。我們一定要緊緊圍繞水利中心工作，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為我縣水利改革和發(fā)展提供政治保障。
20__年水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅(jiān)持以___同志“七一”重要講話和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會(huì)精神，按照中紀(jì)委第五次全會(huì)要求，緊密結(jié)合水利實(shí)際，堅(jiān)持反腐敗三項(xiàng)工作，標(biāo)本兼治，綜合治理，從源頭上預(yù)防和解決腐敗問(wèn)題，加大監(jiān)督檢查力度，狠抓各項(xiàng)工作的落實(shí)，努力取得新的成效。認(rèn)真貫徹___關(guān)于構(gòu)建懲治和預(yù)__敗體系的戰(zhàn)略方針，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
1、建立健全懲治和預(yù)__敗體系是___在新形勢(shì)下對(duì)反腐敗工作作出的重大戰(zhàn)略決策。我們要把《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施綱要》）作為做好當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一項(xiàng)首要政治任務(wù)。
全系統(tǒng)要站在講政治的高度，把學(xué)習(xí)貫徹《實(shí)施綱要》納入水利系統(tǒng)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)之中，并貫穿于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作的始終。首先，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳，進(jìn)行反腐__教育。
水利局黨委定期安排反腐__專題學(xué)習(xí)，每季度組織黨委成員開(kāi)展一次廉政專題學(xué)習(xí)，半年向黨員干部做一次《實(shí)施綱要》的專題報(bào)告，并寫(xiě)出心得體會(huì)。水利局黨委要在系統(tǒng)內(nèi)每季度對(duì)黨員干部講廉政黨課。
其次，要加強(qiáng)各種監(jiān)督。要加強(qiáng)廉政教育“第一責(zé)任人”，要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，對(duì)班子成員和下屬嚴(yán)格要求，嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，要按照《縣領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度》的要求，對(duì)班子成員及下屬工作中存在的傾向性、苗頭性問(wèn)題及時(shí)提醒、批評(píng)、教育。
局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認(rèn)真參加縣上組織的干部培訓(xùn)和輪訓(xùn)，局黨委也要堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度。加強(qiáng)班子成員的教育，還要對(duì)全體干部進(jìn)行定期的黨風(fēng)廉政教育。
2、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，是一項(xiàng)十分重要的工作。___、國(guó)務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，縣委、縣人民政府召開(kāi)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)，縣紀(jì)委召開(kāi)了第五次全體會(huì)議，水利局黨委相繼召開(kāi)了20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議，并制定本局的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施計(jì)劃，建立第一責(zé)任人黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)工作和業(yè)務(wù)工作一起部署、一起安排、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核。
要認(rèn)真落實(shí)責(zé)任分解制度。黨委要把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解到每個(gè)成員，每個(gè)成員以及各股、站、所、室負(fù)責(zé)人都要認(rèn)真履行各自的職責(zé)，對(duì)自己分管的下屬進(jìn)行嚴(yán)格管理，切實(shí)落實(shí)黨委確定的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作任務(wù)。
建立督促檢查制度。水利局黨委每季度對(duì)班子成員和下屬各股、所、室廉政談話不少于一次，黨委成員及股、所、室領(lǐng)導(dǎo)半年和年終要對(duì)黨風(fēng)廉廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行匯報(bào)檢查，對(duì)存在的問(wèn)題由分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行廉政談話，及時(shí)提醒，促其自查自糾，限期改正；對(duì)“一把手”年終要落實(shí)責(zé)任報(bào)告制度，并針對(duì)存在的問(wèn)題在民主生活會(huì)上進(jìn)行自我批評(píng)，對(duì)有嚴(yán)重違紀(jì)問(wèn)題的干部，由黨委初核，報(bào)縣紀(jì)檢監(jiān)察部門查處，堅(jiān)決抵制吃、拿、卡、要不正之風(fēng)長(zhǎng)期存在。
篇十二 水利工作人員述職報(bào)告1700字
本人從參加工作以來(lái)，一直從事基層水利工程管理、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)。在這連續(xù)不間斷的十八年里，我主動(dòng)在思想上與___保持高度一致，能認(rèn)真貫徹鎮(zhèn)黨委、政府及上級(jí)水利主管部門的各項(xiàng)指示精神，結(jié)合自己所學(xué)所管的水利工作，搞好電排站的機(jī)務(wù)管理、機(jī)電設(shè)施的維護(hù)，及時(shí)抗旱，適時(shí)排漬，在水利建設(shè)、調(diào)蓄洪水、防汛抗旱打頭陣。同時(shí)堅(jiān)持自學(xué)，在工作中取得了一些成績(jī)，為石橋鎮(zhèn)的水利事業(yè)做出了一定貢獻(xiàn)，近幾年連續(xù)被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，年年考核為優(yōu)崗。在黨的培養(yǎng)和同事們的幫助下，努力使自己成為一名合格的基層水利工程員，逐步成為有一定學(xué)識(shí)水平和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的水利助理工程師，為黨、為基層的水利事業(yè)作出較大的貢獻(xiàn)。下面，我從幾個(gè)方面向領(lǐng)導(dǎo)、專家、評(píng)委述職。
一、思想政治表現(xiàn)
本人在政治思想上與___保持高度一致，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、__思想、鄧小理理論和“三個(gè)代表”重要思想，遵紀(jì)守法，遵守單位的各項(xiàng)工作規(guī)章制度，愛(ài)崗敬業(yè)，處處以身作責(zé)，事事帶頭做典型模范，與單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)系處理得很好。在近多年工作中，我牢記黨的宗旨，處處嚴(yán)格要求自己，工作積極肯干，敢于碰硬，服從組織安排，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指揮，一心撲在水利事業(yè)上，以一個(gè)主人翁的姿態(tài)投身水利事業(yè)，在工作中成績(jī)顯著。水利工程規(guī)劃設(shè)計(jì)施工，防汛抗旱、機(jī)務(wù)管理與維修都帶頭主動(dòng)參加，得到領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)和群眾的滿意。2023年、2023年兩次被區(qū)人民政府嘉獎(jiǎng)，200_年被區(qū)人民政府記三等功一次。
二、學(xué)識(shí)水平
