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崗位職責是什么
加工工藝員是制造業(yè)中不可或缺的角色，他們負責確保生產(chǎn)流程中的工藝設計和執(zhí)行符合質(zhì)量標準，以優(yōu)化生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
崗位職責要求
1. 精通加工工藝知識，具備扎實的機械、電子或相關(guān)工程背景。
2. 熟練使用cad軟件和其他相關(guān)設計工具，進行工藝圖紙的繪制和修訂。
3. 具備良好的問題解決能力，能迅速識別并解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題。
4. 能夠理解和執(zhí)行質(zhì)量管理體系，如iso 9001等。
5. 有良好的團隊協(xié)作精神，能與生產(chǎn)、工程和質(zhì)量部門有效溝通。
崗位職責描述
加工工藝員日常工作中，主要任務是設計和改進制造流程，確保工藝流程的合理性和高效性。他們需要深入理解產(chǎn)品設計，分析加工步驟，制定詳細的工藝規(guī)程，并與生產(chǎn)線員工進行技術(shù)交流，確保工藝執(zhí)行無誤。他們還負責監(jiān)控生產(chǎn)過程，及時調(diào)整工藝參數(shù)，以提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量，減少浪費。
有哪些內(nèi)容
1. 工藝設計：根據(jù)產(chǎn)品需求，制定或優(yōu)化加工流程，包括切削、裝配、焊接等步驟，確保工藝的可行性和經(jīng)濟性。
2. 技術(shù)文件編制：編寫和修訂工藝規(guī)程、作業(yè)指導書等技術(shù)文檔，為生產(chǎn)線提供明確的操作指南。
3. 生產(chǎn)支持：現(xiàn)場解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題，提供工藝改進方案，確保生產(chǎn)順利進行。
4. 質(zhì)量控制：參與質(zhì)量審核，確保工藝符合質(zhì)量標準，預防質(zhì)量問題的發(fā)生。
5. 培訓與指導：對生產(chǎn)人員進行工藝培訓，提高他們的技能水平和工藝理解。
6. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，評估工藝效果，持續(xù)改進工藝流程，提升生產(chǎn)效率。
7. 協(xié)作與溝通：與各部門協(xié)調(diào)，確保工藝變更的順利實施，共同達成生產(chǎn)目標。
加工工藝員的角色是連接產(chǎn)品設計與實際生產(chǎn)的關(guān)鍵，他們的工作直接影響到產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率，因此，他們需要具備全面的技術(shù)知識，敏銳的問題察覺力，以及出色的溝通和協(xié)調(diào)能力。在不斷變化的制造環(huán)境中，加工工藝員需要持續(xù)學習，適應新技術(shù)，推動生產(chǎn)工藝的進步。
加工工藝員崗位職責范文
第1篇 機加工工藝員崗位職責
機加工工藝員 上海盛重重工 上海盛重重工裝備有限公司,上海盛重重工,上海盛重 崗位職責:
-協(xié)助根據(jù)生產(chǎn)圖紙和技術(shù)要求編寫機加工工藝;
-機加工工藝評定的編制
-完成機加工成本的統(tǒng)計;
-上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
-中專以上學歷,機械相關(guān)專業(yè);
-工作2年以上;
-能吃苦耐勞,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具團隊協(xié)作精神,能承受一定工作壓力。
- 公司包工作餐;提供員工宿舍;
第2篇 機械加工工藝員崗位職責
機械加工生產(chǎn)工藝員 來利眼鏡制品(東莞)有限公司 來利眼鏡制品(東莞)有限公司,來利 1、學歷:高中以上,年齡:23~45,性別:男
2、有3年以擔任中型模具廠或模具部的機加工生產(chǎn)工藝編寫工作經(jīng)驗,精通車,銑,磨,慢線割,cnc,火花機的加工藝。
3、能根據(jù)圖紙需求合理編寫機加工生產(chǎn)工藝并估計出每個工序所需的生產(chǎn)時間,熟練使用各種辦公軟件
4、做事果斷,品德佳,有良好的團隊精神及服務意識。
第3篇 加工工藝員崗位職責
機加工工藝員 上海盛重重工 上海盛重重工裝備有限公司,上海盛重重工,上海盛重 崗位職責:
-協(xié)助根據(jù)生產(chǎn)圖紙和技術(shù)要求編寫機加工工藝;
-機加工工藝評定的編制
-完成機加工成本的統(tǒng)計;
-上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求:
-中專以上學歷,機械相關(guān)專業(yè);
-工作2年以上;
-能吃苦耐勞,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具團隊協(xié)作精神,能承受一定工作壓力。
- 公司包工作餐;提供員工宿舍;
