區(qū)域市場崗位職責(zé)16篇

崗位職責(zé)是什么

區(qū)域市場崗位是一個關(guān)鍵的企業(yè)職能，主要負(fù)責(zé)特定地理區(qū)域的市場開發(fā)、策略制定與執(zhí)行，以推動公司產(chǎn)品或服務(wù)在該地區(qū)的銷售增長和品牌知名度提升。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的市場分析能力，能準(zhǔn)確識別區(qū)域市場的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。

2. 熟悉當(dāng)?shù)厣虡I(yè)環(huán)境，了解消費(fèi)者行為和競爭對手動態(tài)。

3. 能夠制定并實(shí)施有效的市場營銷計劃，包括推廣活動、廣告投放等。

4. 具有出色的溝通技巧，能夠與內(nèi)外部合作伙伴建立良好關(guān)系。

5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，能夠在壓力下工作并達(dá)成目標(biāo)。

崗位職責(zé)描述

區(qū)域市場專員需要全面負(fù)責(zé)其管轄區(qū)域的市場策略規(guī)劃與執(zhí)行。他們需要深入理解市場趨勢，通過收集和分析數(shù)據(jù)，為公司的產(chǎn)品定位和定價提供決策依據(jù)。此外，他們需制定并執(zhí)行針對特定市場的營銷活動，如促銷活動、贊助活動等，以吸引潛在客戶并提高品牌曝光度。

在與合作伙伴的關(guān)系管理中，區(qū)域市場專員需協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，如銷售團(tuán)隊、產(chǎn)品經(jīng)理等，確保市場策略與銷售目標(biāo)的一致性。他們還需與外部渠道，如經(jīng)銷商、廣告代理商等保持緊密合作，共同推動市場計劃的落地。

面對競爭激烈的市場環(huán)境，區(qū)域市場專員需敏銳洞察競爭對手的動向，及時調(diào)整策略以保持競爭優(yōu)勢。他們需要具備良好的危機(jī)處理能力，面對突發(fā)情況能夠迅速作出反應(yīng)，保障公司的市場地位不受影響。

有哪些內(nèi)容

1. 市場研究與分析：定期進(jìn)行市場調(diào)研，評估區(qū)域市場的潛力，識別關(guān)鍵業(yè)務(wù)機(jī)會和風(fēng)險。

2. 營銷策略制定：基于市場分析結(jié)果，制定適應(yīng)區(qū)域特色的營銷策略，包括定價、推廣、銷售渠道選擇等。

3. 項目管理：組織和協(xié)調(diào)各類市場活動，如展覽、路演、線上線下推廣等，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。

4. 銷售支持：與銷售團(tuán)隊緊密協(xié)作，提供市場情報，協(xié)助制定銷售目標(biāo)和計劃。

5. 品牌建設(shè)：提升公司在區(qū)域市場的品牌知名度和聲譽(yù)，通過公關(guān)活動、媒體合作等方式塑造品牌形象。

6. 關(guān)系維護(hù)：與合作伙伴建立并維持長期合作關(guān)系，解決合作中出現(xiàn)的問題，促進(jìn)雙方共贏。

7. 成效評估：定期回顧市場活動的效果，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為未來的決策提供參考。

區(qū)域市場崗位需要全面把握市場動態(tài)，精準(zhǔn)制定并執(zhí)行策略，通過高效的內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)，推動公司在目標(biāo)區(qū)域的業(yè)務(wù)發(fā)展。

區(qū)域市場崗位職責(zé)范文

第1篇 區(qū)域市場經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域市場經(jīng)理 喜臨門家具股份有限公司 喜臨門家具股份有限公司,喜臨門,喜臨門家具,喜臨門 1.按照公司總體營銷策略,制定區(qū)域市場營銷策略和市場推廣規(guī)劃;

2.負(fù)責(zé)編制年度區(qū)域營銷臺歷,并按照節(jié)點(diǎn)有效執(zhí)行;

3.組織落實(shí)每次營銷活動規(guī)劃內(nèi)的行動計劃并做好活動復(fù)盤分析;

4.擁有良好的文字及語言表達(dá)能力,具有一定的行銷系統(tǒng)思維及跨界創(chuàng)新意識;

5.有嚴(yán)謹(jǐn)自律的工作作風(fēng),及較強(qiáng)的工作責(zé)任感;

