- 目錄
崗位職責是什么
設備崗位是企業(yè)運營中的關(guān)鍵一環(huán)，主要負責維護和管理公司的各類機械設備，確保生產(chǎn)流程的順暢進行。這個崗位的工作涉及到設備的日常操作、保養(yǎng)、故障排除、更新升級等多個方面，是保障企業(yè)生產(chǎn)力和效率的重要角色。
崗位職責要求
1. 具備扎實的機械設備知識，包括但不限于設備的工作原理、操作規(guī)程和常見故障診斷。
2. 持有相關(guān)專業(yè)證書，如電工證、焊工證等，以證明其專業(yè)技能和安全操作能力。
3. 熟練掌握設備維修和保養(yǎng)技巧，能夠迅速識別并解決設備問題。
4. 具備良好的團隊協(xié)作精神，能夠與其他部門有效溝通，協(xié)調(diào)設備使用需求。
5. 強烈的責任心和安全意識，嚴格遵守設備操作規(guī)程，預防安全事故的發(fā)生。
6. 能夠適應輪班制度，必要時能在緊急情況下迅速響應。
崗位職責描述
設備崗位的日常工作包括但不限于設備的日常檢查、定期維護和故障處理。他們需要監(jiān)控設備運行狀態(tài)，記錄設備性能數(shù)據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)潛在問題，并采取預防措施。在設備出現(xiàn)故障時，他們需要快速定位問題，進行維修或聯(lián)系專業(yè)服務團隊。此外，設備崗位還需要參與新設備的采購評估，提出合理化建議，以及設備的安裝、調(diào)試和培訓工作。
在項目實施階段，設備崗位人員需要與工程團隊緊密合作，確保設備按照計劃順利投入生產(chǎn)。他們還應關(guān)注行業(yè)動態(tài)，了解新技術(shù)和設備的發(fā)展趨勢，以便適時提出設備更新?lián)Q代的建議，提升企業(yè)的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
有哪些內(nèi)容
1. 設備管理：負責設備的日常管理和維護，包括設備清潔、潤滑、調(diào)整和緊固等常規(guī)保養(yǎng)工作。
2. 故障排查與修復：對設備異常情況進行快速診斷，實施必要的修理或聯(lián)系外部維修服務。
3. 設備操作指導：為操作人員提供設備操作培訓，確保正確、安全地使用設備。
4. 設備采購與升級：參與設備選型、采購決策，提出設備升級方案，優(yōu)化設備配置。
5. 安全監(jiān)管：執(zhí)行設備安全檢查，確保設備符合安全標準，防止事故的發(fā)生。
6. 文檔記錄：記錄設備運行數(shù)據(jù)，編制設備維修保養(yǎng)報告，便于追蹤設備狀態(tài)和歷史維修記錄。
7. 團隊協(xié)作：與生產(chǎn)、工程等部門協(xié)作，確保設備資源的合理分配和高效利用。
8. 技術(shù)研究：跟蹤行業(yè)技術(shù)發(fā)展，學習新設備、新技術(shù)，提升設備管理水平。
設備崗位在企業(yè)中扮演著不可或缺的角色，他們的專業(yè)能力和責任心直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。通過不斷學習和實踐，設備崗位人員可以為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
設備崗位職責范文
第1篇 環(huán)保設備崗位職責任職要求
環(huán)保設備崗位職責
崗位職責:
1、負責現(xiàn)場廢氣收集方式設計、風量計算、工藝選擇、設備選型等工作;
2、負責與甲方技術(shù)交流，方案設計，技術(shù)交底等工作;
3、根據(jù)實際要求設計cad、sliworks三維效果圖;
4、方案設計完成后，能夠根據(jù)方案實際情況準確做出項目清單;
5、負責現(xiàn)場技術(shù)答疑、工程安裝指導、調(diào)試及工程圖紙設計等工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷，環(huán)境工程、化工專業(yè)等環(huán)保類專業(yè)優(yōu)先錄用;
2、具有醫(yī)藥、化工廠、噴漆房、除塵、脫硫脫硝等廢氣治理方案設計工作經(jīng)驗3年
以上;
3、能夠根據(jù)現(xiàn)場實際情況獨立設計出成熟的方案、工程預算、施工圖紙等;
4、熟練應用 cad、sliworks、word、e_cel 等辦公軟件;
5、有強有力的執(zhí)行力及主動解決問題的能力。
6、具有積極、敬業(yè)的工作態(tài)度及團隊精神以及良好的職業(yè)素養(yǎng)
7、負責指導并解決工程中存在的實際技術(shù)問題，與業(yè)主進行溝通和交流
8、有項目現(xiàn)場協(xié)調(diào)及工程安裝指導、調(diào)試以及工程圖紙的審核的等專業(yè)能
9、至少熟練掌握兩種以上vocs末端治理技術(shù)工藝。崗位職責:
1、負責現(xiàn)場廢氣收集方式設計、風量計算、工藝選擇、設備選型等工作;
2、負責與甲方技術(shù)交流，方案設計，技術(shù)交底等工作;
3、根據(jù)實際要求設計cad、sliworks三維效果圖;
4、方案設計完成后，能夠根據(jù)方案實際情況準確做出項目清單;
5、負責現(xiàn)場技術(shù)答疑、工程安裝指導、調(diào)試及工程圖紙設計等工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷，環(huán)境工程、化工專業(yè)等環(huán)保類專業(yè)優(yōu)先錄用;
