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倉庫崗位職責(zé)匯編(20篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):57

倉庫崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

倉庫崗位是企業(yè)運營中不可或缺的一部分,主要負(fù)責(zé)管理、維護(hù)和控制庫存物資,確保供應(yīng)鏈的順暢運行。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉倉庫作業(yè)流程,包括收貨、存儲、揀選、包裝和發(fā)貨等環(huán)節(jié)。

2. 具備良好的組織能力和細(xì)節(jié)關(guān)注度,能準(zhǔn)確記錄和追蹤庫存信息。

3. 掌握庫存管理軟件的使用,如erp系統(tǒng),以高效管理庫存數(shù)據(jù)。

4. 確保倉庫環(huán)境的安全,遵守公司安全規(guī)定,預(yù)防意外事故的發(fā)生。

5. 擁有基本的數(shù)學(xué)和計算能力,用于庫存盤點和成本核算。

6. 良好的溝通技巧,以便與采購、銷售、生產(chǎn)等部門協(xié)調(diào)工作。

崗位職責(zé)描述

倉庫崗位的日常工作涉及接收新進(jìn)貨物,對貨物進(jìn)行驗收、登記,然后合理地在倉庫內(nèi)進(jìn)行存放。在出庫時,根據(jù)訂單需求揀選出正確的商品,進(jìn)行打包準(zhǔn)備發(fā)貨。此外,該崗位還需要定期進(jìn)行庫存盤點,以確保庫存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,并分析庫存周轉(zhuǎn)率,優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)。在日常工作中,倉庫員工需要密切關(guān)注庫存水平,及時預(yù)警可能的缺貨或積壓情況,同時配合其他部門解決相關(guān)問題。

有哪些內(nèi)容

1. 物資管理:負(fù)責(zé)接收、檢查、入庫和分配各類物資,確保質(zhì)量完好,數(shù)量準(zhǔn)確。

2. 庫存控制:實施庫存策略,如先進(jìn)先出原則,防止過期或損壞,保持合理的庫存水平。

3. 數(shù)據(jù)錄入與維護(hù):使用庫存管理系統(tǒng)更新庫存信息,記錄貨物進(jìn)出庫詳情,確保數(shù)據(jù)實時準(zhǔn)確。

4. 安全監(jiān)控:執(zhí)行倉庫安全規(guī)程,定期檢查消防設(shè)施,預(yù)防火災(zāi)和其他安全隱患。

5. 合作協(xié)調(diào):與采購部門協(xié)調(diào)進(jìn)貨計劃,與銷售部門溝通庫存需求,與生產(chǎn)部門協(xié)作平衡供需。

6. 異常處理:處理退貨、破損或丟失等情況,確保倉庫運營的正常進(jìn)行。

7. 持續(xù)改進(jìn):參與倉庫流程改進(jìn),提出優(yōu)化建議,提高倉庫運營效率和客戶滿意度。

通過以上職責(zé),倉庫崗位在企業(yè)中扮演著關(guān)鍵角色,保障了供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和效率,為企業(yè)的成功運營提供堅實的后盾。

倉庫崗位職責(zé)范文

第1篇 倉庫保安崗位職責(zé)

1、確實掌握安全事宜,服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗;

2、遵行保安經(jīng)理之指示,服勤安全警衛(wèi)勤務(wù),確保財產(chǎn)與顧客安全;

3、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私;

4、熟悉公司治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設(shè)備;

5、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會客制度,外來人員聯(lián)系工作,門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后,方可進(jìn)入。

第2篇 電商倉庫專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:1、制作倉儲運營日、周、月報,并能分析提煉數(shù)據(jù)反映的問題,指導(dǎo)相關(guān)部門進(jìn)行優(yōu)化改善;

2、對接外部部門數(shù)據(jù),聯(lián)動運營部、采購部等對業(yè)務(wù)量進(jìn)行預(yù)測,為運營、供應(yīng)鏈等部門提供必要的運營數(shù)據(jù);

3、承接公司級運營指標(biāo)、目標(biāo)并分解到部門,日常對指標(biāo)、目標(biāo)達(dá)成情況進(jìn)行監(jiān)控、分析。

任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有一年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗,從事o2o、物流、電商等行業(yè)優(yōu)先;

