材料主任崗位職責9篇

崗位職責是什么

材料主任是企業(yè)內(nèi)部一個關(guān)鍵的管理崗位，主要負責公司生產(chǎn)運營中材料的采購、存儲、分配及使用監(jiān)控。此職務(wù)的核心在于確保材料供應(yīng)鏈的順暢，以支持企業(yè)的生產(chǎn)活動高效、經(jīng)濟地進行。

崗位職責要求

1. 具備扎實的材料科學(xué)知識，了解各類原材料的性質(zhì)、用途和市場動態(tài)。

2. 熟練掌握庫存管理理論，能有效控制庫存水平，避免積壓和短缺。

3. 具有優(yōu)秀的談判技巧，能夠與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，爭取最優(yōu)的價格和交貨條件。

4. 精通成本分析，能準確預(yù)測和控制材料成本，為公司的財務(wù)規(guī)劃提供依據(jù)。

5. 強烈的責任心和組織能力，保證材料供應(yīng)的及時性和準確性。

6. 熟悉相關(guān)法規(guī)政策，確保材料采購的合規(guī)性。

崗位職責描述

作為材料主任，日常工作包括但不限于：

1. 制定和執(zhí)行材料采購計劃，確保生產(chǎn)需求得到滿足。

2. 監(jiān)控庫存狀況，定期進行盤點，預(yù)防庫存異常。

3. 評估供應(yīng)商的資質(zhì)、質(zhì)量和交貨時間，定期對供應(yīng)商進行績效考核。

4. 協(xié)調(diào)各部門的需求，合理分配材料資源，優(yōu)化生產(chǎn)流程。

5. 參與質(zhì)量控制，確保采購材料符合企業(yè)標準和客戶要求。

6. 分析材料成本，尋找降低成本、提高效率的策略。

7. 解決材料供應(yīng)中出現(xiàn)的問題，如質(zhì)量問題、延遲交貨等，保障生產(chǎn)不受影響。

有哪些內(nèi)容

1. 采購管理：負責從市場調(diào)研到合同簽訂的全過程，確保采購的材料符合規(guī)格、質(zhì)量和價格要求。

2. 庫存控制：實施庫存策略，包括定期盤點、庫存周轉(zhuǎn)率計算、安全庫存設(shè)定等，防止過度庫存和缺貨情況發(fā)生。

3. 供應(yīng)商管理：建立和維護供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，定期評估供應(yīng)商表現(xiàn)，處理供應(yīng)商關(guān)系問題。

4. 成本分析：分析材料成本結(jié)構(gòu)，通過比較市場價格、談判和改進流程來降低材料成本。

5. 協(xié)調(diào)溝通：與生產(chǎn)、銷售、財務(wù)等部門緊密協(xié)作，確保材料需求與企業(yè)目標一致。

6. 風(fēng)險應(yīng)對：識別并預(yù)防供應(yīng)鏈風(fēng)險，如供應(yīng)中斷、價格波動等，制定應(yīng)急預(yù)案。

7. 報告編制：定期向管理層匯報材料采購、庫存和成本狀況，為決策提供數(shù)據(jù)支持。

材料主任的角色至關(guān)重要，既要確保生產(chǎn)的順利進行，又要關(guān)注成本效益，是企業(yè)運營中不可或缺的一環(huán)。通過專業(yè)技能和嚴謹管理，材料主任能夠為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展貢獻力量。

材料主任崗位職責范文

第1篇 材料主任崗位職責

ac材料主任工程師 華星光電 深圳市華星光電技術(shù)有限公司,華星,華星光電,華星光電集團,華星集團,華星 崗位職責:

1.供應(yīng)商管理

_對面板/偏光片材料供應(yīng)商進行qsa&qpa稽核,輔導(dǎo)供應(yīng)商進行制程改善和系統(tǒng)推行;

_負責供應(yīng)商定期品質(zhì)會議及品質(zhì)評價,召開qbr會議,跟蹤改善措施的實施狀況;

_供應(yīng)商品質(zhì)協(xié)議及gp文件的簽署;

_對供應(yīng)商進行預(yù)防管理,定期跟蹤供應(yīng)商廠內(nèi)品質(zhì)數(shù)據(jù)及異常處理措施的有效性;