本人在199_年畢業(yè)于建筑工程技術(shù)中專學(xué)校，93年獲得建筑工程施工員技術(shù)崗位，2__4年6月參加全省電工ic卡學(xué)習(xí)，并獲得電工ic卡證。20_5年獲得黨校大專文憑，2_06年3月參加全省建筑工程繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。20_0年8月和20__年9月先后參加過(guò)市人力資源和社會(huì)保障局舉辦的繼續(xù)再教育學(xué)習(xí)和電腦學(xué)習(xí)，并取得了合格證。在工作中不斷提高自己，在繁忙的工作中擠時(shí)間讀書(shū)，先后自學(xué)了《高等數(shù)學(xué)》、《理論力學(xué)》、《水利工程測(cè)量》、《結(jié)構(gòu)力學(xué)》、《水工鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)學(xué)》、《水工建筑物》、《水利水電工程施工與管理》、《水利工程制圖》、《金屬結(jié)構(gòu)》、《工程建設(shè)項(xiàng)目的招標(biāo)與投標(biāo)》等20多門業(yè)務(wù)書(shū)籍。20__年10月獲得水利水電助理工程師職稱，并續(xù)聘至今在工作中能應(yīng)用所學(xué)到的專業(yè)知識(shí)主持工程管理等日常工作。
三、業(yè)務(wù)能力
本人在基層一直從事水利工作，對(duì)堤防工程、穿堤建筑物、農(nóng)田水利等中、小型水利工程的勘測(cè)、設(shè)計(jì)、施工、管理和洞庭湖區(qū)的防汛搶險(xiǎn)有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，不僅能單獨(dú)從事水利工程的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、預(yù)算、施工、管理工作，而且還能主持單位的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)工作，目前是單位的主要技術(shù)骨干，學(xué)識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力都已達(dá)到水利工程師的要求，完成能夠勝任水利工程師職務(wù)的工作。
四、工作業(yè)績(jī)
1、多年來(lái)，在水利建設(shè)中做出了一定的成效，特別是在任水利助理工程師期間，為主或參與出色完成了調(diào)蓄湖盤(pán)湖主堤除險(xiǎn)加固設(shè)計(jì)施工現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào);為主規(guī)劃測(cè)量、設(shè)計(jì)洞庭湖區(qū)大圈段近期防洪工程技術(shù)施工設(shè)計(jì)圖;為主參加石橋鎮(zhèn)56口骨干山塘小水庫(kù)清淤擴(kuò)容除險(xiǎn)加固的設(shè)計(jì)、施工;為主參加了小河堤水利綜合治理整治工程設(shè)計(jì)規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)。
2、石橋鎮(zhèn)是一個(gè)水利自然條件比較復(fù)雜的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，是區(qū)的
一個(gè)典型縮影，有湖區(qū)、山區(qū)、丘陵區(qū)并存，山區(qū)抗旱、湖區(qū)排漬工作繁重，要合理的調(diào)蓄汛期的水情尤為重要，首先控制外河閘，漬水入江，湖內(nèi)騰空待汛。通過(guò)這一科學(xué)調(diào)度，小河內(nèi)漬的現(xiàn)象再也沒(méi)發(fā)生，積極爭(zhēng)取國(guó)家投入，參加了邱昏電排的以工代賑施工，全鎮(zhèn)小水庫(kù)、山塘全面規(guī)劃，每年組織清淤除雜。
3、搞好石橋鎮(zhèn)防汛責(zé)任制的編制工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，每年汛期堅(jiān)持崗位，抗旱期間堅(jiān)持上渠道、下田間了解旱情，合理調(diào)度用水，使群眾、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)村干部滿意。
五、自評(píng)
綜上所述，本人通過(guò)自學(xué)和近二十年的水利實(shí)踐，堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志請(qǐng)教學(xué)習(xí)，石橋鎮(zhèn)的水利建設(shè)規(guī)劃設(shè)計(jì)施工自己親自參與，當(dāng)主角。我在任助理工程師期間，從德、能、勤、績(jī)都符合水利工程師的任職資格和聘用條件，是稱職的，在今后的工作中還將一如既往的通過(guò)不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐來(lái)提高自己的學(xué)識(shí)水平和業(yè)務(wù)工作能力，為黨的水利事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
篇十三 水利局財(cái)務(wù)工作報(bào)告1000字
水利局財(cái)務(wù)工作報(bào)告
各位代表、同志們：
我受局七屆工會(huì)委員會(huì)的委托，向局八屆一次工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告20__年局工會(huì)財(cái)務(wù)工作，請(qǐng)審議。
一、局20__年工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況
一年來(lái)，在局黨委、省水利工會(huì)和局行政的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，經(jīng)過(guò)全局各單位工會(huì)組織和工作人員的共同努力，全局工會(huì)財(cái)務(wù)工作有了一定的進(jìn)展，全年工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況是：
1、收入情況
根據(jù)全局各單位20__年年終財(cái)務(wù)決算報(bào)表數(shù)據(jù)，按照《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》等有關(guān)規(guī)定，以職工工資總額的2%計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)，其中50%留局各單位開(kāi)展工會(huì)工作使用，50%上解局工會(huì)，匯總上繳省水利工會(huì)。按此規(guī)定計(jì)算，局屬各單位20__年應(yīng)上解局工會(huì)經(jīng)費(fèi)是208322元，截止目前實(shí)際上解局工會(huì)經(jīng)費(fèi)是37802元（見(jiàn)附表）；其它收入（利息）621元；20__年以前經(jīng)費(fèi)累計(jì)結(jié)余92913元。此三項(xiàng)合計(jì)，共計(jì)收入131336元。
2、支出情況
⑴上繳省水利工會(huì)經(jīng)費(fèi)20__0元；
⑵工會(huì)業(yè)務(wù)費(fèi)支出7805元；
⑶職工活動(dòng)費(fèi)支出11897元。
以上三項(xiàng)支出合計(jì)39702元，其中上繳省水利工會(huì)經(jīng)費(fèi)占總支出的51%，其它兩項(xiàng)支出占49%。
二、認(rèn)真做好20__年的工會(huì)財(cái)務(wù)工作
1、工會(huì)財(cái)務(wù)工作的主要任務(wù)，概括起來(lái)講就是收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)和財(cái)產(chǎn)，發(fā)揚(yáng)財(cái)務(wù)民主，講究資金、財(cái)產(chǎn)使用效能，保證和促進(jìn)工會(huì)工作、職工群眾活動(dòng)和企業(yè)工會(huì)的發(fā)展。全局各單位工會(huì)組織要按照這個(gè)原則在新的一年里認(rèn)真做好工會(huì)財(cái)務(wù)工作。
2、依照《工會(huì)法》等法規(guī)收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)是做好工會(huì)財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ)，也是提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用績(jī)效的起點(diǎn)。近幾年，由于我局經(jīng)濟(jì)持續(xù)十分困難，工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳和向上級(jí)上解差距很大，在20__年，希望繼續(xù)得到全局各級(jí)黨政工領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷，使全局工會(huì)財(cái)務(wù)工作有新的進(jìn)展。
