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統(tǒng)計自查報告的(十五篇)

發(fā)布時間:2024-04-07 15:06:02 查看人數(shù):89

統(tǒng)計自查報告的

篇一 統(tǒng)計自查報告的900字

統(tǒng)計自查報告的范本一

為了認真貫徹落實國統(tǒng)字[__]84號文件和縣統(tǒng)計局關(guān)于開展農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作的通知精神,我鎮(zhèn)于__年6月6日召開鎮(zhèn)、村兩級統(tǒng)計工作會議,傳達《通知》精神,安排部署統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作,認真按照文件的要求逐項落實自查自糾、邊查邊改措施?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查糾改的工作情況作如下報告:

一、通過對我鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村兩級__年1月至__年6月的統(tǒng)計表和各項調(diào)查工作進行自查,我鎮(zhèn)在統(tǒng)計工作中沒有發(fā)生下列違法行為:

1、沒有虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為;

2、沒有拒報、屢次遲報統(tǒng)計資料的行為;

3、沒有未經(jīng)批準,擅自制印統(tǒng)計調(diào)查表的行為;

4、沒有單位領導干擾統(tǒng)計數(shù)據(jù),從而造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真的行為;

5、沒有利用統(tǒng)計調(diào)查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的行為;

6、重點對各項統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計資料進行自查、復查。

二、我鎮(zhèn)在抓好統(tǒng)計基礎工作中做了以下幾個方面的工作:

1、建立了鎮(zhèn)統(tǒng)計站、統(tǒng)計站由黨政辦公室、統(tǒng)計辦公室、計生辦公室、經(jīng)管辦公室組成。人員有黨政辦主任、政府統(tǒng)計員、計生統(tǒng)計員、經(jīng)管統(tǒng)計員,辦公室設在黨政辦。

2、政府、計生、經(jīng)管、教辦、公安及9個村均落實了專兼職統(tǒng)計員。

3、鎮(zhèn)、村統(tǒng)計工作均按照統(tǒng)計制度的規(guī)定設置原始記錄,建立健全統(tǒng)計檔案。

4、統(tǒng)計工作制度在自查自糾工作中進一步完善。

5、政府專職統(tǒng)計員按文件要求持證上崗。

三、存在問題

1、少數(shù)兼職統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)較差還不適應新時期統(tǒng)計工作的要求;

2、村級由于三年一屆的換屆選舉,直接影響統(tǒng)計人員的工作情緒,造成部分統(tǒng)計表冊不健全。

3、村向各部門上報的表冊數(shù)據(jù)有不統(tǒng)一的情況。

4、企業(yè)上報統(tǒng)計報表屢次遲報統(tǒng)計資料和數(shù)據(jù)失真的情況。

針對上述情況,經(jīng)政府及執(zhí)法領導組研究決定,制定以下糾改措施:

1、每月統(tǒng)計站對村級統(tǒng)計員進行一至二次業(yè)務培訓,不斷提高村級統(tǒng)計人員的業(yè)務素質(zhì)和業(yè)務水平;

2、進一步做好村級統(tǒng)計員的思想工作,盡量穩(wěn)定統(tǒng)計人員隊伍;

3、建議上級統(tǒng)計執(zhí)法部門對相關(guān)企業(yè)加大執(zhí)法力度;

4、統(tǒng)一思想,提高對統(tǒng)計工作的認識,完善統(tǒng)計工作制度,強化責任感,嚴禁統(tǒng)計資料遺失,杜絕數(shù)出多門。確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時、準確、統(tǒng)一、完善。真正做到向各級領導體統(tǒng)制定政策真實可用的統(tǒng)計資料。

篇二 公司統(tǒng)計自查報告850字

根據(jù)_____縣《關(guān)于開展聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)三查工作的通知》文件要求及相關(guān)會議精神,我公司及時成立了統(tǒng)計檢查領導小組,以高標準、高要求、高質(zhì)量為目標,針對我公司的統(tǒng)計現(xiàn)實,現(xiàn)從以下幾方面開展自檢自查:

一、查單位,統(tǒng)計工作是否規(guī)范、合理、合法及執(zhí)行情況。一是我公司企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證、資質(zhì)證書、納稅證明等基礎資料真實完整有效;二是我公司的統(tǒng)計工作嚴格依照《統(tǒng)計法》和上級相關(guān)文件精神,結(jié)合本司的客觀實際,在統(tǒng)計調(diào)查中,以《統(tǒng)計法》作為實施統(tǒng)計行為的基本規(guī)范準則,以公司具體實際作為基本依據(jù)嚴格規(guī)范統(tǒng)計行為,做到規(guī)范、合理、合法;三是嚴格執(zhí)行國家相關(guān)統(tǒng)計制度和條例,認真組織、落實統(tǒng)計任務。按照上級統(tǒng)計部門的要求認真開展統(tǒng)計工作,真實、正確、完整及時的上報上級要求的各類報表。

二、查數(shù)據(jù),統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。通過對歷年的統(tǒng)計報表和各項工作進行自查,統(tǒng)計數(shù)據(jù)能夠精準、客觀、公正地反映公司的實際情況。我單位在統(tǒng)計工作中沒有發(fā)生下列違法行為:

1、沒有虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為;

2、沒有拒保、屢次遲報統(tǒng)計資料的行為;

3、沒有單位領導干擾統(tǒng)計數(shù)據(jù),從而造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真的行 為;

4、沒有利用統(tǒng)計調(diào)查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的 行為;

5、重點對各項統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計資料進行自查、復查。

三、統(tǒng)計資料管理。公司的統(tǒng)計資料實行專人專管和及時歸檔,杜絕統(tǒng)計資料的無故流失。按照上級部門指示和國家相關(guān)法律要求,堅持法律為準繩、以覺悟為認識、以負責為基本。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計資料管理制度。

四、目前的統(tǒng)計工作存在的不足:

(一)對《統(tǒng)計法》熟練掌握程度不充分。隨著國家對于統(tǒng)計法律、法規(guī)的健全和完善,對于統(tǒng)計相關(guān)法律、法規(guī)的學習,還存在一定學習不充分的問題。

(二)少數(shù)兼職統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)較差還不適應新時期統(tǒng)計工作的要求。

五、下一步措施

統(tǒng)一思想,提高對統(tǒng)計工作的認識,完善統(tǒng)計工作制度,強化責任感,嚴禁統(tǒng)計資料遺失,杜絕數(shù)出多門。確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時、準確、統(tǒng)一、完善。真正做到向各級領導體統(tǒng)制定政策真實可用的統(tǒng)計資料。

篇三 岳西縣信用聯(lián)社關(guān)于開展金融統(tǒng)計大檢查的自查報告1250字

岳西縣信用聯(lián)社關(guān)于開展金融統(tǒng)計大檢查的自查報告

人民銀行岳西縣支行:

根據(jù)岳銀發(fā)(2023)25號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<中國人民銀行關(guān)于開展金融統(tǒng)計大檢查的通知>;的通知》要求,縣聯(lián)社立即組織相關(guān)人員認真學習,深刻領會文件精神,并對照統(tǒng)計檢查內(nèi)容進行了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

一、金融統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性情況

通過對2003年年末和2023年

一、二季度末上報縣人民銀行(及市農(nóng)金體改辦)科目統(tǒng)計數(shù)據(jù)的自我檢查,認為上報數(shù)據(jù)真實完整。沒有發(fā)現(xiàn)下列統(tǒng)計違法行為。

1、未虛報、瞞報、偽造、篡改金融統(tǒng)計資料,更沒有違反統(tǒng)計法規(guī)和工作程序編造統(tǒng)計數(shù)據(jù)的行為。

2、統(tǒng)計數(shù)據(jù)與原始統(tǒng)計記錄,統(tǒng)計臺賬、統(tǒng)計報表以及與統(tǒng)計有關(guān)的其他資料核對基本一至,數(shù)據(jù)差異不大。

3、未利用常規(guī)的業(yè)務操作虛增,虛減原始統(tǒng)計記錄或與統(tǒng)計有關(guān)的其他原始資料行為。

4、未強迫或授意基層信用社和基層社統(tǒng)計人員在統(tǒng)計數(shù)據(jù)上弄虛作假。

二、統(tǒng)計法規(guī)和統(tǒng)計制度的貫徹情況。

1、認真貫徹《統(tǒng)計法》、《金融規(guī)定》等法律、法規(guī)。

2、貫徹執(zhí)行中國人民銀行制定的金融統(tǒng)計制度及有關(guān)管理辦法,并接受人民銀行的監(jiān)督、檢查。

3、及時收集、匯總、編制、管理本系統(tǒng)金融統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表。

4、依法向人民銀行報送統(tǒng)計數(shù)據(jù)、報表、統(tǒng)計資料。

5、按時、按質(zhì)、按量完成人民銀行布置的各項統(tǒng)計調(diào)查工作。

三、統(tǒng)計工作管理情況

1、統(tǒng)計崗位設置及人員配備情況。

聯(lián)社金融統(tǒng)計工作主要由計劃信貸股負責,計劃信貸股配備專職統(tǒng)計員一名,各基層信用社的統(tǒng)計工作基本上是由信用社主辦會計、內(nèi)勤主任或信貸會計兼任,未配專職統(tǒng)計人員。

2、統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓狀況。

聯(lián)社對統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓一般是利用舉辦會計,信貸培訓班時,對統(tǒng)計人員進行業(yè)務知識培訓,今年統(tǒng)計局要求統(tǒng)計人員必須持證上崗,聯(lián)社以縣統(tǒng)計局關(guān)于開展統(tǒng)計普法、統(tǒng)計執(zhí)法培訓工作為契機,組織全縣基層信用社統(tǒng)計人員學習了《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《安徽省統(tǒng)計管理監(jiān)督條例》及相關(guān)法律、法規(guī),并進行了統(tǒng)一考試,使他們進一步增強了統(tǒng)計意識,提高了統(tǒng)計人員素質(zhì),對統(tǒng)計工作的開展起到了積極作用。

3、日常報表操作情況

聯(lián)社向縣人民銀行報送的報表主要有:現(xiàn)金統(tǒng)計項目月報表(表號905)、各項貸款累放、累放統(tǒng)計月報表(表號604)信貸資產(chǎn)統(tǒng)計月報表(903表)、信貸資產(chǎn)統(tǒng)計季報表(611表);其中604表、903表是根據(jù)聯(lián)社業(yè)務狀況全轄匯總表來統(tǒng)計的,905現(xiàn)金項目月報表是每月由各基層社上報數(shù)據(jù)匯總而來的,611季報表是每季由各基層社,上報數(shù)據(jù)匯總而來。由于季報表中的貸款投向分類比較細化,與會計科目分類很不一至,而基層社上報數(shù)據(jù)又不準確,所以貸款投向數(shù)據(jù)在統(tǒng)計時存在一些估報現(xiàn)象。

四、存在的問題及整改措施

(一)存在的問題:

1、未建立相應的統(tǒng)計操作規(guī)程。

2、未建立農(nóng)村信用社的金融統(tǒng)計制度,使得統(tǒng)計人員職責不明確。由于統(tǒng)計人員大都是會計兼職,在統(tǒng)計上報工作中遇到不屬于自身職責范圍內(nèi)的情況,就存在一些估報、漏報、遲報等有違統(tǒng)計法規(guī)的現(xiàn)象。

3、農(nóng)村信用社的許多統(tǒng)計數(shù)據(jù)仍處于手工操作狀態(tài),工作效率不高。

篇四 思唐鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查自查報告2950字

思唐鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查自查報告

縣統(tǒng)計局:

思唐鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查工作在鎮(zhèn)政府的領導下,在上級業(yè)務部門的指導下,高舉鄧小平理論的偉大旗幟,堅持以“三個代表”重要思想為指導,堅持解放思想,開拓創(chuàng)新,扎實工作,農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查工作較為圓滿完成了上級組織交給的任務。根據(jù)思統(tǒng)字(2023)5號文件《縣統(tǒng)計局關(guān)于開展農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作的通知》精神,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,現(xiàn)將本鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作自查情況報告如下:

一、統(tǒng)一思想,提高認識。統(tǒng)計是黨和國家實行科學決策和進行現(xiàn)代化管理的一項重要基礎工作,沒有正確的統(tǒng)計,就會影響黨和國家決策的科學性、正確性。因此,鎮(zhèn)政府對農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查自查工作高度重視,成立了以黨政辦主任為組長,鎮(zhèn)統(tǒng)計人員為成員的自查工作小組,認真領會上級自查工作精神,再次學習《統(tǒng)計法》和《省統(tǒng)計管理條例》,統(tǒng)一了思想,提高了認識,明確了統(tǒng)計調(diào)查自查工作的重要性。