2、具有醫(yī)藥、化工廠、噴漆房、除塵、脫硫脫硝等廢氣治理方案設計工作經(jīng)驗3年
以上;
3、能夠根據(jù)現(xiàn)場實際情況獨立設計出成熟的方案、工程預算、施工圖紙等;
4、熟練應用 cad、sliworks、word、e_cel 等辦公軟件;
5、有強有力的執(zhí)行力及主動解決問題的能力。
6、具有積極、敬業(yè)的工作態(tài)度及團隊精神以及良好的職業(yè)素養(yǎng)
7、負責指導并解決工程中存在的實際技術(shù)問題，與業(yè)主進行溝通和交流
8、有項目現(xiàn)場協(xié)調(diào)及工程安裝指導、調(diào)試以及工程圖紙的審核的等專業(yè)能
9、至少熟練掌握兩種以上vocs末端治理技術(shù)工藝。
環(huán)保設備崗位
第2篇 光伏設備崗位職責
設備管理經(jīng)理(光伏電池,組件) 熟悉電池,組件設備管理
具有一線生產(chǎn)設備管理背景
具有設備項目管理,設備研發(fā)管理工作經(jīng)驗 熟悉電池,組件設備管理
具有一線生產(chǎn)設備管理背景
具有設備項目管理,設備研發(fā)管理工作經(jīng)驗
第3篇 某公司特種設備崗位培訓教育部門職責
公司特種設備崗位培訓教育部門職責(上墻)
1、抓好對新工人進行本單位前的安全教育,讓其了解企業(yè)的基本情況和存在危險性的設備或場所。
2、制訂年度培訓教育計劃,根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人員參加質(zhì)監(jiān)部門的取證和換證培訓學習。
3、確保各類等特種設備作業(yè)人員進行專門的安全技術(shù)培訓,經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門考核合格后方準許上崗。
4、安排特種設備作業(yè)人員每四年復審一次。
5、建立特種設備作業(yè)人員檔案和名冊。
6、對職工進行經(jīng)常的安全教育,堅持每月進行安全知識學習,學習規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程,進行事故安全分析,總結(jié)經(jīng)驗教訓,不斷提高安全技術(shù)操作水平。
第4篇 處理設備崗位職責
運營經(jīng)理 萊尼電氣線纜 萊尼電氣線纜(中國)有限公司,萊尼電氣線纜,萊尼 職責描述:
生產(chǎn)管理
production management
- - 負責規(guī)劃本部門的組織架構(gòu),組織建立有效團隊;
- be responsible for the planning of the departments organizational structure, organization establish an effective team;
- 根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟,分配工作任務;
- according to production processing processes and technical requirements to determine the qualifications of personnel, work procedures and assign tasks
- 督導制造部門的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn);
- supervise the manufacturing daily production activities, convene a meeting regularly, identify problems, analyze the causes and take effective measures to ensure the normal operation of the production line
- 貫徹執(zhí)行公司的安全管理規(guī)章制度,確保廠區(qū)無安全事故發(fā)生;
- implementation of safety management regulations of company to ensure the plant is no security incidents
- 組織策劃6s、tpm、tqm,制定并推行相關(guān)生產(chǎn)管理制度;
- organizational planning 6s, tpm, tqm, developing and implementing related production management regulations;
- 切實做好環(huán)境保護和勞動保護工作,不斷改善勞動條件;
- do a good job in environmental protection and labor protection, and continuously improve working conditions;
設備管理
manage equipment
- 監(jiān)督設備的日常維修和保養(yǎng)工作情況。
- supervise equipments’ day to day maintenance work conditions
- 協(xié)調(diào)重大設備故障處理,以及設備重點保養(yǎng)和技改項目。
- coordinate to deal with vital equipment malfunction and important maintenance of equipment and skill improvement project.