3、自20__年起，我省通過(guò)試點(diǎn)，已全面實(shí)行了工會(huì)經(jīng)費(fèi)由繳費(fèi)單位所在地的地稅機(jī)關(guān)代收的辦法，省政府發(fā)文賦予地稅機(jī)關(guān)增加工會(huì)經(jīng)費(fèi)代收的工作職責(zé)。在20__年和20__年我局具有獨(dú)立法人資格的幾家公司已向蘭州市城關(guān)地稅局按規(guī)定繳納了工會(huì)經(jīng)費(fèi)。20__年11月，甘肅省地方稅務(wù)局、甘肅省總工會(huì)發(fā)出了《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)（籌備金）代收工作的通知》，根據(jù)此文件要求局財(cái)務(wù)部、局工會(huì)已與蘭州市城關(guān)地稅局聯(lián)系協(xié)商，答復(fù)我局工會(huì)經(jīng)費(fèi)地稅代收的工作目前暫按老辦法收繳，下一步再詳細(xì)協(xié)商統(tǒng)一的辦法。
4、認(rèn)真執(zhí)行工會(huì)財(cái)務(wù)政策和紀(jì)律，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，把有限的經(jīng)費(fèi)用于為工會(huì)工作服務(wù)和為會(huì)員群眾服務(wù)之中。嚴(yán)格履行經(jīng)費(fèi)審查和向會(huì)員大會(huì)報(bào)告制度，做到工會(huì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化，杜絕不合理開(kāi)支，嚴(yán)肅處理違規(guī)行為。
篇十四 2023年水利財(cái)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告4900字
一、財(cái)務(wù)工作基本情況
2023年在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省廳、各縣市(區(qū))水利部門和兄弟科室的大力支持下，緊緊圍繞局黨組工作部署，在全體財(cái)務(wù)人員的共同努力下，較好地完成了一年來(lái)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。我科職能是負(fù)責(zé)全市水利系統(tǒng)貫徹實(shí)施有關(guān)水利的價(jià)格、稅收、信貸、財(cái)務(wù)政策和會(huì)計(jì)法規(guī);對(duì)全市水利資金撥付實(shí)施監(jiān)管;組織水利規(guī)費(fèi)的收繳;指導(dǎo)全市水利系統(tǒng)財(cái)務(wù)及國(guó)有資產(chǎn)的保值增值;指導(dǎo)局直單位財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)工作，對(duì)局直單位國(guó)有資產(chǎn)管理和保值增值實(shí)施監(jiān)管。現(xiàn)有財(cái)務(wù)人員5人，學(xué)歷：在職研究生1人、大專2人、中專及高中2人，4人具有會(huì)計(jì)中初級(jí)職稱。
(一)積極組織收入，穩(wěn)妥地執(zhí)行部門預(yù)算
今年我局共收取河道工程修建維護(hù)費(fèi)和水資源費(fèi)1350萬(wàn)元，固定資產(chǎn)出租收入65萬(wàn)元(稅前)。市本級(jí)財(cái)政共安排部門預(yù)算3500萬(wàn)元，其中專項(xiàng)資金2853萬(wàn)元(河費(fèi)水資源費(fèi)1350萬(wàn)元，水利基金1503萬(wàn)元)。我科圍繞局中心工作，保證機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，合理調(diào)度資金，為水利工程建設(shè)提供有力支撐。進(jìn)一步規(guī)范財(cái)經(jīng)行為，全面實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付，在確保資金安全的前提下，積極推行網(wǎng)上支付，提高辦事效率;積極推行政府采購(gòu)行為，穩(wěn)妥地執(zhí)行部門預(yù)算，達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。
(二)20__年度已完成的主要財(cái)務(wù)工作
1.完成了20__年度財(cái)務(wù)決算編制工作;
2.認(rèn)真編制20__度部門預(yù)算;
3.制定了《安慶市水利局財(cái)務(wù)管理辦法(試行)》并下發(fā)執(zhí)行;
4.積極配合安慶市審計(jì)局開(kāi)展對(duì)我局及其下屬企事業(yè)單20__-20__年財(cái)政財(cái)務(wù)收支審計(jì);
5.聯(lián)合市財(cái)政對(duì)破罡湖新(老)站、鴨兒溝、窯溝站排澇電費(fèi)和運(yùn)行維護(hù)情況進(jìn)行調(diào)研。
6.配合局有關(guān)科室對(duì)三區(qū)市級(jí)水利基金安排項(xiàng)目進(jìn)行核查;
7.安排桐城六座和太湖五座小(一)水庫(kù)竣工財(cái)務(wù)審計(jì)工作;桐城20__年農(nóng)水重點(diǎn)縣審計(jì)、花涼亭灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造5個(gè)單項(xiàng)工程竣工審計(jì)并下達(dá)了審計(jì)意見(jiàn);
8.配合局相關(guān)科室完成20__年度農(nóng)村飲水安全工程竣工驗(yàn)收工作;
9.密切配合市財(cái)政做好中小河流治理和小型病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn)加固財(cái)政專項(xiàng)資金績(jī)效評(píng)價(jià)工作;
10.爭(zhēng)取了水利普查專項(xiàng)資金;
11.完成了花涼亭水電站劃轉(zhuǎn)華能集團(tuán)的前期資產(chǎn)清查和財(cái)務(wù)審計(jì)工作;
12.配合完成市水電工程公司和市水利水電規(guī)劃設(shè)計(jì)院改制工作;
(三)積極籌措和合理調(diào)度資金，為水利中心工作服務(wù) 堅(jiān)持輕重緩急的原則，合理安排調(diào)度資金，保證了重點(diǎn)工程建設(shè)，以及企事業(yè)單位改革與發(fā)展資金的需要，很大程度上緩解了資金供應(yīng)不足的矛盾，取得了良好的效果。在推動(dòng)水電公司改制過(guò)程中，積極配合有關(guān)部門，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，減少改制過(guò)程中的失誤，避免水利國(guó)有資產(chǎn)流失。
(四)完善財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)資金監(jiān)管
修訂完善了部份財(cái)務(wù)規(guī)章制度，規(guī)范和加強(qiáng)了水利基本建設(shè)資金管理，保證資金合理、有效使用，提高投資效益，確保工程、生產(chǎn)、資金、干部“四個(gè)安全”。 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、行政法規(guī)、方針政策;依法、合理、及時(shí)籌集、使用建設(shè)資金;做好基本建設(shè)資金的預(yù)算編制、執(zhí)行、控制、監(jiān)督和考核工作，嚴(yán)格控制建設(shè)成本，減少資金損失和浪費(fèi)，提高投資效益。
(五)加強(qiáng)財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高財(cái)會(huì)人員素質(zhì)
一是加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員的繼續(xù)教育，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和知識(shí)水平;二是利用《安徽水利財(cái)會(huì)》這個(gè)平臺(tái)，廣泛開(kāi)展理論研究和學(xué)術(shù)交流，提高財(cái)會(huì)人員理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力;三是強(qiáng)調(diào)和重視財(cái)會(huì)人員的職業(yè)道德教育，做到依法理財(cái)、廉潔奉公。
二、貫徹落實(shí)省委1號(hào)文件和全省水利工作會(huì)議精神情況 為深入貫徹落實(shí)中央、全省水利工作會(huì)議和今年中央、省委兩個(gè)1號(hào)文件精神，采取更加扎實(shí)有效的措施，加快推進(jìn)全市水利改革發(fā)展取得新突破，安慶市政府出臺(tái)《關(guān)于加快水利改革發(fā)展若干措施的意見(jiàn)》，明確從十個(gè)方面助推水利改革發(fā)展。
一是加大公共財(cái)政投入。明確農(nóng)田水利建設(shè)資金及時(shí)足額從土地出讓收益中按季提取10%。若全年預(yù)計(jì)提數(shù)小于土地出讓收入2%，則按土地出讓收入計(jì)提到2%。
