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小學領(lǐng)導班子述職報告(十五篇)

發(fā)布時間:2024-12-10 12:00:02 查看人數(shù):84

小學領(lǐng)導班子述職報告

篇一 小學領(lǐng)導班子述職報告3650字

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

一年來,我校的領(lǐng)導班子,上級主管部門的正確領(lǐng)導下,全面貫徹黨的教育方針,大力推進素質(zhì)教育,團結(jié)一致務實開拓積極完成上級領(lǐng)導交給的各項任務和學校的各項工作目標,學校工作順利開展,教學質(zhì)量穩(wěn)中有進。

一、一年來的主要成績

1、 抓好師生政治思想工作,無違法亂紀的事件發(fā)生。

2、 抓好安全教育,構(gòu)建和諧平安校園,無重大安全事故發(fā)生。

3、 教學方面,畢業(yè)班畢業(yè)素質(zhì)檢測由__年學校獲全鎮(zhèn)第四名,提升到__年鎮(zhèn)第一名。榮獲興業(yè)縣__年“教學工作先進學校獎。”

4、 改善辦學條件,優(yōu)化育人環(huán)境方面:

① 投資一萬多元重建垌心分校90米長圍墻,硬化分校校園,消除安全隱患。

② 投資一萬五千多元建好舞臺一個,文化走廊80平方米,花帶50米,美化了校園。

③ 投資一萬多元挖深水井,搞好師生飲水供水工程。

二、主要做法:

(一)加強建設(shè),優(yōu)化隊伍,提高素質(zhì)

隨著基礎(chǔ)教育課程改革的不斷推進,教育的發(fā)展對廣大教師的要求也隨之愈來愈高,愈來愈嚴。為此,學校十分重視師德師風建設(shè),通過各種形式的學習教育活動、評議監(jiān)督的民主生活活動,及在學校的制度他律和教師職業(yè)自律下,廣大教師都十分珍惜教師這份職業(yè),自覺遵守職業(yè)道德,盡心盡力地干好工作。為了教師們不斷成長與進步,學校努力為大家提供機會、搭建平臺。一年來,全體教師通過各種培訓,教育思想及教學方法在不同程度上均有發(fā)生變化。除此之外,學校還主動關(guān)心教師,想大家所想,急大家所急,樂大家所樂,對教師們的職稱評審、年度考核、評優(yōu)評先、福利待遇、身心健康及娛樂活動都十分關(guān)注。各位老師在教導處的組織帶領(lǐng)下,更加重視團隊精神的培養(yǎng),凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強,工作作風大為改善,工作效率和質(zhì)量明顯提高??傊?,學校在管理過程中始終堅持以教師為本,以教師的發(fā)展為重的原則,廣泛征求大家的意見和建議,匯集大家的聰明和智慧為學校的發(fā)展出謀獻策,共同將學校辦好。

(二)堅持以德育為首,全面推進素質(zhì)教育

學校始終堅持“德育為首、全面育人”的辦學方針,不斷探索新形勢下德育工作的特點,從多角度、多層面、多渠道地開展學生思想品德教育工作。在德育工作實施過程中,學校一手抓學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,保證了學校正常的教學秩序;一手抓學生發(fā)展平臺的搭建,讓學生在活動中鍛煉,在鍛煉中提高,在提高中發(fā)展。學校在突出特色,繼續(xù)抓好養(yǎng)成教育的同時,不失時機地、階段性地開展了主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的系列教育活動,寓教于樂,既陶冶了學生的情操,又培養(yǎng)了學生的特長與能力,提高了學生綜合素質(zhì)。如:上學期,在全校開展了如火如荼的感恩教育活動。從學校到班級,從班級到個人,通過各種形式進行宣傳、動員和實施。在參加第五屆全國少年兒童書信活動中,有四位同學獲市級獎。學校充分利用升旗儀式、主題班會、少隊活動等陣地加強學生的思想教育,通過家長會、家長問卷等渠道,加強學校、家庭、社會的橫向聯(lián)系,獲取更多的理解與支持。一年多來,學校德育工作常抓不懈,成效明顯,全校學生的養(yǎng)成意識明顯增強,校園秩序良好。

(三)加強教育教學研究,全面提高學科教學質(zhì)量。

質(zhì)量是學校的生命線,為此我們從以下幾方面抓好學校的教育教學工作,全面提高教學質(zhì)量。

1、加強畢業(yè)班工作。我校充分認識到:畢業(yè)班工作體現(xiàn)了一所學校的競爭力,反映了一所學校的管理水平,為此我校加強了畢業(yè)班工作的管理。一是加強領(lǐng)導。由教導主任分管畢業(yè)班工作,并且多次召開畢業(yè)班工作會議,畢業(yè)班學生干部及學生代表會,為畢業(yè)班師生鼓足干勁,共商復習策略。二是加強工作的計劃性。學校制訂了畢業(yè)班工作目標、措施和時間安排,各學科制訂了學科工作計劃,保證教學工作按計劃、有條理地進行。三是加強了學科團隊精神的建設(shè)。在日常教學中,各學科教師共同商議如何復習,搜集題型,實現(xiàn)教育思想共享、教育資源共享。四是加強了培優(yōu)補差。畢業(yè)班教師早出晚歸,做好培優(yōu)補差工作,為大面積提高教育質(zhì)量無怨無悔、勤勤懇懇工作。辛勤勞動換來了成功的喜悅。在畢業(yè)素質(zhì)檢測中,學校獲得了全鎮(zhèn)第一名、獲興業(yè)縣“教學工作先進學校獎”。

2、加強教學研究。教導處、教研組進一步加強對教學工作的研究,加強對學科組的指導,加強對教師教學工作的指導,切實提高課堂教學的效益。一年來教導處進行了“我與新課改同行”,談“學困生轉(zhuǎn)化策略”“數(shù)學戶外游戲” “語文教法研討” 等教研活動,提高教師實踐新課標的能力。

3、加強質(zhì)量檢測,及時準確了解教學實情,不斷優(yōu)化教學方法。在檢測中,通過表揚優(yōu)秀生,樹立榜樣,讓成績不理想的學生找到不足,同時,對提高學生成績和增強耐挫力、競爭力有很大的幫助。

(四)加強教學常規(guī)管理, 全面提高教師的教學水平

1、狠抓教師的備課。依據(jù)上級教育主管的備課要求,教導處嚴把備課關(guān),各門課都有科學的進度計劃,總的教育教學目標。每個教學單元都備有目的要求,重點難點和關(guān)鍵點,單元授課節(jié)數(shù)等。教案不僅要備教材教法,還要備學生,每節(jié)教案都是在新理念指導下完成的。都能做到備課的各個環(huán)節(jié)齊全,內(nèi)容具體,切合本班實際。最可喜之處,備課中課改意識濃,大部分教師寫出了教后感。每學期查教師教案3次,且有記錄與通報,全體教師能超額完成備課任務。

2、注重老師的上課管理。本學期來,教導處采用詢問學生、查課等不同形式來了解老師的上課情況,對發(fā)現(xiàn)的問題采取措施及時糾正。在課堂教學中,教師能夠采用新教法,讓學生動起來,充分發(fā)揮學生的主人翁精神,注意培養(yǎng)學生的能力,注重了學習過程,教學內(nèi)容圍繞教材,注重了課堂的效率,向四十分鐘要質(zhì)量,做到了按時上下課。一年來教師都能按要求上好每一堂課,上課的積極性高,大大提高了課堂教學質(zhì)量。

3、督導教師的作業(yè)批閱。教導處按照作業(yè)書寫及批閱要求。首先開齊了各科作業(yè),要求教師都能保質(zhì)保量完成各種作業(yè)的批改任務,要求教師長期向?qū)W生講書寫要認真整潔,要按要求書寫,在作業(yè)的檢查中著重查了作業(yè)錯題、錯字的更正情況、請假學生的作業(yè)補做情況等。 一年來教導處共檢查各科作業(yè)4次,抽查4次,對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時糾正,學期結(jié)束前,對各科作業(yè)完成情況進行了檢查統(tǒng)計。并進行量化打分。

(五)創(chuàng)建安全、和諧、誠信的校園

1、一年來我們結(jié)合本校實際,對校園內(nèi)外安全進行排查隱患,加強對校園周邊的整治力度。把安全的職責意識分解落實到各班主任和任科教師的工作中,讓每一位老師樹立安全的責任意識。學校通過校會、班會、黑板報加大宣傳力度。對交通、食品衛(wèi)生、用電、防火等教育指導,教育學生進行自救、自護的基本常識。組織學生收看專題教育片,開展遇到安全突發(fā)事件的緊急疏散的演練等,進一步加強安全的教育工作。本學期的甲流預防,學校大會小會講,班會課堂學,首先使師生充分認識到預防甲流的重要性。并且成立機構(gòu),制定規(guī)章制度,安排專人負責,堅持晨午檢,班主任登記,專人上報。使甲流感得到很好的預防。

2、加強師生的法紀教育。學校始終把依法治校、依法治教貫徹在平時的工作中。能堅持在學期初、學年結(jié)束都開展法紀教育。一年來,學校組織了兩次全校性法制教育會。邀請了派出所民警上法紀教育課,用淺顯的案例,深刻地教育師生。平時我們還利用校會、班隊課、國旗下的講話等,增強了師生的法制觀念,提高了法制意識。

(六)堅持和完善校務公開制度,實現(xiàn)學校管理民主化

學校十分重視校務公開工作,不斷堅持和完善校務公開制度,提高民主監(jiān)督與民主管理的實效。學校通過校務公開欄、教師會議將學校的辦學情況及時地公開。學校始終堅持各項決策都通過校委會研究決定,教師會議討論通過,教師的職務晉升、教師年度考核及評優(yōu)評先都在民主程序下進行,在教師大會上公布,在校務公開欄上公示,無暗箱操作,最大程度地做到公平、公正、公開。通過全體老師的評議表決,產(chǎn)生各種先進人物。學校定期或不定期地召開學生家長會、退休教師座談會,向他們匯報教育的新形勢、新政策、和學校的辦學情況,共同探討教育的熱點和難點問題,相互交流在教育的新形勢下學校的發(fā)展走向及教育三位一體的共建工作,拓寬渠道,集思廣益,群策群力,有效地促進了學校的可持續(xù)發(fā)展。每學期期末,學校的賬務開支情況向教師公開。

三、成績不足,仍需努力

一年來,雖然取得了一定的成績,但與先進學校相比,我們也十分清醒地看到了差距和不足,表現(xiàn)在:學校管理有的地方仍不到位,教學質(zhì)量與鎮(zhèn)內(nèi)先進學校比還有一定差距,教研、教改活動開展少,仍是薄弱環(huán)節(jié)。改善環(huán)境方面,由于經(jīng)費缺乏,硬化校路尚未完成,至使師生行路困難。今后我們要在縣教育局和中心校的領(lǐng)導下,狠抓管理和薄弱環(huán)節(jié),努力提高教育教學質(zhì)量,為發(fā)展教育事業(yè)做出更大的貢獻。

各位老師,一年來,為了學校的發(fā)展,大家跟著我的確吃了不少苦,受了不少累,也做了不少事。為此我代表學校領(lǐng)導班子,也代表我個人,對學校的每一位教師表示衷心的感謝,感謝你們的合作,感謝你們的理解與支持,感謝你們?yōu)檎衽d我校所做出的努力和貢獻。

小學領(lǐng)導班子述職報告

篇二 xxxx年上半年小學領(lǐng)導班子述職報告1550字

學校特色不明顯。學校建立時間較短,各項常規(guī)工作要逐步落實,本學期雖然對學校特色建設(shè)進行了初步規(guī)劃,但缺乏實施的思路和進一步針對性措施,在以后的工作中,要進一步挖掘“書香校園”特色建設(shè)的內(nèi)涵。下面是述職報告整理的關(guān)于____年小學領(lǐng)導班子述職報告范文,閱讀!