二、數(shù)據(jù)的來源。

1、充分依靠廣大村(社區(qū))干部開展統(tǒng)計調(diào)查。農(nóng)產(chǎn)量抽樣調(diào)查、畜牧抽樣調(diào)查、農(nóng)業(yè)年報、私人建房調(diào)查、固定資產(chǎn)投資調(diào)查、100萬元以下工業(yè)調(diào)查、農(nóng)業(yè)普查、人口普查、經(jīng)濟普查等統(tǒng)計調(diào)查工作絕大部分是充分發(fā)揮廣大村(社區(qū))干部的主觀能動性,依靠他們完成基礎統(tǒng)計調(diào)查工作。

2、鎮(zhèn)直有關(guān)部門上報各種報表及表冊。如派出所提供的人口年報,畜牧站上報的畜牧生產(chǎn)季報表、年報表,農(nóng)業(yè)服務中心上報的農(nóng)村經(jīng)濟收入和農(nóng)民負擔調(diào)查表,鄉(xiāng)企站上報的鄉(xiāng)企年報等。

3、鎮(zhèn)統(tǒng)計人員到有關(guān)單位搜集相關(guān)的統(tǒng)計基礎材料。統(tǒng)計人員到鎮(zhèn)直管財政所、畜牧站、農(nóng)業(yè)服務中心等單位搜集勞動情況及年報材料,到鎮(zhèn)營業(yè)所、信用社、工商所、鎮(zhèn)醫(yī)院等垂管單位搜集相關(guān)統(tǒng)計材料,到縣有關(guān)單位如縣移動公司、縣電信局、縣短途客運公司等單位搜集相關(guān)統(tǒng)計材料。

4、統(tǒng)計人員親自到有關(guān)單位開展統(tǒng)計調(diào)查:如2023年的鎮(zhèn)第五次體育普查、鎮(zhèn)第一次經(jīng)濟普查等。

三、數(shù)據(jù)質(zhì)量分析。

1、農(nóng)作物產(chǎn)量:2001年農(nóng)作物種植面積38800畝,其中糧食作物種植面積28710畝,產(chǎn)量7743噸。2002年農(nóng)作物種植面積40600畝,其中糧食作物種植面積33615畝,產(chǎn)量8043噸。2003年農(nóng)作物種植面積38330畝,其中糧食作物種植面積30225畝,產(chǎn)量8120噸。2023年農(nóng)作物種植面積39091畝,其中糧食作物種植面積31255畝,產(chǎn)量8523噸。從統(tǒng)計數(shù)據(jù)可以看出農(nóng)作物歷年種植面積基本保持平衡,但農(nóng)作物產(chǎn)量在逐年增長。主要原因是加大了農(nóng)作物品種改良,提高了科技含量,增加了對農(nóng)業(yè)的投入。

2、畜牧業(yè)情況:2001年牲畜出欄52500頭、只,肉產(chǎn)量2290噸。2002年牲畜出欄62700頭、只,肉產(chǎn)量2320噸。2003年牲畜出欄69500頭、只,肉產(chǎn)量2377噸。2023年牲畜出欄80600頭、只,肉產(chǎn)量2429噸,從統(tǒng)計數(shù)據(jù)可以看出,本鎮(zhèn)畜牧業(yè)出欄數(shù)量、肉產(chǎn)量都在逐年上升。其主要原因是鎮(zhèn)黨委、政府高度重視畜牧支柱產(chǎn)業(yè),加大對畜牧業(yè)品種改良,努力引進良種,增加對畜牧業(yè)的投入,實行了一系列優(yōu)惠政策。

3、固定資產(chǎn)投資:2001年502萬元,2002年522萬元,2003年876萬元,2023年1154萬元。從統(tǒng)計數(shù)據(jù)可以看出,本鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資增幅較快。主要原因是上級出臺了一系列扶持農(nóng)業(yè)的政策,鎮(zhèn)里抓住國家對中西部開發(fā)的歷史機遇,積極招商引資。

4、勞動情況。2001年職工168人,工資支出119萬元。2002年職工176人,工資支出138萬元。2003年職工173人,工資支出140萬元。2023年職工178人,工資支出175萬元。從統(tǒng)計數(shù)據(jù)上可以看出,職工增加較少,但工資支出卻在上升,主要原因是上級相對提高職工工資待遇。

5、其它歷年統(tǒng)計數(shù)據(jù)調(diào)查基本趨于合理。綜合歷年統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析,本鎮(zhèn)人均糧食250-300公斤,人均肉產(chǎn)量80-85公斤,人均純收入900-1100元,固定資產(chǎn)、職工工資等呈上升趨勢,可以說絕大部分統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)比較符合實際。也有統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)有一定出入的情況:1996年鎮(zhèn)第一次農(nóng)業(yè)普查、2000年鎮(zhèn)第五次人口普查、2023年鎮(zhèn)第一次經(jīng)濟普查,主要原因是統(tǒng)計調(diào)查面大,調(diào)查工作復雜、數(shù)據(jù)難于掌握。

四、基礎工作。

1、加強學習,努力提高統(tǒng)計人員的理論水平及業(yè)務素質(zhì)。統(tǒng)計人員能堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想。能堅持認真學習《統(tǒng)計法》及工作中的有關(guān)法律法規(guī),按時按規(guī)定參加統(tǒng)計工作會議,有關(guān)統(tǒng)計培訓,統(tǒng)計執(zhí)法考試,提高了自身素質(zhì),適應了工作需要。

2、對統(tǒng)計工作有計劃、有安排、有落實。根據(jù)上級業(yè)務部門的安排,鎮(zhèn)黨政辦及時擬定了年工作計劃,向分管領導匯報,每年召開統(tǒng)計工作會議,認真?zhèn)鬟_上級統(tǒng)計工作會議精神,再一次學習《統(tǒng)計法》,對統(tǒng)計工作進行安排部署,保證了統(tǒng)計工作順利開展。

3、堅持實事求是、嚴格統(tǒng)計執(zhí)法,認真做好統(tǒng)計調(diào)查工作,按時按規(guī)定上報各種報表及表冊,較好地完成了統(tǒng)計工作任務。

(1)統(tǒng)計機構(gòu)健全、制度完善。鎮(zhèn)直各單位、各村都明確了統(tǒng)計員,制定了較為完善的統(tǒng)計制度,保證統(tǒng)計工作有人負責,有人管理。

(2)認真做好統(tǒng)計調(diào)查,堅持沒有統(tǒng)計調(diào)查就沒有統(tǒng)計發(fā)言權(quán),統(tǒng)計工作從不閉門造車,鎮(zhèn)直各單位、村(街)統(tǒng)計人員利用經(jīng)常去開展其它工作的機會,對轄區(qū)統(tǒng)計情況進行資料搜集,做到平時抓與專門抓相結(jié)合,鎮(zhèn)統(tǒng)計人員每年都要抽出一部分時間,深入有關(guān)單位進行統(tǒng)計調(diào)查,搜集統(tǒng)計資料,利用趕場天在辦公室咨詢趕集的廣大村(街)干部、群眾了解轄區(qū)工農(nóng)業(yè)生產(chǎn),群眾生產(chǎn)、生活等各方面情況,進一步核實統(tǒng)計數(shù)據(jù),保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性。嚴格統(tǒng)計執(zhí)法,按時按規(guī)定上報各種報表及表冊。

4、認真搞好檔案管理。將歷年普遍統(tǒng)計資料裝訂成冊,將重要統(tǒng)計資料整理歸檔。由于基礎工作做得扎實,統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源可靠,廣大統(tǒng)計人員加強學習,責任心強,業(yè)務素質(zhì)較好。因此,本鎮(zhèn)歷年農(nóng)村統(tǒng)計工作沒有發(fā)生虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的違法行為。

五、存在的不足。

1、對統(tǒng)計人員培訓較少。對鎮(zhèn)直有關(guān)單位統(tǒng)計人員培訓較少,尤其是對村(社區(qū))統(tǒng)計人員業(yè)務知識培訓較少,村(社區(qū))統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)較差,不能適應統(tǒng)計工作的需要。

2、鎮(zhèn)統(tǒng)計人員對統(tǒng)計調(diào)查工作督促較少。由于鎮(zhèn)統(tǒng)計人員是兼職,對村(社區(qū))統(tǒng)計人員開展的統(tǒng)計調(diào)查督促較少,致使一部分村(社區(qū))統(tǒng)計人員責任心不強,一部分統(tǒng)計人員沒有到調(diào)查點調(diào)查,致使調(diào)查有部分失實的情況。

六、下一步工作的打算。

1、加強學習,努力提高統(tǒng)計人員的業(yè)務水平。鎮(zhèn)統(tǒng)計人員要加強政治理論及業(yè)務知識的學習,要認真學習黨的路線、方針和政策,學習與統(tǒng)計有關(guān)的法律、法規(guī),按規(guī)定參加上級業(yè)務部門舉行的會議、培訓、執(zhí)法考試,努力提高統(tǒng)計人員的業(yè)務知識水平,不斷適應新時期統(tǒng)計工作的需要。

2、加強對村(社區(qū))統(tǒng)計人員業(yè)務培訓,努力提高村(社區(qū))統(tǒng)計人員的業(yè)務素質(zhì)。要搜集準備培訓資料,擬定培訓計劃,每年至少對村(社區(qū))統(tǒng)計人員進行業(yè)務培訓一次以上,使其統(tǒng)計業(yè)務素質(zhì)有一定的提高。

3、建立統(tǒng)計工作獎懲制度。對村(社區(qū))統(tǒng)計人員在統(tǒng)計工作中成績突出的人員給予一定的獎勵,對統(tǒng)計工作不負責的人員給予一定的處罰,進一步增強統(tǒng)計人員的責任心和使命感。

4、加強對村(社區(qū))統(tǒng)計調(diào)查工作的督查,鎮(zhèn)統(tǒng)計人員每年要抽一定的時間到鎮(zhèn)屬三個以上調(diào)查點進行抽查督促,以提高調(diào)查數(shù)據(jù)的真實性。

5、規(guī)范統(tǒng)計檔案管理。認真搜集統(tǒng)計資料予以保存,規(guī)范建檔。

6、熱情給領導與有關(guān)部門及人員提供統(tǒng)計服務。

7、堅決按規(guī)定按時上交各種報表及表冊。

七、建議。

1、建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)專門統(tǒng)計機構(gòu),設置專業(yè)統(tǒng)計人員1-2名。

2、適當提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員待遇。

3、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員培訓,提高業(yè)務水平。

2023年5月20日

篇五 統(tǒng)計局開展辦公用房清理自查自糾報告800字

統(tǒng)計局開展辦公用房清理自查自糾報告

為認真貫徹落實中央、省、市關(guān)于黨政機關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房精神,按照中共印江土家族苗族自治縣委辦公室、縣人民政府辦公室《關(guān)于開展辦公用房清理督查的通知》(印黨辦發(fā)電〔20__〕20號)要求,我局積極組織學習,及時行動,對辦公用房進行了清理。經(jīng)自查,我局機關(guān)辦公用房符合文件規(guī)定。現(xiàn)將我局開展辦公用房清理工作報告如下:

一、基本情況

(一)人員情況

縣編辦核定:縣統(tǒng)計局辦公室6人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計管理辦公室20人,統(tǒng)計執(zhí)法大隊5人,普查中心3人,其中科級領導干部7人,科級以下27人。

(二)辦公用房使用情況

縣統(tǒng)計局辦公用房系原老財政局辦公樓,位于縣城解放路72號,辦公大樓共三層,辦公室用房共8間,公共用房共7間(其中包括衛(wèi)生間、會議室、微機室、檔案室、儲物室等)。

二、自查情況

經(jīng)自查,自上次開展清理工作以來,我局一直不存在新建樓堂館所、改擴建樓堂館所情況;不存在辦公用房的購建、租賃、轉(zhuǎn)讓等活動;不存在領導干部超標準占有、使用辦公用房的情況,也不存在領導干部在不同部門同時任職多處占用辦公室用房情況。

三、自查措施

(一)加強組織領導。成立了縣統(tǒng)計局辦公用房清理工作領導小組,并安排專人負責辦公,處理有關(guān)事務。

(二)積極開展登記自查活動。我局對樓堂館所和辦公用房使用情況進行全面登記,填報了《印江自治縣黨政機關(guān)辦公用房占有和使用基本情況表》、《印江自治縣領導干部辦公用房情況表》《印江自治縣領導干部已騰退辦公用房情況統(tǒng)計表》,并將登記情況在全局范圍內(nèi)進行公示,登記自查面達到100%。

(三)建立完善辦公用房管理制度。全面落實國有資產(chǎn)管理規(guī)定,科學編制規(guī)劃,細化預算約束。認真組織學習《黨政機關(guān)辦公用房建設標準》和 “三定”規(guī)定,從嚴核定辦公用房面積,嚴格辦公用房使用管理,建立健全辦公用房集中統(tǒng)一調(diào)配、登記相關(guān)制度,加強經(jīng)常性督查檢查,從根本上杜絕違規(guī)建設樓堂館所和辦公用房現(xiàn)象的發(fā)生。