二是充分調(diào)動(dòng)各方面積極因素投入水利建設(shè)。大幅增加農(nóng)田水利建設(shè)市、縣兩級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)資金和“一事一議”財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)力度，并研究出臺(tái)配套考評(píng)和獎(jiǎng)補(bǔ)辦法。市政府每年安排2023萬(wàn)元資金用于全市農(nóng)田水利建設(shè)。
三是加強(qiáng)農(nóng)田水利建設(shè)。大力推進(jìn)實(shí)施以農(nóng)村溝(渠)河清淤、塘壩擴(kuò)挖、小型集體泵站更新改造、千畝以上圩口達(dá)標(biāo)和基層水利服務(wù)體系建設(shè)為重點(diǎn)的“4+1”工程，全面提高全市農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。
四是強(qiáng)化水利規(guī)劃引領(lǐng)作用。建立健全前期工作協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制，強(qiáng)力推進(jìn)水利前期工作。
五是深化水利工程建設(shè)與管理體制改革。加快推行專業(yè)化、集中建設(shè)管理模式，以縣(市、區(qū))為單位統(tǒng)一組建項(xiàng)目法人。強(qiáng)化質(zhì)量與安全管理，全面組建縣級(jí)質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)，將工作經(jīng)費(fèi)全額納入本級(jí)財(cái)政預(yù)算。明晰中小水利工程的所有權(quán)、使用權(quán)、管理權(quán)，明確管理單位性質(zhì)，落實(shí)管理責(zé)任、管護(hù)人員和管理經(jīng)費(fèi)。
六是加強(qiáng)基層水利服務(wù)體系建設(shè)。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)或小流域?yàn)閱卧?，合理設(shè)臵并建立健全基層水利管理服務(wù)機(jī)構(gòu)，確保20__年底前全面實(shí)現(xiàn)“鄉(xiāng)有水利站、村有水管員”和小型水利設(shè)施管理人員、管理責(zé)任、管理經(jīng)費(fèi)“三落實(shí)”的目標(biāo)。
七是提升依法管水能力。進(jìn)一步理順并明晰工作職能，優(yōu)化并合理調(diào)整市水利部門現(xiàn)有內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。設(shè)立全市湖泊統(tǒng)一管理機(jī)構(gòu)，推動(dòng)湖泊流域綜合管理和保護(hù)。建立健全市、縣兩級(jí)專職水政監(jiān)察隊(duì)伍，并逐步納入公務(wù)員隊(duì)伍或參照公務(wù)員法管理。
八是加強(qiáng)水利隊(duì)伍建設(shè)?！癬_”期間，市水利部門將每年公開(kāi)招聘(引進(jìn)) 5名以上事業(yè)編制的水利專業(yè)技術(shù)人員，并加強(qiáng)水利系統(tǒng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)技術(shù)力量。
九是切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立市水利改革發(fā)展協(xié)調(diào)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，制定考核細(xì)則，把水利改革發(fā)展成效列入縣(市、區(qū))政府年度和任期目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。
十是建立健全工作機(jī)制。按照“政府主導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)”的原則，合力推進(jìn)全市水利改革發(fā)展。
三、水利財(cái)務(wù)工作面臨的形勢(shì)、難點(diǎn)和制約因素
當(dāng)前水利事業(yè)面臨著難得的發(fā)展機(jī)遇，同時(shí)對(duì)水利財(cái)務(wù)工作也是全新的挑戰(zhàn)，中央和省里兩個(gè)一號(hào)文件，明確提出加快水利改革發(fā)展目標(biāo)任務(wù)、工作重點(diǎn)以及政策舉措。隨著國(guó)家對(duì)水利投入的加大，水利建設(shè)資金來(lái)源多樣化、制度規(guī)范化、效益目標(biāo)化的特點(diǎn)將更加突出。面對(duì)新形勢(shì)下大規(guī)模的水利建設(shè)任務(wù)，以及水利建設(shè)點(diǎn)多、面廣、與廣大人民群眾關(guān)系密切的特點(diǎn)，如何做好水利財(cái)務(wù)工作、是“__”期間水利建設(shè)管理工作的重要一環(huán)，也是擺在我們面前十分緊迫的任務(wù)和課題。下面就水利基建財(cái)務(wù)管理工作談幾點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí)。
(一)目前我市水利基建財(cái)務(wù)管理工作存在的主要問(wèn)題
1、部分項(xiàng)目法人和建設(shè)單位未按規(guī)定設(shè)臵會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)或指定專人負(fù)責(zé)基本建設(shè)財(cái)務(wù)工作，未建立財(cái)務(wù)管理內(nèi)控制度或執(zhí)行不嚴(yán)和流于形式，未按規(guī)定單獨(dú)建賬核算。
2、資金沒(méi)有實(shí)行專戶存儲(chǔ)，專賬核算。在農(nóng)村飲水安全工程項(xiàng)目檢查中發(fā)現(xiàn)，懷寧200萬(wàn)元、望江100萬(wàn)元、樅陽(yáng)188萬(wàn)元省級(jí)配套資金實(shí)行向財(cái)政報(bào)帳制，但項(xiàng)目安排其余資金都在縣農(nóng)飲辦核算，造成項(xiàng)目法人不能按規(guī)定對(duì)資金實(shí)行統(tǒng)一核算和管理，削弱了對(duì)項(xiàng)目資金的監(jiān)管。
3、很多項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收后，未完工程及預(yù)留費(fèi)用不能及時(shí)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，而是長(zhǎng)期掛在帳上，且未按未完工程及預(yù)留費(fèi)用內(nèi)容使用資金，致使項(xiàng)目不能銷號(hào)和臨時(shí)建設(shè)管理機(jī)構(gòu)不能按規(guī)定撤銷。
4、已形成的固定資產(chǎn)沒(méi)有移交給運(yùn)行管理單位，造成建設(shè)單位和管理單位雙方會(huì)計(jì)信息資料失真，資產(chǎn)賬實(shí)不符，且極易造成國(guó)有資產(chǎn)流失。
5、省以下地方配套資金未到位和到位不及時(shí)，據(jù)統(tǒng)計(jì)，至第三季度，20__年度水利基建項(xiàng)目下達(dá)市縣配套資金計(jì)劃11378萬(wàn)元，落實(shí)和到位數(shù)6514萬(wàn)元，占計(jì)劃數(shù)57.26%。其中落實(shí)數(shù)4294萬(wàn)元，年內(nèi)能不能全部到位還存在不確定因素。
6、會(huì)計(jì)核算水平還需要全面提高。各縣、市、區(qū)基建財(cái)務(wù)人員水平參差不齊，迎江、大觀兩區(qū)未配臵專職會(huì)計(jì)人員，會(huì)計(jì)電算化還沒(méi)有全面普及，束縛降低了工作效率。存在成本類科目核算歸集不科學(xué)，不能直觀從賬面上反映某一時(shí)段項(xiàng)目支出全貌。在編制竣工財(cái)務(wù)決算時(shí)不能直接對(duì)接，加大了分析填列工作量。
7、目前，水利基建項(xiàng)目資金管理辦法頒布的很多，比較雜，有財(cái)政部門制定的，有發(fā)改委部門制定的，也有行業(yè)主管部門制定的等等，主導(dǎo)性、權(quán)威性不明，由于對(duì)辦法理解和執(zhí)行不一，各部門時(shí)常相互扯皮，出現(xiàn)問(wèn)題后互相之間推卸責(zé)任。
8、資金監(jiān)管有待進(jìn)一步加強(qiáng) 。存在多渠道分散、分層撥付、滯留、遲撥資金現(xiàn)象，影響了工程進(jìn)度和工程價(jià)款的及時(shí)結(jié)算，虛列、擠占建設(shè)成本的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
(二)下一步應(yīng)采取幾項(xiàng)措施一是針對(duì)工作中的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步修訂、補(bǔ)充、完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，每個(gè)項(xiàng)目都要建立財(cái)務(wù)管理辦法、工程價(jià)款結(jié)算管理辦法、建設(shè)管理費(fèi)使用管理辦法、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員崗位管理辦法等四項(xiàng)制度。使資金使用管理在各環(huán)節(jié)做到有據(jù)可依、有章可循，強(qiáng)化依法理財(cái)。