6.具有5年以上家具、建材行業(yè)市場規(guī)劃或銷售方面的工作經(jīng)驗。

說明:該崗位需要經(jīng)常出差。

第2篇 區(qū)域市場主管崗位職責(zé)

區(qū)域市場主管 學(xué)樂教育信息咨詢(上海)有限公司 學(xué)樂教育信息咨詢(上海)有限公司,學(xué)樂教育,學(xué)樂教育信息咨詢(上海)有限公司,學(xué)樂 職位描述

1、 根據(jù)中心銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的市場計劃,制定市場方案,完成來訪業(yè)績指標(biāo)。

2、 帶領(lǐng)市場團(tuán)隊,負(fù)責(zé)中心的市場推廣活動的策劃與實(shí)施。

3、 維護(hù)現(xiàn)有市場渠道,同時完成中心新渠道開發(fā)的指標(biāo)。

4、 負(fù)責(zé)推廣人員招募及培訓(xùn)。

5、 負(fù)責(zé)市場調(diào)研報告及競爭對手信息搜集,定期提供相應(yīng)的市場信息報告。

6、 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及媒體推廣渠道的維護(hù)。

職位要求:

1、 大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

2、 三年市場推廣經(jīng)驗,其中至少1年培訓(xùn)學(xué)校推廣經(jīng)驗,1年以上線上市場工作經(jīng)驗優(yōu)先。

3、 豐富的市場活動策劃及實(shí)施經(jīng)驗,出色的項目管理能力和執(zhí)行力,目標(biāo)導(dǎo)向。

4、 溝通能力良好,親和開朗。

5、 認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,富有創(chuàng)造力。

6、 喜歡小孩,熱愛兒童教育事業(yè)。

7、有一定的英語基礎(chǔ),普通話標(biāo)準(zhǔn)。

第3篇 區(qū)域市場銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

市場銷售區(qū)域經(jīng)理 電子科技大學(xué)廣東電子信息工程研究院 電子科技大學(xué)廣東電子信息工程研究院 職責(zé)描述:

1、參與公司醫(yī)療健康軟件面向區(qū)/縣、市、省的衛(wèi)計局,在區(qū)域范圍內(nèi)的銷售及推廣管理;

2、根據(jù)市場營銷計劃,完成公司在該區(qū)域銷售指標(biāo);

3、參與開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、參與轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、參與銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,組織團(tuán)隊完成銷售任務(wù);

6、參與維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

1、碩士研究生及以上學(xué)歷,計算機(jī)、醫(yī)學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀本科畢業(yè)生可放寬條件;

2、具有反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

5、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

6、具有醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域銷售實(shí)踐者或有醫(yī)療資源者優(yōu)先。

第4篇 區(qū)域市場督導(dǎo)崗位職責(zé)

市場督導(dǎo)/區(qū)域經(jīng)理 南丁健康 重慶南丁健康管理有限公司,南丁健康,南丁 職責(zé)描述:1、日常管理:負(fù)責(zé)對分管店鋪的員工進(jìn)行日常服務(wù)流程、業(yè)務(wù)技能、行為規(guī)范進(jìn)行培訓(xùn)和管理;

2、目標(biāo)管理:根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)和考核指標(biāo),進(jìn)行任務(wù)分解細(xì)化和業(yè)績輔導(dǎo),跟進(jìn)匯報任務(wù)達(dá)成情況;

3、團(tuán)隊建設(shè):負(fù)責(zé)店鋪團(tuán)隊建設(shè),負(fù)責(zé)開展新員工的培訓(xùn)和業(yè)績輔導(dǎo)。

任職要求:1、年齡:25-50歲,有管理6-10人以上團(tuán)隊的管理工作經(jīng)驗;

2、有藥品、保健品、健康行業(yè)、美容美發(fā)行業(yè)的銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;或者有連鎖店面管理經(jīng)驗;

3、具有良好的工作執(zhí)行能力和溝通能力;

4、有一定的團(tuán)隊建設(shè)能力和演講能力,可以獨(dú)立開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和員工激勵。

第5篇 市場區(qū)域總監(jiān)崗位職責(zé)

區(qū)域市場總監(jiān) 1、圍繞公司產(chǎn)品市場戰(zhàn)略,帶領(lǐng)區(qū)域市場推廣團(tuán)隊,通過專業(yè)學(xué)術(shù)的推廣活動,打造公司產(chǎn)品品牌的影響力