3、熟練使用辦公軟件,熟悉數(shù)據(jù)分析工具如sql、tableau、python等;

4、具備較強的邏輯思維與分析能力以及敏銳的數(shù)據(jù)觀察能力與良好的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力。

第3篇 倉庫記賬崗位職責(zé)

倉庫記賬員 均勝集團(tuán) 寧波均勝電子股份有限公司,均勝電子,均勝 職位描述:

1.負(fù)責(zé)按倉庫員開具的檢驗入庫單辦理入庫記賬手續(xù),并通知倉庫管理員入賬;

2.收集出庫/領(lǐng)料/退庫單,并及時更新賬目;

3.理貨員的工時記錄。

崗位要求:

1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2.熟練使用辦公軟件,或?qū)﹄娔X敏感度高;

3.能適應(yīng)加班;

4.完成上級安排的其他相關(guān)工作。

第4篇 倉庫質(zhì)檢崗位職責(zé)

倉庫質(zhì)檢(qc) 嗶哩嗶哩彈幕網(wǎng) 上?;秒娦畔⒖萍加邢薰?bilibili,嗶哩嗶哩,嗶哩嗶哩彈幕網(wǎng),幻電信息科技,幻電科技,幻電 職責(zé)描述:

1、制定商品入庫驗收標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)供應(yīng)商到貨的商品抽檢,并輸出驗收報告;

2、對客戶發(fā)生的質(zhì)量問題進(jìn)行調(diào)查并且對退件或問題件進(jìn)行分析;

3、負(fù)責(zé)對在庫商品的庫存抽盤,輸出盤點報告

4、配合采購,追蹤產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)執(zhí)行狀況

任職要求:

1、統(tǒng)招大專以上,1-3年倉庫經(jīng)驗;

2、工作地昆山倉庫

第5篇 倉庫管理經(jīng)理崗位職責(zé)

倉庫管理經(jīng)理 摩拜科技 北京摩拜科技有限公司,摩拜單車,摩拜單車mobike,摩拜科技,摩拜 工作職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有倉庫的管理工作

2. 確保轄區(qū)內(nèi)各倉庫的現(xiàn)場符合標(biāo)準(zhǔn)化管理要求

3. 確保轄區(qū)內(nèi)各倉庫的進(jìn)銷存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性

4. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)倉庫的所有數(shù)據(jù)統(tǒng)計,以及月度部件需求匯總

5. 負(fù)責(zé)按照實際消耗量以及安全庫存規(guī)則申請相應(yīng)配件

6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督各倉庫的配件發(fā)貨情況

7. 對接運營團(tuán)隊,確保倉庫提供最低限度的配件滿足日常需求

任職資格

1. 本科及以上學(xué)歷

2. 有倉儲管理相關(guān)經(jīng)驗

3. 熟悉相關(guān)辦公軟件,熟練使用e_cel

4. 有數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先

5. 快速行動能力

6. 溝通及協(xié)調(diào)能力

工作地:深圳/廣州

第6篇 數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)工程師崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)師/etl工程師 同程藝龍 同程網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司,同程旅游,同程藝龍,同程 位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉庫數(shù)據(jù)采集、處理、存儲以及挖掘分析的架構(gòu)實現(xiàn),負(fù)責(zé)架構(gòu)設(shè)計和指導(dǎo)團(tuán)隊落地;

2、參與數(shù)據(jù)平臺建設(shè),包括環(huán)境和框架的規(guī)劃搭建以及部分核心編碼工作;設(shè)計并實現(xiàn)對bi分析、數(shù)據(jù)產(chǎn)品開發(fā)、算法開發(fā)的系統(tǒng)性支持;

3、研究未來數(shù)據(jù)模型和計算框架的創(chuàng)新與落地,包括但不限于以下領(lǐng)域:大規(guī)模數(shù)據(jù)實時化、研發(fā)模式敏捷化、數(shù)據(jù)計算框架輕量化、數(shù)據(jù)模型組織方式業(yè)務(wù)化等方面。

職位要求:

