報關(guān)崗位職責20篇

崗位職責是什么

報關(guān)崗位是企業(yè)對外貿(mào)易活動中不可或缺的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，主要負責協(xié)調(diào)和處理貨物進出口過程中的各項海關(guān)手續(xù)，確保符合國家法律法規(guī)和國際通行規(guī)則。

崗位職責要求

1. 熟悉國內(nèi)外貿(mào)易法規(guī)：報關(guān)員需全面掌握國內(nèi)外關(guān)于進出口貿(mào)易的相關(guān)法律、法規(guī)及政策，以便準確理解和執(zhí)行。

2. 專業(yè)技能掌握：精通報關(guān)流程，包括商品歸類、價格審核、稅費計算、單證制作等，確保報關(guān)資料的準確無誤。

3. 溝通協(xié)調(diào)能力：與海關(guān)、運輸公司、供應商等多方保持良好溝通，及時解決報關(guān)過程中遇到的問題。

4. 應變處理能力：面對突發(fā)情況，如貨物延誤、查驗問題等，能迅速做出應對，減少對企業(yè)運營的影響。

5. 誠信守法：堅守職業(yè)道德，確保所有報關(guān)活動依法合規(guī)，維護企業(yè)聲譽。

崗位職責描述

報關(guān)員的工作日常涉及從貨物準備出口到進口清關(guān)的全程管理。他們需要準備詳盡的報關(guān)文件，包括商業(yè)發(fā)票、裝箱單、合同等，確保信息一致無誤。在商品歸類時，他們需依據(jù)hs編碼系統(tǒng)進行準確分類，以確定適用的關(guān)稅稅率。此外，他們還需熟練計算稅費，確保支付的金額準確無誤。在貨物通關(guān)過程中，報關(guān)員可能需要協(xié)助海關(guān)進行貨物查驗，解答有關(guān)貨物性質(zhì)、價值等問題。

在與海關(guān)部門的互動中，報關(guān)員需要保持良好的溝通，理解并遵循海關(guān)的各項規(guī)定，及時提交所需文件，并對可能出現(xiàn)的疑問或質(zhì)疑作出合理解釋。他們還需要關(guān)注國際貿(mào)易動態(tài)，如政策調(diào)整、貿(mào)易壁壘等，以便及時調(diào)整報關(guān)策略。

有哪些內(nèi)容

1. 報關(guān)文件準備：整理、核對并提交所有必要的進出口文件，包括合同、發(fā)票、裝箱單、原產(chǎn)地證明等。

2. 商品歸類：根據(jù)hs編碼系統(tǒng)，正確分類進出口貨物，確保稅率計算的準確性。

3. 稅費計算與繳納：根據(jù)貨物價值、稅率和政策，計算并支付相應的關(guān)稅、增值稅和其他稅費。

4. 海關(guān)申報：通過電子系統(tǒng)或紙質(zhì)方式，向海關(guān)申報貨物信息，申請放行或查驗。

5. 貨物跟蹤：監(jiān)控貨物的運輸狀態(tài)，確保按時到達指定港口或地點。

6. 查驗協(xié)助：在海關(guān)查驗時，配合提供相關(guān)信息，解答相關(guān)問題，確保順利通關(guān)。

7. 問題處理：解決報關(guān)過程中遇到的各種問題，如文件錯誤、貨物滯留、政策變動等。

8. 關(guān)系維護：與海關(guān)、物流、供應商等相關(guān)方建立并保持良好關(guān)系，促進業(yè)務順暢進行。

9. 法規(guī)更新：關(guān)注國際貿(mào)易政策和法規(guī)變化，及時調(diào)整報關(guān)策略，規(guī)避風險。

10. 內(nèi)部培訓：向企業(yè)內(nèi)部員工傳遞最新的報關(guān)知識和要求，提高整體操作效率。

報關(guān)崗位不僅要求專業(yè)知識，更需要靈活應變和協(xié)調(diào)溝通的能力，是企業(yè)在國際貿(mào)易中順利開展業(yè)務的重要保障。

報關(guān)崗位職責范文

第1篇 報關(guān)員制單員崗位職責

性別:不限|駕照:不要求

崗位職責:

1.能熟練操作報關(guān)相關(guān)工作,

2.能熟練操作報檢相關(guān)工作

2.工作認真踏實,肯干負責,

3.有良好的語言溝通能力。

第2篇 出口報關(guān)員崗位職責

1、按照規(guī)定如實申報進出口貨物的商品編碼、商品名稱、規(guī)格型號、實際成交價、原產(chǎn)地及相應優(yōu)惠貿(mào)易協(xié)定代碼等報關(guān)單有關(guān)項目,并辦理與申報有關(guān)的事宜;

2、申請辦理繳納稅費和退稅、補稅事宜;

3、申請辦理加工貿(mào)易合同備案(變更)、深加工結(jié)轉(zhuǎn)、內(nèi)銷、來料加工、核銷及保稅監(jiān)管等事宜;

4、申請辦理進出口貨物減稅、免稅等事宜;

5、完成領導交辦的其他任務;

6、任職要求:性別女,年齡25-40歲,國際貿(mào)易、商務英語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;書面和口頭表達能力強,溝通、協(xié)調(diào)、組織能力佳。

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第3篇 報關(guān)文員崗位職責

報關(guān)文員 興龍輝 深圳市興龍輝科技有限公司,興龍輝,興龍輝 1.制作進出口報關(guān)文件,與采購,外貿(mào),電商,工廠進行高效銜接。

2.整理收集報關(guān)單證等提交財務部,配合財務部完成出口退稅等工作。

3.對申報資料進行合理整理并歸檔。

4.與貨代,報關(guān)行, 海關(guān)等各方溝通,保證貨物安全出口。

5.每日/周/月向相關(guān)部門匯報工作情況。

6.完成其他上司交代事項。

任職要求:

1.___,23-32歲;了解一般貿(mào)易,報關(guān)報檢業(yè)務流程,了解海關(guān)及商檢的相關(guān)法律法規(guī),具備歸類專業(yè)知識與能力。

2.性格沉穩(wěn)安靜,細心認真,敬業(yè),有責任心,積極主動的工作態(tài)度以及團隊合作精神,良好的溝通能力。

第4篇 我們的報關(guān)員崗位職責

測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞測試職位,請勿投遞

第5篇 進出口貨物報檢、報關(guān)員崗位職責范本

1.按照國家現(xiàn)行有關(guān)法律法規(guī)和政策的要求,獨立完成報關(guān)、提貨工作。

2.在必要的時候,能向海關(guān)解釋有關(guān)的業(yè)務。

3.以最快的速度、最高的效率辦好生產(chǎn)急需貨物的清關(guān)和提貨手續(xù)。

4.能夠提出改進報關(guān)工作的合理化建議。

第6篇 報關(guān)員崗位職責職位要求

職責描述：

職責要求： 1、國際貿(mào)易或物流專業(yè)大專以上學歷、英語聽說讀寫能力較好；2、有一年以上清關(guān)工作經(jīng)驗，有國家注冊清關(guān)員資格證書優(yōu)先；3、負責外貿(mào)進出口貨物的運輸、報送等物流工作。； 4、配合相關(guān)部門進出口合同申報資料的提供。； 5、負責公司商品出貨手續(xù)的辦理及商檢工作的安排； 6、配合業(yè)務人員涉外事務的處理；7、負責公司商品出貨運輸安排及跟進；8、對進出口業(yè)務有一定的理解與認識；熟練使用自動化辦公設備和軟件；9、熟悉進出口相關(guān)流程，熟悉船務工作流程及實操經(jīng)驗，能熟練根據(jù)l/c要求制作及審核b/l、commercial invoice、packing list、form a/e、c/o等各種外貿(mào)結(jié)算單證等；10、必須持有報關(guān)員、報檢員資格證書

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年

第7篇 報關(guān)經(jīng)理崗位職責

報關(guān)主管/經(jīng)理 香港聯(lián)豐商業(yè)集團 米亞精密金屬科技(東莞)有限公司,米亞科技,香港聯(lián)豐商業(yè)集團,米亞 職責描述:

1、制定執(zhí)行物及流報關(guān)工作計劃、對物流報關(guān)工作規(guī)劃進行總結(jié)和完善;

2、與海關(guān)、商檢等相關(guān)部門建立良好的關(guān)系;

3、全面掌握公司和客戶的需求, 協(xié)調(diào)各部門對關(guān)務進出口事項的安排,提供有效方案;

4、負責部門人員的管理與團隊建設、考核、培訓等工作。

5、 個性積極主動、能獨立處理工作安排。

任職要求:

1、大?；蛞陨蠈W歷,物流管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);

2、五年以上大中型制造型企業(yè)物流及報關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉進出口報關(guān)、加工貿(mào)易及合同操作,有出入口國際貿(mào)易, 熟悉國內(nèi)各種保稅區(qū)運作;

3、具備物流運輸、報關(guān)領域?qū)I(yè)的實踐經(jīng)驗,了解海關(guān)及商檢查驗等流程,能獨立完成物流報關(guān)部門總體規(guī)劃設計及內(nèi)外部資源整合;

4、具有較強的領導能力,良好的語言表達、溝通及談判能力,富有團隊合作精神及管理能力,獨立工作能力強,能承受較大工作壓力。

5、具報關(guān)員資格, 或英語聽書讀寫熟練優(yōu)先考慮。

第8篇 報關(guān)課長崗位職責

1、至少有5年以上大型企業(yè)全般關(guān)務管理經(jīng)驗(如:合同備案、核銷、轉(zhuǎn)廠、外發(fā)加工)等管理 2、有日資企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,懂得在工作中運用報、聯(lián)、相手法。 3、有很強的風險管理意識,并能推動公司進行防止(需要列舉至少有3個成功案例) 4、非常熟悉生產(chǎn)過程中的公司內(nèi)部物料移動體系,針對保稅物料的管理要求必須掌握。 5、具備將工作中規(guī)定作成標準作業(yè)書,能夠推動整個部門遵守并很好的執(zhí)行。 6、要有系統(tǒng)的數(shù)據(jù)歸納和總結(jié)能力,定期針對數(shù)據(jù)進行分析并反應出公司的實際狀況,并將分析結(jié)果和建議事項報告給公司。(舉例說明) 7、具備一般貿(mào)易進口的hs code審定能力。能夠控制好整體通關(guān)差錯率。

第9篇 報關(guān)副經(jīng)理崗位職責

深圳報關(guān)副經(jīng)理(鮮活) 上海極鮮網(wǎng)電子商務有限公司 上海極鮮網(wǎng)電子商務有限公司,上海極鮮網(wǎng),極鮮網(wǎng),極鮮 崗位職責

1、日常進口報關(guān)報檢業(yè)務管理,客戶及業(yè)務開發(fā),

2、賬款回收及相關(guān)客戶維護管理

任職要求:

1、具備相關(guān)深圳口岸鮮活清關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、有駕駛證,能接受加班,及節(jié)假日上班;

3、具備團隊精神,有組織紀律性,為人誠實;

第10篇 海運報關(guān)主管崗位職責任職要求

海運報關(guān)主管崗位職責

熟悉海運出口報關(guān)業(yè)務，有一定的辦事能力和敬業(yè)精神，善于與人溝通協(xié)調(diào)，及時解決業(yè)務問題。

海運報關(guān)主管崗位

第11篇 報關(guān)員主管崗位職責

a、負責進出口貨品的報關(guān)、查驗及各種單證的審核和制作,放行等手續(xù);

b、負責協(xié)調(diào)海關(guān),商檢與公司內(nèi)部清關(guān)事宜的聯(lián)絡;

c、核銷單及相應文件及時收回;

d、貨物需如遇海關(guān)查貨,現(xiàn)場監(jiān)督整理貨物,重新封箱;

e、完成工作相關(guān)報表。

任職資格:

a、大專及以上學歷,國際貿(mào)易、物流類相關(guān)專業(yè);

b、兩年以上相關(guān)領域工作經(jīng)驗,有外企相關(guān)領域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

c、熟悉相關(guān)報關(guān)流程,海關(guān)政策,熟悉相應的國家法律法規(guī),持有報關(guān)員資格證者優(yōu)先考慮;

d、具備一定的溝通及處理問題的能力,具有一定英語能力;

e、性格開朗、為人正直,工作細心負責。

第12篇 報關(guān)與報檢崗位職責

負責公司進出口業(yè)務以及報關(guān)報檢等工作。

要求:本科以上學歷,英語口語、閱讀及寫作熟練,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,工作認真、仔細、負責,有團隊精神,,英語或國際貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。