2、清晰了解和分析區(qū)域產(chǎn)品市場,找到產(chǎn)品業(yè)務(wù)增長機(jī)會和方案,制定出區(qū)域有效的學(xué)術(shù)推廣活動計圍繞公司產(chǎn)品市場戰(zhàn)略,帶領(lǐng)區(qū)域市場推廣團(tuán)隊,通過專業(yè)學(xué)術(shù)的推廣活動,打造公司產(chǎn)品品牌的影響力

2、清晰了解和分析區(qū)域產(chǎn)品市場,找到產(chǎn)品業(yè)務(wù)增長機(jī)會和方案,制定出區(qū)域有效的學(xué)術(shù)推廣活動計劃

3、督導(dǎo)區(qū)域市場產(chǎn)品團(tuán)隊和推廣團(tuán)隊按時高質(zhì)量地完成區(qū)域市場學(xué)術(shù)推廣活動計劃,提升公司品牌

4、定期分析公司產(chǎn)品的市場表現(xiàn),提供解決方案和計劃給到區(qū)域總經(jīng)理

5、負(fù)責(zé)對區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理及學(xué)術(shù)推廣團(tuán)隊的有效管理和激勵

劃

3、督導(dǎo)區(qū)域市場產(chǎn)品團(tuán)隊和推廣團(tuán)隊按時高質(zhì)量地完成區(qū)域市場學(xué)術(shù)推廣活動計劃,提升公司品牌

4、定期分析公司產(chǎn)品的市場表現(xiàn),提供解決方案和計劃給到區(qū)域總經(jīng)理

5、負(fù)責(zé)對區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理及學(xué)術(shù)推廣團(tuán)隊的有效管理和激勵

1、圍繞公司產(chǎn)品市場戰(zhàn)略,帶領(lǐng)區(qū)域市場推廣團(tuán)隊,通過專業(yè)學(xué)術(shù)的推廣活動,打造公司產(chǎn)品品牌的影響力

2、清晰了解和分析區(qū)域產(chǎn)品市場,找到產(chǎn)品業(yè)務(wù)增長機(jī)會和方案,制定出區(qū)域有效的學(xué)術(shù)推廣活動計圍繞公司產(chǎn)品市場戰(zhàn)略,帶領(lǐng)區(qū)域市場推廣團(tuán)隊,通過專業(yè)學(xué)術(shù)的推廣活動,打造公司產(chǎn)品品牌的影響力

2、清晰了解和分析區(qū)域產(chǎn)品市場,找到產(chǎn)品業(yè)務(wù)增長機(jī)會和方案,制定出區(qū)域有效的學(xué)術(shù)推廣活動計劃

3、督導(dǎo)區(qū)域市場產(chǎn)品團(tuán)隊和推廣團(tuán)隊按時高質(zhì)量地完成區(qū)域市場學(xué)術(shù)推廣活動計劃,提升公司品牌

4、定期分析公司產(chǎn)品的市場表現(xiàn),提供解決方案和計劃給到區(qū)域總經(jīng)理

5、負(fù)責(zé)對區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理及學(xué)術(shù)推廣團(tuán)隊的有效管理和激勵

劃

3、督導(dǎo)區(qū)域市場產(chǎn)品團(tuán)隊和推廣團(tuán)隊按時高質(zhì)量地完成區(qū)域市場學(xué)術(shù)推廣活動計劃,提升公司品牌

4、定期分析公司產(chǎn)品的市場表現(xiàn),提供解決方案和計劃給到區(qū)域總經(jīng)理

5、負(fù)責(zé)對區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理及學(xué)術(shù)推廣團(tuán)隊的有效管理和激勵

第6篇 區(qū)域市場助理崗位職責(zé)

區(qū)域市場營銷助理 1、區(qū)域市場營銷策略企劃配合及數(shù)據(jù)分析支持;

2、區(qū)域市場營銷項目(包括線上投放及線下活動)的配合與執(zhí)行;

3、年度性經(jīng)銷商重點(diǎn)支援項目的數(shù)據(jù)統(tǒng)合管理及分析

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，日語、數(shù)學(xué)&統(tǒng)計學(xué)、汽車工程、經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)，或具備1年以上汽車行業(yè)銷售管理、市場調(diào)研、顧客關(guān)系、信息系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、日語一級及英語4級及以上水平，具備出色的外文溝通能力;

3、熟練使用日常辦公軟件(word，e_cel，ppt);