1、具備5年以上dw系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗;了解數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)過程中的挑戰(zhàn)與問題,有實際架構(gòu)設(shè)計和數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗,有作為技術(shù)負(fù)責(zé)人系統(tǒng)化解決問題的成功案例;

2、有dw/bi架構(gòu)體系中某些領(lǐng)域的專項建設(shè)經(jīng)驗,包括但不限于:數(shù)據(jù)質(zhì)量、元數(shù)據(jù)管理、主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)監(jiān)控、流計算、分布式計算、分布式文件系統(tǒng)、分布式存儲、大規(guī)模數(shù)據(jù)實時化、跨平臺資源調(diào)度;

3、熟悉hadoop生態(tài)圈,包括但不限于:hadoop、hive、storm、spark、dremel、kylin等;

4、有海量數(shù)據(jù)建模實踐經(jīng)驗優(yōu)先。

第7篇 數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)師崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)師 1、基于公司數(shù)據(jù)建設(shè)需要,完成數(shù)據(jù)內(nèi)容開發(fā)等工作,維護(hù)與完善數(shù)據(jù)模型各類信息;

2、負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)線系統(tǒng)的信息調(diào)研、表與字段的映射關(guān)系梳理,根據(jù)業(yè)務(wù)及日常需求來優(yōu)化模型;

3、工作中對數(shù)據(jù)平臺基礎(chǔ)設(shè)施、數(shù)據(jù)內(nèi)容建設(shè)等工作主動深度思考,提升效能并積極建言、促進(jìn)組織和系統(tǒng)發(fā)展;

4、負(fù)責(zé)核心數(shù)據(jù)倉庫模型代碼開發(fā),跟進(jìn)etl的完成。負(fù)責(zé)接入源系統(tǒng)數(shù)據(jù)的腳本開發(fā)、數(shù)據(jù)測試與驗證、以及調(diào)度開發(fā)等工作;

5、與上游系統(tǒng)與下游應(yīng)用同事溝通協(xié)作,推動各類需求在數(shù)據(jù)模型中的落地;

6、跟蹤、監(jiān)測、維護(hù)及優(yōu)化數(shù)據(jù)模型,確保數(shù)據(jù)模型被有效使用。 1、基于公司數(shù)據(jù)建設(shè)需要,完成數(shù)據(jù)內(nèi)容開發(fā)等工作,維護(hù)與完善數(shù)據(jù)模型各類信息;

2、負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)線系統(tǒng)的信息調(diào)研、表與字段的映射關(guān)系梳理,根據(jù)業(yè)務(wù)及日常需求來優(yōu)化模型;

3、工作中對數(shù)據(jù)平臺基礎(chǔ)設(shè)施、數(shù)據(jù)內(nèi)容建設(shè)等工作主動深度思考,提升效能并積極建言、促進(jìn)組織和系統(tǒng)發(fā)展;

4、負(fù)責(zé)核心數(shù)據(jù)倉庫模型代碼開發(fā),跟進(jìn)etl的完成。負(fù)責(zé)接入源系統(tǒng)數(shù)據(jù)的腳本開發(fā)、數(shù)據(jù)測試與驗證、以及調(diào)度開發(fā)等工作;

5、與上游系統(tǒng)與下游應(yīng)用同事溝通協(xié)作,推動各類需求在數(shù)據(jù)模型中的落地;

6、跟蹤、監(jiān)測、維護(hù)及優(yōu)化數(shù)據(jù)模型,確保數(shù)據(jù)模型被有效使用。

第8篇 倉庫組長崗位職責(zé)

倉庫組長 艾可迅 東莞艾可迅復(fù)合材料有限公司,艾可迅,艾可迅復(fù)合材料,艾可迅 職責(zé)描述:

任職要求:

1、從事倉庫管理工作經(jīng)驗2年以上

2、熟悉倉庫工作流程,對倉庫管理及控制方法精通

3、數(shù)據(jù)觀念及責(zé)任意識強、做事有條理化,工作積極,主動,認(rèn)真

4、熟悉erp系統(tǒng),辦公軟件操作熟練

5、會開叉車,持有叉車證優(yōu)先錄取

第9篇 數(shù)據(jù)倉庫顧問崗位職責(zé)

售前咨詢顧問(數(shù)據(jù)倉庫/大數(shù)據(jù)產(chǎn)品方向) 勝科金仕達(dá) 勝科金仕達(dá)數(shù)據(jù)系統(tǒng)(中國)有限公司,sungard china,勝科金仕達(dá),勝科金仕達(dá)中國,勝科金仕達(dá) 職位描述:

1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)倉庫等數(shù)據(jù)類項目的需求挖掘,售前,方案設(shè)計等

2.為數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集市、管控工具和可視化bi項目提供售前支持

3.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行現(xiàn)場交流、售前等工作?