__年9月,在上級領(lǐng)導的大力支持下,在全體教師的共同努力下,第三小學于正式投入使用,原第四小學、第五小學和第八小學整體并入第三小學。目前,學校共有教師71人,學生989人。一學期以來,學校以“全面提高教育質(zhì)量,努力打造一流教育品牌”為目標,以創(chuàng)建“平安校園、文明校園、書香校園、快樂校園”為抓手,創(chuàng)新管理舉措,實施素質(zhì)教育;深化課程改革,彰顯辦學效益;提升教師素質(zhì),提高辦學質(zhì)量。學校上下一心,風正勁足,各項工作顯現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢,為來年工作的全面推進打下了一個堅實的基礎(chǔ)。

小學____年度領(lǐng)導班子述職報告小學____年度領(lǐng)導班子述職報告

一是加強教師認同的學校文化建設(shè),形成教師、學生共同的發(fā)展愿景。制定具有學校精神特質(zhì)的校訓、校風、教風和學風,用共同的理念統(tǒng)領(lǐng)教師的發(fā)展。

二是開展新教育理念實施的研究。逐步有序的開展六大行動的實施,努力用三年左右的時間使新教育在我校形成特色,并促進了學生、教師和學校的發(fā)展。

三是努力開展適合我校學生實際的課堂教學模式的研究。語文課重點開展新教育理想課堂六個維度統(tǒng)領(lǐng)下的單元主題教學研究,數(shù)學課重點開展“先學后教,當堂訓練”課堂教學模式的研究。

四是進一步完善“德育課程樹”的理念,加強未成年人思想道德體系建設(shè)。結(jié)合新教育“每月一事”活動,開發(fā)具有校本特色的德育模式。

五是規(guī)劃并實施校園顯性文化的開發(fā),讓每一面墻壁成為會說話的教育資源。

六是開展現(xiàn)代教育網(wǎng)絡環(huán)境下的學校管理和教學行為的研究。

七是探索針對青年教師培養(yǎng)的有效模式,制定青年教師專業(yè)發(fā)展三年行動規(guī)劃,打造“引領(lǐng)、合作、交流、溫馨”的教師團隊文化。

八是建立學校固定資產(chǎn)管理體系,探索學校資產(chǎn)管理的有效方法。

__年對于我校來說確實是不平凡的一年。從建校初期的艱辛到各項建設(shè)的完善,從開學第一天的滿腳泥濘到如今的窗明幾凈,一路走來,付出和收獲同樣歷歷在目。20__年注定會成為三小發(fā)展史上更為重要的一年,我們決心在教育局的領(lǐng)導下,團結(jié)一致,同心同德,抓住機遇,迎難而上,用我們的教育理想和教育實踐,打造一種“幸福完整的教育生活”,為開發(fā)區(qū)教育發(fā)展做出新的更大的貢獻。

__年十二月二十六日

(一)加強建設(shè),優(yōu)化隊伍,提高素質(zhì)

(二)堅持以德育為首,全面推進素質(zhì)教育

學校始終堅持“德育為首、全面育人”的辦學方針,不斷探索新形勢下德育工作的特點,從多角度、多層面、多渠道地開展學生思想品德教育工作。在德育工作實施過程中,學校一手抓學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,保證了學校正常的教學秩序;一手抓學生發(fā)展平臺的搭建,讓學生在活動中鍛煉,在鍛煉中提高,在提高中發(fā)展。學校在突出特色,繼續(xù)抓好養(yǎng)成教育的同時,不失時機地、階段性地開展了主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的系列教育活動,寓教于樂,既陶冶了學生的情操,又培養(yǎng)了學生的特長與能力,提高了學生綜合素質(zhì)。如:上學期,在全校開展了如火如荼的感恩教育活動。從學校到班級,從班級到個人,通過各種形式進行宣傳、動員和實施。在參加第五屆全國少年兒童書信活動中,有四位同學獲市級獎。學校充分利用升旗儀式、主題班會、少隊活動等陣地加強學生的思想教育,通過家長會、家長問卷等渠道,加強學校、家庭、社會的橫向聯(lián)系,獲取更多的理解與支持。一年多來,學校德育工作常抓不懈,成效明顯,全校學生的養(yǎng)成意識明顯增強,校園秩序良好。

(三)加強教育教學研究,全面提高學科教學質(zhì)量。

篇三 小學教代會校級領(lǐng)導述職報告1850字

一年來,本人擔任學校業(yè)務領(lǐng)導,工作中,我以新課程改革為己任, 愛生敬業(yè),勤懇樂業(yè)。在平凡的崗位上,從點滴小事做起,帶領(lǐng)全體教師不斷學習,不斷實踐,不斷反思,不斷總結(jié),開創(chuàng)學校教學工作新局面。

學習上,勤奮刻苦,孜孜不倦。積極參加政治學習,努力提升政治素養(yǎng),積極參加各級各類文化學習和業(yè)務培訓。另外在工作之余,不斷充實自己的理論知識,經(jīng)常閱讀有關(guān)教育教學雜志、報紙和理論文獻,努力提高業(yè)務水平和工作質(zhì)量,充分挖掘自身潛能,做到與時俱進,在平凡的工作崗位上以“八榮八恥”的標準努力踐行“三個代表”重要思想。

紀律上,廉潔自律,無私奉獻。加強自身政治修養(yǎng),工作中以身作則,率先垂范,無論在學習上、工作上、生活上還是在與人交往上,我都力求以自己的人格和言行感染教師、感染學生,要求別人做到的首先自己做到,善于聽取不同意見和建議,做以辦事公開、公正、公平、無私。在工作中我虛心接受教師、學生、家長的監(jiān)督,工作中善于調(diào)動教師的工作積極性,增強教師的凝聚力,堅決反對不說實話,不辦實事,當面一套,背后一套的錯誤行為。牢記《教師職業(yè)道德規(guī)范》,并以此要求自己,鞭策自己,認真遵守學校規(guī)章制度,為青年教師做出良好的表率。

教學上,任勞任怨,以實干贏得贊譽。深入課堂,擔任了一個班數(shù)學教學,課堂中以新課程理念為導向,遵循學生的認知規(guī)律,以三維目標為核心,學生主體發(fā)展為前提,自主學習為途徑,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和運用知識能力為重點,從培養(yǎng)學生常規(guī)入手,認真鉆研教材,以靈活的教法,激發(fā)學生興趣,在傳授知識的同時,注重學生能力的培養(yǎng)。學生課業(yè)負擔輕,教學效果顯著,所帶班級成績優(yōu)良,合格率在95%以上,優(yōu)良率在70%以上。

在教研中,潛心研究,以反思提升素養(yǎng)。

在課程改革實踐中,我用新理念,新的教學策略,撰寫論文,編寫教學設(shè)計、教學反思等。撰寫的論文一篇獲市一等獎一篇獲省三等獎。研究的市規(guī)劃課題《學生數(shù)學第一學段學力測試題研究》目前已結(jié)題,現(xiàn)正著手研究省規(guī)劃課題《小學數(shù)學學習方式中教師教學行為的轉(zhuǎn)變研究》。

管理上,積極探索,以創(chuàng)新造就成功。教學管理中圍繞素質(zhì)教育這個核心,以新課改為契機,以常規(guī)管理為抓手,以隊伍建設(shè)為重點,開創(chuàng)學校教學工作新局面。

1、關(guān)注學生發(fā)展,對學生負責

在新課程背景下,努力轉(zhuǎn)變觀念,把學生的發(fā)展放在第一位。教師的一言一行直接影響學生的成長,無論是在教學中還是在管理中我堅持和學生平等相處,無論成績好壞,都一視同仁,以自己最大的熱情去感動學生。在管理中,善于通過交流、座談等形式,從學生的實際需求出發(fā),制定適合學生實際的規(guī)范與要求,組織學生喜愛的課外實踐活動和競賽。在活動的參與中,學生個性得以張揚,學生素質(zhì)得以提高。

2、關(guān)注教師以展,對教師負責

新課程對教師提出了更多更高的要求,學校要發(fā)展,學校要生存,必須有一批高素質(zhì)的教師隊伍,而教師要生存,要發(fā)展就必須要有過硬的本領(lǐng),在校長的領(lǐng)導下,我確定了教師發(fā)展的三年規(guī)劃,制定了校本教研計劃,通過完善教研組織,構(gòu)建教研活動平臺。加強教學反思,構(gòu)建教學反思平臺。注重科研導思,構(gòu)建課題研究平臺。開展每周一次的教育論壇。挖掘校本人力資源,構(gòu)建師生合作平臺。以新課程為抓手,構(gòu)建教學展示平臺。為教師的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

一年來,教師中有89人次在各級各類比賽或評比中獲獎。學校教研氣氛日漸形成,無論在意識上,還是在行為上,教師素養(yǎng)有了極大提升,為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ)。

3、加強服務意識,對學校負責

作為業(yè)務領(lǐng)導,我能正確定位,努力做好校長的助手,協(xié)調(diào)好教師,做好以下方面工作。

(1)在校長的領(lǐng)導下,認真制定、組織、實施學校新課程改革計劃,使學校課程改革工作有條不紊。

(2)制定了課程改革工作的有關(guān)制度和辦法,如學校教課程改革學常規(guī)條例及常規(guī)考核辦法,校本教研制度,課程實驗教師發(fā)展規(guī)劃等等。

(3)關(guān)心全體學生的全面發(fā)展,安排了豐富的綜合實踐活動和課外活動,組織參與一系列競賽活動。

經(jīng)過努力,工作上取得了一些成績,在業(yè)務競賽或評比中,本人曾多次獲獎,在管理上,出臺了一系列制度和措施,為學校教學特色的形成,學科教學質(zhì)量逐的提高奠定了基礎(chǔ)。

所有成績的取得是與校長的正確領(lǐng)導是分不開的,與廣大教師的努力和支持是分不開的,工作中還存在很多問題,如自身工作缺乏內(nèi)驅(qū)力,創(chuàng)新力度還不夠,學校學科質(zhì)量不夠穩(wěn)定,村校教學管理還不完善等。但我相信,有上級領(lǐng)導的大力支持,我將一如既往、繼續(xù)努力,為學校的明天做出新的更大的貢獻!

篇四 小學領(lǐng)導班子三嚴三實專題民主生活會情況報告950字

小學領(lǐng)導班子三嚴三實專題民主生活會情況報告

一、??? 會前準備情況

(一) 深刻領(lǐng)會精神,精心安排生活會。按照上級領(lǐng)導班子專題民主生活會的通知要求,結(jié)合我校實際,制定出'__小學領(lǐng)導班子'三嚴三實'專題民主生活會和組織生活的安排'意見,詳細部署了生活會工作。

(二) 認真組織學習,打牢思想基礎(chǔ)。認真組織學習了______系列講話精神,特別是'三嚴三實'要求,學習《黨章》和《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》,學習了王儒林的專題講話,不斷提高查擺問題的標準和思想境界,貼近思想實際和工作實際,統(tǒng)一思想認識,打牢開好生活會的基礎(chǔ)。

(四) 深入交流談心,消除思想隔閡。領(lǐng)導班子主要負責同志與班子成員逐一談心,班子成員之間互相談心。談心做到了敞開心扉、坦誠相見,相互溝通、增進了解、化解矛盾,做到了相互征求意見,幫助查找問題,營造了良好生活會氛圍。

(五) 客觀自我剖析,撰寫發(fā)言材料。領(lǐng)導班子和班子成員緊密結(jié)合思想、工作、學習、生活、作風實際,聯(lián)系整改落實情況,對照'三嚴三實'的突出問題,認真查擺分析,進行六查六看,即:一查嚴以修身,看是否做到從嚴錘煉黨性,堅定理想信念,增強政治定力,自覺抵制歪風邪氣;二查嚴以用權(quán),看是否做到堅持秉公用權(quán),依法用權(quán),為民用權(quán),任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私;三查嚴以律己,看是否做到心存敬畏、遵紀守法,慎獨慎微、為政清廉;四查謀事要實,看是否做到堅持實事求是,尊重客觀規(guī)律,不好高騖遠,不脫離實際;五查創(chuàng)業(yè)要實,看是否做到真抓實干,敢于擔當,勇于直面矛盾,善于解決問題;六查做人要實,看是否做到始終對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,襟懷坦白,公道正派。并結(jié)合分管工作,明確努力方向,制定出整改具體措施。

(六) 嚴格會議程序,敢于動真碰硬。會議召開時間上報區(qū)組織部、區(qū)紀委、教育黨工委。會議由班子負責人主持并首先代表班子和個人做對照檢查,隨后其他成員圍繞主題依次發(fā)言。會上要認真開展批評和自我批評,自我批評要敢于解剖自己、襟懷坦白,不能遮遮掩掩、泛泛而談;相互批評要坦誠相見、有的放矢,形成互動交流的良好氛圍,達到團結(jié)——批評——團結(jié)的目的。

二、??? 會議開展情況

(一)? 會議于2023年1月15日下午三時在學校西辦公樓三層書記室召開。

篇五 小學工作領(lǐng)導班子述職報告格式3950字

尊敬的各位領(lǐng)導、全體老師:

__年9月,在上級領(lǐng)導的大力支持下,在全體教師的共同努力下,第三小學于正式投入使用,原第四小學、第五小學和第八小學整體并入第三小學。目前,學校共有教師71人,學生989人。一學期以來,學校以“全面提高教育質(zhì)量,努力打造一流教育品牌”為目標,以創(chuàng)建“平安校園、文明校園、書香校園、快樂校園”為抓手,創(chuàng)新管理舉措,實施素質(zhì)教育;深化課程改革,彰顯辦學效益;提升教師素質(zhì),提高辦學質(zhì)量。學校上下一心,風正勁足,各項工作顯現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢,為來年工作的全面推進打下了一個堅實的基礎(chǔ)。