2.材料品質(zhì)管理

_面板/偏光片材料品質(zhì)issue處理,供應(yīng)商對策效果確認;

_產(chǎn)線材料不良復(fù)判,供應(yīng)商改善推動,必要時成立項目專案改善或?qū)?yīng)商進行專題audit;

_供應(yīng)商材料品質(zhì)異常索賠立案及索賠進度跟進;

3.材料導(dǎo)入及ec管理

_跟蹤新產(chǎn)品&新材料導(dǎo)入及評價過程的品質(zhì)狀況,推動或配合相關(guān)部門解決開發(fā)階段的原材料品質(zhì)問題;

_對供應(yīng)商新材料試做情況進行審核,產(chǎn)出相關(guān)報告 ;

_qpl材料承認資料內(nèi)容的審核;

_材料設(shè)計變更及供應(yīng)商制程變更管理。

任職要求:

1、工作經(jīng)驗 :

4年以上面板材料相關(guān)工作經(jīng)驗,具體如下?lián)衿湟?兼具者更佳:

a.具面板/偏光片行業(yè)供應(yīng)商品質(zhì)管理或研發(fā)等經(jīng)驗,熟悉面板材料制程、材料特性、異常處理等;

b.具面板/偏貼制程經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)制程、設(shè)備&材料異常處理等;

c.具面板/偏光片材料廠商技術(shù)、品質(zhì)或制程經(jīng)驗,了解面板材料制程、技術(shù)特性、不良分析等。

2、必備技能 :

1.英語cet-4及以上,良好的聽說讀寫能力;

2.能熟練使用e_cel,powerpoint等office辦公軟件;

3、素質(zhì)及能力要求:

1.抗壓力強,具有良好的語言表達能力和溝通,協(xié)調(diào)能力

2.熟悉iso/ts品質(zhì)體系要求,熟悉spc,fmea,msa等品質(zhì)工具。

第2篇 材料室主任崗位職責

1，認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)物資管理的方針，政策，法令及上級主管部門制定的物資管理制度，辦法，并結(jié)合實際制定本單位物資管理各項制度，辦法.

2，掌握施工所在地物資市場信息，收集供方資料，及時對供方進行評價.建立合格供方名冊.

3，根據(jù)施工生產(chǎn)計劃和施工部門的材料計劃，負責組織編制物資采購計劃.

4，在項目經(jīng)理主持下負責組織物資招標采購工作.加強合同管理.

5，建立工號定額消耗臺帳，嚴格收發(fā)材料控制，組織開展物資節(jié)超分析，成本控制等工作.及時提報統(tǒng)計報表.

6，負責庫房料場的設(shè)置和材料的存放管理，檢驗，標識.對有害及危險性物資按相關(guān)規(guī)定要求存放，制定管理方案，嚴格控制.

7，負責組織本部門人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代化管理知識，提高物資人員的業(yè)務(wù)水平.

8，按月提供物資消耗分析，參加本單位的經(jīng)濟活動分析.

9，負責質(zhì)量，環(huán)境，職業(yè)健康安全管理體系在本部門的貫徹實施.

10，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù).

第3篇 材料主任工作崗位職責

1、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)物質(zhì)管理的方針、政策、法令及上級主管部門制定的物資管理制定、辦法,并結(jié)合實際情況制定本站物資管理各項制度、辦法。

2、掌握施工所在地物資市場信息,收集供方資料,及時對供方進行評價,建立合格供方名冊。

3、對合格分供方產(chǎn)品進行質(zhì)量、數(shù)量有效控制,做好合格分供方以外的產(chǎn)品的調(diào)查工作。

4、執(zhí)行物資歸口管理有關(guān)規(guī)定,按照物資計劃保證物資質(zhì)優(yōu)量足,并及時組織物資到達施工現(xiàn)場。

5、結(jié)合現(xiàn)場實際和施工進度,提報月份低值易耗品計劃,二、三類物資計劃。

6、材料、財務(wù)手續(xù)帳務(wù)清楚,按月清算,及時報銷,不留尾巴,一責到底。

6、物資采購堅持二人采購制,本著貨比三家,就地、就近的原則,質(zhì)優(yōu)、價廉合理選擇實施,需做技術(shù)簽定的物資,應(yīng)通知并會同技術(shù)部門共同驗收,需做材質(zhì)檢驗試驗的物資,填寫檢驗試驗通知單并及時通知技術(shù)部門現(xiàn)場取樣送檢。