4.負(fù)責(zé)客戶售前解決方案、產(chǎn)品白皮書等整理編寫?

5.理解客戶需求,根據(jù)客戶需求設(shè)計解決方案

6.參與招投標(biāo),獨立進(jìn)行投標(biāo)技術(shù)講解等招投標(biāo)工作

崗位要求:

1.2-5年的數(shù)據(jù)倉庫、bi開發(fā),售前或項目管理等方面經(jīng)驗

2.本科以上,計算機相關(guān)專業(yè),碩士優(yōu)先

3.有較強的邏輯分析能力,口頭表達(dá)能力強

4.具備數(shù)據(jù)倉庫相關(guān)技術(shù)能力

5. 熟練使用ppt、word、e_cel等辦公工具

6. 有責(zé)任感,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。

第10篇 倉庫管理管理員崗位職責(zé)

倉庫管理員 桑尼能源 杭州桑尼能源科技股份有限公司,桑尼能源,桑尼 職責(zé)描述:

1.熟悉產(chǎn)品型號、配件、包裝、外箱尺寸等產(chǎn)品信息, 負(fù)責(zé)倉庫的日常管理。

2.做好倉庫產(chǎn)品的入庫、出庫工作,和每月盤點。

3.合理堆放貨物、對發(fā)貨產(chǎn)品進(jìn)行打包。

4.服從海外物流經(jīng)理安排,調(diào)配發(fā)貨和機器升級等工作。

5.上級安排的其他工作

任職要求:

1. 一年以上倉庫管理經(jīng)驗。

2. 有駕照,會開叉車。

3.英語熟練者優(yōu)先考慮。

3. 能承受銷售壓力

4,可以適應(yīng)長期gw (overseas)出差.

第11篇 倉庫物料管理崗位職責(zé)

工具庫管理員/倉庫管理/庫房管理/物料管理 深圳漢莎技術(shù)有限公司 深圳漢莎技術(shù)有限公司,漢莎技術(shù),漢莎 職位名稱: 工具庫管理員

所屬部門:運營支持部

直接上司: 工具庫領(lǐng)班

【崗位職責(zé)】

負(fù)責(zé)工具的借還管理,確保相關(guān)借出的工具得到有效監(jiān)控, 在要求時間內(nèi)及時歸庫;并對歸還工具的狀態(tài)、數(shù)量進(jìn)行確認(rèn),如有差異,及時和工作者溝通反饋并采取有效措施;

對管理的工具,按照制定的維護(hù)計劃進(jìn)行定期檢查、保養(yǎng)、維護(hù),確保各項工具維持在良好的可用狀態(tài);包括但不限于外觀的整潔、工具清單的編制、更新及條形碼維護(hù);

對新購買的工具、設(shè)備按照公司流程及時執(zhí)行相關(guān)的收貨、編碼及系統(tǒng)錄入,資料歸檔;

負(fù)責(zé)對生產(chǎn)使用的各項耗材進(jìn)行監(jiān)控和補充;

對工具設(shè)備修理所使用的備件進(jìn)行管理,定期總結(jié)及向部門經(jīng)理/主管報告耗材備庫及使用狀況;

負(fù)責(zé)工具庫的5s管理;

負(fù)責(zé)工具庫盤點、整理,并保證賬實一致。

【任職資格】

22歲-30歲,大專以上學(xué)歷;

有2年以上倉庫管理工作經(jīng)驗;

有一定的英語基礎(chǔ),能夠進(jìn)行聽、說、寫;

有較好的計算機應(yīng)用基礎(chǔ),能熟練使用word, e_cel等工具;