4、工作認(rèn)真仔細(xì)，對數(shù)字敏感度高且具備一定的信息收集能力，重視團(tuán)隊協(xié)作。

1、區(qū)域市場營銷策略企劃配合及數(shù)據(jù)分析支持;

2、區(qū)域市場營銷項目(包括線上投放及線下活動)的配合與執(zhí)行;

3、年度性經(jīng)銷商重點(diǎn)支援項目的數(shù)據(jù)統(tǒng)合管理及分析

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，日語、數(shù)學(xué)&統(tǒng)計學(xué)、汽車工程、經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)，或具備1年以上汽車行業(yè)銷售管理、市場調(diào)研、顧客關(guān)系、信息系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、日語一級及英語4級及以上水平，具備出色的外文溝通能力;

3、熟練使用日常辦公軟件(word，e_cel，ppt);

4、工作認(rèn)真仔細(xì)，對數(shù)字敏感度高且具備一定的信息收集能力，重視團(tuán)隊協(xié)作。

第7篇 區(qū)域市場推廣經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域市場推廣經(jīng)理 1. 通過區(qū)域市場環(huán)境掃描,結(jié)合區(qū)域市場潛力分析,不斷提高公司在區(qū)域的市場份額;

2. 人員溝通和輔導(dǎo),協(xié)訪下屬及代表,幫助下屬成長和解決市場問題;

3. 制定拜訪計劃,按計劃拜訪、維護(hù)重點(diǎn)vip客戶 ;

4. 完成所負(fù)責(zé)區(qū)域或分管產(chǎn)品線的銷售目標(biāo),高于行業(yè)與公司平均增長速度 ;

5. 根據(jù)公司市場推廣和銷售策略,基于客戶的分類制定所負(fù)責(zé)區(qū)域市場營銷計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行 ; 6. 制定區(qū)域銷售費(fèi)用預(yù)算,有效配置和整合使用各項資源,按權(quán)限審批各項費(fèi)用并合理合規(guī)使用,控制區(qū)域整體費(fèi)用預(yù)算;費(fèi)用使用內(nèi)部透明、公開;

7. 負(fù)責(zé)并帶領(lǐng)團(tuán)隊,整合資源,積極開展區(qū)域空白市場開發(fā),制定計劃及跟蹤進(jìn)度;

8. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)人員招聘工作,對下屬開展績效管理和輔導(dǎo),開展區(qū)域人員發(fā)展和團(tuán)隊建設(shè)工作; 9. 各類報表分析及公司要求的報表管理;

10. 定期召開團(tuán)隊工作例會,帶領(lǐng)團(tuán)隊共同分析解決問題,跨部門溝通協(xié)調(diào) 1. 通過區(qū)域市場環(huán)境掃描,結(jié)合區(qū)域市場潛力分析,不斷提高公司在區(qū)域的市場份額;

2. 人員溝通和輔導(dǎo),協(xié)訪下屬及代表,幫助下屬成長和解決市場問題;

3. 制定拜訪計劃,按計劃拜訪、維護(hù)重點(diǎn)vip客戶 ;

4. 完成所負(fù)責(zé)區(qū)域或分管產(chǎn)品線的銷售目標(biāo),高于行業(yè)與公司平均增長速度 ;

5. 根據(jù)公司市場推廣和銷售策略,基于客戶的分類制定所負(fù)責(zé)區(qū)域市場營銷計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行 ; 6. 制定區(qū)域銷售費(fèi)用預(yù)算,有效配置和整合使用各項資源,按權(quán)限審批各項費(fèi)用并合理合規(guī)使用,控制區(qū)域整體費(fèi)用預(yù)算;費(fèi)用使用內(nèi)部透明、公開;

7. 負(fù)責(zé)并帶領(lǐng)團(tuán)隊,整合資源,積極開展區(qū)域空白市場開發(fā),制定計劃及跟蹤進(jìn)度;

8. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)人員招聘工作,對下屬開展績效管理和輔導(dǎo),開展區(qū)域人員發(fā)展和團(tuán)隊建設(shè)工作; 9. 各類報表分析及公司要求的報表管理;

10. 定期召開團(tuán)隊工作例會,帶領(lǐng)團(tuán)隊共同分析解決問題,跨部門溝通協(xié)調(diào)

第8篇 市場推廣區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

major responsibilities/activities:

regional marketing planning

?work closely with regional sales managers to provide assistance， gather customer needs， market trends and competitive information.