一、加強學校管理,創(chuàng)新管理思路

1、明確辦學理念,暢通管理渠道。辦學理念是學校發(fā)展的靈魂。開學初期,經(jīng)過廣泛討論,確定了“過一種幸福完整的教育生活”為學校辦學理念,以“成人、成才、成功”為育人目標,培養(yǎng)秀的學生;以“大氣、雅氣、靈氣”為教師隊伍建設(shè)目標,成就最美好的教育,以“溫馨、快樂、特色”為學校建設(shè)目標,創(chuàng)建質(zhì)的學校。學校行政工作建立起辦公室、教務處、德育處和總務處分塊負責制的基本體系,形成了“事事有部署,件件有要求,事事有管理,件件有落實”的良好局面。

2、完善規(guī)章制度,統(tǒng)一管理思路。一學期以來,學校制定了《請銷假制度》、《教師教學常規(guī)》、《備課制度》等涉及學校各個層面基本管理制度18項,完善和修訂制度46項。確定了“每周一次行政碰頭會,每周一次班主任會,每周一次全體教師會”的“三個一”工作會議制度,統(tǒng)一思想,提高執(zhí)行力。

3、注重細節(jié)管理,規(guī)范日常要求。開學初,學校為每個教研組配備了統(tǒng)一的辦公桌、衣帽櫥、作業(yè)架、電話和盆花,為教師配備了統(tǒng)一的杯墊和椅墊,教師辦公電腦人手一臺。學校以創(chuàng)建“文明辦公室”為抓手,加強教師常規(guī)細節(jié)管理,定期檢查辦公室衛(wèi)生,促進教研組形成自身文化。對細節(jié)的要求帶來的是管理的不斷規(guī)范,是精神面貌的不斷變化,教師群體形成了積極向上、團結(jié)和諧的良好風尚。

二、加強學生養(yǎng)成教育,全面做好德育工作

1、狠抓養(yǎng)成教育,提高學生基本素養(yǎng)。一學期以來,學校出臺了《學生一日常規(guī)》、《班級物品擺放常規(guī)》等制度。建立了值周生檢查制度,開展了行為習慣和文明禮儀教育,有效的規(guī)范了學生上學、放學路隊、課間紀律以及課堂常規(guī)。德育處結(jié)合重大節(jié)日,開展了“感恩教育月”、“安全教育月”等活動,組織了一年級新隊員入隊儀式,邀請部分家長參加活動,讓學生學會感恩父母,學會擔當責任,培養(yǎng)開發(fā)區(qū)優(yōu)秀小公民?!堕_發(fā)區(qū)新聞》及《開發(fā)區(qū)周刊》對活動進行了報道。

2、加強家校、社區(qū)聯(lián)系,挖掘德育資源。本學期,我們初步構(gòu)建了學校、社會、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡,充分挖掘德育資源,拓寬德育途徑。組織召開了各層面家長會。結(jié)合“鄉(xiāng)村少年宮”示范校建設(shè),推進學生社團工作進程,以校本課程為依托,組織創(chuàng)建了十二個學生社團,豐富了學生的課余生活。

3、組織開展體育、藝術(shù)活動,培養(yǎng)學生特長。為豐富學生課余生活,學校先后組織了學生拔河比賽、長跑比賽等活動,成立了學校合唱團、舞蹈隊和美術(shù)興趣小組,學校舞蹈隊參加了市文明辦、市教育局組織的匯報演出,并在市電視臺播出。

4、加強安全穩(wěn)定工作,打造和諧校園。為加強對安全工作的領(lǐng)導,學校成立了領(lǐng)導小組,明確了校長是校園安全的第一責任人。本著“誰主管,誰負責;誰在崗,誰負責”的原則,層層簽訂責任書,分解工作,落實責任。建立了領(lǐng)導值班制度、門衛(wèi)安全管理制度、出入登記制度、消防安全制度、交通安全制度,制定了學校突發(fā)安全事件應急處置預案。11月9日,結(jié)合“119消防安全日”活動開展了消防疏散演練,切實增強了學校安全事故的預防和突發(fā)事件的應急處置能力。

5、千方百計做好校車安全工作。目前,校車安全問題成為全社會普遍關(guān)心的熱點問題。開學初,為保證學生安全、按時上學,教育局投入100余萬元為學校購置三臺制式校車,接送周邊六個村莊的近四百名學生,我校也成為了全市首家擁有制式校車的學校。為保證校車安全運行,學校建立了中層領(lǐng)導包車、全體教師跟車責任制度,每輛校車保證有兩名看護教師。每天早晨六點半跟車教師就要到學校跟車,中午在接送點簡單就餐,沒有休息場所,晚上要在五點半最有才能返回。偶爾晚點,部分家長不理解,對教師還有過激的言語和舉動。在這樣的前提下,全體老師攻堅克難,樹立責任意識、安全意識和使命意識,保證了一學期校車安全順暢的運行。為嚴格校車管理,學校落實了跟車教師考勤制度、司機三檢制度、車輛維修制度和用油管理制度。建立了校車專項檔案,詳實記錄校車運行、維修和管理的資料。

三、加強教學管理,努力提高教學質(zhì)量

1、規(guī)范教學常規(guī)管理。制定和完善了一系列教學管理制度,通過晨讀檢查、教學常規(guī)巡查的方式,規(guī)范教師的課堂教學行為,采取各種措施檢查教師教學常規(guī)。學校領(lǐng)導班子通過預約課、研討課、推門課等多種形式深入課堂聽課,一學期累計聽課120余節(jié),及時了解課堂教學動態(tài)和教師的教學實際。

2、扎實開展崗位練兵活動。全校以學科為單位,陸續(xù)開展了語文、英語學科課堂教學暨優(yōu)質(zhì)課評比、教師鋼筆字比賽、優(yōu)秀自制教具評比三項活動,達到了以賽促練、以賽促學、以評促研、以研促教的目的。

3、開展研修活動,促進教師專業(yè)成長。一學期以來,組織有關(guān)教師參加外出培訓十余次,重點學習了綜合實踐課程的開設(shè)、語文單元主題教學策略以及教育科研開展等內(nèi)容。堅持開展校內(nèi)培訓,本學期,石文喜副校長做了關(guān)于《綜合實踐與校本課程探討》的專題講座,冷雪老師在參加完河北省小學教師語文教師素質(zhì)大賽后,為全體教師做了二次培訓。積極開展教師讀書活動,學校到五興圖書廣場、新華書店、北京圖書市場購置教師閱讀書目,提高教師業(yè)務素質(zhì)。

一學期以來,在教育局的正確領(lǐng)導下,學校圓滿完成了本學期各項教育教學任務。尤其在開學初期,全體教師不怕辛苦,真心付出,在學校清潔工沒有到位的情況下,自己動手清掃衛(wèi)生,收拾教室、辦公室。一學期,中層領(lǐng)導利用雙休日義務加班30余天,保證了各項教育教學設(shè)施的安裝和維修。學校領(lǐng)導班子也集中處理了一系列大事、難事和突發(fā)事件,保證了合并學校的平穩(wěn)過渡。學校被評為市級“鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)”示范校,榮獲市級“中華經(jīng)典詩歌朗誦大賽優(yōu)秀組織獎”。全校有53人次獲得區(qū)級以上業(yè)務獎勵,其中陳利老師在秦皇島市小學數(shù)學優(yōu)質(zhì)課評比中獲一等獎,并代表秦皇島市參加河北省數(shù)學學科優(yōu)質(zhì)課評比,獲得二等獎。施慧平老師在秦皇島市班主任素質(zhì)大賽中獲一等獎。劉維娜、冷雪兩位老師做全區(qū)展示課,獲得聽課教師一致好評。有55名學生在區(qū)級以上各級各類評比中獲獎。六年級一班被評為市級優(yōu)秀班集體。曹陽、王月兩位老師指導的舞蹈《古詩新唱》在全市中華經(jīng)典詩歌朗誦大賽中獲獎。在全區(qū)迎新年長跑比賽中,我校獲得團體總分第二名。

本學期是建校以來第一個學期,學校上下一心,團結(jié)一致,取得了一定的成績,但還存在著一些不足。

一是沒有完全建立起適合規(guī)模學校管理的體系。因為并校之前學校規(guī)模較小,從學校領(lǐng)導到一線教師還沒有完全適應規(guī)模學校的管理體制,對于管理制度的策劃、執(zhí)行能力有待加強。

二是教學質(zhì)量有待進一步提高。因?qū)W校95%以上生源來自農(nóng)村,50%以上生源來自外來務工人員家庭,生源素質(zhì)較差,家庭教育滯后。尤其并入新學校以后,教學時間更為緊張,各項工作更為繁雜,造成“教師抓不住學生”的情況。如何提高課堂實效性,打造高效課堂成為學校下一階段必須要解決的突出問題。

三是學校特色不明顯。學校建立時間較短,各項常規(guī)工作要逐步落實,本學期雖然對學校特色建設(shè)進行了初步規(guī)劃,但缺乏實施的思路和進一步針對性措施,在以后的工作中,要進一步挖掘“書香校園”特色建設(shè)的內(nèi)涵。

明年是對于學校發(fā)展具有十分重要意義的一年。學校將“圍繞一個主題,樹立兩種觀點,促進三個發(fā)展,落實四項任務”作為工作主要內(nèi)容。

圍繞一個主題——提高教育教學質(zhì)量,打造學校教育品牌;

樹立兩種觀念——堅持以人為本、協(xié)調(diào)有序的發(fā)展觀;

堅持全面育人、全面發(fā)展的質(zhì)量觀;

促進三個發(fā)展——學生的發(fā)展,教師的發(fā)展和學校的發(fā)展;

落實四項任務

——以內(nèi)涵發(fā)展、特色辦學為導向,全面爭創(chuàng)常規(guī)管理規(guī)范學校和特色學校;

——以全面實施“新教育”六大行動為抓手,打造高效課堂,創(chuàng)建書香校園。

——以“德育課程樹”為主題,創(chuàng)造適合學校實際的未成年人思想道德建設(shè)體系。

——以加強教師隊伍建設(shè)為重點,提高中青年教師業(yè)務能力。

具體工作如下:

一是加強教師認同的學校文化建設(shè),形成教師、學生共同的發(fā)展愿景。制定具有學校精神特質(zhì)的校訓、校風、教風和學風,用共同的理念統(tǒng)領(lǐng)教師的發(fā)展。

二是開展新教育理念實施的研究。逐步有序的開展六大行動的實施,努力用三年左右的時間使新教育在我校形成特色,并促進了學生、教師和學校的發(fā)展。

三是努力開展適合我校學生實際的課堂教學模式的研究。語文課重點開展新教育理想課堂六個維度統(tǒng)領(lǐng)下的單元主題教學研究,數(shù)學課重點開展“先學后教,當堂訓練”課堂教學模式的研究。

四是進一步完善“德育課程樹”的理念,加強未成年人思想道德體系建設(shè)。結(jié)合新教育“每月一事”活動,開發(fā)具有校本特色的德育模式。

五是規(guī)劃并實施校園顯性文化的開發(fā),讓每一面墻壁成為會說話的教育資源。

六是開展現(xiàn)代教育網(wǎng)絡環(huán)境下的學校管理和教學行為的研究。

七是探索針對青年教師培養(yǎng)的有效模式,制定青年教師專業(yè)發(fā)展三年行動規(guī)劃,打造“引領(lǐng)、合作、交流、溫馨”的教師團隊文化。

八是建立學校固定資產(chǎn)管理體系,探索學校資產(chǎn)管理的有效方法。

__年對于我校來說確實是不平凡的一年。從建校初期的艱辛到各項建設(shè)的完善,從開學第一天的滿腳泥濘到如今的窗明幾凈,一路走來,付出和收獲同樣歷歷在目。20__年注定會成為三小發(fā)展更為重要的一年,我們決心在教育局的領(lǐng)導下,團結(jié)一致,同心同德,抓住機遇,迎難而上,用我們的教育理想和教育實踐,打造一種“幸福完整的教育生活”,為開發(fā)區(qū)教育發(fā)展做出新的更大的貢獻。

謝謝大家!