7、負責物資的盤點工作,提供經(jīng)濟活動分析成本數(shù)據(jù)及臺帳。

8、負責勞保用品管理工作。

9、參與填報各類物資報表。

10、配合財務(wù)部門做好相關(guān)審計工作的資料整理。

11、負責組織本部門人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代化管理知識,提高物資人員的業(yè)務(wù)水平。

第4篇 材料分析實驗室 副主任崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1.協(xié)助負責材料分析檢測實驗室日常管理工作，保證實驗室安全平穩(wěn)運行；

2.協(xié)助年度工作目標落實；

3.負責實驗室體系建設(shè)工作；

4.負責實驗室內(nèi)外部質(zhì)量控制；

5.協(xié)助提供市場營銷技術(shù)支持。

職位要求：

1.具備8年以上材料檢測相關(guān)工作經(jīng)驗；

2.3年以上實驗室管理工作經(jīng)驗；熟悉材料檢測國內(nèi)外檢測標準及技術(shù)規(guī)范；

3.熟悉質(zhì)量體系運行要求；具備技術(shù)研究及創(chuàng)新能力。

第5篇 材料室主任工作崗位職責

1,認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)物資管理的方針,政策,法令及上級主管部門制定的物資管理制度,辦法,并結(jié)合實際制定本單位物資管理各項制度,辦法.

2,掌握施工所在地物資市場信息,收集供方資料,及時對供方進行評價.建立合格供方名冊.

3,根據(jù)施工生產(chǎn)計劃和施工部門的材料計劃,負責組織編制物資采購計劃.

4,在項目經(jīng)理主持下負責組織物資招標采購工作.加強合同管理.

5,建立工號定額消耗臺帳,嚴格收發(fā)材料控制,組織開展物資節(jié)超分析,成本控制等工作.及時提報統(tǒng)計報表.

6,負責庫房料場的設(shè)置和材料的存放管理,檢驗,標識.對有害及危險性物資按相關(guān)規(guī)定要求存放,制定管理方案,嚴格控制.

7,負責組織本部門人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代化管理知識,提高物資人員的業(yè)務(wù)水平.

8,按月提供物資消耗分析,參加本單位的經(jīng)濟活動分析.

9,負責質(zhì)量,環(huán)境,職業(yè)健康安全管理體系在本部門的貫徹實施.

10,完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù).

第6篇 材料主任崗位職責任職要求

材料主任崗位職責

職責描述:

1.全面負責材料分析實驗室日常管理工作，保證實驗室安全平穩(wěn)運行;

2.負責年度工作目標落實、人員績效考核等工作;

3.負責實驗室體系建設(shè)、運行、持續(xù)改進;

4.負責實驗室技術(shù)能力建設(shè)、人員技能提升;

5.負責實驗室標準、專利、科技項目、新方法開發(fā)等科研工作;

6.負責提供市場營銷技術(shù)支持。

任職要求:

1.具備10年以上材料檢測相關(guān)工作經(jīng)驗，5年以上實驗室管理工作經(jīng)驗;

2.熟悉材料檢測領(lǐng)域及行業(yè)檢測標準及技術(shù)規(guī)范，掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)及趨勢

3.熟悉質(zhì)量體系運行要求;具有技術(shù)研究及創(chuàng)新能力。

材料主任崗位

第7篇 材料主任工程師崗位職責

ac材料主任工程師 華星光電 深圳市華星光電技術(shù)有限公司,華星,華星光電,華星光電集團,華星集團,華星 崗位職責:

1.供應(yīng)商管理

_對面板/偏光片材料供應(yīng)商進行qsa&qpa稽核,輔導(dǎo)供應(yīng)商進行制程改善和系統(tǒng)推行;

_負責供應(yīng)商定期品質(zhì)會議及品質(zhì)評價,召開qbr會議,跟蹤改善措施的實施狀況;

_供應(yīng)商品質(zhì)協(xié)議及gp文件的簽署;

_對供應(yīng)商進行預(yù)防管理,定期跟蹤供應(yīng)商廠內(nèi)品質(zhì)數(shù)據(jù)及異常處理措施的有效性;