善于表達(dá)和溝通,具有良好的團(tuán)隊合作精神;

工作責(zé)任心強,耐心細(xì)致;能適應(yīng)經(jīng)常倒班;

有鉗工資格證書及數(shù)控加工證書優(yōu)先。

第12篇 倉庫打單崗位職責(zé)

倉庫打單員 南京欣榮保健食品有限公司 南京欣榮保健食品有限公司,欣榮 職責(zé)描述:1:熟悉電腦基本的操作,負(fù)責(zé)發(fā)貨單據(jù)生成,對應(yīng)訂單,衛(wèi)檢,整理核對打單事宜,做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)及日常報表工作:

2:核對收貨驗收記錄等,線上線下發(fā)貨工作,

任職要求:做事認(rèn)真仔細(xì),耐心,溝通協(xié)調(diào)能力強,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先

第13篇 倉庫財務(wù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.及時、準(zhǔn)確維護(hù)庫存管理系統(tǒng),確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致,倉庫區(qū)域劃分明確,物料標(biāo)識清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;

2.做好倉庫物料的收發(fā)存管理,嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料,并及時跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協(xié)助財務(wù)成本管理組對物料采購與車間生產(chǎn)成本的控制和監(jiān)督;

任職要求:

1.具備物流、倉庫管理的知識和能力,熟悉貨物堆碼、苫墊技術(shù),掌握貨物分類保管及盤點的基本方法。

第14篇 倉庫操作崗位職責(zé)

倉庫操作員(新能源汽車 電機) 寧波菲仕運動控制技術(shù)有限公司 寧波菲仕運動控制技術(shù)有限公司,菲仕 職責(zé)描述:

1.直接操作倉庫各項作業(yè),包括收發(fā)存等;

2.操作倉庫相關(guān)erp系統(tǒng);

3.負(fù)責(zé)執(zhí)行倉庫各項管理規(guī)定,比如5s等;

4.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜.

任職要求:

1.具有高中及以上學(xué)歷;

2.熟悉倉庫基本操作;

3.具有本崗位3年以及以上工作經(jīng)驗;

第15篇 倉庫收發(fā)貨崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)物料出入庫erp單據(jù)錄入管理,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;

2.負(fù)責(zé)物料出入庫單據(jù)整理管理,相關(guān)單證、報表的整理和歸檔;

3.與各部門之間系統(tǒng)協(xié)調(diào)溝通工作;

4.做好每天的循環(huán)盤點和定期的月末盤點工作;

5. 創(chuàng)建物料號及物料請購;

6.協(xié)助倉庫日常收發(fā)貨;

7.協(xié)助來料檢驗工作;

8. 負(fù)責(zé)中心倉庫庫區(qū)的5s以及安全事項;

9.主管安排的其他工作;

任職要求:

1. 大專以上學(xué)歷;

2. 三年以上倉庫工作經(jīng)驗;

3. 有叉車證,熟練操作叉車;

4. 懂erp系統(tǒng)優(yōu)先考慮,能熟練運用office軟件;

5. 責(zé)任心強,敢于擔(dān)當(dāng),工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé);

6. 有良好的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作精神。

第16篇 倉庫操作工崗位職責(zé)

倉庫操作工 嘉里大通物流有限公司 嘉里大通物流有限公司,la poste,嘉里大通,法國郵政,嘉里大通 1.負(fù)責(zé)倉庫出入庫貨品的搬運、整理,并按要求分類存放;

2.負(fù)責(zé)公司貨品的打包、裝卸貨等;

3.負(fù)責(zé)倉儲5s管理,定期盤點等;

4.良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心,工作積極主動;

5.有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神及配合能力。

第17篇 倉庫開發(fā)崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)崗 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)和相關(guān)etl開發(fā)工作

2、支持信托計劃運營統(tǒng)計工作

任職要求:

1. 扎實的數(shù)據(jù)倉庫理論基礎(chǔ),熟悉數(shù)據(jù)倉庫模型設(shè)計,應(yīng)用層建設(shè)有實踐經(jīng)驗

