甲方： （培訓(xùn)方）__市就業(yè)服務(wù)處
乙方： （用人單位）
為促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作，及《中華人民共和國(guó)國(guó)合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方以訂單培訓(xùn)為乙方輸送合格員工，特簽訂本合同。
一、 甲方根據(jù)乙方的用工要求，對(duì)有務(wù)工要求的農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行培訓(xùn)。
培訓(xùn)內(nèi)容包括兩__面，一是勞動(dòng)用工政策性培訓(xùn)，二是各用工崗位的技能培訓(xùn)。
二、 培訓(xùn)時(shí)間在 60 至 90 天范圍內(nèi)，其中政策法規(guī)培訓(xùn)不少于 3 天，業(yè)務(wù)培訓(xùn)不少于 57 天。
三、 培訓(xùn)地點(diǎn)在__市技工學(xué)校和各聯(lián)辦學(xué)校。
四、 培訓(xùn)方式采取學(xué)校與企業(yè)相結(jié)合，理論與實(shí)踐相結(jié)合，注重實(shí)效性和可操作性。
五、 甲方培訓(xùn)合格后，頒發(fā)培訓(xùn)合格證、職業(yè)資格證。培訓(xùn)合格后推薦到乙方務(wù)工，乙方應(yīng)按約接收培訓(xùn)合格人員。并與員工簽訂用工三個(gè)月以上勞務(wù)合同。
六、 乙方根據(jù)勞動(dòng)法按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，保證每月工資不得少于 610 元 ( 本年度最低工資標(biāo)準(zhǔn) ) ，用人單位不得拖欠員工工資。保證務(wù)工人員勞動(dòng)合法權(quán)益。
七、 未盡事宜，雙方協(xié)商解決，合同自雙方簽字、蓋章生效。
甲方：（蓋章）
乙方：（蓋章）
年 月 日