述職人:___

20__年__月__日

篇六 中心小學領(lǐng)導班子考核自評報告2050字

根據(jù)教育局黨委關(guān)于領(lǐng)導班子考核的相關(guān)要求,現(xiàn)將我校領(lǐng)導班子考核的有關(guān)情況報告如下。

一、班子基本情況

我校的領(lǐng)導班子組建于XX年8月24日。由4名成員組成:校長兼書記,主管學校全面工作;副校長,主管德育、體衛(wèi)藝和人事工作;副校長,分管教學、教育科研和幼教工作;副校長,分管安全工作。

__小學校級干部基本情況表

表略

從年齡結(jié)構(gòu)看,是老中青三結(jié)合結(jié)構(gòu);從學歷上看,優(yōu)勢互補,比較適合開展工作。

二、履行職責情況

1.政治思想和政策水平方面

我校的領(lǐng)導班子具有履行職責所需要的政治思想和理論政策水平,能自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)。在李殿忠校長的帶領(lǐng)下,班子成員認真學習《黨章》和《____黨員干部廉潔從政若干準則(試行)》。在工作中,自覺學習有關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)文件。結(jié)合自己的分工和現(xiàn)實工作需要,學習學校管理理論。通過自覺學習,豐富管理經(jīng)驗,提高工作能力與個人修養(yǎng),提高思想政治素質(zhì)和精神境界。學校領(lǐng)導班子成員能積極貫徹黨的基本路線和教育方針,對堅持社會主義辦學方向有清醒的認識,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:一是政治立場堅定;二是整體素質(zhì)較高;三是改革創(chuàng)新精神較強;四是自身建設(shè)不斷加強。領(lǐng)導班子總體上在群眾中具有較好的形象和較高的威信。

2.履行職責和工作實績情況

我校的領(lǐng)導班子具有強烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神,深入學習實踐科學發(fā)展觀,積極完成上級部署和班子分配的各項工作任務。

本年度,學校被評為市教育學會先進單位。在區(qū)青教辦舉行的“百千萬家長心理健康育子技能”知識競賽中,我校榮獲最佳組織獎,個人一等獎2人,個人二等獎1人。在區(qū)教育局舉行的“知__愛家鄉(xiāng)”知識競賽中,我校獲得團體優(yōu)勝獎第一名。3人以滿分的成績獲得個人優(yōu)勝獎。在區(qū)消防知識競賽中,獲團體三等獎。

在區(qū)六年質(zhì)量監(jiān)測中,取得了總排第三的好成績。下半年區(qū)四年質(zhì)量監(jiān)測中,取得了總平均分第六名的成績。

體育方面,學校獲得區(qū)小學女排第三名,女乒團體冠軍和女單第一、第二名,女籃比賽第一名,男籃比賽第二名,__市女乒單打第五名,區(qū)小學象棋女子組并列冠軍等優(yōu)異成績。

3.組織協(xié)調(diào)和專業(yè)技術(shù)方面

我校的領(lǐng)導班子具有勝任領(lǐng)導業(yè)務工作的專業(yè)知識、業(yè)務技術(shù)水平和組織協(xié)調(diào)能力,能在工作中發(fā)揮干部職工的積極作用。學校領(lǐng)導班子具備勝任本職工作的素質(zhì)和能力。一是具有堅持科學發(fā)展觀,適應社會發(fā)展需要、引領(lǐng)學校發(fā)展的能力;二是具有堅持構(gòu)建和諧校園,善于處理各種復雜問題、突發(fā)事件,維護學校安全和穩(wěn)定的能力;三是具有堅持集思廣益,民主集中,科學民主決策能力;四是具有堅持繼承創(chuàng)新,帶好隊伍、建設(shè)先進學校文化的能力;五是具有堅持黨的宗旨、保持共產(chǎn)黨員先進性,提高__拒變的能力。

4.工作作風和民主管理情況

我校的領(lǐng)導班子能堅持民主集中制原則,作風民主,具有民主決策、民主管理能力。重大問題能集體研究決定,自覺接受黨和群眾的批評和監(jiān)督。加強民主建設(shè),真正做到民主辦學。學校的民主化管理首先是學校領(lǐng)導的民主,學校領(lǐng)導能緊緊依靠廣大師生辦學,經(jīng)常深入教師和學生之間,傾聽他們對學校工作的意見和建議,重要決策能廣泛聽取群眾的意見。

強化公平原則,真正做到公正公開。這是堅持立黨為公、執(zhí)政為民的必然要求。我們在實踐中認識到,只有切實做到維護和實現(xiàn)校園的公平、公正、公開、正義,教師的心情才會舒暢,各方面的關(guān)系才能協(xié)調(diào),人們的積極性、主動性、創(chuàng)造性才能充分發(fā)揮出來。在干部聘任、職稱評審等重要工作中,我校做到了堅持任人唯賢,不準任人為親;堅持五湖四海,不準搞團伙幫派;堅持公道正派,不準拉關(guān)系、徇私情;堅持集體討論決定,不準個人或少數(shù)人說了算;堅持公開透明,不準搞暗箱操作。在職稱評審和干部聘任等熱點工作中,堅持公平、公正、公開的原則,使評上的心情舒暢,未評上的心情坦然。

5.遵紀守法和廉潔奉公方面

我校的領(lǐng)導班子能遵紀守法,廉潔奉公,有大局觀念,善于團結(jié)同志一道工作。學校領(lǐng)導班子組建以來,每位班子成員都能時刻注意加強自己的廉潔從政意識,樹立科學的發(fā)展觀,嚴格按照黨風廉政制度的有關(guān)規(guī)定規(guī)范自己的行為,嚴格要求自己,不做違法違規(guī)的事情,為全校教職員工起到榜樣示范作用。平時嚴格要求自己。

領(lǐng)導班子能在思想上,刻苦磨練意志;在工作上,不畏艱難,勇挑重擔;在生活上,不貪圖享樂,不追求奢華。做到少琢磨一點個人榮辱升遷,多想一想為教職工實事好事;少琢磨一點個人利益享受,多想一想帶領(lǐng)教師艱苦奮斗;少琢磨一點個人政績得失,多想一想更好地踐行“____”重要思想。

現(xiàn)在,領(lǐng)導班子成員帶頭早來晚走,深入課堂,深入群眾,深入一線,實現(xiàn)了工作重心下移。學校師生的面貌煥然一新??傊?,學校管理越來越走向正軌。

三、存在的問題

我們自己認為,學校領(lǐng)導班子的理論水平、管理水平還有待于進一步提高,開拓進取精神比起兄弟學校還不夠。雙高普九的全面實施,對我們又是一個全新的挑戰(zhàn),要樹立不進則退、愛拼敢贏的思想,強化歷史責任感,用創(chuàng)造性的工作激情,自覺、主動做好各方面的工作,為新城子九年一貫制學校的組建做好精神和素質(zhì)上的準備。

XX年12月

篇七 小學中層領(lǐng)導教師個人述職報告1750字

曹麗萍 2023.7

時間飛轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)眼間一學期的工作已經(jīng)接近了尾聲,回想起開學初的情景好像就在昨天。一學期的工作緊張忙碌,但是確充實著每一天,在工作中體味著快樂,在學習中不斷的進步成長。

回首一學期的工作總結(jié)一下幾點:

一、堅持學習 提高自我

作為教師,只有不斷地去學習,才能不斷擴展自己的知識范圍,及時更新知識,以適應社會發(fā)展的需求,進而更好地搞好自己的本職工作。學校一直倡導教師“讀書、寫作、學習”提高教師綜合素質(zhì)培育學生核心素養(yǎng)。

1.堅持寫博客、暮省

現(xiàn)在我校教師的博客、暮省已經(jīng)成為學校一道亮麗的風景,全體師生都堅持寫博客,大家都在悄悄地進步,慢慢地成長。本學期完成了第三本博客文集,在文集中留下了歲月的足跡。反思回味,從不了解、不習慣寫隨筆、博文到如今寫的津津樂道經(jīng)歷成長的過程,在這期間每一筆描畫,每一次涂鴉都是用心的訴說,都是真情的流露。在這本文集中同樣記錄了工作中的一些小故事、課堂教學的一些反思、少先隊開展的情況......看似和以往相同的內(nèi)容但卻有著不同的故事。

2.堅持學習,開拓進取

在工作中,我堅持從書本中學習,從同行中學習,從實踐中學習,從網(wǎng)絡中學習。在從網(wǎng)絡學習的過程中我清醒地認識到,信息技術(shù)已經(jīng)越來越成為我們學習和生活的一部分,已經(jīng)完全改變著我們的學習方式和工作方式,本學期學校開展了教師“論壇沙龍”活動,我也積極的參與其中,在論壇中闡述自己的觀點,在活動中向同行學習寶貴的教學經(jīng)驗,活動開展的不但有意義而且很有實效性,是教師溝通學習的`有效方法。通過學習知道,自己只有不斷地學習,才能適應這個社會,適應教育事業(yè)發(fā)展的需要。

二、做好各項工作。在工作中歷練成長

1.緊抓教學工作

在教學工作中我認認真真上好每一節(jié)課,分為教科書的教學任務和快板教學,在保證完成教學任務的同時還要上好快板課,今年所教的四年級的快板課這學期快板技巧有了突飛猛進的進步,已經(jīng)掌握了六種快板花樣,看著他們快板打的流暢、整齊,心中充滿了無限的成就感。

2.“培養(yǎng)卓越口才”堅持不懈

回想起“培養(yǎng)卓越口才”這一項工作在這學期也取得了點滴的成績。從一開始摸索學習到現(xiàn)在無論是教師還是學生都能輕松駕馭,這學期孩子們表現(xiàn)的更是淋漓盡致。

各班級除了堅持“魅力展示”、“課前勵志”、“引導之星”這三項版塊之外還把學生成果充分展現(xiàn)在活動中。本學期按照開學初的計劃實行,相繼開展了演講比賽、慶“六一”活動、“向習爺爺說句心里話”等活動,在活動中同學們大顯生手,人才輩出,同時我們也發(fā)現(xiàn)其實我們的孩子也是很有表演能力、表現(xiàn)能力,只要我們不吝嗇多給孩子們一些展示的平臺,他們總會在這個舞臺上盡情發(fā)揮,不會讓你失望。感觸最深的就是這學期各班級堅持上好班隊會課這項活動,在班隊會課中逐步的在培養(yǎng)了一批有能力、有自信,陽光、健康的學生,他們在隊會課中的表現(xiàn)越來越突出,這就是一個培養(yǎng)卓越口才的過程,而且我們還不斷的看到培養(yǎng)的結(jié)果,所以說我們不僅要積極開展好學校的各項活動,還要認真安排好班隊會課的內(nèi)容,不要放過每一次培養(yǎng)卓越口才的機會。

3.德育工作從不懈怠

德育工作分為兩部分:一是活動,二是常規(guī)管理。本學年開展了豐富多彩的少先隊活動,力爭以活動為載體,為隊員們創(chuàng)造鍛煉的機會,相繼開展了學雷鋒活動、各種主題隊會、緬懷先烈祭掃活動、演講比賽......通過各種活動培養(yǎng)同學們愛國主義熱情,在活動中同學們不斷成長并取得了可喜的成績。在常規(guī)管理中我堅持做好以下幾件事,一是少先隊大隊部的管理,本學期學校建立了“監(jiān)督崗”協(xié)助大隊部常規(guī)管理,班班設(shè)立了“監(jiān)督員”對班級進行管理,還實行了“班級責任田”劃分管理,讓學生人人有事做,人人都是監(jiān)督員,人人爭做文明守紀的實驗小學生,通過實施學校的常規(guī)管理明顯好轉(zhuǎn)。

三、不斷反思 完善自我

一學期的工作中取得了點滴成績,但成績只能代表過去,未來的路任重而道遠,下學期將繼續(xù)開展好各項工作,延續(xù)德育工作,緊抓“培養(yǎng)卓越口才”開展豐富多彩,有益學生的活動,為學生搭建好平臺鑄立起階梯,這還要堅持學習,不斷提高個人素質(zhì),在工作中去其糟粕,取之精華保留好的工作經(jīng)驗并且不斷創(chuàng)新,為學校的發(fā)展,學生的成長貢獻微薄之力。

短暫的回首,看到了自己的成長,這學年的工作讓我體會到了幸福和快樂,再次感謝所有的同仁,因為有您的支持,我才體會的無限的幸福,再次感謝所有的領(lǐng)導是您們的信任給了我工作的動力,我將不斷努力繼續(xù)前行!