2. 熟悉倉庫建設(shè)相關(guān)的技術(shù)棧,例如:sql,hive,hadoop/spark,flume,kafaka等

3. 掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術(shù),具備海量數(shù)據(jù)加工處理(etl)相關(guān)經(jīng)驗,有數(shù)據(jù)庫建模經(jīng)驗,靈活運用sql實現(xiàn)數(shù)據(jù)etl加工處理

4. 具備代碼開發(fā)能力,熟練掌握java、python等至少1種語言

5. 統(tǒng)招重點本科及以上、計算機相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)金融、消費金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)和相關(guān)etl開發(fā)工作

2、支持信托計劃運營統(tǒng)計工作

任職要求:

1. 扎實的數(shù)據(jù)倉庫理論基礎(chǔ),熟悉數(shù)據(jù)倉庫模型設(shè)計,應(yīng)用層建設(shè)有實踐經(jīng)驗

2. 熟悉倉庫建設(shè)相關(guān)的技術(shù)棧,例如:sql,hive,hadoop/spark,flume,kafaka等

3. 掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā)技術(shù),具備海量數(shù)據(jù)加工處理(etl)相關(guān)經(jīng)驗,有數(shù)據(jù)庫建模經(jīng)驗,靈活運用sql實現(xiàn)數(shù)據(jù)etl加工處理

4. 具備代碼開發(fā)能力,熟練掌握java、python等至少1種語言

5. 統(tǒng)招重點本科及以上、計算機相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)金融、消費金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。

第18篇 倉庫質(zhì)量崗位職責(zé)

工作職責(zé): 1、對公司質(zhì)量管理工作的開展負(fù)全責(zé),對公司內(nèi)部對藥品質(zhì)量具有裁決權(quán); 2、組織貫徹執(zhí)行國家有關(guān)質(zhì)量管理的法規(guī)、政策; 3、根據(jù)公司的質(zhì)量方針和目標(biāo),編制滿足顧客需求,符合相關(guān)法規(guī)要求的質(zhì)量管理體系文件,并監(jiān)督執(zhí)行; 4、對質(zhì)量管理體系的運行進(jìn)行有效測量,分析和改進(jìn); 5、負(fù)責(zé)重大藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查,處理及報告,當(dāng)經(jīng)營管理或質(zhì)量管理需要改善時,提出和采取必要的糾正、預(yù)防措施; 6、監(jiān)控公司作業(yè)流程和管理技術(shù)的改進(jìn); 7、開展質(zhì)量管理的教育或培訓(xùn),并負(fù)責(zé)質(zhì)量管理工作的咨詢; 8、完善企業(yè)的質(zhì)量檔案; 9、質(zhì)量工作的對外業(yè)務(wù)聯(lián)系;

任職資格: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,執(zhí)業(yè)藥師資格和3年以上藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)歷; 2、具有高度責(zé)任感,能堅持原則,秉公辦事; 3、身體健康,具有健康證; 4、在質(zhì)量管理工作中具備正常判斷和保障實施的能力,能獨立解決經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題,對藥品質(zhì)量及其管理進(jìn)行判斷、指導(dǎo)、監(jiān)督和裁決;

第19篇 倉庫項目崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)倉庫項目經(jīng)理 職位職能:項目管理 需求分析 系統(tǒng)設(shè)計

職位描述

工作職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)銀行數(shù)據(jù)倉庫類系統(tǒng)的項目管理、需求分析及系統(tǒng)設(shè)計

2. 通過與相關(guān)部門和團(tuán)隊的積極有效溝通,確保系統(tǒng)研發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量

3. 項目管理、需求分析、系統(tǒng)分析、

任職要求

1、8年以上數(shù)據(jù)倉庫、大數(shù)據(jù)平臺的開發(fā)經(jīng)驗;

2、掌握并熟練使用oralce/teradata/hadoop等主流數(shù)據(jù)庫/大數(shù)據(jù)平臺;

3、擁有數(shù)據(jù)倉庫基礎(chǔ)平臺搭建的經(jīng)驗;熟悉數(shù)據(jù)倉庫的模型、框架或者調(diào)度;

4、擁有5年以上管理團(tuán)隊或廠商的經(jīng)驗;

5、有一定的抗壓能力,善于發(fā)現(xiàn)項目中的潛在風(fēng)險并匯報;