- 分析設備可用率指標的完成情況,制定相應改善措施。
- analyze the completing situation of equipment availability target,draw up relevant improvement measures.
備件管理
manage spare parts
- 完善備件管理制度。
- make management rules of spare parts perfect.
- 建立合理的備件庫存。
- build reasonable spare parts stock.
產(chǎn)品管理
product management
? 確認審核制造的可行性
? confirm the feasibility of audit manufacturing
? 產(chǎn)品生產(chǎn)成本的確認
? confirm the produce cost of product
? 新產(chǎn)品制作的流程(報價、主數(shù)據(jù)、bom、routing、樣線制作、轉(zhuǎn)化新產(chǎn)品的工藝確認)
? processes of new product production(price, master data, bom, routing,line production, confirmation process of conversion new products)
工藝管理
process management
? 標準文件的制定(現(xiàn)場的工藝文件)
? the development of standard documents (on-site process file)
? 工藝問題的及時解決
? solving the process problem in time.
? 過程控制管理
? process controlling management
人員管理
personnel management
? 組織下屬的職業(yè)發(fā)展和培訓工作,提出培訓需求,確保他們不斷適應崗位的需要;
? organize subordinats’ career development and training, propose training needs to ensure that they can meet the job requirements continuely
? 根據(jù)部門績效目標,制定下屬的績效目標,并評估
? according to departmental performance objectives, develop targets of subordinats and evaluate
? 團隊建設,提升部門團隊意識
? build team and enhance departmental team spirit
溝通協(xié)調(diào)
communication and coordination
? - 與工程部門密切合作,革新技術(shù)和工藝流程以及改進加工質(zhì)量;
? cooperate with the engineering department closely, innovative technologies and processes to improve processing quality;
? - 與設備部門密切合作,及時發(fā)現(xiàn)設備隱性故障,解決故障,確保設備運行效率;
? cooperate with the equipment department closely, and find out the hidden faults in time , solving problems, to ensure that equipment operating efficiency;
? 與其他部門的溝通協(xié)調(diào)等。
? communication and coordination with other departments, etc.
技術(shù)支持
technical support
? 客戶投訴方面的技術(shù)支持
? technical support for customer complaints
? 新客戶開發(fā)方面的技術(shù)支持
? technical support for new customers in the development
? 與leoni其他工廠的技術(shù)團隊保持密切的聯(lián)系
? maintaining close contact with technical team of other plant leoni
? 了解行業(yè)內(nèi)的技術(shù)動態(tài)
? understand the technological developments within the industry
其它
other
? 領(lǐng)導交辦的其他事項。
? others of the director assigned
任職要求:
? 本科以上
? bachelors level or above
? 管理、工科及相關(guān)專業(yè)
? management , engineering and related professional
? 5年以上相關(guān)的產(chǎn)品工廠的管理經(jīng)驗
? management e_perience of related product plant above 3 years
? 熟悉原材料及產(chǎn)品知識
? familiar with raw materials and product knowledge
? 熟悉設備、工裝磨具的使用運行狀況
? familiar with equipment, the use operating conditions of abrasive tooling
? 熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝
? familiar with product production process
? 熟悉產(chǎn)品質(zhì)量判定標準
? familiar with product quality criteria
? 掌握良好的現(xiàn)場管理知識與能力
? master good on-site management knowledge and ability
? 熟悉公司內(nèi)部管理流程
? familiar with internal management processes
? 了解面試、培訓及績效管理知識
? understand the interview, training and performance management knowledge
? 優(yōu)秀的溝通能力
? e_cellent communication skills
? 良好的團隊領(lǐng)導與協(xié)作能力
have a good team leadership and collaboration.