2.材料品質(zhì)管理

_面板/偏光片材料品質(zhì)issue處理,供應(yīng)商對策效果確認;

_產(chǎn)線材料不良復(fù)判,供應(yīng)商改善推動,必要時成立項目專案改善或?qū)?yīng)商進行專題audit;

_供應(yīng)商材料品質(zhì)異常索賠立案及索賠進度跟進;

3.材料導(dǎo)入及ec管理

_跟蹤新產(chǎn)品&新材料導(dǎo)入及評價過程的品質(zhì)狀況,推動或配合相關(guān)部門解決開發(fā)階段的原材料品質(zhì)問題;

_對供應(yīng)商新材料試做情況進行審核,產(chǎn)出相關(guān)報告 ;

_qpl材料承認資料內(nèi)容的審核;

_材料設(shè)計變更及供應(yīng)商制程變更管理。

任職要求:

1、工作經(jīng)驗 :

4年以上面板材料相關(guān)工作經(jīng)驗,具體如下?lián)衿湟?兼具者更佳:

a.具面板/偏光片行業(yè)供應(yīng)商品質(zhì)管理或研發(fā)等經(jīng)驗,熟悉面板材料制程、材料特性、異常處理等;

b.具面板/偏貼制程經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)制程、設(shè)備&材料異常處理等;

c.具面板/偏光片材料廠商技術(shù)、品質(zhì)或制程經(jīng)驗,了解面板材料制程、技術(shù)特性、不良分析等。

2、必備技能 :

1.英語cet-4及以上,良好的聽說讀寫能力;

2.能熟練使用e_cel,powerpoint等office辦公軟件;

3、素質(zhì)及能力要求:

1.抗壓力強,具有良好的語言表達能力和溝通,協(xié)調(diào)能力

2.熟悉iso/ts品質(zhì)體系要求,熟悉spc,fmea,msa等品質(zhì)工具。

第8篇 材料主任工程師崗位職責任職要求

材料主任工程師崗位職責

工作內(nèi)容:

_ 對供應(yīng)商零部件(bei、chessis以及ee/iov/adas系統(tǒng))、研發(fā)費用、模具報價進行詳細的分解分析。評估供應(yīng)商報價的合理性。

_ 支持采購工程師進行采購談判。

_ 準備分析報告，向管理層匯報。

_ 總結(jié)整理分析成果，建設(shè)完善采購定點數(shù)據(jù)庫。

_ 建立臺賬，跟蹤保護公司知識產(chǎn)權(quán)

崗位要求:

_ 工作年限:5~8年

_ 工作經(jīng)歷:從事制造業(yè)(最好是汽車行業(yè))成本核算及成本分析工作，或者工程師以及采購工程師

_ 學(xué)歷:大學(xué)本科

_ 能力:較好的溝通交流能力，很好的學(xué)習(xí)能力，積極主動，耐心細致，邏輯思維能力強。能夠熟練使用e_cel以及powerpoint等軟件。

材料主任工程師崗位

第9篇 材料主任崗位職責范圍

1)認真貫徹執(zhí)行國家物資方針、政策，執(zhí)行各項規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)和組織全室人員完成段下達的各項任務(wù)。

2)制定本部門物資收發(fā)供應(yīng)工作計劃，并督促檢查執(zhí)行情況，按時提出工作總結(jié)。

3)根據(jù)實際制定每年的各項任務(wù)指標，并督促、檢查執(zhí)行情況。

4)審核各類物資計劃，統(tǒng)計、消耗、定額、核銷等報表，按照合同法組織簽訂物資供貨合同。

5)經(jīng)常掌握物資供應(yīng)，庫存情況，按時計劃組織好貨源，確保物資供應(yīng)。

6)參加段有關(guān)生產(chǎn)、業(yè)務(wù)會議，根據(jù)需求提供有關(guān)資料和數(shù)據(jù)。

7)負責倉庫的安全工作，經(jīng)常開展監(jiān)察活動，對發(fā)生違紀、違反物資管理和倉庫管理的情況，應(yīng)及時予以制止和反映。

8)檢查指導(dǎo)段車隊材料管理、領(lǐng)用情況。

9)在全段范圍開展好修舊利廢，物資節(jié)約工作。

10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，并協(xié)助他人工作。