?assist to create and develop national marketing programs and tools that are targeted and make sure the implementation in local to the achievement of local sales and margin goals.

?support the development of regional marketing planning including program and materials， evaluate its effectiveness

?support the preparation realistic & achievable objectives， strategies and tactics for local business development

?regional activity management

?assistant with central product manager to implement and develop regional activities in terms of the brand strategies based on market size， opportunities and competition shares in the industry

?support the regional implementation of the product promotion and growth initiative activities

?provide support to submit reimbursement information and positioning based on strategic goals of the products for respective region

?coordinate with local sales team for any update to align product strategies

?provide training support to regional sales force on product knowledge and market intelligence

professional relationship

?identify the opinion leaders in the respective region

?establish and keep professional relationship with local kols

?provide the sufficient support to local kols for regional marketing activities

?cost control & monitoring

?input to regional financial planning related to product launch， customer satisfaction， scientific leadership and new business in respective region

?manage quarterly / annual e_pense within budget in respective region

requirements:

1. industry e_periences: minimum 3 years working e_perience in pharmaceutical industry

2. position e_periences:

1）minimum 2 years working e_perience on central or local marketing

2）minimum 1 year sales working background is preferred

3）language skills: fluent in english both oral and written would be better

4）computer skills: working knowledge， especially good at e_cel and powerpoint

mobility: willing to travel frequently

3. other special requirements:

1）thorough understanding on the healthcare industry (pharmaceutical and medical device markets) is a plus

2）good understanding of business and product knowledge with marketing sense

3）strong communication， interpersonal and presentation skill

4）strong analytical skills including business and financial management

5）autonomy/independence， assertiveness; a polished professional presence is essential

6）should be self-motivated， creative and well organized

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第9篇 汽車零部件后市場區(qū)域銷售崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

負(fù)責(zé)剎車片后市場銷售。

負(fù)責(zé)貴州省汽配店及修理廠的客戶市場開發(fā)；做好售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。

負(fù)責(zé)整理銷售資料及客戶檔案；

職位要求：

從事汽配銷售2年以上，對國內(nèi)售后件市場有一定的了解；對汽車剎車片比較熟悉。

能透過和客戶的溝通發(fā)掘潛在的產(chǎn)品及市場，對公司建議新產(chǎn)品項目的開發(fā)，及完成對產(chǎn)品的銷售。

熟悉使用基本的辦公軟件，入ppt，word。

善于總結(jié)思考和自我提升。

公司在貴州的業(yè)務(wù)剛剛開始，若員工表現(xiàn)優(yōu)秀，升職加薪空間大。誠邀各位業(yè)務(wù)精英加入。

第10篇 市場部區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略 、政策和計劃；

2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓；

6、負(fù)責(zé)銷售計劃 的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評估。

第11篇 二級市場區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

二級市場區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):新開戶開發(fā)、老客戶維護(hù)、銷量提升、全年銷售目標(biāo)的達(dá)成、促銷活動執(zhí)行、銷售團(tuán)隊管理等。

任職要求:4年以上快消品工作經(jīng)驗，有客戶資源者優(yōu)先，團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備開拓客戶、管理客戶、協(xié)作區(qū)域提升銷售目標(biāo)。

二級市場區(qū)域經(jīng)理崗位

第12篇 區(qū)域市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域市場拓展經(jīng)理 碧桂園物業(yè) 廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)股份有限公司，碧桂園，碧桂園物業(yè)，碧桂園崗位職責(zé):

全面負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的市場拓展業(yè)務(wù)，直接參與商務(wù)洽談，并對分公司市場拓展工作給予支持與指導(dǎo)。

任職要求:

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，具3年以上物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗，擁有廣泛社會背景與優(yōu)質(zhì)客戶資源者，或具有3年以上一線物業(yè)項目操盤經(jīng)驗、豐富的招投標(biāo)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟悉物業(yè)法律法規(guī)，能獨(dú)立撰寫物業(yè)管理方案，具較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判及計劃統(tǒng)籌能力，條件稍遜者可應(yīng)聘主管崗位。

第13篇 市場區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域市場經(jīng)理 喜臨門家具股份有限公司 喜臨門家具股份有限公司,喜臨門,喜臨門家具,喜臨門 1.按照公司總體營銷策略,制定區(qū)域市場營銷策略和市場推廣規(guī)劃;

2.負(fù)責(zé)編制年度區(qū)域營銷臺歷,并按照節(jié)點(diǎn)有效執(zhí)行;