? 結(jié)果導向
? results-oriented
? 關(guān)注質(zhì)量與秩序
? attention to quality and order
? 自信
? confidence
? 計劃組織能力
? capacity of organizational and plan
? 責任感
? sence of responsibility
? 人際洞察能力
? interpersonal insight
? 沖突管理
? conflict management
? 掌握office等辦公軟件使用
? master office and other office software
? 基本 的英語運用能力
? basic use of english
第5篇 環(huán)保水處理設備崗位職責任職要求
環(huán)保水處理設備崗位職責
崗位職責:
1、負責公司環(huán)保技術(shù)在油田環(huán)保領(lǐng)域中的推廣工作，發(fā)掘項目信息，對油田采出水處理、措施廢液處理、油泥生態(tài)處理、石油烴污染土壤修復等相關(guān)項目信息進行摸排、整理，并及時匯報和更新。跟進并發(fā)展客戶關(guān)系，建立客戶拜訪檔案及客戶檔案;了解油田環(huán)保工藝;
2、跟蹤重點項目，落實項目具體情況和實施階段，了解客戶實際需求并及時反饋，代表公司與客戶、設計院、環(huán)保局等進行技術(shù)交流，與專家們建立良好的關(guān)系，參與組織方案、技術(shù)交流，推進項目前期商務工作;
3、負責完成油田環(huán)保領(lǐng)域內(nèi)招標項目的報名、技術(shù)交流、修復方案的選擇與確定、標書的編制、投標、商務談判、銷售合同與技術(shù)協(xié)議的簽訂、履行、銷售回款等工作;對工作中所涉及的公司商業(yè)機密、信息等的安全負責;
4、負責區(qū)域內(nèi)營銷計劃的制定，控制營銷費用，積極完成公司下達的銷售業(yè)績?nèi)蝿?及時定期向上層領(lǐng)導匯報工作情況，內(nèi)容包括地區(qū)的銷售業(yè)績以及為完成銷售目標而開展的各項活動的進展狀況;
5、代表公司對新產(chǎn)品、新工藝及其應用技術(shù)在油田環(huán)保領(lǐng)域內(nèi)進行專項的推廣與技術(shù)交流，拓展與維護相關(guān)的客戶資源，配合公司市場調(diào)研與分析，為公司整體戰(zhàn)略布局提供建議，遵照公司的策略調(diào)整做出相應的變化或調(diào)整;
6、根據(jù)市場需求及行業(yè)發(fā)展動態(tài)，反饋市場應用技術(shù)走向與趨勢，提出具有代表性、針對性的應用技術(shù)需求，為公司整體應用技術(shù)發(fā)展提供建議;
7、協(xié)助各油田負責人完成銷售團隊業(yè)績、績效提升管理工作。
任職資格:
1、大學?？埔陨蠈W歷，環(huán)境工程、化學工程等相關(guān)專業(yè)或石油類大學畢業(yè)優(yōu)先考慮;
2、8年以上石油石化行業(yè)項目經(jīng)驗，可以獨立負責項目商務談判;
3、具有現(xiàn)場管理經(jīng)驗，能就技術(shù)和設計細節(jié)進行協(xié)調(diào)溝通并解答疑難問題;
4、溝通能力佳、協(xié)調(diào)能力強、身體健康、有責任心。
第6篇 設備崗位職責任職要求
設備崗位職責
測試工程師 萬仕道(北京)管理咨詢股份有限公司 萬仕道(北京)管理咨詢股份有限公司，萬仕道 希望你具備以下能力或經(jīng)驗:
1.測試的軟件類型:應用軟件
2.軟件的運行平臺:手機、其他設備終端
3.需要熟悉的系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境:windows 、mac os _ 、ios 、android
4.崗位工作偏向:功能測試 、黑盒測試 、灰盒測試 、自動化測試 、兼容性測試
5.需要使用的測試/缺陷管理工具:jira 、jmetr 、bugzilla 、禪道 、mantis
6.常用的編程語言:java
7.常用的數(shù)據(jù)庫:sql server 、mysql 、oracle
8.承擔項目管理工作:有此經(jīng)驗優(yōu)先考慮
9.軟件面向的用戶量級:百萬用戶以上
目前，對該崗位的初步定位如下:
1.崗位級別:非管理崗
為了將來能夠更快融入團隊，還希望你具備以下條件:
1.年齡要求:31-35歲
更多補充:
思維敏捷，團隊合作力強
設備崗位
第7篇 真空設備崗位職責任職要求
真空設備崗位職責
電氣設計工程師 北京北方華創(chuàng)真空技術(shù)有限公司 北京北方華創(chuàng)真空技術(shù)有限公司，北方華創(chuàng) 1. 從事非標準電子專用設備(真空設備、工業(yè)爐設備、光伏設備等)的電氣設計及程序軟件設計，包括:參與市場開發(fā)、客戶技術(shù)交流、研發(fā)方案設計、方案評審、控制程序設計選擇、圖紙繪制、部件選型、項目總結(jié)等;