第13篇 報關(guān)員崗位職責、要求

報關(guān)員又稱企業(yè)海關(guān)經(jīng)紀人、企業(yè)報關(guān)人員。英文為customs broker。報關(guān)員代表所屬企業(yè)（單位）向海關(guān)辦理進出口貨物報關(guān)納稅等通關(guān)手續(xù)，并依此為職業(yè)的人員。企業(yè)（單位）報關(guān)員需要在海關(guān)備案登記。報關(guān)員不是自由職業(yè)者，只能受雇于一個依法向海關(guān)注冊登記的進出口貨物收發(fā)貨人或者企業(yè)，并代表該企業(yè)向海關(guān)辦理業(yè)務。我國海關(guān)法律規(guī)定禁止報關(guān)員非法接受他人委托從事業(yè)務。報關(guān)員必須具備一定的學識水平和實際業(yè)務能力，必須熟悉與貨物進出口有關(guān)的法律、對外貿(mào)易、商品知識，必須精通海關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章并具備辦理業(yè)務的技能。中華人民共和國海關(guān)總署于2013年10月12日發(fā)布公告決定自2014年起不再組織報關(guān)員資格全國統(tǒng)一考試。至此之后，報關(guān)從業(yè)人員由企業(yè)自主聘用，由報關(guān)協(xié)會自律管理，海關(guān)通過指導、督促報關(guān)企業(yè)加強內(nèi)部管理實現(xiàn)對報關(guān)從業(yè)人員的間接管理。

報關(guān)員職位要求

1.大專及以上學歷，國際貿(mào)易、物流類相關(guān)專業(yè)；

2.兩年以上相關(guān)領域工作經(jīng)驗，有外企相關(guān)領域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

3.熟悉相關(guān)報關(guān)流程，熟悉相應的國家法律法規(guī)，持有報關(guān)員資格證、報檢員資格證（但從2013年開始海關(guān)已經(jīng)不組織考證了）；

4.具備一定的溝通及處理問題的能力，具有一定英語能力；

5.性格開朗、為人正直，工作細心負責。

報關(guān)員崗位職責

1.按照規(guī)定如實申報出口貨物的商品編碼、商品名稱、規(guī)格型號、實際成交價格、原產(chǎn)地及相應優(yōu)惠貿(mào)易協(xié)定代碼等報關(guān)單有關(guān)項目，并辦理填制報關(guān)單、提交報關(guān)單證等與申報有關(guān)的事宜；

2.申請辦理繳納稅費和退稅、補稅事宜；

3.申請辦理加工貿(mào)易合同備案（變更）、深加工結(jié)轉(zhuǎn)、外發(fā)加工、內(nèi)銷、放棄核準、余料結(jié)轉(zhuǎn)、核銷及保稅監(jiān)管等事宜；

4.申請辦理進出口貨物減稅、免稅等事宜；

5.協(xié)助海關(guān)辦理進出口貨物的查驗、結(jié)關(guān)等事宜；

6.應當由報關(guān)員辦理的其他報關(guān)事宜。

第14篇 空運報關(guān)員崗位職責內(nèi)容

1.制單審單。

2.及時高效地完成每日代理報關(guān)報檢業(yè)務。

3.登記記錄現(xiàn)場操作成本。

4.及時反饋現(xiàn)場海關(guān)及檢疫的規(guī)定。

第15篇 報關(guān)單證員崗位職責

外貿(mào)單證員 / 報關(guān)員 四川省國光機械進出口有限公司 四川省國光機械進出口有限公司 崗位職責:

1.快速、準確制作外貿(mào)操作過程所涉及的單證;

2.聯(lián)系貨代,安排相關(guān)事宜;

3.跟蹤貨物的裝運狀態(tài);

4.與跟單人員交叉工作;

5.及時通知外銷人員相關(guān)信息。

任職要求:

1.大專及以上學歷,英語4級;有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.熟悉外貿(mào)出口流程,對運輸、裝運、報關(guān)等后續(xù)流程熟練。熟悉出口產(chǎn)品海關(guān)報關(guān)業(yè)務,對產(chǎn)品歸類及hs編碼較為熟悉,有報關(guān)員或單證員證優(yōu)先。

3.工作能力及責任心強,做事仔細、有較好的溝通能力和吃苦耐勞的精神;

4.能熟練使用辦公軟件,處理問題快捷有效,緊迫感和時間意識強,有相關(guān)經(jīng)驗者從優(yōu)。

5.善于與人溝通,良好的團隊合作精神和高度的責任感,能夠承受壓力,有創(chuàng)新精神,保證工作質(zhì)量;