6、善于溝通,有良好的團(tuán)隊協(xié)作能力;

職位職能:項目管理 需求分析 系統(tǒng)設(shè)計

職位描述

工作職責(zé)

1. 負(fù)責(zé)銀行數(shù)據(jù)倉庫類系統(tǒng)的項目管理、需求分析及系統(tǒng)設(shè)計

2. 通過與相關(guān)部門和團(tuán)隊的積極有效溝通,確保系統(tǒng)研發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量

3. 項目管理、需求分析、系統(tǒng)分析、

任職要求

1、8年以上數(shù)據(jù)倉庫、大數(shù)據(jù)平臺的開發(fā)經(jīng)驗;

2、掌握并熟練使用oralce/teradata/hadoop等主流數(shù)據(jù)庫/大數(shù)據(jù)平臺;

3、擁有數(shù)據(jù)倉庫基礎(chǔ)平臺搭建的經(jīng)驗;熟悉數(shù)據(jù)倉庫的模型、框架或者調(diào)度;

4、擁有5年以上管理團(tuán)隊或廠商的經(jīng)驗;

5、有一定的抗壓能力,善于發(fā)現(xiàn)項目中的潛在風(fēng)險并匯報;

6、善于溝通,有良好的團(tuán)隊協(xié)作能力;

第20篇 倉庫物流經(jīng)理崗位職責(zé)

倉庫物流經(jīng)理 名創(chuàng)優(yōu)品 名創(chuàng)優(yōu)品(廣州)有限責(zé)任公司,名創(chuàng)優(yōu)品,名創(chuàng)優(yōu)品 1、全面統(tǒng)籌大型倉庫管理事務(wù)(包括倉庫正常運作、倉庫規(guī)劃、貨物保管準(zhǔn)確、進(jìn)出庫管理、倉庫安保等),持續(xù)完善倉庫的管理制度及流程;

2、負(fù)責(zé)倉儲部門日常管理工作,合理、高效進(jìn)行員工工作安排,檢查、監(jiān)督并考核員工的考勤和工作態(tài)度,考核員工執(zhí)行工作程序與標(biāo)準(zhǔn)的情況;

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理倉儲商品的入庫、出庫、退貨和在庫管理,并制訂盤點計劃,確保庫存準(zhǔn)確率,保證庫存數(shù)量真實準(zhǔn)確和貨物安全;

4、督導(dǎo)并參與庫房每月盤點,抽檢商品庫存量,核查盤點準(zhǔn)確率,做到帳物卡相符,按照規(guī)定嚴(yán)格處理商品差錯情況,及時報告盤點情況及差異分析;

5、制訂庫房員工培訓(xùn)計劃并執(zhí)行,定期考核評估員工工作質(zhì)量,客觀、公正實施對員工的績效激勵;

6、監(jiān)督實施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn),合理優(yōu)化倉儲管理工作方法及流程,有效控制倉庫運作成本;

7、高效、科學(xué)管理倉儲商品庫位,針對倉儲運營現(xiàn)狀持續(xù)進(jìn)行工作優(yōu)化并提出改進(jìn)方案,確保庫房使用率的最大化;

8、及時、高效處理倉庫發(fā)生各種重大突發(fā)事件,推動倉庫運作往更高水平發(fā)展。

任職要求:

1、有8年以上的倉儲物流管理領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗,管理團(tuán)隊100人以上。

2、可以住在宿舍或者公司附近,能夠接受全國范圍的出差,可以長期在成都市新都區(qū)工作。

3、有豐富大型高架倉儲管理經(jīng)驗優(yōu)先,有零售行業(yè)、服裝行業(yè)和快消品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗優(yōu)先。

4、有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、雷厲風(fēng)行的現(xiàn)場管理能力,服從公司狼性文化,有魄力。

倉庫崗位職責(zé)匯編(20篇)

倉庫崗位是企業(yè)運營中不可或缺的一部分,主要負(fù)責(zé)管理、維護(hù)和控制庫存物資,確保供應(yīng)鏈的順暢運行。崗位職責(zé)要求1.熟悉倉庫作業(yè)流程,包括收貨、存儲、揀選、包裝
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