篇八 小學領(lǐng)導第一學期述職報告1900字

尊敬的領(lǐng)導,老師們:

大家好。緊張而又充實的一學期工作已經(jīng)結(jié)束,現(xiàn)將本學期所做的工作向大家做一下匯報,望批評指正:

一、安全工作

本學期,我校把安全教育同養(yǎng)成教育相結(jié)合,把安全教育同教學常規(guī)管理相結(jié)合,把安全工作同排查整改相結(jié)合,安全工作做到常態(tài)化,制度化,全面化,各年級每2周安排1節(jié)安全教育課,每月一次安全隱患排查,并建立安全排查臺賬,制定各種應急預案。11月份,根據(jù)鎮(zhèn)中心?!督穸鞔夯馂姆揽毓ぷ鞣桨浮肺募ㄖ?,制定了我校的工作方案,成立領(lǐng)導小組,并展開一系列活動:進行一次全面的消防安全檢查;針對隱患進行自查自糾;開展了一次'六加一'活動;組織119消防宣傳月活動;并與于11月9日上午、12月28日上午分別進行了安全疏散演練,每次演練前都制定了詳細的演練,通過演練師生們都能熟練掌握逃生技能,起到了良好的效果。1月25日,根據(jù)上級要求,進行了寒假前最后一天的安全教育課,各班進行以交通、消防、飲食衛(wèi)生、冬季防溺水、防火防電、防意外傷害等為主要內(nèi)容的安全教育,并在下午第三節(jié)集中觀看安全教育視頻,增強學生的安全意識和自我保護能力。并和學生及學生家長簽訂寒假安全目標責任書,發(fā)放告家長書。

通過本學起安全工作的扎實開展,師生的安全意識明顯增強,增加了不少安全知識,真正打造了和諧的平安的校園環(huán)境

二、課改、師生讀書、體育活動

1、課改

學期初,我校進一步對上學期制定的小組評價實施細則進行修訂完善,對學生的上課、作業(yè)、紀律、衛(wèi)生、養(yǎng)成教育等進行小組捆綁式評價,通過評價,學生能在老師指導下進行有效的課前預習、上課小組合作發(fā)言積極,學習熱情高,養(yǎng)成了良好的學習慣。每周四進行課改研討會,針對教學中存在的問題進行研討,解決教學中存在的'問題。要求全體教師無論是新授課、復習課或試卷講評課均要堅持課改理念,積極創(chuàng)設(shè)問題情境,讓學生自覺、主動參與探究、交流,做到'逢課必備,逢備必寫',課堂教學要有基本的結(jié)構(gòu)流程。存在的問題有:課改研討會沒有形成常態(tài)化,研討質(zhì)量不高;另外對薄弱學科及相關(guān)教師關(guān)注度不夠,個別教師上課前備課不充分,沒有做到'逢課必備,逢備必寫',下學期要針對這些問題重點加以改進。

2、師生讀書、書寫習慣培養(yǎng)。

學期初制定師生讀書活動計劃,充分利用現(xiàn)有圖書,并在教室里設(shè)立圖書角,專人負責圖書的借閱登記工作,規(guī)定每天上下午預備到上課這段時間是老師和學生共同讀書時間,要求全體老師以及3——6年級學生每天寫讀書筆記,并實時進行檢查,通過本學期的讀書活動的開展,學生開拓了視野,擴大了知識面。放寒假前,每位教師和3-6年級學生每人發(fā)放一本書,要求師生假期期間讀書,記好讀書筆記。書寫方面,在教室張貼書寫握筆、坐姿等宣傳畫,要求學生書寫方面堅持'工整、正確、干凈,美觀'的標準,在平時每周的寫字課、課堂作業(yè)、家庭作業(yè)、平時考試中嚴格要求自己,提升學生的書寫水平。

3、體育藝術(shù)活動

學期初針對大課間活動進行了日檢查制度,專人負責對大課間各班活動情況進行檢查記錄考評,并納入班主任學期末的考核;但也存在不足:如個別教師參與積極性不足、運動隊訓練沒有常態(tài)化,缺乏系統(tǒng)的訓練計劃等,因此在10月底參加鎮(zhèn)秋季運動會成績不是很理想,僅有1名學生被選拔參加區(qū)'華洋杯'運動會。10月底,進行了國家學生體質(zhì)健康標準測查,統(tǒng)一安排時間,進行了測查工作,并及時的進行了數(shù)據(jù)上報。藝術(shù)活動方面和社團活動相結(jié)合,繼續(xù)開展舞蹈社團,由潘榮芝老師負責,充分利用課間時間進行活動,豐富了學校教育內(nèi)涵。同時,我們也清醒的認識到存才的不足,如:沒有認識到社團活動也是一門課程,要有社團的宗旨、計劃、任務、考核、等等,有待下學期完善。

在做好安全工作前提下,針對本期工作存在的問題,下學期工作打算有:

1、進一步健全各項安全制度和應急預案,落實安全目標責任書簽訂,開學前和每月的安全隱患排查,上好每兩周一次的安全教育課,有教案。上好每學期最后一天的安全教育課。

2、落實教學常規(guī),認真落實諸葛鎮(zhèn)教學常規(guī)條例。培養(yǎng)學生讀書和書寫良好的習慣,將教育教學工作放在學校工作的核心位置。

3、課改方面,做好課前學生的預習,將導學案用到實處。課改研討會定期開展,多組織課改觀摩課活動,小組捆綁式評價和養(yǎng)成教育落實進一步加強,注意文字、電子資料的收集保存。、

4、利用校內(nèi)名師資源,做好骨干教師培養(yǎng),發(fā)揮名師的帶動作用。

5、做好體育工作重點:依照兩個功能'鍛煉'和'競技'做好師生大課間活動,大課間活動全體師生參與,達到師生共同鍛煉目的;,制定訓練計劃,利用大課間時間專人負責運動隊,進行跳繩、田徑、足球項目的訓練。

6、做精做細校務、財務公開,做到及時、透明。

我的述職完畢,謝謝大家!

篇九 小學學校中層領(lǐng)導述職報告2000字

時光飛逝,歲月如梭,一轉(zhuǎn)眼,一學年又過去了。

20__—20__學年,是一個緊張、忙碌、充實、進步的一年。這一年里,我主要承擔了五(7)班的數(shù)學教學工作、學校財務工作、安全工作和學校國際象棋特長班訓練工作,工作量大,節(jié)奏緊張。不過在學校行政的正確領(lǐng)導下,在周圍同事的幫助支持下,本人全面完成了各項工作,取得了較好成績,也很有收獲和感想。 在這一年里,嚴謹規(guī)范的財務工作強化了自己在工作中要認真細致、合規(guī)操作,而緊張的節(jié)奏也讓我學會了統(tǒng)籌安排、提高效率。在這一年中,在黨組織的大力幫助下,我個人的思想、學習、工作都有很大的進步,并轉(zhuǎn)為中共預備黨員,向黨組織又靠近了一步。

一、努力學習,在思想上不斷提高自己

一年來,本人認真學習黨的教育方針政策,遵守國家的法律法規(guī),深刻領(lǐng)會第十七次全國代表大會報告和三個代表的重要思想,深入學習實踐科學發(fā)展觀,積極學習黨的知識,黨的歷史。遵守學校的各項規(guī)章制度,按時出勤,不遲到早退,努力完成各項工作任務。

1、積極參加政治學習和業(yè)務學習,不斷提高思想覺悟和業(yè)務水平。 除按時參加每周的政治學習和業(yè)務學習外,我還積極利用業(yè)余時間了解黨的歷史,學_____在新時期的方針政策,關(guān)注近期國內(nèi)國際形勢,不斷用科學發(fā)展理論武裝自己,做到與時俱進。在每個季度,我還積極向黨組織匯報個人思想,接受黨組織的指導幫助。在教育教學方面,做到認真鉆研教材,虛心向同事們請教,珍惜各種學習機會,積極參加校內(nèi)校外聽課研討活動,不斷提高自己的業(yè)務水平。

2、愛崗敬業(yè),尊重同事,服從領(lǐng)導,顧全大局。

工作中,我關(guān)愛學生,平等對待每一個學生,遵守教師職業(yè)道德規(guī)范和學校規(guī)章制度,愛崗敬業(yè),為人師表。一切以學校利益為重,尊重領(lǐng)導,尊重同事,與老師們和睦相處,不拉幫結(jié)派,不說不利于團結(jié)的話,不做有損學校和同事聲譽的事,個人利益服從集體利益。按照學校的布置和階段性中心工作做好本職工作,維護學校利益,關(guān)注學校發(fā)展

二、踏實工作,在業(yè)務上不斷超越自己

本學年中,本人在上好一個班數(shù)學課的基礎(chǔ)上,還兼任學校報賬員、安全員,工作量大,但在學校行政和老師們的支持幫助下,我科學安排,提高效率,較好地完成了各項工作,取得了一定的成績,得到了學校和同事們的認可。

1、從提高課堂40分鐘效率入手,認真抓緊抓好教育教學工作 本學年,本人承擔了五(7)班的數(shù)學教學工作,這個班的數(shù)學基礎(chǔ)較差,成績是倒數(shù)。我深知在工作如此緊張之下,課外不可能有比別人更多的時間來抓,只能在課內(nèi)40分鐘想辦法,提高課堂效率。首先我耐心地做好學生的思想工作,尊重和愛護學生,對學生嚴而有度。其次,在教學中,我注重學習方法和策略的滲透,注重學生良好學習慣的培養(yǎng)。一年來,大部分學生在學習方法、習慣和成績方面都有很大的提升。工作之余,我勤于學習,不斷提高自身教科研水平,有論文在報刊發(fā)表或獲獎,在20__年春校教師素養(yǎng)大賽中榮獲二等獎。

2、做實做細學校安全工作 我校有3000余名學生,教室分散,不利管理,對學校安全管理是一個很大的挑戰(zhàn)。在抓安全方面,一是從制度入手,完善各種安全管理制度。一年中,共新制定或完善了《學校防汛工作預案》、《學校安全工作首遇問責制》、《校園安全保衛(wèi)制度》等制度,成立了學校保衛(wèi)小組;二是在日常工作中常抓不懈,如晨檢制度,每天堅持,天天匯總。三是突出重點抓好重點時期安全工作,每學期開學初都舉行安全應急演練,認真搞好安全生產(chǎn)月、安全教育日活動。一年來,學校沒有出現(xiàn)大的安全事件。

3、規(guī)范嚴謹做好財務工作 財務工作是一項嚴肅、嚴謹、精細的工作,關(guān)注度高,規(guī)范化要求高,也是一項繁雜的工作。工作中,我本著為全校師生服務、為全體職工負責的態(tài)度,認真、細致、清楚地管好每一筆收支,做到賬目清楚,符合會計制度。每筆收支都有記錄,每月進行月結(jié),做好收支預算,統(tǒng)籌安排學校支出,做到每一分錢都用到實處,每學期都向全體教師公布學校收支情況。工作中,我堅持一絲不茍的精神,寧愿多加班,也要做到不出錯,自己從工作中也逐漸養(yǎng)成了一種認真細致、規(guī)范操作的習慣。

4、大力做好特長班教學和參賽工作?!叭濉笔俏倚K刭|(zhì)教育的一大亮點和特色,其中國際象棋特長班由我負責教學。在去年全縣“誠信典當”杯中小學生棋賽中,我校國際象棋隊獲得了小學組男子團體總分第一名,女子團體總分第二名的好成績。

俗話說,“金無足赤,人無完人”,盡管自己在工作中兢兢業(yè)業(yè),踏實進取,但由于主客觀因素的制約和能力、水平的有限,工作中也還有一些做得不夠的地方,如自我學習的力度還不夠,與同事溝通交流較少,處理問題的方法和藝術(shù)還要提高,工作的效率還要提高。

總之,成績的取得是領(lǐng)導關(guān)心、同事支持的結(jié)果,存在的不足也將鞭策自己不斷努力,積極完善自己。在今后的工作中,我將揚長避短,以更加敬業(yè)、務實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L嚴格要求自己,堅定信心、虛心請教、銳意進取,不斷為教育事業(yè)和實驗小學的發(fā)展貢獻自己的力量。

小學學校中層領(lǐng)導述職報告范文

篇十 小學領(lǐng)導的個人述職報告1500字

關(guān)于小學領(lǐng)導的個人述職報告

尊敬的領(lǐng)導,老師們:

大家好。緊張而又充實的一學期工作已經(jīng)結(jié)束,現(xiàn)將本學期所做的工作向大家做一下匯報,望批評指正:

一、安全工作

通過本學起安全工作的扎實開展,師生的安全意識明顯增強,增加了不少安全知識,真正打造了和諧的平安的校園環(huán)境

二、課改、師生讀書、體育活動

1、課改

學期初,我校進一步對上學期制定的小組評價實施細則進行修訂完善,對學生的上課、作業(yè)、紀律、衛(wèi)生、養(yǎng)成教育等進行小組捆綁式評價,通過評價,學生能在老師指導下進行有效的課前預習、上課小組合作發(fā)言積極,學習熱情高,養(yǎng)成了良好的學習慣。每周四進行課改研討會,針對教學中存在的問題進行研討,解決教學中存在的問題。要求全體教師無論是新授課、復習課或試卷講評課均要堅持課改理念,積極創(chuàng)設(shè)問題情境,讓學生自覺、主動參與探究、交流,做到'逢課必備,逢備必寫',課堂教學要有基本的結(jié)構(gòu)流程。存在的問題有:課改研討會沒有形成常態(tài)化,研討質(zhì)量不高;另外對薄弱學科及相關(guān)教師關(guān)注度不夠,個別教師上課前備課不充分,沒有做到'逢課必備,逢備必寫',下學期要針對這些問題重點加以改進。