第16篇 報關(guān)單證崗位職責

報關(guān)單證 上海聞東實業(yè)有限公司 上海聞東實業(yè)有限公司,聞東 崗位職責:

1、熟悉并熟練一般貿(mào)易出口操作流程,包括報關(guān),相關(guān)合同簽訂,協(xié)調(diào)國內(nèi)的運輸事務,包括貨物追蹤等相關(guān)工作的落實 ,及與相關(guān)業(yè)務人員的溝通;

2、制作出口單據(jù)等;

3、運費落實及請款;

4、信用證、產(chǎn)地證等的處理;

5、建立健全物流檔案,做好各項工作的跟蹤服務工作,負責維護與各物流公司的關(guān)系;

6、完成上級領導交辦的各項工作任務。

任職要求:

1、大學?？萍耙陨蠈W歷;

2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、溝通能力強。

第17篇 海關(guān)報關(guān)員崗位職責

一、報關(guān)文員主要工作職責如下:

1、每日將報關(guān)單內(nèi)容錄入電腦;

2、打印入倉單復核表;

3、審核報關(guān)單與復核表內(nèi)容是否一致;

4、負責日常進出口報關(guān)申報、資料寄送、報關(guān)情況跟蹤;

5、核對報關(guān)單信息,核對賬單,做付款申請;

6、發(fā)送入倉單數(shù)據(jù)到相關(guān)公司或者發(fā)送到指定審單中心;

7、根據(jù)文件組提供的柜料及底單在電腦中錄入落貨紙?zhí)柎a、出倉數(shù)量;

8、查詢海關(guān)系統(tǒng)內(nèi)是否有所報柜號資料;

9、完成領導交辦的其它工作。

二、報關(guān)文員崗位要求如下:

1、大專及以上學歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上報關(guān)員或報關(guān)文員相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、熟悉進出口報關(guān)流程,熟練使用qp系統(tǒng);

4、英語四級;

5、做事認真仔細,對數(shù)字較為敏感、良好的溝通協(xié)調(diào)能力

第18篇 報關(guān)助理員崗位職責

1、.具備進出口貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗,1年以上報關(guān)、報檢工作經(jīng)驗;

. 2、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力;

3.具備熟練的計算機操作能力;

4.具備良好的人際關(guān)系處理能力,能建立與客戶之間的良好關(guān)系;

5.工作認真、細致,具有責任心。

第19篇 海運報關(guān)主管崗位職責

熟悉海運出口報關(guān)業(yè)務,有一定的辦事能力和敬業(yè)精神,善于與人溝通協(xié)調(diào),及時解決業(yè)務問題。

第20篇 報關(guān)主管崗位職責

報關(guān)主管/經(jīng)理 香港聯(lián)豐商業(yè)集團 米亞精密金屬科技(東莞)有限公司,米亞科技,香港聯(lián)豐商業(yè)集團,米亞 職責描述:

1、制定執(zhí)行物及流報關(guān)工作計劃、對物流報關(guān)工作規(guī)劃進行總結(jié)和完善;

2、與海關(guān)、商檢等相關(guān)部門建立良好的關(guān)系;

3、全面掌握公司和客戶的需求, 協(xié)調(diào)各部門對關(guān)務進出口事項的安排,提供有效方案;

4、負責部門人員的管理與團隊建設、考核、培訓等工作。

5、 個性積極主動、能獨立處理工作安排。

任職要求:

1、大?；蛞陨蠈W歷,物流管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);

2、五年以上大中型制造型企業(yè)物流及報關(guān)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉進出口報關(guān)、加工貿(mào)易及合同操作,有出入口國際貿(mào)易, 熟悉國內(nèi)各種保稅區(qū)運作;

3、具備物流運輸、報關(guān)領域?qū)I(yè)的實踐經(jīng)驗,了解海關(guān)及商檢查驗等流程,能獨立完成物流報關(guān)部門總體規(guī)劃設計及內(nèi)外部資源整合;

4、具有較強的領導能力,良好的語言表達、溝通及談判能力,富有團隊合作精神及管理能力,獨立工作能力強,能承受較大工作壓力。

5、具報關(guān)員資格, 或英語聽書讀寫熟練優(yōu)先考慮。