3.組織落實(shí)每次營銷活動規(guī)劃內(nèi)的行動計劃并做好活動復(fù)盤分析;

4.擁有良好的文字及語言表達(dá)能力,具有一定的行銷系統(tǒng)思維及跨界創(chuàng)新意識;

5.有嚴(yán)謹(jǐn)自律的工作作風(fēng),及較強(qiáng)的工作責(zé)任感;

6.具有5年以上家具、建材行業(yè)市場規(guī)劃或銷售方面的工作經(jīng)驗。

說明:該崗位需要經(jīng)常出差。

第14篇 分銷區(qū)域主管/市場渠道主管/渠道拓展崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場渠道拓展，包括新客戶開發(fā)和店鋪開設(shè)； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場分銷客戶的期貨采購、現(xiàn)貨補(bǔ)單、信貸和回款管理； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域分銷店鋪的運(yùn)營管理，通過培訓(xùn)、陳列、運(yùn)營等幫扶，提升 ? ? ? 店鋪業(yè)績； 4、能夠指導(dǎo)分銷客戶完成日常的產(chǎn)品管理分析，并調(diào)整解決； 5、分銷客戶關(guān)系維護(hù)； 6、市場競品情況收集，定期完成區(qū)域市場掃描；任職資格： 1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有戶外或運(yùn)動從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，思維清晰而有條理； 4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)，突出的執(zhí)行能力； 5、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神； 6、能夠適應(yīng)短期出差。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第15篇 區(qū)域市場營銷總監(jiān)崗位職責(zé)

江蘇區(qū)域事業(yè)部市場營銷部總監(jiān) 上坤集團(tuán) 上坤企業(yè)股份有限公司職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司項目的投資可行性研究和論證，編制項目的可行性研究報告為管理層提供投資決策依據(jù);

2、負(fù)責(zé)拓展公司的項目的銷售渠道，建立合作關(guān)系，掃描項目投資目標(biāo)及關(guān)聯(lián)企業(yè)，并進(jìn)行具體項目背景

3、調(diào)研和分析;

4、負(fù)責(zé)對具體項目的全過程進(jìn)行策劃、合作洽談或投資等具體事宜，并根據(jù)管理層的決定組織實(shí)施，推進(jìn)

5、項目建設(shè)與運(yùn)作;

6、與同業(yè)建立良好的商務(wù)合作渠道，并負(fù)責(zé)具體溝通和商務(wù)合作等對外業(yè)務(wù)關(guān)系具體策劃和實(shí)施;

7、負(fù)責(zé)項目的營銷、招商、客服等具體工作實(shí)施把關(guān);

8、負(fù)責(zé)本公司所涉及行業(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢的調(diào)研、分析、總結(jié)，對公司項目進(jìn)行初步規(guī)劃和研究，及時9、向公司管理層提供有建設(shè)性的發(fā)展思路，逐步形成公司投資項目的發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營模式;

10、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo)，制定項目投資計劃并組織實(shí)施;

11、負(fù)責(zé)制訂項目的總體及年度回款計劃并付諸實(shí)施;

12、負(fù)責(zé)制定品牌推廣戰(zhàn)略;負(fù)責(zé)組織、實(shí)施品牌推廣活動;

任職要求:

1、營銷、中文、廣告等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、8年以上房地產(chǎn)行業(yè)市場營銷經(jīng)驗，3年以上同崗位管理經(jīng)驗;

3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)意思維、良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神 ;

4、對產(chǎn)品定位、市場變化、營銷策略有較高的敏感度和前瞻性，具有較強(qiáng)的項目銷售和策劃的綜合把控能力;

第16篇 電子信息工程市場銷售區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

市場銷售區(qū)域經(jīng)理職責(zé)描述:

1、參與公司醫(yī)療健康軟件面向區(qū)/縣、市、省的衛(wèi)計局，在區(qū)域范圍內(nèi)的銷售及推廣管理;

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成公司在該區(qū)域銷售指標(biāo);

3、參與開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、參與轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、參與銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，組織團(tuán)隊完成銷售任務(wù);

6、參與維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

1、碩士研究生及以上學(xué)歷，計算機(jī)、醫(yī)學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀本科畢業(yè)生可放寬條件;

2、具有反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;

4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;

5、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

6、具有醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域銷售實(shí)踐者或有醫(yī)療資源者優(yōu)先。