篇六 區(qū)統(tǒng)計局固定資產(chǎn)投資項目自查自糾報告1200字

區(qū)統(tǒng)計局固定資產(chǎn)投資項目自查自糾報告

根據(jù)市統(tǒng)計局下發(fā)的“關(guān)于固定資產(chǎn)投資質(zhì)量檢查迎檢要求”文件,切實做好固定資產(chǎn)投資項目統(tǒng)計工作,區(qū)統(tǒng)計領導高度重視,全面開展關(guān)于清查項目的工作,并采取電話查詢和實地考察等多種方式,對我區(qū)固定資產(chǎn)投資項目情況進行自查自糾,并結(jié)合我區(qū)固定資產(chǎn)投資的具體工作情況,現(xiàn)將固定資產(chǎn)投資自查自糾基礎工作存在問題及整改情況匯報如下:

一、固定資產(chǎn)投資完成情況

1-9月份,我區(qū)共有32個投資建設項目,已完工21個項目,11個項目在建。全區(qū)完成固定投資共31.77億,達到奮斗目標 66.18%。工業(yè)完成6.1億,占總投資19.2%,與去年同期基本相平;第三產(chǎn)業(yè)完成25.67億,占總投資80.8%,同比增長47.69%。

二、固定資產(chǎn)統(tǒng)計工作情況

1-9月份,我區(qū)在市統(tǒng)計局的指導下,嚴格按照有關(guān)要求,認真、及時的組織企業(yè)做好固定資產(chǎn)投資上報工作,具體情況匯報如下:

(一)加強項目檔案、信息的管理工作。

1、加強對投資項目情況的核查、核對工作,確保項目名稱、項目單位名稱、手續(xù)、投資數(shù)額等與實際情況相符;

2、加強對建設項目形象進度的督查,確保進度與上報完成投資額相符。

3、對企業(yè)固定資產(chǎn)報表的填寫進行規(guī)范,確保報表上報時間及時,字跡清晰整潔。

(二)落實各街道統(tǒng)計站對固定資產(chǎn)投資項目管理職責,強化目標考核要求。

1、抓好對各街道統(tǒng)計人員的'業(yè)務培訓工作和投資統(tǒng)計業(yè)務的指導。

2、抓好各街道在地項目信息報送工作。

三、固定資產(chǎn)投資工作中存在的困難和問題

今年以來,我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展速度大大加快,投資結(jié)構(gòu)進一步調(diào)整和優(yōu)化,投資效益進一步提高,促進了全區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。__區(qū)區(qū)本級項目投資規(guī)模小、額度低、難以達到進庫標準,區(qū)域內(nèi)500萬以上項目場屬市本級管理,按行政管理權(quán)限,項目單位場是向市直有關(guān)部門報送報表,而市投資項目實行在地統(tǒng)計,通過這兩年的實踐,由于統(tǒng)計基礎不成熟,造成項目統(tǒng)計工作的諸多困難,主要表現(xiàn)在以下幾點:

一是部分項目單位完全沒有上報意識,而在辦理各項審核報批手續(xù)時也無人告知應向統(tǒng)計員上報投資報表;

二是部門之間協(xié)調(diào)不到位,由于統(tǒng)計部門的職能所限而不能及時準確掌握項目單位的投資信息,延誤了統(tǒng)計上報時間,造成了漏報現(xiàn)象;

三是項目單位投資統(tǒng)計報表管理不規(guī)范,街道統(tǒng)計人手不夠又不可能每月深入到每個項目單位去催報表,造成報表上報不及時,進度與實際進度不一致。

四、下一步工作措施

1、加強領導,明確責任,周密安排,認真組織落實。

2、扎實抓好項目的儲備、上報等前期工作,積極主動地爭取項目,結(jié)合實際,調(diào)整、充實和完善項目儲備庫,做到建設一批,新上一批,儲備一批,有計劃、有步驟的上報項目。

3、要加強街道統(tǒng)計人員與企業(yè)間的溝通,要加強項目監(jiān)控。對于新上項目、技改項目要保持及時的溝通,確保報表進度與實際進度相一致。

4、進一步作好固定資產(chǎn)檔案管理工作,完善項目相關(guān)信息,認真進行歸檔保存。

篇七 事業(yè)統(tǒng)計工作自查報告650字

事業(yè)統(tǒng)計工作自查報告

雖然我鄉(xiāng)的統(tǒng)計工作在上級部門和鄉(xiāng)黨委、政府關(guān)心和支持下,取得了一些成績,但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時,也要看到不足的一面,精益求精,更進一步地做好統(tǒng)計工作。我鄉(xiāng)目前的統(tǒng)計工作存在以下幾點不足之處:

一、對《統(tǒng)計法》熟練掌握程度不充分

隨著國家對于統(tǒng)計法律、法規(guī)的健全和完善,對于統(tǒng)計相關(guān)法律、法規(guī)的學習,還存在一定學習不充分的問題。

二、統(tǒng)計方式不靈活

國家和社會的發(fā)展是向前的,但是我鄉(xiāng)一直以來的統(tǒng)計模式,還停留在老的基礎上,不能結(jié)合現(xiàn)有的通信手段,節(jié)約統(tǒng)計成本,高效辦公。

三、相關(guān)人員培訓滯后每隔三年的村委換屆選舉,是我國基本的農(nóng)村_____體制的體現(xiàn),但是隨著換屆工作的開展,必定會存在一部分優(yōu)秀的村、組統(tǒng)計人員,被換下,而新的接手干部,由于經(jīng)驗、文化、素質(zhì)等各方面的原因,不能及時勝任統(tǒng)計,加之培訓工作的不及時,有時往往造成統(tǒng)計工作的效率低下問題的出現(xiàn)。

為今后進一步改進我們的統(tǒng)計工作,形成制度有保證、體制靈活、方式革新的統(tǒng)計新局面,應從以下幾點作為改進方向:

一、組織相關(guān)統(tǒng)計人員及時學習掌握統(tǒng)計法律、法規(guī),開展靈活多樣的各種形式的座談會,相互學習和探討大家學習心得,增進依法統(tǒng)計的意識。

二、社會的急劇變革,帶來生產(chǎn)、生活的巨大改變,加之我鄉(xiāng)有的村民小組地處偏遠,要想做到按時、按質(zhì)上報統(tǒng)計工作,必然結(jié)合先如今的通信手段,及時反饋統(tǒng)計信息,做到及時上報。

三、針對統(tǒng)計人員的變動,最好從體制上建立完善培訓保證,以適應人員變動,帶來統(tǒng)計問題,力促統(tǒng)計的延續(xù)性和有效性。

篇八 來鳳縣農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量自查報告950字

來鳳縣農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量自查報告

為全面貫徹和落實全國統(tǒng)計工作會議精神,確保源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,來鳳縣統(tǒng)計局嚴格按國家統(tǒng)計局國統(tǒng)字[2023]84號文件和湖北省統(tǒng)計局鄂統(tǒng)辦文[2023]13號文件的決定,組織專人對農(nóng)村統(tǒng)計基礎工作和農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量認真開展了自查?,F(xiàn)將自查結(jié)情況匯報如下。

一、查基礎工作

2023年,是國家統(tǒng)計基礎工作年,為適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革的要求,盡快使全縣農(nóng)村基層統(tǒng)計工作走上制度化、規(guī)范化軌道,以適應農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的需要,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均按照《恩施州鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道辦事處統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設考核實施方案》要求大力開展農(nóng)村統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設,到目前為止,全縣8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了統(tǒng)計工作領導小組,合理設置了統(tǒng)計崗位,確定了統(tǒng)計人員,有辦公場所,配備了統(tǒng)計專用微機,并成功實現(xiàn)國家、省、州、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)五級計算機聯(lián)網(wǎng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了有關(guān)統(tǒng)計工作制度、崗位職責制度、報表報送制度、報表審核制度、考核評比制度,等五個制度。全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查核實數(shù)據(jù)均以村級上報,所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的2023年報實行了計算機處理。有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建有《畜特水產(chǎn)蔬菜季度臺賬》、《夏收作物播種面積核實臺賬》、《夏收作物產(chǎn)量核實臺賬》、《春夏播種面積核實臺賬》、《農(nóng)村統(tǒng)計年報臺賬》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本情況臺賬》,有2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建有部分臺賬。同時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員還經(jīng)常深入基層開展調(diào)研活動,加強與其他部門之間的聯(lián)系,還積極開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估。因此,我們認為現(xiàn)行農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查方法是比較科學的,數(shù)據(jù)來源較為真實可靠,基本上能夠反映客觀實際。

二、查數(shù)據(jù)質(zhì)量

此次,我們重點抽查了翔鳳鎮(zhèn)、漫水鄉(xiāng)2個鄉(xiāng)鎮(zhèn),采取上級數(shù)據(jù)與下級數(shù)據(jù)對比檢查,報表數(shù)據(jù)與實際數(shù)據(jù)評估檢查,報表數(shù)據(jù)與現(xiàn)場數(shù)據(jù)核對檢查等辦法先后抽查了農(nóng)林牧漁產(chǎn)值和消耗指標558個、農(nóng)林牧漁生產(chǎn)情況指標106個、農(nóng)產(chǎn)品價格指標124個、鄉(xiāng)、建制鎮(zhèn)基本情況指標200個、村基本情況指標58個,同時還檢查了縣基本情況指標的195個,抽查指標合計共1241個。抽查結(jié)果表明,抽查的1241個統(tǒng)計指標中僅發(fā)現(xiàn)計算錯誤1筆,指標含義不清1筆,其他類型錯誤2筆 。查出數(shù)據(jù)錯誤總數(shù)4筆,差錯率為3.2‰。由于我縣高度重視統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設,重視統(tǒng)計數(shù)據(jù)的科學評估,因此農(nóng)村統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量較高。

(來鳳縣統(tǒng)計局農(nóng)村統(tǒng)計股)

篇九 關(guān)于教育事業(yè)重要統(tǒng)計數(shù)據(jù)自查報告參考600字

1、我校嚴格按照教育局的統(tǒng)一要求,認真組織相關(guān)人員學習落實上級關(guān)于開展教育事業(yè)重要統(tǒng)計數(shù)據(jù)核查的通知。

2、加強統(tǒng)計人員的管理。我們由專人具體負責統(tǒng)計工作,數(shù)據(jù)內(nèi)外一致,不走樣,不參水分。同時,積極安排統(tǒng)計人員參加中心校組織的報表統(tǒng)計培訓,不斷提升統(tǒng)計人員的工作能力,增強其責任心與使命感。

3、提高統(tǒng)計工作的效率。我們?yōu)榻y(tǒng)計員配備了兼用計算機,實行了聯(lián)網(wǎng),為了確保數(shù)據(jù)的準確,我們購置了移動硬盤,對原始數(shù)據(jù)進行保存,為統(tǒng)計員配備了u盤,方便數(shù)據(jù)的上報,減少和杜絕了虛報、瞞報、漏報、錯報等現(xiàn)象的發(fā)生。

4、建立了檔案室,制定了《__小學學生學籍管理制度》和“學籍管理工作流程圖”,建立了學生檔案,建立了教職工花名冊,并且適時更新。建立了統(tǒng)計臺帳,實行文本檔案和電子臺帳同步管理。

5、加強數(shù)據(jù)管理與維護。我們要求統(tǒng)計員要經(jīng)常與中心校負責統(tǒng)計的工作人員進行溝通,及時上報各類數(shù)據(jù)的變動情況,發(fā)現(xiàn)問題及時訂正修改,確保了學校基表與上報的數(shù)據(jù)庫相一致。

以上是對我校教育數(shù)據(jù)統(tǒng)計情況所進行的檢查情況,盡管我們按照上級要求做了基礎性的工作,但是按照統(tǒng)計法的要求,我們在規(guī)范性、科學性、準確性上還存在一定的不足,按教育局和上級行政主管部門要求還有距離,我們決心借助這次教育事業(yè)統(tǒng)計核查工作的時機,進一步完善我們的工作,從而使我校的教育統(tǒng)計工作做到規(guī)范科學。

篇十 市統(tǒng)計局黨風廉政建設工作自查報告6350字

按照市委、市政府《關(guān)于XX年落實黨風廉政建設責任制的意見》和《丹江口市XX年黨風廉政建設責任制檢查考核工作方案》通知要求,對照市紀委XX年落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作任務考核計分標準,著眼回顧檢查自身在貫徹從嚴治黨、從嚴治執(zhí)政方針,認真實行黨風廉政建設責任制,用抓黨風廉政建設和反腐敗__促進單位建設和發(fā)展,進一步完善黨風廉政建設的各項制度措施,迎接市紀委組織的年度檢查和考核,我們通過學習文件、召開會議、檢查制度、查看會議紀錄、總結(jié)工作等形式積極認真地做好自查工作。經(jīng)過自查得分97分?,F(xiàn)將自查情況報告如下:

一、 加強領導,明確責任,黨風廉政建設實施“一把手”工程。

黨風廉政建設是關(guān)系到黨的生死存亡的大事,__、__等中央領導同志曾多次強調(diào):“治國必先治黨,治黨務必從嚴”,要求全黨毫不放松繼續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗的工作。按照省、市提出的落實黨風廉政建設責任制必須堅持領導、責任、考核、追究、制度和獎懲等“六到位”的要求,對照年初簽訂的黨風廉政建設責任制的內(nèi)容,認真檢查我局黨風廉政建設工作落實情況,做到了思想重視、工作落實、措施到位、成效明顯。

一是健全工作機構(gòu),創(chuàng)造齊抓共管的工作氛圍。一方面成立了以局長為組長,局黨支部書記為副組長、辦公室主任和群眾代表為成員的“黨風廉政建設領導小組”,明確由“一把手”負總責、負全責,把抓好黨風廉政建設工作列為“一把手”的崗位職責之一,進行考核、測評;明確落實責任制和任務,抓好總體工作部署,切實把黨風廉政建設工作真正納入領導班子的議事日程,并強調(diào)黨組成員一崗雙責。形成“一把手負總責,領導班子負全責,分管領導各負其責,班子成員一崗雙責,職能部門誰主管誰負責”的工作格局。

二是建立健全和不斷完善黨風廉政建設的制度措施,加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度。黨風廉政建設是一項嚴肅而長期的工程,既要靠經(jīng)常性的思想教育工作,更要靠一系列行之有效的制度措施來約束和規(guī)范。工作中,注意發(fā)揮制度措施的約束、規(guī)范和懲戒功能,針對統(tǒng)計部門任務重、人手少、條件苦、待遇差的實際,我們既注意通過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導和培養(yǎng)全局同志高度的無私奉獻精神、默默無聞的勤勞精神,同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全局內(nèi)聚力,增強依法行政、勤政為民的責任感。為此,一方面制定統(tǒng)計局領導班子成員黨風廉政建設責任制職責,將全年工作任務分解落實到黨政領導班子每個成員,使每一位領導干部明確自己在反腐__工作中應承擔的任務,擔負的責任,做到人人有責;并結(jié)合統(tǒng)計工作和機關(guān)管理實際,先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀律管理、學習管理、財務管理和黨風廉政建設等一系列便于操作落實的規(guī)章制度;另一方面堅持嚴格執(zhí)行,落實到位。既通過上網(wǎng)宣傳、開會宣講,抓好制度的宣傳學習;又結(jié)合平時管理實踐和半年、年終總結(jié)考評,嚴格按制度規(guī)定、按量化任務進行考核和實施獎懲。堅持落實“一課三會”制度,定期召開民主生活會,在充分準備、廣泛征求群眾意見的基礎上,認真開展批評與自我批評。通過建立健全各項制度,形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制,為防止和減少貪腐的發(fā)生起到了有效的防范作用。

三是堅持把黨風廉政建設工作作為推動全局“三個文明”建設的強大動力,用建設促發(fā)展,靠廉政樹形象。統(tǒng)計部門盡管無權(quán)無勢,但作為統(tǒng)管全市統(tǒng)計工作的政府職能部門,擔負著全市國民經(jīng)濟核算和經(jīng)濟社會發(fā)展宏觀監(jiān)督的重要職能,其自身“三個文明”建設的狀況如何,不僅事關(guān)統(tǒng)計部門自身的形象,而且直接影響到政府對經(jīng)濟社會管理作用的發(fā)揮?!傲?,公生威”,只有不斷加強黨風廉政建設,才能有效推動“兩個文明”建設,才能保證依法行政、勤政為民。為此,我們堅持把抓好黨風廉政建設與單位“兩個文明”建設緊密結(jié)合,充分發(fā)揮統(tǒng)計部門職能作用,通過開展多種形式的統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳教育和知識培訓、開展統(tǒng)計執(zhí)法大檢查,努力塑造統(tǒng)計部門求真務實、實事求是的社會形象,用真實的數(shù)據(jù)、快捷的信息和優(yōu)質(zhì)的服務,贏得了市委、政府的肯定和社會各界的公認;在困難的條件下,大力倡導艱苦奮斗、廉潔光榮,引導大家不比待遇比奉獻、不比條件比工作、不比權(quán)利比服務,在全局形成了甘于清貧、樂于守貧、善于心平、不忘扶貧的小環(huán)境。全局上下自覺過苦日子,可以拿出大筆資金搞建設謀發(fā)展,但沒有亂花一分錢搞福利;大家的經(jīng)濟待遇沒有全額兌現(xiàn),但卻在一年之內(nèi)集中財力使全局辦公條件大為改善、辦公環(huán)境上了新臺階;全局同志在清貧的環(huán)境中堅持工作,在物欲橫流的誘惑面前守住陣地,近兩年中不僅無一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生,而且保持從1998年到XX年連續(xù)十個年度被市委、市政府授予“全市文明單位”榮譽稱號,從XX年到XX年連續(xù)七個年度被市委、市政府授予“全市服務經(jīng)濟建設先進單位”、“全市依法行政先進單位”榮譽稱號。同時,還被評為國家、湖北省評為“統(tǒng)計基層基礎建設先進單位”、“XX—XX年全國統(tǒng)計法制宣傳教育先進單位”、“XX——XX年度十堰市文明單位”、“十堰市依法統(tǒng)計先進單位”和“全市黨風廉政建設先進集體”。在開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育中,全局三個階段的群眾測評滿意度均為100%;在全市行風評議中,統(tǒng)計局最后以得分98分位列全市7個被評單位第二名的優(yōu)異成績被評為“合格單位”。在今年的“轉(zhuǎn)變作風、促進發(fā)展”學習整改活動評比中,我局在全市109個單位名列前位,被評為“作風建設先進單位”。局長羅天彥同志在XX、XX、XX三個年度先后被授予“全市人民好公仆”、“全市十佳黨務工作者”、“全市優(yōu)秀黨務工作者”榮譽稱號。

二、堅持經(jīng)常性教育,增強反腐__意識,提高拒腐防變能力。

一是根據(jù)市委的統(tǒng)一安排部署,我局認真組織開展了“轉(zhuǎn)變作風、促進發(fā)展”學習整改活動,并榮獲“全市‘轉(zhuǎn)變作風、促進發(fā)展’學習整改活動先進單位”稱號;通過組織學習黨風廉政建設有關(guān)文件和“十七大”會議精神,引導全局干部進一步增強反腐__意識。二是積極訂閱黨報黨刊、學習資料,組織黨員干部經(jīng)常學習,做到逢會必學、逢會必講黨風廉政建設問題,使全局干部群眾的勤政廉政觀念、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和__拒變能力進一步增強。三是結(jié)合黨員先進性承諾活動,在統(tǒng)計局信息網(wǎng)上開設“黨風廉政建設”專欄,將每個黨員的黨員先進性承諾在網(wǎng)上公布,公開承諾內(nèi)容、公開承諾落實情況、公開承諾考評結(jié)果,吸收群眾參與考核評議,接受黨員群眾監(jiān)督。四是認真學____紀委〈關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定〉的通知要求,教育黨員干部嚴格自律,加大對涉及權(quán)錢交易行為的懲處力度,我局對照檢查,模范遵守《規(guī)定》的各項要求,加強對本局執(zhí)行《規(guī)定》情況的監(jiān)督管理,全局黨員干部填寫《登記表》,沒有一例違反《規(guī)定》的現(xiàn)象。幾年來我局沒有任何干部出現(xiàn)過違法亂紀的現(xiàn)象,更沒有受黨紀政紀處分的案件。

三、 積極整改,轉(zhuǎn)變作風,樹立依法行政、依法統(tǒng)計的部門形象。

經(jīng)過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育、行風評議、“轉(zhuǎn)變作風、促進發(fā)展”學習整改活動和學習黨章教育活動,按照“三個代表”的要求,為切實加強統(tǒng)計機關(guān)作風建設,樹立“務實、高效、勤政、廉潔”的部門形象,圍繞黨風廉政建設工作目標,我們采取了以下措施:

(一)重視建立黨風廉政建設的長效機制,建立健全和堅持七項制度。一是堅持學習考核制。全局機關(guān)干部堅持每周一次集中學習,通過學習、交流、測試、考評等多種形式,不斷提高統(tǒng)計干部的業(yè)務能力和綜合素質(zhì);二是實行首問負責制。明確規(guī)定在接待辦理公務、咨詢事即時全局第一個接待來電、來信、來訪的干部,為首問為第一責任人,必須負責解釋、答復、帶路、轉(zhuǎn)交、代理等工作的落實,服務到底,不得敷衍、應付和推諉。并制定了具體而明確的行為規(guī)范。要求首問內(nèi)容屬于本職責范圍內(nèi),應按有關(guān)規(guī)定,熱情、禮貌、認真地給予處理;首問內(nèi)容不屬于本科室職責范圍的,第一責任人應按工作職責介紹到有關(guān)科室辦理;首問內(nèi)容不屬于我局職能范圍的,也應耐心解釋,說明情況,做好指引誘導工作,防止激化矛盾。對工作推諉、拖延、不負責任、態(tài)度粗暴、有意刁難,造成不良影響的,嚴格按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。用首問負責制約束和促使全局干部自覺做到重點問題認真辦、份內(nèi)事情積極辦、份外事情幫著辦、能辦的事情馬上辦、難辦的事情盡量辦。三是實行限時服務制。要求第一接待人或其他轉(zhuǎn)交辦理人在辦理辦事人所求事項時,必須講求工作效率、嚴格辦理時限。一般性事項必須在30分鐘內(nèi)辦理完結(jié),較復雜或需要請示匯報的事項也應在一個工作日內(nèi)辦理完成。四是健全數(shù)據(jù)質(zhì)量責任制。通過堅持每季度對局內(nèi)各專業(yè)報表及數(shù)據(jù)質(zhì)量開展一次檢查活動,每年在全市開展一次統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動,使全局各統(tǒng)計專業(yè)人員嚴格按規(guī)范的要求,切實做到“七個一”:即不違反一項報表制度,不漏報一個基層單位,不漏審一項統(tǒng)計指標,不錯錄一個統(tǒng)計數(shù)據(jù),不放過一個疑難問題,不隨意填報一張統(tǒng)計報表,不亂向外提供一項統(tǒng)計數(shù)據(jù)。年終對各專業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量進行考評,與公務員考核掛鉤。五是推行統(tǒng)計服務承諾制。保證做到每月15日前完成《統(tǒng)計月報》,送到領導手中;在統(tǒng)計信息網(wǎng)上,做到每天有統(tǒng)計動態(tài)、每月有數(shù)據(jù)信息、每季有統(tǒng)計分析、每年編印統(tǒng)計提要,從局領導班子成員到全局每一個崗位,人人有統(tǒng)計調(diào)研的量化指標。并將統(tǒng)計服務承諾內(nèi)容通過新聞媒體、信息網(wǎng)絡、公示標牌等形式廣告于社會,讓廣大人民群眾及時了解、知悉統(tǒng)計服務內(nèi)容、辦事程序、法律法規(guī)等,接受社會各界監(jiān)督。六是建立每月工作通報制。每月初召開一次局務會議,檢查匯總上月工作落實情況,提出當月工作計劃目標,對統(tǒng)計調(diào)研、統(tǒng)計培訓、統(tǒng)計執(zhí)法情況和統(tǒng)計分析、統(tǒng)計信息完成情況實行一月一通報。七是堅持回訪監(jiān)督制。通過主動與社會監(jiān)督員保持聯(lián)系并堅持每半年召開一次座談會、多渠道經(jīng)常征求社會意見、加強回訪公示等,不斷鞏固行評成果,促進行風和黨風廉政建設。

(二)多措并舉加強統(tǒng)計職業(yè)道德建設,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。一是通過制定實行《基層統(tǒng)計禮儀規(guī)范》、《統(tǒng)計崗位職業(yè)道德規(guī)范》、《基層統(tǒng)計操作規(guī)范》、《統(tǒng)計報表審核制度》、《統(tǒng)計報表管理制度》、《統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量責任追究制》,堅持開展統(tǒng)計文化建設、統(tǒng)計職業(yè)道德建設,教育和引導全市統(tǒng)計人員牢固樹立實事求是、依法統(tǒng)計觀念,保證統(tǒng)計人員嚴格履行崗位職責,恪守統(tǒng)計職業(yè)道德,自覺做到不作假、不摻假、不弄假;二是通過強化統(tǒng)計“雙基”建設,注重抓源頭、打基礎工作。今年以來,堅持從擴展統(tǒng)計工作領域的廣度抓工作體系建設,從為統(tǒng)計事業(yè)奠基的高度抓隊伍建設,從構(gòu)建數(shù)字網(wǎng)絡的深度抓統(tǒng)計信息自動化建設,一步一個腳印,不斷夯實全市統(tǒng)計的基礎基層工作;三是堅持數(shù)據(jù)評估制度和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量通報制度、統(tǒng)計報表報送時間通報制度,嚴把數(shù)據(jù)出口;四是組織專班通過在全市開展對統(tǒng)計機關(guān)自身數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、農(nóng)業(yè)數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、農(nóng)業(yè)普查主要指標抽查和統(tǒng)計執(zhí)法檢查,以及開展上門指導服務、核查重點企業(yè)指標、對主要數(shù)據(jù)指標進行嚴格的邏輯審核評估和深入基層全方位搜集項目信息、與相關(guān)部門協(xié)調(diào)口徑等措施,全面清查核實主要指標數(shù)據(jù),使全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量得到進一步提高,做到了全面統(tǒng)計、真實反映、及時發(fā)布。