2. 參與設備的生產(chǎn)制造、安裝調(diào)試工作，為設備使用和售后服務工作提供指導;
3. 參與供應商管理，對供應商現(xiàn)場制造加工工藝進行指導;
4. 負責對客戶進行現(xiàn)場工作指導和操作指導培訓;
5. 負責編制技術(shù)文檔、設備說明書等;
6.關(guān)注產(chǎn)品相關(guān)標準的更新，關(guān)注新技術(shù)發(fā)展。
任職要求:
1. 電氣自動化相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷;
2. 熟悉或應用過基礎電氣控制軟件;
3.具有較強的責任心和堅韌性 ;
4. 較強的溝通能力和問題解決能力;
5. 抗壓能力強。
真空設備崗位
第8篇 航空設備崗位職責
銷售助理-匯報外籍經(jīng)理 蘇州鷺翔航空設備有限公司 蘇州鷺翔航空設備有限公司,鷺翔 職責描述:
1. 匯報對象:外籍(歐洲)銷售經(jīng)理
2. 協(xié)助銷售經(jīng)理進行日常溝通和翻譯工作;
3. 協(xié)助經(jīng)理與其他部門溝通,跟進訂單進度;
4. 協(xié)助進行客戶維護,產(chǎn)品確認,物流交貨工作;
5. 其他公司安排的事宜
任職要求:
1. 請投 中英文簡歷
2. 英語口語/寫作非常熟練,能與外籍經(jīng)理流利溝通;
2. 熟悉進出口業(yè)務;
3. 工作節(jié)奏快速,有一定的抗壓能力。
第9篇 副主任設備崗位職責
1.? 協(xié)助主任負責設備管理和設備技術(shù)管理等工作。
2.? 根據(jù)車間設備狀況合理制定車間的設備檢修、改造計劃，并負責組織實施；
3.? 協(xié)助車間主任負責車間維修段的工藝紀律、勞動紀律等日常的生產(chǎn)管理工作；
4.? 協(xié)助車間主任做好維修段的安全生產(chǎn)的教育、檢查和培訓工作；
5.? 負責車間設備點檢、潤滑、維修技術(shù)操作指導、培訓工作，制定相應的標準；
6.? 負責對車間的各種設備點檢、潤滑、維護工作的監(jiān)督檢查和考核工作；
7.? 協(xié)助主任負責車間備品、備件的計劃的審核工作；
8.? 負責車間設備檔案的建立和設備故障搶修的組織工作；
9.? 完成上級領(lǐng)導交辦的其他臨時性工作。
第10篇 數(shù)控設備崗位職責
cnc編程 醫(yī)療器械手術(shù)器械廠 上海醫(yī)療器械(集團)有限公司手術(shù)器械廠,上海手術(shù)器械廠,醫(yī)療器械手術(shù)器械廠 職責描述:
1)新產(chǎn)品零件的工藝編制, 夾具的設計, cnc程序編制, 工藝文檔的制作
2) 充分收集生產(chǎn)過程中的數(shù)據(jù)及各種信息, 不斷優(yōu)化現(xiàn)有的工藝及cnc加工程序, 提高產(chǎn)品質(zhì)量及效率, 降低成本
3) 為生產(chǎn)加工部門提供相關(guān)機械操作技術(shù), 夾具使用和工藝執(zhí)行等各方面必要的技術(shù)支持
4) 充分理解并完成部門經(jīng)理布置的其他工作
任職要求:
1)金屬機械加工相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
2)5年以上cnc加工中心編程及精密機械金屬加工工作經(jīng)驗,具備較豐富的零件cnc加工程序調(diào)試及數(shù)控車床操作經(jīng)驗
3)熟練應用 autocad ug 等三維軟件,及辦公室自動化軟件
4)熟悉多種材料的加工性能及產(chǎn)品的加工流程, 合理選用刀具及加工參數(shù), 并具備4軸加 工經(jīng)驗
5)工作態(tài)度嚴謹務實, 認真細心, 責任心強, 有較強團隊合作精神
6)對醫(yī)療手術(shù)器械有一定的認知及理解
第11篇 醫(yī)療器械設備崗位職責任職要求
醫(yī)療器械設備崗位職責
醫(yī)療器械影像設備 成都市慧瑞科技有限公司 成都市慧瑞科技有限公司，慧瑞 想掙錢，能掙錢，有專業(yè)野心的銷售精英加盟分類及共同成就事業(yè)者，快來加入我們吧。
國產(chǎn)品牌的春天已來臨，作為沈陽東軟醫(yī)療四川省區(qū)域總代，主要銷售影像產(chǎn)品(ct/平板dr/核磁，直線加速器)大型設備，如果你想挑戰(zhàn)業(yè)績，挑戰(zhàn)高薪請加入我們。
要求:大專以上學歷，男女不限，吃苦耐勞，有決心要掙錢，有事業(yè)心的有為青年，有相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
醫(yī)療器械設備崗位
第12篇 機械設備崗位職責
制造工程師 機械設備 responsibilities:
1 supporting the plant manager in the industrialization of new products