二是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)資金核算管理。所有項(xiàng)目資金由法人實(shí)行統(tǒng)一核算和管理，避免多頭、紊亂現(xiàn)象。撥付資金時(shí)，必須按照基本建設(shè)程序、基本建設(shè)支出預(yù)算、項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度、供貨合同和相關(guān)程序以及國(guó)庫(kù)集中支付管理規(guī)定進(jìn)行，不允許偏慢或超量撥付資金，杜絕用大額現(xiàn)金支付工程款。要對(duì)水利建設(shè)項(xiàng)目實(shí)行專戶存儲(chǔ)、專賬核算、專人負(fù)責(zé)，無(wú)法專賬核算的，要專項(xiàng)核算，保證賬款相符，確保資金安全和效益。要嚴(yán)格按照批復(fù)的資金使用范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不得超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)支，需要進(jìn)行招投標(biāo)的和實(shí)行政府采購(gòu)的，要嚴(yán)格按照相關(guān)程序進(jìn)行。
三是對(duì)已竣工驗(yàn)收項(xiàng)目資產(chǎn)移交和未完工程及預(yù)留費(fèi)用使用情況進(jìn)行排查清理，必要時(shí)可委托社會(huì)中介機(jī)構(gòu)介入，對(duì)實(shí)際未辦資產(chǎn)移交的，督促雙方辦理移交接收手續(xù)，運(yùn)行管理單位根據(jù)交付使用資產(chǎn)明細(xì)表登記固定資產(chǎn)賬，保證資產(chǎn)的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。并對(duì)往來(lái)款項(xiàng)長(zhǎng)期掛賬情況進(jìn)行清理結(jié)算，目的達(dá)到項(xiàng)目能及時(shí)銷號(hào)，臨時(shí)建設(shè)管理機(jī)構(gòu)能按規(guī)定及時(shí)撤銷。
四是積極籌措資金，爭(zhēng)取省以下地方配套資金及時(shí)足額到位。水利基建財(cái)務(wù)人員要把工作重心前移，掌握項(xiàng)目的前期工作、概算批復(fù)、資金來(lái)源等情況，提前做好計(jì)劃。要與本單位領(lǐng)導(dǎo)一起，積極主動(dòng)地向政府匯報(bào)，加強(qiáng)與財(cái)政部門的溝通，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，有計(jì)劃、有步驟地做好資金籌措方案，爭(zhēng)取地方配套資金的全額投入。
五是要加強(qiáng)對(duì)水利基建財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍的建設(shè)力度，全面推行會(huì)計(jì)電算化，提高工作效率，改變的我們知識(shí)結(jié)構(gòu)， 針對(duì)國(guó)家新近頒布的法規(guī)、制度等，結(jié)合工作中易發(fā)的問(wèn)題，加大力度開(kāi)展培訓(xùn)和指 導(dǎo)，不斷提升水利基建財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)和會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平。
六是加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)資金的監(jiān)管。對(duì)項(xiàng)目決策、資金安排、撥付、使用等實(shí)行全過(guò)程監(jiān)管，開(kāi)展一系列專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)，加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度。把違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)，在日常工作中，自始至終注意處理好主動(dòng)監(jiān)督和被動(dòng)執(zhí)行;原則性和靈活性;財(cái)務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作;核算與監(jiān)督八者之間的關(guān)系。
四、2023年水利財(cái)務(wù)工作思路
增強(qiáng)法規(guī)意識(shí)。督促相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志及經(jīng)管人員要進(jìn)一步增強(qiáng)宏觀意識(shí)，法紀(jì)觀念，自覺(jué)地維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，嚴(yán)格地遵守相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)。
規(guī)范會(huì)計(jì)核算。切實(shí)按照《______會(huì)計(jì)法》、《事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》(試行)、《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》等相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，合理合法地設(shè)臵會(huì)計(jì)賬簿，嚴(yán)格地進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，自覺(jué)遵守同一個(gè)項(xiàng)目無(wú)論其資金來(lái)源如何都只能設(shè)臵一套會(huì)計(jì)賬的有關(guān)規(guī)定，特別是對(duì)“實(shí)物性資產(chǎn)”應(yīng)盡快建立起數(shù)量金額式明細(xì)賬或“卡片賬”，要及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)，以確保單位會(huì)計(jì)信息資料的真實(shí)、準(zhǔn)確和國(guó)有資產(chǎn)的安全完整，進(jìn)一步提高財(cái)政資金使用效率。
強(qiáng)化內(nèi)部管理。進(jìn)一步健全內(nèi)部管理制度，規(guī)范財(cái)物資金管理行為。一要規(guī)范國(guó)有資產(chǎn)處臵行為，對(duì)單位間的財(cái)產(chǎn)劃撥轉(zhuǎn)讓要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，要按照所有權(quán)、使用權(quán)、管理權(quán)相統(tǒng)一的原則，收回權(quán)屬機(jī)關(guān)的各類門面房的租賃權(quán);二要規(guī)范國(guó)有資產(chǎn)管理行為，對(duì)在工程項(xiàng)目中購(gòu)臵的已經(jīng)交付使用的財(cái)產(chǎn)物資要盡快辦理交接手續(xù)，對(duì)各單位的財(cái)產(chǎn)物資要進(jìn)行一次全面清查，明晰產(chǎn)權(quán)，造冊(cè)登記，并建立起嚴(yán)格的財(cái)產(chǎn)物資領(lǐng)用登記制度;三要規(guī)范費(fèi)用管理核算行為，要按照真實(shí)、配比的原則及時(shí)、準(zhǔn)確地歸集各自發(fā)生的費(fèi)用，切實(shí)完善費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)，要按照分工負(fù)責(zé)和“一支筆”審批的原則批報(bào)費(fèi)用，避免多頭審批行為;四要規(guī)范經(jīng)濟(jì)資料管理行為，要妥善保管經(jīng)濟(jì)合同等核算資料，切實(shí)建立票據(jù)領(lǐng)、購(gòu)、繳、銷制度，從嚴(yán)控制使用外購(gòu)收據(jù);五要規(guī)范資金管理行為，要按照?qǐng)?zhí)法權(quán)與收費(fèi)權(quán)、所有權(quán)與收益權(quán)相統(tǒng)一的原則，對(duì)行政事業(yè)性收費(fèi)、罰沒(méi)款等非稅收入采取集中統(tǒng)一管理方式，合理調(diào)度使用資金，確保專項(xiàng)資金?？顚Ｓ?。
篇十五 水利局黨建工作述職報(bào)告5250字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