(三)加大統(tǒng)計執(zhí)法力度,依法治理統(tǒng)計工作環(huán)境。圍繞依法統(tǒng)計、依法行政,規(guī)范基層統(tǒng)計的目標,我們一方面利用年報會、工作會、培訓會等機會,突出對全市統(tǒng)計人員和分管統(tǒng)計的領導進行“統(tǒng)計法”宣傳培訓,增強統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識;另一方面堅持在全市開展統(tǒng)計執(zhí)法大檢查活動,通過對一些統(tǒng)計違法案件的查處,震懾了一批統(tǒng)計違法者,使依法統(tǒng)計的觀念意識漸入人心。今年我局堅持以統(tǒng)計“五五”普法為契機,以統(tǒng)計法制宣傳教育為抓手,通過大力宣傳、送法下鄉(xiāng)等活動,全局“五五”普法工作做到有組織、有計劃、有措施、有成效。全局“五五”普法工作得到市以法治市領導小組辦公室檢查組好評和肯定。

四、 堅持標本兼治,

注重在常抓不懈上下功夫。

為確保黨風廉政建設目標任務和反腐敗工作各項任務的落實,今年以來,我局在狠抓治標的同時,注重建立和健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制,通過標本兼治,綜合治理,加大從源頭預防和遏止腐敗的力度,堅定不移地推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

一是從加強法制教育和監(jiān)督入手,建立健全防范長效機制。結(jié)合統(tǒng)計機關(guān)實際和業(yè)務工作特點,著眼于機制、制度管理的改革和完善,堵塞滋生腐敗的漏洞,積極探索有效預防和治理腐敗的對策,制定了切實可行的制度措施,如“紀檢工作制度”、“黨內(nèi)監(jiān)督制度”、“信訪工作制度”、“黨風黨紀教育制度”、“領導干部重大事項報告制度”等,成立了政務公開監(jiān)督小組。明確規(guī)定了每個局領導和每個崗位的工作職責,逐步形成了全局干部的自我約束和互相監(jiān)督的機制,所有制度全部上網(wǎng)公開,使黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督及輿論監(jiān)督有機結(jié)合,形成合力,推進了我局作風建設和職業(yè)道德建設,使全局干部的思想政治素質(zhì)整體水平有了新的提高,推動了統(tǒng)計工作的全面開展。

二是從強化意識,提高覺悟入手,抓好干部理論學習。今年以來,我們把黨風廉政教育做為政治學習的主要內(nèi)容,一方面認真組織開展“讀書思廉”學習教育活動,堅持把市紀委下發(fā)的每一期“讀書思廉”推薦書目都及時轉(zhuǎn)載到統(tǒng)計信息網(wǎng)上,供全局干部經(jīng)常學習;同時,明確局領導班子成員和全局干部學習筆記和體會文章等量化指標;另一方面著眼強化黨風廉政教育,加強思想作風建設,堅持利用每周五學習日時間組織全局黨員干部學習“十七”大會議精神、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《____紀律處分條例》、中紀委《關(guān)于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等內(nèi)容,教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念,自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政。堅決貫徹執(zhí)行《決議》提出的“八個堅持、八個反對”。同時,堅持經(jīng)常組織全局黨員干部認真收看黨風廉政教育警示片,組織全局干部參加市紀委組織的黨風廉政建設征文和市直相關(guān)部門組織的知識競賽活動。教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念,自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政。通過學習教育,大大提高了全局整體政治素質(zhì),全體干部思想面貌煥然一新,全局同志立足本職、任勞任怨、愛崗敬業(yè)、無私奉獻,開創(chuàng)了統(tǒng)計工作新局面。全市第二次農(nóng)業(yè)普、勞動力抽樣調(diào)查和城市住戶抽樣調(diào)查等多項專項調(diào)查圓滿完成;通過查找問題、梳理分析和積極整改,統(tǒng)計機關(guān)工作作風有了新的轉(zhuǎn)變,工作熱情更加高漲。

五、存在問題及下步打算

今年以來,我局的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成績,從總體上看,在黨風廉政建設上做到了有組織領導、有責任規(guī)范、有制度措施、有監(jiān)督約束機制,工作內(nèi)容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是,認真檢查一年來全局黨風廉政建設工作,我們也清醒地看到,黨風廉政建設和反腐敗工作是一項繁重而長期的工程,任何時候都不能有絲毫的松懈。經(jīng)過自查和總結(jié),可以肯定地講,雖然主觀上沒有違反黨風廉政建設有關(guān)制度紀律的故意,特別是在很大程度上不具備腐蝕、腐化、腐敗、腐朽的條件,但在客觀上仍不免存在這樣那樣或輕或重的問題,特別是在思想上、工作上仍存在一些不足。一是在認識上存在“統(tǒng)計部門是清水衙門,黨風廉政建設、反腐敗與我們關(guān)系不大”的麻痹思想;二是對黨風廉政建設和反腐敗工作在思想和方法上還不能完全適應新形勢發(fā)展的要求;三是黨風廉政建設責任制度還有待進一步完善,如《關(guān)于落實黨風廉政責任制告知與回告制度》還有待建立落實。

對照市委、市紀委有關(guān)要求,針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足,下步在黨風廉政建設工作上,經(jīng)局班子會議研究討論,我們要著重抓好以下三個方面的工作:

1、繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作。按照責任分工要求繼續(xù)抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。

2、大力加強干部隊伍自身建設。采取行之有效、生動活潑的教育方式,通過開展學習討論、觀看警示教育片等活動,切實提高黨員干部的思想素質(zhì)。

3、結(jié)合統(tǒng)計部門面臨“地位越來越重要,任務越來越繁重,難度越來越明顯”的新形勢,在實踐中進一步探索業(yè)務型、學習型、服務型機關(guān)加強黨風廉政建設的工作路子,力求摸索總結(jié)出具有統(tǒng)計部門特色、可具操作的反腐__經(jīng)驗做法。

篇十一 統(tǒng)計臺帳自查報告3000字

尊敬的考核組:

根據(jù)市委辦《關(guān)于開展201_年度全市檢查考評工作的通知》精神及《普洱市文化工作檢查考評》評分要求,現(xiàn)將我縣201_年文化工作自評自查情況報告如下:

一、組織領導(分值20分,自評20分)

調(diào)整充實了縣文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展領導小組,成立了領導小組辦公室。貫徹落實省市文化建設工作會議精神。制定了文化發(fā)展規(guī)劃,把文化工作納入黨委、政府重要議事日程,納入國民經(jīng)濟和社會預算的盤子,納入領導干部政績考核體系。黨委、政府重視文化工作,研究部署文化工作。建立文化建設工作機制,推進全縣文化事業(yè)發(fā)展。

工作情況:一是成立了以縣委書記為組長、縣長為常務副組長,縣委、人大、政府、政協(xié)分管領導為副組長,各有關(guān)部門主要負責人為成員的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展領導小組,并根據(jù)人員變動及時調(diào)整充實,同時,明確縣文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展領導小組辦公室為縣委宣傳部內(nèi)設機構(gòu),設副科級主任1名。二是根據(jù)省市有關(guān)文化建設工作會議精神,制定下發(fā)了《關(guān)于加快阿佤文化生態(tài)旅游業(yè)的決定》,《__佤族自治縣人民政府關(guān)于__縣城私人建筑物民族特色“穿衣戴帽”工程管理的實施意見》,《__縣“八個一”加強民族文化建設》等文件,明確了文化建設工作發(fā)展目標任務、辦法措施和相關(guān)政策。三是把文化發(fā)展和建設納入縣委、政府重要議事日程,經(jīng)費投入列入地方財政預算。結(jié)合我縣實際,縣委、縣政府提出了“文

化興縣”發(fā)展戰(zhàn)略,明確了“堅定不移地走加快民族文化生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展之路”。在全縣每個村(社區(qū))配備1名文化宣傳輔導員,每人每月補助60元,納入縣財政預算。制定《__縣宣傳思想文化工作目標考核責任書》,每年對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各部門單位的文化建設情況進行考核,作為領導干部政績考核之一,并將文化發(fā)展規(guī)劃納入全縣國民經(jīng)濟和社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃。四是縣委、政府高度重視文化建設,把文化建設工作作為縣委常委會、政府常務會等重要會議的重要議事日程。五是加強對文化工作的調(diào)研,了解掌握全縣文化工作情況,今年專門組織有關(guān)部門到部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和文化單位對__縣文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及對策進行調(diào)研,并撰寫調(diào)研報告。六是建立文化建設工作機制,共同推進全縣文化發(fā)展。

二、經(jīng)費投入(分值15分,自評15分)

逐年增加對文化事業(yè)建設、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)費投入以及文化部門工作經(jīng)費,確保地方財政對圖書館、文化館、博物館、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站等文化、廣電和精神文明建設等基礎設施建設配套資金到位。

工作情況:一是年內(nèi)安排文化外宣專項經(jīng)費100萬元,非物質(zhì)文化遺產(chǎn)和文物保護專項經(jīng)費11萬元,阿佤文化傳承小組工作經(jīng)費10萬元,圖書館公共服務經(jīng)費6萬元(報刊雜志2萬元、農(nóng)家書屋工程2萬元、資源共享工程2萬元)。二是投入5100萬元用于縣城主街道建筑民族特色改造工程;安排第十一屆茶節(jié)閉幕式及木鼓節(jié)經(jīng)費330萬元;投入600萬元拍攝電影《阿佤山》。三是邊疆“解五難”文化大蓬車送戲

下鄉(xiāng)活動經(jīng)費5萬元。歌舞團文化送戲下鄉(xiāng)活動暨制作服裝道具經(jīng)費5萬元。四是廣播電視專項經(jīng)費13萬元(廣播電視開路電費5萬元,農(nóng)村電影放映2131工程3萬元。村村通工程項目維修維護費5萬元)。廣播電臺更新設備經(jīng)費20萬元,電視臺更新設備經(jīng)費、新聞補助經(jīng)費40萬元。村級文化體育活動場地建設項目經(jīng)費30萬元。五是安排縣民族歌舞團參加《我要上春晚》、省第十一屆新劇目展演、第八屆中國舞蹈“荷花獎”大賽、省市群眾文化廣場舞蹈大賽等文化活動經(jīng)費60萬元。全縣用于文化事業(yè)建設、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展、文化惠民工程等文化建設工作的經(jīng)費投入約6325萬元。

三、文化事業(yè)建設(分值20分,自評20分)

貫徹落實“文化惠民工程”,做好標志性文化設施規(guī)劃建設,積極開展群眾文化活動,加強對文物和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的保護力度,實現(xiàn)圖書館、文化館等公共文化服務設施免費開放。

工作情況:一是始終把解決群眾普遍關(guān)心的入學、看病、學科技、聽廣播、看電視等民生問題作為施政理念的重要著力點來抓,認真貫徹落實文化惠民工程,鞏固邊疆解“五難”成果。目前,我縣完成20戶以上“村村通”廣播電視工程安裝9592套,廣播、電視覆蓋率分別達97%和98。1%,201_年主要對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“村村通”設備進行維護和維修。2023年完成了“兩基”迎國檢工作,201_年全縣適齡兒童入學率達99。51%,九年義務教育普及率達100%,脫盲率達99。5%,五鄉(xiāng)兩鎮(zhèn)均建有成人技術(shù)學校,201_年,縣醫(yī)院引進德國西門子雙排螺旋ct、日本電子胃鏡、彩色多普勒b超后,又購置