2 management of the budget assigned
3 ensure the availability of the documentation necessary for the production
4 define the method and ensure availability of equipments and documentation
5 promote the continuous improvement of the processes.
6 define and implement the best technology in order to optimize the manfufacturing of the products
7 define and implement new devices for the manufacturing
8 define and optimize productions layout
9 ensure the link with corporate manufacturing engineering dept. and apply corporate guidelines and procedures
10 optimize the effectiveness and maintenance of the facilities according with corporate manufacturing engineering guidelines.
11 feasibility analysis according with quality and production standards
12 evaluation of the processes in order to ensure the full utilization of facilities and workers
13 evaluation of the ergonomy of the workplace
14 development of the skills of the team
soft skills – competenze relazionali/managerial/trasversali (saper essere):
1. change management
2. team management (giving objectives, people assessment, giving feedbacks)
3. meeting management
4. decision making
5. time management
6. ownership/accountability
7. people deveopment (delegating, proposing training actions, defining professional routes)
hard skills:
1. time methods measurement
2. quality procedures
3. labor efficiency management
4. problem solving - 8d
responsibilities:
1 supporting the plant manager in the industrialization of new products
2 management of the budget assigned
3 ensure the availability of the documentation necessary for the production
4 define the method and ensure availability of equipments and documentation
5 promote the continuous improvement of the processes.
6 define and implement the best technology in order to optimize the manfufacturing of the products
7 define and implement new devices for the manufacturing
8 define and optimize productions layout
9 ensure the link with corporate manufacturing engineering dept. and apply corporate guidelines and procedures
10 optimize the effectiveness and maintenance of the facilities according with corporate manufacturing engineering guidelines.