2、師生讀書、書寫習慣培養(yǎng)。

學期初制定師生讀書活動計劃,充分利用現(xiàn)有圖書,并在教室里設(shè)立圖書角,專人負責圖書的借閱登記工作,規(guī)定每天上下午預備到上課這段時間是老師和學生共同讀書時間,要求全體老師以及3——6年級學生每天寫讀書筆記,并實時進行檢查,通過本學期的讀書活動的開展,學生開拓了視野,擴大了知識面。放寒假前,每位教師和3-6年級學生每人發(fā)放一本書,要求師生假期期間讀書,記好讀書筆記。書寫方面,在教室張貼書寫握筆、坐姿等宣傳畫,要求學生書寫方面堅持'工整、正確、干凈,美觀'的標準,在平時每周的寫字課、課堂作業(yè)、家庭作業(yè)、平時考試中嚴格要求自己,提升學生的書寫水平。

3、體育藝術(shù)活動

學期初針對大課間活動進行了日檢查制度,專人負責對大課間各班活動情況進行檢查記錄考評,并納入班主任學期末的考核;但也存在不足:如個別教師參與積極性不足、運動隊訓練沒有常態(tài)化,缺乏系統(tǒng)的訓練計劃等,因此在10月底參加鎮(zhèn)秋季運動會成績不是很理想,僅有1名學生被選拔參加區(qū)'華洋杯'運動會。10月底,進行了國家學生體質(zhì)健康標準測查,統(tǒng)一安排時間,進行了測查工作,并及時的進行了數(shù)據(jù)上報。藝術(shù)活動方面和社團活動相結(jié)合,繼續(xù)開展舞蹈社團,由潘榮芝老師負責,充分利用課間時間進行活動,豐富了學校教育內(nèi)涵。同時,我們也清醒的認識到存才的不足,如:沒有認識到社團活動也是一門課程,要有社團的宗旨、計劃、任務、考核、等等,有待下學期完善。

在做好安全工作前提下,針對本期工作存在的問題,下學期工作打算有:

1、進一步健全各項安全制度和應急預案,落實安全目標責任書簽訂,開學前和每月的安全隱患排查,上好每兩周一次的'安全教育課,有教案。上好每學期最后一天的安全教育課。

2、落實教學常規(guī),認真落實諸葛鎮(zhèn)教學常規(guī)條例。培養(yǎng)學生讀書和書寫良好的習慣,將教育教學工作放在學校工作的核心位置。

3、課改方面,做好課前學生的預習,將導學案用到實處。課改研討會定期開展,多組織課改觀摩課活動,小組捆綁式評價和養(yǎng)成教育落實進一步加強,注意文字、電子資料的收集保存。、

4、利用校內(nèi)名師資源,做好骨干教師培養(yǎng),發(fā)揮名師的帶動作用。

5、做好體育工作重點:依照兩個功能'鍛煉'和'競技'做好師生大課間活動,大課間活動全體師生參與,達到師生共同鍛煉目的;,制定訓練計劃,利用大課間時間專人負責運動隊,進行跳繩、田徑、足球項目的訓練。

6、做精做細校務、財務公開,做到及時、透明。

我的述職完畢,謝謝大家!

篇十一 小學中層領(lǐng)導述職報告1150字

小學中層領(lǐng)導述職報告范文

按照崗位分工負責在這一學年里,我主要負責了以下幾項工作:學校德育工作、少先隊工作、關(guān)工委工作、人事工作以及六年級的英語課,工作內(nèi)容雖然繁多,但我依然是很有條理的完成了學校交給我的各項工作。在崗位上認真履行崗位職責,較好地完成了上級下達的各項工作任務。

現(xiàn)就本人一年來的工作情況述職如下:

一、身正為范,擔當重任

承蒙學校領(lǐng)導的信任,讓我在擔任教學任務的同時,承擔一些學校的行政事務。工作中堅持服從大局,執(zhí)行領(lǐng)導決定,主動配合學校領(lǐng)導,認真做好分管工作。隨著教育改革的深層發(fā)展,學校管理的法制化,規(guī)范化,科學化的進程不斷加快,學校事務也繁瑣紛雜。

為了完成上級交代的任務,搞好校務工作。本著上對領(lǐng)導負責,下對全校師生負責的精神。我們搶時間,團結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造條件開展工作。同時還要抓自己承擔的教學工作,其工作的繁重,辛苦可想而知。

我首先要求自己做到正確定位,明確職責,定好方位,密切配合學校開展學校工作,并適時提出合理化建議。其次,從大局出發(fā),堅持原則,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

1、重視合作意識。

作為一名中層領(lǐng)導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。

2、突出服務意識。

教學是服務,管理更是服務。少先隊的工作是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我要求自己做到,對待同志態(tài)度謙和,和教師建立起平等的合作關(guān)系,不勾心斗角,注重團結(jié),容人容言,榮辱不驚,提高心理承受能力。

二、踏實做事,盡職盡責,努力工作

1、日常工作

我盡其所能做好學校的分管工作:對于分管工作我做到有計劃,有方案,有內(nèi)容,有步驟地實施。按時參加上級的會議,認真正確地領(lǐng)會會議精神,及時落實完成。有時要做的事情多,時間緊,條件也不足,我就和其他中層領(lǐng)導協(xié)作,創(chuàng)造條件完成。

2、個人教學工作

作為一名負責任的教師,我切實抓好常規(guī)教學工作。備教輔改落實到位,做到了超前備課,作業(yè)全批全改。教學中一堂課也不落下,雖然有校務工作耽誤時間,但我抓緊課外時間彌補,做到圓滿完成教學任務。

三、不足與反思

1.缺乏創(chuàng)新意識,在很多事情的處理上缺乏開拓精神。

2.關(guān)心教師的生活和學習等方面還不夠具體細致。

3.由于事務繁雜,在個別情況下處理問題可能犯急躁主義。

4.學習不夠,水平有待提高。

回顧一學期的工作,如果說做了一些工作,這主要與校長的支持和幫助分不開,與劉主任對我工作的配合分不開;與全體教師的團結(jié)協(xié)作分不開。

“知不足而奮進,行不止塑品德”,本人將以此述職為契機,虛心接受領(lǐng)導和同事們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,為學校的發(fā)展建設(shè)增添一份微薄之力。

我將努力工作,及時查找工作中的不足之處。在思想上,在工作上,與領(lǐng)導保持一致,提高思想認識,提高業(yè)務能力。以更加務實的工作作風做好各項工作。

篇十二 小學領(lǐng)導干部2023述職報告1900字

尊敬的領(lǐng)導:

我擔任副校長一職,主抓學校教育教學工作,協(xié)助校長抓全面工作。一年來,在上級教育部門的領(lǐng)導下,本人盡職盡責,積極協(xié)助熊云剛校長對前后兩個“五年辦學目標”的制訂與實施,以身作則帶領(lǐng)全體教職工努力工作,完成今年的工作目標。下面對本人今年來的工作思路和做過的工作進行匯報。

一、政治思想

我作為一名副校長,是上級領(lǐng)導與老師對我的信任。但如何踏踏實實的履行自己的職責,不辜負上級對我的期望,使我的工作得到師生們的認可,這是我經(jīng)常思考的問題,同時也深感身上的擔子不輕。為更好完成工作。我在政治思想上積極要求上進,以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,堅持認真看書學習,學習“三個代”表重要思想;學習黨的十_大精神和新黨章內(nèi)容;關(guān)心國家大事,不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。工作中,堅決履行“三個代表”思想,全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,認真落實上級教育部門的各項方針、政策,積極利用學到的政治理論指導自己的實踐。

二、個人能力

作為一名分管教學的副校長,在教職員工面前從不擺架子,我們是親密的戰(zhàn)友,生活中互相照顧,工作中相互督促、嚴格要求。在教育教學管理方面有扎實的理論水平和較好的教育教學實績,能有效的組織和引領(lǐng)我校全體教職工完成年度教育教學任務。

三、主要工作

1、常規(guī)管理不放松

本學期,強化了對教導處和德育處的工作管理,要求教導處對教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導學困生等常規(guī)管理加大了督察力度,做到有分工,有記載,有反饋,有整改,有復查。強化課堂教學質(zhì)量的監(jiān)控。要求德育處加強以師生文明禮儀教育為主要內(nèi)容的學校德育教育,四進有計劃有活動有記錄有總結(jié)上課有教案。

2、文明禮儀有成效

結(jié)合我校具體情況,開展了以“三管、六不”為主題的文明禮儀教育,成立了文明禮工作領(lǐng)導小組,健全了文明禮儀教育考核評價機制和校長主管、副校長具體管、德育主任具體抓、班主任抓具體落實、其它教職工輔助班主任的五位一體的運行機制。加強文明禮儀干部及專業(yè)教師培訓,讓他們走出去學,學回來教,本年度共辦文明禮儀專題講座五次。要求文明禮儀教育從我做起,從小事做起,以各項活動為載體強調(diào)文明禮儀教育務小、務實。學生學會走路,學會禮讓,學會主動問候等。

3、課改工作有特色

為貫徹落實課改精神,大力實施成才教育,打造高效課堂,提高教學質(zhì)量,促進學生樂學,教師樂教的富家小學教育愿景。我結(jié)合本校師情生情提出了語文教學的“五步教學法”、數(shù)學教學的“251515”課堂模式、綜合科的“學知與激趣有機結(jié)合”的課改模式。為使課改工作務實不虛,我親自上探究課,拋磚引玉。親臨課堂聽課,及時與老師溝通與探討課改中碰到的問題及解決的方法。本期語文組、數(shù)學組、綜合組共上展示課45節(jié)次,參與授課和聽課教師共計450人次。讓教生說話,讓課堂說話,讓質(zhì)量說話,實踐證明我校的課改模式是正確的有實效的。按計劃明年將在全學區(qū)鋪開,邊實踐邊總結(jié)邊創(chuàng)新,形成我校的課改特色。

4、課題研究初見成果

作為《農(nóng)村小學快樂教育之藝體教育實施問題與策略研究》課題的主研人員,我認真組織課題研究小組成員開展課題研究,做到分工明確,措施得力,保障有效。如今我們調(diào)查研究階段工作順利完成,問題分析與策略研究理論正在形成。我相信只要我們找準了問題,通過教學實踐與創(chuàng)新一定會如期完成課題研究工作,交一份滿意的答卷。

四、主要成績

1、我校榮獲20__學年度全縣第三類學校教學質(zhì)量考核三等獎。

2、個人榮獲縣教育工委、縣教育委員會、縣教育工會,在全縣教育系統(tǒng)“解放思想、跨越趕超”學習討論活動中征文二等獎。榮獲縣級優(yōu)秀論文一等。本期組織教師撰寫并上交市縣級論文20篇。

3、文明禮儀工作有實效,學生學會了主動問候,學會了走路,學會了禮讓,學會了講衛(wèi)生等,完成了“三管、六不”目標任務。

五、存在問題

在平時的學校管理工作中,工作還不夠細膩,方法還缺乏靈活性;對教師的思想工作還不夠深入,關(guān)心也不夠;個性比較炯直,對矛盾的化解缺乏剛?cè)岵?/p>

六、努力方向

1、領(lǐng)導能力有待提高,特別是要不斷提高理論水平和管理水平,提高自身綜合素質(zhì)。

2、進一步在“落實”上做好文章,強化“品牌”意識,不斷提高學校競爭力、生命力。

3、不斷提高自己改革創(chuàng)新意識,特別是新課程改革下的教育該怎么做有許多值得探討的問題;要逐步完善學校教科研的制度,強化“科研興?!币庾R。

4、努力提高個人修養(yǎng),提高領(lǐng)導藝術(shù)水平,使今后的工作更能得心應手。

回顧一年工作,我對自己的工作問心無愧,但也有不足與感慨。一年的工作,有得也有失。俗話說得好:“百尺竿頭,更進一步”,我將正確對待自己的不足,認真聽取領(lǐng)導、老師的意見,使自己能更進一步,把工作做得更好。

以上述職,敬請領(lǐng)導、老師批評指正。

篇十三 第三批小學領(lǐng)導班子學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查報告4350字

第三批小學領(lǐng)導班子學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查報告

按照___和省、縣各級黨委及學校黨支部關(guān)于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動工作的總體安排和要求,學校領(lǐng)導班子在前一階段認真學習調(diào)研的基礎(chǔ)上,先后召開專題民主生活會、專題組織生活會,采取個別訪談、座談會、發(fā)放征求意見表-等方式,廣泛征集影響學校科學發(fā)展的問題、意見和建議,就學校目前的現(xiàn)狀及存在的問題開展了深度調(diào)研和分析。針對我校在黨的十七大以來工作發(fā)展現(xiàn)狀、領(lǐng)導班子科學發(fā)展共識、貫徹落實科學發(fā)展觀存在的問題和根源以及整改措施等進行了全面深入的分析。分析報告下:

一、黨的十七大以來學校貫徹落實科學發(fā)展觀的情況

黨的“十七大”以來,我校堅持社會主義的辦學方向,以科學發(fā)展觀為主導,樹立以人為本的教育觀,從人出發(fā),以人為中心,把尊重人、關(guān)心人、教育人貫穿在教育的全過程,體現(xiàn)在教育工作的方方面面,促進人的全面發(fā)展,深化辦學體制改革,以又好又快發(fā)展為第一要務,立足改革、強化管理、細化責任、挖潛投入,使學校的形象建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、實驗設(shè)施建設(shè)、教師隊伍建設(shè)、辦學規(guī)模、教學質(zhì)量以及管理和服務都上了一個新臺階。

二、學習實踐科學發(fā)展觀形成的基本共識

1、堅持發(fā)展是第一要義,抓住發(fā)展這個關(guān)鍵。學校領(lǐng)導班子通過學習討論充分認識到,科學發(fā)展觀是指導我們工作的重要指導方針,堅持發(fā)展是第一要義。學校工作必須以科學發(fā)展觀為指導,把握機遇,迎接挑戰(zhàn),堅持發(fā)展。同時,我校也只有通過發(fā)展,才能解決自身前進道路中遇到的困難和問題,提高自身的服務能力,為社會做出更多的貢獻。

2、堅持創(chuàng)新理念,不斷為我校的發(fā)展注入生機和活力。學校領(lǐng)導班子充分認識到創(chuàng)新對學校發(fā)展的重要意義,認為沒有管理體制和運行機制的創(chuàng)新,學校發(fā)展就沒有生機和活力;沒有發(fā)展理念和思想文化的創(chuàng)新,學校的發(fā)展就會失去方向和目標。創(chuàng)新為學校的發(fā)展注入新的生命力,也成為推動我校不斷進步的強大動力。

3、以作風建設(shè)為重點,不斷加強領(lǐng)導班子建設(shè)和黨員干部隊伍建設(shè)。 要推進學校的建設(shè)和發(fā)展,需要有一支有很強戰(zhàn)斗力的隊伍,其中不斷加強領(lǐng)導班子和黨員干部隊伍作風建設(shè)、廉潔自律教育和完善體系建設(shè)是十分重要的。領(lǐng)導班子和黨員干部要嚴格要求自己,愛崗敬業(yè),起到了模范表率作用,以創(chuàng)新的思維、求實的精神、扎實的工作作風贏得教職工的信任和支持,各項任務才會高效率、高質(zhì)量的完成。

三、存在的問題及原因分析

(一)主要存在問題

1、制約和影響學校發(fā)展最突出的問題:一是學校教學設(shè)備簡陋,發(fā)展條件受限;二是受傳統(tǒng)教育模式的條框束縛,受計劃經(jīng)濟的條框束縛,思想不夠解放,缺乏科學發(fā)展思想;三是缺乏長遠的發(fā)展規(guī)劃和奮斗目標。

2、保障教學質(zhì)量的機制不健全、規(guī)章制度滯后:在教學常規(guī)管理上,對教師的備課、上課、作業(yè)批改、輔導及考核缺乏明確而統(tǒng)一的規(guī)定。經(jīng)檢查開發(fā)現(xiàn):部分教師備課不認真、教學內(nèi)容少、教學單調(diào)、課堂氣氛沉悶,甚至照本宣科;部分教師責任心較差、缺少課堂組織和管理,對課堂中出現(xiàn)的違紀行為睜一只眼閉一只眼,得過且過,只求上完一節(jié)課,甚至出現(xiàn)教師離課堂現(xiàn)象;有的教師對學生的輔導缺少耐心或根本不進行課前指導、課后輔導;有的教師對學生做作業(yè)不及時批改,即使批改也只有“閱”而對學生的錯誤處不進行更正。

3、部分教師育人意識淡薄,功利主義思想較濃:近年來,由于受社會上一些不良風氣的負面影響,部分教師在為誰教書,如何使學生的綜合素質(zhì)得到全面發(fā)展上,觀念不清、育人意識淡薄,甚至功利思想較濃。經(jīng)調(diào)查了解,有的教師只講索取、不講奉獻,過分看重個人價值和個人利益;有的教師較少與學生溝通,較少關(guān)心學生的全面發(fā)展,上課也只是簡單的知識傳授,沒有將德育教育滲透到專業(yè)課的教育之中;有的教師敬業(yè)精神不足,無心鉆研本職業(yè)務,缺乏對教學內(nèi)容、教學方法、教學效果的探索與研究;有的教師關(guān)心、愛護、尊重、鼓勵學生不夠,育人意識淡薄。總之,目前在學校的教學工作中,存在著教書、管理、任務與育人兩張皮的問題,教師的育人意識淡薄。

4、教學研究沒有得到很好地開展,缺乏教學創(chuàng)新能力:教學研究是促進教師在教學工作中教學相長,激發(fā)教學創(chuàng)新能力的一種手段,是保障教學質(zhì)量的另一種工作方式。近幾年來,學校在教學研究上不夠重視,此項工作沒有得到很好地開展。一是缺乏專門職能的教研室人員專管,教研員成了閑雜員、資料員,這勢必造成管理不到位,難以形成自上而下系統(tǒng)的教學研究局面。二是缺乏相關(guān)的長效機制,如教師進修學習制、教學研究獎勵制等。機制的缺乏,勢必造成教師在思想上重視不夠,從而忽略了對教學方法、教育理念、教學藝術(shù)的鉆研。機制的缺乏,也使教師在知識結(jié)構(gòu)上老化,在教學行為上產(chǎn)生慣性化,惰性化,勢必影響教學質(zhì)量。

5、學生管理工作制度不健全,落實不到位:(1)任課教師課堂紀律管理不到位。(2)值班人員不去巡查學生自習情況,值班人員有隨意調(diào)班甚至無故缺崗。(3)課間操管理松散,完全達不到目的和要求。

(二)原因分析

從客觀上講,以上存在的有些問題單靠學校是無力解決的,譬如學校的教學設(shè)備簡陋,發(fā)展條件受限,發(fā)展資金不足,因受條件所限,學校無自解能力。

從主觀上講,主要存在以下原因。

1、領(lǐng)導班子思想不夠解放,在干事領(lǐng)導上缺乏大膽精神,缺乏遠大的抱負和理想,只是滿足于現(xiàn)狀,對學校的發(fā)展缺乏長遠的規(guī)劃和設(shè)計。

2、對科學發(fā)展觀的理解認識不到位,對學校的發(fā)展缺乏全面協(xié)調(diào),缺乏統(tǒng)籌兼顧。

3、對黨的方針、政策、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習深度、廣度不夠,政治理論學習只是局限在求學,但未能求深、求精,未能結(jié)合學校工作的實際,去研究、去探討、去運用、去具體指導工作實踐。

4、學校整體發(fā)展不協(xié)調(diào)、不平衡,對學校的管理、服務以及教學都帶來很大的壓力。紙上規(guī)章制度多,真正落實到位的少。

5、專業(yè)教師缺乏專業(yè)實踐能力和動手能力。一部分學生反映,給他們?nèi)握n的一些老師,教學方法還是傳統(tǒng)的教科書加粉筆,課堂教學枯燥乏味。

6、危機意識不夠,缺乏科學發(fā)展的能力。學校絕大部分教職工也缺少憂患意識,危機意識不夠,進取意識不強,對自己的未來沒有預期規(guī)劃,對自己今后的發(fā)展沒有明確目標,工作狀態(tài)差,精神動力不足,精力投入不足,育人意識弱化,缺少奉獻精神。

7、觀念更新不夠,缺乏改革創(chuàng)新的意識。由于在工作中缺乏改革創(chuàng)新的意識,習慣于按部就班,對不符合、不適應科學發(fā)展的原有事物不敢進行否定,害怕出問題,得罪人。對一些具體問題沒有主動和針對性的去研究,新措施、新辦法拿不出來,工作局面得不到突破,難以用科學合理的競爭激勵機制調(diào)動廣大教師的積極性。

8、研究解決問題的機制運轉(zhuǎn)不正常,缺乏科學管理的手段。我?,F(xiàn)行的管理制度很多,但不少是很久之前制訂,已不適應新時期學校管理工作的需要和要求,另外,隨著這幾年學校的發(fā)展,出現(xiàn)了不少新現(xiàn)象,新問題,也是十分需要從管理上的規(guī)章制度來規(guī)范的。

四、整改舉措及今后努力方向

學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來,學校領(lǐng)導班子通過第一階段的學習調(diào)研,第二階段的分析檢查,統(tǒng)一了思想,提高了認識,對學校調(diào)研梳理出的以上問題,多次研究分析,形成了共識。認識到了學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要性,就是要著力把科學發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為謀劃科學發(fā)展的正確思路,促進科學發(fā)展的政策舉措,領(lǐng)導科學發(fā)展的實際能力,也是領(lǐng)導班子“全面提升”、“加快推進”的迫切要求。為了突出實踐特色,學校領(lǐng)導班子對征集到的意見和建議進行了認真研究,對因主觀原因造成的而現(xiàn)有條件又能夠解決的,特別是師生關(guān)注的熱點難點問題,立即著手解決,并把師生的滿意度作為天平,作為衡量解決問題的誠信標準。對近期暫不能解決的,要列出計劃,規(guī)定完成時限,限期解決,并公示與眾,接受師生監(jiān)督,取得師生諒解。對因客觀條件限制切實無力解決的,向職工解釋清楚,待以后創(chuàng)造條件再行解決。

(一)突出抓好領(lǐng)導班子建設(shè),著力提高領(lǐng)導班子的整體效能,切實承擔起領(lǐng)導學??茖W發(fā)展的重任。

堅持大興理論學習之風,破除影響我校加快發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展的思想障礙,為建設(shè)和諧校園提供思想保證;按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求,進一步改進領(lǐng)導班子思想作風,完善工作機制;堅定貫徹黨的理論和路線方針政策,建立善于領(lǐng)導科學發(fā)展的堅強領(lǐng)導集體;進一步加強干部隊伍建設(shè),堅持黨管干部原則,堅持正確的用人導向,激發(fā)干部職工的工作熱情,在全校上下形成干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

具體做好以下幾個方面:一是抓好黨員干部的政治理論學習,有的放矢地學,真正精讀、細讀,弄懂、弄通,并做到學以致用,學用結(jié)合。二是認真學習實踐科學發(fā)展觀,深刻理解其豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì),指導學校的規(guī)劃和發(fā)展。三是認真鉆研教育理論,積極探索教育發(fā)展規(guī)律,提高業(yè)務素質(zhì),提高駕馭科學發(fā)展的能力。四是解放思想,開闊視野,不受條框束縛,擺脫依賴思想,大膽進行改革,大膽進行創(chuàng)新。五是要團結(jié)協(xié)作,要進一步改進領(lǐng)導的工作作風,努力做到眼界寬、思路寬、胸襟寬,遇事多溝通,多商量,多民主,做到求大同存小異。六是提高宗旨觀念,帶頭搞好黨風廉政建設(shè)。七是提高領(lǐng)導班子執(zhí)政能力建設(shè),要把思想集中在想干事上。把本領(lǐng)體現(xiàn)在會干事上,在實踐中不斷掌握新知識,增長新本領(lǐng),積累新經(jīng)驗,提高干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平。把目標鎖定在干成事上,要樹立埋頭苦干的務實精神,事事以干好工作為已任,要做到善于協(xié)調(diào)、講究配合,多動腦筋,多想辦法,嚴明紀律,強化責任。總之,就是把握全盤謀正事,集中全力抓實事,在干成事中提高執(zhí)政能力。

(二)加強師德師風建設(shè),提高教書育人意識。

師德即教師職業(yè)道德,是教師在從事教育教學工作中形成的比較穩(wěn)定的道德觀念、行為規(guī)范和道德品質(zhì)的總和,它是調(diào)節(jié)教師與教師、教師與學生、教師與家長、教師與學校、教師與社會相互關(guān)系的行為準則。教師的思想境界、理想追求、人生價值,特別是教師的職業(yè)道德,對受教育者能否形成正確的世界觀和人生觀、價值觀有著直接的影響。要通過建立師德教育機制,營造良好的輿論氛圍。鼓勵學生對教師、教師對教師之間甚至教師自我進行評價,督促教師更新思想觀念,提高業(yè)務水平和服務意識。

(三)規(guī)范教學質(zhì)量保障體系,全面施行教學質(zhì)量監(jiān)控制度。

教學質(zhì)量優(yōu)劣是關(guān)乎教育質(zhì)量的一個重要環(huán)節(jié),更是決定學校生存與發(fā)展的“生命工程”。一是建立定期的教學質(zhì)量自我評估制度。學校的教學質(zhì)量評估體系內(nèi)容主要包括學生學習成績、教師教學成績和教學管理工作評估。二是建立教學保障整改措施。對多次出現(xiàn)教學問題的教師,要對其進行誡勉談話,鼓勵教師改正自己的錯誤