了數(shù)字化_線成像系統(tǒng)(dr),大大提高了對各種疾病的診斷率,讓__人民大病也不用出縣就能診斷、治療,有效解決了群眾看病難的問題。通過落實各項政策和整合資源集中投入等,使邊疆解“五難”工程取得了實效,給貧困山區(qū)群眾帶來看得見、摸得著的實惠。以建立“農(nóng)家書屋”拓寬文化服務方式,豐富群眾多層次、多樣化的文化需求,目前,全縣共有農(nóng)家書屋34家,愛民書屋6家,總占地面積約2050平方米,藏書約6萬冊,有效解決了群眾看書難的問題,5鄉(xiāng)2鎮(zhèn)均建有綜合文化站。二是全面啟動了縣城建筑物民族特色改造工程,規(guī)劃建設一批具有地方特色的標志性文化設施和公益性文化事業(yè)重點項目。實施縣城建筑物進行民族特色改造,目前,主街道勐卡路沿線已開工實施建筑物民族特色改造62幢(含完工34幢,在建28幢),一期主街道改造工程完成后,將繼續(xù)向其他主要街道延伸,有序推進。江三木落劇院作為體現(xiàn)民族文化特色的標志性建筑重點打造,同時,加強對佤族博物館、群眾體育健身設施等公益性文化設施的管理,真正發(fā)揮其作用。三是積極開展文化活動,豐富群眾精神文化生活。舉辦第十一屆中國普洱茶節(jié)閉幕式暨201_中國佤族木鼓節(jié)大型文化活動,活動期間舉行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)民間歌舞展演、迎賓晚會、閉幕式展演、千人拉木鼓、剽牛、篝火狂歡等系列活動?!按汗?jié)、國慶”等節(jié)日期間組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展文化活動312場次,參加活動78000人次。舉辦紀念建黨90周年書法、攝影、美術(shù)作品展覽等系列文化活動,得到了全縣群眾的認可和好評;四是成功申報國家級非遺項目——佤族神話史詩《司崗里》,按照“保護為主,搶救第一,合理利用,

加強管理”的工作方針,對現(xiàn)有的省級重點文物保護單位“三佛祖遺址”、縣級文物保護單位“革命烈士紀念碑”、“勐梭大寨佛寺(原傣文碑)”、“勐梭南歸佛寺”進行維修保護。第二批阿佤文化傳承小組學員順利結(jié)業(yè),完成第三批阿佤文化傳承小組招生工作。五是縣圖書館、文化館及體育健身設施等公共文化設施已全部免費向社會開放??h圖書館總流通冊次為11786冊,借閱人次10280人次,資源共享服務7121人次,舉行“讀書宣傳周”活動,積極為干部職工提供了大量有價值的書刊;縣文化館免費向觀眾開放書畫攝影等展覽。佤族博物館投入使用,全年接待參觀人數(shù)1050人次。

四、體制改革(分值10分,自評10分)

按照中央省市要求,進一步深化縣民族歌舞團等公益性文化事業(yè)單位內(nèi)部三項制度改革,推進文化行政管理體制改革,完善廣電網(wǎng)絡傳輸機構(gòu)整合,加強文化市場綜合執(zhí)法改革,落實文化體制改革政策。

工作情況:一是按照中央省市要求,完成了階段性改革任務。針對縣民族歌舞團、文化館、圖書館不同情況,分別制定了不同的改革方案,分類指導,穩(wěn)步推進。縣民族歌舞團等文化事業(yè)單位基本完成了內(nèi)部三項制度改革,實行全員聘任制,新進職員按規(guī)定簽訂勞動合同,辦理相關(guān)保險。二是根據(jù)《__佤族自治縣人民政府機構(gòu)改革實施意見》[201_]10號文件要求,已完成了縣廣播電視局和縣文化體育局的合并,現(xiàn)已正常開展工作。三是廣播電視信息傳播網(wǎng)絡公司實現(xiàn)“一省一網(wǎng)”。根據(jù)上級部門關(guān)于廣播電視事業(yè)單位體制改革要求,云南廣播電視網(wǎng)絡公司__支公司于2023年3月轉(zhuǎn)為企。

統(tǒng)計

篇十二 縣統(tǒng)計局七五普法階段工作自查報告400字

根據(jù)《_____縣“七五”普法領導小組關(guān)于開展普法工作情況督查的通知》(秭普法辦〔20__〕11號)文件精神,縣統(tǒng)計局高度重視,精心組織,周密部署,嚴格按照“七五”普法工作要求,結(jié)合單位普法工作開展情況,對單位“七五”普法工作開展和落實認真開展國家工作人員學法用法制度情況,認真開展了自查自評?,F(xiàn)將相關(guān)情況報告如下:

一、工作完成情況

(一)堅強普法工作組織領導。調(diào)整充實“七五”普法領導小組,由黨組書記任組長,黨組成員為小組成員。負責“七五”普法、法治品牌創(chuàng)建的研究和決策工作。下設領導小組辦公室,具體負責普法和法治文化品牌創(chuàng)建的具體日常工作。研究制定了《_____縣統(tǒng)計局“七五”普法依法治理工作規(guī)劃》,將普法教育和依法治統(tǒng)工作納入每年工作計劃,確保普法工作與其他工作一起,切實落到實處。同時明確了相關(guān)職能職責,完善了相關(guān)工作制度,制定一系列工作計劃和活動方案,切實做到各項普法工作和活動開展有人負責人,職責清晰,確保工作有序開展和質(zhì)量效果。

篇十三 統(tǒng)計工作法制化規(guī)范化管理自查報告1950字

縣統(tǒng)計局:

為了更好地發(fā)揮統(tǒng)計工作服務于經(jīng)濟建設和社會發(fā)展大局的作用,在縣局的大力支持和幫助下,我鎮(zhèn)在加強統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設方面,取得了顯著成效。辦公條件較大改善,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量逐步提高,統(tǒng)計服務功能逐步增強。目前鎮(zhèn)統(tǒng)計站已成為我鎮(zhèn)一個較好的服務的窗口。根據(jù)統(tǒng)計局《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基礎工作檢查驗收的通知》要求,我們對近年來的統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設情況認真進行了自查,現(xiàn)將自查結(jié)果報告如下:

一、“八有”建設目標完成情況

1、有機構(gòu)。一是鎮(zhèn)上及時成立了由鎮(zhèn)統(tǒng)計工作站和8人組成的評估小組;二是全鎮(zhèn)18個村每村成立了3-4人的統(tǒng)計工作組;三是鎮(zhèn)統(tǒng)計站有印章。

2、有編制。根據(jù)上級下達我鎮(zhèn)崗位人員編制,其中有一名財政全額撥款統(tǒng)計人員。

3、有人員。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站一直保持有一個統(tǒng)計人員;二是每村確保有一名統(tǒng)計工作人員(村文書兼任)。

4、有資格。鎮(zhèn)統(tǒng)計站的統(tǒng)計人員,于09年通過培訓學習,取得了統(tǒng)計從業(yè)資格證書,完全達到持證上崗要求。

5、有臺帳。按照縣統(tǒng)計局要求,我們對近幾年度的統(tǒng)計數(shù)據(jù)建立了臺帳,并做到統(tǒng)計臺帳和報表數(shù)據(jù)一致。同時對多年來的統(tǒng)計報表資料進行了分類整理、裝訂歸檔,為方便查閱、指導工作提供了極大方便。

6、有經(jīng)費。近年來,鎮(zhèn)政府無論財力如何緊張,都要先保證統(tǒng)計站的辦公經(jīng)費,確保鎮(zhèn)統(tǒng)計站的工作正常開展。

7、有場地。一是落實有固定的統(tǒng)計辦公室一間,而且房屋條件較好;二是集體辦公有場所。

8、有設備。一是縣局給統(tǒng)計站統(tǒng)配備了電腦、打印機,而且專機專用,妥善保管;二是配有較好的辦公桌、椅、卷柜。

二“八化”建設目標完成情況

1、管理制度化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站制度健全,做到按制度辦事,用制度管人。

2、統(tǒng)計人員專業(yè)化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站統(tǒng)計人員具有大專學歷;二是統(tǒng)計站持證上崗人員,崗位相對穩(wěn)定,一般不予變動。三是鎮(zhèn)統(tǒng)計站人員每年都能積極參加縣統(tǒng)計局舉辦的各項統(tǒng)計業(yè)務培訓,從沒有缺席現(xiàn)象。四是鎮(zhèn)統(tǒng)計站為提高村級統(tǒng)計人員業(yè)務水平,每年在工作報表前,均要對村級統(tǒng)計人員培訓輔導二至三次。通過培訓,提高統(tǒng)計工作質(zhì)量,提高統(tǒng)計工作效率。

3、統(tǒng)計報表標準化。一是嚴格堅持按國家、省、市、縣規(guī)定的統(tǒng)一表種、指標含義、范圍和計量單位開展統(tǒng)計填報工作。做到基層報表齊全,不殘缺、不遺留。二是嚴格報表報送程序。每種報表都要做到統(tǒng)計站先審核,主管領導后審核,領導審核無誤簽字加蓋公章后方可上報。

4、統(tǒng)計資料檔案化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站統(tǒng)計資料齊全,并及時歸類裝訂、存檔管理。二是保管期限,定期報表、專項普查、統(tǒng)計分析報告,年度統(tǒng)計報表均在5年以上,主要統(tǒng)計文件,重大歷史統(tǒng)計資料長期保存,磁介質(zhì)資料后備份并長期保存。

5、統(tǒng)計手段信息化?,F(xiàn)鎮(zhèn)統(tǒng)計站配有電腦設備,并已聯(lián)網(wǎng),可以通過網(wǎng)絡直接上報,節(jié)約了時間,又極大地提高了報送速度。同時,建立了主要指標管理查詢庫,隨時查閱使用。

6、全年工作法制化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》,完全做到統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可靠、準確無誤,報表按時上報。二是嚴格注意資料保密,不向外泄漏。三是嚴格做到未經(jīng)上報批準的重要資料不向社會發(fā)布使用。四是嚴格注意有關(guān)個人、家庭各項調(diào)查資料的保密。五是在統(tǒng)計工作中統(tǒng)計人員能嚴格抵制統(tǒng)計違法行為。

7、統(tǒng)計宣傳經(jīng)?;R皇擎?zhèn)統(tǒng)計人員能認真學習領會《統(tǒng)計法》。二是鎮(zhèn)統(tǒng)計人員能向廣大群眾,基層統(tǒng)計人員深入宣傳《統(tǒng)計法》,貫徹《統(tǒng)計法》。三是鎮(zhèn)統(tǒng)計站在工作中,注意工作方法,能及時向領導匯報工作情況,爭取各級領導的支持、重視,以及廣大群眾的積極配合。

8、統(tǒng)計服務優(yōu)質(zhì)化。統(tǒng)計的主要作用是服務,我鎮(zhèn)統(tǒng)計站在為鎮(zhèn)黨委、政府提供主要經(jīng)濟指標服務方面,具有三個特點:一是提供數(shù)據(jù)真實可靠。二是能突出重點,特別是主要報表指標有分析材料,有理有據(jù),很有說服力。三是為領導決策提供依據(jù)和方向。四是將統(tǒng)計數(shù)據(jù)歸納、整理做成輕便的小冊子,方便領導查閱和攜帶。

三、存在問題與今后打算

通過自查,近年來我們的統(tǒng)計工作由于大家的共同努力,取得了一些成績,但與上級要求相比,還存在一定差距,也存在著一些問題。一是我鎮(zhèn)工作人員從事統(tǒng)計工作時間較短,業(yè)務水平有待進一步的提高。二是由于工作較忙,統(tǒng)計人員在辦公室時間多,深入基層調(diào)查研究少。三是村級統(tǒng)計人員業(yè)務能力有待提高,個別村文書責任心不強,導致基層報表質(zhì)量不高。根據(jù)上述存在的問題,今后我們打算:一是進一步加強鎮(zhèn)統(tǒng)計站人員的自身業(yè)務學習,不斷提高統(tǒng)計專業(yè)水平。二是多抽出時間深入田間地頭開展基層調(diào)查,取得更為深入直接的數(shù)據(jù)。三是進一步加強村級統(tǒng)計人員業(yè)務培訓和指導,努力提高他們的業(yè)務能力,為基層統(tǒng)計工作奠定一個良好的組織力量基礎。四是繼續(xù)加強統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設,爭創(chuàng)一流的辦公條件、一流的工作水平、一流的服務功能。

統(tǒng)計工作法制化規(guī)范化管理自查報告

篇十四 統(tǒng)計局數(shù)據(jù)分析自查工作報告1500字

全面實施企業(yè)一套表,就是全面推進四大工程。企業(yè)一套表改革是統(tǒng)計生產(chǎn)方式的革命性轉(zhuǎn)變,是實現(xiàn)統(tǒng)計現(xiàn)代化的必由之路,是促進“三個提高”的重大舉措,是解決當前統(tǒng)計工作難題的根本出路。企業(yè)一套表改革事關(guān)中國統(tǒng)計前途命運,事關(guān)統(tǒng)計發(fā)展改革建設全局,事關(guān)統(tǒng)計規(guī)范統(tǒng)一、改革創(chuàng)新、公開透明,事關(guān)全面提高統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和政府統(tǒng)計公信力,事關(guān)實現(xiàn)統(tǒng)計現(xiàn)代化。因此確保企業(yè)一套表順利實施勢在必行。對此我縣統(tǒng)計局在接到《陽泉市統(tǒng)計局關(guān)于開展全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查的通知》通知后,領導高度重視,成立三個由分管領導帶隊的執(zhí)法小組,抽調(diào)相關(guān)專業(yè)股長投入到自查檢查工作中。按通知要求對部分三上企業(yè)進行了自查,自查內(nèi)容包括企業(yè)統(tǒng)計人員的配備、硬件設備的配置,2023年統(tǒng)計年報和2023年一、二月份報表質(zhì)量,具體情況如下:

實行網(wǎng)上直報以來,其優(yōu)越性逐漸突顯出來,減少了中間環(huán)節(jié)人為的干擾,我縣“三上”企業(yè)統(tǒng)計機構(gòu)基本健全,統(tǒng)計人員大部分由財務人員兼任,直報過程中,能夠及時、準確地按照要求和企業(yè)的實際情況上報,沒有發(fā)現(xiàn)有意提供不真實資料的行為,自實行一套表制度以來,除接軌過程中客觀存在的問題以外,報表運行相對穩(wěn)定,但也存在有一些問題:

一、基礎建設方面:

有的企業(yè)或部門存在領導對統(tǒng)計工作不夠重視,數(shù)據(jù)報出比較草率,審核不嚴,部門統(tǒng)計工作缺乏規(guī)范,覺得統(tǒng)計可有可無,數(shù)據(jù)真實與否無關(guān)緊要,所以導致基層統(tǒng)計基礎建設薄弱,比如,硬件設備的配置,統(tǒng)計臺帳和統(tǒng)計檔案的建立、統(tǒng)計人員素質(zhì)的培養(yǎng)及統(tǒng)計方法的運用等等都受到了限制,不能嚴格按要求和制度來完成,此外,基層統(tǒng)計人員少,流動性大,業(yè)務素質(zhì)參差不齊,工作負擔重,業(yè)務經(jīng)費緊張,這些情況制約著統(tǒng)計工作的有效開展。阻礙了全縣統(tǒng)計一套表的順利實施。

二、數(shù)據(jù)質(zhì)量方面:

在具體的報表過程中存在以下問題:

1、在年報上報過程中,有些指標項需調(diào)整,在網(wǎng)上直報過程中,有的項能進行順利調(diào)整但有的項則不能運行,導致個別數(shù)據(jù)有一定差異。

2、勞資報表中工資總額和職工人數(shù)分別填累計數(shù)和本季數(shù),企業(yè)填報的時候,很容易填錯,導致數(shù)據(jù)質(zhì)量問題。

3、在生產(chǎn)月報上報的過程中,企業(yè)財務是在上報時間之后才能結(jié)算出來,也就是企業(yè)本期的產(chǎn)品銷售單價是在上報時間之后才能計算出來,導致一些相關(guān)數(shù)據(jù)(現(xiàn)價產(chǎn)值、銷售產(chǎn)值)只能以上月、上季或者上年的平均數(shù)計算或者預估,與本期數(shù)據(jù)有差別。另外,網(wǎng)上直報的時候,遇到節(jié)假日,上報時間可能會有順延情況,但縣區(qū)上報市局的時間不順延,必須是月后2日以前,也導致企業(yè)有些數(shù)據(jù)會出現(xiàn)預估情況。

針對以上自查過程中出現(xiàn)的問題,我局將從以下幾方面整改:

1、健全制度,包括學習和監(jiān)管制度,加強統(tǒng)計繼續(xù)教育,擴大教育范圍,轉(zhuǎn)變基層企業(yè)領導和統(tǒng)計人員的觀念,首先保證統(tǒng)計人員的穩(wěn)定性;其次要讓基層統(tǒng)計人員學習有關(guān)統(tǒng)計法律法規(guī)知識和相關(guān)的專業(yè)知識,鼓勵其參加全國的統(tǒng)計技術(shù)職稱考試,從而提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務素質(zhì)。

2、完善統(tǒng)計臺帳,搞好統(tǒng)計分析工作。統(tǒng)計數(shù)據(jù)要做到“數(shù)出有據(jù)”,真實反映本企業(yè)的情況,必須依據(jù)統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計報表制度建立健全原始記錄、統(tǒng)計臺賬,并利用統(tǒng)計方法和統(tǒng)計數(shù)據(jù)做好企業(yè)的統(tǒng)計分析工作,提高數(shù)據(jù)的利用率。

3、推進基層統(tǒng)計工作的信息化、網(wǎng)絡化。隨著企業(yè)一套表的進一步推開,要求基層統(tǒng)計工作要逐步實現(xiàn)無紙化,我局將從硬件和軟件上積極配合,盡快實現(xiàn)并軌。

在“三上”企業(yè)全面正式實施企業(yè)一套表,標志著統(tǒng)計工作即將翻開新的一頁,在今后的工作中,我們將繼續(xù)振奮精神,把思想高度統(tǒng)一到國家統(tǒng)計局企業(yè)一套表工作的各項部署上,把力量高度凝聚到國家統(tǒng)計局確定的各項任務上,不遺余力、全力以赴地打好這場關(guān)鍵之戰(zhàn)。

篇十五 五五保密法制宣傳教育工作自查報告統(tǒng)計局6200字

__保密法制宣傳教育工作自查報告(統(tǒng)計局)

以來,我局“__”保密法制宣傳教育工作在縣委保密委員會的指導下,認真貫徹落實中共縣委辦公室、縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)縣法制教育宣傳第五個五年規(guī)劃的通知》(紅辦發(fā)〔〕115號)和《關(guān)于印發(fā)縣“__”保密法制宣傳教育規(guī)劃》(紅辦發(fā)〔〕144號)文件精神,結(jié)合統(tǒng)計工作實際,制定工作計劃,采取有力措施,積極開展“__”保密法制宣傳教育工作,現(xiàn)已完成了各項工作任務。根據(jù)《關(guān)于開展“__”保密法制宣傳教育總結(jié)驗收工作的通知》(紅保發(fā)〔__〕1號)要求,現(xiàn)將我局工作開展情況報告如下。

一、組織領導(標準分14分,自評分14分)

(一)制定本地區(qū)、本單位保密普法規(guī)劃(或計劃)和年度實施意見(或計劃)。

我局高度重視“__”保密法制宣傳教育工作,結(jié)合統(tǒng)計工作實際,制定了《縣統(tǒng)計法制宣傳教育計劃》作為“__”時期開展統(tǒng)計保密法制宣傳教育、促進依法統(tǒng)計的指導綱領,并認真組織實施。(標準分5分,自評分5分)

(二)成立本地區(qū)、本單位保密普法領導小組,適時研究保密普法工作,并組織開展正?;顒印?/p>

我局始終將統(tǒng)計保密法制宣傳教育及依法治統(tǒng)作為當年一項主要工作來抓,成立保密普法領導小組及其辦公室,切實抓好保密普法工作,在年度工作中將本年開展保密普法工作情況進行認真總結(jié),并列入下一年工作計劃當中。每年緊緊圍繞計劃開展工作,并做到年初有計劃,年末有總結(jié)。(標準分4分,自評分4分)

(三)通過舉辦報告會、座談會、發(fā)表電視講話等形式,對深入開展“__”保密普法進行動員和培訓普法骨干。

我局深刻認識到統(tǒng)計保密工作的重要性,深入開展“__”保密普法宣傳動員工作,宣傳保密工作的相關(guān)法律、法規(guī)和業(yè)務知識。召開動員會2次,參加人數(shù)18人;開展普法骨干培訓5期,人數(shù)5人,重點涉密人員持證上崗2人;舉辦專題報告會1次,參加人數(shù)16人;開展保密法制宣傳討論座談會1次,參加人數(shù)16人;認真組織全體干部職工學習相關(guān)保密文件2次,參加人數(shù)32人次;開展統(tǒng)計保密大檢查2次,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。(標準分5分,自評分5分)

二、認真落實責任制(標準分20分,自評分20分)

(一)組織對本地區(qū)、本單位領導干部執(zhí)行保密工作責任制情況進行檢查、考核。

根據(jù)我局工作實際與特點,定期或不定期開展保密責任制執(zhí)行情況檢查工作,將檢查結(jié)果納入年終考核,復查保密工作中的一系列規(guī)章制度。如:公文處理細則、各股室隊閱文制度、復印機管理規(guī)定、印章使用管理規(guī)定、保密工作實施細則、檔案管理規(guī)定、值班員職責、信息定密審批制度、政府信息公開保密制度等,對文件傳遞、傳閱、批辦實行登記制度,堅決落實保密紙統(tǒng)一收繳,集中保存,定人定點定期監(jiān)銷。同時加強計算機信息、oa辦公平臺和統(tǒng)計內(nèi)網(wǎng)保密管理,制定計算機信息管理規(guī)定、計算機網(wǎng)絡安全保密制度、網(wǎng)站領導責任制和工作人員崗位責任制、設置專業(yè)人員負責微機管理與維護,防止高新技術(shù)條件下的泄密事件發(fā)生。(標準分4分,自評分4分)

(二)黨政領導干部認真落實保密工作責任制的規(guī)定,帶頭執(zhí)行保密法律法規(guī)和各項保密規(guī)章制度,簽訂保密工作責任書。

我局主要領導認真落實保密工作責任制的規(guī)定,率先垂范執(zhí)行保密法律法規(guī),加強對分管股室隊保密工作的領導,嚴格按新《統(tǒng)計法》各項保密規(guī)章制度審核各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和統(tǒng)計信息,定期聽取分管股室隊統(tǒng)計工作保密情況匯報,努力做好保密工作責任制的貫徹落實。與各股室隊層層簽訂保密工作責任書,堅持把保密工作貫穿于日常工作中,重視保密工作教育,堅持做到業(yè)務管到哪級,保密工作就管到哪級,在研究、布置、檢查總結(jié)工作時,同步安排保密工作,要求分管股室隊在抓業(yè)務工作的同時不放松保密工作,做到措施細而再細,責任明而更明,有效地維護了保密事項的安全。(標準分4分,自評分4分)

(三)按照云南省《關(guān)于進一步加強黨校保密教育工作的意見》(云干教〔)4號)的要求,將保密教育納入同級黨校(行政學院)教學計劃,并組織實施的次數(shù)占學員培訓期數(shù)的80%以上。

略(因我局不屬于保密工作成員單位)

(四)將保密法律法規(guī)知識納入本地區(qū)、本單位領導崗位公開選拔(競爭上崗)和執(zhí)行保密紀律內(nèi)容。

面對迅速變化的經(jīng)濟和社會形勢,統(tǒng)計部門加強保密法律法規(guī)知識學習,增強保密意識,強化保密工作顯得非常重要。根據(jù)新《統(tǒng)計法》第一章第九條規(guī)定:統(tǒng)計機構(gòu)和統(tǒng)計人員對在統(tǒng)計工作中知悉的國家秘密、商業(yè)秘密和個人信息,應當予以保密。我局將具備相關(guān)保密法律法規(guī)知識,能嚴格執(zhí)行保密紀律作為公開選拔領導干部的硬性條件之一,從加強領導班子的保密工作抓起,提高統(tǒng)計保密實效性。(標準分4分,自評分4分)

(五)將貫徹執(zhí)行黨的方針政策和保密紀律情況,納入本地區(qū)、本單位黨委(黨組)中心組學習(民主生活會)和年度考核內(nèi)容。

我局認真貫徹執(zhí)行[蓮山課 件] 黨的各項方針政策和保密紀律,加強組織每周五學習活動,通過黨支部理論學習小組、民主生活會、座談會等多種形式,進一步加強保密紀律,認清保密職責,明確保密任務,提高做好保密工作的基本知識和基本技能,并將干部職工執(zhí)行保密紀律工作情況納入年度考核。(標準分4分,自評分4分)

三、重視保密教育培訓(標準分16分,自評分16分)

一)各地區(qū)、各部門(單位)根據(jù)保密要害部門部位涉密崗位人員情況,進行上崗、在崗保密知識和基本技能培訓以及離崗前保密教育,簽訂保密承諾書。

,我局選派2名普法骨干參加在州委黨校舉辦的全州保密工作會議暨重點涉密人員培訓,通過《 “__”保密普法》、《保密形勢任務》、《保密法律法規(guī)》、《保密管理工作》、《信息公開管理》、《辦公設備管理》等6個科目的學習考試,獲得涉密人員崗位培訓證書持證上崗。我局堅持重點涉密人員長期從事保密工作原則,截止目前末出現(xiàn)保密人員空崗離崗情況。(標準分4分,自評分4分)