11 feasibility analysis according with quality and production standards
12 evaluation of the processes in order to ensure the full utilization of facilities and workers
13 evaluation of the ergonomy of the workplace
14 development of the skills of the team
soft skills – competenze relazionali/managerial/trasversali (saper essere):
1. change management
2. team management (giving objectives, people assessment, giving feedbacks)
3. meeting management
4. decision making
5. time management
6. ownership/accountability
7. people deveopment (delegating, proposing training actions, defining professional routes)
hard skills:
1. time methods measurement
2. quality procedures
3. labor efficiency management
4. problem solving - 8d
第13篇 機械工程師設備崗位職責
設備機械工程師 寧波高悅精密機械有限公司 寧波高悅精密機械有限公司,高悅 職責描述:
1、負責設備的結(jié)構(gòu)設計和出圖;
2、編寫與機械相關(guān)的技術(shù)評審資料;
3、參與自制設備調(diào)試及機械結(jié)構(gòu)整改;
4、編寫設備說明書中的機械部分內(nèi)容;
5、編制設備動作時序及流程圖,并在設備調(diào)試與驗收階段進行跟蹤和驗證;
6、支持有設備機械設計需求的項目方案設計
任職要求:
1、自動化、工業(yè)工程、機械類等專業(yè)本科及以上學歷;
2、熟練使用ug或solidework繪圖軟件;
3、英語聽說讀寫良好;
第14篇 cnc設備崗位職責
cnc設備維修工程師 赫比(上海)金屬工業(yè)有限公司關(guān)聯(lián)公司 赫比(上海)金屬工業(yè)有限公司關(guān)聯(lián)公司 職責描述:
1.設備文件的編制及檢查
2.及時執(zhí)行和貫徹上級的工作安排和指令
3.大修設備問題處理,疑難技術(shù)問題解決
4.驗證與程序改善優(yōu)化(plc),降低生產(chǎn)成本
5.降低故障率合理化建議
6,根據(jù)生產(chǎn)要求設計改造cnc設備(使用plc編程軟件等)
7 備件購買選型及跟蹤處理
8 輔助設備維修主管工作
任職要求:
1. 對生產(chǎn)過程中設備的維修、維護與故障診斷提供技術(shù)支持
2. 指導設備操作者對設備進行正確地維護和保養(yǎng)
3. 對所有維修技術(shù)員提供技術(shù)培訓及技術(shù)支持,提高技術(shù)員自我解決問題的能力
第15篇 眼科設備崗位職責眼科設備職責任職要求
眼科設備崗位職責
眼科設備專員 強生(中國)投資有限公司 強生(中國)投資有限公司，強生 - achieve sales target with sustainable growth through implementing tactical action
- identify and develop more business opportunities by using bant tool to manage and track leads and funnel， so as to ensure more opportunities and improve win rate
- focus increasing signature funnel and sales by differentiating features and benefits to iol procedure for more usage of premium iol
- dig out busniess opportunity in a accounts and create more purchas possibilities of amo phaco in new hospital listing
- develop business opportunity in private channel to be another important growth engine
- close follow up and increase win possibility of key phaco tenders to meet sales initiatives
- initiate to well manage demo trials to potential hospitals to start phaco surgeries properly by training for more sales possibilities.
8. requirements:
? industry e_periences
- 5 years or above in medcial equipment， 3 years e_perience in ophthalmic field will be preferred
- proved sales record of growth
? other special requirement:
- customer centralized and sales driven
- strong capability in key account management
- strong communication skill
- self-motivation and growth trait
第16篇 制造設備崗位職責制造設備職責任職要求
制造設備崗位職責
崗位職責:
1、主導設備維修，設備性能合理技改等
2、設備場地規(guī)劃，設備請購及跟進
3、自動化進度跟進
4、設備固定資產(chǎn)管理
5、主導設備各項技能培訓
6、設備日常保養(yǎng)點檢