水利局黨委高度重視黨組織建設(shè)工作，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點(diǎn)，以完善黨建工作機(jī)制為突破口，以“建一流班子、帶一流隊(duì)伍、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”為目標(biāo)，緊密結(jié)合基層黨組織建設(shè)年、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”、黨風(fēng)廉政建設(shè)等活動(dòng)，明確工作思路，創(chuàng)新工作載體，豐富工作內(nèi)容，全面加強(qiáng)水利系統(tǒng)基層黨組織建設(shè)，有力推進(jìn)了黨建工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的活力，提升了黨建工作水平，促進(jìn)了水利事業(yè)科學(xué)發(fā)展。現(xiàn)將黨建工作情況述職如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷開(kāi)創(chuàng)黨建工作新格局
水利局黨委下設(shè)11個(gè)支部，共有黨員177名。局黨委高度重視黨建工作，始終堅(jiān)持把加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)工作作為水利工作的重要內(nèi)容，列入黨委重要議事日程，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，真抓實(shí)干。
一是認(rèn)真落實(shí)三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。從加強(qiáng)分工管理、“一崗雙責(zé)”入手，成立基層黨組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具有水利特色的黨建工作方案，實(shí)行三級(jí)聯(lián)動(dòng)的“三包”責(zé)任制，即：黨委成員包抓下屬支部，支部包抓黨員，黨員包抓非黨員，明確黨建工作責(zé)任，形成了“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨政領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管，干部職工共同參與的黨委、支部、黨員三級(jí)同抓同創(chuàng)、抓黨建促發(fā)展的工作格局，系統(tǒng)黨建工作步入良性循環(huán)。
二是切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。結(jié)合爭(zhēng)創(chuàng)“五好基層黨支部”、爭(zhēng)當(dāng)“五好干部”等活動(dòng)，積極加強(qiáng)黨組織政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提高基層組織整體素質(zhì)。積極培養(yǎng)在一線工作年輕優(yōu)秀的后備干部，把平時(shí)了解考察出來(lái)的黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、有較強(qiáng)組織能力、工作業(yè)績(jī)突出的黨員干部作為后備干部?jī)?chǔ)備力量，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進(jìn)水利建設(shè)事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供有力的人力、智力支持和堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
三是積極抓好黨務(wù)干部的配備。通過(guò)民主測(cè)評(píng)、支部推薦、局黨委審批，配足配強(qiáng)黨務(wù)干部，為局機(jī)關(guān)及局直各黨支部分別配備1-2名黨務(wù)干部。同時(shí)，結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”等教育活動(dòng)，建立黨建目標(biāo)責(zé)任制，明確黨務(wù)干部工作職責(zé)，積極開(kāi)展黨務(wù)干部培訓(xùn)，進(jìn)一步提高黨務(wù)干部責(zé)任意識(shí)和業(yè)務(wù)能力，切實(shí)保障基層黨務(wù)工作有人抓、有人干、干得好。
四是著力優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。為進(jìn)一步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的榮譽(yù)感、使命感，充分發(fā)揮發(fā)黨員干部的骨干和先鋒模范作用，在注重黨員發(fā)展質(zhì)量的前提下，著重從水利業(yè)務(wù)骨干和一線工作優(yōu)秀分子中培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員干部，積極為黨組織增添新鮮血液，不斷純潔壯大黨員隊(duì)伍，切實(shí)增強(qiáng)黨員隊(duì)伍活力。一年來(lái)，共培養(yǎng)發(fā)展新黨員15名，轉(zhuǎn)正新黨員8名。
五是切實(shí)加強(qiáng)黨費(fèi)收繳管理。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，積極落實(shí)黨費(fèi)收繳日制度，嚴(yán)格按規(guī)定比例及時(shí)足額收繳黨費(fèi)，規(guī)定每月10日為黨員個(gè)人集中繳納“黨費(fèi)日”，每月15日為各黨支部向局黨委繳納黨費(fèi)時(shí)間，局黨委每半年上交組織部一次黨費(fèi)，上半年收繳黨費(fèi)____元。收繳的黨費(fèi)及時(shí)在黨務(wù)公開(kāi)欄公開(kāi)，并實(shí)行專人負(fù)責(zé)，專帳管理，定期收繳，促進(jìn)了黨費(fèi)收繳管理的規(guī)范化。六是不斷加大黨建投入。為給黨建工作提供強(qiáng)有力的經(jīng)濟(jì)支撐，先后投入資金__余萬(wàn)元，組織水利人才參與各類教育培訓(xùn);組織老干部進(jìn)行紅色教育、半年工作總結(jié)通報(bào)座談等活動(dòng);組織黨員開(kāi)展七·一入黨宣誓活動(dòng);組織退伍軍人開(kāi)展慶八·一座談活動(dòng);開(kāi)展“雙爭(zhēng)”等一系列評(píng)選表彰活動(dòng);制作更新創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”、黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)版面20余幅，印發(fā)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)簡(jiǎn)報(bào)61期，印發(fā)“雙學(xué)雙提”簡(jiǎn)報(bào)__期。
二、規(guī)范制度建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力
從水利工作實(shí)際出發(fā)，立足基層，不斷加強(qiáng)黨建制度建設(shè)。
一是健全黨建工作機(jī)制。修訂和完善《“三會(huì)一課”制度》、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》等各項(xiàng)制度，對(duì)水利系統(tǒng)的工作目標(biāo)、基層黨組織的工作程序、陣地建設(shè)、文書(shū)檔案管理、工作機(jī)制、班子建設(shè)、會(huì)議制度、黨員管理、黨費(fèi)收繳等方面進(jìn)行明確規(guī)范，用制度規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的工作和活動(dòng)，確保每位黨委成員圍繞黨委工作目標(biāo)扎實(shí)開(kāi)展工作，推動(dòng)黨建工作深入開(kāi)展。
二是全面落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制。就各支部工作機(jī)制、制度執(zhí)行、隊(duì)伍建設(shè)、調(diào)研信息、廉政建設(shè)、社會(huì)形象、黨務(wù)管理、工作業(yè)績(jī)等8個(gè)方面進(jìn)行細(xì)化、量化考評(píng)，上墻公示接受監(jiān)督，做到責(zé)任制、考評(píng)制、獎(jiǎng)懲制相結(jié)合。并層層簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，局黨委書(shū)記與各黨支部書(shū)記、黨支部書(shū)記與每個(gè)黨員分別簽訂責(zé)任書(shū)，實(shí)行一級(jí)抓一級(jí)，責(zé)任連帶。