(二)在普法期間,注意抓好試點、總結(jié)經(jīng)驗、以點帶面、全面推進,及時組織學習交流活動。

我局機構(gòu)設置為辦公室、法規(guī)股、綜合業(yè)務股、農(nóng)調(diào)股及地方統(tǒng)計調(diào)查隊,其中辦公室和法規(guī)股為重點涉密股室,在確保“__”保密法制宣傳教育工作中取得突出成效,并通過組織學習交流活動,將適合統(tǒng)計工作保密經(jīng)驗推廣到其余股室隊,以點帶面,全面提高統(tǒng)計信息和統(tǒng)計數(shù)據(jù)保密質(zhì)量。(標準分4分,自評分4分)

(三)在本機關(guān)、單位領導干部、涉密人員和全體干部職工中,認真組織開展“三項”保密警示教育活動4次以上。

為進一步增強統(tǒng)計部門干部職工及鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員輔調(diào)員保密意識和保密法制觀念,確保統(tǒng)計工作中國家秘密和個人秘密的安全,我局曾先后5次認真組織局機關(guān)全體干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員及農(nóng)村經(jīng)濟調(diào)查輔調(diào)員共230人次,開展以學習保密法律法規(guī)知識,泄密案情和播放《警鐘長鳴》警示教育片為主要內(nèi)容的“三項”保密教育活動。(標準分4分,自評分4分)

(四)各地、各單位對新進公務員(含機關(guān)工作人員),進行保密法律法規(guī)知識、保密技術(shù)防范技能培訓。

我局抓住每年統(tǒng)計從業(yè)資格培訓契機,對縣屬單位專(兼)職統(tǒng)計人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站人員及局機關(guān)新增工作人員,進行保密法律法規(guī)知識及保密技術(shù)防范技能培訓,全面提高統(tǒng)計從業(yè)人員保密素養(yǎng),確保涉密統(tǒng)計數(shù)據(jù)和敏感統(tǒng)計信息不被泄漏。(標準分4分,自評分4分)

四、加強保密教育培訓(標準分24分,自評分24分)

(一)積極協(xié)調(diào)配合組織、人事部門,將保密知識教育納入到黨政機關(guān)公務員(機關(guān)工作人員)的錄用、培訓。

按照縣人事局核準編制,我局設置相當于副科級的地方統(tǒng)計調(diào)查隊,編制7人,通過全州公開招聘考試選拔2名全日制高等院校畢業(yè)生到統(tǒng)計崗位工作。我局在縣委組織部縣人事局的指導下,積極配合招聘錄用工作,加強對新增統(tǒng)計人員保密知識培訓。(標準分4分,自評分4分)

(二)根據(jù)《關(guān)于訂購<保密法制宣傳教育掛圖>的通知》(云保辦函〔〕)7號)的要求,積極組織本地區(qū)、單位學習訂購,在相關(guān)場所進行張貼宣傳,并有據(jù)可查。

根據(jù)《關(guān)于訂購<保密法制宣傳教育掛圖>的通知》(云保辦函〔〕)7號)的要求,為配合“__”普法保密法制宣傳教育活動,促進保密工作的開展,進一步增強干部職工和重點涉密人員對新形勢下統(tǒng)計保密工作緊迫性和重要性的認識,提高保守國家秘密的自覺性。我局積極組織開展了保密法制宣傳掛圖張貼教育活動,并結(jié)合本局實際,采取多種形式,組織局機關(guān)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員60人次觀看了《保密法制宣傳教育掛圖》,使廣大干部職工充分認識到遵紀守法、保護國家秘密是每個統(tǒng)計人員的首要職責和義務,從而自覺加強保守國家秘密的責任意識。(標準分4分,自評分4分)

(三)根據(jù)《關(guān)于認真組織學習<黨政機關(guān)工作人員保密須知>;的通知》(云保辦函〔〕4號)的要求,各級領導干部、保密要害部門部位涉密人員和各類涉密人員做到人手一冊《保密須知》。

根據(jù)《關(guān)于認真組織學習<黨政機關(guān)工作人員保密須知>;的通知》(云保辦函〔〕4號)的要求,我局2名持證上崗重點涉密人員每人均配有一冊《黨政機關(guān)工作人員保密須知》、《保密常識百問》、《國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定匯編》。(標準分4分,自評分4分)

(四)根據(jù)《關(guān)于認真組織學習〈信息公開保密審查工作手冊〉的通知》(云保辦通〔__〕2號)的要求,積極組織本地區(qū)、本單位(部門)國家公務員(機關(guān)工作人員)和負責政務信息公開保密審查、管理人員認真學習《信息公開保密審查工作手冊》。

根據(jù)《關(guān)于認真組織學習〈信息公開保密審查工作手冊〉的通知》(云保辦通〔__〕2號)的要求,我局積極組織信息公開人員、96128政務信息聯(lián)絡員及信息公開門戶網(wǎng)站管理員認真學習《信息公開保密審查工作手冊》,嚴格管理計算機、復印機等涉密設備,配備涉密專用移動磁盤,加強oa辦公平臺保密管理,做到“涉密不上網(wǎng),上網(wǎng)不涉密”。(標準分4分,自評分4分)

(五)在普法期間,對本地區(qū)、本單位新任保密專兼職干部進行保密法制宣傳教育,參加保密技能培訓。

我局把保密法律法規(guī)及相關(guān)知識作為新任保密專兼職干部必修課程,在舉辦的保密法制宣傳教育培訓、任職培訓及基本素質(zhì)培訓中,都將有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)知識列為培訓的重要內(nèi)容,并組織學習考試,使新任保密專兼職干部法律知識得到充實,法治理念得到增強,整體素質(zhì)得到進一步提高。(標準分4分,自評分4分)

(六)在普法期間,組織本地區(qū)、本單位保密專兼職干部開展理論研討、知識競賽或積極參與上級部門組織的理論研討等活動。

為增強和提高干部職工保密法制觀念,我局堅持把“__”保密法制宣傳教育作為一個重要內(nèi)容,建立和規(guī)范干部職工學習制度。每年組織干部職工集中學習保密法律法規(guī)知識,積極舉辦和組織參加上級部門保密法律法規(guī)知識理論研討,結(jié)合本單位實際,積極開展學法、用法競賽活動2次,競賽考試人數(shù)16人,提高遵守保密法律法規(guī),履行保密義務的自覺性,逐步形成保密法制教育的經(jīng)常性。(標準分4分,自評分4分)

五、加強群眾性保密宣傳教育活動(標準分11分,自評分11分)

(一)根據(jù)《關(guān)于開展〈______保守國家秘密法〉頒布20周年宣傳活動的通知》(云保辦函〔)6號)的要求,采取知識講座、競賽、考試、咨詢、手機短信、新聞媒體、文藝演出、書法攝影、撰寫紀念文章、網(wǎng)站、黑板報、宣傳欄等多種形式在本地區(qū)、本單位組織開展宣傳紀念活動,并達到五種形式。

是《保密法》頒布20周年,我局深刻認識到保密工作的重要性,根據(jù)《關(guān)于開展〈______保守國家秘密法〉頒布20周年宣傳活動的通知》(云保辦函〔)6號)的要求,積極開展《保密法》頒布20周年宣傳活動,在《保密法》宣傳月開展各種生動活潑、形式多樣、寓教于樂、群眾喜聞樂見的宣傳活動,繼續(xù)深入宣傳保密工作的法律、法規(guī)和業(yè)務知識。局保密領導小組在制定工作計劃時,采取各種會議、政治理論學習、保密測試、黨支部組織活動等相結(jié)合的形式,組織干部職工學習《保密法》,利用各種報告會、宣傳專欄、標語、墻報、競賽、考試等宣傳工具加大力度宣傳保密知識、法規(guī)、案例,增強了干部群眾保密意識。在宣傳月中,我局召開全局性保密會議2場,參加人數(shù)32人次;出標語3條;印發(fā)宣傳材料160份,組織內(nèi)部人員學習2場,參加人數(shù)60人次。(標準分8分,自評分8分)

(二)在普法期間,積極協(xié)調(diào)所在地區(qū)教育主管部門,把保密法規(guī)知識納入大中專院校普法內(nèi)容。

略(因我局不屬于保密工作成員單位)

六、整體推進保密工作發(fā)展(標準分15分,自評分15分)

(一)保密法制意識明顯增強,保密工作管理規(guī)范,防范措施明顯加強,成績突出,有典型經(jīng)驗,有效地推進本地區(qū)、本單位保密工作發(fā)展,并有5件以上具體事例說明。

“__”保密法制宣傳教育是一項重要工作,要長抓不懈,我局始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”為指導思想,按照依法治國,建設社會主義法治國家基本方針的要求,把保密法制宣傳教育與保密工作依法行政緊密結(jié)合起來,加強保密工作管理,推進保密工作科學化、法制化、保密技術(shù)現(xiàn)代化,成績突出。一是保密工作領導小組加強對開展保密普法活動的組織領導。我局保密工作領導小組注意采取多種形式開展經(jīng)常性的保密法制宣傳教育活動,在全局形成保密氛圍,使我局全體干部職工自覺履行保守國家秘密的義務。二是廣泛宣傳保密工作法治理念。我局每年至少組織一次群眾性保密宣傳教育活動,及時傳達學習上級關(guān)于加強保密工作的文件精神,轉(zhuǎn)發(fā)文件要求各股室隊認真組織學習,增強保密意識。根據(jù)保密部門通知要求,組織干部職工觀看保密教育片、展覽,開展保密專項教育。通過張貼保密宣傳材料,向干部職工教育宣傳保密知識和案例,形成重視保密工作的氛圍。三是認真做好對領導干部、重點涉密人員的保密教育。我局注意抓好領導干部和重點涉密人員的經(jīng)常性教育,把保密法律法規(guī)知識作為任職前必備的基礎知識。根據(jù)工作需要,按照省州縣保密委、保密局的要求,組織有關(guān)人員參加當年的保密知識宣傳教育活動,加強日常普法工作的督促檢查。四是認真做好初任統(tǒng)計人員的保密教育培訓。我局把保密法律法規(guī)知識列為統(tǒng)計人員學法和依法行政培訓的重要內(nèi)容,對近兩年新招錄統(tǒng)計人員都進行了保密教育培訓,提高其保密意識。五是積極訂閱保密工作資料,在干部職工中加強傳閱,充分發(fā)揮保密工作資料的宣傳作用。(標準分5分,自評分5分)

(二)通過保密普法,本地區(qū)、本單位保密組織機構(gòu)進一步健全、關(guān)系進一步理順、人員配備適應工作需要、經(jīng)費落實有保障。

進一步完善法制宣傳教育工作機制和工作責任機制,我局“__”普法工作實行主要領導負總責、分管領導具體抓,各股室隊齊抓共管的領導體制和工作機制。把思想政治素質(zhì)好、熟悉保密知識,具備保密工作技術(shù)技能的普法骨干選配到保密崗位上來,加強保密工作隊伍建設。我局根據(jù)“__”保密宣傳教育工作需要,投入1.5萬元,印制《統(tǒng)計法律法規(guī)知識》、《統(tǒng)計違紀違法行為》宣傳單60000余份,上街宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)及保密工作相關(guān)規(guī)定。(標準分5分,自評分5分)

(三)有“__”保密普法階段性總結(jié)報告(含年度普法總結(jié)和檢查驗收總結(jié)報告)。

近年來,我局切實加強法制建設,認真開展“__”保密法制宣傳教育工作,積極全體組織干部職工認真學習《保密法》,并把統(tǒng)計工作與《保密法》結(jié)合起來始終堅持“__”保密法制宣傳教育工作年初有計劃,年終有總結(jié),依法治統(tǒng),全面推進新時期統(tǒng)計改革發(fā)展。(標準分5分,自評分5分)

總之,保密普法依法統(tǒng)計是一項長期的工作,雖然保密普法工作取得了一定成績,但也存在執(zhí)法制度不夠健全和完善,執(zhí)法力量薄弱,執(zhí)法力度難以加強和經(jīng)費緊缺等問題。我局將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,進一步搞好保密法制宣傳教育工作,全面提高職工特別是領導干部的法律素質(zhì),全面提高依法治統(tǒng)、依法管統(tǒng)的水平,促進各項工作順利開展。按照中共縣委保密委員會《關(guān)于開展“__”保密法制宣傳教育總結(jié)驗收工作的通知》,經(jīng)逐條進行認真細致地自查,我局“__”保密法制宣傳教育工作自評分為100分。

統(tǒng)計自查報告的(十五篇)

統(tǒng)計自查報告的范本一為了認真貫徹落實國統(tǒng)字[xx]84號文件和縣統(tǒng)計局關(guān)于開展農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作的通知精神,我鎮(zhèn)于xx年6月6日召開鎮(zhèn)、村兩級統(tǒng)計工作會議,傳達《通知》精神,安排部署統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作,認真按照文件的要求逐項落實自查自糾、邊查邊改措施。現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查糾改的工作情況作如下報告:一、通過對我鎮(zhèn)鎮(zhèn)、
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