7、設備日常維修
8、車間過濾網(wǎng)定期清洗
9、設備安裝調(diào)試
10、設備月、季度、年度計劃保養(yǎng)
任職要求:
1、有8年以上設備維修與保養(yǎng)經(jīng)驗。
2、會維修多種注塑機與硅膠機。
3、懂設備的保養(yǎng)與保護。
4、懂機臺安裝。
5、有電工證。
6、能配合自動化接一些特殊信號。
7、有管理能力
第17篇 大型設備崗位職責
大型基站設備系統(tǒng)架構(gòu)師 中科院計算技術(shù)研究所南京移動通信與計算創(chuàng)新研究院 中科院計算技術(shù)研究所南京移動通信與計算創(chuàng)新研究院 職責描述:
1.負責基站類設備系統(tǒng)總體方案設計;
2.指導完成基站系統(tǒng)各模塊研發(fā);
3.負責關(guān)鍵問題定位與解決;
任職要求:
1.計算機、通信、電子等相關(guān)專業(yè),本科以上學歷;
2.6年以上通信設備研發(fā)經(jīng)驗,至少負責過一款以上基站系統(tǒng)設計(側(cè)重軟件設計),有完整的基站系統(tǒng)設計、研發(fā)經(jīng)驗;
3.熟悉gsm、wcdma、td-scdma、lte、衛(wèi)星通信一種以上通信協(xié)議;
4.工作思路清晰,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力;
5.有通信協(xié)議棧軟件研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,有衛(wèi)星通信系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
第18篇 項目設備崗位職責
設備項目工程師 菲尼克斯 南京菲尼克斯電氣有限公司,phoeni_ contact,菲尼克斯電氣,菲尼克斯 職責描述:
1、進度控制:通過制定設備工裝項目內(nèi)部進度計劃,并對從客戶需求收集澄清、方案 評估、報價、項目導入和設備工裝交付各個環(huán)節(jié)的進度完成狀況進行跟催,確保項目 進度達到客戶的要求;并完成設備工裝零部件交期跟催工作;
2、成本控制:通過向客戶提供合理的報價、交期和設備工裝方案等工作,承接新設備 工裝項目,并對設備工裝的實際成本進行控制;
3、項目質(zhì)量:通過組織、協(xié)調(diào)設備研發(fā)各團隊對設備工裝質(zhì)量進行優(yōu)化和改進,提供 符合客戶技術(shù)要求的設備工裝,并完成交付。
任職要求:
1、能熟練使用主流cad設計軟件和office辦公軟件
2、3年及以上設備開發(fā)或維護相關(guān)經(jīng)驗為佳,對項目管理工作感興趣
3、具備統(tǒng)籌規(guī)劃和協(xié)調(diào)組織的能力;具備較強的邏輯思維能力;具備優(yōu)秀的人際溝通能力和團隊合作能力;具備熟練的英文聽說讀寫能力
第19篇 鋰電池設備崗位職責
視覺圖像工程師 職位要求:
1、精通c/c++程序語言編寫;
2、具備3年以上圖像處理開發(fā)經(jīng)驗,有圖像處理成功的案例;
3、精通各種圖像處理算法,對圖像處理理論有較深入的認識;
4、熟悉機器學習、深度學習相關(guān)知識,有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、有表面缺陷檢測開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
6、具備較深的英文文獻閱讀能力,善于文獻調(diào)研學習。
工作職責:
1、非標設備圖像處理軟件的開發(fā)
2、視覺系統(tǒng)硬件選型、應用,及與設備其它部分的硬件和軟件集成。
3、圖像處理結(jié)合人工智能方面的研究開發(fā)。
4、2年及以上圖像處理經(jīng)驗,有大型項目成功案例者優(yōu)先
5、主導鋰電池生產(chǎn)設備的圖像處理開發(fā),協(xié)助新設備開發(fā),已有設備的升級改善 職位要求:
1、精通c/c++程序語言編寫;
2、具備3年以上圖像處理開發(fā)經(jīng)驗,有圖像處理成功的案例;
3、精通各種圖像處理算法,對圖像處理理論有較深入的認識;
4、熟悉機器學習、深度學習相關(guān)知識,有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、有表面缺陷檢測開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
6、具備較深的英文文獻閱讀能力,善于文獻調(diào)研學習。
工作職責:
1、非標設備圖像處理軟件的開發(fā)
2、視覺系統(tǒng)硬件選型、應用,及與設備其它部分的硬件和軟件集成。
3、圖像處理結(jié)合人工智能方面的研究開發(fā)。
4、2年及以上圖像處理經(jīng)驗,有大型項目成功案例者優(yōu)先
5、主導鋰電池生產(chǎn)設備的圖像處理開發(fā),協(xié)助新設備開發(fā),已有設備的升級改善
第20篇 大型設備崗位職責大型設備職責任職要求
大型設備崗位職責
崗位職責:
負責公司項目的大型機械設備管理工作
1.認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)機械設備管理有關(guān)規(guī)定，負責做好機械設備用、管、修、租過程的安全監(jiān)督、管理工作。
2.負責對公司項目大型機械設備的施工組織設計、備案、租賃、安裝、使用登記、拆卸、檢驗檢測及安裝驗收、運行使用實施監(jiān)督管理。
3.組織建立健全公司的設備管理臺帳，編制和修訂公司的設備管理制度、操作規(guī)程等，并督促檢查及貫徹實施。
4.每月至少一次不定期對項目大型機械設備進行監(jiān)督檢查，對其使用狀況作出評估，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題以整改通知單形式下發(fā)項目部整改并復查整改情況。
5.負責機械設備事故的調(diào)查、分析、統(tǒng)計、報告工作。
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
崗位要求:
1.機電相關(guān)專業(yè)，全日制大專及以上學歷;
2.3年以上工程類企業(yè)設備維護管理工作經(jīng)驗;
3.了解國家臨時用電和大型設備相關(guān)規(guī)范;