(四)建立和完善規(guī)章制度,保障學校各項工作順利開展。

要建立健全一套有利于學??茖W發(fā)展的規(guī)章制度,進一步建立更加科學合理的管理運行體制機制,為今后學校的科學發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

篇十四 小學領(lǐng)導第一學期述職報告通用1900字

小學領(lǐng)導第一學期述職報告通用范例

尊敬的領(lǐng)導,老師們:

大家好。緊張而又充實的一學期工作已經(jīng)結(jié)束,現(xiàn)將本學期所做的工作向大家做一下匯報,望批評指正:

一、安全工作

本學期,我校把安全教育同養(yǎng)成教育相結(jié)合,把安全教育同教學常規(guī)管理相結(jié)合,把安全工作同排查整改相結(jié)合,安全工作做到常態(tài)化,制度化,全面化,各年級每2周安排1節(jié)安全教育課,每月一次安全隱患排查,并建立安全排查臺賬,制定各種應急預案。11月份,根據(jù)鎮(zhèn)中心?!督穸鞔夯馂姆揽毓ぷ鞣桨浮肺募ㄖ瘢贫宋倚5墓ぷ鞣桨?,成立領(lǐng)導小組,并展開一系列活動:進行一次全面的消防安全檢查;針對隱患進行自查自糾;開展了一次'六加一'活動;組織119消防宣傳月活動;并與于11月9日上午、12月28日上午分別進行了安全疏散演練,每次演練前都制定了詳細的演練,通過演練師生們都能熟練掌握逃生技能,起到了良好的效果。1月25日,根據(jù)上級要求,進行了寒假前最后一天的安全教育課,各班進行以交通、消防、飲食衛(wèi)生、冬季防溺水、防火防電、防意外傷害等為主要內(nèi)容的安全教育,并在下午第三節(jié)集中觀看安全教育視頻,增強學生的安全意識和自我保護能力。并和學生及學生家長簽訂寒假安全目標責任書,發(fā)放告家長書。

通過本學起安全工作的`扎實開展,師生的安全意識明顯增強,增加了不少安全知識,真正打造了和諧的平安的校園環(huán)境

二、課改、師生讀書、體育活動

1、課改

學期初,我校進一步對上學期制定的小組評價實施細則進行修訂完善,對學生的上課、作業(yè)、紀律、衛(wèi)生、養(yǎng)成教育等進行小組捆綁式評價,通過評價,學生能在老師指導下進行有效的課前預習、上課小組合作發(fā)言積極,學習熱情高,養(yǎng)成了良好的學習慣。每周四進行課改研討會,針對教學中存在的問題進行研討,解決教學中存在的問題。要求全體教師無論是新授課、復習課或試卷講評課均要堅持課改理念,積極創(chuàng)設(shè)問題情境,讓學生自覺、主動參與探究、交流,做到'逢課必備,逢備必寫',課堂教學要有基本的結(jié)構(gòu)流程。存在的問題有:課改研討會沒有形成常態(tài)化,研討質(zhì)量不高;另外對薄弱學科及相關(guān)教師關(guān)注度不夠,個別教師上課前備課不充分,沒有做到'逢課必備,逢備必寫',下學期要針對這些問題重點加以改進。

2、師生讀書、書寫習慣培養(yǎng)。

學期初制定師生讀書活動計劃,充分利用現(xiàn)有圖書,并在教室里設(shè)立圖書角,專人負責圖書的借閱登記工作,規(guī)定每天上下午預備到上課這段時間是老師和學生共同讀書時間,要求全體老師以及3——6年級學生每天寫讀書筆記,并實時進行檢查,通過本學期的讀書活動的開展,學生開拓了視野,擴大了知識面。放寒假前,每位教師和3-6年級學生每人發(fā)放一本書,要求師生假期期間讀書,記好讀書筆記。書寫方面,在教室張貼書寫握筆、坐姿等宣傳畫,要求學生書寫方面堅持'工整、正確、干凈,美觀'的標準,在平時每周的寫字課、課堂作業(yè)、家庭作業(yè)、平時考試中嚴格要求自己,提升學生的書寫水平。

3、體育藝術(shù)活動

學期初針對大課間活動進行了日檢查制度,專人負責對大課間各班活動情況進行檢查記錄考評,并納入班主任學期末的考核;但也存在不足:如個別教師參與積極性不足、運動隊訓練沒有常態(tài)化,缺乏系統(tǒng)的訓練計劃等,因此在10月底參加鎮(zhèn)秋季運動會成績不是很理想,僅有1名學生被選拔參加區(qū)'華洋杯'運動會。10月底,進行了國家學生體質(zhì)健康標準測查,統(tǒng)一安排時間,進行了測查工作,并及時的進行了數(shù)據(jù)上報。藝術(shù)活動方面和社團活動相結(jié)合,繼續(xù)開展舞蹈社團,由潘榮芝老師負責,充分利用課間時間進行活動,豐富了學校教育內(nèi)涵。同時,我們也清醒的認識到存才的不足,如:沒有認識到社團活動也是一門課程,要有社團的宗旨、計劃、任務、考核、等等,有待下學期完善。

在做好安全工作前提下,針對本期工作存在的問題,下學期工作打算有:

1、進一步健全各項安全制度和應急預案,落實安全目標責任書簽訂,開學前和每月的安全隱患排查,上好每兩周一次的安全教育課,有教案。上好每學期最后一天的安全教育課。

2、落實教學常規(guī),認真落實諸葛鎮(zhèn)教學常規(guī)條例。培養(yǎng)學生讀書和書寫良好的習慣,將教育教學工作放在學校工作的核心位置。

3、課改方面,做好課前學生的預習,將導學案用到實處。課改研討會定期開展,多組織課改觀摩課活動,小組捆綁式評價和養(yǎng)成教育落實進一步加強,注意文字、電子資料的收集保存。、

4、利用校內(nèi)名師資源,做好骨干教師培養(yǎng),發(fā)揮名師的帶動作用。

5、做好體育工作重點:依照兩個功能'鍛煉'和'競技'做好師生大課間活動,大課間活動全體師生參與,達到師生共同鍛煉目的;,制定訓練計劃,利用大課間時間專人負責運動隊,進行跳繩、田徑、足球項目的訓練。

6、做精做細校務、財務公開,做到及時、透明。

我的述職完畢,謝謝大家!

篇十五 小學xxxx年度領(lǐng)導班子述職報告1350字

__年9月,在上級領(lǐng)導的大力支持下,在全體教師的共同努力下,第三小學于正式投入使用,原第四小學、第五小學和第八小學整體并入第三小學。目前,學校共有教師71人,學生989人。一學期以來,學校以“全面提高教育質(zhì)量,努力打造一流教育品牌”為目標,以創(chuàng)建“平安校園、文明校園、書香校園、快樂校園”為抓手,創(chuàng)新管理舉措,實施素質(zhì)教育;深化課程改革,彰顯辦學效益;提升教師素質(zhì),提高辦學質(zhì)量。學校上下一心,風正勁足,各項工作顯現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢,為來年工作的全面推進打下了一個堅實的基礎(chǔ)。

一、加強學校管理,創(chuàng)新管理思路

1、明確辦學理念,暢通管理渠道。辦學理念是學校發(fā)展的靈魂。開學初期,經(jīng)過廣泛討論,確定了“過一種幸福完整的教育生活”為學校辦學理念,以“成人、成才、成功”為育人目標,培養(yǎng)最優(yōu)秀的學生;以“大氣、雅氣、靈氣”為教師隊伍建設(shè)目標,成就最美好的教育,以“溫馨、快樂、特色”為學校建設(shè)目標,創(chuàng)建最優(yōu)質(zhì)的學校。學校行政工作建立起辦公室、教務處、德育處和總務處分塊負責制的基本體系,形成了“事事有部署,件件有要求,事事有管理,件件有落實”的良好局面。

2、完善規(guī)章制度,統(tǒng)一管理思路。一學期以來,學校制定了《請銷假制度》、《教師教學常規(guī)》、《備課制度》等涉及學校各個層面基本管理制度18項,完善和修訂制度46項。確定了“每周一次行政碰頭會,每周一次班主任會,每周一次全體教師會”的“三個一”工作會議制度,統(tǒng)一思想,提高執(zhí)行力。

3、注重細節(jié)管理,規(guī)范日常要求。開學初,學校為每個教研組配備了統(tǒng)一的辦公桌、衣帽櫥、作業(yè)架、電話和盆花,為教師配備了統(tǒng)一的杯墊和椅墊,教師辦公電腦人手一臺。學校以創(chuàng)建“文明辦公室”為抓手,加強教師常規(guī)細節(jié)管理,定期檢查辦公室衛(wèi)生,促進教研組形成自身文化。對細節(jié)的要求帶來的是管理的不斷規(guī)范,是精神面貌的不斷變化,教師群體形成了積極向上、團結(jié)和諧的良好風尚。

二、加強學生養(yǎng)成教育,全面做好德育工作

1、狠抓養(yǎng)成教育,提高學生基本素養(yǎng)。一學期以來,學校出臺了《學生一日常規(guī)》、《班級物品擺放常規(guī)》等制度。建立了值周生檢查制度,開展了行為習慣和文明禮儀教育,有效的規(guī)范了學生上學、放學路隊、課間紀律以及課堂常規(guī)。德育處結(jié)合重大節(jié)日,開展了“感恩教育月”、“安全教育月”等活動,組織了一年級新隊員入隊儀式,邀請部分家長參加活動,讓學生學會感恩父母,學會擔當責任,培養(yǎng)開發(fā)區(qū)優(yōu)秀小公民?!堕_發(fā)區(qū)新聞》及《開發(fā)區(qū)周刊》對活動進行了報道。

2、加強家校、社區(qū)聯(lián)系,挖掘德育資源。本學期,我們初步構(gòu)建了學校、社會、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡,充分挖掘德育資源,拓寬德育途徑。組織召開了各層面家長會。結(jié)合 “鄉(xiāng)村少年宮”示范校建設(shè),推進學生社團工作進程,以校本課程為依托,組織創(chuàng)建了十二個學生社團,豐富了學生的課余生活。

3、組織開展體育、藝術(shù)活動,培養(yǎng)學生特長。為豐富學生課余生活,學校先后組織了學生拔河比賽、長跑比賽等活動,成立了學校合唱團、舞蹈隊和美術(shù)興趣小組,學校舞蹈隊參加了市文明辦、市教育局組織的匯報演出,并在市電視臺播出。

小學領(lǐng)導班子述職報告(十五篇)

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:一年來,我校的領(lǐng)導班子,上級主管部門的正確領(lǐng)導下,全面貫徹黨的教育方針,大力推進素質(zhì)教育,團結(jié)一致務實開拓積極完成上級領(lǐng)導交給的各項任務和學校的各項工作目標,學校工作順利開展,教學質(zhì)量穩(wěn)中有進。一、一年來的主要成績1、 抓好師生政治思想工作,無違法亂紀的事件發(fā)生。2、 抓好安全教育,構(gòu)建和諧平安校園,無重大安
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  • 小學領(lǐng)報告15篇
  • 小學領(lǐng)報告15篇97人關(guān)注

    尊敬的各位領(lǐng)導、各屆代表、各位老師:XX年在縣教育和科技局的正確領(lǐng)導下,我校緊緊圍繞“內(nèi)抓管理外塑形象,努力實現(xiàn)城關(guān)三小教育教學跨越式發(fā)展”這一主題,以黨的xx大 ...[更多]

  • 2023年11月小學教導主任述職報告1(十五篇)
  • 2023年11月小學教導主任述職報告1(十五篇)97人關(guān)注

    各位領(lǐng)導、各位老師你們好!轉(zhuǎn)眼本學期即將結(jié)束,我的工作得到學校領(lǐng)導和各位老師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝!現(xiàn)對本學期的工作做如下述職:一.認真落實教學 ...[更多]

  • 小學教導主任述職報告三(十五篇)
  • 小學教導主任述職報告三(十五篇)96人關(guān)注

    常常告誡自己:'人活一輩子,要好好生活、好好工作、做好自己。'其實人要做好自己真是不易。xx年,我擔任xx副教導一職,我主要負責德育、少先隊和學籍管理工作,我以我的實 ...[更多]

  • 小學班主任實習報告參考(十五篇)
  • 小學班主任實習報告參考(十五篇)96人關(guān)注

    小學班主任實習報告模板參考xx年x月x日到x月xx日期間,我在xx縣第五小學部進行了為期兩個月的教育實習?;仡欉@兩個月,雖然實習生活比起以前的任何工作來說都要辛苦, ...[更多]

  • 小學三年級班主任述職報告(十四篇)
  • 小學三年級班主任述職報告(十四篇)95人關(guān)注

    時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我跟這個班已經(jīng)有兩年半的時間了,接下來我把自己這一學期中的工作和各位老師交流一下,匯報如下:一、我們要深入學生、親近、了解學生,做學生的朋友。“ ...[更多]

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