三是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度。按照黨建工作年度目標(biāo)責(zé)任制的規(guī)定，對(duì)局直各單位黨建工作進(jìn)行嚴(yán)格考核，及時(shí)考評(píng)，及時(shí)公布，不斷完善，兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。制度措施的制定和落實(shí)，提高了水利系統(tǒng)黨員的組織觀念、紀(jì)律觀念和責(zé)任感，增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力，凝聚力。
三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，著力提升水利人才隊(duì)伍素質(zhì)
以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”活動(dòng)為契機(jī)，以創(chuàng)建“五型”機(jī)關(guān)，爭(zhēng)當(dāng)“五好”干部為目標(biāo)，抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)、明方向、促工作，著力打造一支學(xué)習(xí)好、思想好、作風(fēng)硬、紀(jì)律嚴(yán)、業(yè)務(wù)精的水利隊(duì)伍，進(jìn)一步強(qiáng)化了干部職工勤于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的意識(shí)，營(yíng)造了爭(zhēng)當(dāng)水利行業(yè)排頭兵的良好氛圍，提升了水利人才隊(duì)伍整體素質(zhì)。
一是落實(shí)學(xué)習(xí)制度。結(jié)合水利工作實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)周二、周五集中學(xué)習(xí)制，嚴(yán)格實(shí)行簽到制、領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)制、學(xué)習(xí)考核制、教育培訓(xùn)資金專項(xiàng)投入制等制度，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，注重學(xué)習(xí)效果，嚴(yán)格要求每人認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記，精心撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得，建立健全教育培訓(xùn)資金專項(xiàng)投入機(jī)制，并將學(xué)習(xí)情況納入年度評(píng)先評(píng)優(yōu)，切實(shí)保障學(xué)習(xí)提高。
二是豐富學(xué)習(xí)形式。采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)、舉辦培訓(xùn)、組織活動(dòng)等方式，不斷加強(qiáng)干部政治理論、職業(yè)道德及業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。先后舉辦水利建設(shè)情況大調(diào)研、“抓學(xué)習(xí)提水平、爭(zhēng)先進(jìn)促水利發(fā)展”大研討、水利業(yè)務(wù)技能大比拼、黨的知識(shí)競(jìng)賽等一系列活動(dòng)，對(duì)水利人才隊(duì)伍進(jìn)行教育提高，進(jìn)一步激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)的積極性，增強(qiáng)“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”意識(shí)，全面提升水利人才隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
三是實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)政策。對(duì)取得中級(jí)水利專業(yè)技術(shù)職稱的獎(jiǎng)勵(lì)5000元，對(duì)取得高級(jí)水利專業(yè)技術(shù)職稱的獎(jiǎng)勵(lì)10000元，對(duì)上報(bào)國(guó)家、省、市、縣被采用的文秘信息每條分別獎(jiǎng)勵(lì)500元、300元、100元、50元，對(duì)單項(xiàng)工作獲省、市、縣先進(jìn)的單位和個(gè)人分別獎(jiǎng)勵(lì)1000元、500、300元，通過(guò)各種獎(jiǎng)勵(lì)政策的實(shí)施，進(jìn)一步激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)的積極性和務(wù)實(shí)創(chuàng)業(yè)的干勁。一年來(lái)，共有16名符合條件的專業(yè)技術(shù)人員通過(guò)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升，多項(xiàng)水利工作獲得上級(jí)好評(píng)。
四是加大教育投入。先后投入資金20余萬(wàn)元，先后組織各類水利人才49人次參與上級(jí)水利部門組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織水利專業(yè)技術(shù)人才10余名參與全國(guó)建造師資格教育培訓(xùn)考試，組織全系統(tǒng)財(cái)務(wù)人員20余名進(jìn)行財(cái)務(wù)管理知識(shí)業(yè)務(wù)考試培訓(xùn)2期，制作宣傳展板23期，編發(fā)各類簡(jiǎn)報(bào)56期。強(qiáng)大的教育投入為學(xué)習(xí)教育提供了強(qiáng)有力的經(jīng)濟(jì)支撐，進(jìn)一步堅(jiān)定了黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇立潮頭，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的信心。
四、豐富活動(dòng)載體，深入開(kāi)展黨建系列活動(dòng)
以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為抓手，豐富活動(dòng)載體，創(chuàng)新黨建工作方式，不斷增強(qiáng)活力，營(yíng)造氛圍，聚集民心，樹(shù)立形象。
一是開(kāi)展“雙爭(zhēng)活動(dòng)”。以關(guān)心每一個(gè)水利人，關(guān)愛(ài)每一個(gè)水利家庭為出發(fā)點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展“爭(zhēng)當(dāng)文明職工，爭(zhēng)創(chuàng)文明家庭”活動(dòng)，深入調(diào)查摸底，全面了解掌握干部職工生活工作狀況，建立健全內(nèi)容詳實(shí)的職工家庭檔案，切實(shí)幫助困難職工解決實(shí)際困難，積極爭(zhēng)創(chuàng)文明先進(jìn)。
二是開(kāi)展“五一”勞動(dòng)模范青年崗位能手評(píng)選表彰活動(dòng)。注重以典型引路，用身邊事教育身邊人，讓黨員、群眾學(xué)有榜樣、趕有方向、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，積極宣傳廣動(dòng)員，民主推選保先進(jìn)，注重實(shí)效促發(fā)展，先后涌現(xiàn)出一批勞動(dòng)模范、青年崗位能手等先進(jìn)典型，在全局營(yíng)造了比學(xué)趕超，見(jiàn)賢思齊的良好氛圍。
三是開(kāi)展幫扶利民服務(wù)活動(dòng)。開(kāi)展慈善一日捐等愛(ài)心捐款活動(dòng)，捐助愛(ài)心捐款近1萬(wàn)元;開(kāi)展扶貧濟(jì)困活動(dòng)，于春節(jié)、七一建黨節(jié)等重要節(jié)日，分別慰問(wèn)30余名離退休職工，結(jié)對(duì)幫扶貧困黨員10余名;結(jié)合為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，組織水利專業(yè)技術(shù)人員36人次，開(kāi)展水利技術(shù)志愿下基層服務(wù)活動(dòng)，幫助水利服務(wù)對(duì)象解決勝古跡水利技術(shù)難題38個(gè);由局長(zhǎng)親自帶隊(duì)開(kāi)展一系列的“體察民情解民憂”蹲點(diǎn)調(diào)研活動(dòng)，問(wèn)民情，解民憂，幫助困難職工解決實(shí)際困難41個(gè);開(kāi)展學(xué)雷鋒義務(wù)勞動(dòng)活動(dòng)，組織30余名自愿者深入退休老職工家庭進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng)，拉近了干部職工關(guān)系。
四是開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)。開(kāi)展黨員知識(shí)競(jìng)賽、集體收看警示教育片、雷鋒精神宣傳月活動(dòng)、黨建專題調(diào)研等一系列豐富多彩的文化活動(dòng)，進(jìn)一步豐富干部職工文化生活，不斷激發(fā)干部職工立足崗位當(dāng)先鋒，愛(ài)崗敬業(yè)作表率的熱情。
五是開(kāi)展駐村幫扶工作。積極選派德才兼?zhèn)涞?名干部下村任支部書(shū)記，切實(shí)加強(qiáng)駐村建設(shè)。加大水利項(xiàng)目政策投入，先后向全縣第一書(shū)記駐村__鎮(zhèn)__村、__林場(chǎng)__村、工業(yè)園區(qū)南司等村爭(zhēng)取傾斜水土保持綜合治理、農(nóng)村飲水安全等項(xiàng)目資金近__萬(wàn)元，為駐村工作提供了強(qiáng)有力的水利支撐。
六是開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)。以打造良好的“專業(yè)形象、服務(wù)形象、團(tuán)結(jié)形象、廉潔形象”等四種水利特色品牌形象為目標(biāo)，以加強(qiáng)水利建設(shè)資金、水費(fèi)征收管理、工程招標(biāo)等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理為重點(diǎn)，從抓反腐__宣傳教育入手，堅(jiān)持以制度管人管事，建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，定期開(kāi)展水利系統(tǒng)財(cái)務(wù)狀況清理，不斷提高黨員干部廉潔自律意識(shí)，著力營(yíng)造規(guī)范高效、風(fēng)清氣正的良好水利發(fā)展環(huán)境，進(jìn)一步提升水利部門形象。
七是開(kāi)展黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)工作。按照固定公開(kāi)、定期公開(kāi)的要求，認(rèn)真收集并及時(shí)公開(kāi)有關(guān)人事調(diào)整、水利資金使用、黨員發(fā)展等重大水利工作事項(xiàng)，切實(shí)增強(qiáng)水利工作透明度，確保干部群眾知情權(quán)，強(qiáng)力打造透明開(kāi)放的水利部門形象。
五、突出工作重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展分類定級(jí)工作
按照“五好”基層黨組織的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持突出重點(diǎn)，實(shí)事求是，客觀公正的原則，突出“三抓”，有計(jì)劃、有組織、分步驟的扎實(shí)開(kāi)展分類定級(jí)工作，不斷增強(qiáng)基層黨組織的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是深入調(diào)查抓摸底。對(duì)基層黨組織建設(shè)情況進(jìn)入深入調(diào)查研摸底，重點(diǎn)調(diào)查組織設(shè)置是否合理、人員是否安排到位、活動(dòng)機(jī)制是否健全、經(jīng)費(fèi)場(chǎng)所保障是否落實(shí)、作用發(fā)揮是否充分，找準(zhǔn)基層黨組織建設(shè)問(wèn)題和重點(diǎn)。
二是嚴(yán)格評(píng)選抓定級(jí)。根據(jù)分類定級(jí)的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照支部自評(píng)、群眾測(cè)評(píng)、局黨委研究評(píng)定的程序，對(duì)局直11個(gè)黨支部的基層組織建設(shè)進(jìn)行分類定級(jí)，經(jīng)認(rèn)真評(píng)定，除鐵佛寺水庫(kù)管理所黨支部評(píng)為“較好”外，其余10個(gè)黨支部均評(píng)為“好”。
三是明確責(zé)任抓提升。按照鞏固先進(jìn)、推進(jìn)一般、整頓后進(jìn)的要求，及時(shí)組織召開(kāi)基層黨組織建設(shè)專題研討會(huì)，表彰鼓勵(lì)先進(jìn)單位，總結(jié)交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)評(píng)為“較好”的鐵佛寺水庫(kù)管理所黨支部提出整改意見(jiàn)，明確整改目標(biāo)，限定整改時(shí)限，明確由分管領(lǐng)導(dǎo)主抓、黨支部書(shū)記為第一責(zé)任人。通過(guò)抓整改落實(shí)，進(jìn)一步提升了各基層黨組織建設(shè)工作水平，有力推進(jìn)了水利改革發(fā)展。
六、圍繞工作中心，扎實(shí)推進(jìn)水利事業(yè)科學(xué)發(fā)展
堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，結(jié)合各支部的不同特點(diǎn)，分類指導(dǎo)，緊緊圍繞水利工作，與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“雙學(xué)雙提”等活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，扎實(shí)開(kāi)展各具特色的黨建活動(dòng)，進(jìn)一步豐富黨建工作內(nèi)涵，切實(shí)增強(qiáng)黨建活力。由一把手親自抓、帶頭抓、示范抓，積極推行“我、辦實(shí)事、惠民生、促和諧”公開(kāi)活動(dòng)，認(rèn)真開(kāi)展“規(guī)范服務(wù)、文明服務(wù)、微笑服務(wù)、便捷服務(wù)、親情服務(wù)、陽(yáng)光服務(wù)”等六項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展“黨建工作創(chuàng)五好，水利建設(shè)創(chuàng)一流”、“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”等活動(dòng)，認(rèn)真落實(shí)調(diào)查研究，興辦惠民實(shí)事，幫助解決具體問(wèn)題，積極爭(zhēng)做“創(chuàng)業(yè)先鋒”、“敬業(yè)先鋒”、“服務(wù)先鋒”。
通過(guò)一系列主題鮮明的黨建活動(dòng)，為水利系統(tǒng)黨建工作注入了新的活力，使黨建工作更好地滲透到水利建設(shè)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中去，全面推進(jìn)了水利事業(yè)改革發(fā)展。去冬今春農(nóng)田水利基本建設(shè)扎實(shí)完成，得到市紅杯檢查組的肯定，有望奪取省、市杯牌;水行政綜合執(zhí)法秩序步入正規(guī)化軌道，獲省市多項(xiàng)榮譽(yù);項(xiàng)目爭(zhēng)取工作捷報(bào)頻傳，20__年__座水庫(kù)除險(xiǎn)加固、水土保持綜合治理、農(nóng)村飲水安全等重點(diǎn)水利工程項(xiàng)目相繼成功獲批，爭(zhēng)取投資近____萬(wàn)元;小農(nóng)水重點(diǎn)縣建設(shè)計(jì)劃獲得省批復(fù)，有望近期獲批;項(xiàng)目建設(shè)成果豐碩，趙沖等7座水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程完成總工程量的98%，__、__兩鎮(zhèn)___萬(wàn)人的農(nóng)村飲水安全問(wèn)題得到解決，全市的水產(chǎn)項(xiàng)目商城肥鯢自然保護(hù)區(qū)建設(shè)扎實(shí)實(shí)施，山洪災(zāi)害防治縣級(jí)非工程措施建設(shè)、抗旱物資采購(gòu)工程等項(xiàng)目建設(shè)全面完成，水土保持工程被水利部評(píng)為優(yōu)質(zhì)工程，水保工作獲省先進(jìn)單位，我縣被確定為全省的全國(guó)70個(gè)坡改梯工程試點(diǎn)縣之一;水產(chǎn)開(kāi)發(fā)效益明顯，我縣被確定為全省漁業(yè)重點(diǎn)縣;防汛抗旱工作扎實(shí)推進(jìn)，水利普查順利進(jìn)入掃尾，全縣19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站建設(shè)工作圓滿完成，水利局支持綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、扶貧開(kāi)發(fā)等多項(xiàng)工作跨入全縣先進(jìn)行列。
總之，我局黨建工作按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求，取得了突出成效，彰顯了黨建工作活力，水利系統(tǒng)廣大黨員干部作風(fēng)在實(shí)干中得到檢驗(yàn)，素質(zhì)在實(shí)干中得到錘煉，思想在實(shí)干中得到提升，理想宗旨信念進(jìn)一步增強(qiáng)，工作作風(fēng)不斷改進(jìn)，規(guī)范和文明服務(wù)的水平有新的提高，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，水利系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍進(jìn)一步形成，水利建設(shè)事業(yè)呈現(xiàn)蒸蒸日上的良好局面。
述職人：___
